乡村振兴五治心得体会和感想乡村振兴五治心得体会和感想感悟(6篇).docx
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1、 乡村振兴五治心得体会和感想乡村振兴五治心得体会和感想感悟(6篇)最新乡村振兴五治心得体会和感想一 一、夯实基层党建,稳固振兴根底 整合优势资源,让党支部成为“乡村振兴”战略的先行者和命运共同体。选派街道优秀年轻干部担当党建指导员,常驻基层支部指导各项工作开展。发挥党小组长基石作用,选优配强中坚力气,构建更为稳固的组织框架和后备梯队,培育一批懂基层、爱农村、爱农夫的干部队伍。 二、着力把脉定向,带头振兴示范 在乡村振兴建立中,党员干部“早九晚九”的工作模式成为一种心照不宣的行为准则,每个干部在埋首案头、山间挖土、走访宣讲之间自然交替,让党员干部带头成为“乡村振兴”一道最靓丽的风景线,成为效劳群
2、众最有力的回应。 三、做好融合文章,激发振兴活力 做好“城乡融合、以城带乡”文章,推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴。充分挖掘“山水、村落、生态”等旅游资源,开发自耕园艺、家庭自助厨房、互联网销售平台等农业延长特色效劳,探究城乡共享菜园建立模式,提升本地农副产品附加值。结合实际,建立党员群众讲习所,讲习内容涵盖党课、农业技术等各方面专题,大力培育有担当、勤作为、懂技术的新型农夫。成立新乡贤委员会,推选堪担表率、阅历丰富的村民担当乡贤,积极参加村民冲突调解,构建村风淳朴、村民自治的和谐乡村文化。根据就地取材、就地造景、节省资源、不大拆不建的要求,充分利用闲置土地及房屋资源,引导并标准
3、村民进展农家乐、茶馆、小超市等家庭经营,打造绿水青山的生态样本。 四、突出党建引领,找准乡村振兴着入点 打造效劳型基层党组织作为党建工作的总抓手,坚持加快乡村振兴推动城乡融合进展。始终将加强党建工作摆在首位,以农村党组织为龙头,以增加农夫收入为目的,以进展现代农业为依托,不断拓宽农夫增收渠道,大力推动党建引领乡村振兴。 建强组织作保障,抓好领导班子和党员队伍建立,提升新时代党领导农村工作的水平。 最新乡村振兴五治心得体会和感想二 根据县关于供应实施乡村振兴战略相关资料的分工安排要求,现就我局担当的乡村振兴文化振兴及文化创意相关工作作以下报告。 1、农村文化创意以举办夏季雅克音乐季为契机,加快打
4、造大草原雅克音乐文化产业公园,让音乐产业成为优化经济构造、拉动经济增长的重要引擎,成为促进群众增收、壮大县域经济的有力抓手,成为厚植进展优势、提升形象的核心举措,有力促进了文化、旅游产业大招商、大进展、大跨越。 2、加快建立乡村优秀民族文化遗产爱惜传承机制 县是长江、黄河的发源地,是两水的分水岭,是我国重要的水源修养地,在传统游牧文化中有着自然的自然生态爱惜意识,这种意识植根于牧民生活的方方面面,构成了特有的;牦牛、游牧文化;随着社会经济的进展,单纯追求利益的猎取,造成了现有牧场的退化、沙化,牦牛超载的询问题,经济的进展在旅游之外,急需另辟蹊径;因此,为经济的进一步进展,植根于非遗的创意农业成
5、为了必定的选择;在县委、政府的指导和关怀下,整合各界力气与资源,以科学的态度面对非遗创意农业,以期解决非遗传承与进展的全然询问题,发扬长征精神开创文化扶贫新局面。 建立;漂亮草原、和谐家园;继承红军长征精神,团结力气,共谋进展;以奋斗者为中心,构建农村文化创意园,展现草原文化魅力,开创新时代;以大生态建立为指导思想,遵循草原自然生态、社会经济进展、文化承载运行规律,以科学的进展观,开放的胸怀构建平台,共谋进展。 1、搭建科技、信息、资源整合平台,建立非遗文化爱惜、传承、进展、旅游生态体验园,创立农夫增收新产业新业态。盘活现有牧场,恢复草原自然生态,利于环境爱惜,利于牧区进一步进展;激发牧民参加
6、意识,在平台学会先进技术及经营理念,利于草、畜的高技术转化,增加牧民收入;提高牧民效劳意识,增加牧民个体素养;传承爱惜传统民族文化,充分熟悉本民族文化的价值,增加民族骄傲感。 2、畅通国内讨论机构、专家、学者解决询问题渠道,充分利用当前先进的科技、信息技术手段(优质草畜种,改进,草、畜种产品加工销售)(种、养、加、销一条龙),集中资源建立集恢复生态、传承文化(红色、生态种植、养殖、藏饮食),旅游观光,草畜产品加工、销售为一体的公司加牧民专业合作社,公司进展、生态恢复、牧民致富的;和谐家园;。 3、拓展非遗文化进展空间,优选非遗工程进展产业化进展,以传统文化为特色建立文化市场,构建非遗文化生态圈
7、,以产业融合催生新业态,新型农业经营主体培育,创立农夫增收新产业新业态。 开发民族特色创意民俗文化产品,做好牧民、牧场现状调查,充分考虑牧民现实需求与文化承载土壤生态结合点,做足了专业合作社与渠道平台建立的融合,规划切实可行落地的实施方案,加强和现有专业合作社的沟通,寻求最正确切入点。 1、在县城和日干乔湿地建立红军长征文化产业体系,建成长征精神培训学院分院和以长征文化为主线的历史文脉展现长廊;在镇依托赛马场建立高原马背文化产业园,包括马术培训基地、马术表演场地及队伍建立,格萨尔营地建立;在镇建立牦牛文化博物馆,开展牦牛文化节;在乡依托寺院进展宗教文化产业;在镇、镇适度规模进展唐卡、地毯、帐篷
8、编制、牦牛绒手工制作等传统手工艺品加工示范点,非物质文化遗产爱惜和传承,产业化进展工作差不多开展。 2、依托镇赛马场,建立高原马背文化产业园,供应马术培训、马术表演、马背文化产品销售;挖掘地域文化,展现高原牧民人马合一、刚健不息的奔腾和豪迈。 3、凉快大草原牦牛文化节,开展了文体活动、经贸活动、论坛活动。包括进展凉快千人大型锅庄盛会,服饰、藏戏、草地山歌、面具、民间弹唱等表演等现代体育大赛。 4、加强长征文化与当地历史文脉的整合,与茶马古道以及元代忽必烈大军南下的路线的整合,与雪山草地景观的整合。通过长征主体文化演艺、餐饮、特色酒店等产业实现与其他形式的旅游产业融合进展,在县建立以长征文化为主
9、线的历史文脉展现长廊和;长征精神培训学院分院;。 5、依托、经幡等人文资源资源和安静草原绝美的自然景观资源,深入挖掘宗教文化内涵,供应优质禅修体验场所,呈现了藏文化如何处理人与自然、人与社会,灵魂与肉体关系的精华内涵。 6、规划建立生态景观大路、半山及山巅观景平台,将犹如;蓝月河谷;般的;水韵草原;开发建立成高端文化旅游生态体验产品。 盘活农村资源、增加就业、带动创业、助农增收、助推脱贫。 (一)、技术 以非遗传承人为主体,非物质文化遗产爱惜专家意见为指导,充分考虑旅游市场专业导师意见,复原草原牧场游牧设施建立,传统中包含现代旅游人理念。 充分讨论藏族文化,充分结合实际,规划和寻求适合进展的产
10、业工程及以后进展方向。 (二)、销售 整合专家、企业家们现有资源和销售渠道,保证稳定的收益,为非遗后续工程的产业化进展,农村文化创意新产业新业态的实现打下坚实的根底。 以奋斗者为核心的运作模式,激发奋斗者激情,合理而有吸引力的游客营销机制,吸引客人成为合伙人。 有味,生动的体验工程,细心生产的非遗作品及产品,是体验、休闲、购置的不二选择。 (三)、处理关系 参加式方式处理生产、生活中消失的询问题,极大激发参加者对企业自身的价值认同,对企业的进展,个人的进展供应了有力前进动力。 牦牛文化博物馆为进展非遗传承学习创业的人们供应了有得的场所,勾画了美妙的以后前景,每个进入平台的人都能寻到适合自己发光
11、发热的位置。 让传统农业文化遗产产业化成为优化经济构造、拉动经济增长的重要引擎,成为促进群众增收、壮大县域经济的有力抓手,成为厚植进展优势、提升形象的核心举措,有力促进文化、旅游产业大进展、大跨越,实现农村文化创意新产业新业态,建立具有区域特征、草原游牧文化的活态体验爱惜区。探究进展立体化高科技农业和订制农业、会展农业、农业众筹等新型业态。 最新乡村振兴五治心得体会和感想三 “国富而贫治,曰重富,重富者强”。农业强不强、农村美不美、农夫富不富,打算着乡村振兴的成色和社会主义现代化的质量。乡村振兴不行能一蹴而就,需要长期的实践探究。 (一)产业短板 当前乡镇产业振兴普遍面临产业链单一、农产品种类
12、少、多而不优、销路不畅,现代装备应用缺乏、科技支撑力量不强,优秀产业技术人才短缺,根底配套设施不完善,电子商务进展动力缺乏、市场化适应力量弱等产业短板问题。例如:基层引进并规模化种植经济作物,规模大、产量高、质量好,但受市场价格的影响,收购商不履行收购协议,低于协议价收购或是不收购,加之供过于求,导致经济作物滞销或低价销售,造成了较大的经济损失。 (二)人才短板 当前乡镇普遍面临人力资本短缺、人才综合素养不高,农村在家劳动力缺乏、劳动力均龄偏大,人才引进机制不健全、引进鼓励政策吸引力不够,后备干部和技术性人才储藏缺乏等,致使乡村进展人力资源难以保障。例如:五珠乡全乡人才库共计923人。其中,后
13、备储藏干部24人,技艺技能类20人,商企业技术应用与推广类43人,经营能手类27人,35岁以上人才占52%,本科及以上学历人才占62%。 (三)文化短板 当前乡镇普遍面临公共文化设施不健全、治理不标准,农村文化人才队伍薄弱、传统优秀文化和红色文化传承难,红色文化、优秀文化及民族特色文化挖掘难,文化活动形式单一、内容枯燥等短板问题。如:苗族的手工织布与刺绣文化正在慢慢的消逝,年轻苗族女性会织手工布和刺绣的人寥寥无几,加之受机械化带来的极大冲击,纯手工刺绣效率低的劣势更加凸显,给传统技艺的传承带来了更大的困难。 (四)生态短板 当前乡镇普遍面临生态建立投入缺乏、群众生态环境爱护意识不强、农业产业进
14、展现状与绿色进展可持续进展要求差距大,农村人居环境整治任务繁重,高污染企业渐渐向乡村转移等短板问题。例如:受生活习惯、生态意识和环保意识等影响,农村人居环境整治仍旧面临较大困难,主要表现为说一说、动一动、扫一扫、清一清的“木头人”现象较为普遍,村规民约执行难、保持环境清洁常态化难。 (五)组织短板 当前乡镇普遍面临农村党组织分散力战斗力不强,农村党员老龄化严峻,党员综合素养欠缺、先锋榜样作用发挥不够,组织活动弱化淡化不正常化,组织经费投入缺乏、活动场所标准化程度不高等短板问题。例如:局部农村组织活动场所年久失修状况突出、桌椅凳子配套缺乏、党员群众开会自带凳子等;外出务工党员较多,流淌党员治理难
15、,村组党支部组织活动难,党员参加率低。 一是进展资金投入缺乏。各级财政困难,对农业农村农夫各方面的进展投入缺乏;农夫自我累积缺乏,进展现代农业的内生动力缺乏;农业生产投资大、见效慢、回报率低,对工商资本和社会资金的吸引力不够;新型经营主体准入门槛过高,贷款难、融资贵,难以进展等等。 二是产业进展、人才保障、文化爱护与传承、生态建立和组织建立等体制机制不完备,各地未能因地制宜的制定和完善符合本地进展的相关体制机制,各项工作的开展缺乏足够的依据和制度保障。 三是乡村青壮年外流严峻。有人才能进展,有人才能制造财宝。随着现代化进展,农村极大局部青壮年常年外出打工,只有过年过节才回家一趟,常年在家的只有
16、受教育程度低的留守老人和小孩,农村的进展力气被城市抽走,农村越来越空心化,难以进展致富。 四是乡村进展动力缺乏。基层未能全方位开掘乡村自生进展动力,或是未能为乡村进展制造动力;另外,乡村建立、公共效劳和根底设施建立等规划滞后,生态环境和人居环境问题等缘由也制约着乡村的进一步进展。 产业振兴方面:实现乡村产业振兴,要立足本地实际,瞄准进展定位,激发内生动力,进展多功能农业,大力推动一二三产业融合进展,以品牌引领产业优化;以科技创新驱动产业提质;以城乡融合激发产业活力;以适度规模经营补齐产业短板。 人才振兴方面:实现乡村人才振兴,要坚持党管人才,强化对人才工作的指导;以财政工程和人力资本开发为抓手
17、,创新人才引进方式,建全人才引进机制、优化人才引进机制和环境,搭建人才效劳平台,建立人才智库,留住农村优秀人才、吸引外出人才回乡,支持和鼓舞一局部社会优秀人才下乡,内外合力实现人才、智力回归;培育新型农夫,培育乡村干部,吸纳优秀乡贤,增加农业农村内生进展力量,提升乡村自我进展力量,以人才会聚推动和保障乡村振兴。 文化振兴方面:实现乡村文化振兴,要以社会主义核心价值观为引领,加强农村思想道德建立和公共文化建立,深入挖掘优秀传统农耕文化蕴含的思想观念、人文精神、道德标准,培育挖掘乡土文化人才,弘扬主旋律和社会正气,传承和发扬传统优秀文化与本地红色文化;培育文明乡风、良好家风、淳朴民风,激发自觉参加
18、的内生力,充分发挥乡贤乡绅的引领力;大力移风易俗,改善农夫精神风貌,提高乡村社会文明程度。 生态振兴方面:实现乡村生态振兴,要坚决打赢蓝天保卫战,着力打好碧水保卫战,扎实推动净土保卫战。提高群众环保意识;严守生态爱护红线;全面落实河(湖)长制;严峻打击乱占耕地建房违法行为;推动小流域综合治理,强化源头治理;加强农业面源污染防治,切实实施生态爱护与修复工程;实现农村生态环境监管常态化。 组织振兴方面:实现乡村组织振兴,增加基层党组织力气,要充分发挥广阔党员先锋榜样作用;严格执行“三会一课”制度,结合“万名党员进党校”“党课开讲啦”、党史学习教育等,强化对党员的培训教育,提升党员队伍素养;增加基层
19、党建工作经费投入和根底设施建立投入,修缮活动场所,标准活动场所建立,确保活动开展有保障,根据“五个根本”标准化建立要求,全面增加基层党组织的分散力和战斗力,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。 最新乡村振兴五治心得体会和感想四 为全面推动实施乡村振兴战略,稳固全镇农村人居环境综合整治成果,着力打造漂亮乡村,进一步提升新全镇乡村建立水平,根据市20xx年乡村振兴工作实施方案文件要求,结合我镇实际,制定以下实施方案。 深入贯彻习近终生态文明思想和关于改善农村人居环境一系列重要批示指示精神,围绕“产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有”的总体目标,根据“因地制宜、试点先行、梯次推动、一个不落
20、”的总体思路,全力做好乡村振兴和改善农村人居环境工作,为创立生态宜居漂亮乡村和幸福美妙做出奉献。 (一)谋划布局,制定方案(2023年1月3月)。组织镇政府、包保单位(部门)和行政村乡村振兴召开一次专题对接会议,共同讨论制定乡村振兴工作方案,明确任务和职责,列出任务图、进度表,实施“网格化”包保工作机制,全面实施乡村振兴和农村人居环境综合整治工作。各行政村做好各类工程实施的前期预备工作。连续推动厕所改造和宣传工作,确保顺当实施并完成目标。各行政村根底设施建立和产业进展工程须报镇政府审核把关后再做实施。杜绝举债建立,各行政村要加强资金治理与使用,经管站做好资金监管。积极协作有关部门落实好垃圾中转
21、站和污水处理厂建立进度,确保在时效时间内完成工作任务。 (二)宣传发动,全员参战(2023年4月6月)。镇包村工作组、包保单位(部门)、行政村全员参战开展春季环境综合整治大会战行动,整治范围掩盖中心村、社屯和庭院。落实好宣传发动工作,积极发挥党员干部在乡村振兴工作中示范引领作用,提升农夫群众知晓率和参加率。实行网格化工作机制,工作任务落实到人头。不断推动“三治”体系建立,完善“村规民约”、落实“门前三包”等制度。连续提升乡风文明建立,开展群众喜闻乐见的文艺展演等群众参加性活动。全面建立“一谷一城”,完成种植业构造调整优化产业构造完成工作指标。完成春季栽种植花卉和绿化美化工作,提前谋划好种植地块
22、、种植品种和种植设计。各村落实好根底设施工程开工建立,产业进展工程落地,增加村集体经济收入。 (三)补齐短板,积极推动(2023年7月9月)。镇包村工作组、包保单位(部门)、行政村畅通沟通渠道对工作中消失的问题准时总结,查漏补缺分析解决。重点围绕“四好农村路”工作要求,全面完善农村路网建立。开展夏季环境综合整治大会战行动,实施秋季花卉栽种植工作。镇包村工作组、包保单位(部门)、行政村形成“比、赶、超”工作气氛,全镇乡村环境根本到达从“干净”向“漂亮”目标提升。村干部和党员带头引领农户开展“三好一庭院”“漂亮庭院和洁净人家”创立活动,院落到达“五净一标准”标准。加强文化建立,结合村屯历史禀赋,开
23、掘文化内涵,将文化融入到乡村振兴工作之中,结合村屯实际建立“村标”。具备条件的行政村打造以本村历史典故、传统文化、民俗风情、红色教育、英雄名人等为主题的村史馆。 (四)真抓实干,实现目标(2023年10月12月)。镇包村工作组、包保单位(部门)、行政村开展秋冬季环境综合整治大会战行动,完成好市委、市政府年终考核工作任务。不断总结工作阅历,完善环境综合整治长效工作机制,常态化保洁与管护工作得以加强,确保全年工作目标任务顺当完成。积极谋划下一年度工程申报和各项工作任务筹备工作。 (一)加强组织领导。镇包村领导、包保单位(部门)主要领导、村书记要亲自抓,安排专人负责日常工作,建立工作协调机制,每季度
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