2023年班主任班干部培养工作计划范文.doc
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1、2023年班主任班干部培养工作方案范文xx年班主任班干部培养工作方案范文班级管理光靠班主任一人来管理是不够的,而班干部却是班级管理的小助手。这学期我仍将培养做事认真有责任性的人,使他们学会学习,学会生活,学会合作和学会管理。齐心协力搞好工作,建立一个积极向上,朝气蓬勃的班集体。f132.CoM还给孩子们一个金色的童年。这学期,我将会用心去和学生交流,用欣赏的目光寻找孩子身上的每一处闪光点。我相信,只要关爱孩子,尊重孩子,宽容孩子,我们就能找到开启学生心灵的钥匙。上述措施只是我对班级本学期初步打算,在今后的工作中,我将不断地加以改良。假设有缺乏之处,发现后会及时纠正。f132.CoM更多工作方案
2、编辑推荐班主任工作艺术:班干部培养艺术班主任工作艺术:班干部培养艺术在班级中班干部有着特殊的地位,班干部是班主任工作的助手,班干部既是班级工作的领头羊,又是班主任与同学之间的桥梁。因此,班干_伍是否过硬,就关系到班级工作能否顺利开展。那么如何建立一支过硬的班干_伍呢?作为班主任尤其要讲究工作的艺术性和可行性。一、班主任应选拔好班干部对于班干部的组建,我们一般要经历三关:第一关:调查关。常言道:千里马常有,而伯乐不常有,一个班往往有几十名学生,他们各有所长,各有缺乏,但他们都是我们要物色的班干部候选人,因此,当好伯乐找到心仪的千里马,便是至关重要的第一关。要过好这一关,就得进展深化的调查。所谓调
3、查,是指民意理解。理解班中哪些同学威信高,哪些同学人际关系好,哪些同学有号召力,哪些同学有绘画、体育等方面特长,哪些同学敢与不良行为作斗争班主任此时应广开言路,充分搜集同学们的意见,做到全面理解学生,暗中物色班干人选,做到心中有数。第二关:选拔关。作为班干部,经常要在班主任不在场的情况下代为管理班中事务,而要做好这项工作,首要的是勇气和胆量。选拔关实际就是要考验参选人的勇气和胆量。作为班主任的我设置的选拔关主要包含以下环节:报名讲演投票。报名,除了简单报一个名字以外,还要求报上竞争的职务、特长、曾担任过的职务;演讲,要求参选人准备好演讲稿,演讲时间大约三至五分钟,演讲内容必须包含报名原因、竞选
4、职务、假如入选将如何开展工作这就为参选者提供了设计并初步展示自己工作蓝图的时机;最后才是集体投票,公布参选者的得票情况。在这三个环节中,每个环节考验着参选人的勇气与胆识。正如一位参选者所说:这次选拔锻炼了我:报名得有报名的勇气,演讲得有面对竞争的胆量,投票结果的公布也是考验自己承受成功或失败的勇气。第三关:威信关。班干部威信的树立,一方面要靠自己,一方面那么需要班主任的帮助。靠自己,就是班干部要靠自己的实际行动来树立自己的形象,不仅口头表达要好,而且实干才能要强,在班中已经树立起良好的个人形象。俗话说:火车跑得快,全靠车头带。班干部是班级的骨干力量,是班主任的得力助手。在班集体中就好比火车头。
5、二、增强班干部之间的凝聚力,建立一个充满活力的班集体。在新课改理念下,作为班主任最重要的工作是建立一个具有相当凝聚力的班干_伍,培养班干部团结协作的精神,指导班委会成员全面安康开展;班主任要做好班干部的坚强后盾和参谋,并且最大限度的发挥他们的凝聚力作用,让他们各显神通,各尽其才,使班级工作有特色、出新彩,建立一个充满活力和活力的班集体。集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我每月组织一次班干部集体做好事活动。班主任工作 例如清洁班机卫生、搞大扫除等,通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强班干部之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能
6、使班干部之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订方案及详细措施,检查落实情况,总结得失,并加以改良,他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作那么并带动其他同学,这样加强了班干部之间的凝聚力,也促进整个班级的管理工作的有效开展。三、加强监视,设立班务督察组同时为了让班委成员认真履行职责,特建立班务督察组。由四人组成。班务督察组对班委会进展监视,标准他们的行为。班务督察组督察组长负责。督察组由学生民主推选产生,负责监视常规,监视班委的管理、执行制度
7、落实情况,详细由督察组长定期召开会议,部署任务,各督察成员进展分项督察并填写分项督察表,然后由督察组长汇总到班务督察常规监视呈报表上,供班委查看,提供有效信息,配合值日班长、值周班长开展工作。四、正确对待班干部工作中出现的失误由于很多同学没有担任过班干部的工作,因此在工作中出现失误是在所难免的。当工作中出现问题时,作为班主任应该详细问题详细分析p ,要正确对待班干部工作中出现的失误,不要一味地指责、批评,而是应该帮助他们分析p 问题,找出解决问题的方法,从而进步他们的工作才能。譬如:我在担任班主任时,就发现了这样一个现象,有一位叫扬阳的班干部,我让他担任纪律委员的工作,他非常尽责,管理也很严格
8、,班级纪律非常好,特别是午休时很安静。然而还是有很多同学向我投诉他。我感到很奇怪,扬阳也感到很委屈,自己工作尽心尽责,为什么还会遭到投诉呢?事情产生后,我并没有简单地批评他,而是帮助他一起分析p 问题。经过理解,原来扬阳同学工作方法的简单粗暴引起同学们的不满。例如午休时,有个别同学讲话他就突然拍桌子并且大叫一声不要讲话了!结果讲话的同学是不吭声了,但是睡着的同学也被吵醒了。还有,有时他看到有个别同学讲话,为了提醒他们,他就拿起书本扔过去砸到同学的头上。这样自然引起了不少同学的不满。认识到自己工作中的问题后,扬阳同学虚心改正了工作方法,工作变得更加出色,赢得了同学们的信任,成为一名优秀的班干部。
9、所以在班级管理中要宽容地对待班干部的失误,更要帮助他们改正错误,培养他们成长。总之,班干部是实现班级目的的骨干力量,是良好的班风、学风的影响者。因此,班主任必须选拔好班干部,同时在工作中还要多培养他们的才能,使之真正成为自己的得力助手。初一班主任工作方案班干部本学年度上学期,我有幸担任七年级四班的班主任,我将从本班学生的实际情况出发做好班级管理工作。众所周知,今年七年级班级还不小,学生人数还比拟多。经过近几天的观察和理解我发现,新生当中个别学生纪律观念差,行为习惯有些散漫。根据班级的情况,本学期我的工作方案如下:一、培养良好的班风提出班级的总体奋斗目的,以班训为指针,使同学们振奋精神,共同为班
10、级的将来努力奋斗,形成“班荣我荣,班耻我耻”的观念,增强班集体的凝聚力。培养学生的“主人翁”意识,人人争做班级的小主人。抓好班级一日常规,抓好自习课纪律,进步课堂效率。利用班会等课余时间,对学生进展行为习惯的养成教育。作为班主任,本人要做到早上早到教室、平时多去教室,及时纠正学生的不良习惯,尽快养成良好的行为标准,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。二、选拔、培养班干部担任班主任后,首先注意选拔培养班级的积极分子,物色班干部,组成临时班委,让学生初步学习自己管理自己。首先,帮助班委树立威信;其次,鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法;第三,严格要求班干部在知识、才能上获得更大进步,在纪律上以身作那么
11、,力求从各方面给全班起到模范带头作用;第四,培养班干部团结协作的精神,要可以通过班干部这个小集体建立正确、健全的言论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心。三、做好个别学生的教育工作在组织学生开展集体活动的同时,注意对学生进展个别教育工作。对于班级里一些较特殊的学生,他们或是学习差,或是性格孤僻,或是顽皮捣蛋。做好这些特殊学生的教育工作。详细做法如下:对于个别学生的教育,保持正确的态度,做到思想上不歧视,感情上不厌恶,态度上不粗暴。对后进生要一分为二,擅长发现后进生身上的积极因素和闪光点,特别是要注意培养后进生的自尊心和自信心,做到动之以情,晓之以理。2023年班
12、主任工作方案 2023春班主任工作方案班主任方案一般包括对班级情况的分析p ,工作的目的要求,工程和指标,及施行的步骤和措施等。下面WTT整理的20xx春班主任工作方案。欢送借鉴。20xx年班主任工作方案在高中三年的班主任工作中,高三下学期的的管理工作毫无疑问应该是最重要的一个阶段:假设成功,在原来的根底上会更进一步;假设失败,那么必将导致前功尽弃。对此,高三下学期的班主任工作,不但不能放松,还更加的要认真、仔细。高三班主任的后期管理工作,有这样的几个中心。即建立学生对高考的自信心;保持学生对学习的恒心和耐心;使学生始终能保持一颗平常心。尽力解决好学生的心理问题,是高三后期班主任工作的重中之重
13、。一、建立学生对高考的自信心,是成功的根本。决心即力量,信心即成功,对高考保持信心是学生学习的最根本的动力。一个充满自信的学生,学习上才能一帆风顺,而没有信心的人,可能永远不会踏进高考成功的门槛的。在高三班主任后期工作中,我将激发和培养学生的自信心列为工作的首要问题。我主要从以下几个方面着手:(1)利用一切时机,对学生作出肯定性的评价。高三后期各科复习的综合性的加强,练习题难度的加大,很多学生不同程度都存在自信心缺乏的问题,因此,这就要求班主任要擅长发现学生进步的表现。一旦发现,就要充分肯定,大力扶植,从而树立他们的更强的自尊心和自信心,帮助他们调整心理状态,使他们的优点和积极因素得到发扬。高
14、三后期的考试较多,一旦在对考试处理不妥,很多学生会出现考试疲劳,甚至越考越丧失信心的表现和考试焦虑症。所以,在每次考试之前,要千方百计使学生放松心态,通过班会课,鼓励学生的信心;考试之后交流学习经历,和学生一起对考试进展分析p ,对其成功之处给予充分的肯定,缺乏之处提出改良的措施,这样,学生越考越有信心,一步一步的向前迈进,直到最后的成功。平时,还通过讲故事,和学生谈话等活动逐渐培养学生的信心,甚至于随时遇到学生都可以与其聊两句,为其加油鼓劲。(2)多给学生提供摆脱失败,放松心情的时机。也是培养学生自信心的一个手段。高三的考试中,很少有学生会每一次考试都四成功的,对考试发挥失败的学生,要让学生
15、在在宽松的气氛中去反思,使他们尽快从失利的阴影中解脱出来,并且汲取经历,为下一次的考试获得成功而做准备。二、培养学生的耐心和恒心是成功的保证高三后期,练习题量加大,难度加深,考试频频。局部学生看到难一点的题就感到头都大了,无法读题、审题,更不要说是做题。针对学生缺乏恒心、毅力,对学习存在惰性,缺乏耐心的特点,开展一些相适应的主题班会,帮助学生经历交流,互相学习,使学生的恒心和耐心得到进步,在活动中,非智力因素在一定程度上可以很好的促进学生心理素质的增强和意志品质的进步。三、调整学生心态,使其始终保护一颗平常心,是成功的关键。事实证明,很多时候,阻碍学生高考发挥的一个重要原因就是学生的的心态,甚
16、至有人说高考一半的学习实力加一半的心态。一次次的考试对学生形成一波又一波的冲击,又加上随着高考的日夜临近,学习越来越紧张,难度越来越大,综合性越来越强,联想到自己的高考和前途,有形和无形的宏大压力,极易使学生心态失衡。还有青少年的感情因素等因素,情绪方面变得极不稳定,甚至于有的学生听到考试就害怕,有的学生复习到晚上两点、三点,切怎么也睡不着,起来与同学拼时间又搞得自己白天浑浑噩噩,根本无法听课而心力憔悴。为了非常有效地调整好学生的心态,要使之能平静如水就要采取一些好的措施。(1)认真作好准备,与班上每一位同学谈谈心,要求他们制定好自己的详细的复习方案和正确合理的高考目的。这样,既保证学生在高三
17、下学期学习的科学性、可执行性,同时又使学生有一个明确的奋斗目的,可以在一定程度上减轻了学习忧虑症和考试焦虑症,进步了学习效率。(2)引导学生准确的认识自己,防止因嫉妒、狭隘而产生心态失衡,使他们能自己努力追求成功的同时也衷心祝贺别人的成功。(3)利用家长会、 及一切手段,指导家长为孩子的成长建立一个优质而宽松的学习环境,使他们在调整学生的心态上发挥积极的作用,使他们对子女的帮助真正帮到点子上。(4)要带动科任老师齐努力,对学生进展学法指导,利用班会课和其他一切时机辅导学生怎样减轻学习压力,怎样克制学习和考试焦虑,怎样面对挫折,怎样迅速从失利的阴影中恢复、怎样处理男女同学之间的友谊等等。(5)在
18、不同的时间开展不同的活动,让学生有适当的身体和心理休息的时间。方案在三月、四月、五月中,每一个月开展一次班级的集体室外活动,以调整学生的心态,让其在繁重的学习和考试中有一心灵休息的时间。在所有的工作中,更要非常重视班级活动。良好的集体活动是富有教育力和感染力的课堂,它能使学生在活动中消除心理障碍,互相沟通,更能使师生在互动中产生潜在的积极影响,同时它还有利于老师在活动中发现问题,解决问题。相信在最后的100多天里,通过高三(6)班所有人的努力,必将交上一份满意的答卷。20xx年班主任工作方案通过第一学期开学和学生们的相处,我已经初步对X班学学们的脾气性格、思维特点有了理解。当然,在理解的根底上
19、,X班上学期的各项工作算是开展的比拟顺利。本学期是高中阶段最后一个学期,因此,早早地被打上了冲刺的烙印。冲刺阶段,我将尽可能将班级管理重点放在学风建立上,营造良好的班风学风,突显高三毕业班特点,回归根本务实高校。在班级管理上,发挥班干部的自主工作才能和其他同学的自主管理才能,化繁为简。针对不同阶段的特点,采取相应措施突出管理重点。现将本学期的一些工作设想分阶段简要归纳如下:第一阶段:迎接新学期,明确学习目的与任务。(开学前1周第5周)经过一个寒假的休息,学生普遍会比拟懒散,对于各学科的知识点也将会经历一个温故的过程,因此,在这一阶段中,要努力完成寒假向新学期过渡,明确新学期各项要求,早日进入高
20、三冲刺阶段的学习工作。班级管理上,要及时纠正同学在行为标准上的问题(如迟到、不穿校服等等),及时解决问题。详细措施:1、严肃寒假作业的收缴工作,至各任课老师处理解情况,找相应缺交作业的同学谈话理解情况,提出要求。2、做好各项班级开学的常规工作:大扫除、墙报、班干部例会、班级规章制度及值日班长工作职责再次重申。本学期特别突出强调用电平安问题,规定值日班长及生活委员每天离校检查电脑及饮水机电,保证电关闭。3、开学初,利用班会或午会时间与全班同学进展一次沟通,让他们理解本学期各项学习任务的时间截点(十三校联考、二模、体检、志愿填报、成人仪式、高考、毕业典礼)。让学生明确学习的紧迫与责任。4、留心班级
21、开学后第1周的情况,及时与任课老师理解与沟通。5、以传统佳节元宵节以及三八国际妇女节为契机,向学生进展感恩教育。让学生在三八节这天给所有任课女老师送上一份小礼物。以3月5日学雷锋纪念日为契机,组织好学生关注身边人,为社会和别人尽责任作奉献,培养学生的责任和奉献意识。6、组织好全班同学3月的体检工作,做到早提醒,早准备,早预案。7、结合十三校联考,向学生进展考试诚信教育。联考后,进展好班级各科学习情况的质量分析p ,主要是看进步,找差距,订目的。看到同学们的进步可取之处,同时要指出某一学科或某学科某一题型/知识点掌握的缺乏,寻找差距,订立更大的目的。联考后如无家长会那么与相关同学家长进展 沟通与
22、联络,对相对学习困难的同学给予更多关注。第二阶段:重点抓班级学风建立(第6周第10周)本阶段,应在开学初的班风学风建立初见成效的根底上,继续抓好班级的学风建立。以徐汇区第二次模拟考试为目的,力争全班同学在学习上都能更上一层楼,以十八岁成人仪式为契机,培养学生的公民意识、责任意识。详细措施:1、提早对学生进展二模考试的发动,让全班同学早做准备,用心备考。结合考试,向学生进展相应诚信教育。2、结合学校月晋级仪式主题严谨治学诚信迎考,对学生进展学风教育。3、召开一次班干部会议,由学习委员组织,通过班委理解班级同学的各科学习心态与状况。4、加强与任课老师的沟通与交流,加强对成绩后进同学的关注。5、配合
23、学校及年级组做好高三十八岁成人仪式及高三毕业典礼的相关组织工作。组织好班级同学参加十八岁成人仪式。6、完成对学生品德评语的书写,上交教务处。第三阶段:全力冲刺,迎战高考(第11周第17周)这一阶段临近高考,伴随着第二次区统测的降临,加之填报志愿等一系列事宜,这一阶段是同学们思想最容易产生波动的时期。也是常规会有所松懈的时期。所以这一阶段除了要特别留意学生的学习状况使其可以全力冲刺高考外,亦不能放松对学生的常规要求。详细措施:1、区二模考前对学生进展好诚信教育。落实考试期间一些工作:值日生、校服的穿着等等。区统考后,做好学生各科成绩的统计工作,重视对班级同学的学情分析p ,做好学生志愿填报相应指
24、导工作,组织好高三阶段最后一次家长会,向家长及时反应学生的学习状况及做相应志愿填报指导。2、配合学校及年级组做好高三十八岁成人仪式及高三毕业典礼的相关组织工作。组织好班级同学参加十八岁成人仪式。3、关注考后局部学生心理安康问题。4、以高考为目的,加强对各学科学习有困难的同学的关注。5、做好五一小长假的平安教育及相应学习要求。6、完成期末的自评、互评和各项评优工作,继续树立典范的作用。7、学生最终离校前,完成对教室的清理和清洁工作。向学生提停课复习的要求,高考相应考前须知强调。停课期间,关注班级学生学习动态思想状况,家访理解学生复习情况。8、考后组织好学生参加毕业典礼,组织好学生参加我与市二共成
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