幼儿园小班班长竞聘演讲稿.docx
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1、 幼儿园小班班长竞聘演讲稿_幼儿园小班班级月计划 各位领导: 大家好! 特别荣幸能有这次时机在这里演讲。我今日竞聘的岗位是小班教师。 我XX年毕业于开封市教育学院,目前大专在读,教师资格证考试顺当通过。我从事幼教工作已近两年,在这期间不断总结工作中的缺乏,积存阅历,业务水平不断的提高, 平常的工作尽管琐碎,但每一份事情我都力求完善,由于我知道我面对的是一群需要用足够的爱和急躁去培育得到孩子。 闻名作家魏巍先生说过: “教师这份职业,据我想并不仅仅 依靠丰富的学识,也不仅仅依靠这种或那种的教学法,这只不过是一方面,更重要的,是他有没有一颗喜爱学生的心。”在我看来并非是高呼几句洪亮的口号就可以的,
2、而是需要我们脚踏实地的从自我做起,从一点一滴的小事做起,不断学习充实自己,虚心慎重只有这样才能为人师表。我始终怀着,爱心 童心 和恒心 三心法则 努力的实践着。 幼儿教师的岗位是一个一般而重要的岗位,我会用我热忱细心的工作态度去关爱每一个幼儿,理解全班每一个孩子的恐惊、悲伤、感动与欢快。爱孩子必需敬重孩子 。 假如我能够竞聘上岗,我会做都:对本班各项工作的组织和实施。协调好班级成员之间的关系,团结努力开展保教工作。以身作则,树立正气,有创意的开展本班工作。准时精确完成幼儿园的各项工作。所以,我深信以我的三心法则 ,凭我一颗不变的童心,一颗不眠的爱心,我肯定能很好的完成领导交给的任务的! 竞聘司
3、机班班长演讲稿 小编为大家收集整理了竞聘司机班班长演讲稿供大家参考,盼望对大家有所帮忙! 敬重的领导: 您好! 我叫,现年岁,学历,年在我局参与工作,长期从事司机工作,今日我竞聘的岗位是司机班长。回忆我工作十年来走过的历程,虽然没有辉煌的成绩,没有刺眼的光环,然而通过这十多年来的工作和学习,在领导的言传身教,同事们的悉心帮忙,和自己的努力工作下,使我对司机有了一个更清楚、更崭新的熟悉,使我更糊涂地熟悉到司机岗位的重要,深感责任的重大,但我渴望迎接人生历程中的任何挑战,所以我今日竞聘司机班长岗位。我若有幸连续这个岗位上工作,我将一如既往在主管领导的带着下,仔细履行岗位职责,以更加积极主动的态度对
4、待工作、开展工作,对工作负责,让领导放心,让同志们满足,并重点做好以下几方面工作: 第一、努力抓好班组安全治理工作。 为防止交通事故的发生,力求抓好班组安全治理的每一个细节工作,把事故隐患毁灭在萌芽之中。首先,我将做到有针对性地组织开展每周安全日活动,做好记录,与大家一起分析和探讨,增加班组成员间的阅历沟通,提高自我爱护意识,变“要我安全”为“我要安全”,这样不仅有利于问题的解决更重要的是在探讨中学习了学问,提高了自己,并依据工作实际,准时向所领导并提出合理化建议;其次是多总结班组多年的阅历,制定适合本班组的各种制度,并在实际使用过程中,依据遇到的新问题准时修改和完善;还要有针对性地开展每日事
5、故预想活动; 其次、努力创立一个团结向上的先进班组。 班长的首要任务就是要努力创立一个团结向上的先进班组。我在今后工作中,一是重视班组成员思想教育,培育团结协作精神组织班组成员深入学习电业职工职业道德标准及有关法规,树立为电力事业效劳的责任感。通过挖掘本班组的先进典型,利用身边消失的先进个人与事迹,营造班组团结向上的气氛和班组成员全新的精神面貌。二是明确分工、责任到人为充分发挥班组成员的才智和力量,将班组的目标和任务安排到个人,责任落实到人,并力求制造宽松和谐的工作环境,鼓励个人的工作热忱和创新精神。三是大力抓好培训工作,提高业务水平。敬重的各位领导、各位同事,最终我只想说一句话,那就是:“您
6、给我一次时机,我还您一个满足!” 感谢大家! 竞聘监控班班长演讲稿 各位领导、评委、同志们: 大家好: 我叫#,现年35岁,大专文化,助理工程师。1995年6月被安排到太乙变电站从事变电运行工作。1997年7月担当变电站站长职务至今,多年的变电运行工作让我积存了丰富的阅历。参加这次竞聘,我愿在求真务实中全面熟悉自己,在拼搏奉献中实现人生价值。 本人遵守国家法律法规,遵守社会公德和职业道德,本着“人民电力为人民”的宗旨,在变电站电气设备的运行维护中积极肯干,1997年从事变电站治理工作后,更加努力学习业务技术学问,提高业务技能,积极完成上级领导布置的各项工作任务 。同时得到了上级领导和大家的认可
7、,先后屡次被评为先进个人。 能够站在竞聘监控班班长一职的舞台上,对我是一种机遇,同时又是一次严峻的挑战,但经过多年积存的工作阅历,我认为自身存在肯定优势: 1、我喜爱变电运行治理工作,熟识变电站变电运行治理规程。 2、具有较强的责任心和敬业精神。 3、正值人生拼搏的黄金时段,在骨子里有一股压抑不住的冲劲,有面对挑战的士气和信念。 假如能竞聘上这个职位,我将以下的治理理念和工作思路来搞好本职工作: 一、搞好本班的安全治理 通过治理对安全生产各要素进展规划、组织、指挥、监视和调控,以实现生产中人身安全和设备安全,保证企业生产顺当。主要从以下 三个方面入手 (一)、明确“安全运行,预防为主”的治理思
8、想 (二)、在坚持有关原则的条件下,以国家统一的规章制度为准绳,对上级的制度进展进一步的细化,制定相宜本班工作的细则。 (三)、制造和谐、稳定的工作环境,使班组员工自觉遵守规章制度。 二、搞好本班的运行治理,把运行治理工作做细,做实。 (一)、仔细执行“两票三制”,仔细执行设备缺陷治理制度 .运行分析制度和场地环境治理制度 。 (二)、抓好电压合格率等经济指标及技术参数的监控,保证变电站的经济运行。 (三)、抓好运行分析工作,理顺运行工作思路。对电气设备工作状况及系统运行状况进展分析,摸索规律,找出薄弱环节,提出有针对性地实行预防事故的措施。 (四)、抓好反事故演习和事故预想工作,提高班组对突
9、发大事的应对力量。 三、抓好本班的技术治理 通过技术治理可使运行人员有章可循,既积存资料又便于运行事故分析,即提高运行人员的技术治理水平,又保证设备的安全运行。 四、抓好班组员工的培训治理 在班组治理中,提高人员的技术素养应从以下两个方面进展。 (一)、加强理论学习,全面提高班组人员综合素养。加强新技术、新工艺的学习,尤其要加强微机的培训和学习。 (二)、加强岗位培训。针对运行岗位中存在的难点、疑点,结合实际,有针对性地开展培训,全面提高班组人员技术业务水平。 以上就是我竞聘此岗位的工作思路,尽请大家提出意见和建议,感谢大家。 太乙变电站:# 幼儿园小班长家长演讲 小b班家长演讲稿 敬重的家长
10、: 大家上午好!我是西区中心幼儿园的梁教师,这位是朱教师。首先感谢各位家长在百忙中抽时间来参与我们的会议,我仅代表我们班的教师和阿姨对各位家长的到来表示热闹的欢送和深深的感谢。 本班的孩子大局部是原来小小b班升上的,只有三个插班生,开学后,幼儿的心情很快稳定了,没有什么哭闹的现象。我们小班开设的课程有蒙氏数学、多元整合、洪恩英语、字宝宝乐园等课程。升到小班后,小朋友确实进步不少,无论在自理力量方面,每一位孩子都能独立进餐,自觉入厕,有的还学会叠被子,能帮教师、阿姨做些小劳动,如擦桌子、整理整理课室的物品、起椅子等,孩子们的学习兴趣也变得更深厚了。开学到现在已有一段时间,大局部的孩子都积极发言,
11、大胆的表现自己。接下来我来说一说这学期学需要家长协作的工作: (1)、多给孩子熬炼的时机、多让幼儿做些力所能及的事:如穿脱鞋子、穿脱衣服,自己玩过的玩具自己整理,并养成独立进餐的习惯。 (2)、制定一个良好的作息时间,不要睡得太晚,要给孩子按时上学都行,甚至迟到也不当做一回事,或者不上学也无所谓吧!假如有家长这样认为的话,那么我就第一个拒绝你的想法。俗话也说:习惯成自然吗,孩子从小就养成不按时上学的坏习惯,顺其自然的改不了,所以我建议家长肯定要培育孩子养成早睡早起的良好习惯。 (3)、盼望家长多给我们反应孩子在家的状况表现,多与我们教师沟通。课本上的功课请家长肯定辅导幼儿完成,并签上家长签名,
12、教育幼儿疼惜书本、不乱写乱画整理好、整理好自己的书包。 (4)、如有特别状况需要请假不上幼儿园的,请家长在早上九点前打个电话后发条短信告知我们。 其实在今日我有一个问题特殊想与家长那个沟通的,就是家长总问孩子今日在幼儿园学了什么?吃了什么?可孩子总不愿答或是答复不出来。那么家长们就认为幼儿园里什么都不教。在这里我想说明白一下,还自己东西的方式不是刻意的,有时候孩子最可怕答复开放式的问题,什么是开放式问题呢?我来举个例子:宝宝请你介绍一下你自己!那么孩子会介绍吗?会明白怎样介绍吗?那我换个封闭式的问法:宝宝你叫什么名字?你今年几岁?在那间幼儿园上学?你读什么班?那孩子就简单答复多了,所以家长问孩
13、子问题时,就要先了解孩子在幼儿园学了什么?然后再用引导的方式、选择的方式去问孩子,那孩子就比拟简单明白点。 我们小班的孩子本身年龄较小,留意力难以集中承受力量较弱,用老的教学方法,孩子一学期以来,最多也只熟悉30多个字,而且换很简单遗忘,针对这些状况以及家长和我们教师困惑。我们全园经过争论,引进了魔法玩字课程,试验教学3周,我们每天用半小时共用15小时学了六家无色、笔画宝宝、孩子也把握了许多字。通过每周两次的小作业汇报,让家长知道孩子的学习变化。 孩子试学了魔法玩字后,能把握这么多字,更难得是从前孩子们上识字课的时候总溜号,留意力分散很难集中,自采纳了魔法玩字教学方法后,我不再费劲气组织课堂纪
14、律了,孩子们对这样的识字课程有着深厚的兴趣,留意力也能坚特2030分钟,原来上课总淘气捣蛋的孩子们本身对这样的学习方式特殊喜爱,他理解原来学习是玩,其实我们只是让孩子有意识,有目的的玩,让孩子在玩的过程中培育出孩子主动学习的力量,这对孩子以后的进展有着很大的帮忙。 我们负责带我们小b 班的魔法玩字课。这么长时间以来,我在教学过程中,切实感到一个好的方法确实是不一样,对于提高孩子学习效率有很大的帮忙,也发觉效果相当不错,刚刚的展现课信任家长都看到了。 就如我们班冯锐熙小朋友吧,平常上课喜爱与隔壁同伴讲话,开小差、动来动去的留意力不集中,在我试教魔法玩字的课程第一节课他就被吸引了,一节课下来30分
15、钟,能仔细的去听,并能积极的协作教师,依据上课的步骤自己动手去拼字,有的小朋友不会的,他还主动、去帮忙别的小朋友。这个孩子的动手力量比以前进步了许多,看到他的进步我的心里甜甜的。 苏雅博小朋友是一个文雅胆小的小女孩,以前从不会主动举手答复教师的问题,有一次我在上魔法玩字成语接龙的哪个环节,他竟然一点也不大方睇举起了小手跟着教师拍起小手“一刻千金、听着她那小小的声音,而又有节怕的朗读时,看到这一幕我真的很感动,一个从来不举手发言的小女孩能够大胆地表现自己,他让我感到从来末有过的骄傲。 我们班林展毅小朋友的表现也是相当不错的,他性格有点 强但是他聪慧承受力量特别强的一个小男孩,总喜爱别人表扬他,自
16、己学到的学问喜爱在同伴面前表现自己,直到学习魔法玩字时,我们教师去他家里家访,我们照实的把孩子在园里的表现告知家长说:孩子进进步得很快,成语接龙都能说20多个啦!孩子的爸爸也感动的夸孩子棒!她的承受力量强,就连学过的汉字,都能一一把握,加上魔法玩字简直是锦上添花。 班上除了他们几个以外,邓恩璇、林民赫、刘绮桦、林泽源、廖婉因、张雅琪、李建城、梁钎华、王陶然、余静,等小朋友进步都很明显,这门课程代替了传充识字方法之后,给孩子们带来了太多的变化,让我惊喜之余,感受到为人师表的欢乐和傲慢。 (2) 我说了这么多也盼望家长能说说自己的感受,我们大家一起共享共享孩子的成长吧!谁来说说、感谢! 听了家长们
17、的发言,我很感动没想到我们的家长平常工作这么忙,还对孩子的教育这么关注,我真心的替各位宝宝感谢家长!其实家长的心我也能够理解,我们要对宝宝更好,不是说给宝宝买更多的新衣服、买更好吃的零食,重要的是给孩子早期的教育培育孩子们的学习兴趣让他们把握科学地方法和良好的思维习惯。增加他们的自信念,让孩子的智力与力量得到全面的进展。这样使他们以后上了小学、初中、高中、大学学习就更加优秀了,家长也知道现在考高中、考大学、差一分意味着什么。不仅仅是家教的费用,不仅仅是几万块钱的问题,有时花再多的钱也进不了抱负的学校,所以我很盼望有更多小朋友都能承受这种科学教育,接触科学的课程。 现在也说说我们教师的心声吧!其
18、实在刚引进这门课程时,我们教师也想放弃,由于我们每个周末都要放弃休息的时间,听北京专家讲课,从早上8:00真到晚上9:00.为了不影响其次天的上课质量,我们还要练课写祥案详案就是我们把进教室的每一句话都写出来,常常忙到半夜11、2点才能睡觉。 家园共育,为了对孩子有进一步的了解,我们进展了家访,在家访的这些日子里,为了赶时间一到下班就急赶忙忙去家访。也顾不上那个吃饭了,面对家长,我们强忍着胃疼,仔细的与家长沟通孩子在园的成长变化。每天家访回来已经10点多了,还要给小孩子洗澡、照看她睡觉。虽然是这么的辛苦、这么的累,有时当我上完一节魔法玩字课时宝宝懂事的跑来教师教师让我来帮你锤锤背吧!教师教师你
19、喝水吧!当我看到孩子的董事我的心里觉得再苦再累也值得,当我看到我的孩子不断地进步,不断地给我们带来惊喜,心理觉得那种苦和累算什么?也感到付出再多都值得,你们把孩子交到我的手里,就是我的责任,我有责任把你们的孩子带好。虽然我不能把他们每一个都培育成知名人物,首领人物,但我肯定会尽我的力量把这些孩子带好,所以请你们放心把孩子交给我们,我们情愿为孩他们付出,情愿为他们负责。 电子班班长竞聘演讲稿 这篇关于电子班班长竞聘演讲稿,是小编编辑为您整理的,盼望对您有所帮忙! 电子班班长竞聘演讲稿 敬重的领导、评委、同志们: 大家好!今日,我很快乐能够参与这次竞选。首先让我对参与竟聘会的领导、评委、同志们表示
20、诚心的感谢!感谢组织赐予我展现自我的舞台和施展才华的时机!中层干部实行公正、公正、公开地竞争上岗,这是我公司深化人事制度改革的一项重大举措。我不但拥护支持,更是积极参加。我将珍惜这次提高自己、熬炼自己的时机,英勇地走上台来,承受大家的考验。我叫#,现年28岁, 1996年毕业于独山子技校,当年安排到我公司从事锅炉运行工作。我的主要任务是维护我电厂锅炉的安全正常运行,为汽机供应合格的过热蒸汽,赐予我公司乙烯及炼油所需蒸汽的需求。在工作中我爱岗敬业,遵纪守法,遵守总公司和分公司的各项规章制度,发扬仆人翁精神,严守职业道德,团结群众,不弄虚作假,确保蒸汽品质的合格牢靠。我所竞聘的职位是:锅炉车间运行
21、班长一职。假设我能在此次竞争中脱颖而出走上领导岗位,我肯定不负众望,在领导和同志们的支持下,努力学习,开拓进取,解放思想,大胆创新,紧紧围绕总公司的中心工作,不断提高我车间的产品品质,为石油事业的进展做出积极奉献。因此我准备从以下几个方面来开展工作:一、加强蒸汽品质治理做好蒸汽品质掌握工作 1、蒸汽品质的掌握放于首位。电力是工业生命的源泉,蒸汽是产生电力及化学反映的动力之源,蒸汽的好坏关系到我公司正常生产的首要,严把蒸汽品质关,保证蒸汽参数稳定、精确、牢靠,让整个公司生产正常运行。因此,坚持质量第一的方针。当任务数量与检验质量发生冲突时,坚持质量第一。2、协作车间压红线制度,保证设备安全运行及
22、较高锅炉热效率。虽然蒸汽品质是我们掌握的根本目标,但是设备的安全运行也是特别重要的,我们在正常的生产中要不断的学习并总结阅历,在保证产品质量合格的根底上,保证锅炉的经济性运行,例如:提高锅炉热效率、提高员工环保意识等,由于只有效益才有收入。3、对锅炉运行事故的推断、分析、解决具有肯定的阅历。当突发事故时能够快速的到达现场进展推断分析,依据现场状况推断应准时进展处理,快速精确推断,指导班组人员快速处理。严格根据锅炉车间新版规程的要求进展事故处理,不断对事故现象积存和体会。如锅炉“三管”泄漏、制粉系统事故等等二、加强理论学习,提高业务技术水平随着大进展工程的不断建立,技术人员的不断调出,我车间人员
23、资源也紧跟不断紧缺,所以说提高员工素养及技术水平,提高个人劳动力,在如今因该是首当其冲的一个问题。而抓紧新分员工的职教工作,对予我车间人员资源的不断紧急的局面,尽快使新分员工顺当快速的成长,作为缓解人员问题是一可行方法,并应准时重视。在日常的生活中,准时了解他们的生活动向及学习进度,不断摸索快速提高培训质量的方法。对于人员培训方面我有如下几个方面的观点:1、35炉dcs的改造问题由于现今我车间有大局部还是年长职工,对于计算机的掌握不是太为了解,面临当前自动化的不断改良,适应新事物是他们的当务之急,所以现在应当利用12炉的现有资源,进展换岗学习,跳高职工学习观念做到自主反复学习,提高员工自身劳动
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