2023年局机关管理制度汇编(篇).docx

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1、2023年局机关管理制度汇编(篇) 书目 市住建局机关平安汛期值班管理制度 市住建局机关平安(汛期)值班管理制度 为了切实加强局机关的平安防范,刚好处理突发事务,确保对突发事务刚好处理,特制定本制度。 一、局机关实行平安值班制度,值班人员要按局要求的时间准时到达。 二、值班人员要提高相识,克服麻痹思想,切实履行职责。照实填写值班日志,仔细做好交接班手续。 三、值班不迟到、不早退、不酗酒,不带无关人员到单位。值班期间不发生空岗、脱岗、擅离职守或单人值班等状况。 四、值班人员要刚好接听电话,保证政令、信息畅通,对发生的突发事务,要仔细做好状况记录,并第一时间上报,并按突发事务紧急预案先期进行处理。

2、 五、值班期间坚持平安巡查,确保办公楼平安。 六、值班人员要爱惜值班室内设施,保持环境卫生干净、整齐,留意电器的运用平安,杜绝平安事故。 七、值班时间: 白班:早8:00晚19:00; 夜班:晚19:00次日早8:00; 节假日值班 早班:8:0012:00; 中班:12:0016:00; 晚班:16:0020:00; 值班电话:节假日、夜晚:3933517白天:3933425、3933487 *市住房和城乡建设局 局机关平安管理制度(范文) 局机关平安管理制度 一、局机关及机关大院平安管理由局属服务中心负责,全面管理日常性平安事务,确保机关正常的工作秩序。实行有关社会治安综合治理工作要求,健

3、全有关平安工作制度,加强监督管理,以防为主,杜绝事故,营造平安、有序的良好工作环境。 二、在节日前和必要时,组织本单位工作人员进行平安教化,定期举办平安形势分析会,做好平安宣扬,对倾向性担心全苗头刚好组织整治,督促、帮助基建房建科、车辆管理科、机关食堂等部门做好相关的平安工作,对修理工、驾驶员、炊事员等工作人员要落实责任制,重点部位如财会室、档案室、车库等要落实专项措施。 三、常常性地组织平安检查,落实消防措施,定期保养电器设备,不得私自拉设电线。加强平安值班人员的管理,注意业务培训,规范值班记录,正确运用平安设施,常常组织平安检查、监督、评比、总结,提高防范力度。 四、局工作人员自觉遵守平安

4、制度,较大数目的现金、有价证券、金银首饰等珍贵物品不得在办公室存放过夜。非工作人员出入一律登记,物品进出凭出门单,各类车辆应在指定地点停放,不得将易燃易爆物品带入办公楼。 五、临时工作人员和修理施工雇佣人员凭临时出入证进出机关大院,发觉可疑的人和事应刚好向服务中心报告,或当场查询处置,杜绝事故发生。 六、有效地开展“四五”普法教化,落实保密工作,努力提高全体工作人员的平安保密、依法遵守法律观念。加强网络资料平安管理,防止泄密。 七、切实落实平安工作汇报制度,做到知情必报。做好平安工作资料管理,保证值班日记、检查记录、奖罚处置等资料规范完整,刚好按要求上报有关部门。 某某局机关车辆管理制度 某局

5、机关车辆管理制度 一、用车范围 (一)坚持公车公用原则,首先保障局领导的工作用车。 (二)机关人员在城区内办事,除特别状况外,原则上不派车。 (三)股室人员因工作须要出差,经分管领导批准后方可由办公室派车。 (四)特别状况下外单位调用本局小车,由办公室请示局领导同意后方可派车。 二、用车手续 严格派车制度。全部用车人均先告知办公室,由办公室请示局领导审核同意后,填写派车单,再通知驾驶员出车。用车人要事先告知用车事由、行车路途、来回时间、运行里程,便于统一协调支配。严禁股室和个人私自干脆向驾驶员要车。节假日期间,局机关小车一律归库,特别状况下用车,可由局领导暂行支配后再由办公室补填派车单。 三、

6、平安管理、车辆修理和保养 (一)驾驶员要仔细学习交通法规,增加责任心,坚固树立平安第一的思想。 (二)驾驶人员要树立良好的职业道德,自觉遵守交通秩序,严禁在上班、行车时间饮酒。 (三)局机关小车无任务时一律停放在车库,不得私自驾车外出或将小车交他人驾驶,不得私自将车辆借与他人,否则造成的一切损失概由驾驶员本人负责。未经分管领导同意不得私自调用学校车辆。 (四)驾驶人员应按规定定期对车辆进行检查、保养,随时保持车况良好和车容整齐。 (五)汽车受损或出现驾驶员不能解除的故障时,应刚好向办公室主任报告,经查验后送修理费用低和服务信誉好的定点修理厂。修理金额在100元以内的由驾驶员自定,500元以内的

7、由办公室主任确定,500元以上的报局领导审批。出车途中临时须要修理的,凭单据交局长审核报销。 (六)局机关小车一律实行定点加油。驾驶员凭供油本加油。每月底,由办公室依据派车单和小车行驶里程核算用油量。到区外出车需临时加油的,凭单据交局长审核报销。 a局机关车辆管理制度 e局机关车辆管理制度 e局机关办公用车由办公室实行集中管理、统一调度。为了提高车辆的运用效率,节约开支,规范车辆管理,特制定如下制度: 一、局领导和局机关各科室工作人员用车需提前与办公室预约,办公室依据工作须要和用车范围给与合理支配调度。不允许个人干脆调动驾驶员出车。 二、驾驶员要仔细保养车辆,对车辆要做到勤检查、勤维护、勤保养

8、,确保车容整齐、车况良好。出长途车之前,须仔细检查车辆,严禁车辆带故障行驶,严禁疲惫驾车。 三、驾驶员开车时留意力要高度集中,按规定车速行驶,遵守交通规则,要文明礼让,平安行车,防止发生交通事故。 四、建立健全车辆管理规章制度和平安管理台帐,确保行车平安。车辆要严格按规定停放,严禁驾驶员擅自将车开回家或停放在担心全的地方过夜,严防车辆被盗。 五、车辆有损坏、有故障或发生交通事故,要刚好报告刚好处理解决( 六、驾驶员在工作时间不得擅离职守,上班时间无出车任务时,在值班室休息待命。因事需离开,需向办公室报告去向,以便利联系。 七、对不执行本规定,私自出车造成车辆损坏的,责任人要按规定予以赔偿。 八

9、、驾驶员严守保密制度,不传是非。 九、局机关基本办公用车范围: 1、各科室人员深化多家企业调查、协调工作,而且路途较远的; 2、财务人员去银行提取大额现金; 3、去市区两级政府接访或处理突发事务; 4、参与市区两级党委、政府会议(驾驶员将参会人员送到会场后,马上返回局机关待命); 5、局领导冬季通勤用车按政府有关规定,由办公室统筹支配。 f局机关车辆管理制度 f局机关车辆管理制度 为确保工作用车须要和车辆平安行驶,严格限制费用开支,依据局班子成员会看法,特制定如下车辆管理制度。 1、办公室对车辆实行统一管理、统一调度。 2、局领导公务用车予以保证,各股、办、中心工作用车分别由其分管领导告知办公

10、室,由办公室报请主要领导同意后统筹支配。出车应做好登记,实行领票加油。 3、小车实行定点修理,单车核算。修理前必需报请分管局长同意并经县政府选购中心审核,修理车辆时驾驶员同车管人员一道到指定地点(选购中心指定修理点)进行修理,更换下来的零部件交回办公室。车辆大修或更换主要零部件须报局长或局班子成员会议依据车况实际探讨确定。否则修理费不予报销。 4、车辆用油实行专人管理。用油一律到办公室领出车单,凭单领油票,并在办公室指定地点加油,省内跑车原则上不准在外现金加油,因出远门,需在外加油,回单位两天内核报,并说明状况。 5、车辆费用实行月核制。当月费用必需当月算清,并公布耗油量、修理费等费用。 6、

11、办公室对驾驶员要加强教化和管理,驾驶员要听从管理和调度,遵守交通规则、礼貌行车、不开疲惫车、带病车,严禁酒后开车,确保行车平安。 7、驾驶员要细心爱惜车辆,不用车时刚好归库。不得擅自将车辆交与他人驾驶,不得擅自出车,严禁公车私用,否则由此造成的一切费用和损失由驾驶员个人负责。 8、严禁婚丧喜庆运用公车,违者按县纪委、监察局有关文件处理。 h局机关车辆管理制度 h局机关车辆管理制度 一、用车原则 车辆运用坚持为工作服务、为急需服务和统一凋配的原则,淡化用车意识,加强车辆调度,保证车辆平安,提高用车效率,节约车辆开支,严禁公车私用。 二、用车 1、局领导不设专车。依据须要上下班可实行按居住路途方向

12、集体接送,车辆轮番接送,每车一个月。市外出差在5天以上者,一般不带车,但可酌情接送。 2、科室下基层工作,属机关统一支配或急需者,视车辆状况,予以支配车辆。 3、短途用车实行送达再接制度。 4、办公室统一协调派车,实行出车在登记薄和小黑板上登记制度,平衡司机工作量,避开疲惫驾驶。 5、司机负责填写“出车登记簿”。出车登记簿分为里程、地点、用车人、油票数量等项目,由司机本人照实填写,一天一登记、一月一小结,交办公室主管人员审核后,做为司机领取补助及年底考核司机的依据。 三、开车 1、司机和办公室主管人员通讯工具要24小时保持畅通。办公室主管人员和司机的通讯补贴按有关规定执行。司机上下班不准迟到早

13、退 2、司机行车时应保持良好的精神状态,身心不适随时报告,严禁疲惫驾驶。 3、车管人员和司机要保持车况良好,严禁派、开病车,消退事故隐患。 4、司机不准私自用车和酒后开车、让他人开车,否则扣发本月出车补助,同时,后果自负。情节严峻者,另行探讨处理。 5、机关全部工作人员不准私自开车,否则,需写出书面检查,并处以肯定数额罚款。 四、车辆停放 1、市内工作时间以外一律将车辆停放在指定地点,并将钥匙和存车牌随身携带; 2、市外停车,应交有关人员看管,或司机本人看护,不准将小车停放在担心全的地方,否则出了问题按*综治办(20*)12号文件精神,除追究有关人员责任外,还要对干脆责任人实行经济惩罚。 五、

14、油料管理 1、车辆燃料实行定点加油。加油时凭车管人员开具的加油批准单,司机到定点加油站加油,加油后2个工作日内将加油站工作人员签字的回执联经车管人员登记后交安排财务科留存。 2、长途出车途中加油,可由司机驾驭适量购买,用车人审签后刚好报办公室主管人员登记报销。 3、车管人员每月将油料购置、运用状况盘点一次,在办公室主任碰头会上通报状况。每辆车的行驶里程、耗油状况,半年统计一次,将统计结果送领导传阅。 六、车辆修理 1、首先要加强车辆保养。要定期按要求进行保养,防患于未然。车辆需常常保持车内外清洁卫生,机件要定期检查、擦拭、保养,确保行驶平安。 2、车辆出现故障时,要先进行自修。 3、送修理厂修

15、理。自修不成时,由机关二名以上司机及车管人员进行会诊。大额修理由司机、车管人员和选购小组成员共同办理,根据选购程序的要求,拟定修理书目,讲定价钱,编制预算,填写车辆修理申请审批单;小额修理(预算金额200元以下)由司机、车管人员办理。凭修理申请审批单到指定厂家修理。修理时,本车司机要始终在场,监督修理。修理完毕,车管人员会同司机或有关人员一起检查修理状况,确保修理效果。并按有关财务规定刚好报送修理回执单。 g局机关车辆管理制度 g局机关车辆管理制度 一、局机关车辆由办公室统一管理和调度,其他人员不得随意调度用车。办公室应仔细履行职责,从严把关,确保工作用车(优先保证局领导公务用车),杜绝不合理

16、用车。要常常提示、教化驾驶员平安行车,定期支配车辆保养,刚好解除故障,保持车况良好。 二、为便利管理、合理调度,除紧急状况外,在岛内用车时,应提前半天通知办公室。如须要出岛,应提前1天通知办公室。 三、车辆原则上不能私用和外借。单位职工如遇特别状况需用车,办公室可酌情支配。如确有必要外借的,1天以内由办公室主任确定,1天以上须经局领导同意。并进行出车登记。 四、驾驶员须自觉遵守工作纪律和单位各项制度。对于不守纪律和制度、不听从办公室统一管理、以及未经主管人员支配而擅自出车的,赐予必要的教化和惩罚,屡教不改或情节严峻的,固定职工予以行政处分,临时工予以辞退。 五、除特别状况并经办公室领导同意外,

17、车辆夜间不得在外过夜,驾驶员须将车辆停放回单位车库内。如不遵守,由此造成的一切后果自负。 六、驾驶员必需遵守交通规则,严禁疲惫驾驶和酒后驾车,确保平安。平常对车辆要勤检查、勤保养,保持车容整齐、车况良好。 七、发觉故障,驾驶员须刚好报告车管员,车管员须刚好向办公室有关负责人汇报。车辆修理、设备更换和增加须经办公室有关负责人同意,司机不得自行确定(特别状况除外,但事后应刚好报告)。办公室要仔细选择车辆修理单位,车辆修理完毕后,须由车管员和驾驶员对修理项目进行细致的验收。验收合格的,方能结算有关费用。 八、在全市尚未统一指定公务用车加油点前,由办公室依据油料质量、价格,及加油站所处地点,逐步实行定

18、点加油制度。驾驶员在发觉油料不足时,要刚好加油,尽量削减途中加油次数。 九、实行车辆行车里程,油料消耗月报制度。驾驶员每月底要将里程表数字、油料消耗量报给车管员,由车管员负责统计、考核并刚好向办公室有关负责人汇报。 十、实行公务车辆保险政府选购制度。 局机关车辆管理制度(具体) e局机关车辆管理制度(具体版) 第一章 总则 第一条 为规范机关公务车辆管理,提高公务车辆运用效益,节约经费,确保运转有序和行车平安,根据市纪委关于公车管理的相关规定,结合我局实际状况,对原有制度进行了修改完善,制定本制度。 其次条 本制度所称机关公务车辆,是指机关从事公务活动的用车。 第三条 车辆管理的内容包括车辆日

19、常管理、调度与运用、修理与保养、车辆费用管理、驾驶员管理等。 第四条 机关车辆管理坚持有利工作,集中支配,统一调度,注意节约,确保平安的原则。 第五条 局办公室是机关公务车辆管理的职能部门,由专人负责管理;局监察室对机关车辆运用状况进行监督。 其次章 日常管理 第六条 严格车辆管理。固定车辆驾驶人员,不得将车辆借与他人驾驶。否则,由此产生的一切费用及造成的一切后果由驾驶员自行担当,车辆行驶必需的相关随车证照(资料)由驾驶员负责妥当保管。 第七条 严格限制车辆运行费用。切实加强车辆用油管理,严格执行“一车一卡”加油方法。驾驶员持本车加油卡到指定加油站加油,车辆管理人员依据加油站每月供应的加油记录

20、,与驾驶员供应的数据进行核对,精确驾驭每台车的耗油状况。驾驶员要随时驾驭加油卡的资金余额,须要补充时提前向车管人员报告。一般状况下不得用现金加油,否则不予报销。 第八条 严格执行公车运用登记制度。局办公室统一印制(以下简称),每台车辆均要建立出行记录台账。驾驶员依据支配的出车任务照实填写(出车事由、地点、里程等),并经用车人签字确认。驾驶员要妥当保管,不得遗失。车管人员每月负责对进行审核,审核车辆行驶里程、油耗等状况,次月10日前汇总成册送相关领导。 第九条 严格执行车辆回单位停放制度。正常上班时间,未外派公出的车辆必需停放在单位;周一至周四的中午、下午及周五的中午下班后,机关全部公务车辆原则

21、上应停放在单位,因特别状况不能回单位停放的,需经因工作须要运用该车的局领导同意,但必需确保车辆的平安,如出现车辆损坏、丢失等状况,一切经济损失由驾车人员自负,同意该车在外停放的局领导担当相应责任;周五下午下班后至星期日,机关全部公务车辆必需回单位停放(局领导因工作须要用车时,驾驶员到单位开车,用完后马上将车开回单位停放);国家法定节假日期间,除值班车辆和应急执法车辆外,其他车辆须封存停驶。 第十条 严禁公车私用私驾。禁止将公车用于婚丧喜庆、休闲度假、探亲访友等非公务活动。机关驾驶员不得公车私用,一经发觉并证明,由驾驶员自行担当全部费用,并作为聘用人员次年是否续聘的依据之一。驾驶员公车私用两次以

22、上(含两次),是正式职工的,赐予相应的纪律处分,并扣发年终考核奖200元/次;是聘用人员的,干脆解聘。机关干部职工(含离退休职工)确因生病等特别状况须要用车的,经分管领导同意后由车管人员敏捷驾驭。领导干部未经批准不得擅自驾驶公车,严格执行。 第三章 调度与运用 第十一条 正常作息时间,车辆由局办公室统一调度支配,固定局主要领导的工作用车,相对固定班子成员工作用车。机关各处室市内(不含三区两县)工作用车原则上与分管领导工作用车相对应,由车辆管理人员统一调度、合理支配。 重大活动或特别状况,机关全部公务车辆由办公室统一调度。 第十二条 规范车辆运用,有效管理机关公务用车 1、日常办公用车管理 节约

23、公务车辆运行成本,尽量削减车辆外出次数,相对固定机关工作人员因公在市内(不含三区两县)办事的车辆支配时间,一般状况下为每天上午的9:00、10:30、11:20,下午的3:10、4:30、5:10,其余时间原则上担心排车辆外出。 2、长途用车管理 长途用车是指因工作须要到市外(不含本市所辖三区两县)的用车。 为削减长途行车平安隐患,节约能耗和费用,严格限制长途用车。因特别状况确需长途用车的,由用车人填写,经分管办公室的局领导审批同意后,由局办公室统一支配车辆。 局领导(含局主要领导、班子成员、保留或享受副县级以上领导干部职务待遇的人员,下同)须要长途用车时,出行人员应达到2人以上(含2人),出

24、行时间在5天以内(含5天)。特殊特别状况,须经局主要领导同意。 机关其他干部职工需长途用车时,出行人员要达到5人以上(含5人),出行时间在4天以内(含4天)。特殊特别状况,须经分管办公室的局领导同意。 3、应急(执法)用车管理 应急用车主要是指因处置突发事务、开展紧急行政执法行动以及发生其他应急状况时的用车。 为保障应急工作用车,正常作息时间的应急用车由局办公室统一支配调度,节假日及正常作息时间以外的应急用车实行机关车辆轮番值班制度。每辆车的值班周期为7天,值班时间为每天中午12:30下午2:30、下午7:30次日上午8:00,节假日值班时间为全天。值班车辆及驾驶员由办公室统一支配,编制,刚好

25、送至相关执法处室。 值班期间,驾驶员要照实填写,不得擅自脱离岗位、与其他驾驶员调换值班时间,若因特别状况确需变动值班时间的,应提前告知车管人员,由车管人员进行调换,调换状况要刚好告知相关执法处室;值班驾驶员统一住在指定地点,保证车辆刚好到位。办公室每月对应急用车状况进行汇总统计。 4、办事处车辆管理 办事处车辆主要保证局主要领导和班子成员的公务用车。车辆支配根据局领导、调研员、副调研员、其他工作人员的依次支配。除局领导外,其余人员用车只负责因公出差车站、机场来往接送(特别状况除外),由办事处负责人支配,不得与驾驶员干脆联系。 第四章 修理与保养 第十三条 驾驶员对自己驾驶的车辆应当勤检查、勤维

26、护,按时进行保养,确保车容整齐、车况良好,发觉问题刚好处理,严防事故发生。 第十四条 机关车辆由财政担当费用的修理、保养,须在市财政指定的厂家进行;由单位自行担当费用的修理、保养等,只能在本单位指定的厂家进行(因公出差离攀等特别状况除外);指定厂家无法完成的修理项目,由驾驶员提出申请,经车辆管理人员、办公室负责人、局分管领导同意后,可到其他厂家修理;须要到市外进行修理的,还须要局主要领导同意。 办事处车辆的修理保养,费用在1000元以内的,由办事处负责人审批,每季度凭正规票据在单位报销;车辆年审及费用在10 00元以上的修理,由办事处负责人向局办公室说明状况,经分管办公室和分管财务的局领导商定

27、后办理。 第十五条 车辆管理人员负责对修理项目和质量进行监督,统一负责全局全部车辆年审。 第五章 车辆费用管理 第十六条 车辆相关费用报销必需实事求是,一经发觉并证明乱报费用、将加油卡交与他人或其他车辆运用等违反规定的行为,一律肃穆处理。 第十七条 车辆修理、保养,必需按规定填写,经车辆管理人员、办公室负责人同时签字、加盖公章 后,方可进行;车辆修理、保养费用定期结算,驾驶员不干脆结账,只在修理厂家签字确认,由车辆管理人员每季度或每半年统一结算一次;费用报销由车辆管理人员统一办理,经驾驶员、车辆管理人员、办公室负责人、财审处负责人、局领导签字后报销。 第十八条 机关公务车辆因工作须要产生的停车

28、费、过路费等应由单位担当的费用,由驾驶员填制费用报销单,经车辆管理人员、办公室负责人、财审处负责人、局领导审核签字后报销。严禁大手大脚,损公肥私,经核实属弄虚作假从中谋利的,从严从重处理。 第十九条 局办公室、财务审计处负责每季度统计每台车辆行驶的行驶公里数及耗油量,在肯定范围内公开。 第六章 驾驶员管理 其次十条 对驾驶员的要求 1、加强学习,钻研业务,不断提高政治思想素养和驾驶技能。 2、爱岗敬业,任劳任怨,听从统一调度,听从工作支配。无出车任务时,应坚守工作岗位,自觉遵守单位作息时间。 3、禁止在工作时间内或公务接待活动中饮酒或酒后驾驶公车。 4、遵章 守纪,文明行车,严格执行交通平安法

29、规。 5、注意形象,做好服务。注意个人仪表和言行,维护单位形象和利益。 6、厉行节约,力戒奢侈。车辆清洗费用实行包干管理方法(越野车、面包车、e车每月每辆100元,其他车辆每月每辆80元);严禁将加油卡交与他人运用,一经发觉,肃穆纪律处理和经济惩罚,聘用人员,一律解聘。 7、车辆管理人员、驾驶员必需保持24小时通讯畅通。 8、驾驶员须严格执行单位的请销假制度。休假期间,须将车钥匙交车辆管理人员保管。 其次十一条 驾驶员的出差补贴严格执行单位的统一规定。 其次十二条 驾驶员因公出车,如发生交通事故,依据交警部门的鉴定结果,根据责任的划分及形成的后果等状况,担当相应责任(担当事故主要责任的,驾驶员

30、担当保险赔付后余额的5%10%的经济责任,担当次要责任的,驾驶员担当保险赔付后余额的1%5%的经济责任);驾驶员因违反道路交通法律法规等缘由受到惩罚的,一切责任自负;未经支配私自出车发生的交通事故,除按本规定第十条 进行处理外,由此形成的一切后果由驾驶员个人担当。 其次十三条 驾驶员全年平安行车无责任事故的,享受全额平安奖;发生担当主要责任或全部责任事故的,取消平安奖。 其次十四条 驾驶员不听从管理,多次违反单位规章 制度的,正式员工依据国家机关工作人员的相关管理规定予以处理;临时聘用人员依据双方签订的合同,赐予诫勉谈话直至辞退处理。 其次十五条 单位每年对驾驶员进行考核,确定考核等次,并将考

31、核结果作为是否适合岗位要求、次年是否续聘的干脆依据。 第七章 附则 其次十六条 本制度由局办公室负责说明。 xx县财政局机关内部管理制度 *县财政局机关内部管理制度 目 录 财政干部职业道德行为准则3 财政局工作人员廉洁从政“五不准”3 *县财政局工作规则4 *县财政局有关办事程序14 机关财务管理方法18 机关财产管理制度21 车辆管理制度23 工作人员请假制度27 考勤制度29 文书工作制度31 印章运用管理规定35 保密工作制度36 财政信息新闻报道嘉奖暂行方法38 门卫工作职责和管理制度39 计算机管理制度41 文件收发管理制度45 会议管理制度47 机关平安保卫管理制度48 局机关社

32、区管理制度50 卫生责任区域划分支配52 县财政局机关勤政廉政制度54 财政干部职业道德行为准则 受岗敬业,忠于职守;遵纪遵守法律,廉洁自律; 依法办事,客观公正;科学理财,开源节流; 胸怀全局,勤政为民;团结协作,乐于奉献。 财政局工作人员廉洁从政“五不准” 一、不准利用职权“索拿卡要”,收受红包礼金、有价证券和到基层摊派、报销应由个人支付的费用。 二、不准擅自开设股室帐户,变相转移财政资金,公款私存和私设小金库。 三、不准接受影响公务活动的宴请和参与由公款支付的高消费消遣活动;公务用餐,中午不喝酒。 四、不准利用职权为个人和亲友谋取私利、无偿占用公家财物。 五、不准赌博,参加非法博彩和接受

33、色情服务。 *县财政局工作规则 第一章 总 则 一、为切实履行党和人民给予的职责,使*县财政局各项工作制度化、程序化、规范化,促进依法行政、从严治政、廉洁勤政,改进工作作风,提高行政效能,依据*省财政厅工作规则、*县人民政府工作规则及有关法律法规,制定本规则。 二、仔细贯彻党和国家的路途方针政策,落实县委、县政府和上级财政部门的工作部署,实行科学民主决策,坚持依法办事,接受人民监督,建设行为规范、运转协调、公正透亮、廉洁高效的机关。 三、全体工作人员要依法履行职责,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新;忠于职守,听从支配,顾全大局,清正廉洁,一心一意为人民服务。 四、各股室、各单位要依照

34、法律法规和财政规章行使职权,进一步转变工作职能、管理方式和工作作风,以金财工程为重点推动电子政务,提高行政质量和效率,切实贯彻本局各项工作部署。 其次章 领导职责 五、实行局长负责制,局长领导全局的工作。副局长、纪检组长帮助局长工作。 六、县财政局党组由党组书记、副书记和若干党组成员组成。 七、局党组书记召集和主持局党组会议,局长召集和主持局务会议、局领导碰头会议,局长或托付副局长召集和主持局长办公会议。 八、副局长、纪检组长按分工负责处理分管或协管工作。受局长托付,负责其他方面的工作或专项任务。 九、局领导要切实履行职责,充分发挥局属各股室、各单位和各乡镇财政所的职能作用,在调查探讨、发扬民

35、主的基础上,完成职权范围内的各项工作任务。局领导要贯彻局党组的确定,工作中常常互通状况,交换看法,团结协作,重要状况和重大事项,刚好向局长报告。 十、局长出差、学习或休假期间,由局长托付副局长主持局机关工作。其他局领导出差、学习或休假期间,其分管的工作由局长指定其他局领导代管。 十一、局属各股室、各单位主要负责人在局长领导下,负责本股室、本单位的工作。局办公室主任负责处理局机关日常工作。 第三章 科学民主决策程序 十二、建立健全领导、专家、群众相结合的决策机制,完善重大决策的规则和程序,实行科学决策和民主决策。 十三、各股室、局属各单位提请局领导探讨确定事关全局和涉及人民群众切身利益的重大事项

36、,应事先深化调查探讨,以有关法律法规和本县社会经济发展规划为依据,经询问、探讨、中介机构论证评估,并进行法律审查和分析;涉及相关部门的,应充分协商,尽量取得一样看法;涉及乡镇的,应事前征求看法并接受合理看法;涉及人民群众切身利益的,一般应通过社会公示或听证会等形式征求看法和建议。 十四、县财政局工作中的重大事项,必需经局党组会议或局长办公会议、局务会议探讨确定。作出重大决策前,依据须要,可通过召开座谈会、听证会等形式,干脆听取人大代表、政协委员、专家学者、基层单位等方面的看法和建议。 第四章 依法行政要求 十五、依法行政的核心是规范行政权力。严格依照法定权限和程序行使行政权,强化工作责任,落实

37、纪律规范,推动各项工作向依法决策、依法管理、依法运行转变,不断提高依法理财的实力和水平。 十六、依据全县经济社会发展、改革开放和国家法律、行政法规统一实施的须要,适时向县人大、县人民政府提出制定相关财政政策,刚好修改或废止不相适应的财政政策。确保地方性财政政策的质量。 十七、各股室、局属各单位拟定以县财政局名义下发的规范性文件,必需符合有关法律、法规、规章、确定、吩咐和国家的方针政策,起草后先送局税政法规股进行合法性审查,经局办公室核稿后,方可报局领导审签。文件制发后由办文单位按规定报县政府法制办备案。 十八、实施审批、许可、登记、发证以及行政收费、行政惩罚、行政检查、行政强制等详细行政行为,

38、应当合法、适当、刚好和有效。 十九、规范行政执法行为,严格实行行政执法责任制、评议考核制、执法和行政审批过错追究制,切实做到严格执法、公正执法。财政监督检查归口局财政监督股管理,财政惩罚案件实行集中审理制度,加强执法协调,推动综合执法。 第五章 行政监督 二十、加强对局机关行使权力的监督,提高行政效能,促进廉政建设,确保政令畅通。 二十一、根据预算法、会计法、行政复议法、行政监察法和审计法等法律规定,自觉接受上级行政机关和监察、审计等部门的监督,对发觉的问题要仔细查处和整改,重大问题向县人民政府和县人大报告。 二十二、加强财政机关内部监督。建立完善局机关内部和各乡镇财政所执行财经法律、法规、规

39、章和国家方针政策状况的层级监督机制,严格执行财政部制定的财政部门内部监督检查暂行方法和本局规范性文件审查备案制度,刚好发觉并订正违反法律、法规、规章的规范性文件。严格执行行政复议法,依法受理和办理行政复议案件,防止和订正违法或不当的行政行为。自觉接受并重视有关单位和人民群众对县财政局工作提出的指责、看法和建议。 二十三、重视人民群众来信来访工作,进一步完善信访工作制度,确保信访渠道畅通;局领导和各股室、局属各单位负责人要亲自阅批重要的群众来信,热忱接待群众来访,处理重要信访问题。 二十四、接受新闻媒体和群众的监督,重视反映的工作中的问题,主动主动地调查处理和整改。建立重要新闻发布制度,新闻发布

40、、财政宣扬归口局办公室统一管理。未经局领导批准或办公室支配,不得接受涉及本局工作的新闻采访。 二十五、各股室、局属各单位必需围绕县委、县政府、上级财政部门和本局的各项工作部署创建性开展工作,并在年中和年末报告执行状况。对重大决策要加强监督检查,刚好跟踪和反馈执行状况。县财政局实行督查制度,督查工作由局办公室负责。 第六章 会议制度 二十六、实行局党组会议、局务会议、局领导碰头会议和局长办公会议制度。 二十七、局党组会议由党组书记或党组书记托付党组副书记召集和主持,局党组成员参与,必要时请有关负责人列席。局党组会议不定期召开。会议的主要任务是: (一)学习传达、国务院和省、市、县党委政府及上级财

41、政部门的重大确定、重要指示,探讨落实措施; (二)探讨确定财政改革、财政体制调整及财税政策、中长期财政规划、年度预算草案、预算调整、机关基本建设等全局工作中的重大事项; (三)探讨确定局内机构变动、人事任免、干部奖惩等事项; (四)探讨确定局属单位的重大事项。 二十八、局务会议由局领导和各股室、局属各单位主要负责人组成,由局长或托付副局长召集和主持。会议的主要任务是: (一)传达贯彻上级重要会议和重要文件精神,探讨部署全局性重要工作; (二)探讨确定县财政局工作中的重大事项; (三)分析财税形势,通报重要状况。 局务会议原则上一个月召开一次,必要时可随时召开。 二十九、局领导碰头会议由局长或托

42、付副局长召集和主持,局领导、局办公室主任参与。会议的主要任务是:传达上级重要指示精神,通报有关状况,探讨部署全局日常工作。局领导碰头会议不定期召开,依据须要可支配有关股室、单位负责人列席。 三十、局长办公会议由局长或托付副局长召集和主持,相关局领导、办公室主任及有关股室、单位负责人参与。其主要任务是:传达上级某个方面的会议、文件精神,探讨协调涉及局属有关股室、单位的特地问题,部署有关专项工作。 三十一、局党组会议的议题由党组书记确定,会议的组织、秘书工作由人教股负责。局领导碰头会议和局务会议的议题由局长确定,局长办公会议的议题由局长确定或由副局长提出商局长确定,会议的组织、秘书工作均由局办公室

43、负责。 三十二、局领导因故不能出席局党组会议、局务会议、局领导碰头会议、局长办公会议,应向主持会议的局领导请假;如对议题有看法或建议,可在会前提出。会议议定事项,应由主持会议的局领导或授权会议记录人员予以通报。各股室、局属各单位应由主要负责人出席局务会议、局长办公会议,主要负责人不能出席的应托付其他负责人参与,并向办公室说明状况。 三十三、工作会议实行从严驾驭、安排限制和定点召开方法。各股室、局属各单位要贯彻精简、高效、节约的原则,尽量削减会议数量,限制规模、会期。在不须要保密的状况下,尽可能采纳网上会议等快捷、高效、节俭的会议形式。 三十四、全县财政工作会议等重要会议如需邀请县直单位和各乡镇人民政府负责人出席,须报经县人民政府批准。全县财政专业性会议须报经局长批准。 第七章 公文审批 三十五、各乡镇人民政府、县直单位报送县财政局的公文,应当符合国家行政机关公文处理方法和*省财政厅机关公文处理方