2023年内部保密制度5篇.docx

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1、2023年内部保密制度5篇 书目 第1篇某公司内部保密制度 第2篇公司内部保密制度怎么写 第3篇x公司内部保密制度 第4篇g公司内部保密制度 第5篇股份公司重大信息内部保密制度 x公司内部保密制度 为保守公司隐私,维护公司利益,制订本制度。 一、全体员工都有保守公司隐私的义务。在对外交往和合作中,须特殊留意不泄露公司隐私,更不准出卖公司隐私。 二、公司隐私是关系公司发展和利益,在肯定时间内只限肯定范围的员工知悉的事项。公司隐私包括下列隐私事项: 1、公司经营发展决策中的隐私事项; 2、人事决策中的隐私事项; 3、专有技术; 4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件; 5、重要的合同、客户和合作渠

2、道; 6、公司非向公众公开的财务状况、银行帐户帐号; 7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他隐私事项。 三、属于公司隐私的文件、资料,应标明“隐私”字样,由专人负责印制、收发、传递、保管,非经批准,不准复印、摘抄隐私文件、资料。 四、公司隐私应依据须要,限于肯定范围的员工接触。接触公司隐私的员工,未经批准不准向他人泄露。非接触公司隐私的员工,不准打听公司隐私。 五、记载有公司隐私事项的工作笔记,持有人必需妥当保管。如有遗失,必需马上报告并实行补救措施。 六、对保守公司隐私或防止泄密有功的,予以表扬、嘉奖。 违反本规定有意或过失泄露公司隐私的,视情节及危害后果予以行政处分或经济惩罚,直至予以除

3、名。 七、档案室、微机室等机要重地,非工作人员不得随意进入;工作人员更不能随意带人进入。 八、办公室应定期检查各部门的保密状况。 股份公司重大信息内部保密制度 某股份有限公司重大信息内部保密制度 第一章 总则 第一条 为规范zz州*电气股份有限公司(以下简称“本公司”)的内幕信息管理,加强内幕信息保密工作,依据公司法、证券法、上市公司信息披露管理方法、上海证券交易所股票上市规则(以下简称“上市规则”)等有关法律、法规、规章 以及公司章 程的有关规定,结合公司实际状况,制定本制度。 其次条 公司董事会是公司内幕信息的管理机构。 第三条 董事会秘书为公司内部信息保密工作的负责人。董事会秘书处详细负

4、责公司内幕信息的监管及信息披露工作。 第四条 公司董事会秘书处统一负责证券监管机构、证券交易所以及证券公司、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构等中介机构的沟通工作,统一负责与投资者、股东的接待、询问(质询)以及服务工作。 第五条 公司董事会秘书处是公司唯一的信息披露管理机构。未经董事会批准或董事会秘书处同意,公司任何部门和个人不得向外界泄露、报道、传送有关涉及公司内幕信息及信息披露的内容。对外报道、传送的文件、软(磁)盘、录音(像)带、光盘等涉及内幕信息及信息披露的内容的资料,须经董事会或董事会秘书处审核同意,方可对外报道、传送。 第六条 公司董事、监事及高级管理人员和公司各部门都应做好内

5、幕信息的保密工作。 第七条 公司及公司董事、监事、高级管理人员及内幕信息知情人不得泄露内幕信息,不得进行内幕交易或协作他人操纵证券交易价格。 其次章 内幕信息的含义与范围 第八条 内幕信息是指为内幕人员所知悉的,涉及公司经营、财务或者对公司股票及衍生品种的交易价格产生较大影响的尚未公开的信息。尚未公开是指公司董事会或董事会秘书处尚未在证监会指定的上市公司信息披露刊物或网站上正式公开的事项。 第九条 内幕信息的范围: (一)中华人民共和国证券法第七十五条 其次款所列内幕信息; (二)上市公司信息披露管理方法第三十条 所列重大事务; 1、公司的经营方针和经营范围的重大改变; 2、公司的重大投资行为

6、和重大的购置财产的确定; 3、公司订立重要合同,可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产生重要影响; 4、公司发生重大债务和未能清偿到期重大债务的违约状况,或者发生大额赔偿责任; 5、公司发生重大亏损或者重大损失; 6、公司生产经营的外部条 件发生的重大改变; 7、公司的董事、1/3以上监事或者经理发生变动;董事长或者经理无法履行职责; 8、持有公司5%以上股份的股东或者实际限制人,其持有股份或者限制公司的状况发生较大改变; 9、公司减资、合并、分立、解散及申请破产的确定;或者依法进入破产程序、被责令关闭; 10、涉及公司的重大诉讼、仲裁,股东大会、董事会决议被依法撤销或者宣告无效; 11、公

7、司涉嫌违法违规被有权机关调查,或者受到刑事惩罚、重大行政惩罚;公司董事、监事、高级管理人员涉嫌违法违纪被有权机关调查或者实行强制措施; 12、新公布的法律、法规、规章 、行业政策可能对公司产生重大影响; 13、董事会就发行新股或者其他再融资方案、股权激励方案形成相关决议; 14、法院裁决禁止控股股东转让其所持股份;任一股东所持公司5%以上股份被质 押、冻结、司法拍卖、托管、设定信托或者被依法限制表决权; 15、主要资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押; 16、主要或者全部业务陷入停顿; 17、对外供应重大担保; 18、获得大额政府补贴等可能对公司资产、负债、权益或者经营成果产生重大影响的额外

8、收益; 19、变更会计政策、会计估计; 20、因前期已披露的信息存在差错、未按规定披露或者虚假记载,被有关机关责令改正或者经董事会确定进行更正; (三)证监会认定的其他内幕信息。 第三章 内幕人员的含义与范围 第十条 内幕人员是指任何由于持有公司的股票,或者在公司中担当董事、监事、高级管理人员,或者由于其管理地位、监督地位和职业地位,或者作为公司职工,能够接触或者获得内幕信息的人员。 第十一条 内幕人员的范围: (一)中华人民共和国证券法第七十四条 规定的人员,包括: 1、上市公司董事、监事、高级管理人员; 2、持有上市公司5%以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员,公司 实际限制人及其董

9、事、监事、高级管理人员; 3、上市公司控股的公司及其董事、监事、高级管理人员; 4、由于所任上市公司职务可以获得公司有关内幕信息的人员; 5、证券监督管理机构的工作人员以及由于法定职责对证券的发行、交易进 行管理的其他人员; 6、保荐人、承销的证券公司、证券交易所、证券登记结算机构、证券服务 机构的有关人员等。 (二)其他因工作缘由获悉内幕信息的单位和人员; (三)上述(一)、(二)项下人员的配偶、子女和亲属; (四)证监会规定的其他人员。 第四章 保密制度 第十二条 各级领导和各部门都应加强对证券、信息披露等有关法律、法规及有关政策的学习,加强自律,提高相识,切实加强内幕信息保密管理工作。

10、第十三条 公司董事会全体成员及其他知情人员在公司的信息公开披露前,应将信息知情范围限制到最小。 第十四条 公司应在中国证监会指定的披露上市公司信息的报刊或网站上进行信息披露。 第十五条 公司应保证第一时间内在证监会指定报刊或网站披露信息。在其他公共传播媒体披露的信息不得先于证监会指定报纸或网站。 第十六条 公司不得以新闻发布或答记者问等形式替代公司的正式公告。 第十七条 公司存在或正在筹划收购、出售资产、关联交易或其他重大事务时,应当遵循分阶段披露的原则,履行信息披露义务。在上述事务尚未披露前,董事和有关知情人应当确保有关信息肯定保密。假如该信息难以保密,或者已经泄露,或者公司股票价格已明显发

11、生异样波动时,公司应当马上予以披露。 第十八条 公司拟探讨或实施重大重组、再融资等可能对公司股价造成重大影响的重要事项时,应照实、 完整记录上述信息在公开前的报告、传递、编制、审核、披露等各环节全部内幕信息知情人名单,以及知情人知悉内幕信息的时间,上述记录应与项目文件一同保存并根据相关法规规定履行报备手续。 第十九条 有机会获得内幕信息的内幕知情人员不得向他人泄露内幕信息内容、不得利用内幕信息为本人、亲属或他人谋利。 其次十条 非内幕知情人员应自觉做到不打听内幕信息。非内幕知情人员自知悉内幕信息后即成为内幕知情人员,受本制度约束。 其次十一条 内幕知情人员应将载有内幕信息的文件、软(磁)盘、光

12、盘、录音(像)带、会议记录、决议等资料妥当保管,不准借给他人阅读、复制,更不准交由他人代为携带、保管。 其次十二条 公司内幕信息尚未公布前,内幕知情人员应遵守本制度,不准将有关内幕信息内容向外界泄露、报道、传送。 其次十三条 由于工作缘由,常常从事有关内幕信息的证券、财务等岗位及其相关人员,在有利于内幕信息的保密和便利工作的前提下,应具备独立的办公场所和专用办公设备。 其次十四条 打字员在打印有关内幕信息内容的文字材料时,应设立警示标识,无关人员不得滞留现场。 其次十五条 工作人员应实行相应措施,保证电脑储存的有关内幕信息资料不被调阅、拷贝。 其次十六条 文印员印制有关文件、资料时,要严格根据

13、批示的数量印制,不得擅自多印或少印。印制文件、资料中,损坏的资料由监印人当场销毁。 其次十七条 内幕信息公布之前,机要、档案工作人员不得将载有内幕信息的文件、软(磁)盘、光盘、录音(像)带、会议记录、会议决议等文件、资料外借。 其次十八条 内幕信息公告之前,财务、统计工作人员不得将公司月度、中期、年度报表及有关数据向外界泄露和报送。在正式公告之前,前述内幕信息不得在公司内部网站上以任何形式进行传播和粘贴。 第五章 罚则 其次十九条 内幕人员违反公司法、证券法、上市规则及本制度规定,造成严峻后果,给公司造成重大损失的,可赐予负有责任的有关人员处分,包括但不限于赐予指责、警告、罚款直至解除其职务的

14、处分,并且可以要求其担当损害赔偿责任。 第三十条 内幕人员违反上述规定,在社会上造成严峻后果,给公司造成严峻损失,构成犯罪的,将移交司法机关依法追究刑事责任。 第六章 附则 第三十一条 本制度未尽事宜,按有关法律、行政法规和规范性文件及公司章 程的规定执行。本制度如与国家日后颁布的法律、行政法规和规范性文件或修改后的公司章 程相冲突,按国家有关法律、行政法规和规范性文件及公司章 程的规定执行,并刚好修订本制度报董事会审议通过。 第三十二条 本制度说明权属公司董事会。 公司内部保密制度怎么写 为保守公司隐私,维护公司利益,制订本制度。 一、全体员工都有保守公司隐私的义务。 在对外交往和合作中,须

15、特殊留意不泄露公司隐私,更不准出卖公司隐私。 二、公司隐私是关系公司发展和利益,在肯定时间内只限肯定范围的员工知悉的事项。 公司隐私包括下列隐私事项: 1、公司经营发展决策中的隐私事项;2、人事决策中的隐私事项;3、专有技术; 4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件; 5、重要的合同、客户和合作渠道; 6、公司非向公众公开的财务状况、银行帐户帐号; 7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他隐私事项。 三、属于公司隐私的文件、资料,应标明“隐私”字样,由专人负责印制、收发、传递、保管,非经批准,不准复印、摘抄隐私文件、资料。 四、公司隐私应依据须要,限于肯定范围的员工接触。 接触公司隐私的员工,

16、未经批准不准向他人泄露。 非接触公司隐私的员工,不准打听公司隐私。 五、记载有公司隐私事项的工作笔记,持有人必需妥当保管。 如有遗失,必需马上报告并实行补救措施。 六、对保守公司隐私或防止泄密有功的,予以表扬、嘉奖。 违反本规定有意或过失泄露公司隐私的,视情节及危害后果予以行政处分或经济惩罚,直至予以除名。 七、档案室、微机室等机要重地,非工作人员不得随意进入; 工作人员更不能随意带人进入。 八、办公室应定期检查各部门的保密状况。 g公司内部保密制度 为保守公司隐私,维护公司利益,制订本制度。 一、全体员工都有保守公司隐私的义务。在对外交往和合作中,须特殊留意不泄露公司隐私,更不准出卖公司隐私

17、。 二、公司隐私是关系公司发展和利益,在肯定时间内只限肯定范围的员工知悉的事项。公司隐私包括下列隐私事项: 1、公司经营发展决策中的隐私事项; 2、人事决策中的隐私事项; 3、专有技术; 4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件; 5、重要的合同、客户和合作渠道; 6、公司非向公众公开的财务状况、银行帐户帐号; 7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他隐私事项。 三、属于公司隐私的文件、资料,应标明“隐私”字样,由专人负责印制、收发、传递、保管,非经批准,不准复印、摘抄隐私文件、资料。 四、公司隐私应依据须要,限于肯定范围的员工接触。接触公司隐私的员工,未经批准不准向他人泄露。非接触公司隐私的员

18、工,不准打听公司隐私。 五、记载有公司隐私事项的工作笔记,持有人必需妥当保管。如有遗失,必需马上报告并实行补救措施。 六、对保守公司隐私或防止泄密有功的,予以表扬、嘉奖。 违反本规定有意或过失泄露公司隐私的,视情节及危害后果予以行政处分或经济惩罚,直至予以除名。 七、档案室、微机室等机要重地,非工作人员不得随意进入;工作人员更不能随意带人进入。 八、办公室应定期检查各部门的保密状况。 某公司内部保密制度 为保守公司隐私，维护公司利益，制订本制度。 一、全体员工都有保守公司隐私的义务。在对外交往和合作中，须特殊留意不泄露公司隐私，更不准出卖公司隐私。 二、公司隐私是关系公司发展和利益，在肯定时间

19、内只限肯定范围的员工知悉的事项。公司隐私包括下列隐私事项： 1、公司经营发展决策中的隐私事项; 2、人事决策中的隐私事项; 3、专有技术; 4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件; 5、重要的合同、客户和合作渠道; 6、公司非向公众公开的财务状况、银行帐户帐号; 7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他隐私事项。 三、属于公司隐私的文件、资料，应标明隐私字样，由专人负责印制、收发、传递、保管，非经批准，不准复印、摘抄隐私文件、资料。 四、公司隐私应依据须要，限于肯定范围的员工接触。接触公司隐私的员工，未经批准不准向他人泄露。非接触公司隐私的员工，不准打听公司隐私。 五、记载有公司隐私事项的工作笔记，持有人必需妥当保管。如有遗失，必需马上报告并实行补救措施。 六、对保守公司隐私或防止泄密有功的，予以表扬、嘉奖。 违反本规定有意或过失泄露公司隐私的，视情节及危害后果予以行政处分或经济惩罚，直至予以除名。 七、档案室、微机室等机要重地，非工作人员不得随意进入;工作人员更不能随意带人进入。 八、办公室应定期检查各部门的保密状况。