保险公司演讲稿6篇.docx
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1、 保险公司演讲稿6篇 敬重的各位领导、亲爱的伙伴们,大家好! 我是XXX,今年XX岁,毕业于XX专业,大专文凭。今日我参与竞聘的是营销部经理一职,我之所以情愿积极参加竞聘是基于对公司、对工作的喜爱以及责任心使然,同时不管结果如何,我情愿给自己一个挑战自我,提升自我的时机。 我是20xx年3月入司的,或许人生从那一刻开头就有了一个新的开头,我积极查找志同道合的事业伙伴,并于20xx年6月拥有了自己的团队并做了主管,从那一刻开头我就跟着公司的主旨带着我们团队的伙伴从3人不断的壮大团队,先后我团队共增员30人,培育组经理2人,至今已有留存15人。 一路走来这些年,中国人寿培育了我,成就了我,我经受了
2、很多挫折和失败,也收获了很多鲜花和掌声,也得到了历练和成长,我感谢公司,感谢伙伴。在今日公司需要有人担当这个重要岗位,为大家效劳的时刻,我作为公司一名主管,不管力量是否匹配,我情愿担当,我情愿为大家效劳! 我竞聘营销部经理优势如下: 其一,对保险事业的执着和对工作的负责是我的作风,多年的营销治理工作使我积存了丰富的实践阅历,由于始终在一线从事营销治理,我能较好的把握市场的脉搏,在团队中每天与业务伙伴打成一片,我了解他们的想法及心愿。因此,对于如何启动一个市场,如何拓展团队,如何按营销规律做事有着丰富的实战阅历,能够理论联系实际开拓性地开展工作。 其二,忠诚大于力量,员工需要公司的帮忙,公司更需
3、要员工的忠诚。作为国寿的一员,我感到骄傲,更感到责任,我情愿1 用我的所学为公司的进展尽责尽力。我对将来的工作布满信念,营销需要理性的思维,还需要激情的带动,我擅于学习,有更大的成长空间,可以在学习中不断地提高治理的水平,与公司业务共同进步。 其三,我有在企业担当会计和办公室治理工作的阅历,对我在营销治理工作中比拟有帮忙,使我在驾驭团队的力量上有所提高,连续3年获得优秀团队,优秀主管的称号。而且团队极具分散力、向心力、积极阳光向上,增员气氛深厚,团队在不断地进展壮大。 其四,代资考辅导、培训新人,这些授课经受,让我不但能担当一个营销治理者的责任,还可以成为一个培训者和训练者,做到化教育培训于日
4、常的工作中,从而不断地提高伙伴的技能及主管的治理力量。 我认为目前我营销部存在的问题如下: 1、增员难,留存更难。 2、举绩人力难以达成,各级主管压力大。 3、伙伴们没处去,不愿开拓新客户。 4、做主管的信念缺乏,新晋升主管意愿不强等问题。针对以上问题,假如我有幸被聘任,在将来的工作岗位中我的工作设想如下: 1、细心培育抓好人才梯队的建立。按公司考核要求每季度完成2个晋组,让每个团队有意识的培育准主管,扁平化安康良性的进展,形成人人都有增员的团队气氛,以我多年的阅历总结得出新人留存也需要气氛。 2 2、尽可能改善和提高营销员的社会形象和地位,外树形象,内练素养,这固然需要一个长期的过程。让未干
5、保险的人艳羡保险人,让干保险的人更爱自己的工作,从根本上转变增员难的心结,从人心工程入手,盘活团队,既要补充新奇血液,又要注意老人的留存,争取不让一个伙伴落伍,我认为,高度关注新人的出勤是新人留存的关键。 3、强化各项根底建立治理工作,提高访量,开拓新客户,以三季度医生卡为经营借口走进客户家积存准客户,索取转介绍,有意愿,有条件的伙伴尽量的走出河西堡,若有可能我们也建一个清河营销部,既能解决增员难、举绩难问题,又能解决困于河西堡没处去的问题。 4、强化伙伴的晋升主管意愿,坚决主管的主管信念,加强各级主管的责任心,提高执行力,层层关注新人的成长,老人的进展,劳逸结合,严格抽查日志,注意二早的经营
6、,从而推动营销业务的稳定进展。 假设我能应聘胜利,我将详细细化工作设想,并付诸于行动,固然假如我未被聘用,我也会一如既往的干好本职工作,更加严格地要求自己,治理好团队,协作好上级主管的工作。 感谢大家的倾听! 保险公司演讲稿5分钟 篇二 晚上好!今日我演讲的题目是拥有一颗感恩的心。 让我先来给大家讲一个故事。 有个年轻人,大学毕业后到一家条件特别好的合资企业应聘。聘请的考官问他的问题是:“请问你给你母亲洗过脚吗?”年轻人答复:“没有”。考官便说:“那我盼望你下个礼拜再来面试,但有个条件,回去做一做”。年轻人回到家里,把面试的全过程详具体细地告知了他的母亲。母亲为了能让孩子进入条件这样好的企业工
7、作,成全了儿子的愿望,把自己的双腿伸进了儿子第一次给他端来洗脚水的脚盆里。当年轻人第一次摸到母亲那双象棒槌一样细细的腿时,眼泪忍不住流了下来他想起:自己的大学学业不就是靠着母亲这样一双细细的棒槌一样的腿四处奔跑,为人打工、赚钱完成的吗?他又想起:每到月初,自己就在那儿心安理得地等妈妈寄钱来,却从未想过妈妈筹钱这么困难!从今,他每天都要给母亲洗脚。一个礼拜后他去面试,那位考官问他:“回去做了没有?”他点点头:“做了”,考官又问:“我们公司这么要求你,还情愿来吗?”年轻人说:“公司能不能录用我,已经不是最重要的了,最重要的是我学到了大学里没有学到的,做人的,根本道理感恩”。 这个故事,是我无意中看
8、到的。可以说,当时深深震撼了我!其实,洗脚真的是很小很小的一件事,然而它却包含了一种文化感恩文化。而作为大学生的我们,若要健壮成才,则离不开这种感恩文化,离不开对身边事物的感恩。 我想,一个懂得感恩的人,就会发觉世界是多么美妙;一个懂得感恩的人,就会拥有一种平和的心态;一个懂得感恩的人,就会欢乐地工作学习和生活。其实,在现实生活中,令我们感动的事情实在是太多太多 或许,你来自一个偏僻的小山村,但那青山绿水和纯朴的村民却会永久定格在你的心中,无论你走到天际海角。由于这一切曾经是你振翅高飞的源泉;或许,你很难遗忘那位头发花白和气可亲的老教师,由于他曾在你学业的道路上遇到困惑迷惘之时,为你指明白方向
9、;或许,你时常会想起一双生疏但暖和的双手,由于这双手曾在你吃力蹬车时推过你一把,帮你越过那道坎,走上平坦的大道。 英国作家萨克雷曾说过,生活是一面镜子,你笑他也笑,你哭他也哭。所以在为人处事中,我们必需始终坚持做到感恩为先,由于拥有一颗感恩的心,有所保存,有所触动,人生才会布满盼望,布满欢快,布满暖和和感动。 保险公司演讲稿 篇三 下午好!我叫xxx,是中国平安区域收展一名一般的收展员。很快乐公司能给我一个与大家沟通的时机,一个展现自我的平台。我今日演讲的题目是“信任你,寿险”。 我曾经是一名教师,在我们本地一所比拟出名的小学担当高年级语文教学及班主任,我勤勤恳恳为教育事业奉献了我14年人生最
10、好的时间。可是学校并没有赐予我什么说法,在我觉得入编无门的状况下选择辞职重新查找适合自己的工作在我最迷茫的时候,不知何去何从时,我在网上不断的发求职信息。最终被我的师傅李主任带入了平安,在此先感谢我的师傅以及师傅的师傅曹主任和我的美女领导郦红仙课长! 对于保险我并不生疏,我哥哥应当是第一代保险人了,他毕业于上海金融国际保险系,91年安排进入中国人寿,始终到至今。他曾屡次要求我去中国人寿,但是虽然我在他的潜移默化中有点了解保险,但是还是无法承受它的展业的模式以及不能真正了解寿险的功用与意义。于是一次次拒绝了他。至今,我哥哥每次看到我都会夸大的叫我一声荣耀的人民教师啊。那音调肯定拖出老长老长的谈到
11、人寿保险,对它的了解还是比拟抽象,虽然早期也购置了一些人寿保险,那都是在熟人的面子攻势下购置的。对保单的条款,以及保险责任一点不懂。真正的思想转变应当是在01年的十一月份,我参与了新人班培训,仔细学习了“中国平安人寿”的进展历程、经营业绩、进展远景以及保险法,使我逐步熟悉并信任了公司的实力。听了“寿险的意义与功用”的这节课程后触动很大,才清晰地了解到人寿保险的真正含义,人寿保险通俗的理解就是一种在不需要时预备,在需要时使用的特别商品,它保障我们及家人在风险事故发生时可以得到大笔的急用现金,补偿经济损失,保证生活来源,维护人生尊严。特殊是在当今社会中,风险无处不在,无孔不入,无法预料天灾人惹下的
12、祸,旦夕祸福,而且人人都有生、老、病、死、伤、残等等说不完、道不尽的风险。 那我们如何进展躲避及削减各种风险带来的苦痛与损害咧?这时我明白了人寿保险才是我们最科学、最合理、最安全、最省心的转嫁风险的选择,同时也深刻理解到我们人人都需要保险。再想想身边一些人和一些事,就在我入司不久后,我老家两个老村民因车祸相继离世,由于他们没有投任何保险,留给了妻儿无限的哀痛,也使这两个家庭完全陷入了逆境。此时我在想:假设他俩投了充分的人寿保险,他们的妻儿最起码能保证生活来源,究竟逝者已逝,而生者还将连续生活。而对于这些既没有交通意识又没有保险意识的村民来说,我觉得我作为一个保险人,任重道远啊。 与此同时,我的
13、另一位好朋友的女儿同样在放学的路上被车撞了,生命危在旦夕,因治疗准时在x医院花去医疗费用8万余元巨资,这对于一个正处于创业阶段的小家庭来说,无疑是沉重的负担,然而幸运之神仍旧眷顾着这个家庭,仅仅由于孩子在学校投了50元的学生平安保险,一切经济困难都迎刃而解,可以说这个家庭的幸运之神就是保险。因此我要做有预备的人,结合自己的实际状况,首先为自己及家人做全保障,为家庭添加一份关爱和责任,由于我深信人寿保险肯定能帮我解决我的后顾之忧。既然了解到人寿保险这么重要,那么我感觉我有必要也有义务告知我的亲朋好友以及我所生疏的全部人,为他们的家庭送去保障,这就是我成为寿险代理人的初衷。如今我成了一名寿险代理人
14、,更有责任为他们送去幸福,挽救生命。这就需要我们抱着自信、诚信、乐观、爱心、急躁、行动的心态,抱着造福他人、成就自我的抱负,根据做事先做人的原则,主动与他们接触、沟通,传播保险理念,用自己专业的保险业务学问为客户进展需求分析,制定完整、精确的寿险规划书,以满意人们购置保险的需求。在满意客户风险保障的根本需求的根底上,使用各种金融工具及投资工具为客户供应更好的理财需求,满意人们追求高品质生活的愿望,以实现客户与自我的双赢。沙漠里的人最想看到绿洲,而我们的寿险就是你想看到的绿洲总而言之,我坚信寿险是最有效转嫁风险的方法,能给人们的生活带来幸福、安静、关爱、欢乐、享受、平安 寿险,我信任了,你呢?还
15、迟疑什么? 保险公司演讲稿 篇四 站在这里,我的心是沉甸甸的。根据这次演讲的要求,我将主要向大家汇报我自己成为一个xx人之后的感悟。可是,我知道,我讲的不是我自己,而是沈阳公司我那10xxxx个工作伙伴们一年来的心路历程。 我是20xx年5月随着沈阳公司的筹建,走进xx的。当时负责公司的人事行政工作。那个时候的沈阳,对xx品牌的认知度还很低,我每天眼前看得最多的,是一个正在装修的施工现场,并不缓慢的施工速度,却无法缓解当时创业团队的心急如焚;和我打交道最多的,是形形色色的供给商,但他们有一个共同的特点,就是对我们这个新企业的将来半信半疑;我在和媒体接触时,许多人都是先在网上查过xx保险的背景后
16、,才肯和我们正式接触。那个时候,我苦恼过,甚至疑心过自己的选择是否激情多了,理性少了。 是对xx保险那独特文化的不断了解,让我坚决了做一个xx人的信念。第一次见分公司郭总的时候,他的一句话让我砰然心动,他说:“xx会给每个好想法一个舞台,让你把好想法变成好做法。”第一次到大连公司学习,更是让我对将来布满了信念。职场里高速进展带来的气象万千;员工们勤奋进取焕发出的勃勃生气;领导们热忱效劳中呈现出的睿智和胸襟,让我真实地感受到了:一个正在崛起的企业那巨大的生命力。也让我看到了,这个企业的背后,那一眼看不到边界的、无限宽阔的进展空间。 在沈阳公司筹建班子的领导下,我们的筹建工作很快结出了果实,8月9
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