总结自己工作经验范文.docx

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1、总结自己工作经验范文总结自己工作阅历范文 第一篇 通过两年的函授学习和社会实践，是我不断挑战自己，充实自己的过程。通过学习，我在各方面都有了很大的进步。毕业是对我这两年学习生活的总结和鉴定。 一、思想政治方面 在函授期间，我尽力遵守学校的规章制度，培育自己的文学爱好。敬重老师，宠爱班级，与同学相处融洽，关系融洽。 二、学习的目的和态度 依据学校的相关规定，可以利用业余时间自学各种课程，乐观参加集中面授和讲座，按时完成全部作业。上课期间，我保持着以前学习时代的风格，不迟到不早退。假如你有重要的事情，向班主任请假。上课认真听老师讲解，做学习笔记，把自己的困惑拿出来和老师争辩。我已经把握了所学的学问

2、，并且通过了所学课程的考试。 三、收获与阅历 函授学习让我感受到自己文学素养的不足，促使我去学习各种专业书籍，并结合平常的教学工作。教学取得了良好的效果，个人素养有了很大的提高。 虽然是三年的函授学习，但实际上面授只有三个月左右。虽然函授老师备课认真负责，但是我们真的从老师身上学不到多少东西。大部分学问都是靠自己在教学实践中的积累和领悟。在以后的学习中，我会在这个基础上连续学习，提高自己。 总结自己工作阅历范文 其次篇 时间荏苒，从事老师这一职业也已有近一年的时间，虽已积累工作阅历但作为新老师，仍有很多要学习的地方。走过的路已是一段精彩的回忆，借着这份精彩并发扬优点改进不足，将今后的工作以更大

3、的自信，更多的努力把它连续演绎完整、奇妙。近下来我将我这一学年的工作做一下自我总结。 道德是准备一个人价值的先决条件。老师作为人类灵魂的工程师，更需要有良好的师德。因此这一年来我坚持学习党的各种先进理论，提高自身的思想觉悟，形成自身正确的人生观价值观。同时也乐观参加学校组织的各种学习政治活动，自学过不少社会哲学，这一些都对我很有关怀，我本身也崇拜有巨大人格魅力的人，并始终努力自己能做到。全部无论在什么状况下，我都没忘政治学习，并以品德至上来要求自己。 平常始终怀着虚心恳切的态度待人做事，能和同事和谐相处。常常不忘关怀别人，乐于助人不仅能铸造高尚的品德，而且自身也会得到很多利益，关怀别人的同时也

4、是在关怀自己。在与同学的接触中，我留意方法方式，急躁细心地进行教学工作，深受家长欢迎。 虽然我的教学方法仍显稚拙，但是信任经过自身不断学习、探究、努力，确定会有更多更好的进步。“随风潜入夜，润物细无声”，教学是一项细致的工作，也是留意技巧的工作。平常的教学工作中认真备课，细心设计符合学情的教学预案，并在课堂教学中准时反思并调整教学设计，尽量发挥同学主体地位，让同学欢快的收获学问获。我还乐观去听各位老老师的课堂，吸取前辈的阅历完善自己的不足。在一年的教学中，我所任教的班级同学学习都很乐观，这既是对我的确定也是对我的一种鼓舞。当然，这一些是远远不够的，学海无涯，今后我将花更多的时间在课堂教学方法、

5、策略的争论上。 我的工作自我总结已经完毕。“路漫漫其修远兮，吾将上下而探究”，既然已走上了老师路，就要扛起培育祖国将来的重担。在今后的工作学习中，我定能改善不足，发扬优点，在教育的路上越走越坚决，全面而不失风格! 总结自己工作阅历范文 第三篇 敬重的公司领导，同事们大家好!20xx年已经即将逝去，崭新的一年也即将开头。整整一年的劳碌也即将告一段落。回头看一看这一年的工作，真的让我觉得很惭愧。在xx年末的时候，我已经预料到今年的困难之处xx年我们是在打江山，xx年则是在治理江山。说到这里，我们还真的没有预料到xx年竟然是个市场的灾荒年。在这一年中，我们的心情都是起伏不定的，先是国家大事，跟着是行

6、业困难，还没等我们喘过气来，xx年就没了。这就意味着0xx年我们的工作担子会更加沉重。接下来我将对我们业务部在今年一年中的工作做一下深刻检讨，希望得到大家的指导和批判。 一、组织机构和人力资源 xx年末xx年初，公司投入了大量的经费为业务部四位较精彩的业务员配了车，公司也因此在组织机构方面做了较大的调整。由于考虑到团队合作和提高车辆使用率的问题，我们依托这四名较优秀的业务员建立了四个业务小组，分别由四人任组长。最初要求各组在三个月内健全队伍，配额三人，即一名组长加两名组员。我也开头关怀他们聘请人才。但是由于方向的错误和对所聘用人员的要求过高，造成进入公司的六名新员工都在半年之内先后离岗。虽然人

7、员流淌是正常现象，但是全军覆没的确有些说不过去。不管怎么说，我们没能留住人，就证明我们在某些方面消逝了错误或失误。 第一，我们聘请的对象有问题。应届高校本科毕业生，本身就是极不稳定的群体，他们要求的是长期稳定的收入和良好的个人进展空间，而我们这样以销售为主的公司在这些激情澎湃的孩子视力是没有这样高地位的。 其次，我们没有成熟的新人培训方案。刚出校门的孩子虽有冲劲，但是他们没有社会阅历也没有工作阅历，他们在学校里依靠更多的是导师或老师，离开了课堂和老师他们找不到快速学习的法门，当他们需要快速找到到爱好和方向的时候，我们却没能快速供应。这就造成了他们的一个心理落差，慢慢激情消逝，工作也就失去了动力

8、。 第三，我们现有的团队还不够优秀。人以群分，虽然我们所聘用的这几个员工并不都是那么精彩，但是他们最想加入的确是正规军，他们希望自己成为最优秀的团队中的一员。但是我们无论个人力气还是从团队资质，都没能达到他们的要求。松散的管理体制，无力的要求，这些也是他们慢慢离开的一个缘由。 总之，我们从这次聘请中还是领悟了一些道理。我们最需要的并不是高学历、高素养的人才，而是中素养、中学历、高阅历、低要求的人才。我们在今后的聘请工作中，确定要淡化对学历的要求，但要留意品质和经受，重点放在经过一段时间磨练的相关行业流淌销售人员的身上，由于他们已经过了预热期，只要品质好、略微有些销售经受，而往往这部分人群对工资

9、和企业的要求不愿定很高。我们还必需制定一整套的聘请和培训方案，力争用最短的时间对新员工进行科学考核，并使他们的工作力气和忠诚度有大的提升。另外，我们还要针对公司现有的员工进行定期的培训，对现有的老员工进行严格要求，从而不断提升团队的战斗力和分散力。 二、执行力 关于执行力的问题，公司的两位老板已经多次提到。在我看来，执行力应当分成两个环节，一个是反应，另外一个是行动。首先，有很多一部分工作是需要团队合作或者分工才能完成的，这个过程的指挥者需要有快速反应的过程，分工结束时就是行动。在两个环节的连动过程中，团队的指挥官也就是部门主管的责任是最大的，因此我认为执行力不好，部门主管罪不行赦。借此机会，

10、我也向大家检讨。之前我在执行的时候，一般都只有一个步骤，那就是支配。错误已经很明显了，我缺少了指挥、监督以及检查(或者说验收)。我也决心在今后的工作中，严格要求自己，争取做执行的标兵。 三、市场开发和维护 xx年工作中最漂亮的就是家装渠道的成功开发，但是xx年在这方面却几乎是一无所获!首先在家装渠道方面，我们虽然对一些主流客户做了大量的工作，力争使资源的利用率达到最高，但是我们的努力似乎没有取得过多的好成果。那么xx年我们应当从什么方向上来扭转这个局面呢?我认为应当从细节做起。我已开头和负责家装渠道的人员探讨一些我的想法。首先是对渠道客户的定位和分类，把渠道客户的销售业绩拿出来分析，先把以我们

11、为重点的客户找出来，放在首要位置，由于这些是我们最忠实伴侣，我们也应当最重视;接着是把有确定销售力气但并不以我们为主的客户，先找到他们的重点合作对象，再了解他们合作好的缘由，一对一的做针对性的方案，力争扭转乾坤;最终才是那些力气一般又没有方向性的客户，自然不能放弃，但是不必要投入太多的精力和物力。我始终认为对渠道来讲对客户的维护重于开发，我们必需要先学会防守再去攻击，否则得不偿失。 四、工装市场更糟糕 。xx年市场环境不容乐观，从大的方始终看，由于经济危机的影响，短期内楼市的状况不会有太大的好转，老百姓都处在恐慌中，买房、投资都很谨慎，买房子的少了，精装的少了，甚至有些方案重新装修的小型企业都

12、会将方案推迟。总之就一个字难!但是我们可以从另外一个方向上多少嗅到一点乐观的味道，那就是国家的基本建设。我对明年的工装市场的看法是，大型选购会增加，反之小型的工装可能会较往年有较大的缩水。这就需要我们把重点工作放在大型工地上，作好明年的投标和公关工作，力争在恶劣的环境下找到夹缝以保平安。 小区推广在xx年是空白，xx年我们开头熟识到了这个环节的重要性。在同行业，已经有很多的先行者无功而返，大家都在摸索最便捷的路。这条路实在是不太好找，但是我认为首先是我们要选择一个目标，假如没有最终的目标，我们就没有方法确立方向。所以我们在xx年着手做小区推广之前就定向为“以宣扬和推广为主要工作，力争提高我们的

13、商品在小区的占有率”。目前这项工作正在试进行，我信任只要我们能坚决的沿着已确定的目标，一步一个脚印的走下去，就确定会取得成功。xx年，我们还是要把重点广告投入放到小区，但是确定要作好小区的定位和可行性分析，并找到性价比最高的传播方法，并作好一系列的服务工作，力争让用过我们产品的客户做我们的宣扬媒介，从而带动其他消费者购买。 五、业务部部分阅历教训的总结和检讨 1各组实力的失恒。当我们指定xx年销售任务的时候，我们过多的把业绩目标理想化了，却忽视了各组综合实力的评估。竞争和勉励是重要的，但是假如玩耍开头的时候就存在着不公正，那么就缺少了乐趣。当我们留意到这一失误的时候，后果已经很严峻了。我有个愿

14、望，我希望在我们的关怀和指导下，让落后的这支队伍重新回到玩耍中来，找到自信，找到方法连续玩下去。但是这毕竟是工作，我将把努力倾注到失恒的一方，只要他不放弃，我们就不放弃!我在追我老婆的时候说过一句话，直到现在我想起来自己都感动我的一只臂膀是属于你的，只要你挽住，我就不会放开。我只信任一个道理人定，胜天!我不想以失败告终，不管是选择的失败还是指挥和辅佐的失败，只要有失败的存在我们的团队就不再完善。我在追我老婆的时候说过一句话，直到现在我想起来自己都感动我的一只臂膀是属于你的，只要你挽住，我就不会放开。 2关注度的不公正。这一点完全在于我个人，可能每个人都有几分自私。在给四个组长开会的时候我已经检

15、讨过了，仔细思考一下，我在处理同样问题的时候用的尺度还是比较公正的，但是为什么还是有人觉得我偏心呢?苦思冥想，最终发觉原来我过多的关注一些沟通多的员工。平常我也是主动的找到一些员工谈心，但是主动找我谈心的员工实在不多。包括一些工作方面的沟通，主动想我请教和请示的，我自然关注就多一些，而那些凭借自己的蛮力或才智静静工作的员工就慢慢的远离了我的视线。看来我这个领导不合格了，难怪有些员工在遇到问题的时候间或会发牢骚，虽然经过沟通后都能理解，但是回忆起来我对他们实在太不公正了。今日在这里请大家对我作个监督，期望我在明年的工作中，认真的关注关怀每一个人的工作，用最贴近公正的方式对待每一位员工。 3优点大

16、集合。我经常和我部门的职员讲这样一个道理：每个人都有自己的特长和短处，学习别人的特长可能不是那么简洁，那么就要尽量把自己的特长发挥到及至，把短处尽量隐藏起来;不要盲目的去效仿别人的做法，要更擅长树立自己的风格。我最欣赏“三人行必有我师”着句话，孔子的教育深刻在心，但是如何发觉你的老师是至关重要的。我们经常在一起工作、消遣，有好多习以为常的行为和处事风格已经被我们淡化，想要发觉对方最大的缺点不是难事，但是假如想要发觉他的优点并学习的确有些难，尤其是人格上的优点。两位老板经常教育我们“先做人后做事，先做事后赚钱”，在我们身边缺少榜样，更缺少完善的老师。我在前一家公司工作了将近三年的时间，学了不少东

17、西，但是让我最最高傲的是我懂得了一个做人的道理：“在发觉别人优点之前，先不要急着指出他的缺点。”但是我在对我部门员工做一对一谈话的时候往往都是在批判他们的缺点，即便他们不接受，我也要猛烈的指出来，最起码我要告知他在我看来他是有这样的缺点的。我的部下们都很敬重我，并不是由于我的权威，而是由于我和他们推心置腹，或许这就是我的优点吧。然而在我职责对方存在缺点的时候，还是有那么一点反抗的味道，人之常情。但是，他们的优点我还是要找出来的，只不过我不宠爱当面表扬我的部下，由于我觉得让其他同事认可是最好的表扬，所以我要把一个人的优点拿出来，给其他全部的人去共享。xx年末我有方案要做一轮培训，培训的主要内容就

18、是有四个小组长做阅历性的总结报告，我希望通过他们自我的褒奖或者批判来指导大家，成功需要总结阅历，失败更需要接受教训，只有共勉才能促进大家提升自我。 六、业绩达成 xx年的业绩数据实在不堪入目。只有个别小组的业绩完成还是比较另人满意的。我也是需要靠业绩吃饭的人，没有业绩我就一无全部。但是我并不把业绩看做是我的生命或者什么，我更看中的是造成这个结果的缘由。xx年末我的业绩目标是这样规划的，四个小组平均完成400万，我个人完成100万，这样就是1700万。现在回头一看，自己都没有完成，有什么资格去要求其他的部下呢?业绩，只能是数据，而业绩的源泉是工作上的付出。我不认为没能完成的员工或者小组就是不合格

19、的，但起码他们在和完成的小组或者个人相比存在着一些问题。精确的找到发病的缘由才能对症下药，在这里我只能对自己做一个要求，确定要认真的去观看我部门员工的工作过程，之后给他们提出一些建设性的建议，从而达到整体提升的目的。 总结自己工作阅历范文 第四篇 20_年的工作即将结束，回顾一年的历程，各项工作都已按时完成。间或的瑕疵亦都在上级领导的督导下顺当改正，使各项工作任务圆满完成。 新型农村合作医疗的开展，如火如荼，改善了农夫的就医环境，减轻了农夫的医疗负担。我诊所乐观宣扬传各项新农合政策，认真服务于农夫群众，谨慎书写各种医疗文书，乐观协作上级部门的工作，按时完成各项工作任务。响应号召，做好本职，让宽

20、阔农夫群众更全面了解新农合政策，深刻熟识新农合的重要意义，为新农合的进展贡献自己的微薄之力。让宽阔农夫群众深切体会新农合政策的优越性，为下一年新农合的顺当开展奠定良好的根基。 公共卫生及社会防疫工作，一年来，严谨.认真，亲热协作上级政府领导，乐观稳妥的开展工作，亲热监察疫情，为保一方平安无大疫，认真做好监察工作，让群众的健康得到应有的保障。乐观参加各种防疫工作，严格执行有关政策，不疏忽，不遗漏。 日常的医疗活动中，认真对待每一位病人，竭尽所能为患者解除病痛，发扬医者的无私奉献精神，全心全意服务于人民群众。认真学习，深研专业，让自己的业务水平更上新台阶 在即将开头的新的一年里，确定拼搏奋斗，努力

21、进取，乐观响应政府号召，按时完成各项工作任务，为宽阔农夫群众的卫生事业贡献自己的力气。 总结自己工作阅历范文 第五篇 不知不觉中来到医院工作已经半年了，在这个大集体中我学到了很多以前没有接触过的东西，熬炼了自己的力气，让我不断的成长起来!这半年我紧紧围绕我院的工作重点，始终要求自己宽以待人，严于律己，在工作中严格要求自己，不断认真学习，不断提高专业素养，在全科同事的关怀支持和关怀下，能顺当的工作任务。现将半年来的工作总结如下： 1.在政治思想上，认真学习党的各项方针、政策，遵纪守法，遵守院规院纪，听从领导，发扬奉献精神。以“仁爱、诚信、务实、创新”院训严格要求自己，努力做到“三好一满意”，勤勤

22、恳恳，兢兢业业，不断进取。 2.全方面的开放了临床药学工作，明确了临床药师职责。平常工作中一方面对医护人员学习临床的相关学问，另一方面通过查看病历，监测、审核临床用药，准时了解患者的病情及用药全程。在药物选择、给药剂量、途经、方法、药物治疗监测及药动学参数等方面加强学习和提高 3.依据处方点评和药物询问制度规定，认真开展处方点评工作。每月对门急诊处方进行抽查，并分析处方和评价，依据评价结果，准时发觉、订正医生不合理用药现象。 4.认真学习了抗菌药物临床应用管理方法和抗菌药物专项整治方面的各种文件，依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用有效监测。了解学习了我院抗菌药物临床使用

23、预警机制，指导临床合理用药，防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体健康带来危害。 6.乐观参与药学通讯的编写。药学通讯开拓了药事法律、药物与临床、用药小常识、合理用药相关学问、不良反应讯息、新药信息及预警信息等版块，对促进临床合理用药起到了确定的指导作用，保证了用药平安、有效、经济。 作为一名临床药师在这段时间的工作中，虽然取得了一些成果，仍存在很多不足之处，如主动服务意识欠缺;临床用药指导的开展不够全面及深化;自身临床学问的欠缺等，这些都需要来年不断完善。在今后的工作中，我将努力学习新的文化学问，不断提高自身的业务及管理水平，做好自己的本职工作，争取为医院的再次跨越腾飞做出更大的贡献!乐观维护医

24、院利益，力争取得更大的工作成果! 总结自己工作阅历范文 第六篇 2011年党员模范带头作用工作总结 一年时间转瞬已经过去了,在局党组的领导下、在局领导和同志们的支持和关怀下，我坚持不断地学习理论学问、总结工作阅历，培育自身思想修养，努力提高综合素养，严格遵守局内各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，在这里将自己的思想、工作状况简要的总结 一、加强业务学习，不断提高业务素养，努力*区的城市建设做出更大贡献。 我在规划科工作已经有四年多时间了，应当算是规划科的老同志了。回想在规划科这四年多的工作历程，是至今我人生中重要的一段时期，在这期间我的收获主要有两个方面：政治思想上的成熟和业务工作方面积累

25、了丰富的工作阅历，总结为八个字“收获颇多、受益匪浅”。 我想自己在政治思想上进步、成熟的重要标志是，自己在规划科工作期间从一名一般群众成为了一名_党员!我的转变与进步，是局领导的培育、同志们的关怀与支持和自身的努力才取得的。我清楚自己入党时间还不是很长，还有很多方面(政治思想、理论学问、工作水公正)需要不断的学习，要时刻以党员的标准衡量和要求自己的言行，留意加强政治修养，进一步提高自己的党性熟识。我也希望领导和同志们一如既往的给与我指导和关怀，我也将加倍努力，争取更大的进步! 我先后在规划科科员、副主任科员、副科长等不同的岗位上工作，无论在什么岗位我始终以饱满的热忱对待自己的工作，勤勤恳恳、尽

26、职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。规划科的工作纷繁简洁，领导临时交办性的工作比较多，这些都要求规划科的同志，要对*区的现状和规划状况，有较为生疏的了解与把握，同时还应具有较强的应变和适应力气。几年来的工作实践，我特别留意对*区现状和规划状况的积累与总结，现在我对朝阳区的现状整体状况已经比较生疏，对朝阳区总体规划和各乡域规划也有系统的了解与把握。基于几年来工作阅历的积累，我对规划科的各项业务工作都有比较全面的了解与把握!我想自己的工作阅历一方面是自己工作的积累，更重要的是自己在这样的工作岗位上、有这样的工作机会，是领导和同志们信任和支持的结果!正因如此，我将更加珍视自己的岗位，以无比的热忱与

27、努力争取更大的进步! 二、工作中，严以律己，宽以待人，向身边的党员模范学习， 我在规划科工作已经有四年多时间了，应当算是规划科的老同志了。回想在规划科这四年多的工作历程，是至今我人生中重要的一段时期，在这期间我的收获主要有两个方面：政治思想上的成熟和业务工作方面积累了丰富的工作阅历，总结为八个字“收获颇多、受益匪浅”。 我想自己在政治思想上进步、成熟的重要标志是，自己在规划科工作期间从一名一般群众成为了一名_党员!我的转变与进步，是局领导的培育、同志们的关怀与支持和自身的努力才取得的。我清楚自己入党时间还不是很长，还有很多方面(政治思想、理论学问、工作水公正)需要不断的学习，要时刻以党员的标准

28、衡量和要求自己的言行，留意加强政治修养，进一步提高自己的党性熟识。我也希望领导和同志们一如既往的给与我指导和关怀，我也将加倍努力，争取更大的进步! 我先后在规划科科员、副主任科员、副科长等不同的岗位上工作，无论在什么岗位我始终以饱满的热忱对待自己的工作，勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工作。规划科的工作纷繁简洁，领导临时交办性的工作比较多，这些都要求规划科的同志，要对*区的现状和规划状况，有较为生疏的了解与把握，同时还应具有较强的应变和适应力气。几年来的工作实践，我特别留意对*区现状和规划状况的积累与总结，现在我对朝阳区的现状整体状况已经比较生疏，对朝阳区总体规划和各乡域规划也有系

29、统的了解与把握。基于几年来工作阅历的积累，我对规划科的各项业务工作都有比较全面的了解与把握!我想自己的工作阅历一方面是自己工作的积累，更重要的是自己在这样的工作岗位上、有这样的工作机会，是领导和同志们信任和支持的结果!正因如此，我将更加珍视自己的岗位，以无比的热忱与努力争取更大的进步! 二、工作中，严以律己，宽以待人，向身边的党员模范学习，起相应模范带头作用。 半年来，我在平常工作中，始终以党员的标准严格要求自己，模范遵守单位的各项规章制度，力求时刻严格要求自己，不等不靠、有条不紊地支配好各项工作，身体力行，努力起到科内的表率作用，关心科长开展各项工作。 总结自己工作阅历范文 第七篇 ?转瞬之

30、间，我来到xx公司的时间已经过去了三个月，我在xx公司试用的时期已进入到了尾声阶段。回顾这一段时期的工作，我在公司作为一名办公室文员，从以一开头进入到公司起，我就始终用我乐观认真的态度来对待我每一天办公室的工作，用我饱满激情和热忱的心情来执行好领导交给我的每一个任务。在这段时期里，我没有迟到记录，更没有旷班记录，态度恳切认真，对于以后的工作，我也会做到如此。所以，希望领导能给我这个机会，让我好好表现。为了争取到此次转正的名额，我也特此做了以下试用期工作总结。 ?作为一名新手办公室人员，一来到公司我就保持着正襟危坐的状态，由于办公室的气氛始终都有点严峻，我一下子有点适应不过来。但是我也有很多需要

31、学习的东西，比如复印文件，打印文档，还比如制作表格，这些我都还不会。所以，在前期的时候，我始终都在学习这些。等到我学习的差不多了，我就开头慢慢的来提升自己的工作效率，尝试着把自己的办公速度给提高起来。由于每次领导给我支配任务的时候，我都要完成很久才交给他，这不仅会迎来老板的不满，还会影响其他同事工作的进程。 ?到了试用期后面一半段时期里，我们办公室的工作渐渐多了起来，我也开头忙了起来，预备会议前的工作，做好会议中的记录，还要做好会议后的总结和整理。也还要跟着领导出席各种重要的商务场合。虽然在这段时期里，我过的很辛苦和疲乏，但它也是过的最充实，和有收获的一段时期。 ?我信任“吃得苦中苦，方为人上

32、人”，没有经受艰苦，怎么成就一段完善的人生。所以，在我试用期过后的下一阶段，我确定会加倍努力，确定会克服重重困难，成为一个既优秀，又内心强大的职场女性。 总结自己工作阅历范文 第八篇 在脑外科的实习即将结束，在这一年多的实习期间，我遵纪守法，遵守医院及医院各科室的各项规章制度，敬重师长，团结同学，严格要求自己，努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和气可亲，态度良好，努力将所学理论学问和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床阅历，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的力气，不断培育自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。 我在本科室实习期间

33、，遵守劳动纪律，工作认真，勤学好问，能将自己在书本中所学学问用于实际。在老师的指导下，我基本把握了脑外科一些常见病的护理以及一些基本操作，是我从一个实习生逐步向护士过度，从而让我熟识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的，现在接触临床才发觉实际工作所见并非想象那么简洁，并非如书上说写那么典型，好多时候都是要靠自己平常在工作中的阅历积累，所以只有扎实投入实习，好好体会才能慢慢积累阅历。 总结自己工作阅历范文 第九篇 过去的一年里，我在上级领导的正确领导下以及宽阔同事的大力关怀下，突出重点、狠抓落实，较好地完成了本职工作。现将一年来的工作状况总结如下： 一、加强理论学习，提升思想觉

34、悟 出纳工作难度虽然不大，但大部分为繁琐事务，要做到面面俱到还是很不简洁的。因此，需要我以高度的责任心和较强的工作力气才能做好各项工作。在日常工作中，我常常利用空余时间学习理论学问，把握各种税收政策，了解相关的法律法规和公司制度，从而增加个人的法律意识与思想觉悟。 二、留意业务积累，不断夯实工作基础 出纳的主要工作是负责现金收付、银行结算、货币资金核算、保管现金和其它有价证券等。因此，会涉及到很多政策与财务方面的问题。这要求我们出纳人员必需具备较高的业务素养。在工作中，我始终将业务学习作为一项重要的任务。始终坚持学中干、干中学，并乐观用理论指导实践，擅长总结工作阅历。同时，还常常向身边的同事请

35、教。经过一年多的工作积累，我的业务技能得到了快速的提升与熬炼，工作效率也得到极大的提升。目前，我能按流程在较短时间内完成原始凭证的填制与审核，办理货币、资金及不同票据的收入业务，并能确保经手的货币资金及票据的平安性与完整性。 三、爱岗敬业，乐观开展本职工作 (一)严格细致，做好基础工作 出纳工作成天都要和数字打交道，而且业务比较繁杂、琐碎。这要求出纳人员不行有半点大意，否则将会带来严峻的后果。工作以来，我始终坚持“精益求精、一丝不苟”的工作态度，事无巨细，都以高度的责任感去对待。比如，在报账的时候，我都会对每笔钱算两遍、再点两遍。同时，每日做好结帐盘库工作，做好现金盘点，每月末做好银行对帐工作

36、，做好月结，做好和会计账的对帐工作，努力做到不出差错。 (二)重点工作开展状况 1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉金额不符，做到准时汇报，准时处理。保证现金工作的准时精确性。 2、准时收回公司各项收入，开出对应增值税和地税发票，准时收回现金存入银行。 3、依据会计供应的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。 4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必需有经手人及相关领导的签字才能赐予支付)，对不符手续的凭证不付款。 5、关心经理完成每月做账凭证以及认真完成经理交代的各项任务，准时精确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作。 (三)乐于奉

37、献、任劳任怨 由于公司去年才成立，很多地方还不够完善。我们部门只有我和财务经理两人。因此，我和经理每天的业务量都很大。在完成本职工作的同时，还常常关心经理完成其它工作。有时，为了按时完成工作，我常常放弃休息，加班加点地赶任务。 四、工作中存在的不足 虽然，经过我的不断努力，个人工作取得了确定的成果。但我还是糊涂地看到这与单位及领导的要求还有确定的距离。 (一)学习不够深化 由于业务繁忙，对业务学问的学习抓得不够紧。对相关财务学问的学习不够深化，常常停留在表面。这不利于今后业务水平的提高。 (二)创新意识和开拓精神不够 工作以来，我习惯按阅历办事，缺乏创新思想，导致工作开展上的局限性。面对各种新

38、问题、新冲突，综合处理力气不强。 (三)组织协调力气有待加强 出纳工作需要和不同的部门、不同的人打交道。因此，出纳员应具有良好的组织协调力气。但有时我易产生急躁心情，缺乏冷静考虑，导致和其他同事的沟通与沟通不够。 五、下一步工作预备 总结过去，展望将来。新年，新气象、新起点，面对自身存在的不足，我会不断加强学习和时刻反省，努力依据政治强、业务精的复合型高素养的要求对待自己，做到爱岗敬业、履行职责、公正公正、廉洁自律。以求真务实的工作作风，以创新进展的工作思路，奋勉努力，攻坚破难，争做一名优秀的出纳员。具体从以下几方面开展工作： (一)始终把学习摆在首位，不断加强自身素养建设 首先，要连续深化学

39、习相关理论学问，乐观运用理论指导实践工作，使自己树立正确的价值观与财务观。其次，要重点学习财务学问，从基础的出纳工作做起，在学习相关业务学问的基础上，虚心向经理学习、请教，改进自己的方式方法，提高工作效率。在夯实业务基础的同时，要不断前进，争取在明年顺当取得会计职称。 (二)戒骄戒躁，始终保持良好的心态 对待工作中消逝的各种难题，要保持冷静、冷静的态度，并准时调整心态，乐观、乐观地去处理各种问题。严格执行现金管理制度，认真把握库存限额，按现金收付记账，凭证办理收付，金额方面要当面点清，避开工作中的失误。做好现金、银行存款的日记账，保证日清月结，账证相符，账款相符。并认真完成领导临时交办的其它工

40、作。 (三)明确目标，增加创新意识 在今后的工作中，要确定个人的工作目标，并增加责任感与紧迫感，从而增加对工作的主动性，以饱满的工作热忱与务实的工作作风做好出纳工作。同时，要增加创新意识，查找工作中的突破点，创新工作方式，不断提高工作效率，作一名称职合格的出纳人员。 总结自己工作阅历范文 第十篇 20_年是我接触到TI工作的其次个年头，在今年的工作当中，自己娴熟把握各项工作的工作要点，摸透了工作方法，在今年的工作当中可以说是手到擒来，现将主要的工作状况总结如下： 一、工作确定要勤奋，勤奋不是做给领导看，是让自己成长的更加快和更加充实更自信，收获更加多。 一流的销售是混业绩，二流的是混日子，三流

41、的混饭吃，假如我自己定位是一个一流的sales就必需把工作当作是自己的事，认真做，努力做，主动做;其实在it圈里混，由于压力是比较大，除了要对工作总结外还要不断的学习产品学问和专业技术，就是要想怎么样去做把销售业绩做上来，怎么样去把利润提高，这都是要通过勤奋尽快来完成，其实我个人认为勤奋应当可以说是销售的一种品德，在我们是说没有疲软的市场，只有疲软的思想; 二、做为在一个it公司做销售，确定要特殊地了解公司和公司做的产品，还有起码的行业背景，特别是做项目的。 毕竟做项目的都是先以产品技术公关搞定客户再谈商务，而且有时技术会成为一个项目的制高点，当然了解产品后这也是你以后转换阵地的重要资本之一，

42、多说无益，多学有用; 三、当你在公司混的时候确定要记得你是在公司，说话和做事确定都要顾及同事的利益和看法，即使是在部门里也是一样，该说的说，该问的问，同事不是你的伴侣，更加不是你的亲人这点确定要记住。 假如需要同事帮忙确定要礼貌，假如想帮同事确定要在暗地里、公司里的小事细节多留心多主动做。 做为一个销售假如能把公司当作是自己的家，把工作当做是自己的事业，对于打造一个良好的乐观销售心态就成功了一半，同时也能在这个公司混的不错，只是时间和急躁而已; 四、要不断地去创新和努力改进自己和修正自己的工作方案，发觉新的不足并且去提高，这就说到了总结，很多人说销售就是思考，的确是这样的做销售确定要思考，特别

43、是销售;部门或者公司可能会下达一个方案和任务给你，但是你要依据自己的实际状况去调整，在不同的时间阶段和不同的区域要相应做调整，这和不要死读书是同一个道理，由于老师教的不愿定就是最有用的。 当销售在办公室时最好是多想下自己的工作思路和方案，并且写成问，好的还可以贴出来做警示和提示; 五、做销售确定要自信，一个销售，没有了自信就会连说话的力气和打电话的士气都没有，那就更加不要说出门访问和做什么业绩了，自信主导着销售的内心，有了自信你可以随机应变地应对客户和代理商的刁难和挑战困难，没有了自信，在公司同事面前都会感觉惭愧。 所以做为一个销售我觉得即使是在你受到打击的状况下，还要唱着歌去上班，并且坚持每

44、天都是这样，我的老大就是这样的，每天进公司确定是哼着歌进来的，我佩服同事也佩服; 六、当你在和代理商和用户沟通时确定要记住你不是去求他们推你们的产品和不是来求用户买你的产品，由于你是来给他们带里利润和为用户解决问题的，这是一个各有所求的双赢，主管说这个特殊重要，直接影响了你的工作心态，我也觉得特殊有道理，假如你去求用户，他会越觉得你什么都不是，假如你能给用户价值和为他解决问题，用户也是觉得连续和沟通或者接待你是值得的。 另外老大说也说代理商和厂商、经销商都是在一个天平上，谁厉害就把对方翘到天上去，弱势的只能跟着混饭池; 七、做销售的项目，由于项目都有确定的运作周期，所以没必要太急，但是项目确定

45、要跟紧，其实跟紧不是叫你每天追着客户问，这样的话客户和代理睬反感的但是确定要跟进，哪怕客户反感不给你做这个项目，由于是做项目所以假如你不跟进的话你的成功率是零;简洁说跟进的话最多就是丢单，但是不跟进就是确定只有丢单了。 另外我个人觉得平常对客户的真诚关怀也是很重要的，有次一个客户住院，我在交谈中登记他说的要住院的日子，在那天发了个信息过去，后来客户感动的不得了，去到谈项目态度也很好、打电话也很跟我客气; 八、请为公司制造尽可能多的利润，假如你不行就辞职吧!这是一种心态问题，一来你为公司制造的多你自己所得的自然也多;二来不要总是以为自己被公司利用了或者为老板制造了多少自己才拿那么一点，由于精确来

46、说能被人利用说明你还是有价值的，最可悲的是连利用的价值都没有，也就是说没有利润就等于失业。 假如像我一样是这个行业的菜鸟，还挑什么挑呢，能找到个好公司混个好的领导带路学习就已经不错了，很多兄弟姐妹在工厂里郁闷了n年还遇不到一个伯乐，所以能成为黄牛是猛牛那是你自己准备的; 总结自己工作阅历范文 第十一篇 一、因地制宜，分清工作重点： 依据保洁辖区人员集中，各种配套设施齐全的特点，要求保洁员要了解各楼层的基本状况，把握清洁的重点。大厅和卫生间是工作人员出入最频繁的地方，也是最易脏的地方，清洁的重点应放在大厅和卫生间。特别是卫生间的便池、死角，做到便池无污物，卫生间干净无异味；玻璃必需清洁到位，做到

47、窗明几净；地面光滑、无尘、无脚印；墙面无污渍。 二、严格遵守公司的各项规章制度： 要严格按工作流程进行工作，正确合理的使用保洁工具和清洁用品，在纪律方面，对保洁人员加强思想作风建设，常检查，常监督，做到有法可依，违法必究。严格按奖惩制度办事，表现好的嘉奖，差的进行批判，对屡教不改者限期辞职。在礼节礼貌管理方面，依据甲方和公司的要求，统一着装，经常检查员工的仪表仪容，随时发觉问题随时解决。 三、公司是一个整体，要全力协作公司其他部门工作： 要乐观协作修理人员，发觉跑冒滴漏现象准时上报公司及修理人员，以便准时处理，以免造成大的损失，并做好修理后的保洁工作。保洁部需要加派人手的时候，都乐观协作，听从

48、管理。 四、能用自己的亲和力团结每一位员工 能与保洁员工打成一片，在对她们严格要求的同时，充分调动员工的工作乐观性、主动性，要使员工端正服务态度，对工作尽职尽责，不怕脏、不怕累，做到生活上多关怀她们，有困难准时关怀她们，解决她们的后顾之忧，使其专心工作。 五、留意搞好与甲方的关系： 搞好与甲方的关系，是工作开展的基础，便于我们工作。经常与甲方的主管沟通，征求甲方的看法，增进感情。对于提出的问题，准时整改，并请甲方检查。 六、抓好节能降耗工 在每月报领保洁用品时，按方案请领，从不多领，为公司节约开支。 七、正确处理好与甲方的关系，正确处理好与员工的关系，为工作制造一个良好的环境。 一年的工作给我留下了很多宝贵的阅历，也是我成长道路上的一笔财宝，但是我的工作还有很多需要改进的地方，我要认真总结过去的阅历