最全公文与事务文书框架格式-事务文书和公文的区别.docx
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1、最全公文与事务文书框架格式|事务文书和公文的区别法定公文写法(13种)1、吩咐(令)吩咐和令是用于依照有关法律公布行政法规和规章,宣布施行重大强制性行政措施,嘉奖有关单位及人员的文种。此类文件所用范围有限,权威性高,而内容简洁,往往只是某某法规现已经在某级政府常务会议上通过,现予以颁布,写作难度很低,因此,在写作考试题中极少出现。【基本框架】原由内容要求;缘由目的规定或措施希望或要求。2、确定确定是用于对重要事项或重大行动做出支配、奖惩有关单位及人员、变更或者撤销下级机关不适当的确定事项的文种。如中共中心、国务院关于全面加强人口和安排生育工作统筹解决人口问题的确定,对人口和安排生育工作、解决人
2、口问题做出支配。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景和目的重要性和必要性工作举措;目的理由支配。3、公告公告是用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的文种。由于指明是向全社会或全世界公告事项,此文种一般只包括标题、正文和发文机关、成文时间四部分,有时加特此公告字样,不须写出收文机关或公告对象的称谓,结构相对简洁。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景目的或意义内容号召;4、通告通告是用于公布各有关方面应当遵守或者周知的事项的文种。通告的发布有时小于公告,如仅限对国内某一类群体通告事项,一般也无须写出通告对象的称谓,有时需加导语和结语,如为做好平安监管工作,维护公共平安,特此通告,望周知等。【基本框
3、架】为什么怎么办;目的要求;事由措施。5、通知通知是把须要知悉和遵照执行的事项、状况、要求告知、晓示特定对象的公文文种,适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,传达要求下级机关办理和须要有关单位周知或者执行的事项,任免人员。【基本框架】告知对象告知事项缘由理由落实要求。6、通报通报是用于表彰先进、指责错误、传达重要精神或者状况的文种。主要作用在于学习其他地区、单位、个人的阅历,推动工作发展;吸取教训,防止类似问题的发生;了解状况,促进工作顺当开展。通报按用途分为三种:表彰性通报、指责性通报、状况通报。通报的主体为四部分:事由、分析推断、确定与措施、要求。【基本框架】事情原由
4、处理状况阅历教训总结落实或预防要求7、议案议案是用于各级人民政府根据法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项的文种。此类文件为政府向立法机关提交审议事项专用,写作考试考查的可能性极低。【基本框架】提请审议的事项理由期望和要求8、报告报告是用于向上级机关汇报工作、反映状况、答复询问的文种。按用途可分为:工作报告、状况报告、答复报告、报送文件的报告等。机关常用也是申论考试出现频率最高的报告分别是状况报告和工作报告。【基本框架】陈述基本状况指明存在的问题提出解决的对策;是什么为什么怎么办;背景与内涵重要性与必要性重要举措;目的理由准备。9、请示请示是适用于向上级机关恳求指示、批
5、准的公文类型。请示按内容、用途可以分为三种主要类型:求示性请示,求准性请示,求转性请示。请示一般由请 示事由、请示事项、结尾三部分组成。结尾常以恳求语作结,习惯用的有以上看法是否妥当,请批示、妥否,请指示、当否,请批复、以上看法如可 行(或如无不妥),请批转有关单位执行等。【基本框架】请示理由事项要求;是什么为什么怎么办;背景目的措施。10、批复是用于答复下级机关请示事项的文书。在实践中也有很多行文关系不当、错用文种的例子,主要表现在同级机关之间、上级政府所属部门与下级政府之间,本为同级关系,应用函而用了批复。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景理由答复指示工作要求。11、看法看法是用于对重要
6、问题提出见解和处理方法的文种,其内容主体为对策。作为上行文,可用于向上级机关报请批转或转发有关事项;作为下行文,可用于领导 机关或某些重要问题提出处理的方针、原则和措施、方法。以下行文即提出解决问题的对策措施的状况居多。看法的标题由发文机关、事由和文种组成。看法正文的 基本结构:由引言、主体和结尾三部分。【基本框架】是什么为什么怎么办;是什么为什么怎么办怎么样(要达到什么要求);背景与目的(重要性、必要性)工作举措工作要求;背景与现状必要性或缘由理由工作要求;目的理由支配要求。12、函函是用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题,恳求批准和答复审批事项的文种。其突出特点是多为平行文,用
7、于同级机关之间、不同系统的单位之间公文往来。函,本质是一种书信,既有书信的一般特点,又要遵循公文的格式和规范性要求。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景理由要求。13、会议纪要会议纪要是用于记载、传达会议状况和议定事项的文种。纪要中记载的支配部署工作、解决和处理问题的思路、方案、措施的内容,属于对策范畴。与会议记录不同的是,记录往往属于原始记录,对内容未加提炼加工,而纪要则须主旨突出、层次清晰,体式更加严格规范。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景理由措施要求。常见事务文书写法(20种)1、安排安排,属于安排类文书的一种,与规划、要点、方案等类似,均为支配工作性质用于,对全局或单项工作进行预想
8、性的支配部署。四者主要区分在于支配的对象、时间范围不同,其重要性和支配范围是递减式的。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景与目的检查内容;目的理由支配;指导思想工作原则目标任务详细措施。2、汇报汇报是向上级总结工作、反映问题、报告状况、提出看法和建议的文体,通常分为工作汇报和状况汇报两种。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景与目的调查方式调查内容调查结果;目的理由支配;指导思想目标任务内容支配调查结果;存在问题缘由和影响分析解决对策。3、调查报告调查报告是带着肯定目的,实行社会化的调查工作方法,在调查取得资料、进行分析探讨的基础上,写成的有事实、有观点、有结论的书面报告。调查报告的基本内容是:
9、反映问题现状、陈述事务经过、分析问题或事务、做法的影响、危害、作用、意义,总结阅历教训,提出对策建议。【基本框架】是什么为什么怎么办;调查背景调查方式调查内容调查结果应对之策;调查背景存在问题解决对策。4、讲话稿申论试题中的讲话稿,通常是行政机关工作人员为了特定目的、用于肯定场合、面对肯定对象发表讲话的文字底稿。讲话稿的写作,必需听从讲稿六要素:讲者、目的、场合、对象、内容、语言。【基本框架】是什么为什么怎么办;背景介绍讲话目的或针对的主要事项表明看法、原则、观点工作措施期望和要求。5、演讲词演讲词也叫演说词、演讲稿,是用于演讲的文字稿本。演讲词在讲话稿的基础上,突出鼓动性、感染性,含有较多的
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- 公文 事务 文书 框架 格式 区别
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