健康促进医院年度工作总结(11篇)2.docx
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1、 健康促进医院年度工作总结(通用11篇)安康促进医院年度工作总结 篇1 安康不仅仅是没有疾病,而是身体、心理和社会适应的状态,每个人都有维护自身和他人安康的责任。 一年来,我院根据上级卫生主管部门的指示精神,仔细布置全面落实安康促进医院工作,特殊是医院领导班子特别重视由院长亲自主抓,而且派一名专职人员负责此项工作,经过全院医务人员的共同努力,我院圆满地完成了一个掌握、二个着力、三个突出的安康促进医院工作和任务。现总结如下: 一、安康促进医院规章建制 1、医院成立安康促进医院创立工作组织机构和领导小组。 2、制定各项有关安康教育与安康促进工作的制度及各类人员的职责。 3、制定安康教育与安康促进工
2、作的长远规划,本年度规划、培训规划、宣传规划。 4、医院对全院职工进展了安康体检,建立职工安康档案。 二、安康教育宣传 1、门诊部安装了电子屏幕,定期播放安康教育与安康促进宣传学问,主题明确、形式多样、生动好玩、可看性强。 2、门诊部、住院部各科室结合本科特点每季度出宣传板报一期,图文并茂,版面清爽活泼、温馨、美观、文字通俗易懂。 3、门诊设置导诊台、导诊员、安康教育处方安康教育宣传单、宣传手册等,便利就诊病人安康询问和心理询问。 4、医院门诊楼前设置安康教育橱窗,由专人负责每季度更新一次,收看率高,效果好。 5、卫生日宣传:我院除按上级卫生部门指定地点宣传外,还利用休息日分别在红太阳广场、乡
3、镇卫生院、社区卫生院等地进展安康教育宣传和卫生日宣传。 6、为了把安康教育工作做到家喻户晓,我们常常深入到社区敬老院、辖区居委会、学校进展教育宣传和流行性疾病的预防的宣传,受到了赞扬和好评。 三、安康教育培训 1、通过不同形式、不同内容对门诊病人、住院病人进展安康教育培训,使病人承受了针对性的安康教育,了解了相关疾病防治学问和常识,同时缓解心理压力,使其协作治疗,促进早日康复。 2、深入到各乡镇卫生院对相关人员定期进展安康教育培训,使其增加安康意识,提高安康学问水平,养成安康的生活方式。 3、为了加强本院医务人员的安康教育,我院进展了多种形式的安康教育培训,培训后进展考试、考核。通过培训使医务
4、人员提高了安康教育的理论与技能水平,丰富了自身安康学问,促进了安康行为,增加了医务人员的安康素养。 四、控烟安康教育 控烟治理是一项困难工作,医院领导特别重视,常常利用院长查房时机宣传控烟、禁烟的好处及吸烟对身体的危害,此处还在最醒目处放置禁烟标识,设置禁烟岗,各科室安排禁烟监视员,同时制定了工作人员及病员吸烟罚款规定,控烟工作取得了明显的效果,在接下来的工作中我们肯定要坚持下去,掌握吸烟、改善医院环境,爱护住院病人安全。 总之,经过全院职工的不懈努力,中卫市沙坡头区人民医院20xx年安康促进医院创立工作取得了较好成绩。在新的一年里,医院应始终坚持全心全意为人民效劳的宗旨,本着对党和人民高度负
5、责的态度,做好各项医疗效劳活动让人民放心、满足。 安康促进医院年度工作总结 篇2 依据XX市安康促进医院工程工作方案,为促进医院“安康工程”建立的深入开展,我院在院领导班子、主管院长的正确领导和指导下、在本院相关职能科室、临床科室的大力协作下,安康促进医院的创立工作取得了较好的成效,但也存在着缺乏,现总结如下: 一、工程实施状况 (一)组织机构网络建立。 1、建立并完善安康促进医院机构及网络。 调整了安康教育医院领导小组,明确工作职责;各科室成立安康教育工作小组,在医院安康教育领导小组的领导下工作,完成了安康促进医院组织机构的网络建立。 2、制定安康促进医院政策 在安康促进医院创立初期,在院安
6、康促进领导小组的领导下,我院制定和完善了安康促进医院的各项政策。如:安康教育与安康促进治理制度、安康教育与安康促进工作例会制度、医院职工安康教育培训考核制度医院安康教育考核评价制度、安康教育领导小组工作制度、安康教育科工作职责等。 (二)培训是前题,全员行动是根本 根据安康促进医院工作根本要求和安康促进医院评价指标体系文件要求,20xx年10月XX院长主持召开安康促进医院工作部署发动会,部署相关工作内容,明确任务和步骤、部署和要求。公共卫生科根据会议的要求对全院医护人员进展了安康教育与安康促进技能培训,并对培训进展考核。使全院医护人员都参加到安康促进医院的工作中。 (三)合理布局,优化流程,供
7、应舒适美丽的就医环境 我院优化了就医环境,完善就医流程。门诊大厅建立了安康宣教区,定期更换宣传资料,受到了广阔患者的欢送;医院开通电话及网上预约询问,开通绿色通道,提高患者满足度。病区环境清爽干净,优化便民效劳举措,并对出院患者进展电话随访,通过随访真正解决详细问题、用药询问、提高复诊率、慢病跟踪治理、增加患者群,并有催促检查与绩效挂钩,有力的推动了创立工作的进展。同时院内的安保、消防、食品安全;院内生活垃圾和医疗废物分类收集,医疗废物标识清楚,收集、放置和转运合理,符合院感规定。保证了患者安全就医。环境设施应当满意残疾人群、老年人群和其他特别人群的需求:如无障碍设施、老年人优先窗口等。 (四
8、)宣传是保障,加大培训教育力度 1、院内加强培训:医院向全体员工宣传和贯彻开展安康促进医院活动的目的和意义。召开了我院的安康促进医院工程的推动大会。对全体职工进展安康促进医院有关理论和学问培训,公布并宣传贯彻医院出台的各项安康政策和措施。 2、对患者加强安康宣教:医院充分发挥群众媒体的宣传优势,通过LED大屏幕、报纸、微信、网站等形式普及卫生学问和防病学问,安康素养66条;院内利用门诊大厅LED大屏幕定期宣传安康教育内容;二楼、三楼候诊区设立了安康教育宣传架,宣传栏、电视定期播放安康教育内容,各临床科室设有安康教育宣传栏,每月更新宣传内容。 3、完善安康教育内容,保证安康教育促进工作落到实处
9、开展特色安康教育与安康促进活动,向社会开放安康教育讲堂和专项安康教育讲座。在20xx年“孕妇大讲堂”、“安康主题日宣传”、“社区讲座”根底上,20xx年建立了“康复治疗室”、“安康小屋”等安康教育讲堂。利用网络微信平台进展安康教育。使安康教育、随访延长至社会,深入社区、家庭,受到广阔群众的全都好评。医院定期组织志愿者下乡对农村居民进展免费义诊、免费体检和安康询问,发放安康教育宣传学问宣传单,取得了积极的社会效应。 4、定期对病人的安康教育活动做满足度评估 回访中心每月对全院的出院患者电话随访,准时向科室反应回访意见及建议,护士长催促检查,并纳入护理质控内容,确保随访效果,每季度对随访问题进展汇
10、总、分析、帮忙解决,通过跟踪,患者对安康教育活动满足度到达90%以上。 (五)控烟是前提,全力创立无烟医院 1、加强领导、全面禁烟。为切实做好我院全面禁烟工作,落实责任,特成立控烟工作领导小组。由主管院长任组长,办公室设在公共卫生科。 2、多种方式,加大宣传。医院印制了控烟教育宣传资料,分发给每一位医务人员、病人及其家属,院内不定期的在LED大屏幕、院报、宣传栏进展宣传吸烟的危害,形成多方位的宣传气氛,加大宣传力度,为控烟工作造势,以取得良好的宣传效果。 3、制定制度,严格控烟。医院出台了各级控烟领导小组工作职责,并下发到各科室,医院明确规定在医院内一律制止吸烟,并张贴了醒目的禁烟标志。每个科
11、室有23名医务人员作为科室的禁烟监视员,保洁和保安员也担当起禁烟巡查员的责任,禁烟无死角。发觉病人及其家属吸烟,要准时讲明道理,加以劝阻,发觉医务人员吸烟,按制度惩罚,绝不姑息迁就。制度实施以来,引起全院高度重视,大家都能严格遵守,到达了令行制止的目标。 4、坚决杜绝烟草广告。医院各科室绝不允许张贴烟草公司供应的广告画、招贴画,绝不允许采纳任何形式的促销手段销售烟草。制作禁烟手册及折页,并由责任护士发放给每个患者,把吸烟危害纳入安康教育手册内容,进展安康教育,谁发觉谁制止,保证做到无烟医院,各科室均建立了特地安康教育宣传栏,并做到内容准时更新,动态治理。 二、考核评估 依据安康促进试点医院考核
12、标准(20xx版)及患者满足度调查表,我院对安康促进医院的各项工作进展了自查及评估,各项工作都到达了规定的标准,我院将依据标准每年对安康教育促进工作进展自查和总结,发觉问题、查找缺乏,提出整改意见。将对病人安康教育活动做满足度评估,并将其纳入到质控体系中。 三、存在问题。 通过全院职工的不懈努力,我院安康教育和安康促进工作取得肯定成绩,但还存在以下缺乏: 1、对安康促进医院工作的熟悉和重视程度有待进一步提高; 2、安康教育、安康促进活动的内容还应当更加丰富多彩一些; 3、无国家推举的合格的戒烟药物,制约着戒烟工作的成效。 4、无烟医院及安康促进医院的长效机制需要不断探究和完善。 四、今后工作思
13、路 1、完善安康教育活动满足度测评表 为了了解患者和家属对我院开展的安康教育活动是否满足,了解普及状况、对内容了解程度、对内容的关注度、满足度、可行性、教师主讲的力量和水平,以便准时订正、转变我们的工作方式、方法,准时更新安康教育内容,更好的为患者效劳,护理部定期发放安康教育活动满足度测评表,切实把安康教育工作落到实处。 2、创新安康教育内容 开展了多种多样的安康教育活动,设置了安康教育室,制作了安康教育宣传板,安康教育手册及折页,各种疾病的安康教育内容,床旁一对一的共性化教育。 3、创新安康教育形式 各科室针对不同患者编排了各种安康操:糖尿病安康操、甲状腺、乳腺术后康复训练操、孕妇操、腰椎术
14、后康复操等,对患者进展指导,提高了患者的理解程度。 4、持续加强控烟宣传工作力度,使这项工作持之以恒的进展下去。 5、仔细做好本单位安康信息的报送及档案治理工作,对建立成果自评、测评。 安康促进医院年度工作总结 篇3 为进一步加强医院安康促进与教育工作,我院今年以“安康促进医院”创立活动为契机,在全面提升医疗质量的同时,积极开展安康教育工作。 自开展创立工作来,在区爱卫会、疾控中心的细心指导帮忙下,对比安康促进医院评价指标体系(2023版),我院紧紧围绕“安康促进医院”创立工作目标任务,经过全院职工的共同努力,已根本到达“常州市安康促进医院”创立要求。现将工作开展状况总结如下。 一、建立机制,
15、营造气氛,保障创立工作有序开展 医院准时成立创立市级安康促进医院组织领导机构,进一步建立健全各科室相关工作,落实专兼职工作人员和工作经费,完善治理机制,制定了“安康促进医院”创立实施方案,逐步完善创立工作规划、规划、检查、考核、评比、总结等文字资料,使我院创立工作符合考核标准的有关要求。创立领导小组准时讨论解决创立工作中遇到的困难和问题,以强有力的组织领导保障创立工作顺当实施。医院将创立工作任务分解到相关责任部门和科室,各科室根据医院关于创立工作的总体要求,形成创立合力。医院还实行多种形式,广泛进展宣传发动,想方设法增加医院职工对创立工作的责任感,鼓舞和发动职工群众积极参加、支持、协作创立工作
16、,营造良好的创立工作气氛。创立工作经费落到实处,特殊是一些硬件建立工程,以保证创立市级安康促进医院顺当完成。医院特地开设了安康宣教区,配置了电视和电子显示屏,定期播放安康宣教片,受到患者的欢送。 二、合理布局,优化流程,供应舒适美丽就医环境 为了把创立“安康促进医院”每项工作仔细落到实处,在病区整治上要求做到:既到达标准,美观大方、又整齐划一;在设备、设施配备上,立足长远;在工作抓落实上,实行“责任制”(院领导、科室),协调解决创立过程中的冲突和问题;为保证创立工作与医疗工作同步进展,屡次组织全体工作人员整治内外环境,既保证了医疗收治工作,又有力地推动了创立工作顺当进展。 三、狠抓重点,兼顾全
17、面,大力开展医院安康教育工作 创立工作既重视硬件建立,更重视软件治理。一是召开全体职工安康促进医院发动大会,对全体职工屡次开展安康促进及安康促进医院理论学问的培训,做到人人知晓,营造创立较为深厚的气氛。二是逐步出台了一些安康宣教、安康促进的政策和措施,加大奖惩力度。医院共刊出黑板报8期,住院部、及各病区大型宣传栏各刊出画报7期,开展安康教育讲座6次,开展安康询问活动6次。三是门诊各诊室配备安康教育处方,对病人开展院前、院后安康教育,效果良好。四是积极做好社区安康宣教工作,保证每个社区效劳站都设置宣教栏,配备安康教育处方等,开展好诊疗安康宣教等。五是逐步开展患者安康促进干预工作。六是医务人员积极
18、参与各种社会公益活动,如义诊、询问、培训等。七是医院积极营造无烟医院气氛,班子领导带头禁烟,要求医务人员做好典范。设置室外吸烟处,严禁在工作场所吸烟并做好患者的劝阻工作。 医院在加强医护质量治理的同时,为营造良好的创立气氛,我院仔细落实安康处方制度,开展了“安康教育学校”,每季组织孕妇保和科学育儿安康学问讲座,针对不同人群开展安康教育学问讲座与询问活动,定期更换安康学问宣传栏;对门诊病人免费供应安康教育资料;对职工、病人及家属进展形式多样的安康教育;每年开展职工免费安康体检,并建立个人安康档案。 四、强化治理,立足长远,不断稳固创立成果 创立工作不是一朝一夕的事情,需要长抓不懈。为稳固创立成果
19、我们重点实行了以下三方面措施。一是建章立制,以制度管人。建立了完善的制度体系,以制度约束人。二是严格催促检查,确保创立成果发挥作用。为使创立成果真正发挥作用,在日常治理中,留意加大催促检查力度,从小事做起,强化养成,稳固创立成果,使创立成果逐步形成全体职工的行为准则。三是以创立为契机,促进医院治理再上新台阶。着力培育“以病人为中心,以质量为核心”的医院文化,努力营造良好的医疗、生活环境。 对比创立标准和我院的安康教育和安康促进工作的实际状况,还存在一些缺乏,有待进一步提高。在今后的工作中,医院全体员工肯定会更加努力,致力打造一所让百姓满足、职工憧憬的医院。 安康促进医院年度工作总结 篇4 为促
20、进我院“安康促进医院”建立的深入开展,我院在上级有关部门的正确领导和指导下、在本院相关职能科室、临床科室的大力协作下,安康促进医院的创立工作取得了较好的成效。但也存在着缺乏,现总结如下: (一)组织机构网络建立(组织治理) 1、建立并完善安康促进医院机构及网络。调整了安康促进医院创立领导小组,明确了工作职责;成立安康教育办公室;各科室成立安康教育工作小组,在中心安康教育领导小组的领导下工作,完成了安康促进医院组织机构的网络建立。 2、制定安康促进医院规章制度。在安康促进领导小组的领导下,我院制定和完善了安康促进医院的各项规章制度。如:将安康促进医院工作纳入了中心20xx年工作规划中。20xx年
21、奖惩制度中新修订了控烟巡查制度、考评奖惩制度、劝阻制度。 (二)合理布局,优化流程,供应舒适美丽的就医环境中心优化了就医环境,完善就医流程。 医院门诊大厅设置了询问台,配有导医,候诊区设置了足够的候诊座椅,便利了患者就诊;标准了患者就医秩序;中心计免科开通绿色通道,提高了患者满足度。放射科工作室有明显的辐射安全标识;院内生活垃圾和医疗废物分类收集,医疗废物标识清楚,收集、放置和转运合理,符合院感规定,保证了患者安全就医。 (三)患者安康宣教工作开展状况: 1门诊、住院部各科室均制定有安康教育流程和要点,门诊大厅建立了安康宣教区,定期更换宣传资料,每个科室每个病房都配有安康宣传学问传单,受到了广
22、阔患者的欢送。 2对每一位住院患者都开展了优质护理效劳,它包括入院时针对不同病种的患者进展安康宣教、评估并提出共性化安康措施在住院期间实施;患者出院时,还进展了安康指导;出院后有电话随访,持续供应安康建议。每个月中心还对各科室进展安康教育落实状况检查、反应、整改、落实追踪,作为年终评比优秀科室的条件之一。 3门诊、住院科室发放安康手册或安康小处方,每季度社区医生都会对所辖居委会进展一次安康教育,播放安康宣教视频,对患者或家属提出的安康问题进展解答。 4院内设置安康宣教宣传栏,每个月更换一次。作为安康沟通与宣教的阵地,有专人治理。 (四)职工安康治理 1、对全体职工进展了全面体检,建立了安康档案
23、,开展了安康评估。依据员工主要安康问题,开展安康治理,有详细的干预措施,将每个员工的体检综述及安康建议装订成册。还积极组织了各种文体活动,丰富了员工生活,提高了分散力。 2、设置专项版面宣传安康饮食,提倡“三减三健”使广阔的职工、患者的安康意识得到提高。 (五)无烟医院工作开展状况 1加强了组织领导,依据人事变动状况,调整创立无烟医院工作领导小组,明确控烟工作职责分工。 2在20xx年修订的工作制度中,重新修改了“控烟工作及奖惩制度”,同时新增了“劝阻吸烟工作制度”和“控烟巡察工作制度”;将控烟奖惩制度纳入奖惩制度。 3加大了控烟宣传力度,内部加强了对职工和患者的宣传,宣传吸烟的危害,以及对她
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