2020年《专业技术人员权益保护教程》模拟试题及答案.pdf

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1、精选考试学习资料，如有需要请下载-1/8 范 文 2020 年专业技术人员权益保护教程模拟试题及精选考试学习资料，如有需要请下载-答案(共五套)2020 年专业技术人员权益保护教程模拟 试题及答案（共五套）2020 年专业技术人员权益保护教程模拟试题及答案（一）一、单选题(每题 1 分,共 20 题)1、下列项目中，存在劳动关系的是：()A、领取养老保险金 B、领取失业保险金 C、领取矿山井下津贴 D、领取退休人员死亡的丧葬费 答案：C 2、职工在下列情形中，不能认定为工伤的是：()A、患职业病的 B、医护人员在救护“非典”病人过程中感染“非典”C、因公喝酒导致酒精中毒的 D、在上下班途中，受

2、到机动车事故伤害的 答案：C 3、甲委托乙开发一种新产品，未明确约定该产品的专利申请权的 归属。当该产品被开发完成后，在我国其专利申请权应当归属于（）。精选考试学习资料，如有需要请下载-3/8 A、甲 B、甲与乙共有 C、乙 D、国家 答案：C 4、.某公司在其格式劳动合同中规定：“因公司的机器设备给职工 造成的人身伤害，由公司承担赔偿责任。”该公司职工王某为了完成 生产定额，在下班后使用一台机器时被轧断了 2 根手指。王某因受伤 而造成的财产损失应当由谁承担？()A、应当由王某自己承担，该公司不承担赔偿责任 B、主要由王某自己承担，该公司亦应当承担部分损失 C、应当由该公司承担赔偿责任 D、

3、主要由该公司承担赔偿责任，王某自己亦应当承担部分损失 答案：C 5、某甲在一个企业工作，试用期未满便想解除劳动合同，请问下 列表述中哪一项正确？()A、甲应当提前 30 日以口头或书面形式通知企业解除合同 B、甲应当提前 30 日以书面形式通知企业解除合同 C、甲可以随时通知企业解除合同 D、甲在试用期内不得解除合同 答案：C 6、下列选项不属于我国商标法规定的商标权的取得形式的是（）。精选考试学习资料，如有需要请下载-A、依法注册取得 B、通过受让取得 C、通过继承取得 D、通过使用取得 答案：D 7、下列纠纷中属于劳动争议的是：()A、厂长与职工因个人债务的纠纷 B、公司经理与会计对社会上

4、财税腐败问题观点不同的纠纷 C、企业不服劳动监察部门因执行劳动法引起的纠纷 D、劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷 答案：D 8、为生产经营目的使用或者销售不知道是未经专利权人许可而制 造并售出的专利产品，能证明其使用或者销售的产品具有合法来源的，依法应当（）。A、承担全部赔偿责任 B、不承担赔偿责任 C、与制造商共同承担赔偿责任 D、承担部分赔偿责任 答案：B 9、加利玛公司是一家生产销售红木家具的企业。2004 年 8 月该公 司拟使用含有下列标志的新商标。根据我国法律的规定，下列标志中 不得作为商标使用的是（）。精选考试学习资料，如有需要请下载-5/8 A、红领巾 B、月亮 C、W

5、IPO D、长城 答案：C 10、关于集体合同,下列说法错误的是()。A、劳动合同关于劳动者权益的规定不得低于集体合同的标准 B、集体合同的标准是关于劳动者权益的最高标准，劳动合同的 规定只能比集体合同低，高于集体合同的部分无效 C、集体合同具有补充劳动合同内容的功能。集体合同有明确规 定而劳动合同规定不明确的情况下，集体合同的相关内容可自动成为 劳动合同的组成部分 D、集体合同是用人单位和劳动者代表根据法律、法规的规定就 劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在 平等协商一致基础上签订的书面协议 答案：B 11、下列哪种情况下用人单位可以招用未满 16 周岁的未成年人，并

6、须报县级以上的劳动行政部门批准？()A、某私人餐馆招用勤杂工 B、某国有企业招用电工 C、某职工介绍招用职员 精选考试学习资料，如有需要请下载-D、某俱乐部招用体操运动员 答案：D 12、下列哪种情况下可以给予实施发明专利或者实用新型专利强制 许可？（）A、国家出现紧急状态 B、为了支援贫困地区 C、为了教学科研目的 D、为了实施国家标准 答案：A 13、甲乙两人在机械厂的同一车间工作，某日上班时，甲因疏忽大 意，操作不当，致乙右臂伤残。有关该事件的下列表述哪个是正确的？()A、假设乙不能从事原来的工作，也不能由机械厂另行安排工作，则机械厂仍不得解除与乙的劳动合同 B、乙所受损失应向甲要求赔偿

7、 C、机械厂工会对该厂解除与甲或乙的劳动合同无权提出意见 D、机械厂在对乙作出相应经济赔偿的前提下可以解除与乙的劳 动合同 答案：A 14、某市残联出于关心和扶持残疾人事业的目的，未经刘某同意，将刘某已出版的中文版知识经济与信息革命一书翻译成盲文出版。根据我国著作权法的规定，甲这一行为属于（）。精选考试学习资料，如有需要请下载-7/8 A、合理行为 B、强制许可使用 C、法定许可使用 D、侵权行为 答案：C 正确答案：A 15、关于注册商标的有效期和续展下列说法错误的是()A、注册商标的有效期为十年，自申请注册之日起计算 B、注册商标有效期满，需要继续使用的，应当在期满前六个月 内申请续展注册

8、 C、在期满前六个月内未能提出申请的，可以给予六个月的宽展 期。宽展期满仍未提出申请的，注销其注册商标 D、每次续展注册的有效期为十年 答案：A 16、张工程师与李教授在 2004 年 6 月 18 日同一天就同样的发明创 造各自申请我国发明专利，张工程师是这天上午正式提出申请的，李 教授是这天下午正式提出申请的。依法应如何确定申请人？（）A、两人共同成为申请人 B、两人自行协商确定申请人 C、张工程师为唯一申请人 D、两人都不能成为申请人 答案：C 精选考试学习资料，如有需要请下载-17、我国劳动法规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪休假？()A、一年 B、二年 C、三年 D、十年 答案：A 18、申请专利的发明是否具有实 用性与该发明是 否已经实施（）。A、有关 B、有密切关系 C、有一定关系 D、无关 答案：D 19、下列哪项不适用于我国著作权法保护？（）A、书法字帖 B、宫廷菜谱 C、化学元素周期表 D、.地方志 答案：C