2023年大学英语教研室工作计划.doc
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1、2023年大学英语教研室工作方案2023年大学英语教研室工作方案。按照公司制度的根本要求,我们要尽快做好自己的工作方案了。制定工作方案时,思路要明晰,方向要明确,施行措施要具备可操作性,工作方案可以起到一种催促的作用,预防和纠正执行过程中出现的偏向。我们怎么动笔去写工作方案呢?WTT为此仔细地整理了以下内容2023年大学英语教研室工作方案,但愿对您的学习工作带来帮助。高职英语是高职教育中的一门重要的根底课程。在我院,英语教学几乎涉及各专业,英语应用才能考级和大学英语考级也是所有学生最关心的问题之一。因此英语老师也担负着重要的责任,我们大学英语教研室本学期有专业老师五名,担负除商务英语专业以外各
2、专业的英语教学。本学期我们有两个年级的英语课其中有二年级的口语课每周一节和一年级的英语根底课每周四节。一、教学管理常规工作教学是大学英语教研室最重要的工作,教学管理那么是使之落到实处的保障,本学期主要从以下几个方面开展工作:1、指导老师制定标准、严谨、科学的教学方案从事大学英语教学的老师应该根据教研室提供的各级、各层次的教学要求和指导性的教学方案制定标准、严谨、科学的教学方案,教学方案应该包括教学班级、学生人数、老师姓名、学生根本情况、使用教材、本学期教学任务、教学方法、教学重点、难点、教学管理。2、备课及教案老师应该严格在教学方案的指导下进展备课,教研室定于学期初、中、末对教案进展检查。3、
3、听课制度f132.教学中的听课可以促进老师之间互相交流,帮助老师成长为专业扎实、教学经历丰富的老师。本学期听课分两条线进展。教研室组织听课:根据老师课表安排,教研室会组织教学经历相对丰富的老师听取局部老师的讲课,并对老师的讲课进展点评,最后由听课小组给出建议。自行听课:除了教研室组织的听课外,老师们也可以自行互相听课,听课前领取听课表,听课后后将听课表交回教研室。要求每个老师每学期自行听课次数不少于两次。4、作业及作业修改要学好英语,进步大学英语教学质量,进步大学英语三级过关率,没有课外作业,仅仅依靠上课时间,而且没有老师的作业修改对学生的学习情况进展掌握,并不断调整教学内容,改良教学方法是根
4、本不可能的。因此,老师每个学期根据教学的需要并结合三级必须至少给学生布置5次课外作业,要求学生购置作业本,老师每次对作业的修改率不低于20%。5、老师教学管理及教学评估学生期末总评成绩=平时成绩*40%+期末考试成绩*60%学生平时成绩=出勤情况20分(每个学生至少有5次考勤记录)+作业50分+课堂表现30分学期末提交的原始成绩单上必须表达以上各项期末考试:专科班按照三级考试题型和难度出题。6、两点措施确保以上各条落到实处听取师生对大学英语教学的意见和建议。二、教学科研工作科研是高校生命力的泉,教学科研始于教学并效劳于教学,我系年轻老师多,科研才能较弱,谈不上干出较大的科研成果,教研室的主要任
5、务是尝试作一些根底性的工作,以激发老师们的科研潜力,为以后独立从事科研工作,承当科研课题打一些根底。本学期主要有以下几次科研和教研活动:1、时间:开学至9月底(详细时间另行通知) A、三级、四级培训班方案落实 B、期初教学检查 C、教研室主任准备说课 D、学生补考试卷制定 E、教研室集体备案 F、新生教学方案2、时间:开学至10月底(详细时间另行通知) A、三级、四级培训开场 B、中升高英语培训方案3、时间:开学至11月底(详细时间另行通知) A、教材编写方案落实 B、老师论文 C、期中教学检查4、时间:开学至12月底(详细时间另行通知) A、三四级训班结业 B、期末教学检查 C、二年级口语考
6、察5、时间:开学至1月底(详细时间另行通知) A、期末考试【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读学院英语教研室工作方案以下是WTT为大家整理的关于学院英语教研室工作方案的文章,希望大家可以喜欢!一、 指导思想:根据学院要求今年是我院教学改革年,为使我教研室工作落实到位,保证教学工作开展的合理有序,积极贯彻落实才能本位为主导的课程改革新理念,深化课程改革教学的研究,进一步标准英语教学常规管理,努力理论,大胆探究新的英语课堂教学形式改革,进步英语课堂教学效益,结实树立质量为魂的思想。开发合适我系教学环境的校本教材,着力促进我系英语老师队伍的成长、学生英语综合素质的进步,努力构建英语文化校园,确保全
7、面提升学校的办学程度。二、 主要工作:1.标准教学行为,备课组活动,进步现代化教育技术技能,确保英语教学工作达标。2.加强新课堂教学改革研究,实在开展有效教学的探究和研究,大力推进新课程改革,在学科知识整合与拓展以及课程评价等方面加强研究,营造良好的英语教改及教研气氛。3.名师工程,充分发挥学科带头人、后备带头人及骨干老师的示范带头作用。加强师资队伍梯队建立,继续扎实开展集体研究活动及师带徒结对活动,为进步青年老师业务程度搭建平台。4.加强教学质量调查、检查常规工作,建立教学及教学改革评价小组,不断进步英语教学质量。5.观摩职业英语教育教学改革专家授课。(网上)6. 听课、互评课。选择一门课做
8、课改。7. 每周教研活动落实好,有主题有记录有结果。8. 期中、期末试卷命题及评卷。9.期末工作总结。详细工作如下:针对我教研室老师年轻化,教学经历还不太足的特点,要使年轻老师尽快成长起来并调动全体老师教学积极性,催促老师互相学习,争做教学改革的先锋,要把全体老师的业务进步放在重要位置。1)全体老师每周二单周七、八节集体备课。同类教材分组集体备课,详细:高二组由吕东英负责;高三组由赵妍宁负责:高一组陈晶由负责。备课要求共同研究教法,教学改革,分析p 学生,调节授课内容,标准教案,以及课后反思,讨论,心得。2)每月第三周周二七、八节集中培训,集中老师在网上观看职业教育教学改革专家授课并进展研讨,
9、最后要写出心得体会。3)随时组织老师听课,评议每位老师的教学改革、教学方法、教学内容,教学组织环节和板书设计以及老师的教态、语音相貌和肢体语言等方面。做到发现问题,及时改良,不断进步每位老师的教学才能。此项工作一定常抓不懈。4)推出一节教学改革示范课。从有丰富教学经历的老师中选出一名做示范课。由全体老师评价老师的教学改革、教学方法、教学内容,教学组织环节和板书设计以及老师的教态、语音相貌和肢体语言等方面以及教学各环节以及对课堂的驾驭才能。5)培训青年老师两笔字。要求全体老师平时上课注意自己的黑板板书,教案的书写,标准自己的两笔字。平时经常练习,并在本学期末每人上交十篇小楷做为成果展,最后在组内
10、评比。6)老师教学采取以老代新手拉手活动,老老师有针对性地帮助新老师,目的就是促进新老师更快进步。详细互助人员:陈显波董明欣;李桂芝李楠;吕东英-范锐;赵研宁陈晶;曹佳丽徐天娇;曲芳清孙大力。7)本学期教研室鼓励老师每人参加教学改革.8)为促进老师进步从师技能,教研室要求每名老师积极行动起来,全方位进步自己根本功,包括教案、板书设计、钢笔字、粉笔字、简笔画、说课、课件制作,学期末由教研室评选出教学根本功优秀示范老师假设干名。9)如条件允许的情况下聘请计算机老师为我教研室老师讲解有关制作课件方面知识,满足广阔老师的迫切需求。10)邀请书法老师吕敬哲来指导全教研室老师的两笔字。11英语语法校本教材
11、编写中。根据教学改革和幼儿学前教材补充实用局部完稿。三、 工作措施:加强学习,注重英语备课小组的自身建立。1. 认真学习相关英语知识,进步自身的认知程度和理论程度。网上观看职业教育教学改革专家授课。2. 加强自身的业务学习,熟知教材,积极组织英语教研活动。优化常规管理,标准教学行为。1. 建立良好的师生关系。2. 严格执行课程方案。3. 加强集体备课活动,按同步教材分组备课,确保每周组内教研活动正常进展。4. 明确备课要求,每人至少选择一单元或一节按教学改革要求编写教案。并上一堂探究教学改革的课。5.认真上好每一节英语课,突出“精讲多练”,“精讲精练”和“少讲多学”教学理念。使学生变被动为主动
12、自主学习,充分发挥学生听、说、读和写才能。6.标准英语作业要求,严格控制作业量,作业修改要及时、细致。7.严格做好英语阅卷,试卷质量分析p 等工作。探究课改新路,营造教研气氛。1. 积极开展走进新课堂活动,进展以课改为主题的课堂教学实验。开发校本教材。2. 组织英语备课组集体备课、教学设计、说课评课、教学反思等活动,并开展组内教材培训活动。3. 全体老师分期分批到小学和学前幼儿园实习,以便促进教学改革。4.总结教学改革经历。探究评价改革,强化质量意识。每月安排一次英语质量调研,重视教学质量分析p 。培养良好习惯,进步学生素质。培养学生:1.良好的口语习惯。2.良好的听课习惯。3.良好的作业习惯
13、。2023年教研室工作方案教研,即教育研究。总结教学经历,发现教学问题,研究教学方法。下面,WTT为大家整理关于教研室工作方案,欢送。教研室工作方案一:一、指导思想根据学校对教研室工作的要求,以全面进步教育教学质量为重点,以施行素质教育为目的,以课题为引领,以老师队伍建立和学生开展为根本,以整体推进课堂教学改革为中心,发挥教务教研处“指导、效劳、督查、创新”的功能,扎扎实实开展教务处的工作,施行标准、科学、精细化的教学管理,加强教科研和老师继续教育培训管理工作,全面提升老师业务才能,加强过程管理,注重质量管理,向过程要质量。二、重点工作1、加强教学常规管理(1)加强教研组、学科队伍建立,加强教
14、研组长的培养和锻炼,加强对教研活动和集体备课的指导,保证充足的活动时间以进步效率。(2)严格课堂教学常规管理,进步备课、听课、修改作业等常规检查的实效。2、加强教学质量监控(1)认真落实各年级教学质量检测。(2)加强分析p 评价,组织好教学质量分析p 。3、进一步加强生本教育新课堂创立研究与理论4、抓好课题研究,做好迎接“双有效”教学现场会工作三、工作目的1、初一重在习惯养成、知识平稳过渡,初二重在学生分化期的学习引导,初三重在知识落实与才能进步。2、以新课堂创立研究为先导,不断发现教学问题,更新教学观念,改良教学方法,开启师生智慧,培养学生各种才能,进步教学质量。3、积极探究,在教学上敢于创
15、新,继续深化合适我校学生开展的新课堂教学形式。4、形成教风正、素质优的老师团队,和谐共进、积极向上,确保学校可持续开展。促成完善学者型、研究型学科老师队伍建立。四、教学工作管理1、浸透生本教育思想,构建和谐高效课堂形式全面落实教学课程方案,努力构建符合生本教育需求的新课堂教学形式,设计以进步学生学习效率为核心的教学方法,培养学生的自主意识、创新精神和创造才能。注重教法、学法的研究与落实,教学中做到面向中下层,课堂上让学生学好第一遍,在重视学生知识积累的前提下,注重学生才能的培养;课堂教学起点恰当,容量适度,落脚点准,不仅要让学生学懂学会,还要强调学生当堂稳固,注重迁移、运用;复习突出“讲、练、
16、评、补”四结合,强化答题技巧、答题标准训练。所有老师都要从研究学法入手,切实在实改革教法,认认真真指导学法;更要把学法指导浸透到教学全过程之中,指导学生自主学习,有目的、有方案地加强学生自主学习方法的指导和训练,养成良好学习习惯,进步自主学习才能。2、落实教学根本要求,不断进步课堂效益每位老师要认真学习、把握和运用新课标、新教材,认真研究新课标思想和理念,特别要研究所教学科的新课程标准,做到以新思想、新理念来统领教学。把教学“五认真”真正落实到教学管理的全过程:一是认真备课,备课要在吃透课标、教材的前提下,强调备好学生、备好教法,备好例题和练习;二是认真上课,要努力进步课堂教学效率,杜绝废课,
17、不讲废话,充分发挥学生的主体作用;三是认真选编、修改、评讲效能作业,效能作业要精选精编,认真修改,讲评到位,做到有发必收、有收必改、有错必纠、有练必评,任课老师和学生要建立错题档案,抓实学生的错题订正,进步目的达成度;四是认真辅导,在集体辅导的根底上实在加强个别辅导,同时要科学合理配置各学科课时和辅导时间;五是认真组织考试,要不断研究考试的形式与方法,从修改分析p 到整合讲评,都要以效果为落脚点。3、强化集体备课,整合教学资加强教研组学科建立,抓实备课组活动。积极推行“集体备课,资共享,课后反思”的集体备课制度。开展备课组观摩和交流活动,抓实组内听课活动,对听课提出更加明确更加详细的要求。年级
18、学科备课组每周集中备课一次,组员不得无故缺席,全体老师以团结协作精神为已任,奉献个人智慧、寻求共同开展,服从组长分工,主动承当组内工作。努力做到“五定”、“五议”、“六有”,“五定”即定时间、定地点、定每周进度、定教学内容、定中心发言人;“五议”即议学生学习状况、议备课中疑难问题、议可供的教学方法手段、议课后心得体会、议教改动态信息。“六有”即有重点,有措施,有收获,有进步,有记录。各备课组将课堂教学研究、教学方法研讨、学生才能培养研究、学生学习方法指导作为备课组活动的核心内容。效能作业的布置量适中,作业的目的要放在通过信息反应、发现问题并解决问题上,反对贪多贪难、食而不消,作业必须对教学内容
19、具有典型性、根底性和概括性。对资料中的习题要加以分析p ,去粗取精,对参考资料的内容加以比拟、适当补充。作业要分层,以减轻学生负担为根本原那么。要“日日清”“周周清”。4、加强业务精细管理,确保教学标准有序进一步加强教学常规管理,要求全体老师在课堂教学中做到“六个有效”(有效备课、有效选题、有效训练、有效讲评、有效自学、有效补差);根据区文教体局关于加强教学常规管理,促进根底教育课程改革施行意见,结合学校实际修订和完善教学管理、常规管理、考核管理等方面的制度,加大对教学常规管理和专项管理督查力度。5、强化学科组织建立,建立校本教研制度完善学科教研组制度;定期组织学科教研活动,加大学科教学研究力
20、度;施行全面质量管理,健全和完善听课、评课等制度;加强学科内、外部之间的交流与合作,加强与市、区同级学校的联谊,真真切切地在学科教学研究和教学活动等方面做到互通有无,开展经常性的互相交流。6、提升教研程度,强化教学实效性走一条“教学、科研一体化”的道路,向科研要质量,以科研求生存、求开展。以课题研究为中心,教研科研有机交融,通过课堂教学理论形成一些典型性、普遍性、现实性的问题加以探究和研究,各教研组、备课组积极制订好各组的课题方案和活动方案,做到有准备、有主题、有质量,坚持理论与理论相结合,在深层次上开展教学研究。组织骨干示范,引导课堂教学,充分发挥学校骨干老师的带头作用,以到达引领和示范的作
21、用。本期以迎接省课题“双有效教学”活动现场会为契机,组织一批老师展示新课堂研究汇报课,同时加强新聘老师管理工作,使他们尽快进入状态。老师一学期听课不少于10节,年级组长、教研组长、备课组长、行政领导不少20节。组织好老师的论文撰写、交流、评比、推广工作。7、增强教学辅助功能,确保一线稳定有序加强班级图书馆、阅览室、实验室、微机室、文印室的管理,将学校教学业务管理规定的详细专项要求落到实处,做到物品完好、维修及时、账册完好、记录齐全,为教学一线提供平安、优质的效劳;教辅工作管理,教材分发、排课调课、制卷打印、考务安排、资料收缴等要严格有序,为教学常规管理的有效落实做好先行保证。做好迎接河北省平衡
22、教育检查工作。8、组织好老师参加河北省远程教育、生本教育等培训工作。五、详细工作安排:(略)教研室工作方案二:一、指导思想:学习贯彻瓦埠中学20xx年春学期工作方案和教诲处教学教研方案,努力完成学校提出的各项任务。结合我校实际,继续以新课程标准,新教学理念为指导,以课堂教学为中心,以课题研究为主线,改良教育和教学方法,把在新课程背景下进步课堂教学效率和学科程度作为我们工作的重点。继续发扬团结协作,发奋进取的精神,积极开展教研组活动,全面进步老师的业务素质和教育教学才能,尤其做好青年老师的培养工作。我们将以积极的工作态度,虚心的师德品格,高效务实地开展工作,力争使我校的政史地学科教学质量有一个质
23、的进步。二、工作目的:1、加强中高考研究,分析p 近三年来中高考试题情况,结合新的时事政治,搞好与学科的整合,努力进步20xx年中高考文综成绩。2、深化课堂教学改革,推进分组教学,进步学生自主学习、合作学习、探究学习才能,不断优化课堂教学形式,进步课堂教学的实效性。3、落实教学常规,加强学生自主学习指导,高标准完成各项教学任务。4、加强课题研究和校本培训,使我组全体老师的教科研程度有很大程度的进步。三、工作措施:(一)加强加理论学习,向学习型教研组目的奋进。1、本学期将组织全体老师继续认真学习新课程有关的教育教学理论,并真正落实到日常的教学理论中去。2、高、初三老师认真分析p 近几年来特别是今
24、年的高中考试题以及考试说明,理解高中考名题特色,以及对学生的才能要求。3、参加各种形式的继续教育,公开课,示范课。认真作好笔记,并在教研活动中汇报交流。(二)借各级教学比赛之东风,加强师资队伍建立,尤其要积极促进年青老师的专业成长。1、宣传教学评比的重要性,要求老师积极参与,有时机决不放弃。2、积极开展听评课活动,促进交流和合作,特别是对参加市、县教学评比的老师进展包装,充分调动集体的力量,保证本组老师获得优异成绩。3、加强教研活动,做到教研活动的常规化,主题化。组内每位老师按方案开设公开课,全组老师听课,评课,每位老师写评课分析p 总结,共同进步。(三)抓好备课组建立,实在进步教学质量1、备
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- 2023 大学 英语 教研室 工作计划
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