2021年安全月活动（方案＋总结＋试题）总结.pdf

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1、202X年 安 全 生 产 月 活 动 方 案 为 贯 彻 国 家 的 安 全 生 产 方 针，落 实 安 全 生 产 责 任 制，在 公 司 营 造“安 全 管 理,人 人 有 责”的 浓 厚 氛 围；树 立 安 全 为 天”的 思 想，创 建“人 人 管 安 全，人 人 要 安 全”的 和 谐 企 业，突 出“XXX”的 活 动 主 题，特 制 定 本 活 动 方 案。现 将 相 关 事 项 通 知 如 下：1指 导 思 想 以 公 司 202X年 工 作 会 议”作 为 指 导 思 想，强 化 安 全 生 产 的 责 任 意 识 和 反 违 章 管 理，树 立 全 员 参 与 意 识，把

2、 保 障 安 全 放 到 至 高 无 上 地 位，通 过 多 样 培 训 I,提 高 员 工 安 全 防 范 技 能 和 意 识，促 进 公 司 安 全 发 展。2 活 动 主 题 和 时 间 安 排 活 动 主 题：XXX活 动 时 间：202X年 5 月 31日 一 6 月 30日 3 工 作 目 标 通 过“安 全 生 产 月”活 动 的 开 展，牢 固 树 立 以 人 为 本、安 全 发 展 的 理 念，把 安 全 生 产 摆 到 更 加 重 要 的 位 置，完 善 安 全 应 急 预 案 体 系，促 进 安 全 生 产 责 任 进 一 步 落 实；员 工 安 全 意 识 明 显 增

3、强；安 全 管 理 明 显 加 强；事 故 隐 患 整 治 取 得 明 显 成 效。4 组 织 领 导 成 立 202X年“安 全 生 产 月”活 动 领 导 小 组：组 长：副 组 长：成 员：一 一 领 导 小 组 下 设 安 全 月 活 动 指 挥 办 公 室，办 公 室 设 在 生 产 部,主 任 由 一 一 兼 任,副 主 任 由 一 一 担 任，办 公 室 负 责 组 织 公 司“安 全 生 产 月”的 相 关 活 动，办 公 室 成 员 由 公 司 各 部 门 主 管 组 成。5 活 动 计 划 和 内 容1、举 办 一 一 有 限 公 司“安 全 月”活 动 动 员 会 议（5

4、 月 31日）。5 月 28日 提 前 发 布 会 议 通 知，召 集 召 开“安 全 月”活 动 启 动 仪 式。由 公 司 生 产 总 监 一 一 做 动 员 讲 话，并 请 员 工 代 表 发 言，要 求 安 全 管 理 小 组 做 好 活 动 宣 传 工 作，让“安 全 月”活 动 启 动 在 六 月，持 续 在 心 中。由 办 公 室 负 责 制 作、悬 挂 安 全 宣 传 横 幅，营 造 现 场 氛 围；2、开 展“排 除 隐 患 大 行 动”活 动，公 司 全 体 员 工 参 与，要 求 排 查 固 定 的 和 非 固 定 的 工 作 场 所 的 安 全 隐 患，以 图 片 和

5、文 字 整 改 方 案 为 内 容，在 6 月 25日 前 上 报 公 司 安 全 管 理 小 组。6 活 动 要 求 主 题 安 全 生 产 月 活 动 要 以“XXX”主 题 为 指 导，紧 紧 围 绕 公 司 年 度 安 全 管 理 目 标,深 入 贯 彻 执 行“安 全 第 一，预 防 为 主，综 合 治 理”的 安 全 生 产 方 针，抓 好 公 司 安 全 生 产 工 作。1、公 司 各 部 门 要 高 度 重 视 安 全 月 活 动 的 开 展，围 绕 本 部 门 实 际 情 况 召 开 部 门 动 员 会，结 合 公 司 安 全 月 活 动 计 划 制 定 部 门 安 全 生

6、产 月 活 动 计 划 报 安 全 管 理 小 组。及 时 对 活 动 开 展 情 况 进 行 总 结；2、各 部 门 主 管 要 亲 自 组 织 各 种 活 动 开 展，动 员 广 大 员 工 积 极 参 与。通 过 活 动 的 开 展，排 查 安 全 隐 患，提 高 全 员 安 全 技 能 和 意 识，促 进 企 业 安 全 发 展；3、活 动 结 束 后 组 织 召 开 总 结 会，对 开 展 较 好 的 部 门 给 予 奖 励，对 开 展 不 重 视 效 果 较 差 的 部 门 给 予 通 报 批 评；4、在“安 全 生 产 月”期 间，公 司 办 公 室 加 大 宣 传 报 道 力

7、度，宣 传 先 进，暴 露 违 章 行 为。安 全 月 活 动 内 容 及 计 划 安 排 序 号 活 动 内 容 开 展 时 间 执 行 部 门 责 任 人 检 查 人 1召 开“安 全 生 产 月”动 员 会，布 置 安 全 月 活 动 6 月 1 日 前 安 全 管 理 小 组 2 张 贴 宣 传 画 及 横 幅 5 月 3 1日 前 安 全 管 理 小 组 3组 织 全 员 开 展 安 全 知 识 培 训 6 月 1 5日 前 安 全 管 理 小 组 4开 展“排 除 隐 患 大 行 动”检 查 6 月 2 0日 前 安 全 管 理 小 组 5组 织 全 员 开 展 安 全 基 础 知

8、 识 竞 赛 第 三 周 安 全 管 理 小 组 6各 部 门 组 织 开 展“安 全 生 产 月”活 动 总 结，并 上 报 安 全 管 理 小 组 第 四 周 安 全 管 理 小 组“排 除 隐 患 大 行 动”活 动 组 织 方 案 活 动 时 间 和 地 点：一 一 组 织 方 法：各 部 门 自 行 组 织 活 动 要 求：1、各 部 门 主 管 要 认 真 组 织 和 动 员 员 工 开 展“排 除 隐 患 大 行 动”，要 求 每 位 员 工 结 合 日 常 巡 检、检 修、检 查 和 生 产 操 作 中 发 现 的 安 全 隐 患，大 胆 提 出 自 己 的 整 改 设 想 方

9、 案，每 人 发 现 问 题 不 能 小 于 1项；2、员 工 申 报 的 安 全 隐 患 问 题 要 以 安 全 管 理 缺 陷、现 场 安 全 设 施、保 护 装 置 和 现 场 作 业 环 境 存 在 的 安 全 隐 患 为 主；3、员 工 申 报 的 安 全 隐 患 要 注 明：（1）存 在 隐 患 部 位 和 缺 陷；（2）可 能 会 造 成 的 不 安 全 因 素；（3）整 改 方 案 和 说 明；（4）整 改 前 的 安 全 隐 患 图 片。4、各 部 门 组 织“排 除 隐 患 大 行 动”时，排 查 要 覆 盖 要 全 面，确 保 横 向 到 边,根 向 到 底。202X年

10、安 全 生 产 月 活 动 方 案 和 总 结 六 月 是“全 国 安 全 生 产 月”，根 据 上 级 关 于 开 展“20 xx年 安 全 生 产 月”的 通 知 要 求，项 目 部 自 20 xx年 0 6月 0 1日 至 0 6月 3 0日 开 展 了 以“安 全 第 一，预 防 为 主”为 方 针，以 消 除 事 故 隐 患、筑 牢 安 全 防 线”为 主 题 的“安 全 活 动 月”活 动。致 力 完 善 安 全 生 产 规 章 制 度，落 实 安 全 管 理 责 任，杜 绝 重、特 大 安 全 事 故 的 发 生。目 前，活 动 已 圆 满 结 束，且 成 效 显 著。下 面，将

11、 我 公 司 本 月 开 展 的 安 全 月 活 动 始 末 情 况 汇 报 如 下：一、成 立 小 组，贯 彻 落 实 上 级 精 神。为 认 真 贯 彻 全 面 落 实 上 级 文 件 精 神，加 强 组 织 领 导，项 目 部 成 立 了“全 国 安 全 活 动 月”领 导 小 组：组 长：左 X X副 组 长：X X组 员：张 XX、左 XX、宋 X X二、活 动 安 排 及 实 施 1、20 xx年 0 6月 0 1日 至 20 xx年 0 6月 0 5日，宣 传 上 级 通 知 精 神，抓 思 想 教 育 阶 段。项 目 部 宣 传 活 动 内 容 及 思 想 教 育 阶 段，项

12、目 部 向 项 目 部 及 各 施 工 队 人 员 宣 传 贯 彻 了 局 及 集 团 的 活 动 要 求，深 入 宣 传 学 习 了 安 全 生 产 许 可 制 度，大 力 宣 传 贯 彻 了 安 全 生 产 法 和 国 家 安 全 生 产 方 针、政 策、法 律、法 规 和 安 全 知 识，教 育 全 体 管 理 及 施 工 人 员 遵 章 守 法，提 高 了 全 员 的 安 全 生 产 法 律 意 识。项 目 部 利 用 会 议、标 语 等 多 种 宣 传 形 式，开 展 群 众 性 的 喜 闻 乐 见 的 安 全 宣 传 教 育，普 及 了 安 全 文 化，传 播 了 安 全 技 术，

13、做 到 了 全 体 管 理 及 施 工 人 员 人 人 皆 知，提 高 了 项 目 部 及 施 工 队 人 员 的 安 全 素 质，推 动 了 我 项 目 部 安 全 生 产 工 作 的 稳 定 发 展。2、20 xx年 0 6月 0 6日 至 20 xx年 0 6月 2 5日，实 施 安 全 大 检 查，整 改 安 全 隐 患 阶 段。项 目 部 对 施 工 现 场 的 各 施 工 队 进 行 了 安 全 大 检 查，落 实 了 安 全 责 任，清 除 了 事 故 隐 患，编 制了 切 实 可 行 的 预 防 措 施 和 应 急 预 案，o3、20 xx年 06月 26日 至 20 xx年

14、06月 30日，验 收 总 结 阶 段。经 过 30天 的 活 动 经 验 总 结，安 全 总 结 如 下：我 公 司 始 终 牢 固 树 立 安 全 第 一、预 防 为 主，安 全 生 产“责 任 重 于 泰 山”的 思 想，始 终 把 安 全 生 产 放 在 第 一 位，正 确 处 理 安 全 与 效 益，安 全 与 发 展 的 关 系，从 三 个 方 面 下 功 夫、作 文 章，狠 抓 落 实，确 保 了 项 目 部 自 开 工 以 来 来 无 安 全 生 产 事 故 的 发 生，为 施 工 生 产 提 供 了 坚 实 的 安 全 保 障。一 是 加 强 安 全 宣 传 教 育 和 人

15、员 培 训。首 先 利 用 宣 传 标 语、张 贴 宣 传 画、黑 板 报 和 简 报 进 行 立 体 全 员 教 育，重 点 组 织 施 工 技 术 人 员、机 械 操 作 人 员、特 殊 工 种 人 员 以 及 管 理 人 员 进 行 内 培 外 训，对 安 全 生 产 法 等 法 律 法 规 进 行 全 员 集 中 学 习;同 时，积 极 开 展“安 全 生 产 月”、“反 三 违 月”活 动;其 次 是 狠 抓 了“四 个 务 必”，即 一 是 务 必 树 立 安 全 第 一 的 思 想;二 是 务 必 树 立 常 抓 不 懈 的 思 想;三 是 务 必 树 立 从 严 管 理 的 思

16、 想;四 是 务 必 树 立 一 票 否 决 的 思 想。这 样 一 来，使 广 大 干 部 职 工 的 安 全 生 产 意 识 显 著 提 高，也 真 正 使 安 全 生 产 深 入 人 心，使 安 全 生 产 思 想 根 深 蒂 固。二 是 加 强 安 全 生 产 的 大 检 查。检 查 中，主 要 领 导 牵 头 抓，分 管 领 导 具 体 抓，带 领 有 关 人 员 深 入 施 工 现 场 进 行 不 定 时 突 击 检 查，现 查 现 改，切 消 除 了 事 故 隐 患，提 高 了 事 故 的 防 御 能 力。杜 绝 了 从 前 应 付 检 查 的 现 象 的 发 生，出 现 了 平

17、 时 和 检 查 一 个 样 的 喜 人 局 面。其 次 是 落 实 了“四 个 从 严”，即：一 是 监 督 检 查 要 从 严;二 是 隐 患 整 改 要 从 严，三 是 制 度 落 实 要 从 严，四 是 责 任 追 究 要 从 严。三 是 严 格 落 实 安 全 生 产 目 标 责 任 制。主 要 领 导 与 各 科 室 签 定 了 安 全 生 产 目 标 责 任 状，把 安 全 生 产 指 标 层 层 进 行 了 分 解 落 实，并 把 安 全 生 产 工 作 纳 入 对 员 工 的 督 查 考 核 内 容，一 月 一 通 报，一 月 一 调 度，切 实 调 动 起 全 项 目 部、

18、全 施 工 现 场 上 下 抓 安 全，讲 安 全 的 积 极 性 和 主 动性，促 进 了 各 项 工 作 的 扎 实 推 进，保 证 了 我 项 目 部 的 健 康、快 速 发 展。三、结 语：取 得 的 成 绩，在 于 各 部 门、各 施 工 人 员 的 认 真 负 责 和 日 益 的 经 验 积 累，我 公 司 将 继 续 保 持“安 全 活 动 月”的 工 作 态 度，努 力 保 持 安 全 生 产 工 作 的 稳 定 发 展，借 以 保 障 现 场 施 工 生 产 的 顺 利 进 行。202X年“安 全 生 产 月”活 动 总 结 为 认 真 贯 彻 落 实 开 展 202X年 6

19、 月 份 以“防 风 险、除 隐 患、遏 事 故 为 主 题 的 安 全 生 产 月”活 动 要 求，以 管 理 提 升 活 动 为 契 机，提 高 XX 安 全 生 产 管 理 水 平，进 一 步 落 实 XX 各 级 安 全 生 产 责 任，我 XX 积 极 开 展 了 各 项“安 全 生 产 月”专 项 活 动。本 次 活 动 明 确 了 活 动 组 织 机 构，制 定 了 详 细 的 活 动 方 案，在 XX 班 子 的 领 导 和 支 持 下 取 得 了 圆 满 成 功。现 将 本 XX 开 展 的“安 全 生 产 月”活 动 总 结 如 下：一、加 强 领 导，成 立 活 动 领

20、导 小 组 XX 成 立 了“安 全 生 产 月”活 动 领 导 小 组，负 责 开 展 此 次 安 全 生 产 月 活 动，具 体 成 员 如 下：组 长：XXX副 组 长:XXX、XXX成 员：XXX XXX XXX领 导 小 组 负 责 领 导 开 展 此 次“安 全 生 产 月”活 动 的 动 员、部 署 和总 结，组 织 有 关 人 员 参 加“安 全 生 产 月”活 动，并 对 活 动 开 展 情 况 进 行 监 督。二、开 展 了 一 系 列 的“安 全 生 产 月”活 动 1、举 办“安 全 生 产 月”启 动 仪 式 202X年 6 月 1 日，我 XXX成 功 举 办 XX

21、X工 程 202X年“安 全 生 产 月”活 动 启 动 仪 式，通 过 活 动 的 开 展 掀 起 广 泛 开 展 安 全 生 产 月 活 动 的 序 幕，使 参 与 人 员 牢 固 树 立“安 全 第 一、预 防 为 主、综 合 治 理”的 理 念，进 一 步 强 化 红 线 意 识，坚 守 安 全 底 线，落 实 安 全 责 任，普 及 安 全 知 识，提 高 安 全 技 能，从 而 全 面 提 升 X X 安 全 生 产 管 理 水 平，为 建 设 安 全 优 质 轨 道 交 通 工 程 奠 定 坚 实 基 础。2、利 用 标 语、宣 传 栏 等 宣 传 工 具 开 展 安 全 宣 传

22、 活 动 为 在 X X 范 围 内 营 造“安 全 生 产 月”活 动 的 良 好 氛 围，我 X X 特 定 制 并 悬 挂 了“安 全 生 产 月”主 题 条 幅，在 X X 部 宣 传 栏 安 放 了“安 全 生 产 月”专 题 展 板，并 利 用 LED显 示 屏 2 4小 时 滚 动 播 放 活 动 标 语,大 力 宣 传 安 全 生 产 方 针 政 策 法 律 法 规 知 识、消 防 及 职 业 卫 生 等 常 识，通 过 宣 传 使 广 大 职 工 充 分 认 识 到 了 安 全 生 产 的 重 要 意 义，提 高 了 自 觉 参 加 活 动 的 积 极 性，真 正 达 到 了

23、 以 活 动 推 动 安 全 工 作 的 目 的。3、开 展 安 全 质 量 宣 誓 活 动 X X 在 202X年 6 月 X X 日 上 午 9 时 由 XXX安 全 总 监 组 织 全 体 管 理 人 员 进 行 安 全 质 量 宣 誓 活 动。安 全 宣 誓，庄 重 承 诺，铮 铮 誓 词，撼 动人 心。宣 誓 活 动 警 示 着 X X 每 一 位 职 工 时 刻 以 安 全 规 章 制 度 规 范 自 己 工 作 中 的 行 为，严 格 把 控 安 全 质 量 关，时 刻 紧 绷 安 全 生 产 弦，激 励 着 每 一 位 职 工 严 格 要 求 自 己，牢 记 安 全 誓 言，坚

24、 定 安 全 生 产 的 信 心 和 决 心，促 进 企 业 安 全 发 展，构 建 过 硬 的 安 全 防 范 网 络。宣 誓 词 字 字 从 职 工 的 嘴 中 宣 出、代 表 着 在 场 宣 誓 的 每 一 位 职 工 将 安 全 生 产 誓 词 牢 牢 的 铭 记 在 心，在 自 己 的 工 作 岗 位 上 捍 卫 安 全 质 量、确 保 本 X X 在 平 安 中 创 造 效 益、在 平 安 中 缔 造 幸 福。4、组 织 进 行 安 全 签 字 活 动 x x 通 过“签 字 承 诺”来 强 化 职 工 的 安 全 责 任，纠 正 日 常 工 作 中 的 不 安 全 行 为，创 造

25、 安 全 的 工 作 环 境，广 大 职 工 在 主 题 条 幅 上 郑 重 签 下 了 自 己 的 承 诺，简 单 的 一 个 签 名 不 仅 签 下 了 一 份 责 任，同 时 也 签 下 了 对 企 业 安 全 发 展 的 一 个 承 诺，通 过 承 担 安 全 责 任，齐 心 协 力、共 同 保 证 安 全 生 产，促 进“安 全 生 产 月”活 动 的 深 入 开 展。参 加 签 名 活 动 的 员 工 们 纷 纷 表 示：今 后 将 以 实 际 行 动，履 行 岗 位 安 全 职 责，增 强 安 全 意 识，提 高 安 全 技 能，确 保 安 全 生 产。5、进 行“安 全 生 产

26、 月”专 项 安 全 教 育 为 切 实 加 强 X X 生 产 安 全，确 保 人 员 生 命 和 财 产 安 全，预 防 和 控 制 事 故 发 生，X X 组 织 全 体 职 工 进 行 安 全 生 产 月 专 项 安 全 教 育，通 过 教 育 培 训，要 求 职 工 在 施 工 中 要 做 到 四 不 伤 害，从 自 己 做 起，做 好 本 职 工 作，保 护 自 己 和 他 人 的 施 工 安 全，从 而 保 证 施 工 的 顺 利 进 行。通 过 对 施 工 现 场 中 存 在 的 重 大 危 险 源，以 及 现 场 临 电 设 施、临 边 洞 口、消 防 等 易 发 生 的 安

27、 全 问 题，对 如 何 辨 识 现 场 危 险 源 的 讲 解，提 高 了 职 工 在 工 作 中 的 安 全 意 识，使 得 做 到 时 刻 心 中 谨 记 安 全，时 刻 注 意 身 边 危 险，时 刻 保 护 自 己 安 全。通 过 专 项 安 全 教 育，使 广 大 职 工 对 安 全 生 产 有 了 更 加 深 刻 的 认 识，更 加 明 确 了 安 全 生 产 的 重 要 性，促 进 广 大 员 工 安 全 要 从 我 做 起，从 根 源 上 消 除 安 全 隐 患，杜 绝 安 全 事 故 发 生，落 实“生 产 月”各 项 活 动，共 筑 安 全 文 明 工 地。6、组 织 参

28、 加 应 急 和 安 全 知 识 竞 赛 活 动 x x 组 织 全 体 职 工 参 加 由 国 家 安 全 生 产 月 组 织 委 员 会 组 织 的 应 急 和 安 全 知 识 竞 赛 活 动，通 过 本 次 安 全 生 产 知 识 竞 赛 活 动，进 一 步 使 安 全 生 产 知 识 培 训 和 宣 传 工 作 落 到 了 实 处，收 到 了 实 效，真 正 提 高 了 全 体 职 工 安 全 生 产 应 急 意 识，提 升 广 大 职 工 安 全 素 质，切 实 推 动 安 全 文 化 有 效 传 播，引 导 和 激 发 广 大 职 工 对 安 全 知 识 的 进 一 步 掌 握，促

29、 进 安 全 标 准 化 工 作 的 有 效 运 行，营 造 人 人 学 习 安 全 知 识 的 氛 围，从 而 提 高 X 义 安 全 管 理 水 平。7、组 织 参 加 安 全 生 产 月 安 全 宣 传 咨 询 日 活 动 202X年 6 月 XX 0,我 X X 积 极 参 加 安 监 局 组 织 的 安 全 生 产 月 安 全 宣 传 咨 询 日 活 动，通 过 采 取 悬 挂“安 全 生 产 月”活 动 主 题 横 幅、展 出 安 全 生 产 宣 传 牌 板、发 放 宣 传 资 料 和 现 场 解 答 等 多 种 形 式，向 职 工 群 众 和 社 会 公 众 传 播 安 全 生

30、产 理 念、思 路、措 施 和 行 为 规 范，宣 传 安 全 生 产 政 策 法 规、安 全 科 普 常 识、职 业 健 康 知 识、应 急 处 置、自 救 互 救 方 法，并 对 群 众 提 出 的 安 全 生 产 方 面 的 有 关 问 题 进 行 解 答。通 过 活动 的 开 展，广 泛 宣 传 党 和 国 家 的 安 全 生 产 方 针、政 策 和 法 律、法 规，普 及 全 新 的 安 全 文 化 知 识，引 导 广 大 职 工 高 度 重 视 安 全 生 产，自 觉 遵 章 守 纪，有 效 预 防 各 类 事 故，在 X X 形 成“层 层 抓 安 全 人 人 保 安 全”的 良

31、 好 氛 围，为 顺 利 实 现 X X 安 全 目 标 再 做 新 贡 献。8、开 展 了 事 故 警 示 教 育 活 动 X X 结 合“防 风 险、除 隐 患、遏 事 故”主 题，围 绕“防 思 想 麻 痹、防 工 作 松 懈、防 事 故 反 弹”这 一 主 线，选 取 近 年 来 建 筑 施 工 安 全 生 产 领 域 发 生 的 典 型 事 故 案 例，通 过 观 看 事 故 警 示 教 育 片，切 实 用 事 故 案 例 教 育 职 工、用 事 故 案 例 警 示 职 工、用 事 故 案 例 提 升 职 工。通 过 开 展 事 故 警 示 教 育，进 一 步 深 刻 汲 取 近 年

32、 来 全 国 建 筑 施 工 行 业 发 生 的 生 产 安 全 事 故 教 训，切 实 增 强 广 大 职 工 应 急 意 识，提 升 职 工 安 全 素 质，提 高 防 灾 减 灾 救 灾 能 力，促 使 X X 从 业 人 员 真 正 从 思 想 上 高 度 重 视 安 全 生 产、在 岗 位 上 严 格 规 范 操 作 行 为，促 进 义 义 安 全 生 产 形 势 持 续 稳 定 好 转，有 效 防 范 和 遏 制 各 类 事 故 的 发 生。9、开 展“安 全 生 产 月”专 项 安 全 检 查 活 动 6 月 X X 日，XXX安 全 领 导 小 组 组 织 开 展 了 一 次

33、生 活 区 安 全 隐 患 大 检 查，重 点 对 消 防 设 施、生 活 区 的 临 时 用 电、生 活 区 防 盗 等 方 面 进 行 了 专 项 检 查。X X 生 活 区、办 公 区、协 作 队 伍 生 活 区，消 防 器 材 的 设 置 满 足 相 关 规 范 的 要 求。生 活 办 公 区 临 时 用 电 线 路 均 按 照 三 级 配 电 要 求 进 行 设 置，室 内 所 有 用 电 线 路 均 明 敷，配 电 箱 和 变 压 器 均 做 好 防 护,宿 舍 和 办 公 区 安 装 了 应 急 照 明 灯，办 公 区 每 个 办 公 室 均 单 独 安 装 了 漏电 保 护 器

34、，生 活 区 盥 洗 室、洗 浴 间、食 堂 操 作 间 均 安 装 防 爆 灯 具，确 保 用 电 安 全。本 次 安 全 自 查 自 纠 活 动，未 发 现 较 大 安 全 隐 患，X X 安 全 管 理 受 控。10、组 织 参 加 建 设 系 统 安 全 综 合 应 急 演 练 活 动 202X年 6 月 XX 日，按 照 XX要 求，我 XX积 极 组 织 参 加 建 设 系 统 安 全 综 合 应 急 演 练，通 过 参 与 现 场 观 摩 和 实 际 演 练，使 参 演 人 员 在 生 动 的 演 练 中 清 晰 的 了 解 了 应 急 救 援 处 置 程 序，掌 握 了 现 场

35、 发 生 事 故 的 应 急 处 置 原 则，增 强 了 事 故 应 急 急 救 知 识，锻 炼 了 应 急 队 伍 的 快 速 反 应 机 制，进 一 步 提 高 了 应 急 救 援 队 的 综 合 应 急 抢 险 救 援 水 平，提 升 了 第 一 时 间 将 隐 患 损 失 控 制 到 最 低 范 围 内 的 能 力，应 急 队 伍 的 组 织 能 力、指 挥 能 力 和 应 急 应 变 能 力 也 得 到 了 锻 炼，对 今 后 应 对 突 发 事 件 有 了 很 大 的 帮 助。通 过 本 年 度“安 全 生 产 月”系 列 活 动，充 分 调 动 了 职 工 的 安 全 生 产 积

36、 极 性，增 强 了 各 级 员 工 的 安 全 意 识，为 今 后 更 好 地 开 展 安 全 管 理 工 作 打 下 了 坚 实 的 基 础，XXX将 以 这 次“安 全 生 产 月”活 动 为 契 机，实 现 以 月 促 年，确 保 今 年 的 安 全 目 标 能 够 顺 利 实 现。安 全 无 小 事，在 今 后 的 安 全 管 理 工 作 中 我 XXX还 将 会 继 续 加 大 安 全 管 理 力 度，努 力 抓 好 安 全 生 产 各 项 工 作，不 断 强 化 规 范 现 场 安 全 管 理，确 保 XXX安 全 生 产 工 作 顺 利 进 行。“安 全 生 产 月”活 动 竞

37、 赛 题 库 一、通 用 单 选 题：（计 240个）1.我 国 职 业 病 防 治 工 作 的 方 针 是：（C）A 以 人 为 本，标 本 兼 治 B 安 全 第 一，预 防 为 主 C 预 防 为 主，防 治 结 合 2、国 务 院 关 于 进 一 步 加 强 企 业 安 全 生 产 工 作 的 通 知 要 求，加 强 企 业 生 产 技 术 管 理，因 安 全 生 产 技 术 问 题 不 解 决 产 生 重 大 隐 患 的，要 对 企 业（C）给 予 处 罚；发 生 事 故 的，依 法 追 究 责 任。A、岗 位 工 作 人 员 B、当 事 人 C、主 要 负 责 人、主 要 技 术

38、负 责 人 和 有 关 人 员 3、用 人 单 位 应（A）对 工 作 场 所 进 行 职 业 病 危 害 因 素 检 测、评 价，检 测、评 价 结 果 存 入 用 人 单 位 职 业 卫 生 档 案。A 定 期 B 不 定 期 C 每 月 4、下 列 哪 些 不 属 于 特 种 设 备（D）：A：起 重 机 械 B：电 梯 C:厂 内 机 动 车 辆 D:刨 床 5、TSG Q5001 起 重 机 械 使 用 管 理 规 则 规 定：在 用 起 重 机 械 至 少（B）进 行 一 次 日 常 维 护 保 养 和 自 行 检 查。A：15天 B：每 月 C 每 季 度 D 每 年 6.安 全

39、 生 产 法 规 定，生 产 经 营 单 位 使 用 被 派 遣 劳 动 者 的，应 将 被 派 遣 劳 动 者 纳 入 本 单 位 从 业 人 员（A）=A、统 一 管 理 B、分 别 管 理 C、由 派 遣 单 位 管 理 7.安 全 生 产 法 第 十 八 条 规 定，生 产 经 营 单 位 的 主 要 负 责 人 对 本 单 位 安 全 生 产 工 作 负 有 六 个 方 面 的 职 责，其 中 最 重 要 的 一 条 是（B）oA 保 证 安 全 生 产 投 入 的 有 效 实 施 B 建 立、健 全 本 单 位 安 全 生 产 责 任 制 C及 时、如 实 报 告 生 产 安 全

40、事 故 8、可 燃 性 混 合 物 的 爆 炸 上 限 越 高，则 燃 爆 危 险 性 越 大，是 因 为（D.）。A.爆 炸 极 限 范 围 越 宽 B.爆 炸 下 限 越 小C.少 量 可 燃 物 泄 漏 则 有 爆 炸 危 险 D.少 量 空 气 进 入 容 器 管 道 内 则 有 爆 炸 危 险。9、企 业 内 车 辆 安 全 驾 驶 应 严 格 遵 守 各 种 安 全 标 志，试 车 时 应 做 好（A）,悬 挂 试 车 牌 照，不 得 在 非 指 定 路 段 试 车。A.安 全 监 护 B.现 场 保 护 C.安 全 管 理 10、企 业 所 设 置 的“专 职 安 全 管 理 人

41、 员”是 指（A）。A 专 门 负 责 安 全 生 产 管 理 工 作 的 人 员 B 负 责 设 备 管 理、环 境 保 护 工 作 的 人 员 C 负 责 技 术、设 计 工 作 的 人 员 11、清 扫 爆 炸 性 粉 尘 时 应（A）。A 采 用 负 压 方 式，禁 止 使 用 压 缩 空 气 进 行 吹 扫 B 使 用 压 缩 空 气 进 行 吹 扫 C 采 用 正 压 吹 扫 12.气 焊 施 工 现 场 的 乙 焕 瓶 与 火 源 的 距 离 不 得 少 于（B）。A.5m B.10m C.15m D.20m13.在 需 要 设 置 安 全 防 护 装 置 的 危 险 点，使 用

42、 安 全 信 息（C）安 全 防 护 装 置。A.可 以 代 替 设 置 B.没 必 要 设 置 C.不 能 代 替 设 置 D.可 以 设 置 也 可 以 不 设 置 14.安 全 带 是 进 行 高 处 作 业 人 员 预 防 坠 落 伤 亡 的 个 体 防 护 用 品，其 正 确 使 用 方 法 是（B）。A.低 挂 高 用 B.高 挂 低 用 C.水 平 挂 用 D.钩 挂 牢 靠，挂 位 不 受 限 制 15、下 列 表 述 不 正 确 的 是（C）A.生 产 经 营 单 位 作 出 涉 及 安 全 生 产 的 经 营 决 策，应 当 听 取 安 全 生 产 管 理 人 员 的 意

43、见。B.生 产 经 营 单 位 制 定 或 者 修 改 有 关 安 全 生 产 的 规 章 制 度，应 当 听 取 工 会 的 意 见。C.有 关 生 产 经 营 单 位 应 当 按 照 规 定 提 取 和 使 用 安 全 生 产 费 用，专 门 用 于 职 工 安 全 生 产 培 训。D.生 产 经 营 单 位 应 当 建 立 安 全 生 产 教 育 和 培 训 档 案，如 实 记 录 安 全 生 产 教 育 和 培训 的 时 间、内 容、参 加 人 员 以 及 考 核 结 果 等 情 况。”标 准 或 者 行 业 标 准 规 定 的 安 全 生 产 条 件 16、在 有 爆 炸 性 粉 尘

44、 的 作 业 场 所 进 行 检 维 修 作 业，（A）oA 应 当 完 全 停 止 生 产 系 统，禁 止 边 生 产，边 维 修 B 可 以 只 停 止 检 修 部 件 的 运 行，以 便 不 影 响 生 产 效 率。C 只 要 生 产 运 行 不 影 响 检 修，可 以 边 生 产，边 维 修 17、因 事 故 导 致 严 重 的 外 部 出 血 时，应（B）。A、清 洗 伤 口 后 加 以 包 裹 B、用 布 料 直 接 包 裹，制 止 出 血 C、用 药 棉 将 流 出 的 血 液 吸 去 18、正 确 佩 戴 安 全 帽 有 两 个 要 点：一 是 安 全 帽 的 帽 衬 与 帽

45、壳 之 间 应 有 一 定 间 隙；二 是（A）。A、必 须 系 紧 下 鄂 带 B、必 须 时 刻 配 带 C、必 须 涂 上 黄 色 19、职 业 病 防 治 法 规 定（B）必 须 依 法 参 加 工 伤 保 险。A 单 位 职 工 B 用 人 单 位 C 劳 动 者 20、用 人 单 位 应 当 设 置 或 者 指 定 职 业 卫 生 管 理 机 构 或 者 组 织，配 备 专 职 或 者 兼 职 的（A）,负 责 本 单 位 的 职 业 病 防 治 工 作。A 职 业 卫 生 管 理 人 员 B 应 急 管 理 人 员 C 工 会 督 察 员 21、负 有 安 全 生 产 监 督 管

46、 理 职 责 的 部 门 对 安 全 生 产 的 事 项 进 行 审 查、验 收 时，要 求 生 产 经 营 单 位 购 买 其 指 定 品 牌，或 者 购 买 指 定 生 产、销 售 单 位 的 安 全 设 备、器 材 或 者 其 他 产 品。这 种 错 误 行 为 属 于（A）oA 滥 用 职 权 B 破 坏 公 平 竞 争 C 侵 犯 生 产 经 营 自 主 权 22.新 安 法 规 定，生 产 经 营 单 位 的（）对 重 大、特 别 重 大 生 产 安 全 事 故 负 有 责 任 的，（）不 得 担 任 本 行 业 生 产 经 营 单 位 的 主 要 负 责 人。（A）A、主 要 负

47、 责 人 终 身 B、主 要 负 责 人 十 年 C、直 接 责 任 人 终 身 D、主 要 负 责 人 五 年 23、不 依 法 保 证 安 全 生 产 所 必 需 的 资 金 投 入，导 致 发 生 生 产 安 全 事 故，尚 不 够 刑 事 处 罚 的，对 生 产 经 营 单 位 的 主 要 负 责 人 给 予（C）处 分。A 降 级 B 降 职 C 撤 职 24、生 产 经 营 单 位 的 从 业 人 员 不 服 从 管 理，违 章 操 作，造 成 重 大 事 故，构 成 犯 罪的，应 当 依 照 刑 法 第 一 百 三 十 四 条 关 于（B）的 规 定，追 究 其 刑 事 责 任。

48、A 工 作 人 员 失 职 罪 B 重 大 责 任 事 故 罪 C 劳 动 安 全 事 故 罪 25、中 华 人 民 共 和 国 刑 法 规 定：企 业、事 业 单 位 的 职 工 由 于 不 服 从 管 理，违 反 规 章 制 度，或 者 强 令 工 人 违 章 冒 险 作 业，因 而 发 生 重 大 伤 亡 事 故，或 者 造 成 其 他 严 重 后 果 的，处（C）以 下 有 期 徒 刑 或 者 拘 役；情 节 特 别 恶 劣 的，处 3年 以 上 7 年 以 下 有 期 徒 刑。A、1年 B、2 年 C、3 年 26、山 东 省 人 民 政 府 关 于 贯 彻 落 实 国 发（2010

49、）23号 文 件 进 一 步 加 强 企 业 安 全 生 产 工 作 的 意 见 规 定，对 发 生 重 特 大 事 故 或 一 年 内 发 生（B）次 以 上 较 大 事 故 的，一 年 内 严 格 限 制 新 增 项 目 核 准、用 地 审 批、证 券 融 资 等，并 作 为 银 行 贷 款 的 重 要 参 考 依 据。A、3 B、2 C、127、突 发 事 件 应 对 工 作 实 行 预 防 为 主、（B）相 结 合 的 原 则。A.全 面 协 调 B.预 防 与 应 急 C.综 合 治 理 28、重 大 安 全 事 故，是 指 造 成 造 成（A）人 以 上（A）人 以 下 死 亡，或

50、 者 10人 以 上 50人 以 下 重 伤，或 者 1000万 元 以 上，5000万 以 下 直 接 经 济 损 失 的 事 故。A.3,10 B.10,30 C.1,329.通 风 除 尘 主 要 设 备 一 般 不 包 括（D）。A.除 尘 器 B.吸 尘 罩 C.风 管、风 机 D.粉 尘 采 样 设 施 30 国 务 院 关 于 进 一 步 加 强 企 业 安 全 生 产 工 作 的 通 知 要 求，强 化 生 产 过 程 管 理 的 领 导 责 任。企 业 主 要 负 责 人 和 领 导 班 子 成 员 要 轮 流 现 场（B）。A 值 班 B 带 班 C 查 岗 31、职 业