青协策划部组织生活心得体会九篇最新.docx
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1、青协策划部组织生活心得体会九篇最新青协,让我学会了许多回首这一年,起初,充溢孤独。于是想尽快加入某个部门去融入我的高校,却不料加入了礼仪队,面对一群女生感到无法适应!接着孤独!后来,礼仪队队长将我裁出,并介绍给了青协乐助部长黄哲.下面是我收集整理的 青协策划部组织生活心得体会九篇最新,仅供参考,大家一起来看看吧。青协个人总结 篇一青协,让我学会了许多回首这一年,起初,充溢孤独。于是想尽快加入某个部门去融入我的高校,却不料加入了礼仪队,面对一群女生感到无法适应!接着孤独!后来,礼仪队队长将我裁出,并介绍给了青协乐助部长黄哲明。我也就正式起先了自己的青协之旅部长的稳重、杨华珍学姐优秀的成果,及赵光
2、雨学长的幽默感,让我坚信在乐助队的日子会很欢乐青协的工作没有起初想象的那么轻松,且在别人看来不怎么风光废品回收是我的第一份工作,挨个寝室敲下去并问有没有可回收的废品,的确,感到很不好意思但当将每个寝室走遍,看到自己的收获时,这种想法消逝了。我起先融入这个团队!青协有挺多工作,去过图书馆整理书籍、去公交站当协管、清理过校篮球场、音乐广场的垃圾这一切,都是自己没经验过的。或许,这些工作并不怎么高雅,但正让我们学会正确看待社会上的每个工作岗位上的每个人!青协,让我感到了友爱,学长学姐从不以一个上级的身份吩咐过我们,而是特别友好的与我们沟通。学姐在我们快期末考试时耐性的给我们分析各科重点考察部分及试卷
3、题型结构,并将自己去年留下来的资料借给我们看转瞬,上学期快结束时,我们大家第一次聚餐,席间,赵光雨学长及徐可幽默的语言带动整桌人笑的肚子疼,“真心话大冒险”几个同学让我们“熬煎”地吞吞吐吐将真心话说出!那次聚餐,大家始终都不想结束我们这样的方式告辞上学期!本学期的四月份,我们青协主办了“可爱珍宝”活动,为语训学校的孩子们送去一份关怀,那些孩子们更是给在场的每个人一份感动,虽然他们听觉有障碍,但他们的表演博得现场每个人的掌声那份感动,始终深藏在我心中也为咱们青协给广阔师生带来的这份感动而傲慢!本学期的四月份,我们青协主办了“可爱珍宝”活动,为语训学校的孩子们送去一份关怀,那些孩子们更是给在场的每
4、个人一份感动,虽然他们听觉有障碍,但他们的表演博得现场每个人的掌声那份感动,始终深藏在我心中也为咱们青协给广阔师生带来的这份感动而傲慢!青协个人总结 篇二逝者如斯夫,转瞬间我们即将和20_道别,我很荣幸本学期以来担当分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的指导帮助,感谢理事会的成员们给与的珍贵支持、理解和协作,感谢全部会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信念、有实力把青协工作做好!我始终特别酷爱青协工作,它不但给了我熬炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在
5、心灵净化中收获着一种满意,一次次在自我价值相识过程中激励着我做一个对社会有用的人。一、工作中的体会及阅历教训1、做青协工作必需要有责任心,一种踏实的工作看法。在此我特殊感谢上届会长的言传身教,一切看法来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必需要考虑如何把协会精彩地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘如不能为广阔会员供应广泛的熬炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简洁,四肢发达时的群体时,我决心肯定要把活动开展好,促使广阔师生和会员对我们青协发展有信念,避开更多的人对青协产生相识上的偏差!九月下旬我起先筹划找新招干工作,由于我们原政史系09级班委会建立较晚,我逐
6、个宿舍去宣扬青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简洁的事可真正做起来并不简单,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!2、作为一名会长,要时时严格自律,到处以身作则!一个人的威信与其说是被赐予的不如说是自己言行和实力的奖赏,只有自己做到足够的好才是最大的调动力,会员才会自觉主动把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注意自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚恳守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我始终提示自己一个思想道德有缺陷的人无论实力多么优秀也肯定不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长
7、风范!3、平常心,平常人,真诚关切帮助同学。一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的主动性,作为会长我时时提示自己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广阔会员学习,以同等的身份处理工作,去认可、敬重别人这样协会才会和谐,有凝合力!作为学长生活中我们也应真诚关切帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得傲慢的一点就是我们的理事们从内心始终把我当挚友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个理事会的关系特别宽松和谐。4、做工作要务实,必需摆脱功
8、利性色调。青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导确定,是否有媒体报道作为衡量活动价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、奢侈精力和原来就惊慌的活动经费!志愿者活动应当真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去探望照看落笔全村的孤寡老人,这一点使我特别感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和谐也会导致工作中功
9、利性成分!5、工作透亮,发扬民主,做好青协工作干部储备。无论做什么假如可能的话都应当让理事乃至会员充分了解并主动参加,使他们刚好了解青协的最新动态,在策划活动中应敬重他们的建议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的主动性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及运用也是特别重要的,会费及各项经费开支肯定要透亮并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培育储备也是特别重要的,作为会长我们平常要有意识的培育理事们做事实力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们一定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和熬炼的机会,充分发挥他们的主体作用,激励他们放开思想大胆去做,只
10、要这样新招的干事们才会增实力,强素养,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展实力,我个人觉得这一点特别重要。由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多不足之处:一做工作没有做好周密的安排和前期打算,简单出现随意性。由于工作没有阅历,在招新招干工作中没有做好前期宣扬,导参与应聘的人选不多,聘请工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我肯定会要做好前期打算,不打无打算之仗,凡事细心策划,有条不紊!二、经费运用上没有做到很好的预算经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做精彩,这就要求我们肯定要做好活动预算。我们开
11、展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的主动评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无干脆联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做得很胜利!三、行动滞后于规划,未能给会员供应广泛的参加平台。开学伊始,我和理事主动联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作安排,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以许多安排未能刚好实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上肯定不差,但我觉得我本可以为广阔会员供应更多的熬炼平台!四、做工作心急,还未完全摆脱功利性思想。此处功利性
12、思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协最优秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却简单导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应当以一种平和的心态,纯净的动机,做真正值得我们关注,须要我们做的事,尤其要从实际动身,从小事做起,把小事做好,不能为搞活动而搞活动这才是志愿精神所要求的!年年岁岁花相像,岁岁年年人不同。展望将来我始终充溢信念,因为我从内心深处酷爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!青协个人总结 篇三逝者如斯,转瞬间我们即将和20xx年
13、道别,我很荣幸本学期以来担当分协会青年志愿者协会会长职务,回顾半年来的工作,首先由衷地感谢院青协的指导帮助,感谢理事会的成员们给与的珍贵支持、理解和协作,感谢全部会员的共同努力!同时,我也看到了自身工作中存在的诸多不足,但我坚信有大家的支持,我完全有信念、有实力把青协工作做好!我始终特别酷爱青协工作,它不但给了我熬炼自己的机会,使我广泛接触社会,了解基层,而且通过践行活动一次次激荡内心爱与感动的情愫,一次次在心灵净化中收获着一种满意,一次次在自我价值相识过程中激励着我做一个对社会有用的人。以下我想重点谈谈工作中的体会及阅历教训:1、做青协工作必需要有责任心,一种踏实的工作看法。在此我特殊感谢上
14、届会长的言传身教,一切看法来自于内在的责任,尤其做青协工作,我们必需要考虑如何把协会精彩地运作起来,使整个理事会精诚团结,高效开展工作。倘如不能为广阔会员供应广泛的熬炼成长的平台,则我问心有愧。当我听到一个学长说青协只是头脑简洁,四肢发达时的群体时,我决心肯定要把活动开展好,促使广阔师生和会员对我们青协发展有信念,避开更多的人对青协产生相识上的偏差!九月下旬我起先筹划找新招干工作,由于我们原政史系xx级班委会建立较晚,我逐个宿舍去宣扬青协,一个人做海报,策划招干等工作,这些看似简洁的事可真正做起来并不简单,值得欣慰的是我们的招新招干工作均较早地完成!2、作为一名会长,要时时严格自律,到处以身作
15、则!一个人的威信与其说是被赐予的不如说是自己言行和实力的奖赏,只有自己做到足够的好才是最大的调动力,会员才会自觉主动把活动做好,协会才会有向心力。生活中应严格要求自己,时时注意自己的言行,模范遵守学校的各种规章制度,切实提高自己的思想道德修养水平,为人本分踏实,诚恳守信,这样才会赢得别人的信任和敬重,我始终提示自己一个思想道德有缺陷的人无论实力多么优秀也肯定不能胜任青协工作,我们不仅要起到学生干部榜样的作用,更要有一种学长风范!3、平常心,平常人,真诚关切帮助同学。一个舰队航行快慢不是取决于最快的那只舰艇,同样一个团队只有精诚团结,真正融合才会高效运作。要调动理事的主动性,作为会长我时时提示自
16、己要有平常心,不能持会长思想,处事居高临下,说话好为人师,让人敬而远之,恰恰相反我们应虚心向广阔会员学习,以同等的身份处理工作,去认可、敬重别人这样协会才会和谐,有凝合力!作为学长生活中我们也应真诚关切帮助学弟学妹,为他们排忧解难,这本身也是一种志愿精神的实践,让我最值得傲慢的一点就是我们的理事们从内心始终把我当挚友而不是会长看待,他们可以大胆地喊我姓名与我开玩笑,整个理事会的关系特别宽松和谐。4、做工作要务实,必需摆脱功利性色调。青协工作是一项高尚的事业,志愿者活动是衡量社会公德的标尺。做活动决不能为做活动而活动,也不能一味地讲究形式的大小,更不能把是否有领导确定,是否有媒体报道作为衡量活动
17、价值的标准,这样只会让我们脱离实际,导致我们实际工作中心态浮躁、奢侈精力和原来就惊慌的活动经费!志愿者活动应当真正做到实处,正真体现志愿者精神。我们的理事孙莹莹同学就曾建议我不要过多在乎院青协是否认可,我们可以从小事小角度着手做好志愿者工作,而且她还曾资费去探望照看落笔全村的孤寡老人,这一点使我特别感动,也深受启发!在此我也建议校青协不要过多地将如何如何评优,过多地比较各分协会的工作,这样既不利于我们的和谐也会导致工作中功利性成分!5、工作透亮,发扬民主,做好青协工作干部储备。无论做什么假如可能的话都应当让理事乃至会员充分了解并主动参加,使他们刚好了解青协的最新动态,在策划活动中应敬重他们的建
18、议,充分发扬民主,群力群策,这样才可能调动他们的主动性主动性,不至于使他们被边缘化。此外做好会费管理及运用也是特别重要的,会费及各项经费开支肯定要透亮并自觉接受全体会员的监督,钱的问题上来不得半点马虎!做好青协干部的培育储备也是特别重要的,作为会长我们平常要有意识的培育理事们做事实力,不能搞一言堂,什么都自己说了算。我们肯定要有一种胸怀,给他们尽可能多的表现和熬炼的机会,充分发挥他们的主体作用,激励他们放开思想大胆去做,只要这样新招的干事们才会增实力,强素养,我们的青协干部队伍才会有保障,我们青协工作才会有后续发展实力,我个人觉得这一点特别重要。由于主客观因素,我认为自己本学期工作中还存在诸多
19、不足之处:工作没有做好周密的安排和前期打算,简单出现随意性。由于工作没有阅历,在招新招干工作中没有做好前期宣扬,导致参与应聘的人选不多,聘请工作做的又太急,对招新也没有一个周密的策划。在以后的工作中我肯定会要做好前期打算,不打无打算之仗,凡事细心策划,有条不紊!经费是我们开展各种活动的最基本保障,所以我们要做到高效开支,用最少的代价把每一次活动做精彩,这就要求我们肯定要做好活动预算。我们开展的系类消防活动受到了三亚市消防指挥中心和校领导的主动评级,但我们经费开支也不少,其实经费开支多少与活动开展的好坏并无干脆联系,我们吸取了教训,所以我们在“尊老爱幼,建筑爱夕阳”活动中尽管花费不多,活动一样做
20、得很胜利!开学伊始,我和理事主动联系相关机关部门和公益团体,也据此制定了一份可操作性强的学期工作安排,可由于本学期校青协各项工作开展较晚,以及本人上一个阶段忙于英语四级,所以许多安排未能刚好实施,尽管我们协会开展的活动无论在数还是在质上肯定不差,但我觉得我本可以为广阔会员供应更多的熬炼平台!此处功利性思想绝非为个人的利益考虑,我始终怀着要把本协会发展为全校青协最优秀的协会目标,这样荣誉思想本无可厚非,却简单导致人思想浮躁,做工作过多考虑影响力,开展活动一味贪大求全,甚至脱离实际。我们应当以一种平和的心态,纯净的动机,做真正值得我们关注,须要我们做的事,尤其要从实际动身,从小事做起,把小事做好,
21、不能为搞活动而搞活动这才是志愿精神所要求的!年年岁岁花相像,岁岁年年人不同。展望将来我始终充溢信念,因为我从内心深处酷爱着青协工作,在以后的工作中我将发扬优点,克己不足,团结带领好理事会成员牢记责任,与时俱进,开拓创新,力争使本协会工作再上新台阶!青协个人总结 篇四青年志愿者协会以“立足校内,服务社会,熬炼自我,奉献爱心”为宗旨,以“与人便利自己便利”为原则,提倡“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。下面对我们这学期的活动做系统的总结。一、体制与章程的需完善1、需完善青协内部的管理体制和相关制度。明确部门分工,落实人事考核和业务培训,提高工作效率。2、需加强对部门委员干部,各小队负责人的培训
22、和监督工作。3、是要加强理论与实际相结合,开拓新思路,不断加强自身建设;4、务实。踏实的工作作风和热忱与激情是做好一切工作的原动力。任何一项工作都须要有从策划到执行,到宣扬等一系列的过程。5、对于别的部门别的院系开展的活动,多多留意,学习他们活动的优点,发觉他们的不足,从而为以后本部门做好类似的活动积累阅历。6、留意活动本身的效果与后期总结与宣扬,留意无意义活动与有意义活动。尽量让活动开展得有效果,做就要使我们开展的活动真正有意义,让同学们得到了什么或使别人得到了什么,做就做在校内外有影响的活动。7、加强协会的组织化与制度化。8、最大的是志愿者热忱问题。9、我们作为干部,就应当创建更多的机会,
23、让他们学习更多学问,虽然这很大程度上要靠个人去发掘,但是我们还是应当为他们创建舞台。10、或许更多的时候,我们应当多听听志愿者的心声,更好的了解青协,11、需提高的志愿者文化服务理念,12、协会内部联欢少,为增加青协各部之间的了解,让更多的青协人相互熟知,增进友情13个别干事干部看法散漫,不能仔细完成组织交给的各项任务;个别干部的组织协调实力不足,耽搁了其他工作的正常开展而不是强制性地劝服别人,要求别人做事情。不过每个人都有自己的思维方式和处事方式,而对于我,我更喜爱以心待人,因为我觉得这样更能使别人接受我的观点、我的建议,更能让别人知道怎么去把真诚的心传递往等方面的阅历,让我受益匪浅。总结这
24、一年多的工作,我明白了一些道理。有什么问题应当当面商议,并提出解决的方法。其次,重视细微环节,一丝不苟。这可能与部门工作的性质有关,但不仅仅是针对部门事,都应当仔细对待,即使有些事在你看来并不是什么事,并没有什么意义,但工作就是工作,作为青协一份子,就是不计酬劳地做事。第三,对待工作要有高度的责任感,做事情要负责任,特殊是当你是负责人的时候,更要以身作则,带领好下属,使下属听从你的吩咐或支配。第四,要有很强的时间观念。在没有事先告知的状况下,不能有缺席、迟到的现象。首先没有事先告知就缺席或迟到,可以看出你对这件事情的看法怎么样,还有你的为人处事方式是怎么样的。所以,做每一件事情,都要有头有尾,
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