2023年安全监理培训制度5篇.docx

《2023年安全监理培训制度5篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年安全监理培训制度5篇.docx（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年安全监理培训制度5篇 书目 第1篇平安监理教化学习培训制度 第2篇平安监理教化培训制度 第3篇平安监理培训教化制度 第4篇平安监理教化、学习、培训制度 第5篇平安监理内部培训制度 平安监理培训教化制度 为提高监理从业人员的业务水平，提高平安意识，驾驭平安、消防等学问，特制定本制度。 公司职工，必需接受岗前平安教化，方能被安排到适当的工作岗位。依据工作安排意向，可分为建设行政主管部门、公司、项目监理部三级平安培训教化。 1、主动按时参与建设行政主管部门（一级）组织的各种平安监理业务培训，并经考试合格。 2、公司级（二级）教化，由平安主任组织，详细由办公室、工程部负责组织本企业监理人员的

2、平安培训，并留下培训记录。主要内容包括：国家有关平安生产的方针、政策、法规、制度及平安生产重要意义，一般平安学问，公司生产经营特点，重大事故案例，公司的各项规章制度以及进入公司后的平安留意事项，工业卫生和职业病预防等学问，并经审查合格，由总经理安排工作。 3、项目监理部级教化（三级），由项目监理部总监理工程师负责，平安员、专业监理工程师协作，对项目监理机构人员随时进行平安监理业务培训，主要内容包括：岗位生产任务、特点、主要设备结构原理、操作留意事项、岗位责任制、岗位平安技术规程、事故平安及预防措施、平安装置、个人防护用品、防护器具和消防器材的运用方法、专业平安留意事项等。 二级、三级的教化时间

3、，按受教化人的综合素养而定，累计培训时间一般不低于30学时。 平安监理教化学习培训制度 1、 坚持平安生产教化和专业技术培训制度,主动参与政府和公司举办的各类平安监理教化、培训、学习,听从公司的培训安排支配;主动参与政府和公司、机构支配的各类平安先进工地的观摩活动。 2、 总监或(总监托付代表)应刚好组织机构全员学习有关平安监理方面的各项新文件、新规范,学习有关平安监理方面的各项规章制度,指定专人做好学习记录,参与人员在学习记录上签字(学习记录附在学习文件后面)。提高现场平安监理人员的平安监理规范和自我爱护意识。 3、 对各类新进公司人员,利用各种工具,采纳多种教化形式,统一思想,不断强化平安

4、意识,了解、学习公司的各项管理规章制度及相关文件,并在学习记录上签字,使平安管理工作制度化、常常化。 4、 新进入项目监理机构的公司人员,总监或(总监代表)应对该新进人员进行现场各类制度和平安监理方面的教化,并由其本人在记录上签字。 平安监理教化培训制度 1、 总监理工程师、专业监理工程师、监理员在取得岗位证书后,正式上岗前必需经过二级平安监理培训。公司统一组织监理人员学习相关法规、平安施工标准、平安操作规程,以及地方政府相关的平安施工监理规定。进入工地现场后,针对工地实际状况,由总监理工程师组织现场监理人员熟识图纸和相关工序平安操作规程,制定本工程平安监理实施细则。 2、 平安监理教化培训内

5、容和教材: (1)建设工程平安生产管理条例 (2)平安生产许可证条例 (3)施工现场临时用电平安技术规范 (4)建筑施工扣件式钢管脚手架平安技术规范 (5)建筑施工门式钢管脚手架平安技术规范 (6)建筑施工高处作业平安技术规范 (7)龙门架及井架物料提升机平安技术规范 (8)建筑机械运用平安技术规程 (9)建筑施工平安检查标准j59-99 (10)工程建设标准施工平安强制性条文 3、考核与评价:每季度公司分期分批组织镇区现场监理进行考试和考核。考试的内容参考培训教材(1)(10)。 平安监理教化、学习、培训制度 1、 坚持平安生产教化和专业技术培训制度，主动参与政府和公司举办的各类平安监理教化

6、、培训、学习，听从公司的培训安排支配；主动参与政府和公司、机构支配的各类平安先进工地的观摩活动。 2、 总监或(总监托付代表)应刚好组织机构全员学习有关平安监理方面的各项新文件、新规范，学习有关平安监理方面的各项规章制度，指定专人做好学习记录，参与人员在学习记录上签字（学习记录附在学习文件后面）。提高现场平安监理人员的平安监理规范和自我爱护意识。 3、 对各类新进公司人员，利用各种工具，采纳多种教化形式，统一思想，不断强化平安意识，了解、学习公司的各项管理规章制度及相关文件，并在学习记录上签字，使平安管理工作制度化、常常化。 4、 新进入项目监理机构的公司人员，总监或(总监代表)应对该新进人员

7、进行现场各类制度和平安监理方面的教化，并由其本人在记录上签字。 平安监理内部培训制度 1、为了进一步提高平安施工监理技能和公司平安施工监理总体水平,适应深圳建设市场的发展,建立平安监理内部培训制度。 2、公司质安部、监理部共同制定培训安排,经公司主管领导批准实施。详细支配为: (1)每年必需将各监理部所属人员全部系统地培训一次,培训时间按培训安排; (2)、每次培训为810学时; (3)、每次每期培训完毕后均进行考试,以70分为合格,不合格者自动转入下一期接着补训,直到合格为止。 3、培训主要内容: (1)、平安生产法规、规程、标准; (2)、平安监理程序及程序履行; (3)、平安行为监理实务; (4)、实物平安监理实务; (5)、发觉和处置平安监理问题的技能。 4、培训资料由质安部、质体办编制。 5、授课由质安部、质体办、监理部有关人员担当。 6、质安部保留培训记录和试卷。 7、培训合格人员由公司颁发培训合格证。