临时用工协议书(食堂).docx

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1、 临时用工协议书(食堂) 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经公平协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、 协议期限 甲方聘用乙方在甲方食堂岗位担当临时性做饭工作。协议期限为一年，自 年 月 日至 年 月 日。 二、乙方工作内容： 1.按学校食堂治理人员的要求，乙方自觉履行工作任务。 2.保证食堂及饭菜的卫生，并做好对食堂的定期消毒工作。 三、甲方的权利与义务 （一）负责催促、检查乙方的”日常工作； （二）负责支付乙方工资（ 年 月 日至年月日每月元。） 四、乙方的权利与义务 （一）承受甲方的治理，并按协议要求仔细履行岗位职责，遵纪守法，圆满完成工作任务； （二）享

2、受协议规定的工资待遇； （三）在签订本协议时自愿遵守甲方的有关规定； 五、聘用协议的变更、解除、终止 （一）乙方有以下状况之一，甲方可以解除协议，须提前15天以书面形式通知： 1履行协议差、完不成工作任务、考核不合格； 2乙方因病的确不能胜任工作的； （二） 乙方有以下状况之一，甲方可以随时解除协议： 1严峻违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严峻违反职业道德，给单位造成极坏影响的； 2连续旷工时间超过五天或一年内累计旷工时间超过十天的； （三）协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前15天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。 （四） 有以下状况之一，本协议自行终止： 1协议期限届满； 2协议期内乙方死亡； 六、补充说明 经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。 七、违反协议的责任和争议解决 协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要担当违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。 八、其 他 本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲 方（盖章） 乙 方（签名） 年 月 日 年 月 日