房地产销售经理岗位职责【优秀8篇】.docx

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1、房地产销售经理岗位职责【优秀8篇】房地产公司销售经理工作职责 篇一 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】 2、在店内与客户电话沟通；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】； 3、积累客户与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】； 4、详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】 7、提高自身学习力和修养；【面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我】 8、为

2、客户提供良好的客户服务；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 房产销售经理岗位职责 篇二 一、做好片区内网点的渠道发展、服务、培训、维系与支撑工作。 二、负责区域内代理渠道的建设、调整目标，根据公司渠道建设目标有效拓展新的代理渠道，加强反竞争策反工作和策反竞争对手工作，确保代理渠道的稳定和结构优化。 三、负责将公司下达的各项计划指标分解至各网点，并指导和帮扶网点予以落实。 四、负责按网格化代理渠道建设规划做好片区内代理商档案的建立和完善，各类台帐的建立健全。 五、负责新建网点的建设申报，做好代理渠道开、停、并、转的工作。 六、负责定期对片区的网点经营情况进行梳理，全面掌握代

3、理渠道的发展情况、存在的问题，并及时对存在的问题提出整改措施并予以整改。 七、负责本片区代理渠道全方位的服务支撑工作。如宣传物料的配发、各类机制票据的配发、码号资源的分配、返单等工作。 八、做好对所辖片区代理商业务的培训、指导、检查，确保公司各项营销政策得到有效贯彻落实。 九、定期走访所辖片区的代理商，及时解决代理渠道业务发展中存在的各类问题。 十、负责收集市场信息及竞争对手动态信息，及时向上级部门汇总上报，并提出和主动开展应对及营销工作。 十一、负责核实代理渠道月度发展数据，确保代理佣金计提的准确性，及时跟进代理渠道业务发展的有效性，防止代理渠道套取代理佣金。 十二、协助做好代理渠道的各项分

4、析工作，随时关注有效发展率，业务发展，竞赛数据等关键指标的完成情况，为渠道支撑提供帮助。 十三、做好渠道网点资金上划和终端卡类等资产的管理，避免发生资金风险。 十四、负责按要求落实渠道经理日志工作，有计划地开展渠道的各项工作，并定期进行总结和提高。 房地产销售经理岗位职责 篇三 职责： 1、熟悉惠莞深在售项目，负责深圳市场潜在购房客户的拓展与接待； 2、负责客户资料的收集与整理，并及时录入系统，做好跟进与维护； 3、根据客户需求，为客户推荐合适的楼盘，提供专业的置业咨询服务； 4、安排客户看房，为客户提供良好的看房体验，并促进成交； 5、帮助客户办理认购、签约、按揭等手续，并跟进回款； 6、负

5、责老业主的不定期维护，建立良好的业务协作关系； 任职要求： 1、1845岁，高中及以上学历，具备良好的形象气质； 2、有强烈的责任心、上进心、事业心； 3、有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力； 4、勤奋、努力，具备良好的团队合作意识、执行力； 5、喜欢销售工作，结果导向，具备较强的团队荣誉感、抗压能力； 6、欢迎地产、金融、保险、汽车、教育等行业销售精英与学习能力强的应届毕业生。 房地产销售经理岗位职责 篇四 职责： 1、负责项目各阶段销售目标的制定，并组织带领团队达成目标； 2、负责项目各营销节点的价格表制作，并对营销案提出可行性方案； 3、独立对接甲方营销负责人，推进达成各阶段销

6、售目标； 4、定期组织开展销售团队专业能力提升培训； 5、良好应对、处理案场的紧急事件及客户问题； 6、对项目成本进行合理把控，及时催收甲方回款。 任职资格： 1、大学本科及以上学历； 2、20xx年及以上房地产销售工作经验，且至少xx年独立带领团队操作项目经验，具备成功项目操作案例； 3、掌握房地产销售各节点流程，熟悉房地产营销策划，对房地产营销策略有独到见解； 4、能独立对接开发商，且关系维护良好； 5、具备团队组建、梯队建设能力； 6、具备较强的抗压能力、沟通表达能力及团队协作能力。 房地产销售经理的岗位职责 篇五 1、负责制定、分解业绩目标计划，带领团队完成销售目标； 2、负责按照公司

7、培训计划对新员工进行业务培训，帮助其尽快成长，完成业绩目标。 3、负责人员梯队的建设，做好人员储备、招聘、淘汰的相关工作。 4、督促下属做好客户1mi.NET、房源的开发与维护，配对共享，按照公司要求使用房友系统及网络资源； 5、对每天的业务情况进行统计、分析；熟悉团队每笔业务的具体情况，汇报团队当天的业务及运营情况。 6、负责维护客户关系，成交过程跟进、风险把控和纠纷处理； 7、坚决执行公司制度，做好上传下达工作，保证团队工作正常运转。 房地产公司销售经理岗位职责 篇六 岗位职责： 1、负责扬州区域5-8家零售店的销售服务管理（包括宝应，高邮，仪征区域） 2、各零售店铺的货品流转及库存管理

8、3、零售员工的招聘，培训及管理 4、协调与商场的关系 5、店铺陈列及形象管理 任职资格： 1、23-35岁，两年以上相关管理工作经验 2、性格开朗，良好的团队合作精神 3、良好的沟通技巧和谈判能力 房产销售经理岗位职责 篇七 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。 2、协助营销总监制定销售计划、销售政策。 3、建立和管理销售队伍。 4、对销售人员进行销售培训。 5、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。 6、定期或不定期拜访重点客户。 7、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求: 1、学历不限，市场营销等相关专业； 2.2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3

9、、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 房地产销售经理岗位职责 篇八 1、协助销售助理做好销售案场的日常管理工作。 2、协助销售助理完成销售工作计划、销售目标及任务。 3、严格执行销售管理制度，指导、监督置业顾问的销售工作。 4、主动协助置业顾问促进成交。 5、完成日常考勤、排班、人员调配工作。 6、负责销控，成交程序的管理，营造现场的销售气氛。 7、处理客户投诉。 8、完成每日或定期向上级或策划部提交的事项。 9、监督置业顾问当值工作的完成情况，及时向上反馈。 10、主持案场例会，调动人员的积极性。 11、协调同事之间的纠纷、争佣等，润滑上下级之间和同事之间的关系，增加集体凝聚力。 它山之石可以攻玉，以上就是一秘为大家带来的8篇房地产销售经理岗位职责，希望对您的写作有所帮助。7