保安管理制度(6篇).docx
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1、 保安管理制度(6篇) XX办事处机关大院门卫治理制度 为加强对门卫工作人员的治理,标准行为,明确职责,依据上级有关文件精神和有关规定,结合XX办事处实际,特制定本制度。 一、工作守则 1、做到坚守岗位,文明效劳,不得擅离职守,仔细执行领导指定的任务,树立高度的组织纪律观念。 2、上岗时留意形象,统一穿着工作服,仪表端庄,精神饱满,态度和气,礼貌待人,不干与工作无关的事,不任凭会客、谈天,不擅自把无关人员带进机关,严禁在门卫室内进展上网、玩电脑嬉戏等消遣活动。 3、全天24小时保卫,遵守考勤制度,做到无迟到、早退、缺勤,因事、因病离岗或请假必需提前报告XX政务办,经批准并确定代班人员前方可离开
2、,不得擅离岗位。 4、值班室电话非工作缘由原则上不能使用,以确保线路畅通。 二、岗位职责 1、负责机关大院内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关院内;对生疏人员或可疑人员要询问,发觉可疑人员要提高警觉,对可疑状况要准时报告。 2、严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案,维护机关大院内治安和正常的办公秩序。 3、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容, 随时巡查机关大院防火、防盗及防漏(水、电)状况,并填写好巡查日志。每天要对办公楼进展全面检查,查看各办公室和大堂的门窗、电 器是否关好,如发觉未关好的,要马上与相关办公室或人员联系,夜间要定时巡察机关大院。
3、 4、严守大门,大门在办公时间(7:30-18:00)要求电动闸门全闭,小门翻开,非办公时间(18:00-7:30)要求电动闸门及小门全闭。信访楼侧门要求在办公时间(7:30-17:30)放开,非办公时间关闭。 5、熟识XX办事处机关人员、车辆等根本状况。在办公时间要求对外单位及办事群众车辆和人员实行停车问询制度,要求每辆外单位及办事群众车辆进入机关大院前停车,并由值班门卫询问其进入机关大院缘由;另外,对于XX办事处机关工作人员车辆,出入大门必需降低玻璃窗,说明机关工作人员身份,慢行进出机关大门。在非办公时间及公休日,原则上制止非机关大院单位及个人车辆在院内停放,如有特别状况另行处理,但必需到
4、门卫进展出入登记,不登记车辆一律制止进入。每月将登记表报政务办归档。 6、发觉偷盗等违法犯罪分子,应想方设法擒获;如遇治安或刑事案件,要爱护好现场,并马上报警和向政务办报告。巡查中发觉机关公物损坏时,要准时联系有关人员检修。发觉火险快速报警,并尽力组织扑救。 三、违规责任 门卫人员对机关院内安全负有直接责任,必需确保机关安全。一旦消失问题,要追究有关人员责任。在职责范围内消失失(盗)窃等安全保卫问题,将视情节轻重赐予处分。 保安室治理制度 篇二 一、人员定编、职责范围 1、公司保安室隶属公司办公室治理,定员人(每班小时工作制)负责公司保安、保安、环境卫生、花卉苗木维护治理工作。 二、岗位职责
5、1、负责日常安全保卫工作,加强夜间巡逻。 2、对来访人员必需严格履行登记手续。 3、对进出公司的车辆进展检查登记,物资出门需凭出门证查验放行。 4、定期会同公司有关部门进展安全检查,对事故隐患准时上报处理。 5、对公司值勤人员进展监视。 6、负责厂区的主要通道、大门内外水泥地面、公共厕所的环境卫生。 7、负责信件、报纸的接收并送公司办公室。 8、负责厂区照明灯的开、关,做到晚开晨关。 9、负责公司对内、外物资检斤过磅的监磅工作。 10、负责完成领导交办的临时性任务。 三、保安人员“八项禁令” 1、严禁穿短裤、背心、拖鞋上岗。 2、严禁酒后上岗或上岗时间喝酒。 3、严禁工作时间睡觉,打瞌睡。 4
6、、严禁与来访人员发生争吵。 5、严禁私自离岗或托付他人代岗。 6、严禁在保安室打牌、播放录像等一切消遣活动。 7、严禁外来人员进入保安室。 8、严禁在大门内、外、厂区道路上停放车辆、堆放杂物。 四、治理规定 1、保安室工作人员必需遵守公司的治理制度,履行治理制度规定,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。 2、保安室要做到二十四小时轮留值勤,每两小时巡察巡逻全公司一次。发觉违纪、偷窃等行为,要准时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安大事和灾难事故,应实行积极有效的应变措施,并准时向公安机关报案。发觉员工违纪违规行为,要准时向主管部门汇报,帮助处理。 3、保安室要保持洁净和宁静,物品放置应定位标准,不能
7、在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严厉处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,有意刁难员工或外来人员,一经发觉,将根据双方协议书有关规定严厉处理。 4、严格执行员工出入制度。当班员工原则上不得离开公司(含工程建立工地),确需外出,应照实填写员工出入证或凭出车单出入。不符合手续者,保安不准放行。强行外出者,应马上上报办公室。外来人员因公务需进公司,经被访人同意,方可进公司;外来人员一时没有联系上被访人,可在警卫室内的会客室或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。 5、公司员工上班时间不得进展私人会客,特别状况须经所属
8、部门领导同意,但只能在警卫室内的会客进展。 6、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者,不得进入公司内。 7、严格执行物资治理规定,任何物资出入公司均需办理有关手续。凡协作单位、施工单位的非本公司物资,进入公司时,需在保安室登记,末经登记的物资不得放行; 凡购置、加工、借用的”材料、半成品、工具等物资运出公司须持有财务部出具的出门证,经核对无误前方可放行; 凡节假日、上班前、下班后,因工作急需外出加工的物资,须经部门主管以上领导签字同意前方可放行。 8、严格执行车辆出入制度,外来车辆进公司需严格检查,作好登记。摩托车、自行车(食堂购菜、送水车除外) ,一律不得入公司。本公司车辆外出须凭出车单,如无出
9、车单,保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证(副总经理以上车辆除外) ,否则不予放行。 9、严禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开公司。保安要作好违纪违规人员的登记,并准时向办公室上报。 10、对违反本制度又不听从保安治理者,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。 公园保安治理规章制度 篇三 一、执勤时应穿着保安制服,挂牌上岗,着装要整齐、干净、无污损,保安服不得与便服混穿。 二、在岗时要做到勤巡、勤查,准时发觉和制止担心全现象和苗头,做到早发觉、早解决,尽可能的把问题处置在萌芽状态。 三、保安执勤时要加强文明劝导,对违反景区治理规定的不文明现象应准时制
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