2023年工程技术经理岗位职责5篇.docx

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1、2023年工程技术经理岗位职责5篇 书目 第1篇led工程技术经理岗位职责范本 第2篇工程技术经理岗位工作职责 第3篇安防工程技术经理岗位职责 第4篇工程技术经理岗位职责 第5篇工程技术经理岗位职责任职要求 工程技术经理岗位工作职责 职责一:工程技术经理岗位职责 1、负责工程技术部的日常管理工作。 2、协作协调各部门进行项目前期运作,提出合理化建议。 3、负责组织工程的招投标工作。 (1)对承包商、监理单位进行考察、评价。 (2)组织编制招投标文件,选择投标单位或进行邀标。 (3)组织投标单位进行现场踏勘和答疑。 (4)组织评标和开标工作,确定中标单位。 (5)参加合同谈判与合同的签定。 4、

2、负责项目管理。 (1)负责项目的人员管理。包括人员的调配、考核、奖惩等方面的管理。 (2)项目的目标管理:对项目的整体目标进行明确下达,并将目标进行分解,做到责任到位,并对目标完成状况进行监督检查和调整。 (3)对项目施工打算、施工进度、质量、现场管理、投资限制进行审核、监督检查。 (4)对施工过程中出现的重大问题进行决策和处理。 (5)负责审核施工材料的选用和对材料供应商的评价。 (6)负责组织工程中新材料、新工艺、新结构、新技术的技术论证、审核。 (7)对施工组织设计/方案重大技术措施和经济方案的初步审查看法审核。 (8)对工程中出现的不合格处理方案进行审批,并对结果进行确认。 (9)组织

3、竣工验收及移交。 (10)监督检查工程和项目文件资料的管理。 (11)负责各项目之间的资源调配,与工程管理相关各部门、单位进行沟通平衡。 5、负责工程监理的管理。 (1)对监理单位提交的项目监理规划进行审核。 (2)依据监理聘用合同对监理单位的工作进行监督检查和考核。 (3)对监理单位提出的工程实施与工程管理过程中的重要问题赐予刚好解决。协调其与相关单位之间的关系。 (4)负责监理费用限制与结算。 6、负责与设计单位协调 (1)参加设计单位的选择。 (2)参加设计方案的选择工作。 (3)组织工程技术人员进行图纸预审。 (4)托付监理单位组织图纸会审,对会审中提出的共性问题和技术难题协调拟订解决

4、方法。 (5)协调设计单位与相关单位之间的关系。 (6)对施工中各方提出的变更要求进行审查限制。 (7)对设计费用进行限制。 7、负责整个施工过程中各相关单位的协调。 职责二:工程技术经理岗位职责 职务名称:工程技术经理 干脆上级: 生产总监 干脆下级:技术科、工艺科、设备科、品管科 本职工作:负责公司产品技术、品管质量、工艺及设备平安管理工作 工作责任: 一、业务职责 1、制订并组织实施技术系统工作目标和工作安排。 2、组织制订并实施技术系统规章制度和实施细则。 3、组织不合格品的审理工作。 4、组织技术、产品开发与创新。 5、组织建立并实施质量体系。 6、公司标准化、计量管理工作。 7、定

5、期进行技术分析和质量分析工作,制定预防和订正措施。 8、重要技术工艺设备、计量器具的申购。 9、技术系统文件等资料的整理保管及公司档案管理工作。 10、公司保密工作。 二、管理职责 1、组织建设 (1)参加探讨公司部门级以上组织结构; (2)确定下级部门的组织结构; (3)当发觉下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时,要刚好指出问题,作出调整,并上报运营生产部。 2、聘请及任免 a、用人需求 (1)提出干脆下级岗位的用人需求,并编写该岗位的岗位职责和任职资格,提交给生产总监确认; (2)确认干脆下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资格),并提交生产总监确认。 b、面试 (1)进行干脆下级岗位的初

6、试; (2)进行干脆下级的干脆下级岗位复试,并做最终确定; (3)组织参加面试的人员。 c、不合格员工处理 (1)提出对不合格干脆下级的处理建议,提交总经理确认; (2)确认干脆下级提出的对不合格员工的处理建议,提交给人力资源部。 3、培训 (1)提出对干脆下级的培训安排,提交生产总监确认; (2)确认干脆下级提出的培训安排,提交人力资源部。 4、绩效考评 (1)提出干脆下级的绩效考评原则,提交生产总监确认; (2)依据生产总监确认的绩效考评原则,与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法; (3)对干脆下级进行考评,并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。 5、工作沟通 (1)汇总工作报告,并

7、与生产总监进行信息沟通,同时将这些信息传递到干脆下级; (2)负责将公司的政策、原则、策略等信息,快速、清楚、精确地传达给干脆下级; (3)确定书面的交互式的工作通报制度,与干脆下属进行沟通。 6、激励 (1)提议下级部门和干脆下级的激励原则,提交生产总监确认; (2)依据生产总监确认的激励原则,与人力资源部经理商讨并确定激励方法。 7、经费审核与限制 (1)依据财务制度审批下级部门的各项花费,并确认支出的合理性; (2)监督并限制下级部门的费用支出,并向生产总监进行费用月报。 8、工作报告 (1)定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向生产总监报告。 9、表现领导实力 (1)指导、激

8、励、鞭策下级,使下级能努力工作; (2)有方法提升下级的工作效果和工作效率; (3)能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。 职责三:工程技术经理岗位职责 1、贯彻执行施工技术规程、规范,组织制定施工技术管理方法,负责项目工程技术管理工作,进行开工前的施工调查,根据要求编制项目实施性施工组织设计和质量安排。 2、审核设计文件,计算工程数量,报安排合同部复核后上报。协作物资选购供应工作,编制材料安排(月、季、年),注明材料的技术标准、环保标准,办理变更设计。 3、参与设计交底,负责向施工负责人进行技术交底。负责现场各道工序的技术指导、技术监督工作,并刚好处理施工中遇到的技术问题。 4、负责组织本项

9、目的交接桩和施工复测、放样、施工过程限制测量、监控量测及数据的整理分析,用监测数据指导施工、竣工测量。 安防工程技术经理岗位职责 岗位职责: 1. 根据公司统一部署,明确工程质量、进度、成本、平安文明目标; 2. 负责项目管理工作,明确人员架构和职责,负责项目部的组建; 3. 组织工程项目的招投标,参加工程项目材料、设备的招标; 4. 依据公司总体支配,负责审批工程项目的质量、进度、成本及平安文明管理目标责任书,并负责检查督促; 5. 负责各个项目实施过程中与公司内外各单位、部门的沟通、协调工作; 6. 领导支配的其他工作内容; 任职要求: 1.5年以上相关工作工作阅历,2年以上安防、消防项目

10、阅历,大专及以上学历; 2.具备工程相关的专业职称和执业资格; 3.有较强的综合协调实力和组织管理实力; 4.管理思路清楚,具有团队精神,擅长沟通,接受实力强,熟识精装修施工管理规范; 5.语言及文字表达实力强,有良好的可持续学习实力,敢于担当责任,有行之有效的管理阅历。 工程技术经理岗位职责任职要求 工程技术经理岗位职责 岗位职责 1. 负责技术和修理部门的日常管理。 2. 新项目报价过程中，负责确认工程技术部供应的技术方案和项目投资。 3. 新项目开发过程中，负责协调和监督工程技术部从工艺设计开发到sop关于apqp四个阶段完成状况。 4. 制定和完善生产管理限制程序并确保执行。 5. 负

11、责部门的组织结构、人员配备、合理协调技术与修理之间沟通工作，确保高效产出。 6. 做好本部门的工作安排，布置监督下属的工作状况，确保安排的完成;做好部门之间的沟通。 7. 负责公司的基础设施，包括厂房、办公楼的维护;工位器具的修理。 8. 负责工程技术部员工的绩效考核。 9. 负责产品、生产工艺的创建和持续改善，“质量改善和成本改善”，确保公司年度节约目标的实现。 10. 负责工程技术部技术人员技术水平与修理人员修理水平的提高，激励和培训下属，提出本部门员工的培育需求。 11. 部门年度预算制定与限制 12. 相关公司指标的达成 13. 上级领导支配的其他任务 任职要求: 本科或同等以上学历

12、5年以上汽车行业技术管理工作阅历 汽车及机械加工等专业优先 擅长相关金属类零部件的机加、冲压、焊接等加工工艺; 英语可以作为工作语言 工程技术经理岗位 工程技术经理岗位职责 工程技术部经理 工作职责: 1、通用职责: 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行; 2)负责依据城市公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度安排,并监督安排的落实; 3)负责下属员工的工作支配,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺当开展; 4)参加公司经营决策,负责跟进本部门责任事项的落实,代表本部门进行跨部门间的协调与沟通; 5)负责本部门人力资源管理工作,如人员聘请申请或建议、员

13、工培训、绩效管理、薪酬调整建议、晋升配置建议等; 6) 负责组织完成上级领导交办的其他工作。 2、专业职责: 1)参加项目前期规划方案、单体方案及初步设计,提出看法或建议; 2)组织项目权限范围内的土建施工图设计单位选择与管理、对接; 3)组织项目权限范围内的土建施工图设计任务书编制、设计成果审核等; 4)组织项目材料设备选型定板,按权限报批后实施; 5)组织项目设计变更、工程变更及签证工作; 6)组织项目工程安排管理工作,监督工程进度安排的实施,统计安排执行状况,上报统计结果和处理看法,进行刚好的纠偏; 7)参加并帮助工程招投标和设备、材料选购招投标工作,帮助办理相关手续; 8)监督施工单位

14、的工程质量和工程进度,监督施工进度、质量和平安文明; 9)严格执行合同,严格执行内部管理流程,做好工程建设成本限制; 10)组织执行工程合同规定,确保土建工程合同履约完成,处理相关纠纷、索赔等事宜; 11)审核施工组织设计、重大施工方案、监理规划及实施细则等; 12)督导项目现场的工程综合管理,包括进度、质量、平安文明、现场成本限制等工作 13)参加竣工验收,负责监督验收整改方案的落实; 14)指导并参加施工过程中现场周边各种关系的处理; 15)审核、上报工程周/月报,督导项目开发相关信息的整理、归集、报送; 协作投资开发部进行大、小市政工程的报建工作和负责工程建设过程中各配套工程的验收工作。

15、 岗位要求: 1、专科及以上学历,土木工程、建筑、工程管理、房地产等相关专业; 2、10年以上房地产施工管理工作阅历,含5年以上技术或工程管理阅历; 3、在房地产开发企业有同等职位经验者优先; 4、熟识施工图设计管理及现场管控流程及方法; 5、熟识国家工程管理法规、政策,工程施工流程和施工管理要点; 6、驾驭相关设计规范与验收标准,能协调解决施工中遇到的质量技术问题; 7、具有较强的领导实力、组织实力、社会公关实力、推断与决策实力、沟通实力、安排与执行实力; 8、娴熟运用office办公软件和网络应用等。 工作职责: 1、通用职责: 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执

16、行; 2)负责依据城市公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度安排,并监督安排的落实; 3)负责下属员工的工作支配,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺当开展; 4)参加公司经营决策,负责跟进本部门责任事项的落实,代表本部门进行跨部门间的协调与沟通; 5)负责本部门人力资源管理工作,如人员聘请申请或建议、员工培训、绩效管理、薪酬调整建议、晋升配置建议等; 6) 负责组织完成上级领导交办的其他工作。 2、专业职责: 1)参加项目前期规划方案、单体方案及初步设计,提出看法或建议; 2)组织项目权限范围内的土建施工图设计单位选择与管理、对接; 3)组织项目权限范围内的土建施工图设计任务

17、书编制、设计成果审核等; 4)组织项目材料设备选型定板,按权限报批后实施; 5)组织项目设计变更、工程变更及签证工作; 6)组织项目工程安排管理工作,监督工程进度安排的实施,统计安排执行状况,上报统计结果和处理看法,进行刚好的纠偏; 7)参加并帮助工程招投标和设备、材料选购招投标工作,帮助办理相关手续; 8)监督施工单位的工程质量和工程进度,监督施工进度、质量和平安文明; 9)严格执行合同,严格执行内部管理流程,做好工程建设成本限制; 10)组织执行工程合同规定,确保土建工程合同履约完成,处理相关纠纷、索赔等事宜; 11)审核施工组织设计、重大施工方案、监理规划及实施细则等; 12)督导项目现场的工程综合管理,包括进度、质量、平安文明、现场成本限制等工作 13)参加竣工验收,负责监督验收整改方案的落实; 14)指导并参加施工过程中现场周边各种关系的处理; 15)审核、上报工程周/月报,督导项目开发相关信息的整理、归集、报送; 协作投资开发部进行大、小市政工程的报建工作和负责工程建设过程中各配套工程的验收工作。 led工程技术经理岗位职责范本 负责led产品研发、改进、工艺设计。