2023年季度质量总结(优选篇).docx
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1、2023年季度质量总结(优选篇) 书目 第1篇财务科第一季度质量建设活动总结 第2篇2023一季度质量工作总结样本精选 第3篇第四季度质量工作总结范文 第4篇财务科其次季度质量建设活动总结 第5篇2023一季度质量工作总结样本 第6篇一季度质量工作总结 第7篇第三季度质量工作总结 第8篇一季度质量个人工作总结 第9篇一季度质量个人工作总结范文 第10篇2023年第一季度质量管理工作总结 第11篇第四季度质量工作总结模板 第12篇2023第一季度质量管理工作总结 财务科第一季度质量建设活动总结 一季度以来,财务科根据院务部质量建设活动安排,紧紧围绕“质量第一、服务第一”的工作目标,有重点地抓好财
2、务服务保障工作,从动员部署、建章立制、整顿行风等方面入手,主动做好全科的质量建设工作,三个月以来,在院务部质量建设办公室的领导下,在全科同志的共同努力下,财务科的质量建设工作顺当绽开,服务看法明显转变,办事效率明显提高。 一、基本状况 (一)仔细做好动员部署工作 元月10日,全科召开了科务会,会上,张科长就如何开展好财务科质量建设活动进行了动员部署,组织大家仔细学习了院首长关于质量建设年活动的讲话精神和院、部通知要求,统一了全科人员的思想相识,明确了目标措施,王副科长对抓好财务科质量建设提出了详细要求和方法步骤,通过动员部署,大家充分认清了开展“质量建设年”活动的重要性和必要性。 (二)补充完
3、善各项规章制度 为提高依法管理水平和服务质量,财务科组织制定了一系列财务管理制度,一是为严格票据的运用管理,制定了 票据管理制度;二是规范财务管理行为,组织制定了财务各岗位工作职责;三是加强实物资产管理,组织制定 实物资产管理细则;四是加强经费管理,修订完善了 经费审批权限和 基层财务管理方法。五是为整顿财务科工作作风和服务保障看法,规范服务行为,制定了财务科服务行为规范。 (三)大力开展行风整顿活动 为彻底解决服务不尽心、岗位不尽责、工作不尽力的飘浮作风,切实转变财务科工作作风和服务理念,树立财务人员良好形象,财务科开展了一系列的作风整顿。 1、狠抓思想作风整顿 仔细学习了 院长、 政委在机
4、关干部点名会上的讲话,细致阅读了 院长举荐的没有任何借口这本书,写了个人心得体会,科领导以此为契机,从自身做起,要求财务科全体干部根据院首长的要求,提高六种意识,对工作中出现的质量不高、效果不好的问题要深挖思想根源,不断提高个人的综合素养;仔细组织开展了保持共产党员先进行教化活动,结合财务工作特点,通过学习会计人员职业道德规范,对各岗位工作人员尤其是干脆接触钱物的财务人员进行了防腐倡廉教化,要求全体财务人员上交了财务平安保证书;抓住学雷锋活动月的有利契机,在大力开展学雷锋服务活动的基础上,针对财务人员思想状况,仔细组织思想教化整顿,分析自身存在的问题,探讨提高自身素养的方法和措施。 2、狠抓服
5、务看法整顿 财务科把质量建设活动融入到经费管理和优质服务之中,推行了财务岗位服务卡,制定详细的承诺内容,自觉接受工休人员监督,服务满足率达90%,窗口服务业务完成率达100%,改善了服务质量,提高了管理水平;主动开展以“为工休人员服务,树行业新风”为主题的窗口服务活动,仔细执行财务科服务规范,推行文明礼貌用语,转变服务看法,规范服务行为,提高服务质量。 3、狠抓财经纪律整顿 科学编制预算,通过充分调研和论证,在细化预算支出结构的基础上,采纳零基预算,科学合理支配预算项目和经费指标,确保了预算支配与实际工作任务紧密结合,增加了预算的针对性和指导性;规范票据管理,对近几年科室在财务科领用收据的收款
6、和事实上缴数量以及金额进行了专项审查,同时对2000年至今,科室已运用完毕而未上缴的收据,限期上缴,并对虚开和第三联为空白的现象以及已收现金的存放和运用状况进行了检查;针对全院财经纪律大检查中发觉的一些审核报销不刚好、经费管理不到位的问题,制定了归口经费管理细则和经费管理考评内容,促进了财务管理工作的规范化、制度化和科学化。 二、质量建设存在的问题及缘由分析 一季度,财务科狠抓质量建设,收到了肯定成效。但也存在一些问题和不足:一是对把财务科质量建设活动贯穿到财务工作之中缺乏详细的规划和思索;二是在当前的新形势下,对财务科质量建设面临的新状况、新问题,尤其是对财务科 2023一季度质量工作总结样
7、本精选 一季度质量工作总结一、有关质量指标完成与考核方面: 1.完成季度生产任务,裸眼井完井91井次、套管井152井次、射孔187井次、录井79井次测录井资料验收、评价说明、成果资料审核工作,完成各项质量指标。 2.一季度开发井试油48口井111层,参与统计45口井89层,符合78层,达到考核指标;地质录井合格率、综合油气显示发觉率、射孔合格率、测井资料验收精确率等指标均为100%,裸眼井全月共测量1406条曲线,优等品为1215条,优等品率86.4%,比考核指标85%高1.4%,其它各项质量指标达到考核标准。 二、有关质量管理方面: 一季度,质量管理工作主要包括: 1、强化过程限制,定期召开
8、质量分析会:说明计算中心坚固树立质量第一,服务至上,恪守信誉的理念,以持续推动质量管理体系的有效运行为主线,以标准化为重点,以质量分析会为载体,坚持从过程限制入手,仔细做好测录井成果资料评价说明分析探讨工作。仔细组织召开了去年四季度裸眼井说明质量分析会。会上,中心对近期裸眼井资料说明工作进行了仔细总结,说明一室技术人员以多媒体的形式对近期资料说明不符合油气水层进行分析评价和总结;杨加太副主任师针对工作中出现的管理与资料说明等方面的问题赐予指导性的建议。施振飞处长对下步资料说明工作提出了三点要求:一是质量分析会要多让年轻人进行分析汇报,使年轻人的实力得到熬炼,年轻人要努力积累、驾驭方法、快速成长
9、,要用考核等方法提高师带徒活动的主动性;二是生产组织方面,端正看法,改进评价说明方法,善用小组探讨,实现思维突破;三是资料说明要层层把关,以更加务实的看法,抓好中心的各项工作,开创资料评价说明工作新局面。 2、强化质量教化,高度重视资料质量:2月6日,说明计算中心召开职工大会,会上集中进行了xx年度质量教化,主要内容是加强职工业务实力,固化职工质量意识。抓好xx年新技术发展工作,坚持超前打算,精细说明,跟踪查访的说明原则,严格原始资料三级质量把关和成果资料三级把关制度,做到层层把关,切实做好质量工作。 详细内容包括:地测处质量工作的重点是资料,最终体现在成果资料上。成果资料的质量工作,是说明计
10、算中心工作的永恒主题,其核心就是提高开发井说明符合率,探井说明胜利率,会议强调xx年度说明计算中心质量工作的重点:1. 强化质量管理,完成质量考核目标:全中心要紧紧围绕xx年说明计算中心质量目标,创建性地开展工作,做到责任分解,分工明确,有的放矢,确保高效、高质量的完成各项质量考核指标。 2.强化质量教化,高度重视资料质量:牢记管理科学,测录井优质高效;评价精确,为客户满足服务的质量方针,强调测录井资料品质的好坏,尤其是成果资料质量的优劣,事关油田勘探开发百年大计;说明结论的符合与否,报告中的数据是否正确,射孔深度有无偏差,都干脆影响到油田勘探开发的决策、关系到油田勘探开发的成败;强调大家平常
11、做每项工作,都得特别谨慎,都要考虑更多的岗位职责,绝不行以马马虎虎,得过且过;要有剧烈的责任感、使命感,坚持超前打算,精细说明,跟踪查访说明原则,推行严格管理,创新相识,科学评价,精细说明管理要求,根据说明、校对、审核三三制的岗位质量要求,仔细通过自检、互检、岗检三级质量把关制,层层把关,切实做好资料质量评价说明工作。 3. 强化职业道德,严格考核原始资料质量:资料验收人员必需具备识别测井资料好坏的实力,避开发生质量事故。要常常与小队人员一起发觉问题、解决问题,严格把关、考核现场原始资料质量,确保质量限制点前移,确保质量关口前移,确保原始资料的精确性和真实性。 4.强化过程限制,定期召开质量分
12、析会:要以持续推动质量管理体系的有效运行为主线,以标准化为重点,以质量分析会为载体,坚持从过程限制入手,仔细做好测井成果资料评价说明分析探讨工作;充分利用中心季度定期质量分析会,总结阅历教训,提高说明评价实力。 5.推行科技创新,助推油田勘探开发:强调生产与科研并重,更加注意科研、突出科研、突出技术创新,为测录井成果资料质量的持续稳定、提高供应保障。 3、高度关注,严格考核原始测井资料质量。说明计算中心坚固树立质量至上理念,坚持从过程限制入手,严格验收、考核现场原始资料质量,扎实做好质量管理基础工作,原始资料质量硬考核有所提高。一季度,强化油田重点探井高x21井、秦x4井、天x95井、沙x64
13、井、沙x65井,重点油藏评价井联38-2井、特别结构井桥7平1井、油田产能建设重点井秦3-3井、花26-3井、花26-4井、域外井吉1-41井、吉1-44井测井原始资料的质量考核工作,实行中心领导驻井、原始资料验收员实行与测井小队沟通协作,要求测井小队刚好传回原始测井数据,发觉测井资料存在潜在问题,刚好与小队探讨测井操作过程,了解仪器保养检修状况,探讨可能出现问题缘由,尽量将测井质量问题消退在萌芽状态,帮助小队技术人员识别测井曲线,确保原始资料质量。 4、突出精细管理,注意相识创新,依靠特色技术,强化评价说明,不断提高测录井成果资料品质。面对油田老区艰难的勘探开发任务和困难的勘探开发形势,说明
14、计算中心坚持在严、细、实、恒上很下功夫,仔细做好每一口井的精细随钻录测井分析探讨工作,一季度仔细做好苏北盆地重点区块秦4块、高21块、天95块、沙64块、沙65块以及永联、韦庄、秦营产能建设前期的关键井联38-1井、花26-3井、韦2-86井、秦3-井的录测井找油说明评价工作,确保油气层说明符合率,为油田新区块的接连发觉和评价工作,为油田完成一季度的勘探开发任务,给力油田发展,做出了测录井人应有的贡献。 一季度质量工作总结 第四季度质量工作总结范文 20xx年质量工作始终围绕公司整体工作目标,仔细实行上级工作会议精神,以落实公司“两会”工作部署为中心,健全质量管理网络,落实平安管理职责,不断持
15、续改进iso9000质量体系,将各部门制定的相关平安制度和措施纳入到质量体系文件和岗位规范中,促进平安管理。并进一步加强物资入库检验工作,加大服务力度,以物资装卸、试压和仓储为重点,强化平安日常监督检查,查隐患,补漏洞,切实为全处生产经营工作的正常运行保驾护航。由于制度完善,责任明确到岗位,明确到人,全处职工的质量、平安防范意识都有很大的提高,实现了年度平安生产无事故。主要生产物资入库检测率100%,不合格物资后处理率100%,杜绝了施工作业、产品、服务质量事故,保证了全处平安生产和经营管理稳步运行。 第四季度来,我们主要做了以下工作: 1、完善管理网络,整章建制,把质量、平安职责落到实处。依
16、据公司领导层的变动状况结合机构调整,刚好调整了公司质量管理网络,明确了各级人员的质量职责,对领导干部重点要害部位平安挂点进行刚好调整。并依据公司平安生产的要求刚好实行上级重要文件精神,把平安管理工作贯穿在质量管理的详细工作中,对组织的各种质量、平安活动主动参加,协作详细落实。同时针对实际刚好修订下发了qhse管理工作考核方法等规章制度,严格按制度做好季度质量、平安及基础工作检查考核兑现工作。参加组织迎接上级部门专项检查10余次,结合实际组织开展定期集中检查和日常抽查相结合的监督检查,刚好消退事故隐患和苗头,对全年公司组织的各项检查共查出大小问题432个,监督现场整改422个,整改率达到98%以
17、上,无法彻底整改的问题,组织制定了相应的订正预防措施。上级部门检查出的21个问题按检查团要求刚好整改,问题整改刚好率达到了100%。通过检查与考核的有机结合,促进全处人员的质量平安意识不断增加,工作主动性和主动性得以提高。 2、强化现场作业管理,确保重点关键部位平安xxxx年全国上下对质量、平安工作高度重视,上级相应加大了质量平安监督检查的深度和力度,给我公司质量平安工作提出了更高的标准和要求。质量平安工作方面我们重点抓好现场作业管理,把各基层队站作为重点部位监控,严格落实操作流程,贯彻质量体系程序文件的要求,把物资装卸、堆码、搬运、标识等关键环节作为保证全处服务质量和平安生产的重中之重,定期
18、不定期进行监督检查,确保了全部产品质量合格。保障了公司生产经营工作顺当进行。 3、持续实施运行并不断改进iso9000质量体系,保证平安工作不松懈为确保平安生产,满意顾客需求,提高供应服务质量,在有效运行iso9000质量体系的同时,持续改进质量体系文件,依据iso9001-2000标准的要求,修改完善了iso9000质量体系2000版的质量手册、24个程序文件43个管理标准和102个岗位责任制,将岗位平安职责纳入岗位规范,并进行统一检查考核。为物资供应各个流程制定了目标、形成了标准,规范了行为。顺当实施了iso9000质量体系标准2000版转版工作,目前整个质量体系工作运行顺畅。使抓平安有制
19、度可依,为平安生产奠定了良好的基础。 4、严格执行质量制度和体系文件,严把物资供应质量关,从源头杜绝平安生产事故。要求供应部门严格执行质量体系文件,加强物资选购审批和合同履约过程监控,从物资选购订货源头把关,利用信息网络优势加强选购物资前期质量限制,大宗、关键和批量物资招标竞价选购,加大直采比率,预防和削减不合格产品进入公司,全面落实选购物资质量终身负责制和选购合同履约追究制,保证选购产品质量。物资仓库严把物资检验关,严格按规定做好物资入库质量检验,全部到货产品全部进行检验和验收,做到了入库物资检验验收率100%,全年托付质量检验162批次,发觉不合格4批次,比上年度9批次下降56%。对入库发
20、觉不合格产品按用户要求刚好处理,不合格产品后处理率达到100%,确保了供应物资质量。从源头堵住了因为产品质量可能造成的平安生产事故。并要求生产服务部门对加工组装、试压混拌的产品严格进行工序质量限制,把好过程检验和最终检验关,全年未发生一起质量问题。各部门按服务规范和承诺主动到各用户单位,定期开展质量回访,对产品存在的质量问题了解状况,对用户的看法、埋怨仔细调查分析,实行措施加以改进,并将结果刚好反馈给用户,全处以顾客需求为中心、以顾客关注为焦点,不断改进服务质量,服务水平得以提升。确保了公司生产“平安、高效”进行。 5、广泛动员,全员参加,主动开展质量平安宣扬教化活动依据今年机构调整和人员变动
21、的实际状况,为了保证大家能尽快熟识质量体系,我们要求各体系覆盖部门必需指定一人兼任本部门的质量体系管理员,每月组织一次质量体系管理员学习例会,组织学习体系文件,重点针对质量体系中存在的问题,须要协调的事宜等进行沟通探讨,传达学习上级每月质量工作例会精神,由体系管理员将有关精神传达到本部门及各岗位,保证人人熟识质量体系,为体系的良好运行打好基础。同时加强部门人员日常平安教化力度,组织主动参与了上级和公司平安学问竞赛和宣讲活动,取得了较好成果。并要求从自身做起,严格执行办公设备操作规范,做好防火、防触电、防人身损害。并在全公司范围内主动推行“零缺陷”、“6管理”等先进的质量管理方法,将有关书籍刚好
22、发放到相关人员手中,不断提高管理人员的专业技能和业务素养,达到了良好的效果。 6、帮助抓好基层基础管理工作,全力强化质量技术监督和平安基础工作。从重点要害部门和岗位入手,以落实现场“三标”“三好”和“5s”管理为标准,联合开展检查监督,加强现场管理,促进平安和生产管理水平不断上台阶。通过集中整顿和日常检查相结合,清理了多年来存在的验收工作较为马虎、服务看法不达标的问题。同时对在用标准进行清理,采纳国际标准和国外先进标准取代已不适用的标准,配置各种新标准103个,使公司职工严格执行操作规程和设备“十字”作业的自觉性提高,工作现场设备附件齐全,工具摆放整齐,各种标识牌醒目。 全部办公室各种资料摆放
23、有序,刚好归档装订。职工的责任心、主动性强,危机意识和主子翁思想更深了,全公司质量、平安管理逐步向现场规格化、工作程序化、行为标准化方向发展,逐步树立良好的企业形象。 几点体会: 一、做好平安工作,领导是关健:我公司的质量管理,发展到今日,主要是把质量平安工作始终纳入领导的重要日程和平安管理目标。仔细落实一把手负责制,无论是公司还是基层单位,各级领导都亲自过问,定期进行工作汇报,对于重大隐患的治理和不合格项,公司领导亲自过问。特殊是基础管理、建章建制方面,依据各个时期工作流程的新要求不断修改和完善,使公司质量管理工作步入了制度化规范化轨道。 二、建立健全各级工作责任制,落实平安责任:为了加强平
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- 2023 季度 质量 总结 优选
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