2023年度总公司述职工作总结.doc

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1、2023年度总公司述职工作总结2023年度总公司述职工作总结。时间伟大的作者，新的工作即将到来。“凡事预那么立”，本阶段的工作总结需要开场准备了。总结经历教训，使以后的工作少走弯路，多出成果，工作总结您知道该怎么写了吗？以下是WTT心整理的“2023年度总公司述职工作总结”，欢送您参考，希望对您有所助益！篇一：总公司述职工作总结在201x年里我紧紧围绕总公司的开展战略，并在总公司的正确领导之下，围绕旅游地产投资与开开展开了全面的工作部署，虽然在这一年所获得的成绩间隔 总公司的要求上有间隔 ，但是总体的情况还是可观的，各个部门团结奋进、群策群力，这样的精神是值得可嘉的。现就将我在这一年的工作做出

2、一个简单的汇报。一、加强学习不断进步自身整体的素质作为一个领导，认真学习坚持不断进步自身的修养进步自身的整体素质是尤为重要的职责。从我进入旅游房产开发的那天起到如今，在面对不同的业务、环境，我都一直坚持着加强学习，忠实履行公司赋予的职权，一直努力坚持着把自身负责的工作做好，不辜负总公司以及总公司领导的信任。在政治理论知识上我系统的学习_理论、“三个代表”重要思想、科学开展观等政治理论文献，并根据实际把所学的运用到理论当中，强化自身的效劳、实干、创新意识，实在的发挥领导的带头作用。此外我仍旧不断的学习在经济和社会管理知识中的新知识，让自己与时俱进，可以跟上社会开展的脚步。二、廉洁自律加强自身的廉

3、政建立自我走上领导岗位到如今，虽然自己还只是党中的一个积极分子，但是我仍然以一个_员的标准来严格的要求自己。假如发现自己有不正之风，我将及时的并且实在的将自己的不正之风纠正过来。在组织和行动上，我时时刻刻与党中央和各级党委保持高度一致，坚决抵抗一切腐朽思想的侵蚀，积极倡导政治和业务学习。在工作过程中，我从未违背规定收送现金、有价证券和支付凭证,从未“跑x要官”,从未放任、纵容配偶和身边工作人员利用我的领导职权和职务影响经商办企业或从事中介活动谋取非法利益,从未参与赌博,从未借婚丧嫁娶之机收钱敛财。我将牢记“两个务必”和务实、清廉的要求，坚决抵抗各种不正之风，以实际行动过一个节省、廉洁的节日。同

4、时，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，自重、自省、自警、自励，慎权、慎欲、慎情、慎独，抓好全局的廉政建立，带出好的党风、政风和行风。三、工作业绩(一)工程工作一是荔波工程1.四月中旬，荔波工程开场启动，购置黔南州国税局所属土地。2.对荔波工程进展前期的市场调研，搜集大量建立开发相关数据。3.201x年9月的28日通过招拍挂程序正式获得荔波工程土地使用权。4.工程地块的电杆迁移工作顺利完成。5.按程序初步落实了施工单位、设计单位、监理单位、地勘单位，目前各相关单位与进入工作程序。三通一平工作已经启动。6.参与“情人谷工程”“平塘工程”考察论证;7.做好了公司对外的窗口形象。二是汤粑关工程

5、1.为配合贵州x政府办公厅汽车修配厂搬迁工程的开展与施行，积极寻找新的搬迁地块。向花溪区招商局递交贵州x政府办公厅汤巴关汽车修配厂搬迁工程工程建议书及智能化汽车旅游中心工程筹划报告。另外，并会同集团公司投资开展部相关人员及汽修厂相关人员进展现场考察。2.汤粑关地块为工业用地已进入调规程序。3.确定了上海建筑设计院对汤粑关工程进展规划设计。4.与贵阳“江南人家”工程开发商洽谈了共同开发“江南人家”工程事宜。(二)筹划工作1.荔波工程可行性研究报告完成。2.荔波工程规划设计单位得到落实，规划设计方案已完成并进入报批程序。3.汤粑关工程可行性研究报告、情人谷工程建议书草案相续完成。4.完成了相关的信

6、息资料搜集和整理，贵州旅游经济、房地产市场、少数民族文化等相关研究工作也正在进展之中。5.配合领导考察研究平塘工程，目前正在落实规划设计单位。(三)财务工作f132.CoM更多工作总结编辑推荐2023年度邮局个人述职工作总结报告第一篇：20xx年度邮局个人述职工作总结报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好!根据广州邮区中心局聘期届满人员选聘方法，现将个人年度工作情况述职如下：一、工作才能作为一名邮政现场调度员，我深化认识自己岗位的重要，充分履行自己的工作职责，刻苦勤奋、兢兢业业工作，利用局内综合平台管控功能，加强信息手段应用，及时理解有关邮运车次、相关业务量的变化情况，精心调度、合理安排，全面完

7、成年度工作任务，获得了良好成绩。我具备较强的业务才能，可以满足邮政现场调度工作的需要，可以做好邮政现场调度各项工作，使消费顺利开展，按时保质保量完成。我具备较强的管理才能，加强与邮政现场职工的沟通联络，随时观察消费现场情况，针对邮政现场的实际情况，解决存在的问题，调度好消费，使消费有条不紊地开展，进步工作效率和工作质量。二、工作规划我认真学习邮政现场调度员的工作职责，明确了自己的工作职责，就是自己的岗位责任和工作范围。我要增强工作责任心，做到讲诚信、肯奉献、爱岗敬业和顽强拼搏，只要人在岗位，事情就要做足到最后一分钟，确保完成全部工作任务，实现工作的高效和完美。我的工作目的是按照广州邮区中心局的

8、工作精神和工作要求，刻苦勤奋、兢兢业业工作，完成全部工作任务，使消费顺利平安进展，获得局领导的充分肯定和一致满意。我严肃认真执行方案，但凡局布置、安排下达的工作任务，都想方设法，排除万难，努力去完成，确保方案全面执行，落实到位，获得优异的工作成绩。三、才能提升提升工作才能是做好工作、完成任务、获得成绩的关键和根底，我非常注重才能提升，通过认真学习、开展调查、借鉴先进经历来提升自己的工作才能，以适应不断开展的邮政现场调度员工作的需要。在业务才能提升上，我认真学习邮政业务知识，调查邮政现场调度工作情况，注重理论与理论的结合，重视工作方法和工作经历的积累，结实掌握做好邮政现场调度工作的知识和技能，使

9、自己具备邮政现场调度工作的岗位技能，可以全面做好邮政现场调度工作，进步邮政现场调度的工作效率和工作质。在管理才能提升上，我平时学习邮政现场调度的管理知识，碰到不懂的问题，虚心向领导和同事们请教，以进步自己的管理才能。同时我借鉴别处先进管理经历，做到“他山之石，为我所用”，不断提升自己的管理才能，把邮政现场调度工作做得更好，促进邮政现场调度各项工作开展，为广州邮区中心局安康、持续开展，作出自己应有的努力和奉献。我的述职报告完了，谢谢大家!第二篇：20xx年度中学老师述职工作总结报告尊敬的各位领导，各位老师：本人1969年出生，毕业于天津职业技术师范学院，最高学历大学本科。1991年参加工作，一直

10、担任体育教学工作，1999年获得中学一级老师资格，根据职务晋升条件，我恳求申报中学体育高级老师职务。下面就自己获得中学一级老师资格以来的教学工作情况向各位领导和老师们做如下汇报，如有不当，请批评指正：一、认真学习，进步政治思想觉悟和业务工作程度我认真学_的理论和国家教育方针，认真学习体育教学业务知识，实在进步自己的政治思想觉悟和教学业务技能，热爱党的教育事业，热爱本职工作，有强烈的事业心和责任感，认真做好体育教学工作。我严格遵守老师职业道德，做到谦虚慎重、为人师表，服从学校工作安排，尽职尽责、任劳任怨、勇挑重担，完成全部教学工作，获得良好教学成绩。二、尽心尽职，全面完成工作任务我认真贯彻大纲教

11、学精神，坚持素质教育，按照新课改的教学理念，结合本校学生实际，认真备好课，认真上好每一堂课，进步课堂教学质量。由于自己树立终身学习的观念，做到理论和理论相结合，具有多年教学经历，注重学生的学习过程，因此全面完成了全部教学工作任务，使每个学生通过体育课的学习与锻炼,，在增长体育知识和体育技能的同时也拥有了安康的体魄.。三、辛勤耕耘，获得良好工作成绩1、我认真学习，2000年完成了天津体育学院硕士课程学习，2023年参加了天津市高中新课程改革培训班学习，完成第四周期继续教育学习，先后获得计算机、普通话、心理安康、班主任等证书。2、我在任职期间任备课组长，定期举行备课会，和各体育老师共同钻研教材、讨

12、论教学方法，总结教学经历，有效进步备课质量，为上好体育课，进步教学质量，打下良好扎实根底。我任备课组长期间指导多名青年老师，把自己的教学经历毫无保存地传授给青年老师，使青年老师尽快成长成熟起来;由于自己精心指导，青年老师屡次在河北区教学课上获奖，还担任短跑组教练员，有效促进体育教学工作的开展。3、我努力教学，获得优异成绩，2023届初三有9人获得首届天津市安康少年和安康青年称号，完成2023届和20xx届_初三体育考试，考试成绩优异，为学生升入高中奠定根底。在20232023年春、秋季河北区运动会上短跑组比赛中，共获得了100个单项第一名，到达国家二级运发动程度6 人，到达国家三级运发动程度3

13、人，被天津体育学院运动系录取1人。在近三年天津市田径运动会上，多人次获得前八名，其中罗伟达在20xx天津市田径运动会上获得100第六名，在天津市田径运动会上获得100第五名，陶梦欣在年天津市中小学田径会上被评为优秀运发动。在近三年河北区田径运动会上，短跑组获得多个第一名，其中2023年初中乙组100第一，初中甲组王萌100第一，2023年白宗艳200第一，王琳200第一。20xx年佘月宾高男乙第一，初女乙陈媛媛400米第一，高女组贺彩400米第一，牟丹高女乙组400第一。年王琳获得100米和200米第一名，罗伟达高男100米和200米第一名，韩远光初男100米第一。本人在年天津市中小学运动会上

14、评为优秀教练员，为学校获得河北区田径运动会初中组十四连冠、高中组三连冠以及冬季长跑16连冠的好成绩作出自己的奉献。4、我积极参加学校大课间校本课程的研发工作，指导各班学生创编舞蹈和韵律操。我创编的韵律操在我校初中年级大课间中全面推广，并在2023年河北区大课间活动评选中获得一等奖，同时作为典型事迹写进我校现代化学校申报材料。在教学之余，我认真进展教学总结，积极撰写教学论文，共有11篇论文获奖，市级获奖6篇，区级获奖5篇，其中论文施行新课程对促进学生运动技能的形成的研究获得天津市体育学科2023年课改论文二等奖并认定为市级教学成果，论文体育课堂教学中学生合作式学习方法与策略的研究获得天津市体育学

15、科2023年课改论文三等奖并认定为市级教学成果，论文如何进步学生的终身体育意识在第六届新世纪杯教育科研论文评选中获一等奖并认定为天津市根底教育教学成果，论文体育教学中的德育理论在天津市第六届德育年会论文评选中获二等奖，论文激发高中女生体育锻炼兴趣在第七届新世纪杯教育科研论文评选中获二等奖。我还在2023年河北区中小学常规体育优秀课评选中获得一等奖，在年河北区优秀案例评选中荣获二等奖。我认真教学，努力理论，完成了全部教学任务，获得良好成绩，但还是存在一定的缺乏之处，需要在今后的教学工作中实在加以改良和进步。今后，我要进一步加强学习，进一步进步自身素质，以全新的精神、全新的相貌做好体育教学工作，努

16、力获得优异成绩，促进学校教育事业开展。我的述职报告完了，谢谢大家!2023年度电信述职工作总结第一篇：2023年度电信述职工作总结风雨送春归，飞雪迎春到，不知不觉中一年又已经过去。回忆2023年，是分公司“四化”(宽带光纤化、语音无线化、手机智能化、业务交融化);“五领先”(思路领先、管理领先、工作领先、市场份额领先、员工满意度领先)的关键年。营维部为了响应分公司号召，为实现以上目的，全体人员克难攻坚，务实创新，在分公司领导下各项工作获得显著成效。回忆二年来的工作，本人以务实创新的精神，扎扎实实、兢兢业业的开展工作，较好的完成了消费经营目的和各项工作目的。下面，就二年来的工作作以下简要的汇报：

17、一、勤学思维，与时俱进理论是行动的先导，对我们_人，特别是担负一定领导职务的党员干部是非常重要的，因为理论上的成熟是政治上成熟的根底。我体会到理论学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。今年来本人坚持勤奋学习，努力进步理论程度，强化思维才能，注重用理论联络实际，指导工作理论。一是注重克制思想上的“惰”性，坚持按制度，按方案进展理论学习。首先不把理论学习视为“软指标”和额外负担，自觉参加每季度的党课集中学习;其次是按局的学习方案，坚持个人自学，发扬“钉子”精神，挤时间学，正确处理工作与学习的矛盾，不因工作忙而无视学习，不因任务重而放松学习。今年来，每年都参加了公司党开展的党风廉政教育学习宣

18、传月活动，在今年还参加了局党委组织的“十八大”精神学习、收看“两大会议”的现场直播、局党委组织对全体机关人是进展的学习等，甚至还利用每月的经营分析p 例会的间隙，采取播放录像的方式同全局干部一起学习管理知识。既丰富自己的理论知识，也在全局培养出了一种良好的学习气氛。二是坚持理论联络实际，用理论来指导解决理论工作。学习目的再于应用，今年来，以理论的指导，不断进步了分析p 问题和解决问题的才能，增强了工作中的原那么性、系统性、预见性和创造性。如在今年上半年，我通过对分局工作的调查研究发现，在进展三项体制改革后，大局部局负责人对工作很尽心尽责，工作主动性、积极性很高，但周围的其它人却显得无事可干，形

19、成一种“分局局长忙得团团转，其别人人员无事干”的怪现象。虽然也给他们分过工，但就其工作效果来看很不理想。对此，我与局党委其他成员一起讨论时，觉得的应该创新工作思路，简政放权，把几个重点的乡镇单独划出成立片区，设经理岗位，其行政级待遇均不变，费用支出从分局中划出单列，绩效单独考核。这样既为分局又减了压力，又向片区加了压，一个轻装上阵，一个信心十足。使得他们的工作相得益彰，工作上显现了前所未有的活力。三是注重理论与理论的转化，努力培养和进步创新思维才能。三年来，我注重把理论转化为自己的科学思维方法，转化为对实际工作的正确把握，转化为指导工作的思路方法，积极研究新情况，解决新问题，走出新路子，克制因

20、循守旧的思想，力戒“经历”，拓展思维。如今年下半年，在任务重时间紧的情况下，如何鼓励力员工们的主观能动性?是摆在局党委面前的一道急待解决的难题。由此，我们创新了绩效管理方法，按时间、按进度，直接考核到每个人，拿出一局部工资总额直接奖励先进个人，获得了极大成效。在规划2023年的工作思路时，也创新工作方式，我与局党委又积极推动地方政府召开了全县农村 开展座谈会，变我们的企业行为为政府行为，社会行为，效果显著。这一经历也在市公司得到大力推广。二、业务开展及工作情况在我决定到XX营维部时，也曾度德量力，思虑再三。之所以到酉中：一是向年轻人学习，分公司有不少德才兼备的年轻人，他们那种“海到尽头天作岸,

21、山临绝顶我为峰”的豪迈气概,使我深有感触;二是向年长者学习主动迎接挑战的心态，分公司有相当数量的中年人他们努力工作，与时俱进，以卓越的才干和不争的事实，奠定了_的地位。我到营维部工作后，主要协助主任处理营维部日常事务，详细分管网络运行维护、客户效劳质量、平安保卫、后勤日常事务，还兼职资配置详细工作。一是归并产业，调整机构。今年，按照上级的通知要求和精神，将所属企业按照产业特点进展归并，全面进展了清理标准多经企业工作。这些工作的顺利开展，适应了电信体制改革的需要，为公司二次创业提供了组织保证。二是建立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革。今年，我公司紧紧围绕职位明确化、薪酬社会化、奖金绩效化和福利多样

22、化“四化”目的，全面推进企业薪酬体制改革。公司有几名德才兼备的人员被聘为中层干部，广阔职工都在竞聘上岗过程中找到了实现自身价值的工作岗位。初步建立了一个能上能下，能进能出，可以充分激发员工积极性和创造性的用人机制。三是狠抓制度改革创新，初步建立制度管理网络。机构调整、薪酬改革后，人事部门按照新的岗位，及时修改补充了岗位职责，制定了新的考评方法和奖金分配制度。四是加强会计核算，进步财务管理程度，加强了企业财务管理工作。特别是今年，全面进展了企业资产盘活，努力增加企业收入和效益。组织专人对所属多经企业逐个摸底，认真清查各项资产、负债，理清了产权关系，进展了标准管理，并着重对原有独立核算的多经企业帐

23、务中的债权债务进展了全面清查。大力开展对企业欠款的清理工作，维护企业利益。开展了“增收节支，进步企业经济效益”活动，加强对可控费用的控制，压缩本钱费用。制订完善了一系列管理制度，推行全面预算管理、收支两条线管理，贯彻上级的本钱管理指导精神，加强各项工程建立的核算工作，严格内部手续，防止跑、冒、滴、漏。五是狠抓平安消费，落实平安责任目的。今年以来，我们结实树立起“平安责任重于泰山”、“平安第一，预防为主”的思想意识，为企业的开展营造良好的平安环境。健全了组织，与各部门签订了平安消防责任书。突出了重点工种、特殊工种的平安管理，并屡次去工地检查。开展“平安消费月”活动，抓好了平安消费教育培训工作。在

24、党的十八大召开期间，屡次开展了平安自查自纠活动，确保了平安工作万无一失。作为电信经营实体和综合后勤保障部门，一年来，我可以服从、效劳于焦作电信开展的总体目的，在主业大幅度减少投资规模的不利外部环境下，以机制创新为打破口，深化三项制度改革，不断标准经营管理，加强根底制度建立，向管理要效益。充分发挥了自身优势。在努力做好支撑效劳的同时，不断开拓外部市场，积极开拓市场、负重前进，将业务开展到联通公司、挪动公司、洛阳、济等外部通信运营商。为开拓建筑市场，我积极想方法，为建安处先后承揽了挪动公司消费楼、住宅楼等土建工程，城网改造工程，从而极大地增加了企业效益。公司2023年度工作总结繁忙中的XX年即将过

25、去，新的一年即将在我们面前展开画卷，回首这一年，在总经理室的领导下，在身边各位同事的亲密配合下，完成了综合办公室行政工作。通过一年来的学习、工作，使自己渐渐成长和完善，使自己的行为标准、思想觉悟和工作才能尽快的向公司要求的目的靠拢，从每件小事做起，默默的行使着职能，发挥着作用，尽我所能，为公司的正常工作及各个工程进展提供着保障和支持。现将一年来的工作总结一、日常主要工作1、认真做好综合办公室的文件整理工作XX年1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，认真做好公司各类文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。

26、2、协助公司领导，完善公司制度根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了规章制度汇编、员工手册两本小册子，并根据实际操作需要拟定加班制度、员工宿舍管理制度等。并根据各项制度执行情况修订员工制服及使用管理制度等。3、完成公司证照年审、变更工作公司营业执照、代码证每年的年审工作，是公司顺利开展各项工作的根底，XX年2月份，顺利完成两证的的年审工作;后由于公司开展需要，资产变更后需进展变更工商登记。于 XX年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作，为公司顺利经营打下根底。并配合总经理室及办公室主任搜集、整理各项资料，于XX9月完成资质证书变更工作，为公司顺利开展打下根底。于XX年9月份完

27、成*二次供水水箱清洗工作及二次供水卫生答应证的换证年审工作。4、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。会后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。5、做好公司活动组织及企业文化宣传工作8月，完成接待省团支部书记至我司视察团建工作。于3月4日完成公司在xx物业上登载公司信息工作。6、其他工作综合办公室是一个与其他部门联络最多的部门，在各部门、工程与总经理室之间担当着桥梁的角色，XX年在总经理室曹总的引导下，转变工作意识，变为

28、为各工程能顺利开展工作的效劳者，在“大工程、小公司”的环境引导下，完成了公司总部的日常管理工作。每月按时交纳电费、 费、月物资的申领、公司花卉租摆、办公环境的督察及重大节日值班安排工作。二、不断学习，努力进步自身素质一年来，我时刻秉承“把工作当成学习，把学习当成工作”的信念，努力在日常工作中不断学习。通过电视、报纸、网络等传播渠道及时理解当前形势; 通过向身边的领导、同事学习，及时掌握工作方法;此外，我还利用业余时间，自行出资进展进步式在职再教育，以通过不连续的学习来更新知识，从而努力进步自身素质，以不落后于企业开展的要求。三、存在问题一年来，虽然能按时按照领导的要求完成各项工作，但也存在一些

29、缺乏，主要表如今：1、综合协调才能方面欠佳，遇到问题容易急躁，处理问题不够冷静，不能及时抓住领导给予的提升时机。2、行政工作事多面广，有时考虑问题3、物业理论知识程度欠缺。四、今后努力方向1、继续搭建好并发挥好行政管理系统的根底平台作用，发挥部门团队的合力，重点做好各部门、工程部的后勤保障的效劳职能，继续加强对各部门、工程部的联络，创立公司良好的沟通网络。2、提升个人综合素质，以适应公司的快速开展。作为行政工作人员，要不断的学习，“见贤思齐，见不贤而内自省”。同时，还需必需要有强烈的时效观念、意识，求真务实的工作作风。公司是我家，开展靠大家，我渴望公司的成功壮大，所以尽力在自身的岗位上做实、做

30、好，与公司一起成长、成功。2023年度公司部门工作总结20xx年度公司部门工作总结20xx年，公司认真贯彻集团公司优化产业构造，抢占资的战略意图，各项工作获得了较好的成绩。我们主要有以下几点体会：一、团结严谨、高效务实的领导班子是全面完成工作任务的领导根底。20xx年年初，为适应方元电力公司成立、上市的需要，集团公司对电力公司及时进展了改组，对公司的领导进展了调整，领导之间做到亲密配合需要有一个磨合期。一年来的运作证明，公司领导班子是一个团结严谨、高效务实的领导班子。电力公司的领导分工明确，开诚布公，团结协作，凡公司的重要决策都要集体讨论通过，领导办公会、司务会、业务例会已成制度;在爱岗敬业、

31、不畏艰辛，不谋_、廉政建立方面，领导始终做到以身作那么;为了完成集团公司交办的任务，电力公司领导经常放弃休息时间，加班加点，为落实一些电力工程的开发，不畏艰辛，做到亲自踏堪现场进展工程调研;为解决电厂燃煤供给紧张问题，公司领导亲自到现场进展协调。领导以身作那么的精神极大地激发了员工的工作热情，增强了员工凝聚力。二、建立科学合理的绩效考核机制是高效、高质量完成工作任务的保证。为进步管理效能，激发员工积极极性，我们以集团公司的考核制度为根底，结合公司实际制定了职工考核方法、目的管理方法、部门绩效考核方法等制度;明确了各部门的工作责任目的，我们制定了年度部门工作目的表，人手一份，各部门对工作目的责分

32、解到个人，凡事都有责任人;我们建立了业务例会制度，把业务例会布置任务完成情况作为部门绩效考核的主要根据，进步了考核的可操作性和公平性，及时地检查了各部门工作任务完成情况，促进了各部门工作的积极性。三、转变观念，改良作风，是新形势下完成电力工作任务的关键。随着电力体制深化改革的不断深化，电力市场环境发生了质的改变，我们面对的是剧烈竞争。推进资本运营，成立方元电力公司并申请上市，对我们的工作提出了更高、更严格的要求。如何适应新形势下艰巨的工作任务，我们不墨守成规，及时转变观念，改良作风。把以市场为导向，以客户为中心作为我们开展电力营销工作的思路;严格按上市公司的要求，积极推进方元电力公司的各项工作

33、全面完成。四、加强学习是进步员工工作程度的重要途径建立一个擅长学习的团队是进步我们战斗力的关键。为了适应公司上市的需要，我们的职工及时补充有关上市公司的相关知识;作为业主主持大型电力工程建立，我们经历有限，必须学习和借鉴国内外先进的工程管理经历，确保工程建立质量、平安、进度和经济性;为了适应电力体制改革，把握住政策的脉搏，沉着应对国家政策调整对电力行业产生的影响，我们做到不断学习，研究政策，吃透政策，随时调整我们的策略，使我们的工作更具针对性。20xx年度人力资部部门工作总结20xx年，我部严密围绕公司中心任务，认真落实部门工作职责和目的，团结拼搏、求真务实、开拓创新，较好地完成了年度各项工作

34、任务。主要体会：一、领导重视、各部门支持是各项工作顺利完成的前提。人力资部的工作涉及到人事管理、党务纪检、教育培训、劳资保险、工会、老干、计生等综合性和政策性都很强的工作，同时又是事务性、效劳性的工作，工作当中必然会出现新情况、新问题。公司领导特别是分管领导非常重视，经常对我部工作及时给予指导，各部门和职工对我部工作的理解及支持，使我们工作得以顺利开展。年内，重点完成了公司年度理论学习方案的制定和组织施行;建立政工例会制度、谈心制度;开展艰辛奋斗精神专题教育大会，组织公司系统弘扬中华民族传统美德，营造诚信和谐人际气氛演讲比赛;召开公司系统纪检工作会议;组织完成公司职工年度考核工作、有关公司人事

35、规章制度的制订、对竞聘上岗的新任中层管理人员的考核工作;为职工办理各类保险;对职工进展政治理论、业务知识等方面的培训;组织召开职代会，积极推进司务公开，加强企业文化宣传和建立，努力为职工办实事。二、加强管理、狠抓落实是各项工作顺利完成的关键。年初，部门领导就根据年度工作目的，逐项分解工作任务，层层落实到每个工作岗位。在工作当中，注意催促检查和指导，及时发现存在问题，并采取有效措施予以解决。三、团结协作、认真负责是各项工作获得较好成绩的保证。针对我部人员少，任务多而重的实际，我们加强本部全体职工的责任心和全局感，在部内提倡合作精神，全体职工团结协作、互相配合、互相理解、互相支持，工作质量和效率大

36、大进步。四、进步综合素质是做好各项工作的根底。要全面履行职责，完成各项工作任务，就必须有一个高素质的工作队伍。部门职工自觉加强政治理论学习和业务知识学习，不断进步工作理论程度和实际工作才能，同时部领导敢于给年轻人压重担，并加以言传身教，使大家的工作才能在理论中不断得以锻炼和进步物资工业总公司2023年平安工作总结一、第一季度劳动平安根本情况 今年以来，物资工业总公司根据路局及辅业系统平安工作会议部署，结合总公司实际，下发了总公司平安一号文件，确定了总公司XX年平安总体要求、奋斗目的以及七项重点工作；出台及修订了总公司平安管理“差点”单位公示等9个管理制度和方法；做好了对职工的平安警示教育，同时

37、组织对有关基层单位进展了日常平安检查，开展了以“查领导、查管理、查设备、查职工作业”为主要内容的对标检查，6月份又开展了主题为“综合治理，保障平安”的平安消费月活动，选拔优秀电焊工、电工两类特种作业人员，参加了路局特种作业人员平安技术大赛，督查了重点岗位各项平安措施的落实情况，及对危及设备、人身平安隐患的整改情况。截至6月25日，总公司实现劳动平安725天。 二、劳动平安主要工作 1.起草下发了总公司XX年平安一号文件。按照总公司确定的平安总体要求和奋斗目的，要求各单位扎扎实实做好7项平安重点工作，确保实现平安年； 2.组织有关部门修订下发了总公司9个管理方法。分别为安委会工作细那么、“差点”

38、单位公示施行方法、平安管理评估暂行方法、平安管理逐级负责制、平安管理渎职责任追究方法、平安消费培训施行细那么、防止事故奖励方法、平安检查管理考核暂行方法和事故报告调查处理暂行方法； 3.筹备召开了总公司平安工作会。总公司领导到会并讲话，总结了XX年平安工作，分析p 了存在的问题，部署了XX年工作，并表彰奖励了XX年平安消费先进单位和先进个人； 4.筹备召开了总公司交通平安和出租房屋平安 会议。副总经理张建华在会上作了重要讲话，对交通平安和出租房屋平安工作进展了部署，各基层单位党政正职、分管平安副职、安保科长、出租房合同管理部门负责人及车队长收听了会议； 5.召开 会议，对广阔干部职工进展收心教

39、育。春节上班后的第二天，总经理徐庆山主持召开平安 会议，催促各单位认清形势，为全年的平安工作起好头，迈好步。副总经理张建华作重要讲话，各基层单位领导班子成员、部门负责人，及总公司机关各部门负责人参加了会议； 6.下发了XX年总公司劳动平安专项整治通知，明细整治措施，健全整治程序，制定了整治方案和推进方案，并要求各单位完备专项整治档案，确保台帐资料能全面、真实地反映各个工程整治的全过程； 7.下发了关于进一步加强交通平安管理的紧急通知。针对冬季天气寒冷、路况恶劣和走访客户频繁的特点，要求各单位实在加强对机动车驾驶人员的平安教育和管理，并举办了汽车管理制度学习培训班，组织各基层单位汽车管理人员30

40、余人，学习了六项汽车管理制度，对机动车履历簿、汽车管理综合记录簿、汽车派车单的填写提出了要求，强化了汽车平安管理和日常平安检查，保证道路交通平安； 8.提报了XX年特种作业人员培训方案。根据路局通知要求，组织各基层单位对XX年电工、金属焊接、起重作业、厂内机动车驾驶及锅炉压力容器操作人员的新培和复审进展了统计，汇总整理后统一进展了上报； 9.下发了对劳动平安进展定期分析p 的通知。根据路局安监室要求，催促各基层单位定期分析p 劳动平安情况，有针对性地制定整治方案和防范措施； 10.组织召开了总公司平安管理现场观摩会。各单位分管副职及平安部门负责人参加了会议，与会人员观摩了瑞通电务公司安委会例会

41、及平安评估开展情况，参观查看了瑞通电务公司的现场控制、济南装机厂集装箱修理工程部定置管理及物资配送中心出租房管理台帐，交流了工作经历。 11.组织开展了以“查领导、查管理、查设备、查职工作业”为主要内容的对标检查。按照投资公司转发铁道部关于汲取事故教训立即开展以运输平安为重点的平安大检查的通知要求，成立了平安检查组织，深化基层，对专用线、特种设备、人员密集场所等平安重点部位和岗位进展了抽查，并抓好了隐患问题的整改落实。 12.抓好了“五一”期间的平安工作。要求各单位高度重视，加强领导，认真做好各项平安防范措施的落实。并组织进展了五一前的平安大检查，加强了对节日期间加班的部门和个人发平安管理，进

42、步广阔干部职工的平安意识。 13.结合总公司关于加强平安文化建立的意见，在总公司范围内广泛开展了征集平安警句、平安理念活动，为建立先进的平安文化，增强职工平安意识，塑造企业平安形象，促进企业长治久安打好根底。 14.组织开展了平安消费月活动。平安消费月期间，总公司各各单位认真开展平安消费教育活动，充分发挥宣传栏、黑板报等群众化、形象化的宣传优势，营造了浓重的平安消费气氛；同时认真开展技术比武和组织开展劳动保护专项检查，催促整改平安隐患，收到了良好效果。 三、劳动平安方面存在主要问题 个别单位劳动平安管理力度衰减。，消费现场管理无序，对作业现场的平安监管不到位，存在职工不按规定穿戴劳保用品及三违

43、现象。 问题原因：主要原因是有些单位负责人对于涉及平安工作的法制观念比拟淡薄，“平安第一”的思想树立不牢，在工作中往往把是否完成经营指标放在首位，不能正确处理好平安与效益、平安与效率的关系，当平安与效率、平安与效益发生矛盾的时候，摆不正关系，分不出轻重，不惜冒牺牲平安为代价盲目追求效益和效率。 采取措施：加强劳动平安及作业现场平安专项整治，彻底整改作业现场的平安隐患；加强平安警示教育，加大平安宣传，强化“平安第一”的思想意识；加强对作业现场的日常平安监视检查，及时解决发现的平安问题。 四、第二季度劳动平安工作打算 1.加强警示教育，进步干部职工的平安意识。通过突出“四位一体”平安工作法的落实，

44、加强齐抓共管有效机制的运行，提升平安共保责任意识和管理程度，使广阔干部职工明确总公司平安工作面临的严峻形势和挑战，结实树立平安第一的经营管理理念。 2.履行职责，加大监视检查力度。要加强平安检查的组织和管理，开展定期性常规全面检查、专业检查、季节性检查或不定期抽检。要通过深化平安检查，使平安隐患得到及时排除，平安关键环节得到有序控制，平安防范措施进一步落实。 3.严肃纪律，杜绝人身伤害事故发生。要以防机械伤害、防起重伤害、防触电伤害和防交通肇事伤害为重点，落实好平安卡死制度，加强现场作业控制，实在进步从业人员的自我保护意识和遵章守纪的自觉性，确保人身平安。 4.整治结合，扎实推进平安消费专项整

45、治。要认真做好劳动平安及作业现场平安专项整治验收提出问题的整改工作，集中力量搞好收尾，靠上去帮促，加大力度深化整治，确保整治措施落实到位，消除平安隐患，限期达标。 5.标准劳动平安管理。加强对基层各单位劳动平安管理的检查考核，促进劳动平安管理各项制度的落实，按期完成对所有基层单位的平安考核评价。服装公司2023年度工作总结20xx年上半年度我公司进一步全面落实公司工作会议精神，在张总的正确领导下，在全体员工的团结努力下，截至六月份为止，女装厂共计消费服装36.8万件/套，总产值2208.2万元。上半年伴随着我服装品牌化的启航，我们在工厂消费才能和人员素质培训上狠下功夫，市场需要什么我们就做什么

46、。产品在品种、复杂程度和出货期的要求上较去年相比有了很大的进步。为了将公司设计的新款式可以尽快上市，以全面配合时尚女装的品牌推广，我们在消费上做出了很大的调整，每个新款都是按照跳码、跳色的原那么安排消费，以确保每个专卖店都有新款式。为此我们努力进步消费效率、提升员工技能程度，剔除不合格、偷工、怠工人员，进步现有员工的技术程度和综合素质，同时也在加大力度招收纯熟员工，以壮大我们的消费队伍。设备的配置上增加了多台专用设备和一批电脑车台，使车间的消费效率大大进步。开年伊始，我们就根据市场需求研发了新款女装版型六十余款，为了迎合不同行业、不同年龄、不同体型人群的着装习惯，我们有针对性的对服装的各细节部

47、位做了调整。在试制过程中，为了使成衣到达更好的效果，期间对板型都进展了屡次调整和修改，虽然不断的试做样品对消费线的消费效率造成了一些影响，但我们认为这是值得的。同时，在试制的过程中，消费线也在认真琢磨版型修改和制作手法细节上的处理对成品服装出来效果的影响。大家共同研究讨论，努力处理每个问题，力求到达完美。正如一直以来张总教育我们技术质量的事情不可有半点马虎，只有这样在研究中得到进步，在学习中得到锻炼。进步产量，更要加强质量。我们充分利用例会和班前班后会将公司前景和会议指导精神认真传达，同时也坚持不懈的灌输质量责任意识，使员工们都真正领会到公司的开展、目的和要求。班长和质检员间合理分工协作，互相

48、监视信任，同时参照优秀质检员的考核标准，把不合格品杜绝在半成品阶段，有效地进步了产量，返修率控制在规定标准以内。五月份，在张总的关心下为我们组织了副班长以上管理人员三峡游。通过这次集体活动，让我们更加坚决的看到在公司各部门同事之间都是心连心，共同协作团结，充满了凝聚力!我们就这次出游在员工中形成的积极影响，大力抓好员工的思想工作，大家的工作激情都非常高涨，员工的潜力得到了进一步的挖掘。在下半年的工作里，我们对自己也有新的目的和要求，我们会更加努力 ，不辜负领导对我们的信任。1、狠抓平安消费不放松，加强对班组平安检查力度，消除平安隐患，完善岗位责任制，确保下半年的平安消费。2、加强政治理论学习不放松，更出色的完成各项任务。3、加强各部门协调沟通，更快更好地解决消费中遇到的问题，完成公司下达的各项任务。4、加强车间管理工作，及时针对消费中出现的问题，有目的性的开展产品控制。5、制定更加详细的员工培训方案和内容，使员工可以真正的进步自身素质。我们深知下半年的工作将是更加艰巨、更加充满挑战性，我公司的全体员工将会全身心的投入到工作中，认真