2023年实用建筑工地劳动合同（5份范本）.docx

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1、2023年实用建筑工地劳动合同（5份范本） 书目 第1篇好用建筑工地劳动合同范本 第2篇好用建筑工地劳动合同样式 第3篇好用建筑工地劳动合同样书 第4篇好用建筑工地劳动合同模板 第5篇好用建筑工地劳动合同 好用建筑工地劳动合同范本 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国 劳动法 和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、 劳动合同期限 第一条 本合同劳动期限：_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要，担当 岗位（工种）工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时

2、工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方 工资 。 第八条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续： （一） 甲乙双方协商一样的； （二）订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： （一） 在 试用期 间被证明不符合录用条件的； （二） 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度，根据甲

3、方单位规定或者本合同约定可以 解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的，甲方解除本合同： （一）乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的； （二）本 合同订立 时所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的； 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 第一十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的； 、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的； 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一，乙方可以随时

4、通知甲方解除本合同： 、在试用期内的； 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、 违约责任 在合同期内，甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外，均不得 解除合同 或自行离职，否则应支付 违约金 元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同，除遇有特别状况，经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应依据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。 赔偿金 额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、 劳

5、动争议处理 及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方 劳动争议调解 委员会申请调解；调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，_日内向 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方（公章） 乙方（签字或盖章）_日期 好用建筑工地劳动合同样式 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同劳动

6、期限：_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要，担当 岗位（工种）工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续： （一） 甲乙双方协商一样的； （二）订立

7、本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： （一） 在试用期间被证明不符合录用条件的； （二） 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度，根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的，甲方解除本合同： （一）乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的； （二）本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的； 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 第一十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

8、、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的； 、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的； 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 、在试用期内的； 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 在合同期内，甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同，除遇有特别状况，经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外，任何

9、一方违反合同给对方造成经济损失的，应依据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方（公章） 乙方（签字或盖章）_日期：_日期 好用

10、建筑工地劳动合同样书 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同劳动期限：_年_月_日至_年_月_日。 二、工作内容 其次条 乙方同意依据甲方工作须要，担当 岗位（工种）工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条 甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条 甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条 甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条 甲

11、方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续： （一） 甲乙双方协商一样的； （二）订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的 第十条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： （一） 在试用期间被证明不符合录用条件的； （二） 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度，根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同 第十一条 有下列情形之一的，甲方解除本合同： （一）乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的； （二）本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无

12、法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的； 五、当事人约定的其他内容 第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： 第一十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的； 、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的； 、被依法追究刑事责任的。 第一十四条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 、在试用期内的； 、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 、甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 在合同期内，甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方

13、除暂行规定 第十七条规定的.条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金元。 甲乙双方必需严格履行劳动合同，除遇有特别状况，经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应依据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条 本合同未尽事

14、宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十五条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第十六条 其他约定 甲方（公章） 乙方（签字或盖章）_日期 好用建筑工地劳动合同模板 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同为_期限劳动合同。 二、工作内容 其次条乙方同意依据甲方工作须要，担当 岗位(工种)工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动爱护和劳动条件 第四条甲方支配乙方执行八小时工时制度。 第五条甲方为乙方供应必要的劳动条件和劳动工具。 第六条甲方负责

15、对乙方进行职业道德、业务技术、劳动平安、劳动纪律和甲方规章制度的教化。 四、劳动酬劳 第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续： (一)甲乙双方协商一样的 (二)订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的 第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的 (二)严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度，根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。 第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同： (一)乙方患病或

16、者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的 (二)本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的 五、当事人约定的其他内容 第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容： 第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的 2、严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的 3、严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的 4、被依法追究刑事责任的。 第一十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 1、在试用期内的 2、甲方以暴力、威逼、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 3、甲方不能根

17、据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 六、违约责任 1.在合同期内，甲方除暂行规定 第十六条、 第十九条、乙方除暂行规定 第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金500元。 2.甲乙双方必需严格履行劳动合同，除遇有特别状况，经双方协商一样不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应依据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际状况确定。 乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解调解不成的，应当自劳动争

18、议发生之日起，_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章) 乙方(签字或盖章 好用建筑工地劳动合同 合同编号： 上海建峰职业技术学院 系（以下简称乙方），现托付 公司（以下简称甲方），支配建峰职业技术学院应届毕业生实习 甲、乙双方本着自愿、同等的原则，经协商一样，特签订本合同，以便共同遵守。 第一条 合同期限 合同期限从_年_月_日至_年_月_日止。 其次条 工作岗位 乙方经与甲方联系协调后，托付甲方支配乙方学生从事与

19、本专业相关的、以管理为主的实习工作岗位，甲方同意支配乙方 专业学生 名。 甲方有权依据生产经营须要及乙方学生的实力、表现调整工作，乙方有反映学生看法的权利，但未经甲方批准，乙方学生须听从甲方的管理和支配。 乙方学生应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。 第三条 工作条件及劳动爱护 甲方需为乙方学生供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证乙方学生人身平安及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方依据岗位实际状况，根据甲方规定向乙方学生供应必要的劳动防护用品。 乙方组织落实学生在实习期间的人身意外保险。 第四条 教化培训 在实习期间，甲方负责对乙方学生进行职业道德、业务技术、平安生产及各种规章制

20、度的教化、培训及考核，合同范本正规劳动合同样本。 乙方帮助甲方进行实习管理和考核工作；负责对学生毕业实习报告、毕业论文（设计）的辅导和考核工作。 第五条 工作时间 甲方实行每周工作五天，四十小时，每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行，并享有国家规定的法定节假日。 甲方确因生产（工作）须要乙方学生加班时，根据_市和甲方的有关规定赐予肯定的经济补偿或相应时间的补休。 第六条 实习津贴 甲方供应乙方学生在工作时间内的就餐；甲方每月付给每位乙方学生交通费 元；甲方每月付给每位乙方学生实习津贴 元。 第七条 实习合同解除的规定 一、乙方学生有下列情形之一的，经甲、乙双方协商，甲方可以解除合同： （

21、1）因身体缘由无法胜任岗位工作； （2）经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （3）严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的； （4）严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的。 二、有下列情形之一的，乙方学生获同意后，可告知甲方解除实习合同： （1）因身体缘由（需有相关证明）无法胜任岗位工作的； （2）甲方未根据实习合同约定支付实习津贴或供应劳动条件的； （3）因其它状况须要退出实习，需在两周前以书面形式告知甲方。 第八条 双方需约定的其他事项 一、乙方学生若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，向甲方请假。 二、乙方学生若参与有关活动，可凭乙方出具的有关证明，事前向甲方请假。 三、甲方若要乙方学生赴外地（出_市）实习，须经乙方同意。 第九条 违反实习合同的责任 甲、乙双方任何一方违反本实习合同，给其他方造成经济损失的，应依据损失状况和责任大小，依据_市的有关法规和企业依法制定的规章制度及各方约定的事项，经协商后担当肯定的经济补偿。 第十条 其他 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份具有同等法律效力。 本合同未尽事宜，参照劳动法、_市劳动合同规定协商解决。 本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准