2023-2023学年度第二学期个人教学工作计划.doc
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1、2023-2023学年度第二学期个人教学工作方案2023-2023学年度第二学期个人教学工作方案。为了更好的实现工作目的,我们可以提早准备写工作方案了。工作方案,应具有明确的目的性,心中有目的才能思路明晰,做好工作方案对我们下一阶段的工作有很重要的意义。写工作方案要注意哪些方面呢?以下就是WTT给大家搜集整理的“2023-2023学年度第二学期个人教学工作方案”,相信对您有参考学习的作用。实验小学 赵新莉一个寒假在孩子们欢快的笑声中即将完毕,转眼又要展开新的学期教学工作。本学期我承受了学校交给的日常工作教诲处干事,新的学期,新的开场,学校呈现出一派活力勃勃的新相貌。为了搞好本学期工作,兹制定个
2、人教学工作方案如下: 一、 思想政治本学期我将积极参加学校组织的政治学习,始终如一地热爱祖国,拥护党的领导,热爱本职工作,关心国家大事,坚持政治学习,记录政治笔记,进步觉悟和意识。注重个人道德修养,为人师表,严于律己,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。 新学期里,我还将积极承受学校分配给自己的各项教育教学任务,以强烈的事业心和责任感投入工作。遵纪守法,遵守学校的规章制度,工作任劳任怨,及时更新教育观念,施行素质教育,全面进步教育质量,保持严谨的工作态度,工作兢兢业业,一丝不苟。热爱教育、热爱学校,尽职尽
3、责、教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德。不敷衍塞责,不传播有害学生身心安康的思想。 二、个人业务 作为一名老师,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需要具备较高程度的业务技能。本学年我将注重开拓视野,阅读教学网页,随时记下可借鉴的教学经历、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天安排一定的时间扎实进步根本功,努力使自己成为能随时供应学生一杯水的自来水。三、考勤制度在工作中我一定要做到不迟到、不早退,听从领导分配,不挑肥拣瘦讲价钱,平时团结同志,尊老爱幼,做到互相关心,互相保护。作为一名老师,我一定自觉遵守学校的各项规章制度,以老师八条师德标准严格要求自己,工作严肃认真,一丝
4、不苟,决不应付了事,得过且过,以工作事业为重,把个人私心杂念置之度外,按时完成领导交给的各项任务。 四、关心和保护学生小学生在家长心目中是将来的希望,在我们的教育培养中是祖国的将来和希冀。关心保护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教诲,不挖苦、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、安康开展。加强师德建立和修养的进步,争取让师德程度再上一个新的台阶。 总之,我将积极学习,认真工作并虚心地向优秀老师学习,要在备课、讲课中不断进步。以上就是我在本年度工作方案,希望在今后的工作中能得到不断的完善。f132.CoM更多工作方案编辑推荐
5、2023-2023学年度教学工作方案为贯彻中心“xx”开展规划和“12543”开展工程总体要求,我校本学期教学工作中,大力施行“12345”学校开展工程,以进步办学质量为中心;狠“开展性课堂教学形式”的完善。为此,制定了本学期教学方案。一、指导思想以国家中长期教育改革和开展规划纲要为指导思想,深化贯彻落实xx年油田教育中心工作会议精神,围绕我校“xx”期间的“12345”学校开展工程和“5115”师生建立工程规划开展工作,在教学常规中表达“让每个人安康快乐成长,全面和谐开展”的办学理念,在课堂教学中稳固完善开展性课堂教学形式,以进步老师教学才能和毕业班教学工作为重点,全面进步学校教育教学成绩。
6、在教科研方面:进步老师的科研才能,促进老师专业化成长,使教科研工作推进特色学校建立。二、工作目的1进一步完善我校“开展性课堂教学形式”,在教学细节上下功夫。以“生本”、“生动”、“活力”、“生成”、“生效”五个维度作为评价标准,努力打造“高参与度、高热烈度、高精彩度、高达成度”的“四度”课堂。使学生体验自主学习、合作学习、探究学习、体验学习的快乐,真正实现“我的课堂我做主”。积极落实“科研兴校”开展战略,真正把课堂教学中的难点作为教科研的重点,作为校本培训的热点。把“课题”与“课堂”相结合,促进课研成果转化。2加强老师队伍建立,以“进步老师的理论创新才能”为重点,努力进步老师业务才能,培养2-
7、3名市级、中心级优秀老师和骨干老师。3.关注毕业年级的教学和科研工作,建立定期听课制度,及时开“学科教学研讨会”,进步中考学科教学质量。落实初四升学指标,重点高中升学率到达70%,培养20名优秀毕业生。4教学常规实现管理制度化、标准化、精细化,努力实现课堂教学实效性,丰富和完善老师专业成长档案。完善课题管理方法,建立每学期期末课题成果搜集制度,进一步深化课题研究的责任制,健全课题研究管理制度。5.继续参与“数字化校园评比活动”,丰富老师资库建立,加强站应用。三、工作思路以课堂教学为主阵地,以课题研究成果转化侧重点,努力进步教育教学质量,构建特色校园、人文校园、和谐校园、学习型校园和数字化校园,
8、打造名校名师、教育科研、信息技术和学校文化品牌,逐步完善教学管理、教育保障、教学评价三大机制,努力实现把每个学生培养成为“明理至真、和谐至善、安康至美”的创新型人才的目的。四、主要工作与措施一打造“五生四度”课堂。老师要在集体备课的根底上,完成符合本班学生学情的导学导。导学案设计不能过于简单,可以扩大篇幅设计,教学内容要充实,学案设计要有层次,内容适度具有梯度性,学科知识要有扩展延伸。课堂教学中,老师要严格按照导学案授课,充分实现学生自主合作学习、培养学生的合作精神,努力打造“高参与度、高热烈度、高精彩度、高达成度”的“四度”课堂。在听课和评课中,要以“五生”为标准。老师要积极深化课堂听同学科
9、老师和其他学科老师的授课,在评课过程中,以“生本”、“生动”、“活力”、“生成”、“生效”五个维度作为评价标准,促进“开展性课堂教学形式”完善,(二)举办“第二届开展杯”教学大赛为促进“开展性课堂教学形式”在课堂教学中的日趋成熟,在“第一届开展杯教学大赛”的根底上,本学期开展“第二届开展杯”教学大赛,同年级同学科老师同授一节课,彰显老师的教学特色。对涌现出来的优秀老师进展表彰,记录进老师成长档案,通过活动,促进课堂教学。(三)启动第二季“外乡特色开展论坛”局部老师在论坛上进展演讲,对教学进展总结,提出在教学中遇到的问题,全员老师共同讨论解决问题的方法。(四)初四备考工作1.抢前抓早,最大限度地
10、提早完成教学任务,整合地理、历史和政治文综合学科,使教学能实现利益最大化。整合物理、化学、和生物理综合学科,在教学中力求有侧重点。2.及时制定复习方案、方案中措施到位。及时制定复习时间表,复习时间落实到每一节课。3. 继续开展“走进初四课堂,共铸学校辉煌”活动,听课后,进展及时反响,推动毕业年级教学工作。开展“近三年中考试题”研究中作,把握中考脉搏,促进初四教学有效性。五常规教学管理高标准、严要求。教诲处每天、每月做好教学常规检查工作、把检查的情况分成abcd四个等级,发现问题及时和老师沟通限期整改并进展跟踪检查指导,及时通报教学常规检查情况,做好检查记录和总结。六教科研工作1.三大课题研究:
11、我校三大课题1构建有效性课堂教学形式问题教学法研究、2综合理论合作学习方法的研究、3利用信息技术手段对初中生研究学习形式的实验。教研室将根据各课题的研究方案,详细落实本学期三大课题组的工作任务和研究重点。2.把“课题”与课堂相结合,促进课题研究成果的转化。3.加强对青年老师的培养1全校对40岁以下青年老师培养,制定:“青年老师培训方案”参加工作不到三年的老师,进展“师徒结对”,进步青年老师的教学和科研才能。2创立“公开汇报制度”青年老师在组内讲一节进步课,每学期讲一节全校汇报课,全校老师进展点评,指出问题,进步青年老师的教学才能。七信息工作1. 继续对全校老师进展电子白板培训学习2.加强站应用
12、3.继续完善“数字化校园建立”4.继续丰富老师资库工作八继续推进“走出去,请进来”策略,打造特色老师群体。“走出去,请进来”能开拓老师事业,为我所用。九老师考核制度进一步完善。1.完善老师考核制度,将领导考核、个人自评、群众互评、学生及家长信息反响相结合,精神奖励和物资奖励相结合,奖惩工作和思想工作相结合,力求何等到全面、客观、公正、合理。2.建立老师考核小组:老师工作考核小组:由分管校长、教研组长和老师代表组成,负责考核老师的教学工作,提出奖、惩意见。3.考核内容及方法:1定期检查:教案、作业、测试卷。2随机检查:随堂听课,考试抽查。3召开学生座谈会听取意见。4学生、家长问卷调查。每学期上课
13、老师应提供:教案、听课笔记、记分册、存档教案等资料。老师评价考核按:公德和师德、知识与才能、教学与活动、成绩与效果四方面进展。2023-2023学年度第二学期工作方案本学期我仍然担任五6班班主任兼语文老师。在几年的工作中,使我深深懂得了小学阶段是人的成长起步阶段,教育家叶对陶先生说过:“教育是什么,往简单方面说就是养成良好的习惯。”良好的班风是学生各种良好的习惯养成的根底,有了良好的班风才能有好的学风,如何促进良好班风班纪的建立,开展学生的个性,培养学生各方面较高的综合素质呢?根据我班情况制定方案如下:一、 本班学生根本情况分析p 我班共有76名学生,男生41名,女生35名,本学期暂无转入转出
14、情况。学生整体思维活泼,个性张扬。特别是男生个性鲜明的特别多,而在小学阶段男孩子的各方面发育本身就比女孩子的发育较为晚些。虽然说男孩子个个聪明,但却不太好管理,很影响班级整体状况。不擅长倾听别人的观点和意见,协作精神不够强,表现得尤其突出。二、 工作目的本学期我班的根本目的仍然是:建立一支有进取心、才能较强的班干_伍,全体同学都能树立明确的学习目的,形成良好的学习风气;培养学生良好的行为标准,弘扬正气,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。三、 班主任工作1.重视养成教育:养成良好的学习习惯和生活习惯,对学生的成长进步是特别严重必要的,良好的行为习惯使一个人的终生开展受益匪浅。因此,在班级进展良好品
15、德的养成教育是特别必要的。本学期开学之初,将从不同的方面和角度对学生进展规律性的常规训练。重点落实好标准和守那么。2.加强后进生管理:面向全体学生,分类施教,继续加强对后进生的辅导,要从关心、保护学生的角度出发,理解关心学生。及时理解学生心理变化,把握他们成长道路上的开展情况。3.家校结合:继续保持与家长的亲密联络,使学校教育和家庭教育有机结合起来,本学期,要开好一两次家长会,要不定期与家长 沟通,假如时间允许更要做好家访工作。要不厌其烦地做好后进生的转化工作,抓两头,促中间,使全班形成一盘棋,真正成为一个团结向上的班集体。4.培养班级干部:及时召开班干部会议,解决他们在工作中出的问题,教给工
16、作方法,使他们明确自己的职责,指出他们的优缺点和今后努力的方向。同时,还要求他们注意干部成员之间的合作,同心协力,拧成一股绳,尽力在同学之间树立他们的威信,创造时机,锻炼和培养他们的才能。5.抓好少先队工作:班级工作的一个重要局部,就是少先队工作,它是充分发挥学生特长、张扬学生个性的有效途径。本学期将积极配合学校大队部,结合实际搞好各项活动。6.重视文体工作:教育学生上好所有学校开设的课程,特别是积极参加体育锻炼,上好每一节体育课。针对我班男生喜欢打篮球这一特点,本学期将聘请有此方面特长的家长当教练,给予学生技术方面的指导。旨在从篮球方面入手培养学生的团结协作精神,并为篮球比赛作准备。7.积极
17、开展社会理论活动:本学期的重点是情感教育。方案分批带学生走进儿童福利院,与福利院的儿童近间隔 接触,教育学生珍惜自己的幸福生活,体会父母的养育之恩,培养学生做一个有爱心的人。工作安排如下:二月份:1.做好开学的各项工作。2.召开班干部及种学生会议。3.完善清洁卫生制度,搞好室内、外卫生。4.“感受爱”走进儿童福利院活动开场。三月份:1.开展学雷锋活动。2.以“三八妇女节”为契机,开展各项活动。3.结合去年植树活动的经历,鼓励学生自己开展一些相关活动。4.第二批“感受爱”走进儿童福利院活动。四月份:1.做好清明节扫墓活动,对学生进展_传统教育。2.召开班干部及不同层次学生会议,深化理解学生情况。
18、3.针对我班学生的详细情况召开一次主题鲜明的班会。五月份:1. 配合学校开展校园文化月系列活动。2. 积极筹备六一文艺活动。六月份:1. 欢庆“六一”。2. 做好复习发动工作,认真制定复习方案,做好期末复习考试工作。四、 教学工作在做好学校教学常规工作的根底上,我将重点开展以下两方面工作:第一方面:为了培养学生学习的兴趣和学会学习的才能,进步教学效率和质量,实在实现减负增效。本学期我方案在预习方面做一些改革。从小学语文老师中得到启发,我将尝试“单元预习单”的设计与使用,进而有效施行单元整体教学,目的就是有效地进步课堂效率。第二方面:以往在课外阅读方面做得不够系统,本学期要将课外阅读工作做精、做
19、细。与同年级组的老师沟通、交流,不仅要让学生读,还要在读书笔记方面下点功夫,积累、保存一些阅读材料。俗话说:“一年之计在于春,一日之计在于晨。”我会扎实工作,从开学第一天起就振奋精神,全力以赴地投入到工作中去,高快乐兴、尽职尽责做好每一天平平常常的工作。2023-2023学年度教学工作方案范文为贯彻中心“xx”开展规划和“12543”开展工程总体要求,我校本学期教学工作中,大力施行“12345”学校开展工程,以进步办学质量为中心;狠“开展性课堂教学形式”的完善。为此,制定了本学期教学方案。以国家中长期教育改革和开展规划纲要为指导思想,深化贯彻落实xx年油田教育中心工作会议精神,围绕我校“xx”
20、期间的“12345”学校开展工程和“5115”师生建立工程规划开展工作,在教学常规中表达“让每个人安康快乐成长,全面和谐开展”的办学理念,在课堂教学中稳固完善开展性课堂教学形式,以进步老师教学才能和毕业班教学工作为重点,全面进步学校教育教学成绩。在教科研方面:进步老师的科研才能,促进老师专业化成长,使教科研工作推进特色学校建立。1进一步完善我校“开展性课堂教学形式”,在教学细节上下功夫。以“生本”、“生动”、“活力”、“生成”、“生效”五个维度作为评价标准,努力打造“高参与度、高热烈度、高精彩度、高达成度”的“四度”课堂。使学生体验自主学习、合作学习、探究学习、体验学习的快乐,真正实现“我的课
21、堂我做主”。积极落实“科研兴校”开展战略,真正把课堂教学中的难点作为教科研的重点,作为校本培训的热点。把“课题”与“课堂”相结合,促进课研成果转化。2加强老师队伍建立,以“进步老师的理论创新才能”为重点,努力进步老师业务才能,培养2-3名市级、中心级优秀老师和骨干老师。3.关注毕业年级的教学和科研工作,建立定期听课制度,及时开“学科教学研讨会”,进步中考学科教学质量。落实初四升学指标,重点高中升学率到达70%,培养20名优秀毕业生。4教学常规实现管理制度化、标准化、精细化,努力实现课堂教学实效性,丰富和完善老师专业成长档案。完善课题管理方法,建立每学期期末课题成果搜集制度,进一步深化课题研究的
22、责任制,健全课题研究管理制度。5.继续参与“数字化校园评比活动”,丰富老师资库建立,加强站应用。以课堂教学为主阵地,以课题研究成果转化侧重点,努力进步教育教学质量,构建特色校园、人文校园、和谐校园、学习型校园和数字化校园,打造名校名师、教育科研、信息技术和学校文化品牌,逐步完善教学管理、教育保障、教学评价三大机制,努力实现把每个学生培养成为“明理至真、和谐至善、安康至美”的创新型人才的目的。老师要在集体备课的根底上,完成符合本班学生学情的导学导。导学案设计不能过于简单,可以扩大篇幅设计,教学内容要充实,学案设计要有层次,内容适度具有梯度性,学科知识要有扩展延伸。课堂教学中,老师要严格按照导学案
23、授课,充分实现学生自主合作学习、培养学生的合作精神,努力打造“高参与度、高热烈度、高精彩度、高达成度”的“四度”课堂。在听课和评课中,要以“五生”为标准。老师要积极深化课堂听同学科老师和其他学科老师的授课,在评课过程中,以“生本”、“生动”、“活力”、“生成”、“生效”五个维度作为评价标准,促进“开展性课堂教学形式”完善,为促进“开展性课堂教学形式”在课堂教学中的日趋成熟,在“第一届开展杯教学大赛”的根底上,本学期开展“第二届开展杯”教学大赛,同年级同学科老师同授一节课,彰显老师的教学特色。对涌现出来的优秀老师进展表彰,记录进老师成长档案,通过活动,促进课堂教学。局部老师在上进展演讲,对教学进
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