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1、 三年级语文培优补差的工作总结 从我班的根本状况来看,学生的语文总体来说是比拟弱的,局部学生几乎到了要放弃该学科的地步。因此,我觉得有必要在“培优补差”教育上做出成绩来,把“培优补差”教育的效果落到实处。针对我班学生学习活动中的一些详细表现,如不爱学习、学习习惯不好、学习过程常消失错误等状况,我对学生实行了分层分类教学和推行共性化教育为主的“培优补差”方法,并取得了肯定的效果。 一、实施分层分类教学 所谓分层分类教学,就是依据学生的学习程度、学习习惯的差异,在各种教育教学活动中区分对待、因人施教,以满意不同教育对象的个体需求,促进全体学生的协调安康进展。它是在教育教学过程中做到目标分层提要求、
2、训练分层搞辅导、检测分层定标准,使不同智力、不同共性的学生在自己原有的根底上,在各个方面一步一步地滚动式向前进展,不断从小胜利到大胜利、一方面胜利到多方面胜利、个别胜利向全面胜利迈进的,到达教学胜利的一种手段。在实施分层分类教学实践中,我的详细做法如下: 1、依据三年级学生语文学科的成绩,将学生根据1、2、3三个层次进展分组,不同组在学习进度、学习班难度、考核要求等各方面采纳不同的标准。并且,对分组的状况实行动态治理,假如经过考核3组的学生到达2组学生的水平,就可以进入上一个组;反之,假如学生成绩严峻倒退,则有可能降至下一个组。 2、另外还有一些详细措施表达分层教学:在课余辅导中对尖子生实行“
3、导师制”,对“后进生”实行“会诊制”,发觉缺乏之处,则有针对性地实行不同的措施, 二、推行共性化教育 由于每个人的先天素养、家庭条件、文化根底、成长环境和社会背景等各不一样,所以每个学生也都有其独一无二的共性。在教学中我从学生的共性动身来考虑学生的进展,培育学生的独立人格,进展学生的共性才能,使学生能更自觉、更充分、更主动地全面提高自身的整体素养。 总的来说,在“培优补差”的工作中,我虽然取得了肯定的成绩,但是,我班相当局部的学生,根底还较差,底子还比拟薄。在“培优补差”的工作中,我还将连续加倍努力,争取在以后的教学中能有更大的进步。 三年级语文培优补差的工作总结2 不知不觉在劳碌而充实的工作
4、中,我们马上完毕本学期的教育教学工作。从我班的根本状况来看,学生的语文总体来说还是不错的,可是也有少局部学生在语文学习上遇到了一些困难。因此,针对我班学生学习活动中的一些详细表现,如不爱学习、学习习惯不好以及学习过程常消失错误等状况,我在开学初便有针对性地制定了我班语文培优补差规划,并争取在日常的语文教育教学中仔细实施落实到位。经过一个学期的努力,我班在培优补差工作中取得了肯定的效果,现将培优补差工作状况总结如下。 一、根本状况: 我所带的三(7)班共有73名学生,依据他们上学期的学习状况、学问技能把握状况以及成绩跟踪分析,大局部学生学习积极性高,学习目的明确,上课仔细,各科作业能按时按量完成
5、,且质量较好。优等生有周博源、陈予萱、阳昶、陈雨鑫、陈冬梅、陈裔兴等,但也有少局部学生,如李彦儒、陈紫岩、赖奕含、林书环、王林等,他们根底学问薄弱,学习态度欠端正,书写较潦草,作业有时不能准时完成。因此,本学期我除了在教学过程中充分注意学生的个体差异外,还在提高学生学习兴趣上苦下功夫,通过培优辅差的方式使优秀学生得到了更好的进展,使学困生得到了较大的进步。 二、工作目标: 1、仔细选择好培优补差的对象。 2、通过培优补差,使学生能充分熟悉到学习的重要性。 3、带动全班同学的学习积极性,形成良好的学习气氛。 4、有针对性地仔细做好学生每周至少2次的辅导工作。 5、让优生把握正确学习方法,培育良好
6、素养和创新意识。 6、做好学困生的转化工作,消退他们的自卑心理,让学困生体会到胜利的喜悦。 三、详细措施: (一)培优措施 我认为只有扎实做好培优工作,才会让优生更优,差生不差。对于优良学生在时间上把好关,课堂内他们能吃饱,但不会吃好,因此赐予“精科”,也就是细心选择一些拔高题,题型要多种多样,这样能给他们新奇感,然后通过各种形式的活动来提高他们的学习积极性,从而逐步提高优良学生的学习成绩。 (二)补差措施 1、帮忙学困生树立自信念。 学困生形成的缘由是多种多样的,有的是一时的贪玩使功课脱了节没有赶上去,有的是学生一时冲动犯了错误,教师或家长批判教育不当造成的等等。所以,我首先帮忙学困生分析查
7、找落后的缘由,然后对症下药,帮忙他们克制心理障碍,树立战胜困难的自信念,多鼓舞少批判,再依据详细状况把比拟差的功课补上去。 2、教会学困生正确的学习方法。 三年级语文培优补差的工作总结3 一学期以来,我在“培优辅潜”工作过程中,依据实际状况,有步骤、有措施地实施落实“培优辅潜”的内容,使学生能较好的得到进展。现将一学期来的工作总结如下: 1、积极转化教学观念,竭力争取家长的热心协作。在工作过程中,教师的观念积极转化,由以前看分数,注意优生的辅导,对潜能生急躁缺乏,“恨铁不成钢”,急功近利的心态转变为能正确对待每一个学生,以培育学生素养的提高为自己工作的重点。在工作过程中能进展正确的个体分析、群
8、体分析,确立进展目标和措施,找出每个学生的优点、缺点、新的生长点,积极对待学生的每一个闪光点,施以恰如其分的鼓舞性评价。家长能热心协作,使得每一位学生能安心于课堂的学习,把潜能生的厌学心情抑制在一个最低点上。 2、在班级里建立学生的学习档案,依此进展分层,设立不同层次的学习帮扶小组,确立学习目标。在班级里努力营造一个良好的学习气氛,转变教师补课、留课的陋俗,把问题交给学生去独立解决,教师起指导作用。其次,依据学生的力量,对各层次的学生分别有不同的完成目标,由易而难,逐层推动。 3、实行“低、小、多、快“的教法改革,充分发挥学生相互教育,自我教育的作用。摸清学生相关预备学问、根底、力量和心理预备
9、的实际,把起点放在学生努力一下就可以到达的水平上,使新旧学问产生联结,形成网络。依据学生实际,确定能到达的实际进度,把教学的步伐放小,把教学内容按由易到难,由简到繁的原则分解成合理的层次,分层推动。在实际教学中,依据本学生实际细心设计每一节课,力争做到精讲精练。快速反应,准时发觉学生存在的问题,准时矫正及调整教学进度,从而有效地提高课堂教学的效益,避开课后大面积补课。 通过教育,学生的学习动机、学习积极性大大地被调动起来,不管是优等生或是潜能生,现都能明确自己的学习目的,不是为别人,而是为自己;学习风气较以前有明显的变化,以前是“要我学“,现在是“我要学“。通过不断的加强训练,教师帮忙学生猎取
10、一个个小胜利,学生的自信念,意志力得到很大的提高。 三年级语文培优补差的工作总结4 本学期我担当三年级班主任工作。在这个学期里,为了搞好本班的班风、学风,促进学生全面进展,提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素养,我做了下面几点工作: 一、培育学生的良好习惯。 (1)培育学生遵守纪律的习惯。 在学校,纪律是教学质量的保证。本学期,我结合学校的流淌红旗评比,常常利用班会课和品德课,教育学生怎样遵守课堂纪律。平常上课发觉某些同学或者某个小组做得好的准时表扬,在班中树立典范,发觉不良现象准时订正。在班里定下班规,要求学生执行学校的行为标准条例和班规,并实行班干局部工负责,让学生自己治理自己。经过一
11、个学期的努力,班里有百分之九十几以上的同学都能做好,还有一两个纪律观念薄弱者常常要教师教育才做好一阵儿,以后还要加强教育。 (2)培育学生文明礼貌的习惯。 要求学生做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求学生执行学校的学生行为标准,衣着干净,佩戴好红领巾,不赤脚、不穿拖鞋上学,由班干部催促检查,结合评比制度,促使学生自觉自悟,现在同学们都已经养成了这个良好习惯。在语言行动上,同学们懂得讲文明礼貌,无论在校内、校外,他们见到教师都很有礼貌地叫声“教师好!”同学之间团结友爱,相互帮忙,拾到东西交公的好人好事不断涌现。从他们的行动已经看到:在他们小小的心灵里已经发出美的萌芽。 (3)培育学生积极参加课堂
12、教学活动的习惯。 现在,在教育报刊上,常常提到“要改革课堂教学,调动学生的学习积极性,教师是课堂教学中的组织者和指导者”等字眼,在课堂教学中,我也常常实行多种形式培育学生积极参加课堂教学活动。如让学生闭上眼睛听录音,观赏课文某个片段。放幻灯投影,要求学生看图答复有关问题。分四人小组自读自议课文,画诞生字词。分角色朗读课文,让学生说出自己喜爱的词语和句子,用嬉戏形式稳固生字,用表演形式体会课文中角色的思想感情。这样,既调动了学生参加课堂教学的积极性,又训练了学生动口、动脑、动手的力量,也培育了口头表达和扮演角色的力量。 二、培训班干部。 要搞好一个班的工作,就得有一支能干的干部队伍,本学期开学初
13、我学生的状况重新给班干部作了分工,安排了更多的班干部,分工更加明确,细致。了解到某个干部在某项工作上有困难,教师就帮助他解决,定期召开班干会议,对工作做得好的干部表扬鼓舞,对做得不够好的干部提出建议,教育他要留意改良,真正做个好干部。经过两个月的培训,各个班干部的工作都大有起色。 三、做好家访工作。 教师要教好学生,除了做好校内的教育、治理外,还要做好校外的工作,要与家长联系,取得家长帮助,才能把学生教好。平常我都留意做好这个工作,特殊是那些顽皮的同学更要家长共同管教。以前有同学在校外常常损坏别人的东西,在校内也时常与同学争吵,经过教师和家长的屡次教育,现在转变很大,根本能遵守学校的行为标准了
14、。 在今后的工作中我还要连续做好学生的思想教育和教学工作,为培育新时代接班人努力! 三年级语文培优补差的工作总结5 一学期以来,在学校领导、教师们的关怀和支持下,我在“培优补差“工作过程中,能依据实际状况,有步骤、有措施地实施落实“培优补差“的内容,使学生能较好的得到进展。现将一学期来的工作总结如下: 1、教学观念的积极转化在工作过程中,教师的观念由以前看分数,注意优生的辅导,对潜能生急躁缺乏,“恨铁不成钢“,急功近利的心态转变为能正确对待每一个学生,以培育学生素养的提高为自己工作的重点。在工作过程中能个体分析,群体分析,确立进展目标和措施,找出每个学生的优点,缺点,潜在的优点,缺点,新的生长
15、点。用进展的眼光看自己,分析别人。积极对待学生的每一个闪光点,施以恰如其分的鼓舞性评价,使得每一位学生能安心于课堂的学习,把潜能生的厌学心情抑制在一个最低点上。 2、在班级里设立不同层次的学习帮扶小组,确立学习目标。在班级里努力营造一个良好的学习气氛,尽量把问题交给学生去独立解决,教师起指导作用。其次,依据学生的力量,对各层次的学生分别有不同的完成目标,由易而难,逐层推动。 3、在实际教学中,依据本学生实际细心设计每一节课,力争做到精讲精练。快速反应,准时发觉学生存在的问题,准时矫正及调整教学进度,从而有效地提高课堂教学的效益,避开课后大面积补课。 在培优补差的过程中,我实行了这样一些措施: 1、培优重在拔尖,补差重在提高。 2、课堂上有意识给他们制造时机,让优生吃得饱,让差生吃得好。 3、课外辅导,利用每天自习课的时间,组织学生加以辅导训练。 4、发挥优生的优势,指名让他带一名差生,介绍方法让差生懂得怎样学,激起他们的学习兴趣。 5、对于差生主要引导他们多练习,多重复,在娴熟的根底上不断提高自己的分析力量,对他们的每一点好的转变都准时赐予鼓舞,使后进生的学习态度得到了转变,学习积极性大大提高。 6、优生鼓舞他们多做创新的事情,多钻研难题。
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