医院关于反商业贿赂自查自纠情况报告.doc
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1、医院关于反商业贿赂自查自纠情况报告医院关于反商业贿赂自查自纠情况报告。时间快速流逝,我们又将迎来新的工作。通过回忆本阶段的工作情况做个总结的重要性不言而喻。假如您还想进一步开展,就必须重视工作总结。工作总结终究要怎么写才适宜呢?WTT特地心搜集和整理了“医院关于反商业贿赂自查自纠情况报告”,希望对您的工作和生活有所帮助。根据国家卫生计生委、省卫生厅、市、县卫生局的部署和要求,我院于8月上旬开展了加强干部作风建立,反商业贿赂自查自纠活动,通过发动教育、调查摸底、查找问题、分析p 整改等各个环节,积极开展了反商业贿赂自查自纠活动。现将详细情况总结如下。一、发动教育,进步认识我院于8月13日召开为民
2、务实清廉群众道路教育理论活动全院干部职工大会,传达学习了国家卫生计生委关于高州市人民医院局部人员收受药品回扣等有关问题的通报文件精神,结合案例讲解,使大家明白商业贿赂的危害性,从思想上进步了大家的认识,增强了拒腐防变的才能。会议要求在全院集中开展不正当交易行为自查自纠工作,查找重点科室在医药购销领域是否存在不正当交易行为及其存在的薄弱环节和管理破绽,根据法律法规和有关政策分别作出处理,完善工作措施。二、自查自纠的措施及自查情况说明医院根据调查摸底掌握的情况,结合卫生系统治理商业贿赂工作重点,各科室、全体职工认真进展了自查自纠。在全员发动教育的根底上,医院领导对与药商、器械商联络较多的重点科室重
3、点防治,医院领导要求重点科室工作人员要正确处理与药品器械商的关系,按国家法律、法规、院纪院规办事,坚决抵抗收受礼金、礼品、宴请等。为了加强管理,明确责任,医院负责人与相关重点科室工作人员签订了责任书。 为了防止商业贿赂现象在我院发生,明确规定医院领导及相关科室负责人及临床科室的医务人员不能与药商及消费厂家直接接触,更不能进展私下交易。医院各种药品、器械、试剂及一次性消耗器材的采购应在药事管理小组统一领导下进展。大型医疗设备的采购以及万元以上的基建工程严格参加统一招标。医院还重点检查了财务科、药剂科等涉及收入支出的部门,有无违背国家财经法规和其他有关规定、侵占、截留、隐匿各种应交收入或以虚列支出
4、、资金返还等方式转移资金、私存私放、不将资金纳入医院预算统一管理、不将收支列入医院会计账内统一核算的行为。检查结果显示,各科室均严格按照医院财务管理制度,科室收支公开透明,所有科室未发现私设小金库的违规行为。医院药品、医药耗材的采购均实行了药品集中招标采购,整个采购过程中未发现收受贿赂、索要红包等行为。各科室在临床诊疗过程中未发现有收受药品、器械经销人员以各种名义给予的财物、回扣或开单提成等行为。此外,药剂科还坚持开展每月前10位抗菌素消耗统计和门诊处方抗菌素分析p 工作,推行医院药品用量动态监测,对有倾向性的不合理用药进展点评和建议,并及时告诫医师,以标准医师的临床诊疗行为。通过自查自纠,我
5、院在医药购销领域、器械设备购置、基建工程中未发现有收受贿赂行为,我们还将继续加大检查力度,及时发现存在的问题,对查摆出的问题决不姑息迁就,发现一个,处理一个,以确保自查自纠工作获得实效。f132.cOm更多工作总结扩展阅读治理商业贿赂自查自纠施行意见全市建立系统治理商业贿赂自查自纠实 施 意 见为贯彻落实三门峡市治理商业贿赂专项工作施行方案和建立厅全省建立系统治理商业贿赂工作施行方案,实在做好对建立领域违背商业道德和市场规那么,影响公平竞争的不正当交易行为的自查自纠工作,推动全市建立系统治理商业贿赂专项工作深化开展,制定本施行意见。一、工作目的和指导原那么工作目的:通过对建立领域商业贿赂行为的
6、自查自纠,使全系统从业人员普遍受到教育,经营者的错误观念根本得到纠正,企业经营行为和政府部门行政权利根本得到标准,商业贿赂案件得到有效查处。指导原那么:一是坚持标本兼治,综合治理原那么。自查自纠工作要与整顿标准建筑市场和市政公用市场秩序相结合,与城乡规划效能监察相结合,与反腐倡廉工作相结合,与推行行政权利公开透明运行和建立长效机制相结合。二是坚持把握政策,维护大局原那么。要从开展大局出发,坚持政治、经济和社会效益的统一,既要区分正常的商业活动与不正当交易行为的政策界限,又要区分违纪违规行为与违法犯罪的界限;既要治理建立系统商业贿赂,又要保持正常消费经营,促进经济开展,维护社会稳定。三是坚持属地
7、管理,分级负责原那么。全市各级建立行政主管部门要在当地党委和政府领导下,实在落实治理责任,细化工作任务,解决突出问题,严格责任追究,并主动配合检察、监察等有关部门做好工作。二、自查自纠的重点1、重点部位和环节:建立系统商业贿赂主要集中在房屋和市政根底设施工程建立、市政公用事业产权交易两大部位。前者主要发生在规划和市场准入、工程招标投标、工程发包分包、材料设备采购、工程预决算、工程验收以及追加投资等环节上;后者主要发生在资产评估、获得特许经营权等环节上。2、行政主体:一是企事业单位及其管理人员和业务人员,即建筑施工、勘察设计、市政公用等企事业单位及其管理人员和业务人员,工程监理、造价咨询、招标代
8、理、质量检测等中介机构及其管理人员和业务人员,以及与治理建立系统商业贿赂所涉及的重点部位和环节有关的其他企事业单位及其管理人员和业务人员。二是负责规划审批、房屋和市政根底设施工程建立、市政公用事业和其他一些实行审批的建立行政主管部门及其工作人员。3、自查自纠五类行为。一是建筑、施工、设计、监理等企业在承揽建立工程工程中以各种名义支付的中介费行为;二是建立行政部门和工作人员在资质审批和年审等行政审批中收受财务和吃请行为;三是公用事业部门供水、供气、供暖、市政建立在设备、耗材等购物活动中收受消费、经营企业及其经销人员以各种名义给予的财务、回扣或提成行为;四是建立效劳窗口部门,不按照有关财务会计制度
9、和收费效劳标准收受效劳对象的财务和吃请行为;五是建立行政执罚部门和人员承受执罚对象的财务和吃请行为。三、时间安排和方法步骤自查自纠工作从XX年5月中旬开场,至10月底完毕。详细方法步骤如下:第一阶段:对照检查。5月10日至8月10日。各有关单位相对集中时间,深化查找问题,深挖思想根,明确整改方向。1、征求意见5月10日至6月20日。采取多种形式,广泛征求群众和相关单位的意见建议。2、深化剖析6月20日至7月10日。各有关单位以及管理人员和业务人员重点自查XX年以来的经营观念和行为。要做好三查:一查思想认识上是否有商业贿赂是市场交易的“潜规那么”、单位开展的“光滑剂”等错误观念,对治理商业贿赂是
10、否有抵触情绪;二查经营活动中是否有给予、收受回扣和假借劳务费、信息费、参谋费、效劳费、赞助费、外出考察等各种名义,违背职业道德和市场规那么,影响公平竞争的不正当交易行为;三查经营、财务、购销等内部管理机制是否建立健全,本单位有没有“小金库”、帐外帐、帐外物等。对存在问题的原因剖析要深化,并认真总结教训,明确整改思路。3、梳理问题7月11日至8月10日。把自查的问题归纳整理,进一步找准问题症结,明确整改重点。第二阶段:整改落实。8月11日至10月20日。各级建立行政主管部门与各有关单位要上下联动,严密配合。1、扎实进展整改8月11日至9月10日。各有关单位要对自查中发现的问题,认真全面的进展整改
11、。但凡可以马上整改的,要很快见成效;整改需要一个过程的,需提出时限要求。2、制定整改措施9月10日至9月30日。各级建立行政主管部门和重点科室要针对各有关单位自查中发现的问题,认真查找监管中的薄弱环节和破绽,制定整改措施,落实整改责任,加强催促指导。3、梳理整改情况10月1日至10月20日。对整改情况进展全面梳理,并以适当方式公布。四、自查自纠的工作要求1、突出抓好五个环节。一是要全面进展调查摸底,弄清建立系统中的一些经营者在经营活动中违背商业道德和市场规那么、影响公平竞争、搞不正当交易的手段和表现形式,理解本系统商业贿赂诱发的原因和相关的信息,掌握所涉及的单位、岗位、环节、人员、资金等根本情
12、况。二是要认真查找突出问题,对企业事业单位在经营活动中存在的不正当交易问题,一一进展查找,尤其要查找损害人民群众切身利益、破坏市场秩序的问题。三是要对查找出的问题分别作出处理,根据事实、情节、后果以及认识态度等,依法依纪、实事求是地作出处理。四是要实在抓好整改,各单位、各科室要针对自查中发现的问题,认真查找监管工作中的薄弱环节和破绽,研究提出解决方法,实在加以整改。各企业事业单位要认真研究整改措施,端正经营思想,标准经营行为,做到严格自律。五是要强化督查工作,各级建立行政主管部门对分管的企业事业单位的自查自纠情况要加强催促检查。市建委治理商业贿赂领导小组办公室在7月份,对各县市建立局和建委机关
13、重点科室进展检查,听取汇报。省建立厅治理商业贿赂领导小组办公室在7、8月份,对省辖市建立主管委局开展自查自纠的工作情况进展一次全面的检查,及时发现和解决问题,防止搞形式,防止走过场。2、认真抓好重点部门工作。各县市建立局、建委建管科、城建科要对所负责的部门和行业如何自查自纠制定出实在可行的措施和方法,并与6月15日前上报市建委治理商业贿赂领导小组办公室3、认真查办案件。全市各级建立行政主管部门要配合纪检监察部门,严肃查办商业贿赂案件。一要组织力量排查线索,对在自查自纠、检查抽查、群众举报中发现的商业贿赂案件线索进展分类登记、研究分析p 。治理商业贿赂不搞群众运动,但要紧紧依靠群众。在处理举报投
14、诉工作中要注意保护好举报投诉人,举报投诉人也要据实进展举报。二要正确把握政策和使用法律,严格区分罪与非罪,坚持宽严相济。发动、催促有商业贿赂问题的单位和人员向执纪执法部门主动交代问题,对主动交代并积极退脏的,依法从轻、减轻或免于处分;对涉案金额宏大、情节严重、性质恶劣的典型案件,要从严查处。三要建立查处商业贿赂案件的协作机制。各级建立行政主管部门与公安、工商、审计、司法部门之间要加强协调配合和沟通联络。建立情况通报,线索移送、案件协查和信息共享机制,形成治理商业贿赂案件的合力。4、建立联络点制度。市建委已确定了八个单位作为联络点,通过对联络点调查研究、催促检查、详细指导,帮助联络点有针对性地开
15、展工作,同时探究和总结自查自纠工作经历,推动开展工作。各单位也要建立联络点制度。确定的八个联络点单位为:城建监察科、公交公司、规划科、审批中心、城建科、自来水公司、建管科、交易中心。5、建立信息专报与通报制度。各县市建立局、委机关有重点治理任务的科室,每月下旬要向市建委治理商业贿赂领导小组办公室书面报告工作进展情况,建委治理商业贿赂领导小组办公室将进展整理通报,及时总结推广好的做法经历,互相交流借鉴。治理商业贿赂自查自纠工作总结为全面推进治理商业贿赂工作的开展,确保治理商业贿赂工作获得实效,根据*市治理商业贿赂专项工作领导小组“关于开展治理商业贿赂自查自纠工作的通知”仁治贿发XX01号文件精神
16、,我局结合实际,开展了为期两个月的自查自纠工作,现将工作开展情况总结如下: 一、建立健全组织领导成立治理商业贿赂自查自纠工作领导小组。组长:。领导小组下设办公室,由*同志兼任办公室主任,负责处理日常事务。二、理清思路,明确工作重点根据各级治理商业贿赂专项工作的相关精神,结合城管工作实际,明确本次自查自纠工作时间从XX年7月1日起至9月底,主要查清局属各单位从XX年1月1日以来是否存在不正当交易行为,重点对在建立工程和集中采购中是否存在商业贿赂行为进展自查自纠。并对以下问题进展了自查自纠:一行政答应方面:是否存在利用行政答应权谋取非法利益,索贿、受贿行为;二行业监管方面:是否存在利用对供水、出租
17、车、燃气等行业监管权收受贿赂以及不执行市场准入,违规发放资质资格证书等行为;三城市管理执法方面:是否存在履行城市管理执法职责工作中,利用执法权谋取非法利益,索贿受贿等行为;四公务员行为标准方面:是否存在治理利用职务之便,违背公务员行为标准索贿受贿行为;五公用事业效劳方面:在市政公用工程资产评估和国有企业改制中是否存在非法获取特许经营权行为。三、工作方法和步骤我局的治理商业贿赂自查自纠工作分进展全面调查摸底、查找突出问题、及时处理存在问题、认真落实整改四个阶段进展。在工作开展中,一是坚持自查与纠正相结合。既要抓好本单位不正当交易行为的自查工作,又要做好对查出问题的整改纠正工作,完善对本单位工作人
18、员的管理和监视,做到边自查边纠正。二是坚持自查自纠与促进工作相结合。要把自查自纠与业务工作结合起来,既要认真治理商业贿赂,又要保证城市管理工作的正常秩序,做到“两不误、两促进”。自觉把自查自纠工作与机关效能建立、效能监察、行风建立等工作有机结合起来,做到互相促进,协调开展。通过对照“自查自纠情况统计表”向局属各单位发放自查表;在局办设置举报箱、公布举报 2222076、召开座谈会等形式,拓宽和畅通_举报渠道,积极挖掘商业贿赂线索,广泛发动群众参与,认真进展调查摸底,准确掌握情况,列出可能存在的问题清单,掌握所涉及的单位、岗位、环节、人员、资金等根本情况,逐项组织所涉及的个人进展自查并如实报告不
19、正当交易行为,并将自查清理情况予以公示。通过自查自纠,我局无商业贿赂行为发生,无商业贿赂现象存在。四、下步打算我局治理商业贿赂自查自纠工作始终严格按照*市开展治理商业贿赂专项工作施行方案第二阶段工作要求,以“抓得住、抓得紧、抓得实”,解决问题见成效为工作思路,通过开展自查自纠工作,使全体职工真正受到一次深化的思想教育和认识,自觉增强抵抗商业贿赂和廉洁从政的意识,促进商业贿赂的查办工作。在下步工作中,我局将继续坚决遏制商业贿赂滋生蔓延,进一步改良和完善机制和制度存在的问题,积极探究建立预防商务领域治理商业贿赂的长效机制。及时总结经历,端正思想,标准行为,做到严格自律,确保治理商业贿赂专项工作全面
20、有效完成。医院自查自纠总结一、反省与教训通城县中医院、仙桃市第一人民医院两起医疗平安事件是医务工作者的耻辱,也为广阔医务工作者敲响了警钟。我们在日常工作中一定要落实医疗质量管理的核心制度,医务工作者要加强责任心。上述两起事件都不是医疗技术程度的问题而是核心制度落实不到位,是医务人员责任心及工作态度的问题,而此类问题社会影响又极其恶劣,严重败坏了医务工作者在老百姓心目中的形象。在社会医疗环境较差的情况下更应该杜绝此类事件再次发生。二、自身存在的问题12 月 16 日 - 12 月25 日 的自查自纠阶段,11个科室及院部 136名在岗职工上交了自查自纠材料,通过自查自纠活动发现了许多问题,主要表
21、如今:1 、依法执业通过开展医院管理年活动及医院等级评审活动,医院医护人员严格依法执业,清退不合要求人员 4名。目前存在的问题是 b超室、病理科工作人员不符合资质,这也是大多数医院存在的共性问题。2 、核心制度的落实医院制定了符合医院实际的 15项核心制度,通过医院等级评审活动各项核心制度均能全员掌握,但存在落实不到位的情况:如首诊负责制不能落实,由于工作忙不能每个门诊病人都书写病历;三级医师查房制度由于人员构造的问题不能全面落实,查房质量不高;疑难病例讨论及死亡病例讨论由于程度问题往往泛泛而谈,起不到提 高年轻医师程度的作用;手术分级管理及审批制度流于形式;病历书写质量仍较差,尤其是医疗质量
22、较差的科室,需要持续进步;交接班制度不能很好贯彻,尤其是危重病人不能做到床头交接班等;查对制度常常由于工作量大不能全面落实,造成了医疗平安隐患。3 、院感控制方面医院院感控制由于受人员程度、设备条件、职工素质等限制,通过监测发现的问题局部仍难以坚决,如手术室、产房的布局存在问题等,手卫生标准的落实不够。三、改良措施1 、依法执业要求不符合资质工作人员 2年内获得相应资格,目前工作只能发送描绘性报告单,而不能发送诊断性报告,防止平安隐患。2 、核心制度落实要求各职能科室每月不定期下到临床科室进展督查,尤其是重点科室如手术科室、急诊科、产房、消毒供给室、口腔科、手术室等、重点环节病人住院期间的关键
23、时期、围手术期、质控的关键环节、重点人员新上岗人员、实习、进修人员及转科人员,严防医疗平安过失事故;3 、院感方面加强人员素质培养,购置必要设备,在 XX年建立微生物实验室根底上,专人负责每月按时检查,包括空气、消毒物品、工作台、工作人员手卫生、病房等每月监测一次,及时整改,严防医院感染发生。4 、加强人员素质培养以前只重视人员卫生技术程度的培养,通过几起事件教育我们要加强工作人员人文素质教育,“医者仁术”的理念进一步加强;加强重点人员的教育,使之适应现阶段工作需要,加强病历书写标准的进一步落实。5 、加强沟通技巧的培养医患沟通是医疗活动中非常重要的环节,我院组织学习了医患沟通技巧的专题讲座,
24、强调在病人入院时、住院过程中、病人出院时的三个环节的沟通,最大限度防止医疗平安隐患;医患沟通要注意技巧及人员的安排,将医患纠纷化解在萌芽状态。医疗平安无小事,医务人员必须严格执行医疗质量平安核心制度,警钟长鸣,才能杜绝或防止医疗平安事故。我院通过近期我省发生的两起医疗平安事故,汲取了教训,作为医院管理者充分意识到医疗平安管理工作的重要性,以后工作中更加自觉地进步医疗平安意识,以医疗平安为核心,结合医院的实际情况,严谨工作,集思广益,针对医院存在的医疗隐患进展排查,才能杜绝和减少医疗过失事故的发生。廉洁从政自查自纠情况总结廉洁从政自查自纠情况总结廉洁从政自查自纠情况总结:按照关于开展中国_党员领
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