2023年办公室卫生管理制度篇.docx

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1、2023年办公室卫生管理制度篇 书目 b办公室卫生管理制度 以下是我为大家收集的制度,仅供参考! 1、室长支配老师卫生值日表,每天要有明确的值日人员,值日表要上墙。 2、老师要努力养成良好的卫生习惯,办公室内要求地面整齐,无明显的鞋印、污迹、灰尘、纸屑、杂物。 3、老师办公桌必需整齐,物品摆放务必整齐。除日常办公用品外,其他物品不许摆于桌上。 4、作业架卫生干净,无灰尘、杂物,作业本摆放整齐、有序。 5、要定期擦窗户,窗上不能有明显的污迹。 6、门要常常擦,不允许门上有灰尘,不允许有明显擦洗痕迹。 7、墙面干净,不允许出现蜘蛛网等脏物,有污迹要刚好清洗。规章制度张贴要整齐有序。 8、卫生工具要

2、整齐有序地放于不明显的固定位置。脸盆中的脏水要刚好倒掉。 9、电脑、电话机、饮水机等物品要保持清洁。 10、下班前要整理好书本、茶杯等,检查电器开关、水龙头、门窗等是否关闭。 办公室卫生平安管理制度制度 一、总则 为营造平安、卫生的办公环境,现制定办公室卫生管理制度。 二、制度适用范围:本制度适用于海南恒源嘉盛酒店管理有限公司各部门全部办公场所。 三、卫生管理 1.公共卫生 由保洁员每日清扫,每位员工应自觉维护干净整齐的办公环境: 过道:保持地面干净整齐、无杂物,不得随地吐痰,乱扔废弃物等; 卫生间:保持地面干净无水渍,便池、洗手盆保持干净卫生,镜面清洁无水痕、污迹,垃圾桶须刚好清理; 休息区

3、:沙发、茶几运用过后主动整理干净,阅读后的杂志、刊物须放回整齐放回原位;楼层办公室兼作夜班休息室的,白班时间内应按办公室室标准摆放物品,夜间休息设备及个人用品应在白班人员上班前收放于隐藏处,保持室内干净、整齐、无异味; 公用设备:打印机、复印机、饮水机等公用设备旁边不得存放个人物品,打印纸张及废纸须分类整齐存放在指定位置; 会议室及洽谈室:各部门运用过后须将桌面整理干净,座椅、杂志水杯等各自归位,摆放整齐,关闭设备及照明电源。 2.个人区域:个人区域卫生由员工个人负责整理干净。 桌面:保持干净整齐,无污渍灰尘,不得摆放与工作无关的物品; 墙壁:不得随意在墙壁上张贴、悬挂公示牌等物品,若确需悬挂

4、的,须报行政办公室批准后方可实施; 办公电脑:定期清理,保持表面干净,无污迹灰尘; 文件资料:摆放应科学有序,外观整齐,堆砌高度须低于办公桌隔板立面高度。 3.其他 吸烟:酒店区域内全部公共区域及办公区域严禁吸烟; 食品:禁止在办公区域内食用有浓烈气味的食品及零食。 四、平安规定 1.防盗意识 重要文件:做好重要资料保存工作,不得随意摆保密文件,以防泄露公司机密; 公司钥匙:办公室钥匙由指定人员配备,未经批准不得私自配备;办公室钥匙不得转交本室以外的人运用;若办公室钥匙丢失,须向办公室备案,且因配备钥匙或换锁(重要部门)产生的一切费用均由个人担当; 外来人员:员工不得私自带领与工作无关人员在办

5、公室逗留,一切外来人员须向门卫填写出入记录,方可进入;严禁将外来人员单独留在办公室内; 门窗:员工离开办公室时,要确保锁好门窗,若因个人疏忽大意而导致公司财产被盗,由个人负责赔偿;员工不得在办公室内存放大量现金、手机等珍贵物品,如有被盗,由员工自行担当。 2.平安意识 危急品:员工不得带违禁品、危急品、枪支、管制刀具等进入办公场所; 水:用水后,要将水龙头关闭,如发觉渗漏,应马上通知相关部门修理; 电:要做到人离电停,下班后应切断一切电器设备的电源,留意用电平安; 凡因在办公区域内运用个人电子电器设备或充电或运用大功率电器引起的事故和损失,由当事人负责担当;办公室内电器线走向要平安、规范、尽量

6、美观并用护钉固定不行乱搭接临时线。 3.其他 网络平安:不得访问风险网站,随意接收不明文件或邀请、安装风险软件,一切公司重要文件均须加密处理,若因个人缘由导致公司网络或设备故障瘫痪、中毒、泄密者,由个人担当相应责任及修理费用,严峻者公司将追究其法律责任; 资料平安:员工不得翻看他人的资料、文件及电脑;同时员工应爱护好自己文件及资料的平安。 五、权限 1.执行部门:行政办公室负责督促、检查各部门办公区域的平安卫生状况,并对违反规定的部门进行相关惩处。 2.各部门负责人应督促本部门员工做好办公区域的平安卫生管理工作。 3.员工应当提高自身意识及素养,创建平安卫生的办公环境。 六、执行 1.行政办公

7、室发觉不符合酒店办公室平安及卫生管理条例的现象和行为,应刚好下发“质检问题整改单”到相关部门,提出整改看法,并刚好检查验收; 2.相关部门或个人收到质检问题整改单,应针对相关问题刚好整改,并协作行政办公室的检查;若未刚好整改,行政办公室将下达惩处单,扣除该部门当月部门工资总额百分比1%-10%; 3.若发觉有有意奢侈水、电的行为,行政办公室将下达惩处单,扣除相关员工或部门当月工资总额百分比1%-10%; 4.董事长或副总经理发觉不符合办公区域的现象或行为,且行政办公室未下发质检问题整改单时,将干脆扣除该部门以及行政办公室当月部门工资总额百分比1%-10%。 七.本制度由公司办公室负责制定、说明

8、、修订并监督实施。 八.本制度为暂行制度,自颁布之日起执行 妥否,请批示! 核准人: 签发: 办公室卫生管理制度方法 办公区域卫生管理制度 一、个人办公区域卫生 1、专业成员上班前5分钟打扫个人办公区域卫生,整理文件及物品,保持办公桌及桌面上、个人柜物品整齐整齐。 2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生属个人负责,必需保证时刻整齐,离开办公室,椅子推至桌下,物品必需按定置图放置(见附录一、附录二),电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后;除定置图上物品外其余物品不得摆放;个人柜严格按定制要求摆放,不得将柜门放开,柜门必需保证能随时打开。 3、每天早上擦洗一次自己运用的电脑主机、显

9、示器、键盘、鼠标,勤擦洗自己所戴平安帽,个人物品摆放整齐整齐。 4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。 二、公共卫生维护 每天由值日人员负责办公区域公共卫生,专业每一位成员有义务予以协作、维护。 1、做到纸屑入篓、地面清洁。 2、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟,保持空气清爽。 3、不乱倒茶水,更不能将水滴到桌面上和地上。 4、仓库货架卫生及摆放责任到人,由相关点检员或设备负责人管理,必需保持整齐整齐,货架以外不得摆放备品备件;仓库公共区域卫生因故影响者必需刚好清扫干净。 5、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等,要做到定置摆放。 6、无人办公桌面的卫生及整理。 7、当

10、天办公室开水由值日人员负责。 8、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。 三、卫生标准 1、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。 2、地面无污物、污水、浮土。 3、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。 4、照明灯、空调上无浮尘; 水杯、文件夹、货架、宣扬牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。 5、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹,柜内物品排列整齐、无灰尘,柜顶柜顶、表面要保持干净、无灰尘、无污迹。 6、办公桌上无浮尘,物品摆放整齐;保温杯无茶锈、水垢,个人名字统一向外摆放;办公桌下线缆捆扎整齐,无杂物。 7、桌椅摆放端正,座套、个人隔断干净整齐。 8、电脑、打印机等设备保养良好,摆放端正,

11、无灰尘、浮土。 9、办公室墙面、地面清洁干净,无杂物、无异味。 四、值日人员职责 1、周一至周五,每天支配两人负责值日,节假日及周六周日由当天值班人员负责。 2、值日时间:当天早上8:00至其次天早上8:00,夜间由当天夜间值班人员负责保持。 3、负责区域:本专业办公室、学习室、仓库。 4、按值日表排列轮番值日,并于其次天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前一天卫生状况,并督促当日值日人员整改;如接班卫生状况没有达到卫生标准,接班人员可以拒绝接班,在上班期间造成的,由前一日值班人员负责整改,在夜间、周六周日、节假日造成的,由值班人员负责整改。 5、当天值日人员下班时要负责关好门窗,监督

12、班组成员关掉电脑及显示器电源。如因此被公司和部门考核,同等标准考核当日值日人员。 6、值日人员有权利和义务督促并监督本专业每一位成员做好班组卫生管理工作。 7、值日人员未仔细履行职责,专业将依据实际状况扣罚当月绩效2-10分次;其他成员未仔细协作,专业将实际状况扣罚当月绩效2-10分次;如影响到公司或部门考评,将加倍考核;受到领导表扬和确定或为专业做出特别贡献,当月绩效嘉奖2-10分次。 办公室环境卫生管理制度 一个企业的办公室,企业为营造一个好的办公室办公环境,更加树立起企业的形象,对于办公室的室内卫生,个人卫生等,都要制定各方面的卫生管理制度。以下是具体的办公室环境卫生管理制度范本,仅供参

13、考。 为营造一个整齐有序的办公环境,增加干部职工对单位的责任感和归属感,推动单位日常工作规范化、秩序化,树立机关工委的形象,现制定卫生管理制度。 一、室内卫生 1.保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透亮。 2.墙壁、天花板清洁,无蜘蛛网。 3.窗台、花盆干净,不摆放杂物。 4.沙发、茶几保持干净,无灰尘、无污迹。 5.茶具清洁、摆放整齐。 6.垃圾篓摆放好并刚好清理,无溢满现象。 7.电脑、空调要干净,无灰尘、污迹,下班或离开前要关机。 8.烧水壶、暖瓶、打印机、文件柜等摆放整齐,表面无污垢、无灰尘等。 9.电线走向要美观、规范,不行接临时线。 10.办公桌上只摆放必需品,其它物品放入抽屉,暂不须

14、要的收回到柜子中,不用的刚好清理掉。 11.办公文件、票据分类放入文件夹、盒中,并整齐摆放到一角。 12.柜内物品,如书、盒等摆放整齐,标签要统一、美观。 13.办公用品,如笔、尺、订书机等用品收入柜中。 14.分发的书、报要刚好分发,并摆放整齐。 15.室内每天至少打扫一次,废品要刚好清理。 二、公共区域卫生 1.按时打扫楼道、楼梯、楼梯扶手、窗台、暖气线及管道等公共区域的值周卫生。 2.室外卫生要按时清理,不留死角。 3.管理好“责任花”,科学养护,保持花盆的干净。 三、个人卫生 1.不随地吐痰、不随地乱扔垃圾。 2.下班后要整理办公用品,摆放整齐。 3.检查门窗、断开电源。 4.衣容干净

15、整齐。 办公室卫生管理规章制度 一、主要内容与适用范围 1.本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2.此管理制度适用于本公司全部办公室卫生的管理 二、定义 1.公共区域：包括一楼走道、二楼走道、会议室、卫生间、楼梯及扶手、办公楼前水泥走道、厂区南北走道; 2.个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各办公室工作人员每天自行清扫。 三、制度内容 1.公共区域环境卫生应做到以下几点： 1)保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。 2)保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。 3)保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。 4)保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整齐。 5

16、)保持卫生间、洗手池内无污垢，常常保持清洁，毛巾放在固定(或隐藏)的地方。 6)保持卫生工具用后刚好清洁整理，保持清洁、摆放整齐。 7)垃圾篓摆放紧靠卫生间并刚好清理，无溢满现象。 2.办公用品的卫生管理应做到以下几点： 1)办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不须要的物品就摆回柜子里，不用的物品要刚好清理掉。 2)办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。 3)办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取运用完后放到原位。 4)电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。 5)饮

17、食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不行乱搭接临时线。 6)新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序刚好予以清除。 3.个人卫生应留意以下几点： 1)不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。 2)下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。 3)禁止在办公区域抽烟。 4)下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。 5)办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。 4.日常卫生清扫工作支配 每周的周一和周四早晨上班后，各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。 三、检查

18、及考核 1.每周由部门领导检查公共区域的环境，如有发觉不符合以上要求，罚30元/次。 2.公司领导每月进行不定期检查，如有发觉不符合以上要求，罚部门负责人30元/次。 公司卫生间管理制度卫生间管理是企业管理水平和员工文明素养的综合体现，为树立良好的企业形象，创建一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度： 一、公司男、女宿舍楼卫生间管理由专人负责，其它区域卫生间管理参见其他部门另行规定。 二、卫生间必需保证设施完好，标记醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要刚好修理。 三、每天打扫三次，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头，一处不合格罚

19、款30元。 四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物，一处不合格罚款30元。 五、便后刚好冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂物，以免造成管道堵塞，违者发觉一次罚款100元。 六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对有意损坏卫生设施者，将依据情节轻重罚款50100元。 办公室环境卫生管理制度 为营造一个整齐有序的办公环境,增加干部职工对单位的责任感和归属感,推动单位日常工作规范化、秩序化,树立机关工委的形象,现制定卫生管理制度。 一、室内卫生 1.保持门窗干净、无灰尘、玻璃清洁透亮。 2.墙壁、天花板清洁,无蜘蛛网。 3

20、.窗台、花盆干净,不摆放杂物。 4.沙发、茶几保持干净,无灰尘、无污迹。 5.茶具清洁、摆放整齐。 6.垃圾篓摆放好并刚好清理,无溢满现象。 7.电脑、空调要干净,无灰尘、污迹,下班或离开前要关机。 8.烧水壶、暖瓶、打印机、文件柜等摆放整齐,表面无污垢、无灰尘等。 9.电线走向要美观、规范,不行接临时线。 10.办公桌上只摆放必需品,其它物品放入抽屉,暂不须要的收回到柜子中,不用的刚好清理掉。 11.办公文件、票据分类放入文件夹、盒中,并整齐摆放到一角。 12.柜内物品,如书、盒等摆放整齐,标签要统一、美观。 13.办公用品,如笔、尺、订书机等用品收入柜中。 14.分发的书、报要刚好分发,并

21、摆放整齐。 15.室内每天至少打扫一次,废品要刚好清理。 二、公共区域卫生 1.按时打扫楼道、楼梯、楼梯扶手、窗台、暖气线及管道等公共区域的值周卫生。 2.室外卫生要按时清理,不留死角。 3.管理好“责任花”,科学养护,保持花盆的干净。 三、个人卫生 1.不随地吐痰、不随地乱扔垃圾。 2.下班后要整理办公用品,摆放整齐。 3.检查门窗、断开电源。 4.衣容干净整齐。 公司办公室卫生管理制度 每一个公司的办公室,对于办公室的管理也有多个方面,如员工的合同管理,卫生管理,考勤管理等。以下整理的是公司办公室卫生管理制度的范本,可供参考。 1.总则 1)为使公司卫生管理工作有所遵循,建立并保持整齐的办

22、公、经营、生活环境,特制定本规定。 2)本规定适用于公司全体员工及公司有关卫生工作事宜。 2.环境卫生管理 1)环境卫生的优劣反映了一个集体的人员素养状况,保持环境整齐是公司每一个员工的责任和义务。公司员工应相互敬重别人的劳动成果,共同创建一个清洁、美丽、舒心的工作环境。 员工负责搞好个人工作四周的环境卫生,卫生区域由负责划分办公室主任支配值日人员打扫。 2)卫生标准要求如下: a.办公桌椅干净无污点(包括表面、背面、腿),办公用品摆放要有序,杯壶摆放整齐。 b.门、窗、玻璃、门框应按时擦洗,做到干净无浮尘。 c.墙壁应干净,墙角应无灰尘,未经许可,任何人不准在墙壁上乱钉钉子、乱挂杂物。 d.

23、室内文件框及其它物品应摆放整齐,保持干净。下班后桌面整齐、桌椅摆放整齐。 e.地面应每天拖洗,保持干净,垃圾应倒在指定地点。 3)卫生间的卫生管理: a.卫生间: a)不得在卫生间内乱泼乱倒、乱丢杂物。 b)不得在卫生间内放置杂物。 c)不得在卫生间内乱涂乱画。 d)运用卫生间后,刚好冲水、拖地。(全员可共同监督) e)值日人员必需保持卫生间干净整齐,做到无异味、无积水、无杂物。 b.卫生间的清扫、保洁工作,作到无积垢、无异味、干净清洁; c.负责将垃圾送到公司内指定堆放处,并定期将其清除出公司区。 d.完成上级领导交办的各项清洁工作。 4)行政部门指定专人每天9:30分对公司的环境卫生进行检

24、查,卫生间一天检查2次以上,相关人员应协作检查,办公室检查人员有权对违规行为开具整改通知单和惩处单。如卫生不合标准,第一次由办公室下发限期整改通知单,如不见好转,干脆进行通报指责。若连续被通报指责2次以上,记入当月考核记录,并进行相应负激励。 5)每天各区值日人员需在9:10以前将卫生清理干净,9:30分准时工作。 6)行政部门卫生检查人员干脆对公司负责,需本着仔细、公正的心态检查卫生,如监督不到位,卫生不合标准,除对当天值日人员通报指责外、部门负责人及卫生检查人员同负50%的连带责任。 相关说明: 1、部门经理有权在不降低以上规定范围的前提下,将工作要求进一步加强、细化。 2、建立现场环境保

25、障流程: 1.明确各部门卫生包干区域、工作人员清洁卫生值班表。 2.实行部门负责制,与公司其他制度统一纳入考核,考核结果干脆影响各部门全体工作人员的工资与奖金。 cx小学老师办公室值日卫生管理制度 中心小学老师办公室值日及卫生管理制度 1. 办公室是老师处理教化教学业务的公共场所,每一位老师都有保持办公室文明、整齐、舒适、节约的义务。 2. 在办公室内不做与工作无关的事情,不得大声喧哗,影响他人;不准擅离工作岗位,干扰他人。 3. 办公室保持整齐。作业本、教学用具根据要求有序摆放。 4. 勤俭节约,室内无人时不开灯,不在办公室内运用超负荷要用电的电器 5. 办公室无人时,要留意切断电器电源,关

26、闭门窗并上锁,做好防盗工作,不得随意将办公用品私带回家。 6. 办公室谢绝吸烟,严禁闲聊。 7. 工作期间,私人电话尽量避开,确需处理时,力求简短。 8. 老师每天上班后和下班前把各自的物品进行整理,保持桌面整齐。 9. 值日老师负责本办公室当天的保洁工作,职责如下: (1)负责早晨清扫、拖地,并全天保持办公室的卫生,做到地面任何时候都无碎纸及其他污物、泥泞、垃圾,门窗及花盆干净整齐。负责浇花。 (2)负责依据天气状况,刚好开关窗,预防恶劣天气对办公室内建筑、用品等的破坏。 (3)每天下午离开办公室前负责倒净纸篓、水桶,扫帚、拖把放好。 (4)负责饮水机卫生和用电平安,保证办公室内老师的饮水健

27、康。 (5)负责发觉须要修理之处,刚好上报楼层负责人。 (6)负责办公室的节约用电,离开后关灯。假如不能最晚离开,须明确托付给办公室内最终离开的老师代为履责。后果自负! (7)假如因某种缘由无法履行值日职责时,值日老师可以自主互调。 (8)值日状况接受学校组织的抽查。 二楼老师办公室值日轮番表 星 期 星期一 星期二 星期三 星期四 星期五 教 师 * zz中心校 某县委办公室环境卫生管理制度 县委办公室环境卫生管理制度 一、为加强县委办公室办公场所及公共区域环境卫生管理,创建优良的工作和学习环境,特制定本制度。 二、县委办公室办公场所及公共区域环境卫生由办公室分管后勤工作的副主任负总责,行政

28、股负责人详细负责。 三、县委办公室办公场所、公共区域每天一小除,每月一大除,做到环境清洁、窗明几净,办公用品放置有序。 四、办公室工作人员每天早上提前10分钟到办公室,根据各自职责搞好卫生工作。 五、干部职工要讲究卫生,做到办公楼内外环境清洁、整齐、统一。严禁随地吐痰,乱扔杂物,杜绝脏、乱、差现象。 六、县委办公室办公场所及公共区域环境卫生实行分工负责、责任到人。 (一)县委领导办公室卫生保洁工作由其随行人员负责,周一至周五上班前打扫一次,如遇会客较多,随时保洁。 (二)县委办公室各股室及县委政研室、县保密局办公室卫生保洁工作由所在办公室工作人员负责,周一至周五上班前打扫一次,并留意随时保洁。

29、 (三)县委办公室一、二楼公共区域卫生保洁工作由朱福群、韦旭英负责。周一至周五18:00点下班后用湿拖帕保洁,上班时间随时保持地面整齐。朱福群负责二楼办公室公共区域、楼梯及二楼女洗手间卫生保洁工作;韦旭英负责一楼办公室公共区域、门厅梯步及一楼女洗手间卫生保洁工作。 (四)县委办公室一、二楼男洗手间卫生保洁实行轮番值班,每月轮换一次。 (五)县委办公室公共区域环境卫生由杨莲珍、王长忠负责。杨莲珍负责公共区域卫生保洁,每天早上8:00前完成清扫工作;王长忠负责公共区域绿化地段花草树木修剪、除草、施肥、施药,花草树木修剪、除草、施肥、施药每月进行一次,如遇虫害随时施药。 七、轮到值日的人员要履行好职

30、责,下班前做好以下工作: 1、检查各办公室关灯、关电、关门状况; 2、督促门卫做好防盗监控器布防; 3、待领导离开后方能最终离开。 八、办公区域环境卫生标准: (一)办公室卫生 1、桌椅、沙发、茶几、痰盂、文件柜等摆布合理、放置规范; 2、办公桌上只能摆放电脑、电话、茶杯、台历和少量材料等物品;下班前要整理好茶杯、桌上文件资料、文件柜资料,确保放置整齐,无杂物积累; 3、茶几上只能摆放烟灰缸; 4、墙面未经允许不得钉钉子、张贴任何物品; 5、窗台、文件柜上不得摆放、张贴任何物品; 6、墙面、窗台、屋门、窗帘、地面、空调无灰尘、无蜘蛛网、无水渍污垢、无痰迹、纸屑、烟蒂、茶根等; 7、茶杯、纸篓、

31、烟灰缸、痰盂每天下班前倒干净。 (二)办公用具卫生 办公桌、照明灯具、毛巾、茶几、电话、茶杯、烟灰缸等办公用品干净,无灰尘、无水渍污垢、无蝇屎、无锈迹。 (三)门厅、室内玻璃门窗卫生 玻璃门窗须窗明几净,无灰尘、斑迹、污垢、水渍。 (四)资料档案卫生 文件资料档案摆放整齐,类别清楚,无水浸、虫蛀腐烂现象;报纸随时上架,并整齐美观。 (五)各卫生区卫生 走廊、大厅地面无灰尘、痰迹、水渍、污垢、纸屑、烟蒂、茶根等杂物污物;楼梯无灰尘和异色斑点,不准在楼道、楼梯间堆放杂物。 楼梯扶手、玻璃干净,无灰尘异色斑点;洗手间随时保持窗户、墙面、地面、便槽、衣帽镜、洗面台、漱洗盆整齐、无污物、异味等,洗面台上

32、不得有水渍,保证卫生纸供应。 公共区域无灰尘、痰迹、污垢、纸屑、烟蒂等杂物污物;公共区域绿化地段无杂草,花、草、园艺植物造型美观、修剪得体。 (六)室内美化 室内花卉要枝繁叶茂,色泽艳丽;花盆表面要光泽光明,无灰尘污垢,无水渍斑迹,保持室内舒适清爽。 (七)个人卫生 各科室工作人员在工作时间,着装要朴实整齐,严禁穿着奇装异服;仪表要干净卫生,严禁邋遢不洁;举止言谈要庄重得体,严禁粗俗浅薄。 九、以上制度办公室人员要严格遵守,由大家共同监督。 办公室卫生管理制度-范文 下面是应届毕业生制度网收集整理的办公室卫生管理制度范文,以下内容仅供参考。 为创建一个舒适、美丽、整齐的工作环境,树立公司的良好

33、形象,制定本制度。 一、卫生管理的范围为公司该部门办公室、门窗等办公场所及其设施的卫生。 二、卫生清理的标准是:门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯等无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹,书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐,无灰尘,橱顶无乱堆乱放现象;办公桌上无浮尘,物品摆放整齐,水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正,各类座套干净整齐;微机、打印机等设备保养良好,无灰尘、浮土。 三、卫生清理实行部门责任制,部门负责人为责任人。各部门办公室的卫生,由部门按小组轮番负责。详细实施参见各部值日表。 奖惩制度 第一节 总则 第一条 为严明纪律

34、,奖惩分明,提高员工工作主动性,提高工作效率和经济效率,特制订本制度。 其次条 对员工的奖惩实行以精神激励和思想教化为主、经济奖惩为辅的原则。 第三条 本制度适于公司全体办公室员工。 其次节 惩罚 员工有违反公司上文提到的行政管理、人事管理、考勤管理规定者,严格按相关规定赐予相应惩罚。 第三节 嘉奖 公司设立以下嘉奖方法: 1.大会表扬; 2.奖金嘉奖; 测评方法 每个月由总经理、各部门经理、及相关人员依据各项评测标准对办公室人员做出评价,对各项工作执行优异的员工,应当赐予相应嘉奖。 评测标准 1、无迟到,无缺勤,无任何违纪行为; 2、岗位胜任实力,按时高标准完成工作任务; 3、工作主动、仔细

35、、努力、专心,同样错误不犯两遍; 4、执行工作有具体安排和分工; 5、工作思路清楚,有预见性,对问题分析透彻,逻辑严密,不是凭感觉; 6、任劳任怨,不发牢骚,不对他人工作冷嘲热讽; 7、犯了错误虚心接受指责,总是从自身找缘由,不强调客观理由, 办公室卫生平安管理制度制度怎么写 一、总则 为营造平安、卫生的办公环境,现制定办公室卫生管理制度。 二、制度适用范围:本制度适用于海南恒源嘉盛酒店管理有限公司各部门全部办公场所。 三、卫生管理 1.公共卫生 由保洁员每日清扫,每位员工应自觉维护干净整齐的办公环境: 过道:保持地面干净整齐、无杂物,不得随地吐痰,乱扔废弃物等; 卫生间:保持地面干净无水渍,

36、便池、洗手盆保持干净卫生,镜面清洁无水痕、污迹,垃圾桶须刚好清理; 休息区:沙发、茶几运用过后主动整理干净,阅读后的杂志、刊物须放回整齐放回原位; 楼层办公室兼作夜班休息室的,白班时间内应按办公室室标准摆放物品,夜间休息设备及个人用品应在白班人员上班前收放于隐藏处,保持室内干净、整齐、无异味; 公用设备:打印机、复印机、饮水机等公用设备旁边不得存放个人物品,打印纸张及废纸须分类整齐存放在指定位置; 会议室及洽谈室:各部门运用过后须将桌面整理干净,座椅、杂志水杯等各自归位,摆放整齐, 设备及照明电源。 2.个人区域:个人区域卫生由员工个人负责整理干净。 桌面:保持干净整齐,无污渍灰尘,不得摆放与

37、工作无关的物品; 墙壁:不得随意在墙壁上张贴、悬挂公示牌等物品,若确需悬挂的,须报行政办公室批准后方可实施; 办公电脑:定期清理,保持表面干净,无污迹灰尘; 文件资料:摆放应科学有序,外观整齐,堆砌高度须低于办公桌隔板立面高度。 3.其他 吸烟:酒店区域内全部公共区域及办公区域严禁吸烟; 食品:禁止在办公区域内食用有浓烈气味的食品及零食。 四、平安规定 1.防盗意识 重要文件:做好重要资料保存工作,不得随意摆保密文件,以防泄露公司机密; 公司钥匙:办公室钥匙由指定人员配备,未经批准不得私自配备; 办公室钥匙不得转交本室以外的人运用; 若办公室钥匙丢失,须向办公室备案,且因配备钥匙或换锁(重要部

38、门)产生的一切费用均由个人担当; 外来人员:员工不得私自带领与工作无关人员在办公室逗留,一切外来人员须向门卫填写出入记录,方可进入; 严禁将外来人员单独留在办公室内; 门窗:员工离开办公室时,要确保锁好门窗,若因个人疏忽大意而导致公司财产被盗,由个人负责赔偿; 员工不得在办公室内存放大量现金、手机等珍贵物品,如有被盗,由员工自行担当。 2.平安意识 危急品:员工不得带违禁品、危急品、枪支、管制刀具等进入办公场所; 水:用水后,要将水龙头 ,如发觉渗漏,应马上通知相关部门修理; 电:要做到人离电停,下班后应切断一切电器设备的电源,留意用电平安; 凡因在办公区域内运用个人电子电器设备或充电或运用大

39、功率电器引起的事故和损失,由当事人负责担当; 办公室内电器线走向要平安、规范、尽量美观并用护钉固定不行乱搭接临时线。 3.其他 网络平安:不得访问风险网站,随意接收不明文件或邀请、安装风险软件,一切公司重要文件均须加密处理,若因个人缘由导致公司网络或设备故障瘫痪、中毒、泄密者,由个人担当相应责任及修理费用,严峻者公司将追究其法律责任; 资料平安:员工不得翻看他人的资料、文件及电脑; 同时员工应爱护好自己文件及资料的平安。 五、权限 1.执行部门:行政办公室负责督促、检查各部门办公区域的平安卫生状况,并对违反规定的部门进行相关惩处。 2.各部门负责人应督促本部门员工做好办公区域的平安卫生管理工作

40、。 3.员工应当提高自身意识及素养,创建平安卫生的办公环境。 六、执行 1.行政办公室发觉不符合酒店办公室平安及卫生管理条例的现象和行为,应刚好下发“质检问题整改单”到相关部门,提出整改看法,并刚好检查验收;2.相关部门或个人收到质检问题整改单,应针对相关问题刚好整改,并协作行政办公室的检查; 若未刚好整改,行政办公室将下达惩处单,扣除该部门当月部门工资总额百分比1%-10%;3.若发觉有有意奢侈水、电的行为,行政办公室将下达惩处单,扣除相关员工或部门当月工资总额百分比1%-10%; 4.董事长或副总经理发觉不符合办公区域的现象或行为,且行政办公室未下发质检问题整改单时,将干脆扣除该部门以及行

41、政办公室当月部门工资总额百分比1%-10%。 七本制度由公司办公室负责制定、说明、修订并监督实施。 八本制度为暂行制度,自颁布之日起执行 妥否,请批示 核准人: 签发: 中心校二楼老师办公室值日卫生管理制度 中心校二楼老师办公室值日及卫生管理制度 1. 办公室是老师处理教化教学业务的公共场所,每一位老师都有保持办公室文明、整齐、舒适、节约的义务。 2. 在办公室内不做与工作无关的事情,不得大声喧哗,影响他人;不准擅离工作岗位,干扰他人。 3. 办公室保持整齐。作业本、教学用具根据要求有序摆放。 4. 勤俭节约,室内无人时不开灯,不在办公室内运用超负荷要用电的电器 5. 办公室无人时,要留意切断

42、电器电源,关闭门窗并上锁,做好防盗工作,不得随意将办公用品私带回家。 6. 办公室谢绝吸烟,严禁闲聊。 7. 工作期间,私人电话尽量避开,确需处理时,力求简短。 8. 老师每天上班后和下班前把各自的物品进行整理,保持桌面整齐。 9. 值日老师负责本办公室当天的保洁工作,职责如下: (1)负责早晨清扫、拖地,并全天保持办公室的卫生,做到地面任何时候都无碎纸及其他污物、泥泞、垃圾,门窗及花盆干净整齐。负责浇花。 (2)负责依据天气状况,刚好开关窗,预防恶劣天气对办公室内建筑、用品等的破坏。 (3)每天下午离开办公室前负责倒净纸篓、水桶,扫帚、拖把放好。 (4)负责饮水机卫生和用电平安,保证办公室内老师的饮水健康。 (5)负责发觉须要修理之处,刚好上报楼层负责人。 (6)负责办公室的节约用电,离开后关灯。假如