2023年规范制度管理制度篇.docx

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1、2023年规范制度管理制度篇 书目 车辆管理程序与规范制度 一、道口岗工作规程 1.车辆进岗 当发觉有车辆需进入住宅区(大厦),驶近道口挡车器前时,应马上走近车辆,向司机立正行举手礼。 当司机开启车窗时,递上保管卡同时说“先生(小姐),请收好保管卡(出示登记卡)”。 在发卡的同时,另一名值班员应快速在车辆出入登记表上精确填写各栏目。 发卡登记完毕后,应马上将道闸开启放行,并提示行驶路途,若后面有紧跟车辆排队时,应示意其停下,并致歉“对不起、久等了”,然后发卡。 车辆平安进入道口后,方可放下道闸,确保道闸不损坏车辆。 当遇到公安、警察、政府部门执行公务的车辆要进入时,查证后放行,应作好交接班记录

2、登记车牌号。 2.车辆出岗 当发觉有车辆驶出住宅区(大厦)到达挡车器前时,即上前立正并说“先生(小姐)您好,请您交还保管卡”,并核对车牌号。 进场时间,如没超过半小时,开启道闸放行;如超过半小时则应按标准收取保管费,顺手给发票,并说“感谢”,收费手续完毕后开启道闸放行,在收卡验证和收费的同时,另一名值班员应在车辆出入登记表上精确填写有关内容。 若后面有车紧跟,应马上挡在车前示意停下,另一名值班员应马上放下道闸,再按上述规定处理下一辆车的放行,并说“对不起,久等了”。 3.留意事项 车辆出入后切记放下道闸,以防车辆冲卡。 放下道闸时应特别当心,防止道闸碰损车辆和行人。 遵守服务礼貌用语中车辆管理

3、服务文明礼貌用语。 二、车库(场)岗工作规程 1.车辆进场 当有车辆驶入地库(地面停车场),应马上开启车挡。 快速精确地在车辆出入登记表上记录车牌号及其他项目(在道口岗已登记的车辆如无要求可以不登记)。 指引车辆缓行平安停放在自己的车位上。 提示司机关锁车辆门、窗,并检查是否漏水漏油。 2.保管 每小时巡察检查一次车辆,是否正常,如有车被损坏、车门未关、车未上锁、漏油漏水等状况应即时通知车主处理,未通知到车主时,做好交接班记录,同时报班长或管理处。 清点车库内车辆,与车辆出入登记表上是否一样。 严密凝视车辆状况和驾驶的行为,若遇醉酒驾车者应马上劝阻,并报告班长或管理处即时处理。 3.车辆出场(

4、库) 当车辆驶出车库时,应首先细致核对出场的车辆和驾驶员。 查对无误后,值班员开启车挡,并快速在车辆出入登记表上做好登记。 若对出场车辆和司机有疑问时,应马上到车挡前面对司机敬礼,再向司机盘问核对有关状况。 在盘问和核对中发觉有问题,应马上扣留车辆,机灵地应付司机,并用对讲机报告车管负责人和管理处。 4.电子收费系统 已租车位的车辆驶入停车场,电子收费系统会识别车上的电子出入卡自动放行,车管员通过电脑进行记录;临时车辆驶入停车场,司机需按电子收费系统上的出入键取得临时停车磁票,然后电子收费系统的栏杆自动升起放行。 已租车位的车辆驶出停车场时,电子收费系统会识别车上的电子出入卡自动放行,车管员通

5、过电脑进行记录;临时车辆离场,司机到收费处交电子磁票,核实停车时间和保管费金额,交款后取回磁票,出场时将磁票插入收费系统,检查交款状况无异后自动放行。 三、车辆被盗、被损坏的处理 1.车辆被损坏的处理 当发觉车辆被碰撞、摩擦造成损坏时,车管员应登记肇事车辆号码,暂不放其驶出车场,并联系物业部负责人及受损车主与肇事车主共同协商解决。 假如车辆被损坏而未被当场发觉时,车管员发觉后也要马上通知车主,并报告高级车管员及物业部负责人,共商处理方法。 属楼上抛物砸车事故,车管员应马上制止,并通知肇事 者对造成的事故进行确认。 2.车辆被盗的处理 车辆在停车场被盗后,由物业部主管确认后,马上通知车主,协同车

6、主向当地公安机关报案。 事故发生后,被保险(车主、停车场)双方应马上通知保险公司,保管单位要帮助车主向保险公司索赔。 车管员、物业部、车主应协作公安机关和保险公司做好调查处理工作。 车管员仔细填写交接班记录,照实写明车辆进场时间、停放地点、发生事故的时间以及发觉后报告有关人员的状况。 四、洗车台的清洁 1.作业程序 用扫把对洗车台和地面进行清扫。 对地面油污处用洗洁精擦洗。 用水清洗车台和四周的地面。 用锹铲起排水沟里的泥沙,并用手推车运到垃圾中转站上车。 盖好铁盖,清洁工具。 2.标准 目视地面无明显垃圾、油污,每天清扫不少于六次(上午、下午、晚上各两次)并保洁。 物业辖区中控室设备运行管理

7、规范制度 物业辖区中控室设备运行管理规范 1管理人员的工作程序 (1)中控室保安 a.中控室保安员负责中控室消防设备24小时运行操作、监控、记录。显示火警信号后,应马上派人前往视察。确认火情后,通过广播和警铃疏散人员并启动相应灭火设备。 b.当故障发生时,刚好通知中控室修理工进行修理。 c.将每班运行状况记录于中控室交接班记录、中控室监控运行记录。 d.在中控室修理工监控下,每月对火灾报警系统进行一次功能检查并启动消防风机水泵一次,并将试验结果记录于中控室交接班记录中。 e.在中控室修理工的指导下,每周打扫机房一次,每月清洁设备一次,保持地面、墙壁、设备无积尘、水渍、油渍。 (2)中控室修理工

8、 a.按消防设备检查保养安排表、公共天线检查保养安排表、保安闭路电视检查保养安排表、防盗报警对讲电话检查保养安排表要求按时进行中控室设备的修理保养,并做好记录。 b.负责向机电主管申报备品、备件的选购安排。 c.每月按时对消防应急器材进行检查并填写消防应急器材检查表。 d.负责编制中控室设备台帐、设备卡。 (3)机电主管 a.负责对大厦内中控室的综合管理,包括技术资料、档案的收集、保管,负责零星设备配件、材料的选购安排的编制,外委修理的联系工作,对修理保养工作进行指导及检查监督。 b.每年12月制定下一年度的各项检查保养安排表,其中公共天线设备检查保养安排、保安闭路电视设备保养、防盗报警对讲设

9、备保养,每季进行一次,并按运行状况制定中修、大修安排。 (4)管理处经理 a.进行月检。每月最终一个星期组织有关人员对中控室机电设备进行一次红旗设备检评。 b.审核中控室各项保养安排表及修理保养记录表,中修、大修安排。 2中控室管理工作程序 (1)中控室实行每日24小时有专人值班、监控,严格执行交接班制度,填好值班记录。 (2)非值班人员严禁操作。外来人员进入要经管理处或机电主管批准。 (3)各限制柜、显示屏、信号灯、限制线路等的运作应始终处于良好状态,各类操作按纽手柄应在自动位置。 (4)每班各检查一次各类信号是否正常,并仔细记录,如有异样要马上查清缘由。 (5)中心限制室出现报警信号后,应

10、马上核实。属误报,应消退信号并做好记录;属火灾报警,应快速报告当班班长、管理处领导组织灭火。 (6)中控室内的一切设备设施、元器件、线路不得随意更改。如有损坏,要查明缘由,马上申报领导,经批准后刚好更换。 (7)室内保持干净卫生,设备无灰尘,不准堆放杂物。 (8)消防器材应齐备良好,室内禁止吸烟。 物业辖区车场停车管理实施规范制度 物业辖区车场停车管理实施规范 一、目的与适用范围 本规范规定了车场停车管理的职责和方法,保证停车场停车管理满意规范的要求。 本规范适用于对本公司所管车场停车管理的实施。 二、职责 1、保安大队是车场停车管理的归口管理部门,负责组织车场停车管理实施。 2、停车场值班人

11、员负责车场停车管理的详细实施。 三、实施规范 1、车场设备设施管理 (1)水电设备管网道路设施管理 a、照明:由车场保安检查,定时开关,小区电工负责刚好进行日常维护。 b、通道交通:车位设置有序,路面平坦,无积水,便利车辆进出。 路面修理参照设备设施管理一市政公司设施管理实施规范条款进行。 设置明显标记引导车辆行驶。 c、管网敷设平安美观,外露管线颜色区分种类:消防管网用大红色;供水管网用群青色;供电管网用中黄色。 危及人身平安处设置警示牌。 隐藏管网按规定做好防护措施,并留检查口。 (2)、消防设施 车场内设消防喉一个(配消防水带一条)。 (3)、上述设备设施通过巡检或定期检查,发觉问题刚好

12、报小区电工或工程部。并记录在当天工作记录上。 2、卫生管理 (1)每天由当班清洁工于当班期间对车场岗位区域内环境卫生进行清扫,垃圾清运到指定地点。 (2)每星期由当班人员通知清洁工清洁场内识别标记一次,保证标记清晰、惹眼。 (3)每月15号左右清洁工对屋顶、墙壁上面的灰尘、污迹及蜘蛛网进行清扫,并清洗玻璃窗一次。 (4)车场值班员在巡检车场时,发觉有碍车辆运行的杂物马上组织清运。清洁工每周对地面玻璃窗清洗一次。 3、车辆停车管理 (1)、车辆进场 a、对车辆的资料登记存档,便利查阅。 b、查验车容车况。 c、查询车辆装载物品,警示车辆严禁携带易燃易爆及违禁品进场。 d、发觉有危及车场平安的故障

13、车辆,向车主做好说明工作,谢绝车进场停放。 (2)保管和防护 a、来车带位,指示车辆按指定车位停放,并保证平安间距。 b、提示车主带走珍贵物品,锁好车门、车窗。 c、检查车辆停放状况,发觉漏油、漏水的车辆,应刚好通知车主或司机,必要时将车辆撤出停车场。 d、严禁无关人员进场。做好车场巡检工作。 (3)车辆出场 填写车辆进出登记表,必要时由车主签证。 4、车场保安人员管理制度 (1)车场实行24小时值班制度。 日班8:00-19:00 晚班19:00-8:00 (2)交接班时当班人员应将本班所发生的事照实登记在日值班记录表上,并经双方签名后方可生效。 (3)需调班者,必需以书面形式报队长同意,管

14、理处主任批准调班双方及班长在交接有特别状况登记表上签名后方可生效。 四、文件和记录 1、保安值班记录表 2、机动车辆临时出入登记表 3、月工作排班表 设备管理规范制度设备润滑管理 其次十章 设备润滑管理 第 168 条 设备处作为公司归口主管部门，代表公司行使管理职能。负责制订设备润滑管理管理制度、标准、考核指标并实施监督，审核并下达润滑油脂选购安排，审批各厂的油脂代用报告和进口油脂申请报告，探讨新油脂、新技术的应用，代表公司参与上级及行业组织的有关活动。 第 169 条 各厂在分管设备副厂长领导下组织做好设备润滑详细工作。机动科应设专职或兼职人员负责设备润滑工作。 第 170 条 各厂要仔细

15、做好设备润滑油国产化工作，努力降低选购成本。 第 171 条 公司对设备润滑实行统一管理，统一托付选购，统一结算的管理体制。代理选购单位负责润滑油脂的选购、保管及发放工作。代理选购单位必需保证供应，做到服务质量优良、价格公允合理。 第 172 条 各厂车间（装置）依据生产须要编制润滑油脂需用安排，由机动科汇总，经主管厂长审核盖章后上报设备处（一式三份）。设备处审核盖章后，将其中一份下达代理选购单位作为选购安排，一份报送结算单位，另一份留存备案。 第 173 条 润滑油脂安排主要包括年度安排、月份安排和进口润滑油脂安排。各厂对编报的安排要严格审核。全部安排需经编报人员、主管部门负责人、主管厂长审

16、核盖章。下年度安排和进口润滑油脂安排于本年度11月底前上报，每月25日前上报下月润滑油脂领用安排。 第 174 条 代理选购单位新进润滑油脂必需进行化验，合格后验收入库。库存油脂在发放时，须向用户供应半年之内的化验单，以保证油脂的运用质量。 第 175 条 各厂在运用中如发觉润滑油质量问题，应刚好填写质量反馈单报设备处，设备处负责协调处理。 第 176 条 润滑油脂的化验分析周期支配如下： 运行中的关键机组应用的汽轮机油和防锈汽轮机油除按gb993规定的周期化验分析各项指标外，每周增加化验分析水分一次。 各厂设备在用油脂，装油容积在100立升以上的设备用油，每半年化验分析一次。 代理选购单位库

17、存的常用油脂（防锈汽轮机油，抗磨澈压油、低凝液压油、液力传动油、齿轮油）每半年化验分析一次，其它油脂领用时可以临时化验。 运转中的设备如发觉油脂异样、温度上升、异响等状况，可依据须要随时取样分析。 第 177 条 各厂要按时向设备处上报关键机组润滑油化验分析单。 第 178 条 生产监测中心负责全公司润滑油脂的化验分析工作，化验必需按国家或部委等有关标准进行。化验分析报告应填写清晰，标明油品名称、牌号、项目、指标、化验结果、化验日期等，并加盖合格或不合格印章，没有化验单的油脂，应视为不合格油脂，不得发放与领用。 第 179 条 各厂要做好设备润滑管理基础工作，建立健全润滑管理岗位责任制、润滑管

18、理网，编写车间装置润滑手册（清册）、设备润滑周期指示板，建立润滑油脂补油、换油原始记录，设备大修时，要把润滑状况及换油、补油状况填入设备档案。润滑油脂化验单要单独存档。 第 180 条 车间要建立润滑油站（点），明确管理人员。做好五定（定人、定时、定点、定质、定量）三级过滤（油桶、油壶、加油点）工作。各种油具、滤网要清洁，完整合格，专油专具，定期清洗，做好各种油脂标记，油样、网样齐全， 第 181 条 组织好巡回检查工作，保证设备处于良好的润滑状态，设备上的润滑油箱、油池及各种润滑点必需保持油位正常，油杯、油标、视镜清洁透亮，要定期清洗滤网。在强迫润滑系统中，全部附件、仪表必需齐全、好用，油路

19、系统不得有渗漏。 第 182 条 润滑油换油规定：一般小型设备执行周期换油，大型机组（装油容积在100立升以上的）实行定质换油，依据油脂的化验分析指标来确定是否换油，而换油周期只做参考，做到合理用油、节约用油。 第 183 条 季节换油的规定：运用冬季润滑油的的时间定为当年11月至次年3月31日，换油时按设备润滑手册规定的油脂运用，必需彻底清洗方可注入新油，在任何状况下，润滑油不得随意混用。 第 184 条 油脂的代用需由运用单位提出油脂代用具体报告，经主管厂长或设备副总签字确认，报设备处审批后实施。 第 185 条 新润滑材料的试用，新润滑技术的试验探讨，由各厂提出申请报告或由设备处下达试验

20、任务，各厂负责试验，并按时填写试用状况总结，报设备处评定试验成果。 电梯设备的管理规范制度 电梯设备的管理规范 电梯设备管理主要包括电梯设备的平安管理、运行管理、修理管理等内容。电梯设备的平安管理主要包括:电梯运用平安教化、平安措施,电梯困人的援救管理等。电梯设备的平安管理好坏干脆影响电梯管理人员和乘梯人员的安危,所以电梯设备的平安管理居物业管理的首要地位。电梯的运行管理主要包括:规范电梯的日常管理工作,以保证电梯设备的正常运行。 电梯设备的修理管理是规范电梯的维护保养工作,使电梯各项性能指标达标,消退电梯的故障隐患,以削减运行费用。 电梯的运用平安管理 为防止电梯因运用不当造成损坏或引起伤亡

21、事故,必需加强电梯的运用平安管理。电梯运用平安管理主要包括:平安教化、乘梯人员的平安管理、电梯困人救援的平安管理。 3、加强对乘梯人员的平安管理 制定电梯乘梯人员平安运用乘梯的警示牌,悬挂于乘客经过的惹眼位置。敬告乘梯人员平安运用电梯的常识。乘梯须知应做到言简意赅。警示牌要自不待言。乘梯须知内容是: a、用手按钮,严禁撞击 b、不许吸烟,勿扒厢门 c、运行之时,挤门危急 d、危急物品,禁止进梯 e、保持清洁,勿吐勿丢 f、若遇危急,请按警铃 g、超载铃响,后进退出 h、儿童乘梯,成人携带 i、楼内火灾,切勿乘梯 电梯困人救援的平安管理 规范电梯困人救援工作,以确保乘客的平安是电梯困人救援管理工

22、作的目的,凡遇故障,巡察人员应首先通知电梯修理人员和管理人员,如电梯修理人员和管理人员5分钟仍未到场,工程部经过训练的救援人员可依据不怜悯况,设法先行释放被困乘客。 1、援救程序: 1)告知被困人员,等待救援 当发生电梯困人事故时,电梯管理员或援救人员通过对讲机或喊话与被困人员取得联系,务必使其保持冷静,静心等待救援人员的援救。被困人员不行将身体任何部位伸出轿箱外。假如轿箱属于半开闭状态,电梯管理员应设法将厢门完全关闭。 2)精确推断轿箱位置,作好援救打算 依据楼层指示灯等推断轿箱的所在位置,然后设法援救乘客。 2、救援步骤: 1)轿箱停于接近电梯口的位置时的援救步骤: a、关闭机房电源开关

23、b、用特地外门锁钥匙开启外门 c、在轿箱顶用人力渐渐开启轿门 d、帮助乘客离开轿箱 e、重新关好厅门 2)轿箱远离电梯口时的援救步骤: a、进入机房,关闭该故障电梯的电源开关 b、拆除电机尾轴端盖,按上旋柄座及旋柄 c、救援人员用力把住旋柄,另一救援人员,手持制动释放杆,轻轻撬开制动,留意视察平层标记,使轿箱逐步移动至最接近厅门为止 d、当确认刹车制动无误时,放开盘车手轮。然后按1)的方式救援 遇到其它困难的状况时,应请电梯公司帮助救援。援救结束时,电梯管理员填写援救记录并存档。 电梯设备的运行巡察监控管理 巡察监控管理,是由电梯机房值班人员实施的,定时对电梯设备进行巡察、检查,发觉问题刚好处

24、理的管理方式。电梯机房值班人员每日对电梯进行一次巡察,依据巡察状况填写电梯设备巡察记录。 电梯设备巡察记录表 巡察时间备注 电梯编号 序号运行监控项目 1机房温度、湿度 2曳引电动机温度、润滑油、紧固状况 3减速箱油位油色、连轴器紧固状况 4限速器、机械选层器运行状况 5限制柜的继电器工作状况 6制动器 7变压器、电抗器、电阻器 8对讲机、警铃、应急灯 9轿箱内照明、风扇 10厅外轿内指层灯及指令按钮 11厅门及轿门踏板清洁 12开关门有无异样 13井道底坑状况 14各种标示物及救援工具状况 15电梯运行舒适感 电梯值班员:负责人: 1、建立巡察监控管理制度 公司工程部的电梯管理员,依据电梯的

25、性能和运行状况制定出电梯巡察管理制度。并监督机房值班人员执行。 2、巡察内容 机房值班人员巡察应留意根据上表提示内容检查。 3、巡察中发觉不良状况的处理 当巡察中发觉不良状况,机房值班人员应刚好实行措施进行调整。假如问题严峻则刚好报告公司工程部主管,协同主管进行解决。整修时应严格遵守电梯修理保养标准。 异样状况处置管理 1、发生火灾时的处置: 1)当楼层发生火灾时,电梯的机房值班人员应马上设法按动“消防开关”,使电梯进入消防运行状态。电梯运行到基站后,疏导乘客快速离开轿箱。电话通知值班领导 2)井道或轿箱内失火时,巡察人员应马上停梯并疏导乘客离开,切断电源后用干粉灭火器或1211灭火器灭火。同

26、时,电话通知值班领导。若火势较猛就应拨打119,以便保证人员和财产的平安。 2、电梯遭到水侵的处置: 电梯的坑道遭水侵,应将电梯停在二层以上,然后断开电源总开关并马上组织人员堵水源,水源堵住后进行除湿处理,如热风吹干。试梯正常后才能投入运用。 电梯机房的管理 电梯机房值班人员,在公司工程部电梯管理员的领导下工作。电梯管理员负责制定电梯机房的管理制度。机房值班人员严格执行电梯机房管理制度。 1、电梯机房管理制度: 1)非机房工作人员不准进入机房,必需进入时应经过公司工程部部长同意,在机房人员的陪伴下进入; 2)机房应配足消防器材,禁放易燃易爆品; 3)每周打扫一次机房卫生,保持机房清洁; 4)为

27、防止不必要的麻烦,机房要随时上锁。 2、交接班制度: 1)正常时,按时交接班。并签署电梯设备巡察记录; 2)当遇到接班人员未到岗时,交班人员不得离岗。 3)电梯发生事故后,未处理完,应由交班人员接着负责事故的处理,接班人员帮助处理。 电梯修理保养标准 1、机房: a、机房通风良好,温度在5 工业废弃物管理规范制度 废弃物指废弃的无法作为原用途的物资,包括废金属、废塑料、废泡沫、纸质木质包装物、废纸张、污水处理产生的污泥、废电池、废液、废油等物资。 1、生产过程中产生的废弃物实行分类定置摆放。要求应将废弃物捆扎良好,整齐摆放在相应区域,对尚未分类和未按要求捆扎、包装的废弃物,不予转运。 2、严禁

28、跨区域堆放和私自动用别单位的暂存物资。 3、产生的废弃物要求摆放在指定暂存区,确保当日现场整齐;晚班产生的废弃物按其次天废弃物管理。 4、因天气改变,各单位生产过程中产生的废弃物应妥当管理,避开二次污染。 5、修理、清洗过程等产生的易挥发、易燃废弃物(如汽油、煤油等),由运用单位负责收集和包装,作好标识,并要求当天刚好转运。 6、生产和工装产生的废电池、废墨盒、废锡渣 元器件脚 废灯管、废细纱、危急品及其容器等要求有交接记录,其中生产和工装产生的。 7、危急品、化学品及其容器严禁露天放置,要求放在指定区域的雨棚内。 8、各单位不允许存放废弃的工具与备件,废弃的工具与备件报废由保管室统一管理 粉

29、尘防治平安卫生管理规范制度 1 范围 本标准适用于宁波华业电力工程有限公司粉尘作业过程的限制,以及作业防护的管理。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本方法的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其后全部的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,激励依据本方法达成协议的各方探讨是否可以运用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 2023-05-01实施 中华人民共和国国职业病防治法 国务院国发1987105号 中华人民共和国国尘肺病防治条例 gb5817-86 生产性粉尘作业危害程度分级 全国电力行业尘肺病防治暂行方法 华东电力行业

30、尘肺病防治实施细则 3 职责 3.1 公司粉尘治理领导小组负责领导公司粉尘治理的防治工作,由公司总工担当领导小组组长。粉尘治理领导小组组织探讨并制定防尘技术措施和卫生保健措施;协调、解决防尘工作中的重大问题;依据工作优劣对单位和个人进行表彰或惩罚。 3.2 工程部是公司粉尘治理领导小组的常设工作机构。工程部详细负责指导和监督各项目粉尘治理工作的开展;组织制定落实防尘技术措施和防护措施;负责对粉尘作业工程项目进行危害识别,确定应落实的防护措施;负责接触粉尘人员的健康监护、监测的管理工作;负责总结和推广粉尘治理的工作阅历。 3.3 人力资源部负责制定并督促执行劳动爱护用品及津贴的发放标准;负责劳动

31、分级工作,做好劳动条件分级统计工作及分析管理工作;参与对作业人员接触粉尘状况进行评定工作;负责组织职业卫生的培训工作。 3.4 物资部负责组织防尘用品合格供方及定点单位的评定;负责防护用品、设备监测仪器设备的选购、储存、保管、发放、修理和送检等管理工作。 3.5 综合办公室负责粉尘治理作业中职业卫生的管理。负责员工的健康检查、健康评定和健康档案的建立和接触粉尘人员的统计管理工作。 3.6 工会负责监督职业卫生工作的执行状况。 参加并监督防尘技术措施和防护措施的落实状况; 负责收集、反馈员工对防尘用品的有关看法和建议,并督促有关部门解决落实;负责开展职业卫生防治宣扬工作。 3.7 项目部负责执行

32、公司粉尘作业平安管理工作。项目部组织作业过程的粉尘危害辨识、危急评价和粉尘危害限制工作;负责编制和实施防尘技术措施及防护措施;负责防尘用品运用安排的申报工作;检查、监督、订正现场作业人员粉尘作业行为。 4. 粉尘作业平安管理 4.1 常见的粉尘作业 常见的粉尘作业一般分为: a) 保温作业; b) 焊接作业; c) 爆破作业; d) 除锈作业; e) 油漆作业; f) 清扫作业; g)检修作业。 4.2 粉尘分类 a)按粉尘的性质分类:无机性粉尘、有机性粉尘、混合性粉尘。 b)按粉尘颗粒的大小分类:灰尘、尘雾、尘烟。 c)按光学分类:可见粉尘、显微粉尘、超显微粉尘。 4.3 粉尘作业的管理 4

33、.3.1 人员要求 4.3.1.1不满十八周岁的未成年人禁止从事粉尘作业 4.3.1.2有下列禁忌症者不得从事粉尘作业: a) 各种类型活动性肺结核病。 b) 慢性肺部疾病,严峻慢性上呼吸道和支气管疾病。 c) 显著影响肺功能的胸膜、胸廓疾病。 d) 严峻的心血管系统疾病。 4.3.1.3对接触粉尘作业的员工,应定期进行健康检查,并建立职工健康监护档案。 4.3.1.4不应在粉尘工作场所用膳和饮水。 4.3.2 防护要求 4.3.2.1 凡涉及粉尘作业的施工项目,个体平安防护用品、器具、通风设备应齐备。 4.3.2.2 纱布口罩不得作防尘口罩运用,空气过滤式防尘口罩可选择免保养型防尘口罩如:一

34、般式、呼气阀式、焊接专用式等。 4.3.2.3 在进入设备容器、深井、隧道内进行粉尘作业前,应经检测人员(或托付环保部门)用监测仪器测定作业环境的粉尘浓度,并进行强制通风或水抑尘,降低粉尘浓度。 4.3.2.4 在进行有粉尘作业时,应配备足够适用的个体防护用具(防尘口罩、半面式(全面式)防尘面罩、动力送风防尘面具、供气式面具)和预防性保健药品。 4.3.2.5 粉尘作业或扬尘点,应采纳水、风(通风)等综合的职业卫生技术措施来做好防尘工作。不应在没有实行防尘措施的状况下进行作业。 4.3.2.6 对粉尘严峻的作业部位(如:前后炉膛、未部受热面、空预器、燃烧器层及以下区域等)进行作业,作业人员必需

35、正确配戴过滤式口罩如:半面式(全面式)面具,或供气式的送风半面(全面)式面罩,进行有效的个体防护措施,不应配戴空气过滤式免保养型防尘口罩进入上述作业部位。 4.3.3 过程限制要求 4.3.3.1 凡涉及粉尘作业的施工项目,在开工前,施工单位应在编制平安施工技术措施时对作业环境进行危害辨识、危急评价和制定防止粉尘危害的职业卫生技术治理措施和防护措施,经平安员和工会小组劳动爱护监督员审核,报项目总工批准,必要时须公司工程部审核,公司总工批准。 4.3.3.2 作业前,专业技术负责人或专业负责人负责平安施工技术措施中职业卫生技术措施交底,使每个作业人员心中有数,并作好交底记录。 4.3.3.3 劳

36、动爱护监督员和技术人员应在作业前检查平安施工技术措施中职业卫生技术措施的落实状况,只有在平安施工技术措施中职业卫生措施已交底、且正确无误落实状况下,方可同意开工,否则有权阻挡施工。 4.3.3.4 凡进入设备容器、深井、隧道内进行粉尘作业,应到项目平安部门或业主有关部门办理“平安施工作业票”或“热力机械工作票”,作业人员必需按防护要求穿戴适用的个人劳动防护用品、器具等。 4.3.3.5 在落实职业卫生技术措施同时,作业人员应做好现场设备的防淋爱护措施,如电器开关、电器设备等。 4.3.3.6 粉尘作业人员工作时应按作业环境粉尘浓度测定结果,配戴相宜的防尘用品。 4.3.3.7 作业人员运用的防

37、尘爱护用品, 应符合国家有关规定和标准。除免保养型防尘口罩外的(不属消耗类)防尘爱护用品必需落实专人定期进行检查、检验和保养。 4.4 防尘技术措施 4.4.1一切粉尘作业活动必需有防尘技术治理措施和防尘爱护措施,无措施或未交底,严禁布置作业。 4.4.2保温作业过程中,除必需做好防材料散落的措施外(大面积保温作业必需设置尼龙围网或彩条编织布来阻挡扬尘),并应自上而下对不同作业部位喷水抑尘,并刚好清理干净,为防止二次扬尘还应定期洒水。 4.4.3粉尘作业应尽量避开同其他作业活动交叉进行,在无法避开的状况下,应做好隔离措施和防尘措施作业后,并经平安员确认,才可进行作业。 4.4.4通风不畅的作业

38、区域,应安设通风换气装置及空气净化设施。 4.4.5 在机务检修作业前,需进入容器内作业的(如:前后炉膛、部受热面、空预器、磨煤机内等),必需对容器内进行水冲洗,并进行通风,佩戴相宜防尘防护用具才可作业。 4.4.6在容器外部作业(如:空预器、磨煤机、煤粉管、灰斗、燃烧器层及以下区域等),可用水对拆除设备后的检修现场作业环境进行喷淋,并刚好清扫干净。 4.4.7检测人员需分阶段用监测仪器按时测定检修现场和作业环境的粉尘浓度,从中查看粉尘的危害程度,为防尘工作供应依据,确保作业环境符合要求。 4.5 防尘防护用品的选购 4.5.1由专职粉尘治理管理人员负责会同有关人员来确定防尘防护用品,并由物资

39、部门统一选购。 4.5.2所选购的防护用品,必需是公司物资选购合格供方或定点单位所供应的产品。 4.5.3 各项目应在年初或新开工项目开工前(至少一周)依据工程进度及分项状况做好年度(工程项目期限)防尘防护用品的定购安排,包括实际须要规格、型号等,并报物资部门予以选购。 4.5.4各项目应按规定做好防尘防护用品的管理工作。 4.6 健康管理 4.6.1对已确诊为尘肺病的员工,按职业病范围和职业病患者处理方法的规定,调离粉尘作业岗位,并赐予治疗或疗养。 4.6.2 对新发觉的病人,要建立个人病案和随访制度,以限制病情发展,病情诊断按职业病诊断管理方法及有关规定执行。 4.6.3 对于疑似尘肺(o

40、+)和i期尘肺病人,按劳动部发(96)266号文企业职工工伤保险试行方法的规定执行,并应作为视察治疗重点,做好尘肺二级预防工作。 5 培训 5.1职业卫生培训应当作为企业岗位培训和接着教化的主要内容,纳入培训规划。 5.2对各级管理人员应进行劳动爱护法规、劳动爱护科学管理和有关劳动平安卫生与职业危害基本学问的培训。 5.3检测管理技术人员应进行预防性工业卫生监督、监测技术方法的培训以及职防人员应进行尘肺病治疗技术的培训。 5.4员工应定期进行劳动爱护法规、职业卫生学问教化及培训。 6 奖惩 6.1对在粉尘治理及防治工作中有显著成果的项目部和个人赐予表彰和嘉奖。 6.2对违反全国电力行业尘肺病防

41、治暂行方法及华东电力行业尘肺病防治实施细则和本管理标准的项目部和个人赐予经济惩罚。 6.2.1不按职业平安卫生管理(ohsms)的有关程序要求对作业环境进行危害辨识、危急评价、制定防止粉尘危害的职业卫生技术治理措施和防护措施,对技术负责人处以200元罚款。 6.2.2 粉尘严峻作业部位未经检测,不落实防尘措施,强制作业人员作业,对违章领导处以300元罚款。 6.2.3 不按规定在粉尘作业场所正确配戴防尘用品,对违章者处以100元罚款。 6.2.4平安施工技术措施中防尘技术治理措施作业前不进行交底,对技术员处以100元罚款。 6.2.5 发生违章被指出后仍不改正,对违章者处以200元罚款。 6.

42、2.6 进入设备容器、深井、隧道内进行粉尘作业,不按规定办理“平安施工作业票”或“热力机械工作票”,对责任人处以200元罚款。 6.2.7 作业时,未按平安措施要求实施防尘措施,或在实施防尘措施时未对设备防护(防淋、防撞)措施进行落实,视情节轻重,对工作负责人处以50-200元罚款,造成事故的,按公司平安奖惩制度有关规定,追究事故责任。 6.2.8 仓库供应不符合国家有关规定和标准的防尘用品,对仓库负责人处以100元罚款。 6.3 违反中华人民共和国国尘肺病防治条例,致使企业、投资者和员工利益受损失,情节严峻的,按上级有关规定追究责任。 6.4 对违反本标准的项目单位,依据公司平安奖惩制度有关规定予以考核。6.5 所罚款额全部用于粉尘治理的防治工作。 7 记录 7.1下列记录按记录限制程序进行限制: 7.1.1平安施工作业票。由平安部门供应表式,施工单位形成和保存记录; 7.1.2风险限制安排表(rcp)。由技术部门供应表式,施工单位形成和保存记录;7.1.3平安措施交底记录。由平安部门供应表式,施工单位形成和保存记录;