学校2023年上半年工作总结及下半年工作计划.doc

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1、学校2023年上半年工作总结及下半年工作方案学校2023年上半年工作总结及下半年工作方案。春去秋来，这一阶段的工作即将划上一个句号。此时就该进展一次总结看看自己的工作情况了。我们需要认真总结工作终的得与失，工作总结怎么写才好呢？考虑到您的需要，WTT特地编辑了“学校2023年上半年工作总结及下半年工作方案”，希望对您的工作和生活有所帮助。上半年的时间随着我们七月的完毕悄悄而过，我们学校的工作是非常重要的，在这半年里工作情况如何都需要写一份工作总结进展汇报。下面是WTT搜集整理的学校202_年上半年工作总结及下半年工作方案，。更多资讯请继续关注202_工作总结栏目!202_年上半年，我校在主管局

2、及南日镇党委政府的关心和帮助下，全体老师团结一心，奋力拼搏，学校各项工作稳步推进，现将上半年工作情况汇报如下：一、抓好“党的群众道路教育理论活动”落实工作1、领导班子进一步统一思想，以身作那么，率先垂范，以实际行动履行职责，把党的群众道路教育理论活动具化为扎实工作，校级领导包年级、中层行政包班级，并深化课堂听课评课，带头转作风，带出了良好的校风、教风。2、要求全体党员按照沙洋学校开展党的群众道路教育理论活动施行方案要求完成“每位党员帮扶一名学生”工作，把党的群众道路教育理论活动落到实处。3、坚决杜绝“四风”。实在改良文风会风，统筹制定学校学期教育培训方案，严格执行公务接待、差旅费报销规定，深化

3、开展教育乱收费专项整治。二、抓好“两支”队伍建立1、抓好班子队伍建立，进一步细化班子分工，明确职责，落实好行政人员学期考评制，狠抓处室常规工作的落实;落实每周一下午行政例会，进步班子成员理论程度和业务程度，解决每周实际问题。2、严格标准老师队伍管理，落实老师专业化标准要求，按照区教育局布置要求，实行人脸考勤，要求老师每天在规定的时间内落实好四签到和四坐班制度，进一步完善请销假手续，认真做好老师工作的考评机制。3、加强师德师风建立。以十八大、十八届四中会会精神为指引，以标准办学行为相关规定为指导，增强老师的廉洁从教意识和敬业精神，开学初再次开展宣誓活动，促进我校办学的可持续开展。4、充分发挥学校

4、省市区级骨干老师的示范带头辐射作用，促进了老师的专业化成长，落实好骨干老师“一帮一”活动。三、抓好教学质量的提升工作1、加强教学常规管理。(1)坚持每月一次教学常规检查，将检查情况及时汇总并行成分析p 报告加以反响，同时评出详细等次。实行随堂推门听课制，强化课堂教学实效，实行坐班考勤及每周一教研组活动登记制度，及时交流反响。(2)实行月考制，每次月考要求课任老师认真命题，流水阅卷，考后组织相关人员认真分析p 考情，及时反响并对存在的问题加以解决。2、利用“五一”开展学科竞赛和兴趣活动。3、发挥教研组作用，各教研组均举行了公开的“展示课”，老师互相交流，取长补短;积极鼓励老师参加各个层面的教研活

5、动，落实好各教研每周一教研活开工作。4、定期(期初、期中、市质检)召开各种质量分析p 会及座谈会。5、全力做好九年级毕业班教育教学工作，狠抓质量第一要务。通过定目的、压担子，逐层分解任务，建立中考奖教奖学制度，召开备考誓师大会等，全校上下形成了浓重的备考气氛。6、抓好艺体活动的开展，积极组织相关人员外出参加各种竞赛活动，形成比学赶超的良好竞争场面，获得了可喜的成绩，音乐比赛共有9人次获区级嘉奖，美术比赛共有3人次获区级嘉奖，举行大型庆“六一”文艺汇演。7、通过座谈和深化研讨建立一套行之有效的教育教学评价方法，针对不同年级，不同班子评价的标准不一样，促进不同班级、不同学生的一样进步。四、抓好德育

6、工作1、加强德育队伍建立，进步整体程度。一是建立了健全的德育工作考评制度;二是加强老师的最新德育理论学习;三是加强班主任培训，利用期初的布置会、期中的交流会、期末的总结会，促进班主任的快速成长。2、紧抓常规管理，确保德育工作落到实处。(1)利用集会、旗下讲话、班会课等抓好学生的养成教育，端正学生的行为标准。(2)以传统节日主题活动为德育载体，组织开展“三月份-学雷锋活动月”、“四月份-我的中国梦”、“五月份-我们的传统节日”等学习教育活动培养学生的文明礼仪、集体精神、爱国精神等。(3)邀请学校法制副校长南日派出所副所长肖志勇到校举行法制、国防讲座。(4)与共建单位、学校德育基地海防四连携手，聘

7、任_官兵为各班辅导员，学习军营生活和军人情怀，培育爱校、爱国感情。(5)抓好寄宿生管理工作，低年级抓好行为习惯，中年级抓集体荣誉感，高年级抓好理想信念等教育，定主题，定目的，强化德育过程跟踪指导工作。五、抓好平安工作1、成立组织机构，强化“平安先行学校”创立、学校平安主体责任和标准化建立工作的领导。2、签订平安责任书，让平安责任意识深化学校所有教职员工，真正做到了群防群治。3、充实完善校园平安检查、消防平安和信息报送等多项平安管理制度，加强校园隐患排查和整改工作。4、健全和完善火灾应急、突发事件和防溺程度安教育工作、开展好防震、防火等各种应急演练。5、加强校园平安保卫队伍建立。增派2位老师为保

8、卫人员，落实校园24小时值班制和带班制，强化责任落实。6、加强门卫管理，配好安防设施，落实好外来人员进校登记制和询问制。7、做好导护工作。每天均在教学楼、校门口安排好导护老师，做好学生上下楼梯和进出校门的疏导、护送工作。六、抓好环境建立1、改善办学条件、添置教学设备。塑胶跑道投入使用，新建学生厕所一座，补充购置各功能室及幼儿所需教学仪器。2、“三化”建立。继续硬化校园空地，利用课余时间种花栽树、美化环境。3、校园文化建立。进一步完善班级文化、宿舍文化、办公楼文化、走廊文化，添置大量宣传标语，开展班级、宿舍评“星”活动，促进学校内涵开展。总之，202_年上半年我校在上级各部门的正确领导下，在全体

9、师生的共同努力下，学校以迎接“省级义务教育根本平衡”验收为契机，进一步标准学校从教行为，提升学校内涵建立，促进我校各项工作再迈一个新台阶。但是我们也清醒地认识到，我校目前还是一所海岛上的薄弱学校，还存在许多不尽人意的地方，我校决心在今后工作中采取更有效措施，大力进步教育教学质量。202_年下半年工作方案：1、继续做好党的群众道路教育理论活动，加强“四风”建立，深化党建工作。2、继续狠抓教学质量这条生命线，力争办学程度再上新台阶。(1)快速转变老师教学观念，进步教学质量，实现我校教育教学效益的最大化。(2)发挥课堂教学主阵地作用，狠抓课堂教学改革工作。(3)加强备课组建立，推进我校校本教研再上新

10、程度。(4)完善教学质量监控和评价体系，加大奖教奖学力度。3、加强精细化管理，完善学校规章制度，明确各种工作分工、量化考评细那么，强化责任分解，严格细化到人。4、继续改善办学条件：(1)“三化”建立。(2)建立校训平台。(3)建立学校升旗台。5、继续推进校园文化建立，创立“美丽校园”。充分发挥全校师生的才智，让师生自己的书画、摄影作品成为我校的主流文化，同时将中国传统的经典文学和现代学校的办学理念有机进展结合，进一步丰富我校的墙壁文化、走廊文化和石头文化，让校园的每个角落都散发浓郁的文化气息。6、落实“请进来、走出去”活动。积极组织老师外出参加各项教研活动，不断提升自我，邀请兄弟学校的专家、名

11、师来校传经送宝，加大交流力度。7、加大对外宣传，进步学校影响力，做好各年级尤其是“小升初”招生工作，扩大学校办学规模。f132.更多工作总结延伸阅读2023年上半年工作总结及下半年工作方案光阴飞逝，转眼间，我们上半年的工作接近尾声，是不是应该写一下工作总结呢?下面是WTT搜集整理的202_年上半年工作总结及下半年工作方案，。更多资讯请继续关注202_工作总结栏目!市场部202_年上半年工作总结及下半年工作方案202_年上半年已经完毕，我也已经来公司四个多月了，回忆这四个多月，我觉得有必要从以下几个方面做以总结：一、上半年工作回忆：(一)所作的工作三月份：1.制作了两篇分别针对新患者和老非会员的

12、营销信函;2.协助曹经理创作4月份的援助和赠书广告文案;3.学习糖尿病根底病理知识：主要学习书目有基地的糖尿病康复指南、糖尿病300问、中国古籍出版社的糖尿病、高血压防治全书等;4.营销理论学习方面，研读了一些经典的营销书籍，如周景勤北京大学出版社的营销筹划、迈克尔.r.所罗门消费者行为学等。四月份：1.八周年总结会中自己的工作主要有：(1)撰写了5篇发言稿;(2)部分撰写了总结会的大会纪要;2.制作了第一版的非会员调研的调研问卷;3.在曹经理的指导下尝试创作4月份的广告文案;4.研读了科特勒市场营销学一书;5.协助曹经理进展机构册子大纲的编制及初步组稿。五月份：1.协助曹经理打造机构册子，主

13、要工作有前期的文字内容的撰写、中期的文字梳理及后期校对工作;2.协助曹经理编制第一版的产品册子大纲，并进展相关文字稿的撰写、组稿工作;3.按照朱总的要求，在曹经理的指导下，制作了第二版的非会员调研的调研问卷;4.与曹经理协商制定八周年专题碟片脚本大纲，并经行初步的文字组稿。六月份：1.按照朱总的要求，在曹经理的指导下编撰产品册子第二修改版的大纲，并与曹经理分工完成册子文字稿的撰写、梳理及校对工作。2.在与曹经理讨论后，完成第二个版本的八周年专题碟片的脚本文字稿;(二)工作绩效的自我评估回忆总结这四个月所作的工作，可以用一句话来进展绩效方面的自我评估，那就是：付出了很大的智力劳动，但最终的成为可

14、以用来量化的成果却少的可怜。而导致这一结果的原因是多方面的，这个我会在接下来的教训总结中加以反思。二、工作总结思想上1、在不断的自我发现中，我更加的自信了，以前稍显内向的性格开场变得活泼起来，对生活，对将来充满了希望。在此，我要特别感谢6月份的那次拓展。2、对于“林欲静而风不止，子欲孝而亲不待”的含义有了更加深化的理解，深化地认识到了父母的艰辛和亲情的温暖。假如说这半年来，我确实成长了的话，那么这一方面的转变应该算是一个很重要的方面。感谢公司的家人文化，感谢公司温暖和谐的工作气氛，正是因为有了这些，我才在这一方面有了更快的成长。3、认识到了“不耻下问”、“三人行必有我师”的学习精神的重要性，我

15、深深的懂得我只是一个才来社会的“毛头小子”，要学的东西太多太多，而公司的每一个人不管管理人员还是销售人员，都是我的前辈，都有我可以学习的地方。比方，从贾总的身上我学到了很多做人、处世的道理，从马总的身上我看到了中国传统文化的博大精神，而他精彩演绎也使我有了一种狠补国学的冲动，朱总的在经营和营销上的高瞻远瞩、运筹帷幄及其超强的信息分析p 和处理才能是我梦寐以求的智慧风采，王副总高超的演讲技巧和对团队强大的掌控力使我艳羡不已，曹经理和华经理对于工作的务实和一丝不苟的精神是我要努力学习的，同时像吴晓梅大姐、小左、小徐等家人这种富有朝气，嬉笑人生的乐观生活态度也给我留下了深化印象。技能上：1.文字功底

16、有了进一步的进步，这是在公司领导如朱总、曹经理的鼓励和指导下，我勤加练习的一个结果。2.以营销学的视角分析p 问题、解决问题的才能有所进步。这主要是公司培训和我的日常涉猎的一个结果。3.工作上，人际沟通才能有所进步。经历上：1.将读书视为一种工作的常态。我认为在不影响正常工作的前提下，每天坚持读书是非常必要的。学习才能的强弱和学习上的自觉性直接决定着一个团队的生命力的强弱。而打造学习型团队，公司的培训当然必不可少，但给员工营造一个浓重的学习气氛也同样不可或缺。2.将交流作为工作的必须。四个多月的工作经历告诉我，没有进展前期充分的沟通，是导致工作效率低下的一个主要原因，所以为了进步工作效率充分的

17、组织沟通是保障。三、需要改正和改良的缺乏和教训回忆这半年，在工作上我做过的事还是比拟多的，但做成的却并不多，如调研问卷的制作(前后共有了5个版本)、营销信函的写写作(两封信函每份共3个版本)、协助曹经理编著两本册子(版本应该不下5个)、光碟脚本的制作(还未出炉已经改正3次)，同样付出了艰辛的智力劳动但为什么最终没有出结果呢，当然除过一些不可防止的客观原因外，我认为我的原因主要有以下几个方面：1、思维常常太过于活泼，而这种活泼往往是盲目的，导致很多时候把文案的写作想象成了可以天马行空的东西，缺少了营销方面的考虑，这是文案工作者很不成熟、不专业的表现，必须该之。2、缺少务实精神，老是凭直觉做出判断

18、，导致很多时候自己的东西带有强烈的个人色彩，而不被认可。在身经百战、阅历丰富的根底上，有时候直觉是有效的，但对于一个初入行的人来说，凭直觉行事绝对是一件危险的事，以后必须审慎从之。3、缺少把工作做精致的耐心。这其实是责任心的一种修炼。在前半年的工作中，我不得不成认在一种很可怕的自满心理，当一篇文案得到曹经理的赞扬甚或是通过后，我都会产生一种很不该有的自满心理，老是认为自己其实还是很优秀的。“满招损，谦受益”的警言，看来还得常驻于心。四、下半年的方案(一)思想上在思想上我觉得，我仍在热情的接纳、英勇的面对、果敢的决断等情绪心智上还表现的不尽令人满意，所以在下半年的工作中，我觉得应该从以下几个方面

19、加以改良：1.积极参加公司组织的娱乐活动，呈现多面的自己，给大家带来的快乐的同时更好的融入这个集体;2.多于一线的家人进展交流，与他们建立友谊，以实现方便工作、丰富生活的目的;3.培养自己勇于承受新挑战的胆气和勇气，以使自己更快的成长。(二)工作上及技能上1.通过报纸、网络、杂志、书籍等渠道，多理解一些竞品信息，及时跟踪掌握我国糖尿病保健品市场的新动向，为以后更深化的介入公司的市场营销工作打下根底;2.读一些广告文案大家的作品，并在深化领会其精华的根底上，进展一些模拟，以求为我所用;3.涉猎一些经典国学典籍(如儒家经典)和中医药经典如黄帝内经，以拓展自己的知识储藏、开阔自己的视野，使自己在以后

20、的文案创作上能做到厚积薄发。五、对公司及部门的建议(一)对公司的建议：1.减少一些不必要的仪式或程序性的设置、安排，以实在进步工作效率。如我在和一些销售人员的沟通中，发现他们经常抱怨公司的销售会议开的次数太多，导致他们每天都要把很多的时间用来“应付”这些大会小会，而没有时间来真正考虑他们的销售问题。当然，对于销售来说及时的总结是必要的，但会太多了未免会流于形式，反而会影响到工作效率;2.个人觉得有必要对各部门、各位家人在公司的规章、制度、工作流程方面进展培训，使各个部门、岗位各司其责、各尽其力，减少不必要的纠纷，实在进步工作效率、融洽工作气氛。(二)对本部门的建议1.探究制定一些可以明确责任、

21、进步效率的部门制度、章程或文件，以实在进步部门的整体工作效率;2.探究一些方法，以争取使部门的整个工作气氛更加的轻松、活泼一些，因为这样的环境是创意工作者所必须的;以上就是我这四个多月工作的一个回忆和总结，有成绩也有教训，而只有不断的反思才能使这些成绩和教训转化为有益的工作和人生经历。而在接下来的工作中，只有一如既往的坚持好的(如爱学习、爱考虑、“不创新毋宁死”的精神等)，义无反顾的摒弃不好的(如不务实、少耐心、有点小自满等)，我才能在这么好的一个历练平台上更快的成长起来，才能使自己的人生更加的多姿多彩!六、希望得到的工作待遇1.环境上：有一个相对安静和自由的工作环境，使自己可以顺畅的考虑，以

22、保质保量完成工作。2.薪资上：付出和回报成正比。3.绩效评估上：不奢望自己的成果都能被认同，但希望自己的付出能被人理解。4.团队：希望团队的每一位家人都能更快的成长，争取不要因一个人的问题而拖整个部门的后腿。公司202_年上半年工作总结及下半年工作思路一、202_年上半年主要工作完成情况202_上半年，XX公司深化贯彻落实XX公司年度工作会议精神，以经济效益为中心，以平安消费为保证，以创新管理为手段，结实树立精细化的管理理念，在加强根底管理、进步经营才能、保障平安消费、创新营销方式等方面狠下功夫。(一)消费经营完成情况。202_年上半年，XX公司消费经营情况良好。粉煤灰深加工产业开展形势利好，

23、建材产品产销两旺;液氧、液氮消费销售工作正常有序，设备运行良好，产品质量稳定，市场需求旺盛，所有指标可控在控。截止到5月底，公司实现经营总收入XX万元，完成XX公司下达年方案XX万元的XX%。(二)工程开展有新亮点。作为公司202_年工程建立的重点，4500Nm3/h全液体空分二期工程从前期设备采购、土建施工、设备安装到最后单体调试和连锁试车，均严格按照国家有关规定、程序和流程进展。202_年X月X日XX时，4500Nm3/h全液体空分二期工程实现一次性提早投产成功，目前已步入正常运行轨道。(三)经营才能得到增强。202_年公司以加强品牌建立为着力点，创新营销方式，随时掌握市场动向，进一步进步

24、分析p 市场、争取市场、驾驭市场的才能，逐步建立起了完善的市场营销系统。202_年春季公司三次举行XX建材品牌推介会，促进与本地区经销商的交流互信，获得良好效果。在电站效劳方面，XX公司全力配合主业公司做好各项辅助型工作，当好乙方。(四)管理程度稳步提升。一是强化根底管理工作，以实现管理工作的制度化、科学化、标准化、标准化为目的，进一步完善和建立各项规章制度和工作标准。二是按照精细化管理的要求，将年度经营目的任务层层细化分解，强化过程分析p 与控制。三是进一步理顺各项工作流程，初步构建起运行顺畅、衔接严密、简约高效的工作形式。四是创新用工薪酬管理形式，激发广阔职工工作热情。(五)平安工作持续推

25、进。公司认真贯彻落实XX公司及XX公司安委会精神，完善“党政同责，一岗双责，齐抓共管”的责任体系，进一步明确各级领导的平安消费责任，结合日常 “二五”巡查制度，深化开展“春季平安大检查”和“平安消费月”活动，采取有力措施进展隐患排查和治理整改，保证了平安稳定的消费经营场面。(六)党群工作注重实效。党群工作以开展党的群众道路教育理论活动为主线，着力构建“大党建”工作格局，重点推动标准化党支部和基层班组建立，实现党、工、团齐抓共管;党风廉政工作注重实效，认真落实党风廉政建立责任制，积极开展效能监察，持续推进惩防体系建立。202_年公司组织开展了职工轻排球比赛、“三八”节兴趣运动会等活动，并积极参加

26、XX公司辩论赛，进一步凝聚了人心，振奋了精神。在文化建立方面，开展“成长讲堂”创新职工培训方式，锻造“XX公司精神”和核心价值观。二、目前存在的主要困难和问题应当看到，XX公司经过五年的开展，在获得成绩的同时，影响和制约公司开展的潜在问题仍然存在，甚至部分问题的解决已经迫在眉睫。一是在消费经营方面，受季节因素及建材行业民营企业、区域液体空分产量的逐渐增多影响，特别是空气液化二期工程投产以后，公司销售压力进一步增大，完成年度核心目的任务任重道远。二是在管理形式仍偏粗放。XX公司由于辅业单位性质，所面对的市场形势复杂多变，竞争对手多为个体户，具有较大的不确定性，因此在风险内控管理方面存在一定的难度

27、，不免出现一些破绽。三是在队伍建立方面，部分中层干部的才能、素质同公司的快速开展要求还存在一定差距，甚至个别中层干部立场不坚决，综合素质不过关，应当引起高度重视。四是在人才构造方面，随着砖厂、搅拌站、空气液化等新建产业的逐步投产，公司技术类人员缺口较大，部分技术人员的专业程度有待提升，部分管理人员也出现力不从心的现象。五是在宏观政策方面，国家对建材行业的环保投入要求越来越高，公司受历史、资金等方面因素限制，设备改造工作量较大，目前与国家节能环保要求还有一定的差距。三、下一步工作思路和详细措施针对公司开展实际和暴露出的问题，202_年下半年要突出做好以下五方面工作：(一)创新思路提升竞争才能。一

28、是加大市场营销力度，转变经营理念，创新经营方式，继续推进品牌建立，加强市场调研，强化市场分析p 预判，采取灵敏多变的销售策略翻开产品销路。当前要做好空气液化二期工程投产后的营销准备工作，确保质量效益双丰收。二是深化挖潜增效，压缩管理本钱，充分发挥预算的导向作用，实事求是地分析p 预算执行情况，查找差异原因，抓住重点问题和主要矛盾，落实解决措施。三是增强抵御风险才能，持续推进风险管理及内部控制体系建立，增强干部职工的风险防范意识;要及时开展效能监察和专项审计工作，加大对审计成果的应用，壮大监审队伍力量，从严把关维护正常消费经营秩序。(二)多措并举实现管理晋级。一是持续推进根底管理，对现有规章制度

29、、流程、标准进展梳理，健全各项规章制度。二是加大精细化管理力度，严格按照年初提出的“五项要求”，将精细化管理的理念、方法、措施等融入到各项工作中，堵塞管理破绽。三是深化开展对标管理，进一步加强对市场情况和同行业信息的把握，学习先进单位管理经历和环保经历，进步程度缩短差距。四是推进绩效考核体系建立，建立科学的绩效考评体系，完善各项鼓励奖惩机制，及时进展兑现，提升经营活力。(三)夯实根底确保平安场面。平安工作需要常抓不懈，公司将时刻绷紧平安管理这根弦。202_年下半年，公司将继续贯彻落实XX公司及XX公司安委会精神，以深化开展“平安消费月”活动为抓手，结合“安健环”工作体系要求，进一步推进平安责任

30、体系建立，加强日常巡查，实现平安监察关口前移，同时加大平安考核和职工平安教育活动力度;对在各项大检查中发现的平安隐患，下大力气进展整改，实事求是进步平安管理程度，堵塞平安破绽，确保平安场面。(四)狠下决心抓好队伍建立。中层干部既是企业领导进展决策的辅助者，又是管理者和详细的执行者，在企业中起着_的作用。当前，随着开展速度的加快，XX公司部分中层干部跟不上公司开展的步伐，综合素质亟待提升。为此，202_下半年，公司要将强化干_伍建立作为工作重点，狠下决心抓好干_伍建立。一是坚持正确的用人导向，坚持以德才素质和工作实绩用人，选聘德才兼备的中层干部。二是狠抓作风建立，结合中央“八项规定”要求，下大力

31、气整改存在干_伍中的“四风”问题，肃清干_伍风气，当好广阔职工表率。2023社区上半年工作总结及下半年工作方案上半年就这样离我们而去，我们的上半年工作一定有很多需要我们去总结去分析p 的。下面是WTT搜集整理的202_社区上半年工作总结及下半年工作方案，。更多资讯尽在202_工作总结栏目!202_社区上半年工作总结及下半年工作方案一今年来，在街道党工委及办事处的正确领导下，根据上级布置的各项工作任务和指示精神，结合社区中心工作，有序地开展各项工作，工作扎实有效，积极开展创立内涵丰富、环境优美、设施到位的新型社区，使各项工作都获得了优良的成绩。一、加强综治维稳调解工作，确保社区平安稳定充分发挥社

32、区维稳防范作用，建立矛盾纠纷排查机制和维稳信息员制度，及时调解各类矛盾。XX年上半年共调解各类纠纷4宗，成功4宗，成功率达100%，真正发挥了维稳第一道防线的作用，例如：友谊商业大厦4楼金枫叶酒楼因老板欠员工工资发生劳资纠纷。*大厦*大酒店因涉及老板诈骗拖欠员工工资，发生劳资纠纷。因为员工与老板协商不成，员工要准备集体上访，我们及时理解到动向，会同有关部门及时屡次上门调解，有效地把即将爆发上访工潮压在社区解决，确保了社区平安稳定。实在维护妇女孩儿童合法权益，今年上半年共调解家庭纠纷2宗，调解成功率100%。2月26日会同办事处妇联在*口岸汽车站和火车站开展以防拐关爱为主题大型宣传活动，派发宣传

33、资料60份，省、市、区有关领导还到现场视察。二、加强社区城市环境管理，改善社区人居环境今年是延续去年基层根底年和城市管理年，根据“双年”工作的要求，认真开展，一方面不断地改变社区环境和增加社区娱乐健身活动设施，营造优美舒适社区环境，另一方面是加强对社区环境卫生、乱摆卖、乱堆放清理整顿工作，重点抓好防“四害”根底设施的建立和安装，社区共安装了防蚊阐和毒鼠屋361个，消除了蚊鼠滋生地，上半年共派发防“四害”宣传资料2810份。三、加强消防平安管理工作，确保一方平安社区消防平安管理工作是社区工作中重中这重，坚持“平安第一、预防为主”，为确保一方平安，工作站一方面积极开展消防平安宣传工作，4月26日在

34、社区举办了消防平安知识培训讲座，邀请消防专业老师主讲，有8个单位共116人参加，制定消防监视巡查制度，重点对“六小”场所、“三合一”娱乐场所的检查，发现问题及时汇报处理，坚决取缔地下饮食加工窝点和房中房，上半年共派发消防知识宣传资料2619份，各类宣传画册210份，下发平安隐患整改通知书65份。四、加强方案生育综合治理力度，开展形式多样的宣传活动。*桥社区住宅楼有70%是出租屋，大量的外来人员居住，流动性大，给方案生育管理工作带来非常大的管理困难，为了更好地做好社区方案生育工作，发动广阔群众人人参与协助管理社区方案生育工作，在社区成立了辖区居民群众方案生育志愿者效劳队，成立了辖区单位计生协会，

35、并组织了网络化管理工作，与社区民警、出租屋管理站严密配合，在社区形成多层次，人人参与场面，及时采集信息，准确掌握居住育龄妇女的根本情况，采取喜闻乐见的形式，开展多样化计生宣传活动，进展图片展览，播放计生电影、录像宣传片，开展计生知识抽奖问答活动派发计生宣传资料420份，到辖区单位举行青春安康工程讲座共6场，组织20名已婚育龄妇女到区计生效劳中心进展免费妇检，上半年本社区无违背方案生育超生现象。五、以人为本，效劳于民，确保效劳窗口工作质量社区工作中社会劳动保障、民政事务、社区文体活动等效劳性工作直接涉及到广阔居民群众，工作人员全心全意地为居民群众效劳，为居民群众办好事、做实事，得到他们好评，在地

36、统计、工会组织、法律法规咨询等工作也与边区单位息息相关，她们的效劳态度和效劳质量直接关系到工作站在居民群众和单位声誉和印象。为此，工作站经常开展职业道德教育，要求文明礼貌对待每一位前来办事的人员，要耐心解释有关法律法规工作规定和要求，要创立“一流效劳”水准，以一流效劳质量争取居民群众的信赖。六、加强社区党建工作，发挥党支部核心领导作用*桥社区党支部以“全心全意为人民效劳”为根本宗旨，关注社区建立，关心居民群众日常生活息息相关的事，为民解困，在社区党建工作中始终坚持以社区建立为核心，积极开展社区党建协调工作，发挥社区党建联度会的优势，发挥工会、共青团、妇联等组织作用，积极开展社区基层规模企业建党

37、工作，不怕费事，耐心讲解，争取企业的支持，圆满完成了规模企业建党工作，积极讨论在两新组织中开展党建带工建、团建、妇建的作用，树立以人为本的思想，充分发挥党支部核心领导作用。以上是*桥社区工作站XX年上半年所做的主要工作，但对上级领导要求还有一定间隔 ，希望今后能改正缺点，发扬成绩，再接再厉，把社区各项工作做得更好。一、坚持以人为本，效劳居民群众。积极创办社区百姓论坛，开展社区文艺晚会，各类专业知识讲座，完善建南辖区室内星光老年人活动中心，组织中老年人开展健身操和太极拳表演活动，积极组织辖区单位参加“南湖辖区物业管理公司运动会”，积极开展社区“邻里相亲，守望相助”活动。二、组织力量开展排查不稳定

38、因素的工作，确保一方平安，重点做好改制企业退休员工和在岗员工调查摸底工作，亲密理解重点饮食效劳行业内部动态情况，及时掌握不稳定因素的苗头，并及时化解矛盾。三、完善*桥社区工作站办公用房，争取7月份搬迁办公室，加强对社区义务治安巡逻队和义务消防监视队的业务指导，继续抓好青少年的教育，继续开展创立“无毒社区”活动，邀请区电影公司在辖区播放有教育意义的电影，创办多期消防平安知识讲座。四、加强义工队伍的管理，扩大义工队伍，充分发挥社区义工的作用，不定期组织义工在辖区开展敬老助残、扶贫济困活动。五、继续做好社区单位党建工作，做好预备党员转正工作，完善社区党建网络工作，筹建*桥社区党员活动中心和党员会客室

39、，组织党员外出参观学习。202_社区上半年工作总结及下半年工作方案二今年以来，在区委、区政府的坚强领导下, *社区紧紧围绕区委、区政府决策部署，不断稳固社区综合体制改革成果，促进社区各项经济社会工作持续开展。一、上半年工作总结(一)扎实推进党建工作。1.以基层组织建立年活动为契机，进一步加强党支部合理化设置。社区结合基层组织建立年活动的有关要求，在原有党支部设置的根底上，按照网格对应和便于管理的原那么，对社区党支部进展了重新调整。将党员人数较多的第二支部进展了拆分，同时增设第七支部，根本完成了支部建在网格上，小组建在楼栋上。2.进一步落实“五级书记带头大走访”工作。社区建立了“五级书记带头大走

40、访”工作长效机制，规定党政班子成员每周必须下社区、企业、辖区单位走访一次，并完善走访情况和解决问题月报告制度，每月向区委汇报走访情况。并且充分发挥网格化管理的优势，要求网格员全面入户调查，征求问题和建议，对征求到重点问题领导带案下访，或组织开展居民代表座谈会讨论解决。3.结合亮牌示范活动，继续做好创先争优工作。社区要求中心支部党员按照要求开展“亮身份、亮标准、亮承诺”“三亮”效劳活动。并结合计生、文明创立、网格员、大厅效劳窗口等工程的考核对其进展综合评估，开展每月“效劳之星”评选表彰活动。对工作实绩佳、业务才能强、群众反映好的同志授予星级称号，并进展表彰，在社区树立人人学先进，人人争先进的良好

41、气氛。4.通过多种载体，建立社区区域化党建新格局。社区通过在职党员社区报到、党内关心帮扶鼓励机制、领导联络点制度、非公企业党建等多种载体，充分利用各种有利条件，形成了一个以社区党工委为中心，党建覆盖面不断拓展，各项工作有机结合的新型党建格局。(二)推动经济工作平稳开展。今年以来，*社区克制管理体制不顺、招商引资资匮乏、财税政策调整等不利因素，在没有土地、没有资金、没有政策优势等情况下，研究方法，调开工作人员积极性，全力做好招商引资工作。但受市财税体制改革、优惠政策不多等影响，1-5月份，*社区仅完成财政收入140万元，完成招商引资710万元。(三)按照序时进度落实各项民生工程。我社区及时调整民

42、生工程领导小组，严格制定落实民生工程施行方案和各项工作制度，按时召开民生工程协调会，实在将各项惠民政策落实到位。截至5月份，我社区为5名计生特扶对象，10名计生奖扶对象，1名双提奖扶对象施行扶助;为7户居民办理廉租房补贴，为2户居民申请保障房(已拿到);为66名符合政策规定城市重度残疾人，发放每人每月700元救助资金，另为9名持有低保证的特困精神病患者办理了精神病患者服药救助;已完成城乡居民参保492人。已完成就业技能培训45人;今年新型农村合作医疗缴费人数1991人，城镇居民参保缴费人数为903人;为17名残疾人办理了居家安养;已完成1个公益性就业岗位;开展育龄生殖安康检查100人，孕前优生

43、安康检查16人。(四)其他各项社会工作完成情况。1、就业和社会保障工作。上半年我社区城乡劳动者职业技能培训完成40个，小额贷款完成4人，贷款金额总计40万元，就业援助公益性岗位安置就业1人，办理就业失业登记证200余本。方面，截止目前，为社区管理的978名企业退休人员提供退休人员社会化管理效劳，社区协理员与企业退休人员之间都建立了“社区联络卡”，进展定期走访效劳，对1427人次领取养老金人员进展了资格认证。上半年累计走访慰问10人次，发放慰问金1800元。组织开展退管活动1次，党员开展活动1次。2.民政工作。一是积极做好社会救助工作。1至5月份，我社区新增低保户3户9人，取消低保20户51人，

44、变更低保106户151人;办理认定低收入家庭32户。为3名因病致穷的特困群体办理了大病救助，救助金额6000元。办理临时救助4户，救助金额合计3720元。春节期间，对我辖区内因受灾、患病等致困家庭进展救助，共发放冬春救灾粮油29户、慈善粮油78户，按照一户一份，不重不漏的原那么救助到位。二是认真做好双拥工作。依法依规落实各项优抚政策。按照市、区民政局有关文件精神，及时发放重点优抚对象补助金和优待金。截至目前，已为6名优抚对象累计发放补助金18528元，为4名优抚对象累计发放优待金1_0元。开展现役军人家属家庭挂荣耀牌活动，共为辖区内2名现役军人家属家庭挂荣耀牌。三是扎实做好老龄工作。为2名老年

45、人办理了居家养老效劳，其中1名为低保对象，1名低收入家庭。上半年共办理老年人优待证30本，为67名80周岁的老年人和3名90周岁的高龄老人办理了高龄补助。3.计生工作。一是成立了党工委书记任组长的专项整治领导小组，做到党工委书记亲自抓，负总那么;二是制定确实可行的*社区方案生育网格化管理考核方法，做到领导、人员、责任全面到位。三是在社区资金缺乏的情况下尽量为计生工作让路，保证计生工作进展顺畅。四是从5月1日开场，组织网格员进展摸底大清查，分别对区域网格内的住户情况进展摸底和信息采集工作。逐户、逐人进展入户大清查，逐一排查流出人口，全面掌握流出人口已婚育龄妇女生育情况，彻底搞清流入人口的婚育情况

46、，真正把流动人口纳入“同管理、同效劳”轨道。五是积极开展宣传活动，营造全社会关心计生、宣传计生、支持计生的良好气氛。社区与区文广旅局、区人口计生局结合举办计生专场演出活动，设立了方案生育药具发放点和政策咨询点，开展方案生育优生优育、计生_等政策咨询宣传，为到场的群众及流动人口发放了方案生育优质效劳、避孕节育、生殖安康等宣传手册等各类计生宣传材料400余份，发放避孕药具140余盒。4.平安消费工作。一是通过与辖区各单位签订了平安消费目的管理责任书，强化责任落实，施行有效监管，将平安消费工作纳入各单位的重要工作日程。二是坚持每季度召开平安消费例会，分析p 部署和催促检查辖区平安消费工作，研究解决平

47、安消费中的突出问题。三是认真开展平安消费大检查活动。分别对翡翠小区、新城花园小区、新城小学进展了检查。在检查过程中，针对发现的各类平安隐患进展集中整治。对新城花园6栋东侧墙体装饰围檐进展了撤除，消除了隐患，并对小区内液化气站和铜凤小区楼顶瓦片掉落问题按程序向上级有关部门汇报，协助做好后续处理工作。5.综治_维稳工作。一是加大矛盾纠纷排查化解的力度，及时化解矛盾纠纷隐患。社区充分发挥维稳协管员的作用，对排查出的矛盾纠纷做到不激化矛盾、在哪里发生就消化在那里，今年上半年化解了25起纠纷。二是每季组织召开综治维稳工作会议，重点布置矛盾纠纷排查、治安防控，重点人员稳控、法制宣传教育知识等工作并落实。三

48、是强化措施，掌握维稳工作动态。社区网格员、维稳协管员每天在辖区内巡查，对发现的问题及时进展上报，有效地减少和预防了可防性案件的发生。对_、涉稳等重点人员落实稳控措施，在重大节假日及特殊时期加强值班督查，严格落实值班制度，详细记录值班情况，确保辖区稳定。四是加强反_警示教育阵地建立。依托社区远程电教中心，建立反_育警示教育工作站;发挥社区业余文化骨干作用，建立反_宣教队伍;设立反邪宣传橱窗、展板，设立固定宣传牌;与新城小学联手制定反_教育方案，学校、社会结合开展反邪宣教活动。五是加强法制、平安教育，筑牢思想防线。社区与学校联手对辖区青少年开展了法制宣传教育，组织专人对学校周边环境进展了摸底排查，实行了整治。5月11日在新城小学结合开展了地震演习活动，对学生进展防震知识教育，增强了学生们的平安意