2023工会工作总结及工作计划.doc

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1、2023工会工作总结及工作方案篇一：20xx年工会工作总结与20xx年工作方案20xx年度，我校工会在上级教育工会及学校党支部的正确领导下，在学校行政的大力支持下，围绕学校的总体目的，深化学习、坚决不移地贯彻社会核心价值观，落实科学开展观，坚持以法治会，以老师法、教育法、工会法学校章程为契机和打破口，突显_职能和学校的民主管理，加强自身建立，组织全校教职工开展团结互助、新颖活泼、开拓创新的各类活动，教工的合法权益得到了有力的保护，主力军作用得到了充分的发挥，主人翁的地位得到了显著的进步，工会组织的桥梁作用得到了明显的表达。一.努力进步老师的思想素质和业务素质，建立一支优秀的老师队伍。学校的首要

2、工作是教育教学，要进步学校教育教学程度就必须有一支思想素质好，业务素质强的老师队伍，今年工会配合学校教诲处、政教处开展了一系列的学习教育活动，实在进步了老师的思想素质和业务素质。在党的xx大精神的指导下，在上级教育行政部门的工作部署下，今年，我校开展了群众道路教育理论活动、创新开展年活动、深化学习理论社会核心价值观活动以及进一步改良工作作风的活动等。在一系列的活动中，首先，我们加强了政治理论的学习，让老师树立正确的人生观、职业观。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学_的根底知识、_理论、有关讲话，学习马克思的辩证唯物论，将党的政策、道路教育与教育教学理论结合起来，在进步老师政治觉悟的根底上，开

3、展行之有效的师德教育。其次，加强了法制学习。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。工会组织教职工学习老师法教育法工会法等一系列的法律法规，并进展师德测试。用科学的思想指导自己的行动，用法律的知识维护自己的权利。在学法的根底上，工会协助学校相关部门制定各项规章制度，对师德提出了明确的要求，成为老师约束自己行为，进步师德程度的保障。同时，工会将四个一活动(即围绕中心建功立业、深化师德师风教育、强化学校民主管理办好_好事实事、实在维护师生合法权益)结合起来开展，继续深化20xx年度四个一活动，稳固活动成果，不断完善校本教研，逐步形成自己的特色。在我校的市级的课题组活动中，唐庭茂、邵宗欣老师的教育

4、论文获得省级一等奖。严俊英老师的论文、汪兰芬老师指导的学生习作等都获得了国家级奖项不等。党员老师、骨干老师优质示范课，青年老师争先课精彩纷呈。二.坚持校务公开，加强行风建立，发挥工会的监视功能。二、教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建立者。学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强老师的主人翁精神，参与学校的民主管理。1.施行民主管理。今天我们召开的三届三次教职工代表大会，会前广泛听取了广阔教职工的意见和建议并形成提案，今天的代表会各位代表将积极讨论，学校领导并给予答复和办理。让全体教职工以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。

5、2.坚持校务公开。学校工会全面贯彻、执行上级工会关于校务公开的意见精神，积极组织施行学校校务公开。今年，我们对教职工关心的问题如评职、评先、两免一补、学校行政帐目等进展了监视并进展了公示，进一步承受和听取全校师生及人们群众对学校工作的意见和建议。校务公开使教职工对学校开展前景、改革的目的、管理的方法、工作的程序进展了全面的、深化的理解，全面调动了广阔教职工的积极性，增强了广阔教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建立和廉政建立。三、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。首先，关注青年老师的成长。年轻老师活动才能强，知识构造先进，为学校增添了新的活力。但是由于年纪轻，思想、情绪会

6、不稳定。为了帮助新老师的成长，做到认真理解新老师的思想状况和生活困难，给他们以温暖的关心，工会组织局部经历丰富的老老师与青年老师结对子，与他们谈心、交心，在课堂教学上传帮带，不仅在思想上给予引领，而且从业务上给予精心指导，关心他们的每一步成长，使他们尽快成长为合格的老师。其次，关心教职工的实际困难。学校工会深化实际，准确理解每一位困难教职工的情况，并做好登记上报工作和贫困救济帮扶。学校每年为生病的周德才老师向上级有关部门申请困难补助，学校教职工遇有婚丧产假搬家等，学校工会都组织人员前去慰问探望，把学校的关心送到每个教职工的心坎上(20xx年工会探望生病教职工10余人次)。真挚的关心为广阔教职工

7、解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学活动中，把学校事当作自己事，为学校开展作奉献。一如既往地做好对退休老老师的关心和慰问工作。今年老人节期间，学校给他们每人送去了一份礼物，表达了对老老师的敬意。俗话说身体是_的本钱。没有一个安康的体魄，就没法全身心的投入到工作中去。为此工会积极向学校申请，组织教职工进展体检。在学校经费非常紧张的情况下，今年11月份对全体教职工进展了一次较为全面的身体安康检查，使老师们对自己的身体状况有了较为清楚的理解，进一步减轻了上的压力。四、开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建立。我校年轻老师多，年轻人精力充分，充满了活力。为让老师们的业余

8、生活既丰富多彩，又高雅不俗，校工会组织开展了各种文体活动，丰富教工业余生活，进步老师的综合素质。今年，校工会开展了全体女老师参加的庆三八妇女节茶话会，赠送每人一枝玫瑰花、庆六一文艺汇演、教工兴趣运动会活动以及老师节庆贺活动等。今年国庆节后，在学校房屋非常紧张的情况下，专门腾出一间屋来建立了教工之家，让教职工在闲暇之余可以到那里打打球、下下棋，娱乐一下，放松一下，调节一下，以更加饱满的精神投入到教学中。五、当好学校参谋，积极协助其他部门工作学校工作千头万绪，光凭学校领导根本忙不过来，工会作为学校管理机构的组成局部，是学校工作的有力补充。工会充分发挥其职能作用，对学校管理工作积极献言献策，协调其他

9、部门，努力当好学校的参谋，为学校的开展尽职尽责。今年年初，区委领导来校视察，要求学校住户搬迁、小卖部停顿营业，工会立即会同其他部门深化各家各户，宣传上级精神，与其促膝交谈，经过屡次努力，学校13家住户及3家小卖部都在规定时间内完成搬迁并停顿营业，平房撤除工作顺利进展，没有发生一起矛盾;暑假期间，学校平整修建道路，路东矿粉场的一棵榆树阻碍水泥罐车工作，工会人员立即与场主获得联络协商，砍掉了榆树，使工程顺利进展，确保了在学生开学前开工;学校道路与韩莱支线交接处有一大堆土，严重影响学生放学时的交通，学校与酱菜厂责任人协商后，找来推土机搬运走并进展了平整，方便了学生放学时家长停放车辆，缓解了放学交通压

10、力;另外，工会人员还协助参与协调学生与学校产生的纠纷15余起，极大地缓解了家校矛盾，使家校关系更加和谐了。总之，20xx年，我校工会在区、街育工会的领导下，发扬优良传统，为教工效劳，为学校开展效劳，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。篇二：20xx年工会工作总结与20xx年工作方案20xx年公司工会工作在上级工会及公司党政的正确领导下，坚持以_理论和三个代表重要思想为指导，深化学习贯彻党的十六届五中全会和中国工会十四大精神，认真落实xxx市总工会、xx集团公司、xxx公司各次工作会议精神，紧紧围绕公司改革开展、稳定的大局，加强企业的民主决策、民主管理和民主监视

11、，着力加强工会建立，认真贯彻执行工会法，开拓创新，锐意进取，积极履行工会职能，充分调动和发挥了工会会员的积极性和创造性，推动了公司各项工作的创新开展，现将公司工会20xx年度工作开展情况总结如下：一、加强思想教育，深化学习贯彻党的十六届五中全会和工会十四大精神，用三个代表重要思想统领工会工作按照市总工会和xxx公司党委的部署和要求，公司工会把三个代表重要思想、党的十六届五中全会和工会十四大会议精神作为理论学习的重点。并要求各分工会认真组织职工学习采取集中学习和自学相结合的方式，组织工会干部、工会会员认真学习领会三个代表重要思想学习纲要和_同志在三个代表重要思想研讨会上的重要讲话，认真学习中共中

12、央关于加强党的执政才能建立的决定和中国工会第十四次全国代表大会报告等重要文件会议精神，把学习活动不断深化，在教育中做到以科学的理论武装职工、以正确的言论引导职工、以高尚的精神塑造职工，使职工树立坚决的信念和正确的世界观、人生观、价值观，努力把员工培养和造就成为三个代表的忠实执行者、xxx集团公司的出色员工、本职业务的纯熟专家。通过深化扎实的学习教育，为公司建立现代企业制度，适应新一轮剧烈的市场竞争和深化公司体制改革打下了坚实的根底，提供了坚强的思想保证。二、扎实做好厂务公开工作，实在加强民主管理与民主监视公司工会高度重视厂务公开工作，把厂务公开工作作为工会工作的一项重要内容进展开展，公司专门拟

13、定下发了关于进一步深化厂务公开的通知，成立了以总经理为组长的厂务公开领导小组，党委书记为组长的厂务公开监视检查小组，坚持和完善以职工代表大会为根本形式的民主决策、民主管理、民主监视制度。并在中层干部开展了民主测评工作，要求中层干部按照讲政治、有本领、肯实干、能自律的要求进展工作述职，职工代表按照廉政建立、履行职责、工作业绩、管理效能、学习进步、工作作风六个方面对公司全体中层干部进展了民主测评，同时公司各工作岗位都实行了事前公示、公开竞岗，在竞聘工作中，公司工会都进展了参与监视，保证竞岗工作的公开、公平、公正和透明度，实在增强了公司的民主管理和民主监视工作，进步了公司管理的科学、民主、标准性。三

14、、加强了工会组织建立，进步工会工作质量公司党委高度重视公司工会建立，坚持依法治会，标准自身行为，加强工会组织自身建立，始终按照工会法的要求，组织好各项工会活动;并积极开展工会信息宣传工作，做到收、管、用好工会经费，同时，为实在维护职工合法权益，确保公司各项工作稳步开展，成了了公司劳动保护监视检查委员会及劳动关系调解委员会，促使工会作用得到更好的发挥，更好地为公司各项工作大局效劳。四、大力开展职工技术创新工程活动，不断进步职工业务技术素质。围绕公司在经营目的以及在经营管理中的重点、难点和薄弱环节，我公司20xx年度开展了强技能、提素质劳动竞赛、平安政策声明演讲及征文比赛、专题知识竞赛、合理化建议

15、等活动，同时，为培养造就四有职工队伍，促进员工全面开展，培育和锻造顺应时代需要的具有开拓创新才能的高素质员工队伍，公司还开展了创立学习型组织，争做知识型员工活动，鼓励员工刻苦钻研业务技术，人人争做技术能手。通过本人主动申请、基层推荐、领导小组审定的方式产生了36对师徒，并在党群工作部的组织下统一签订了师徒协议，同时，按市总工会精神，择优一对师徒参加了市总工会组织的名师带徒活。通过认真开展名师带徒活动，公司消费系统的员工互帮互学，取长补短，已形成比、学、赶、帮、超的良好学习气氛，员工业务技能程度得到长足的进步。五、掌握职工思想动态，认真听取职工的意见和呼声，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用公司党群

16、部深化基层，认真做好调查研究，就职工关心的热点问题进展搜集。至20xx年6月建立了职工意见征询制度以来，对运行主控、集控、燃运及检修发放了职工意见征询簿，每周进展整理汇总，并及时将职工意见建议反应给公司领导。并经常直接参与车间、值、班组会议，认真听取和搜集职工对公司的各项建议和意见，对职工反映较为突出的诸多涉及职工切身利益的相关问题认真加以解决，使职工的工作、生活、学习环境得到了很大程度的改善，职工反映问题总量逐步减少，六、做好女工工作，鼓励女职工积极投身公司改革开展20xx年党群部针对女工委工作特点，广泛发动女职工积极参与全面进步素质、争创新时期学习创新型女职工和施行女职工建功立业工程，实在

17、进步女职工综合素质，今年3月，利用三八妇女节活动期间，工会组织开展了三八红旗手评选活动，对表现突出的6名女职工进展了表彰，同时召开了优秀女职工代表座谈会，并利用节假日开展了跳绳、踢健子等系列文体活动，进一步把女工工作落到实处。七、以工会活动为载体，增强工会活力和凝聚力结合公司实际组织开展了丰富多彩的文体活动，丰富职工文化生活。一是今年2月组织职工开展了春节系列庆贺活动、游园活动和体育竞技活动;二是3月，组织运行车间、检修车间等部门开展春游、爬山、棋牌等活动，并在经费上给予了大力的支持;三是4月、7月举行了为期一周全公司蓝球比赛，等活动，通过开展丰富多彩职工文化生活，努力倡导形成安康向上的企业风

18、气，进一步增强了公司的凝聚力和向心力。20xx年工会工作要点紧紧围绕公司改革开展、稳定大局，实在加强公司民主决策，民主管理和民主监视，着力加强工会建立，充分调动和发挥工会的职能，实在做好职工权益保障工作，并结合三期工程全面启动的契机，创新工会工作思路，活泼公司文化生活。(一)实在加强厂务公开，增强公司民主管理与民主监视，增强公司重大决策、经营管理、职工切身利益的透明度，进步公司管理的民主、程序、标准性。(二)实在催促公司相关部门认真执行国家相关政策，认真落实各项劳动保护措施，严格遵守和执行，实在做好职工_工作。坚持职工意见征询制度，实在做好职工意见搜集、整理、汇总、落实、反应的监视工作，积极构

19、建职工意见交流平台。(三)大力开展送温暖工程，实在关心职工生活。一是主动担当起第一知情人和第一求助人的责任，坚持对困难职工的困难补助制度。二是坚持对生病职工、职工亲属死亡的慰问及登门慰问活动，实在将工会温暖表达在行动之中。三是创新职工过生日活动，积极筹备组织好职工集体过生日活动，构建职工交流平台，实在增进职工间友谊。四是加强职工活动室管理。购置职工所需书籍，增强职工阅读面，并加强活动室相关设备的管理和备制，实在为职工创造锻炼的良好条件。(四)积极开展职工技术创新工程活动。为迎接三期工程的挑选，积极开展技能比武、名师带徒、专业知识竞赛、平安消费征文演讲等活动，大力倡导创学习型组织，做知识型员工。

20、(五)实在做好女工工作。积极倡导男女平等思想，组织女工开展三八红旗手、巾帼建功立业等活动，并积极组织开展女工座谈会，做好女工思想工作，关心女工生活、家庭、学习、工作情况。(六)丰富活动载体，增强工会活力和凝聚力。为实在进步职工工作积极性，并结合公司实际，开展丰富多彩的文件活动。一是开展春节游园、体育竞技等活动，活泼节日气氛。二是开展春游爬山、棋牌等活动，陶冶情操，并在经费上给予大力支持。三是结合实际开展职工篮球赛、乒乓球赛等各种体育竞技活动，把经常化与节日活动有机结合。同时，加强与友邻单位联络，积极开展友谊篮球赛，增进单位之间合作力和友好关系。四是结合公司实际，认真开展好五.一节、国庆节、重阳

21、节活动，进一步活泼公司文化生活，增进公司团结力、凝聚力。篇三：20xx年工会工作总结与20xx年工作方案市总工会在市委、市政府的正确领导下，坚持务实、创新、争先的工会工作思路，以开展和谐稳定劳动关系为主线，以协调解决职工群众最关心、最直接、 最现实的利益问题为重点，以构建工会工作坚实的组织体系为根底，大胆探究，努力创新，各项工作额有了打破性进展。现将今年工作总结如下：一、主要工作(一)、继续深化帮扶工作，解困难职工之所忧。，我们依托帮扶中心这个窗口，在面向社会、效劳职工群众上，开展形式多样帮扶工作，积极筹措帮扶资金，为困难职工提供直接帮扶和有效帮扶。1、畅通职工诉求渠道，维护职工合法权益。对职

22、工群众的来信来访，做到热情接待，认真对待，不推诿每一个来访者，每一封来信，竭尽全力为他们解决问题，做到能现场解决的问题，当场解决，不能及时解决的问题向相关部门反映。如今年5月，我市有一位18岁的农民工来工会反映他在福建惠安市某企业打工时，右手除拇指外的其它四个手指全部连根切断，变成了终生残疾，但他所在的企业对伤残补助长期不给，我会知道这个情况后，与市人劳局和市司法局的领导共同组织了一个_小组前往惠安市，与当地工会、劳动部门一起到该企业帮其追讨公正，经过两天的协商，为该农民工讨回了15万多元的伤残补助金，保障了该农民工的合法权益2、筹集帮扶资金，深化职工帮扶工作。我会多方筹措资金，及时帮扶困难职

23、工，获得了良好社会效果。春节期间筹集送温暖资金13.02万元，走访慰问困难职工240人. 6月10日，为我市11名省劳模发放困难帮扶专项资金41320元，表达了党和政府对劳模的重视和关心。8月，我会帮扶中心开展金秋助学活动，为39名考取二本以上大学的困难职工子女给予每年元的跟踪助学帮扶，连续资助4年，本年度活动共发放助学资金7.4万元。从开展金秋助学活动以来，四年共资助51人困难职工子女上大学，累计发放助学金27万元。金秋助学活动的开展，缓解了困难职工的经济压力，得到了社会群众和职工群众的一致好评。(二)、加强了工会组建力度，落实了上级工会对两新组织的建会要求。随着新经济组织和新社会组织的不断

24、开展和职工队伍逐步壮大，工会工作又有了新的内容和要求，面临许多新的挑战，研究新情况，解决新问题，在那里建立桥头堡扩大工会组织覆盖面，依法维护好职工、农民工的合法权益，构建和谐劳动关系及和谐稳定社会。1、广普查。今年，我们利用两个月的时间，对全市两新组织、特别是工业园内正常消费的企业进展了摸底调查，做到对未建会企业数量清、所处区位清、未建会原因清，为今年工会组建提供了重要根据。根据调查，我市工业园区内落户企业79家，除了10家企业已建工会外，还有69家企业未建立工会组织。2、深组建。面对我会进展缓慢的落后状况，我会把组建和开展会员任务纳入目的管理。一是时俱进不断创新建会方法。围绕赣州市总工会关于

25、组建工会和开展会员的预期目的，积极推行一对一建会形式，实行主要领导负总责，其他领导带着小分队，工会组建任务落实到人的考核方法，调动了全体工会干部组建工作的积极性和主动性。通过这些工作，我们对这些两新组织企业的工会组建获得了一定的成效。二是根据工会工作的不同要求，我们对乡镇和工业园、党政机关和事业单位及各类企业工会分别制定和下发年度目的管理任务，使工会工作具有较强的针对性和可操作性。通过全体工会干部的努力，工业园中应建工会企业41家，已有39家企业提交了建会申请，工会组建率为95.1%。(三)、加强劳模管理效劳，完善劳模管理效劳长效机制。我市劳模管理效劳工作连续两年被赣州市评为先进单位，为保持我

26、市劳模管理效劳工作的领先地位，真正使劳模品牌闪亮起来，今年我们在建立和完善劳模管理效劳长效机制上有了更深的内涵。一是深化调查，全面掌握劳模根本情况。由于一些不确定的因素，劳模的工作、生活状况都在发生变化，为及时掌握全市劳模的全部情况，今年，我们又开展了一次全市劳模、先进工作者的生活状况调查，建立健全了全国、省、赣州市劳模和五一劳动奖章获得者电子档案。掌握了全市困难劳模的根本情况。二是用心为今年劳模评选工作提早做好准备。劳模评选是个牵涉面广、敏感性大。责任心强的工作。市总工会不负众望，总是用心在做好评模前的根底性工作。为市委、市政府提供第一手资料。今年4月份，我们在做好全国劳模的评选和推荐工作的

27、同时，还对今年我市推荐江西省、赣州市劳动模范和先进工作者进展了调查摸底。三是实事求是，对特殊困难劳模进展摸底调查。对因病、因灾、因子女教育和单亲困难四类原因造成困难的劳模的情况逐人进展登记，建立电子档案，实行信息化动态管理及跟踪效劳工作，随时理解和掌握劳模消费、生活情况，及时做好电子档案的日常维护和资料更新工作。四是广泛宣传，在全市掀起向劳模学习的良好风气。为了使劳模的崇高精神成为全社会的珍贵财富，成为建立和谐社会的精神动力，我会始终把学习和宣传劳模的活动作为一项重要工作来抓。今年我会以全国劳模评选活动为契机，利用电视台、报社等宣传阵地，大力宣传劳模的骨干带头作用，发挥了劳模品牌效应。同时在五

28、一劳动节时，拉横幅、贴标语等形式宣传劳模精神和品格，掀起了学习劳模精神的热潮。(四)加强了工会自身建立，完善了工会组织体系。1、召开了市工会二届四次委员(扩大)会议 。为了进一步加强工会工作的领导，鉴于我市工会二届委员会委员、常委人事变动，经请示市委组织部同意，召开了瑞金市总工会二届四次委员(扩大)会议。本次会议得到了市委、市政府领导的高度重视，市政府副市长邱俭云主持会议，市委常委、宣传部长朱家柏作了重要讲话。会议表彰了年度工会工作先进集体和个人，泽覃乡工会工作委员会等10个单位被评为全市工会工作先进集体，农业系统工会_邱昌林等10位同志被评为全市工会工作先进个人。同时，会议还替补了市工会二届

29、委员、常委。此次会议的顺利召开，使全市基层工会对今后工会工作有了更加积极态度和热情，为今后工会工作的顺利开展铺平了道路。2、制定了机关工会工作考评方案。为了顺利完成赣州市总工会和市委、市政府下达的各项工作任务，把各项工作任务落实到部门，详细工作量化到个人，做到千斤担子人人挑、人人肩上有指标。力争各项工作进入省市先进展列，树立工会新形象。年终，市总工会将对各项工作进展考核评比评优。通过这一考评方案的施行，为我会工作增添了更多活力和激情，工会干部的争先创优意识得到明显进步。3、施行了建立学习型机关活动的方案。为进步我会干部职工队伍的政治素质、理论程度和业务才能，推动机关改良作风、进步效能，经_办公

30、会研究决定在机关开展建立学习型机关活动，设定在每周五下午组织全体机关人员进展学习，并且每人每月必须写一篇3000字以上的学习。通过学习，我会全体干部工作程度、思想觉悟都得到明显的进步4、努力搞好三个场所建立，为工会工作更好的效劳职工奠定根底。工会职工教育培训中心集工会活动、办事、办公场所于一体，占地11.5亩，总建筑面积43.18，总投资1700万元左右。为了保证工程质量、工程进度和平安消费，我们专门指派了责任心强的一名领导和一名干部与日常工作脱钩，专抓此项工作。使工程的施工始终处于监控之下进展，保证随时发现问题，及时整改。如今大楼已完成主体工程，力争在农历年底前开工。(五)开展了形式多样的活

31、动，丰富了职工文化生活。1、为庆五8226;一劳动节，和市妇联共同举办全市各单位女职工气排球比赛，共有22支参赛队，且首次出现了私营企业参赛。市委常委宣传部长朱家柏，人大副主任、总工会_刘运富，市政府副市长曹瑞荣亲临到场加油助威并为优胜队颁奖。2、5月24日，在沙洲坝枣子排隆重举行了中华全国总工会中央执行局原址暨全国工会系统_传统教育基地揭牌仪式，参加这次仪式的有全总、省总、赣州市总、瑞金市政府、周边六县总工会的领导和市总工会全体机关干部、基层工会干部、环卫工人、建筑工人等。同时，中华全国总工会_王兆国对揭牌仪式的顺利进展发来了贺信，鼓舞我们通过这个仪式可以铭刻荣耀历史，缅怀_先烈，启迪教育后

32、人，推开工运事业。3、开展了学习全国优秀农民工先进事迹并为其捐款。曾庆香同志在北京市六环路小汤山车祸现场先救出中央电视台一记者，再联手救人时英勇牺牲，年仅38岁。曾庆香是新时代农民工代表，是继承发发扬_老区荣耀传统的先进典型，是弘扬和传播社会荣辱观的一面旗帜。机关全体干部组织学习了曾庆香的先进事迹，并且组织机关全体干部职工及基层工会干部为其捐款，捐款额为一万元。4、开展了和谐帮扶8226;街头义诊活动。今年11月，为理解决职工群众看病难的问题，我会邀请市中医院、人民医院、保健院的专家在红都广场开展街头义诊活动。此次活动中，前来就诊的职工群众有800多人次，发放医疗保健资料1000多份。(六)围

33、绕全市中心工作，积极完成市委市政府交办的各项工作。一是积极参与新农村建立。黄柏上段村白马斜小组为我会的新农村建立点，其根底条件很差，工作量很大，困难和问题较多，为了完成任务，我们指派了一名副_长期驻点任工作队队长，两名职工为队员的新农村工作组，深化挂点村开展三清三改活动，在经费紧张的情况下，我会从工作经费中挤出3万元资金投入建立，帮助黄柏上段村白马斜小组村民水、路、房屋等根底设施的改造，村容村貌和人居环境得到了较大改善。二是努力完成企业招工任务。今年市里下达我会为企业招工任务70名，为使招工任务能顺利完成，我们把任务分解到个人，并列入年终对每个人的目的考核当中，与个人奖金福利挂钩和建立完成任务

34、的鼓励措施。通过个人找关系、上门宣传等方式，努力完成招工任务。目前招工完成比例名列全市前茅。三是维护职工队伍和社会稳定。维护职工的合法权益，维护社会稳定，是工会组织的根本职责。积极参与市里组织的重大事故调查和协调工作，我们专门派出一名干部参与平安消费事故调查，在调查处理过程中，做到既为伤者_，又为企业和社会维稳效劳。目前已参加了6起事故调查，为事故伤亡人员家属争取了360多万元补偿金，及时地化解了事故矛盾。另外经常配合市人社局、公安、安监等相关部门组成结合执法检查组，对叶坪、沙洲坝、象湖等乡镇及城乡结合部进展了整治用工环境打击非法用工专项行动执法大检查和开展平安消费大检查等活动，检查净化了用工

35、市场，优化了用工环境，增强了企业依法经营意识，实在为维护职工的合法权益和社会稳定获得了一定的实效。二、存在的问题和建议虽然工会工作获得了一定的成效，但在工作中也遇到了不少困难和问题，需要市委市政府的支持和帮助。1、工会组建难的问题是困扰工会工作开展的首要问题。客观地说，在工业园组建工会难，在外资、港澳台资企业组建工会就更难。究其原因，主要是存在三怕：老板怕工会搞对立、部门怕影响招商引资环境、职工怕_提意见惹费事。有的企业虽然也建立了工会，但工会会员少、开展活动少、没有发挥应有的作用。因此，在工会组建难问题上希望得到市委的进一步重视与支持，优化工会组建的外部环境，按照赣州市两新组织会议精神，下发

36、文件，促进企业依法建会，完善机构，发挥企业工会作用，使企业工会真正成为连接老板与工人的连心桥。2、帮扶资金筹措有困难。赣州市总工会下达我市的帮扶资金和帮扶人员的目的任务是：帮扶资金100万，地方财政帮扶资金按上级要求1：2配套到位，帮扶1400人。我们要解决100万帮扶资金很困难，希望得到市财政的支持。3、三个场所建立资金缺口大。工会职工教育培训中心总投资1700万元左右，现已筹措家园5万元左右，资金缺口550万元左右。原来的办公大楼产权置换后，所交土地出让金以及各种税费等共计700多万元，希望市委政府比照相关单位做法返还一些税收金，解决局部资金缺口问题。三、2xxx年的工作思路1、继续加强对

37、工业园企业的工会组建力度，狠抓三类企业工会组建任务的落实，盯紧难建户和钉子户，争取尽快到达100%的工会组建率。完成上级工会对我市工会组建下达的任务目的。2、加强对企业维稳工作，保护职工合法权益。对工业园的企业工会进展完善，发挥工会的桥头堡作用，真正做到效劳职工、效劳企业的作用，保障企业职工的稳定，维护职工合法权益，让工会真正成为职工之家。3、积极开展企业文化建立，丰富职工文化生活。为了进步职工对消费积极性，我会将继续开展技术能手等劳动竞技活动。同时，为了丰富职工的文化娱乐生活，也将开展一系列的乒乓球、羽毛球等体育竞技活动。3、开展困难职工调查摸底工作。由于情况的不断变化有局部困难职工在组织的

38、帮助及自身的努力下，正逐步走向脱贫致富的道路，也有局部职工因为特殊情况又成了新的困难户，为了摸清帮扶对象的根本情况，我们将开展特困职工情况摸底调查工作，做到困难职工出现一户，掌握一户，跟踪一户，帮扶一户，稳定一户，让职工满意、社会认可和政府放心，同时为开展两节送温暖活动做好准备。4、继续开展送金秋助学、温暖帮等帮扶活动。困难职工是社会弱势群体，帮扶困难职工事关全市的和谐稳定。为此，我会将筹集更多的帮扶资金，用于困难职工的生活救助、意外救助、法律援助、助学圆梦、医疗救助和送温暖活动及其它帮扶活动。2023年工会工作总结XX年年工会工作总结 XX年年分公司工会在上级工会及公司党政的正确领导下，坚持

39、以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深化学习贯彻党的十六届五中全会和中国工会“十四大”以来的会议精神，加强企业的民主决策、民主管理和民主监视，着力加强工会建立，认真贯彻执行工会法，开拓创新，锐意进取，积极履行工会职能，充分调动和发挥了工会会员的积极性和创造性，推动了分公司各项工作的创新开展，现将分公司工会XX年年度工作开展情况总结如下： 一、加强思想教育，深化学习贯彻党的“十六届五中全会”和工会“十四大”精神，用“三个代表重要思想统领工会工作。 按照上级工会和党委的部署和要求，分公司工会把“三个代表”重要思想、党的“十六届五中全会”和工会“十四大”会议精神作为理论学习的重点。认真组织职工学习

40、采取集中学习和自学相结合的方式，组织工会干部、工会会员认真学习领会“三个代表”重要思想学习纲要和_同志在“三个代表”重要思想研讨会上的重要讲话，认真学习中共中央关于加强党的执政才能建立的决定和中国工会第十四次全国代表大会报告等重要文件会议精神，把学习活动不断深化，在教育中做到以科学的理论武装职工、以正确的言论引导职工、以高尚的精神塑造职工，使职工树立坚决的信念和正确的世界观、人生观、价值观，努力把员工培养和造就成为“三个代表”的忠实执行者。通过深化扎实的学习教育，为分公司建立现代企业制度，适应新一轮剧烈的市场竞争和分公司快速开展打下了坚实的根底，提供了坚强的思想保证。 二、扎实做好企务公开工作

41、，实在加强民主管理与民主监视。 分公司工会高度重视企务公开工作，把企务公开工作作为工会工作的一项重要内容进展开展，分公司专门向全体职工拟定下发了关于进一步深化企务公开的通知，成立了以党委书记为组长的企务公开领导小组和民主监视领导小组，坚持和完善以职工代表大会为根本形式的民主决策、民主管理、民主监视制度。并在全体干部中开展了民主测评工作，要求干_伍按照“讲政治、有本领、肯实干、能自律”的要求进展工作述职，职工代表按照廉政建立、履行职责、工作业绩、管理效能、学习进步、工作作风六个方面对分公司全体领导干部进展了民主测评，同时分公司各工作岗位都实行了事前公示、公开竞岗，在实际工作中，分公司工会都进展了

42、参与监视，保证了工作的公开、公平、公正和透明度，实在增强了分公司的民主管理和民主监视工作，进步了管理、科学、民主、标准性。 三、加强工会组织建立，进步工会工作质量。 分公司党委高度重视工会建立，坚持依法治会，标准自身行为，加强工会组织自身建立，始终按照工会法的要求，组织好各项工会活动；并积极开展工会信息宣传工作；同时，为实在维护职工合法权益，确保公司各项工作稳步开展，成立了分公司“劳动保护监视检查委员会”及“劳动关系调解委员会”，促使工会作用得到更好的发挥，更好地为分公司各项工作效劳。 四、大力开展职工技术创新工程活动，不断进步职工业务技术素质。 围绕分公司在经营目的以及在经营管理中的重点、难

43、点和薄弱环节，我分公司XX年年度开展了“强技能、提素质、保平安、提效益”的劳动竞赛、合理化建议等活动，同时，为培养造就“四有”职工队伍，促进员工全面开展，培育和锻造顺应时代需要的具有开拓创新才能的高素质员工队伍，分公司还开展了“创立学习型组织，争做知识型员工”活动，鼓励员工刻苦钻研业务技术，人人争做技术能手。通过本人主动申请、班组推荐、领导小组审定的方式产生了11对师徒，尤其是新分配的学员，刚来到分公司，我们就指派专人传、帮、带，接成帮教对子。并在相关部门的组织下统一签订了师徒协议。通过认真开展“名师带徒”活动，分公司消费一线的员工互帮互学，取长补短，已形成“比、学、赶、帮、超”的良好学习气氛

44、，员工业务技能程度得到长足的进步。及职工切身利益的相关问题认真加以解决，使职工的工作、生活、学习环境得到了很大程度的改善。 五、掌握职工思想动态，认真听取职工的意见和呼声，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用 分公司工会深化员工队伍，认真做好调查研究，就职工关心的热点、难点问题进展搜集。至XX年年4月建立了职工合理化建议箱以来，每周进展整理汇总，并及时将职工意见建议反应给分公司党政领导。并经常直接参各工程会议，认真听取和搜集职工对公司的各项建议和意见。一年来，共搜集合理化建议10条，已采纳的4条，主要是施工消费、职工待遇、分公司建立等方面。比方：职工建议给予适当的带薪休假、消费一线调整劳动力组合、节

45、约非消费性开支、改变员工居住环境等，经领导班子研究后，都分别给予解决，暂时解决不了的，也及时把原因反应给职工。 五、大力开展“送温暖工程”活动，实在关心职工生活 工会班子深化施工一线，主动担当起“第一知情人”和“第一求助人”的责任，还抽出局部资金坚持对困难职工补助制度，对生病住院的职工主动探望，给职工过生日慰问等，并对职工活动室进展了改造，办起了台球室、图书室等，为员工阅读书籍，锻炼身体创造了良好的条件，增强了分公司的凝聚力和向心力。今年来，探望有病住院职工费用：具不完全统计5000余元、给职工过生日15000余元、食堂给职工做病号饭60余人次，工会班子成员找员工谈心10次，安排员工休假26人

46、次，并主动去地方给分公司大龄青年联络，解决婚姻问题，有效地稳定了职工队伍。 六，以工会活动为载体，增强工会活力和凝聚力 结合分公司的实际，组织开展了丰富多彩的文体活动，丰富职工文化生活。一是今年5、1期间组织职工开展了篮球、台球、乒乓球、羽毛球等比塞活动；二是9月份，利用阴雨天组织职工进展了扑克、象棋比赛；同时，和业主举办了篮球比赛，并在经费上给予了大力的支持；通过开展丰富多彩职工文化生活，努力倡导形成安康向上的企业风气，进一步增强了公司的凝聚力和向心力。 七、存在的主要问题： 1、工作还缺乏系统性、针对性，未能及时结合分公司的开展和职工关注的热点问题开展工作，如职工的生活和福利待遇问题等。

47、2、受工作等多种原因的影响，原方案今年安排工会干部进展业务培训未能实现。一是工作手段单一，仍停留在老方法、老套路上，不能很好地为职工群众职务。二是个人缺乏独立活动才能，存在等待、观望现象。 3、需进一步加强工会组织建立和队伍建立，完善各项规章制度。 4、工会工作与广阔职工日益进步的物质文化生活需求还有一定的差距。特别是在进步职工的整体素质，更好地引导和发挥大家的参政议政才能和信息报道方面有待于进一步加强。这此缺点和缺乏力争在今后的工作中逐步解决。 回忆一年的工会工作，会有许多不尽人意的地方，我们将认真总结，进一步转变观念、解放思想、与时俱进，以新的思路、新的作风、新的方法去迎接新的挑战，努力创

48、始工会工作新场面。 八、20xx年工会工作打算： 一、进一步加强企务公开制度，增强分公司民主管理与民主监视；增强分公司重大决策、经营管理、职工切身利益的透明度，进步管理的民主、程序、标准性。 二、实在催促分公司相关部门认真执行国家相关政策，认真落实各项劳动保护措施，严格遵守和执行劳动法，实在做好职工_工作。主动听取职工意见，实在做好职工意见搜集、整理、汇总、落实、反应的监视工作，积极构建职工意见交流平台。 三、大力开展“送温暖工程”，实在关心职工生活。为职工办好事、办实事，解决后顾之忧，确实为职工谋福利。继续坚持为困难职工进展困难补助，积极筹备组织好职工过生日活动，构建职工交流平台，增进职工间友谊。 四、结合分公司工作实际，认真开展好“五.一”节、“国庆”节文体娱乐活动，进一步活泼分公司文化生活，增进分公司的团结力、凝聚力。工会2023工作总结及2023工作方案从工会的工作总结中可以发如今我们工会工作的得与过，并且制定好方案。下面是WTT搜集整理的工会20xx工作总结及20xx工作方案，。工会20xx工作总结及20xx工作方案一20xx年，局工会紧紧围绕交通运输中心工作，按照年初工作方案和局党委对文明城市创立的部署要求，施行“六新六建”，为推进通江达海目