个人年度考核总结公务员1.docx

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1、 个人年度考核总结公务员【3篇】 自2022年_月来到乡人民政府以来，在乡党委、乡政府的领导下，努力学习政策理论学问，不断提高自我的处理业务工作的本领，坚守岗位，尽职尽责的完成各项本职工作。四个月以来，共完成新型农村养老保险工作、就业指导工作、新型农村合作医疗工作、水泥票发放工作以及驻村工作等多项工作，在处理各项工作的过程，有成绩也存在缺乏，在以后的工作过程中，也是在不断地学习过程中，我将不断提高自我处理业务工作的本领，争取在以后的工作中做的更好。 一、过去一年的主要工作 新型农村养老保险工作：“新农保”是国家惠及农夫的一项养老保险政策。自9月份以来，共完成912月四个月养老金月报表、核对新老

2、养老保险合并表、填写二女户缴费证、办理老农保到期领取、2022年二女户以及重度残疾人缴费录入等多项工作。 新型农村合作医疗工作：自接收“新农合”工作以来，为前来办事群众进展系统信息更正，为慢性病患者供应证明，以及为对“新农合”存在疑问的群众答疑解惑，得到了群众的普遍认可。2022年“新农合”缴费工作从2022年_月_日开头，在收费过程中，严格做好催促工作，定期进展核票，准时把握各村的收费进度，并仔细做好各村进度排行，提高收费干部的进取性。截至20_年底，共完成全乡“新农合”收费任务30%。 就业指导工作：工作初期，为去年已申请小额贷款并有意愿连续贷款的农户供应帮助，告知所需材料以及申请程序。作

3、为全县领先进展劳动就业检测的试点乡镇，严格执行就业检测准时跟踪，就业系统准时更新，确保显示最新的适龄劳动人口、外出务工人员工作所在地等信息。 水泥票发放工作：自9月理解水泥票发放工作以来，全乡共发放水泥_吨，并做好登记，严格掌握建房户的水泥用量，做到有据可查。 驻村工作：在基层工作，首先必需学会如何与基层群众沟通，而村是沟通一般农夫的直接通道。自驻村以来，我准时调整自我状态，进取融入到农夫群众中，向村干部了解村里的根本信息，与村干部建立良好的关系；做好宣传工作，为工程建立动向准时做好报到；进取协作村官进展土坯房改造工作；进取协作“三送”单位做好“三送”，完善的民情台账、“三送”连心册等一系列“

4、三送”材料。 在工作过程中，经受了对所负责工作渐渐由生疏到熟识的过程，也在工作过程中不断地提升自我本领，从工作中学习到了许多以往不懂的学问，对乡情也不断熟识起来。 二、往后的工作规划 在四个多月的工作过程，我正渐渐地进展着主角的转变，可是依旧存在着很大的缺乏，以后的工作中必需要不断完善自我。 要更加深入的融入到基层工作中。首先必需努力学习一口正宗的方言，这样才能更好地与一般群众沟通，才能更好地落实好我的本职工作。在工作中要虚心地向老干部学习，学习他们做基层工作的技巧。 要连续提高自我的业务本领。作为直接接触基层群众的窗口单位，首先自我的业务本领必需过硬。在以后的工作中，我必需连续加强对本职业务

5、的学习，连续熟识“新农保”和“新农合”以及其他新政策。 要努力提升自我的理论素养和写作本领。“书到用时方恨少”，在工作中体会的尤其明显。提高自身的理论修养不管是对于写作还是发言都是大有裨益，能够更好地表达自身的学问水平。在以往的学校学习过程中，虽然学习到了许多的学问，可是没有针对性。在往后的工作中，必需要有目标有规划的提高自身的政治理论素养，同时也必需不断给自身充电，不断学习一些专业性学问。 个人年度考核总结公务员 篇二 -年度事业单位考核工作总结 依据-文件精神，结合我地区的实际状况，通过细心组织，周密安排，有规划、有步骤地开展了干部考核工作，于-年2月底考核全部完毕，现就-年度事业单位科级

6、及以下干部年度考核工作总结如下： 一、根本状况 我地区-年度事业单位考核工作从-年11月底开头至1月底完毕，历时2个月。全地区共有在册事业单位人员？人，应参与考核？人，实际参与考核？人，其中：优秀？人，合格？人，根本合格？人，不合格？人，未定等次？人（主要为新聘请人员）。未参与考核？人（主要为长期病休、挂职、脱产学习）。全地区共评出优秀等次？人，评优比例为？%，严格掌握在18%以内。 二、主要做法 1、周密安排，细心组织。依据-文件精神，我们准时向地委、行署进展汇报，根据地委、行署的统一安排，准时成立了-年考核工作领导小组。结合地区实际，讨论制定了考核工作实施方案，同时，下发了-。对干部考核的

7、内容、范围、程序、评定结果等方面提出了明确要求。要求各事业单位准时成立由单位负责人和相关部门负责人及肯定比例群众代表组成的考核领导小组，负责详细组织实施其所在单位的考核工作。 2、明确责任，落实到人。为加强我地区-年度考核工作的监视指导，我局指定专人负责此项工作，主要负责各县市及地直事业单位考核工作的政策指导和监视，处理考核工作中的日常事务和协调工作。对考核过程中存在的问题，准时向考核领导小组汇报，由考核领导小组讨论后提出处理意见。 3、严格把关、标准程序。为使考核工作客观公正、民主公正，要求各县（市)、地直各单位要严格根据考核程序和方法进展考核。要求各单位在党委(党组）的监视指导下，本着实事

8、求是，客观公正地原则，仔细开展考核工作。根据个人述职（总结）、民意测评、领导评鉴、组织审核、反应复议的程序对工作人员进展考评。严格掌握优秀比例，对在考核过程中超比例评优的单位，取消多评的优秀名额。 三、存在问题 （一）在平常考核的过程中，个别单位领导干部对其重视程度不够，不能准时监视、催促工作人员填写考核手册，以至于个别工作人员的考核手册不能够准时精确的反映该同志完成的日常工作任务、阶段工作目标和出勤状况的真实性。 （二)今年，机关(参照公务员法事业单位）中被评为优秀的人员实行一次性嘉奖800元，在事业单位中反响比拟大，认为应当享受同等待遇。 （三）个别单位在考核过程中，不能严格根据规定的比例

9、确定优秀比例，超比例评比优秀，将冲突上交，责任上推。 四、今后工作准备 （一）高度重视，加强领导，成立地区考核工作监视小组，把事业单位考核工作作为一项重要的工作去谋划和思索。 （二）结合事业单位改革工作，在以往考核的根底上，积极探究新形势下事业单位考核方法，完善考核程序，使考核工作更具有操作性和科学性，以到达鼓励先进，鞭策后进的目的。 （三)依据我地区出台的-地直事业单位岗位目标治理方法，进一步加强县(市）和地直事业单位考核工作的监视和治理，注意平常考核，强化年度考核。 公务员年度考核个人总结 篇三 一年来，在委、局和办公室领导的关怀和支持下，本人以三个代表重要思想为指导，强化理论学习，发挥职

10、能作用，较好地完成各项工作任务。下头我就一年的工作简要总结如下： 一、加强学习，不断提高理论素养 根据政治顽强、业务精通的要求，自年初以来，我始终以提高自身素养为目标，坚持把学习放在首位，努力提高业务素养和工作水平。一是加强政治理论学习。一年来，实行集中学习与自学相结合的方式，结合办公室和机关支部的学习规划，仔细学习了三个代表重要思想学习读本、理论、党的届_中、_中全会等资料，深入领悟其精神实质，增加政治敏锐性，进一步促进做好本质工作的职责感和紧迫感；加强业务理论的学习。 把业务理论学习作为搞好本质工作的立足点和突破口，做到在学习中提高，以实际需求增加学习的自觉性。仔细本资料权属文秘资源网严禁

11、复制剽窃学习中心纪委、区纪委和地区纪委的工作报告及相关的业务学问，不断加强业务学问的学习，逐步实现政治顽强、清正廉洁的目标。三是根据建立学习型机关的要求，把理论学习作为做好本职工作的根本保证，坚持理论学习制度，做，撰写心得体会，不断提高自我处理问题的本领。同时，加强公务员及法律、法规等学问的学习，努力使自我适应新形势的需要，始终坚持蓬勃朝气和昂扬锐气。 二、扎实做好本职工作 仔细做好文字工作。依据本人实际情景，进取争取本委局领导的支持，坚持边学边提高，逐步把握业务学问，不断提高公文写作水平。一年来，依据实际需要起草了2022年党风廉政建立和反腐败工作总结，党风廉政建立和反腐败工作阅历沟通材料，

12、办公室上半年、全年工作总结等材料，为党风廉政建立和反腐败各项工作方针贯彻落实发挥了必需的作用。 三、仔细做好协调效劳工作 一年来，我除了干好本职工作外，还仔细完成其他临时性的工作。一是针对办公室工作繁忙的实际情景，发挥自身优势，相互补台不拆台。如：文字材料的印制、装订，能做到与其他同志亲密协作，保证办公室工作的正常运转。二是依据办公室的工作安排，进取与相关部门联系，仔细做好来阿人员的接待工作，做到热忱效劳，提前联系。三是仔细做好会务工作。始终坚持细致、周到的原则，提前着手、准时安排，保证各种会议的正常、有序进展。特别是今年8月份召开办公室工作会议，依据委、局领导的安排，进取参加办公室会议的筹备工作，无论是会前的调研，还是会议的安排、召开，较好的表达的领导意图。同时，仔细做好会议、机关学习记录，使会议、学习有据可查。四是严格执行办公室的各项规章制度，仔细完成领导交办各项工作，如购置办公用品、会议室的治理等等。 总之，在过去工作中，虽然较好地完成了各项工作任务，但仍存在很多缺乏之处，如信息工作进展不平衡，局部信息员的进取性没有调动起来，纪检监察信息工作的质量不高等，这些问题和缺乏将在今后的实际工作中得到逐步改善，并充分发挥自身职能作用，全面提高工作水平。