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1、 PM公司质检科科长岗位说明书 PM公司质检科科长岗位说明书 岗位名称:质检科科长 直接上级:质保部经理; 下属岗位:质检员、计检员; 岗位性质:全面主持质检科的工作; 治理权限:对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监视治理的权力; 治理责任:对所担当的工作全面负责; 主要职责: 1.全面负责公司的产品、物资、设备的计质量检查治理; 2.对下属人员的考核、评价、鼓励; 3.对进公司全部原材料、帮助材料及其他材料的质量检查; 4.对产品在生产过程中各工序的计质量检查; 5.对设备动力的计质量检查; 6.对出厂的产品的计质量检查; 7.对产品计质量合格数进展统计; 8.帮助对计质量人员的业务
2、水平的培训; 9.帮助拟订产品计质量保证体系标准; 10.帮助做好对公司ISO9000产品质量治理标准; 11.定期或不定期组织人员进展分析争论; 12.有对下属的人事推举权和考核、评价权; 岗位要求: 1.具有大专以上文化程度或实际工作阅历和治理力量; 2.有较强业务力量和协调力量; 3.有较强工作责任感和事业心; 参与会议: 1.参与公司召开科以上有关会议; 2.参与公司每月季工作协调会; 3.参与公司年度工作评比会; 物业经理人:.pmceo.cOm 篇2:PM公司质管科科长岗位说明书 PM公司质管科科长岗位说明书 岗位名称:质管科科长 直接上级:质保部经理; 下属岗位:质管员、计量员;
3、 岗位性质:全面主持质保科的工作; 治理权限:对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监视治理的权力; 治理责任:对所担当的工作全面负责; 主要职责:1。对下属于人员考核、评价、鼓励; 2.负责计质量全面治理工作; 3.编制公司全面质量治理保证体系; 4.制定公司ISO9000产品质量治理标准; 5.做好计质量人员的业务培训工作; 6.不定期组织抽查计、质量人员的业务水平和工作力量; 7.建立计、质量治理档案和档案治理; 8.对计、质量器具保管工作; 9.对进库原材料、帮助材料和出入库产品全过程质量治理; 10.对公司购置的设备和其他动力的质量治理; 11.对计、质量工作不主缘由择写分析报告
4、; 12.有对下属的人事推举权和考核、评价权; 岗位要求:1。具在大专以上文化程度或实际工作阅历和治理力量; 2.具在本行业肯定的工作阅历和较强的综合协调力量; 3.有较强的工作责任感和事业心,工作仔细,能吃苦耐劳; 参与会议:1。参与公司召开科以上有关会议; 2.参与公司每月季度的工作协调会; 3.参与公司年度工作评比会议; 篇3:PM公司会计档案员岗位说明书 PM公司会计档案员岗位说明书 岗位名称:会计档案员 直接上级:稽核科科长负责; 部门性质:会计档案整理及治理; 治理权限:先例行使会计资料阅借的制度的建立及治理; 治理职能:制订会计档案的立卷、当档、保管、调阅和销毁等治理制度,报经批
5、准后,负责监视执行。 具备条件: 1.持有会计证; 2.具备必要的专业学问的专业技能; 3.熟识国家的有关法律、法规、规章和国家统一的会计制度; 4.遵守职业道德。 职业道德: 1.敬业爱岗; 2.喜爱本职工作; 3.依法办事; 4.客观公正; 5.保守隐秘。 主要职责: 1.负责制订治理制度,根据会计法及会计档案治理方法规定和要求,制订会计档案立卷、归档、保管调阅和销毁等治理制度,报经批准后,负责监视执行。 2.调阅会计档案,要严格办理借理手续,凡属本单位人员调阅会计档案,要经会计主管人员同意,外单位人员调阅会计档案,要有介绍信,经会计主要人员或总经理批准,批准后要具体登记调阅的档案名称、调阅日期、调阅人员的姓名的工作单位、调阅理由、归还日期等。 3.负责对治理期满会计档案的销毁工作。对保管期满的会计档案,要根据财政部和国家档案局的档案治理方法规定,由财务部门和档案部门共同鉴定,报经上级主要部门批准后,进展处理。对需要销毁的会计档案,要填写会计档案销毁清册。销毁时,由单位领导指定档案部门的财务部门共同派员监销,并在销毁清册上签名或盖章。会计档案销毁清册要长期保存,以便备查。 4.完成领导交办的其他工作。
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