QCC品管圈推行及实战演练ppt课件.ppt
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《QCC品管圈推行及实战演练ppt课件.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《QCC品管圈推行及实战演练ppt课件.ppt(73页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、QCC品管圈推行及实战演练东莞拓源企业管理咨询有限公司2023/6/5 1火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去我们共同的课堂约定n请将手机调到静音或震动状态n请勿任意走动、交谈、接听电话 n保持教室宁静并按照座位就坐 n 请准时到课,不要随便缺席2023/6/5 2课程目标通过本课程的学习,您将掌握下记内容:1 QCC活动的必要性2 QCC活动的基本程序3 QCC活动中常用的技巧和方法4 QCC活动在企业内推行的步骤 掌握了以上内容,在经验丰富的AAA 咨询师的指导下,您企业的QCC 活动很快就会蓬勃开展起来啦!2023/
2、6/5 3课程大纲安排第一章节 第一章节 概述 概述第二章节 第二章节 QCC QCC活动的概念及其特点 活动的概念及其特点第三章节 第三章节 QCC QCC活动能为企业带来什么 活动能为企业带来什么?第四章节 第四章节QCC QCC的组建与注册登记 的组建与注册登记演练 演练:自愿组成小组 自愿组成小组,取名注册 取名注册第五章节 第五章节 QCC QCC活动程序 活动程序第六章节 第六章节 QCC活动在企业内的推行步骤精彩案例介绍第七章节 第七章节分组讨论意见发表与讲评第八章节“创新型”课题QC小组活动简介、交流讨论2023/6/5 4质量管理小组(QCC 或QC 小组)的定义:在生产或工
3、作岗位上从事各种劳动的员工,围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人的素质和经济效益为目的自主地组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。第一章节概 述2023/6/5 5QCC 活动概念的含义:1.QCC活动的主体是:2.QCC活动的选题范围是:3.QCC活动的目的是:4.QCC的组织原则是:5.QCC开展活动运用的理论和方法是:QC 小组是企业中群众性质量管理活动的一种有效的组织形式,是员工参加企业民主管理的经验同现代科学管理方法相结合的产物。第二章节QCC活动的概念及其特点2023/6/5 6火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当
4、机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去 QC小组是企业中群众性质量管理活动的一种有效的组织形式,是员工参加企业民主管理的经验同现代科学管理方法相结合的产物。明显的自主性:高度的民主性:自愿参加,自主管理,自我教育 组长民主选举;课题小 互相启发,共同提高 组长轮流担任;成员间 平等,各述己见,相互 启发,集思广益广泛的群众性:严密的科学性:企业领导、技术人员、管理 遵循科学工作程序;人员、现场人员均可参与 用数据说话性性 质质第二章节QCC活动的概念及其特点特 特 点 点2023/6/5 71.1.员工素质得到提高 员工素质得到提高2.2.充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能
5、动性 充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性和创造性 和创造性3.3.发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出 发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出贡献 贡献4.4.改善人际关系,增强团队合作精神 改善人际关系,增强团队合作精神5.5.改进质量,降低消耗,提高经济效益 改进质量,降低消耗,提高经济效益第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 81.1.员工素质得到提高 员工素质得到提高 1 1)QCC QCC 小组长组织组员学习专业知识和质量管理技术 小组长组织组员学习专业知识和质量管理技术 2 2)“三人行,必有我师 三人行,必有我
6、师”,小组成员在活动中互相学,小组成员在活动中互相学习、互相启发 习、互相启发 3 3)在改善活动的实践中,积累经验,增长才干)在改善活动的实践中,积累经验,增长才干我们在活动中成长、进步!我们在活动中成长、进步!第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 92 2、充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性和创造性、充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性和创造性需要与行为的关系未满足的需要动 机行 为组织目标的实现个人需要的满足报酬激 励 工 作第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 102
7、2、充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性和创造性、充分调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性和创造性自我实现的需要社交的需要尊重的需要安全的需要马斯洛的需要层次理论作用激励因素激励作用保健因素消除不满意情绪,无激励作用生理的需要满足满足满足 小组成员在活动中,为了一个共同的目标而努力,彼此之间关系融洽。小组活动中自主管理,充分发扬民主,集体决策,每个人的意见都得到充分尊重。通过努力,达到目标;成果得到上级认可;成果发表,获得奖励。需要满足了!积极性更高了!第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 113 3、发挥非正式组织的力量,为企业目标
8、的实现做出贡献、发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出贡献 梅粤在著名的霍桑试验中发现,企业中除了正式组织之外还存在非正式组织。非正式组织是由遵循感情的逻辑组合的,有的以亲密的感情为基础,有的以兴趣为基础,有的以共同的利害关系为基础 非正式组织可能对正式组织产生一种冲击和消极的作用,也可能发挥积极的作用课题:如何减弱非正式组织的消极影响,充分发挥其积极作用是企业管理者的重要课题。第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 123 3、发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出贡献、发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出贡献QCC 是可以由工
9、作岗位相近、兴趣爱好相投的人员以自愿参与为原则组成的非正式组织,它与企业的基本细胞-行政班组(正式组织)的关系如下:区分 组织形式 工作方法 工作目的区别行政班组按专业分工划分的正式组织明确分工与职责,通过协作保证完成任务完成上级下达的各项任务指标QCC可以班组为主体 也可跨班组自愿结合 运用质量管理的理论和方法开展活动改进质量、降低消耗,提高经济效益和人的素质联系 通过开展QCC 活动,促进班组目标的达成 提高班组的素质第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 133 3、发挥非正式组织的力量,为企业目标的实现做出贡献、发挥非正式组织的力量,为
10、企业目标的实现做出贡献 QCC做为一种非正式组织,通过完成每一个课题目标,持续地为企业目标的实现贡献力量,同时,人们在贡献中得到了满足,使非正式组织的目标与企业的目 标达到了高度的统一,弱化了非正式组织对正式组织的 冲击和消极影响。第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 144 4、改善人际关系,增强团队合作精神、改善人际关系,增强团队合作精神在QCC活动中,小组成员在为一个共同的目标而努力的过程中建立了友谊;QCC活动中的每一个决策都是集体决策,即小组成员集思广益、互相启发,达成共识后形成的决策。这种决策过程中,人们会更清楚地认识到团队的力量
11、远远胜过个体力量的简单相加,从而增强团队合作精神。我们通力协作,才能一起登上高峰!第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 155 5、改进质量,降低消耗,提高经济效益、改进质量,降低消耗,提高经济效益 改进质量、降低消耗和提高经济效益是 改进质量、降低消耗和提高经济效益是QCC QCC 活动 活动的主要目的,的主要目的,QCC QCC 活动的选题、目标的设定等都 活动的选题、目标的设定等都围绕该目的进行。围绕该目的进行。第三章节第三章节QCCQCC活动能为企业带来什么?活动能为企业带来什么?2023/6/5 16QCC QCC 组建与注册登记的
12、程序因具体情况不同而可能有差异:组建与注册登记的程序因具体情况不同而可能有差异:第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记1、自下而上的组建程序 此情况适用于由同一班组内的几个人自主组成的小组,多数是先有课题后组建小组,在企业推行QCC初期,可能有先组建小组后选择课题的情况。小组成立 小组起名 组长选举 申请注册主管部门审核?注册登记 活动开始小组成立后发生人员变动时也应到主管部门登记备案。如:小组选定课题后根据课题需要,邀请 相关部门人员参加而发生的人员变动。2023/6/5 17QCC QCC 的人数:的人数:310 310 人为宜,人为宜,日本某些企业现也提倡 日本某些
13、企业现也提倡1 1 人 人QCC QCC(高度自动化导致工作场所人员数 高度自动化导致工作场所人员数量的减少),量的减少),1 1 人 人QCC QCC 遵循同样的工作方法 遵循同样的工作方法2、自上而下的组建程序 根据企业的实际情况,由QCC活动的主管部门与各部门协商应成立几个QCC,并指定组长人选,并与组长一起物色小组成员,选择课题,登记注册。3、上下结合的组建程序 上级指定课题范围上下协商组建,并注册登记。,第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 18QCC QCC成员注册登记表(成员注册登记表(年度)年度)小组名 小组长 所属部门 注册号小组类型
14、成立时间 姓名 性别 年龄 所属部门职务 在本小组年数受TQC 教育时间(h)男 女12345678910特别事项第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 19QCCQCC类型类型小组类型 活动目的 组建形式 课题特点现场型稳定工序质量,提高产品质量,降低消耗,改善生产环境以生产现场人员为主题组成课题小,难度小,周期短,易出成果,效益不一定大攻关型 解决关键为主干、技、现三结合组成课题难度大、周期长、需资源较多,经济效益显著 管理型提高工作质量,解决管理中问题,提高管理水平由管理人员 由管理人员组成服务性推动服务工作标准化、程序化、科学化,提高服务质量由从事
15、服务工作的人员组成与现场型相近创新型 课题特点与活动程序与上述类型差别很大,详见专题讲解部分讲义第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 20火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去QC小组长的职责(一)自主学习QC小组活动的相关知识,掌握作为小组长的基本要领。能根据部门内要求,自主组建QC小组。根据公司、课的年度方针,组织小组成员选定课题,并做成活动计划。在小组组建时,负责向主管部门办理注册登记 在取得注册登记后组织小组成员有效地开展活动。给小组内成员明确分工第四章节第四章节QCCQCC的
16、组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 21火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去QC小组长的职责(二)为了提高小组成员的技术和管理技能,要定期在小组内实施质量教育。根据小组成员的建议,将具体措施总结上报相关领导,要求纳入作业指导书或相关文件。总结活动成果向上级报告,报告时要尽可能让小组内所有成员发言。培养小组内其它成员成为具备小组长能力的人 了解其它小组活动状况,相互学习,不断提高 如果没有特殊原因,QC小组长至少要担任2年。第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 22火灾袭来
17、时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去小组成员的职责 积极参加QC小组讨论会等活动 讨论时要积极发表自己的见解和主张 主动学习,提高自己个人能力 主动分担小组内的工作,并积极推进实施 严格按照作业指导书实施正确作业 尽可能与同事保持良好的工作关系 确保工作现场和自己的安全第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 23火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去有效召开QC会议的方法 什么是 什么是QC QC会议?会议?1)集合QC小组
18、长、成员,大家一起决定活动课题,讨论拟处理的课题的解决办法、或圆满地开展活动的方法等。2)QC会议 应以小组长为中心,让每位成员都各尽其能。QC QC会议的目的 会议的目的 1)传递信息 2)沟通意见 3)互相启发 QC QC会议的顺序 会议的顺序 1)明确议题 2)交换、调整、决定对议题的意见 3)会议的归纳与定向 参加会议要有准备 参加会议要有准备 1)组长的准备:决定议题,提前通知2)组员的准备:针对议题观察思考;积极发言的思想准备;认真完成任务。第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 24火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断
19、,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去步骤 小组长 小组成员 注意事项会议前拟定会议计划w明确会议的目的w提出讨论的项目w明确表示所期待的结果准备会议w决定会议的日期、场所、议题w会议要获得上司的认可w将开会事项通知给成员w检查任务分担、工作、资料的进行情况w 分担任务,完成工作w归纳资料、数据w遵从任务分担,协助组长工作。w提前一周发出通知w事前确认出席情况w调整日期确保全员参 加w如有人缺席,事前听取其意见会议中开会 w说明会议进程w决定记录人员w归纳会议内容w确认决定事项w决定下次会议时间、内容w积极发言w配合会议顺利进行w记录人员做记录w明确各自的任务分担w营造容易发言的气氛
20、w简洁清楚地说明自己的意见w意见有分歧时,全员讨论w具体地明确工作和任务分担会议后会后跟踪w确认议事录的内容w以议事录为基础,让成员 明确决定事项和任务w向缺席者说明会议内容w记录人员作好议事录交小组长w缺席者应了解会议决定事项,必要时应表明意见w明确要委托上司及其他部门的事项,并与上司沟通w决定事项、任务最好按条写,交给成员第四章节第四章节QCCQCC的组建与注册登记的组建与注册登记2023/6/5 25火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去第五章节第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序2023/6/5 26火灾袭来时要
21、迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去选定课题的要点 选择的课题要与企业的方针、目标相结合 选题要先易后难 选题要具体明确 活动周期要短 提倡选择小课题 大课题分解成小课题的 方法:按时间展开 按空间展开 按质量因素展开第五章节第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序选定选定课题课题2023/6/5 27火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去当 课 题 不 明 确 时步 步 骤:骤:互相提出问题限定问题决定课题名称明确说明选定该课题的理由作出活动计划书 从“工作岗位的
22、实际问题”、“工作岗位的4M”、“QCDSM”,用集思广益法大量提出;一张小卡片记一条问题 用矩阵图来限定 用消除该问题来说明 明确说明选择该课题的过程 明确展开活动的5W1H第五章节第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序选定选定课题课题2023/6/5 28火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去各步骤说明 各步骤说明互相提出问题 找出平时觉得困难、不方便、有危险等切身的问题 将工作岗位的课题变小、细分后,找出可以由活动来处理的问题 确认是否会影响下一步工作 从工作岗位的4M来考虑 从QCDS来考虑用小卡片来整理通过集思广
23、益法提出的问题时,写卡片的要点如下:用具体的、任何人都能理解的表达方式填写一张卡片只写一个问题重新检查写好的卡片 自己的想法有无正确表达?其他的成员读了是否马上能明白?有无与自己的想法不一致而被误解的地方?第五章节第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序选定选定课题课题2023/6/5 29火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去选定选定课题课题卡片的写法(例)不好的理由 不好的例子好的例子工具的整理为找必要的工具花费时间(抽象的,总括的)开会时因领导者的推动力不足,成员发言很少(没有作到一件一张)开会时领导没有积极推动议程开
24、会时成员的发言很少遵守上班时间(口号)到时间了仍没有开始工作第五章节第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序2023/6/5 30火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去各步骤说明:各步骤说明:限定问题从很多的问题当中,就应改善的重要问题来交换意见,从各种 角度做研讨。重要性:问题对工作岗位的影响程度如何 紧急性:是否 属于要迅速解决的问题 经济性:改善后的效果及为改善所需费用、时间如何 全员参与:能否有效利用全体成员的力量(课题的共有性如何)难易度:如成员协力合作,能否在36个月内解决就以上几点作矩阵图,找出重要问题第五章节
25、第五章节QCCQCC的活动程序的活动程序选定选定课题课题2023/6/5 31火灾袭来时要迅速疏散逃生,不可蜂拥而出或留恋财物,要当机立断,披上浸湿的衣服或裹上湿毛毯、湿被褥勇敢地冲出去当 课 题 不 明 确 时各步骤说明:各步骤说明:限定问题(例)F公司生产管理部门QCC 对发现的问题,用矩阵图做了评价重要性紧急性经济性难易性课题共有综合评价顺序交货准备费时1 2 2 1 2 8 3业务范围不明确0 0 1 0 0 1 5确认库存费时2 2 2 2 2 10 2选定外协方费时3 3 2 2 2 12 1筹措物资费时1 0 0 0 1 2 4重 重要 要问 问题 题选定选定课题课题2023/6
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- QCC 品管 推行 实战 演练 ppt 课件
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内