2023年移动员工试用期结束工作总结.doc
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1、2023年移发动工试用期完毕工作总结2023年移发动工试用期完毕工作总结。日复一日,年复一年,这一阶段的工作暂时告一段落了。我们要对这一阶段的工作进展总结。不能作好工作报告,意味着对过去的工作不能全面认识。如何才能让自己的工作总结既明晰又有条理呢?以下是WTT为大家搜集的“2023年移发动工试用期完毕工作总结”但愿对您的学习工作带来帮助。我是进入挪动的新员工。经过短短2周的新员工培训,我懂得了什么是优秀,什么是爱岗敬业, 什么是挪动的好员工。两周里,从网络到市场,从人力到财务,那么多优秀的主管纯熟地讲述着自己工作中的经历。谈到公司,谈到工作,他们眼睛里闪烁着自信的光辉;谈起将来,谈起我们,他们
2、言语里尽是照顾。星期一,我来到XX分公司开场实习,实习前公司黄立奎总经理还特意为我们这些新员工组织了见面会,会上把公司总体情况做了介绍并鼓励我们尽快熟悉公司各项业务充分发挥自己的潜能,会后经过人力部门的分配,我到市场部实习。带着些许敬畏和几缕惊慌,我踏进了市场的办公区域。作为一个刚毕业的大学生,我很清楚的知道,眼高手低是我们的通病。所以,在自己动手才能还很弱的情况下,我更乐意从最根本的东西学起、做起,比方发发 ,接接 什么的。7月16日,实习的第一天,我就在从座位到复印机,从复印机到座位的脚步中度过了。但是我的心很平静,尽管头上一直冒着冷汗,但那是怕耽误师傅们工作的慎重。从7月17日,也就是实
3、习的第二天到9月中旬,我转到新城区营销中心旗下的中山路营业厅实习,因为这是我们最基层、业务最全面、客户最多的营业厅,在这里实习可以很快掌握市场业务及公司各项营销方针的执行。营业厅主要业务可以分为九类,即销户、开户、过户、分合户、资费变更、密码修改、一卡双号、国际遨游、补换卡业务;日常工作还有接待重要客户,执行公司新的营销政策等。在营业厅实习这段时间,感触最深的一是执行力问题,二是营业员心理问题,假如把这两个问题解决了基层将会很“畅通”。9月下旬,我回到市场部实习。在营业厅主要是学习了如何使用BOSS系统和执行新政策,应该说在中山路营业厅我动手实际操作的时机最多,而且在新城区营销中心还实习了3个
4、多月,学习了各项营销政策的落实及反应,所以回到市场后业务非常熟悉。6个多月的市场部实习,让我拥有了无数位师傅的关心和照顾。首先是李改梅师傅。她工作认真、思想超前,在指导我实习的时候非常有耐心,从她那里我学到很多宣传方面的知识。其次是王保志、武尧斌、吴建东几位师傅。他们几个都很鼓励我大胆地动手操作,不要怕出错。尤其是王保志,他了我不少新业务知识。最后是杨旭和刘月英师傅。因为他们营销筹划和经营分析p 一直很忙,f132.CoM更多工作总结编辑推荐试用期完毕工作总结光阴一晃而过,转眼之间我的三个月试用期已经完毕,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了深化的回忆。在这段时间里各位领导给予了我足够的宽
5、容、支持和帮助,让我充分感受到了他们“海纳百川”的胸襟,感受到了做工程人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了工程人作为拓荒者的困难和坚决。在对他们肃然起敬的同时,也为我有时机成为工程行业的一份子而惊喜万分。初来公司之时,虽然我是土木工程专业毕业,但是没有实际性的接触工程这个行业,所以对于施工我也不是非常理解,因为理论上的知识与实际工作中有着很大的差异,所以试用期中如何实际理解工程的含义,懂得施工的详细步骤,以及注意各种事项,如何与搞工程的各种人员打交道便成为我的当务之急。刚到工地,我感到非常的茫然,不知如何下手,从哪里做起。在工程经理和施工主管的指导下,我渐渐的知道了我应该做什么,我能
6、做什么。在此我向各位帮助我的领导和同事表示真心的感谢。现将我的个人工作总结如下:1、到了这里我认识了所有的的领导和各个施工队的人员,我和他们积极的接触,通过他们我理解了这个工程的大体概况以及各个工程的的情况,我知道了这些工程的详细施工步骤。2、经过我每天下工地的努力,我理解了在工程施工中应该注意的事项(比方配筋、浇筑混凝土等考前须知),知道了如何保证施工顺利的进展,如何的可以节省材料等等3、由于平时帮助做些资料,我熟悉了资料员的大体工作程序,工作内容以及培养了仔细认真的工作态度。同时我也接触了预算和结算等方面的知识,我会努力争取可以独立处理这些问题。4、在工地上我不仅学到了土建的知识我还通过现
7、场观察、操作对于室内装饰、水电安装等方面的知识也有了一定的理解5、由于原来做过测量,来到这里我能顺利的操作水准仪和全站仪等仪器,可以独立的为施工队伍算工程量等等。6、其他方面,来到九寨工地我认识了很多朋友和同事,闲暇之余我就会向他们请教一些和工作相关的知识,虽然有的时候不能得到满意的答案,但是我觉得和他们相处很愉快,假如他们有需要我会尽力帮助他们。7、在工作中我也存在着许多缺乏之处,比方有时候后不够主动,由于刚接触这个工程对于一些细节方面处理的也不是很完善,我相信以后我一定会努力做到更好以上是我这3个月来获得的成就和缺乏,但是我知道这离公司和领导的要求还有很大的差异,在今后的工作中我会更加的努
8、力,争取让公司和领导满意,在平时的空闲时间里我会复习理论文化知识,争取早点考到建造师等相关资格证书,我相信理论加理论一定会让我走向成功。我会充分的发挥个人所长,为公司做奉献,谢谢!2023年新员工试用期工作总结短暂的试用期里是我们最为珍贵的经历,在这试用期期间我们一定有很多想要去总结的。下面是WTT搜集整理的20xx年新员工试用期工作总结,。20xx年新员工试用期工作总结在繁忙的工作中,不知不觉,已进入十一月份。进入亚太公司资本运营部已经整整三个月了。在胡总的英明领导和部门同志的关心帮助下,我无论在思想还是工作上都获得了不小的进步,使我尽快的实现了由注重理论到注重理论,从学生到职业人的转变。进
9、入公司后,我所作的主要工作如下:我首_律事务部跟随韩部长挂职锻炼。处理了几个合同纠纷案件,人力资部的一个劳资纠纷案件和最近的一个人身伤害案件。韩部长是个非常尽职尽责的教师,不但耐心的答复我提出的问题,还借了我些法律方面的书看,可以说是有求必应,有问必答,不辞辛苦。通过案件的处理,以前学过的法律理论,早已不是停留在书面上,而是从脑子里走出来,活化为千姿百态的社会现实。自己亲手作过的案例和以往学过的案例最大的不同就是现实的生动与丰富远远超过了以往案件书面所记载的内容。原告被讼累折磨的消瘦的脸庞,悲愤的心情,律师法庭辩论时审时度势,处变不惊的风采,韩部长一忽悠,对方的女人心软就把利息免了的智慧,书记
10、员的打字速度都远远超过了文字所可以表达的内容。文字是最低的交流和表达;理论是最正确的学习。替人力资部写了公司要和新招职工要签的合同。感觉还是一个比拟人性化的的公司。同学找工作的时候,跳槽都要缴纳大笔的违约金,但是公司根本没有。表达了公司领导允许人才自由流动,人要走就不强留的魄力。在资本运营部承当了鸿景图程的报税工作,跟随袁亮和自己个人分别跑过工商局和地税局办理过公司的相关事宜,给小岳打过工资,去元氏县参加了荣仕名门工程的开工奠基仪式,给袁亮寄过重庆工程的相关资料等等非常零碎的事情。最大的感觉是公司无小事,领导交代的任务就要尽职尽责人去办,完不成就要向领导汇报。同事要在平时像兄弟一样,工作和生活
11、上大家互帮互助,然后才能拧成一股绳,胡总攥住绳头,整个部门才能无坚不摧,战无不胜,勇往直前。一个部门开展不开展,不在于牛人有多少,牛人多了反而相轻,牛人之间的合力甚至还不如普通人,而是这个部门的人有多团结,大家得劲头是不是往一处使。替王医生和李师傅解决了他们的电脑问题。最大的感觉是帮助人可以获得一种幸福感。别人获得帮助获得了现实的实惠,自己通过帮助人获得了一种心灵的满足,一种幸福的感觉。在新生入职教育方面:首先和今年新招的人在徐部长的带着下一起去爬了双龙山。大家上午爬山,下午玩真人CS。公司的用意很明显,爬山是为了锻炼大家得体质。替公司干活,必须有一个好的体质。真人CS是培养大家的集体意识,协
12、作精神。一个人的力量是有限的,一个公司员工不团结的企业是没有前途的。接着参加了人力资部组织的新生入职培训。上午,张部长讲了公司的根本情况;陈部长讲了劳动法,卲公讲了退休和工龄计算的问题。下午贾部长讲了平安消费和公司的根本纪律等等方面的问题;徐部长讲了党团问题;王医生讲了医保方面的问题,陈部长又讲了劳动法然后就和大家签了合同。晚上大家共进晚餐。公司的入职教育可以帮助我更好,更快的融入公司。通过三个月的学习,我对自己有了一个初步的理解。资本运营部估计以后会分为四个部门,前期筹划部,工程部,综合事务部包括法律和财务等等,销售部。我研究生期间读的法律,对财务和金融也弱有理解,自己的学习才能还可以,所以
13、我个人觉得我的定位是以法律为中心,向财务,销售,前期筹划部等浸透。法律方面的知识,我会尽快的向韩部长学习,争取尽快的可以可以独挡一面。公司的房地产工程的销售一般是两年之后的事情,我还有大量的时间学习。财务方面的事情也可以在平时处理一些零碎事情的时候不断的学习。工程方面的东西不是太懂,小斐和方部长是专家,可以多向他们请教。刘静可以向她学习一些房地产方面的东西。宋欣做事稳重,细致,需要学习的东西更多。袁亮精通财务,方部长老谋深算,周部长做事信心很大,一丝不苟,都是我的好典范。部门开展意见公司的资本运营部门和证券公司、期货公司、基金最大的不同就是它是公司自己辛辛苦苦赚的钱,而不是从别人那里借的钱。所
14、以公司的资本运营工作必须非常非常的慎重,绝对的不可以投资风险比拟大的工程。商机最重要的先机,我们要做吹泡的人而不是撑泡的人。如今的市场炒作性越来明显,而不是单纯的什么所谓的价值规律。炒作经济其实就是泡沫经济,它的游戏规那么就是四个字击鼓传花。比方胡总所说的从两个亿炒到10个亿,其实人还是那些人,设备还是那些设备,土地还是那些土地,实体经济没有变化,只是实体经济上的泡沫大了而已。是泡沫总会破裂只不过是时间问题而已。只是泡沫破裂的时候,它的所有的后果都是最后一个人承当的。就如同击鼓传花,他前面的人全都赚钱,只有最后一个人赔钱,前面的人赚的,其实就是最后一个人赔的。我希望我们部门能成为从2亿炒到10
15、亿的商家,而不是10炒到15亿风险加大后再参加。如今美元不可以在国内流通,中国巨额的外汇储藏其实就是相当于增发了大量的人民币在国内流动,中国政府巨额的财政赤字等等都在一定程度上加剧了中国的通货膨胀。资本运营部就是实现公司资本的保值增值的,资本运营部最低的目的是利润一定要超过通货膨胀的程度。资本运营部的外聘专家一定要慎重。大学教授参差不齐。有学术性的,学富五车,头头是道,但仅仅是纸上谈兵。再说在中国这个社会稳定就是搞定,本领就是人脉。应该选择一些,人脉广,消息灵通的人精型学者。中国还不是市场经济,而是权利市场型的权贵资本经济,一些学术型的分析p 没有多大用途。20xx年新员工试用期工作总结自20
16、xx年x月以来我很荣幸来到xxxxxxx从事xxxxx工作,转眼三个月的试用期过去了,在领导的言传身教、关心培养下,在同事们的支持帮助、亲密配合下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,较为圆满地完成了自己所承当的各项工作任务,个人思想政治素质和业务工作才能都获得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的根底,现将个人工作学习情况总结如下:一、政治思想方面认真加强思想政治学习,不断进步自己的政治理论程度。始终坚持以_理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻党的xx大和xx届四中全会精神,深化领会执行中央、省和市委、市政府的一系列重大方针、政策、措施。系统地学习了努力把贯彻落实科学开展观进步到
17、新程度、xx届四中全会决定解读等重要文件,结实树立全心全意为人民效劳的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,加强对马列理论、社会市场经济理论及现代经济、科技、法律、办公自动化等与工作领域相关的专业知识的学习,使思想认识和自身素质都有了新的进步。二、工作方面从刚到xx对于xxx的比拟生疏,到经过三个月的学习及领导和同事的指导,使我对xxxxxxxx等有了较为深化的认识,对x其他单位的xxxxx等工作内容有了大概的理解。我已可以独立办理xxxxxx,学会了xxxxxx。三、学习生活方面在工作过程中,我深深感到加强自身学习、进步自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正
18、态度,改进方法,广泛汲取各种营养,二是向周围的同志学习,工作中我始终保持谦虚慎重、虚心请教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向理论学习,把所学的知识运用于实际工作中,在理论中检验所学知识,查找缺乏,进步自己,防止和克制浅尝辄止、一知半解的倾向。作为一名事业单位工作者,我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把清正廉洁作为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起,生活中节俭节朴,宽以待人;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐。结实树立全心全意为人民效劳的宗旨意识,帮助身边需要帮助的
19、人。三个月来我在领导和同事们的帮助和支持下获得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和缺乏,与工作需要和领导要求相比,还有一定差距。一是对政策的掌握还不够纯熟、透彻,政策尺度的把握还有所欠缺。二是工作的预见力和前瞻性还不够强。三是工作的灵敏性还不够,创造性相对缺乏。四是学习的深度和广度还不够,对问题本质的把握尚欠准确。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,坚决政治信念,加强理论学习,积累经历教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在理论中磨练自己,成为单位需要的优秀人才。20xx年新员工试用期工作总结短暂的试用期里无论在工作还是生活中都已经适应了,为此做一份总结这试用期的收获感想,一起来学习
20、。在这个收获的季节里,我将自7月份入职公司到九月份工作分以下几个方面作总结:首先,对于我们刚出入社会的毕业生要面对的就是角色转型。在学校,面对的是单纯的学业课程,扮演的是一个被动学习大于主动学习的角色;出入社会,要面对的不仅是单纯的理论知识,更多的是要将理论结合实际事物并加之理论和接触形形色色的社会交际关系网,要扮演的是一个主动、活泼、踏实肯干的新人角色。结合三个月的工作经历,觉得自己在这个转型的角色变换中做的还不够好,确切的说是还保持着一个学生的风貌,没有成功迈出社会的第一步。就拿在工作环境内和同事相处相融度来说,自己没能很好的融入这个大家庭。这点上要给自己敲醒警钟给予自嘲,结合现实和理想之
21、间的差距异同修正自己的缺乏。给自己定下几条原那么或者说转型理论方向:主动学习、踏实肯干、夯实专业根底(相关专业理论知识、熟悉和把握行业动态以及公司相关固井外加剂产品)扮演好转型之后的新角色。有方向、有目的的改进自己性格上的缺陷(变内向为外向、开朗、活泼、沉稳)相信这样能为工作添色不少也可以为自己的人生多填充上一份精彩。各拟制一份短期的人生(工作、生活)拓展方案和一份长期人生(工作、生活)拓展方案。消除自己在将来工作、生活上的迷茫和不知所措。其次,古语云,在其位,谋其政。身处技术员岗位,一定要有扎实的相关专业根底知识和开拓技术创新的思维观念。入职的三个月期间,从起初的公司各项根本管理制度培训、固
22、井根底理论知识接触、实验设备仪器操作与维护、公司固井外加剂产品认知到前线的固井水泥浆体系、水泥浆性能参数与室内模拟试验操作规程、固井工艺与工具、公司业务范围和合作商等等一系列的固井相关事宜,自己正在从一张固井白纸渐渐的在誊写成为一张固井技术牛皮卷,也坚信在一定的工作周期范围内自己可以让这张固井技术牛皮卷愈演愈厚。结合自己在工作中的得与失、缺乏与优势,自己还应在工作中不断加深对公司固井外加剂产品的应用范围、固井水泥浆体系、水泥浆性能参数与室内模拟试验操作规程、固井工艺与工具等一系列的板块理解与学习掌握并能纯熟应对实际固井事宜中的一切复杂问题。有规划、有方向、结合理论与理论制定长短期的学习方案:多
23、学多问、不懂就问、把握好一个新人的学习姿态。扎实固井相关专业的理论知识以及将理论运用到实际消费中的方式方法。端正工作态度,实现完美转型。只有实干、多干方能打好坚实的根底。最后,工作范围内接触的业务与一个新人身份对公司管理开展的建议。三个月的时间,说长不长说短不短,在公司西北区域接触的井次有tk862、th12355、tk953h,有了对固井流程的简单理解,从接到试验任务单、小样实验探索与试验要求参数的契合并撰写小样实验报告、井场配灰、半大样实验并与试验要求参数契合及半大样实验报告、井场配水、大样实验并与试验要求参数契合及大样实验报告、井场固井施工并记录相关施工参数并签收施工费用单、施工完毕后期
24、的负责人工作总结并发予分管领导审阅、井次实验记录归档、等待固井队固井质量验收并时刻与接洽人保持联络、公司相关领导针对固井质量结果给予负责人考核相关事宜。作为一个新人,针对公司的各项管理制度和公司开展建立的相关建议,本着新人该有的姿态和新人认知上的局限性,在一些原那么上的错误建议还请公司领导海涵。公司针对新人在固井根底理论以及实际消费中的系统性培训培养机制有所欠缺,对于一个新人渴望快速成长的期盼,无异于奢望。西南西北区域是否也应该像总公司一样,超出正常上班时间的时间份额记为加班。感恩是一个永久的主题。来到公司这个大家庭,是公司把我们这一堆烂泥渐渐扶上墙去的,诚挚的感谢公司领导对我们这群新进员工的
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