学校出纳工作计划3篇.doc
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1、学校出纳工作方案3篇学校出纳工作方案3篇。为了更好的完成下一阶段目的,我们可以开场着手准备工作方案了。工作方案实际上就是写方案的【摘要】:p ,即经过整理,把主要内容摘出来的方案,我们作工作方案,是因为它具有清单的作用,可以防止我们漏项。在写工作方案需要注意什么呢?以下是WTT搜集整理的“学校出纳工作方案3篇”,相信您可以学习借鉴。在工作前做个工作方案,在工作中都会事倍功半,做起事来也井条有序,盲目的工作只会白忙活,只有做好工作方案,才能把工作做得更好。以下是由WTT为大家整理出来的学校出纳工作方案范文,希望大家可以喜欢。学校出纳工作方案(1)一、树立正确效劳思想:根据延庆县教育委员会财务科2
2、0xx年的工作方案,结合我校的详细情况,严格执行财务法律、法规,加强财产管理,节俭节约,科学合理使用资金,以最大限度的争取资金,改善办学条件,使之到达新的办学标准,为学校的教育教学提供良好的物质保障,后勤全体人员本着务实、创新、到位和科学的原那么,全心全意地为学校广阔师生效劳。二、认真抓好财务常规工作:1、根据延庆县财政局、延庆县教委关于下达的2xx年预算标准的通知,准确做好学校年度预算和收支方案,并严格执行。全面做好年终的决算工作,为学校教育决策提供可靠的数据,确保实现三个增长。2、加强过程管理,及时统计教育经费使用情况,做到底码清楚,信息准确,每月向校长汇报,为领导合理使用资金提供根据。年
3、底向职工汇报资金使用情况,加强财务监视。3、支持财会人员的继续培训工作,进步财会人员业务程度,做好财务年审、换证工作。4、协同教诲处搞好助学金、减免教科书费的工作。5、要求会计、出纳人员严格执行财务制度,遵守岗位职责,按时上报各种资料。6、做好职工公费医疗工作,按时发放门诊费。总之在xx年里,学校将借改革契机,继续加大财务管理力度,不断进步财务出纳人员业务操作才能,充分发挥财务的职能作用,创造性的完成各项方案内容。学校出纳工作方案(2)一、组织财务人员参加上级组织的各种培训。组织财务人员参加财务人员培训,进步认识,不断加强自身的业务程度。理解新准那么体系框架,掌握和领会新准那么内容,要点、和精
4、华。全面按新准那么的标准要求,纯熟地运用新准那么等,进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。二、进一步做好预算工作探究基层学校预算管理规律按照上级财政部门的要求,总结大口径预算工作的规律,进步预算工作的预见性、*性和科学性,做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算,并力求切合实际。三、加强标准资金管理。1、根据新的制度与准那么结合实际情况,进展业务核算,做好财务工作。2、做好本职工作的同时,处理好同其他 部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开结流,使有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进展记
5、帐。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原那么,秉公办事,做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。四、财务管理力求科学化,核算标准化,费用控制全理化,强化监视度,细化工作,实在表达财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合公司开展的步伐。要严格学校的硬件管理,学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好,及时修补,严禁外借。确有正常损坏要按照报损程序予以报损。各教室、仪器室、处室要严格管理人员,转换要有手续,损坏丧失要照价赔偿。管好固定资产帐。学校出纳工作方案(3)作为学校的财务出纳工作人员,自然是做好本职工作在先,为学校节约每一分本钱为己任。为再次出色的完成上级交给的工作,特制定出出
6、纳工作方案:财务出纳工作方案对加强财务管理、推动标准管理和加强财务知识学习教育,有着非常重要的作用。为了做到财务工作长方案,短安排,使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用,特拟订20xx年出纳工作方案。一、积极参加上级组织的各种培训。积极参加财务人员培训,进步认识,不断加强自身的业务程度。理解新准那么体系框架,掌握和领会新准那么内容,要点和精华。全面按新准那么的标准要求,纯熟地运用新准那么等,进展帐务处理和财务相关账簿的登记。二、进一步做好预算工作探究基层学校预算管理规律按照上级财政部门的要求,总结大口径预算工作的规律,进步预算工作的预见性、民主性和科学性,做好学校部门预算的编制
7、和落实工作。三、加强标准资金管理。1、根据新的制度与准那么结合实际情况,进展业务核算,做好财务工作。2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开结流,使有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进展记帐。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原那么,秉公办事,做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。四、财务管理力求科学化,核算标准化,费用控制合理化,强化监视制度,细化工作,实在表达财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合学校开展的步伐。五、继续做好收费工作1、学
8、校收费工作是高压线,上级部门三令五申,故今年学校仍要加大这方面的管理力度,不收学生的任何费用。2、教育班主任、老师不得以任何理由收取学生的任何费用。3、教育学生使用正版读物。4、新华书店(根底训练)或保险学校(学生保险)上门效劳,允许学校提供便利条件,但领导、老师严禁介入。以上便是我一名财务出纳人员工作方案,总之在20xx年里,学校将借改革契机,继续加大财务管理力度,不断进步财务人员业务操作才能,充分发挥财务的职能作用,创造性的完成各项方案内容。f132.CoM更多工作方案编辑推荐学校出纳工作方案以下是WTT为大家整理的关于学校出纳工作方案的文章,希望大家可以喜欢!一、组织财务人员参加上级组织
9、的各种培训,学校财务出纳工作方案。组织财务人员参加财务人员培训,进步认识,不断加强自身的业务程度。理解新准那么体系框架,掌握和领会新准那么内容,要点、和精华。全面按新准那么的标准要求,纯熟地运用新准那么等,进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。二、进一步做好预算工作探究基层学校预算管理规律按照上级财政部门的要求,总结大口径预算工作的规律,进步预算工作的预见性、*性和科学性,做好学校部门预算的编制和落实工作。编制好年度预算,并力求切合实际。三、加强标准资金管理。1、根据新的制度与准那么结合实际情况,进展业务核算,做好财务工作。2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳
10、核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开结流,使有限的经费发挥真正的作用,为学校提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进展记帐。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原那么,秉公办事,做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。四、财务管理力求科学化,核算标准化,费用控制全理化,强化监视度,细化工作,实在表达财务管理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合公司开展的步伐。要严格学校的硬件管理,学校的课桌、凳及教学仪器设备要管好用好,及时修补,严禁外借。确有正常损坏要按照报损程序予以报损。各教室、仪器室、处室要严格管理人员,转换要有手续,损坏丧失要照价赔偿。管好固定
11、资产帐。五、继续做好收费工作学校收费工作是高压线,上级部门三令五申,故今年学校仍要加大这方面的管理力度,不收学生的任何费用。1、按照上级要求停收住宿学生住宿费。虽然物价局允许收取,但为了农民利益,立停。2、教育班主任、老师不得以任何理由收取学生的任何费用。3、教育学生使用正版读物。4、新华书店(根底训练)或保险公司(学生保险)上门效劳,允许学校提供便利条件,但领导、老师严禁介入。六、抽取局部资金对学校破旧、损坏之处进展修缮。七、按照上级要求交足电教费(每生12元),竭力争取上级对我校的各项支持。出纳下半年工作方案3篇出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务,保管库存现
12、金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。为了更好开展出纳工作,制定下半年的工作方案。本文是出纳的下半年工作方案精选,。出纳下半年工作方案精选一:一、上半年主要工作完成情况(一)认真做好日常性会计集中核算和委派工作,范文之工作方案:出纳下半年工作方案。集中核算工作:1、完成了各核算单位20xx年度决算,撰写了财务分析p ;协助并配合监察室完成了局系统事业单位20xx年度经济责任指标考核、收入统计及干部离任的审计工作、协助并配合体育总会做好省属体育单项协会年检审计工作;2、配合群体处等有关部门做好四体会的各项经费保障工作。3、根据财政部有关要求,对各预算单位20xx-20xx年行政本钱数据进
13、展了填报。4、根据省有关部门通知要求,认真完成了局机关和各核算单位住房公积金和住房补贴计缴基数调整的计算、审核、申报和补缴工作,并及时向财政厅做好20xx年经费追加申请工作。5、根据档案管理要求对所有核算单位20xx-20xx两年的会计档案共计1292册进展了整理并归档。会计委派工作:1、认真总结了十一届周期委派工作,创新新周期会计委派形式。年初中心班子成员带着委派会计进展屡次座谈,认真梳理十一届全运会周期委派工作中的成功之处和问题教训,不断探究符合体育系统特点实行委派会计的新形式。我们在充分分析p 了各单位的实际情况后,根据实行会计委派要首先保证运动训练单位、财政性资金保障单位、以及社会关注
14、度大的单位的原那么,结合中心的人力资情况,在延续对局训练中心和方山训练基地实行会计委派的根底上,今年新增了省体彩中心、水上运动中心、省体科所三家委派单位。并且尝试着一人多单位委派、主辅组合、保重点和控全面的新的管理方式,这也表达了稳定已有成果,扩大委派类型,全面进步质量的工作思路,更好地贴合省体育局工作重点,形成以训练单位为主,其他类型单位相结合的委派格局。2、新周期委派会计工作初见成效。各委派会计到岗后,根据各受派单位新周期工作特点,重新调整修订相应财务制度以及一些新的管理措施,如:局训练中心修订了资金支付审批方法、食堂财务管理规定、食堂餐料采购方法等制度,针对调拨的十一届参赛训练器材量大类
15、杂的特点,专门设立资产管理科,加强资产管理力度;省体彩中心制订了省体彩中心站点物资材料管理方法(草案),在财务核算中增加复核手续,对其日常支出的合理合规性严格把关,进一步提升财政预算专项资金的使用效率和效益;省体科所修订增补了财务人员岗位责任制以及工程经费管理规定等制度;方山基地研究开发枪弹器材核算网络系统电算化管理形式,进步枪弹器材管理效率。另外针对各委派单位专项经费较多的情况,及时提醒受派单位掌控专项经费使用进度,把好预算审核关,每月按时向上级汇报经费执行情况。(二)其他各项管理工作。1、针对集中核算单位20xx年部门预算专项经费的实际支出情况,进展了真实性资金需要分析p ,从而剔除借名支
16、出等不实信息,为体育局理解掌握真实经费需求提供根据,同时也使完好分析p 非训练单位周期专项支出情况得到充实。此项工作目前已根本完成,方案在编报20xx年部门预算前上报经济处。2、配合省审计厅对省体育局20xx年度预算执行总体情况、结余结转资金使用管理情况以及执行国家和省有关厉行节约规定情况进展了专项审计调查。3、认真做好小金库检查情况回头看落实工作,针对检查中反映较多的资产管理问题,上半年配合经济处专门开展了一次局系统资产清查工作,对长期借用资产进展了清理,并根据清查结果认真做好有关挂账资产调拨核销工作(已报经济处待批);根据审计意见,经屡次与竞管中心协调沟通,已催促其将局调拨十运会器材登记入
17、账,并于20xx年2月报废了局部器材56.86万元,同时完善了车辆报废审批手续,目前正在办理相关租用器材调拨手续,并在此根底上要求该中心明确专人进展实物管理,实在做到资产账账相符、账实相符。4、从报表使用者的角度出发,改良了专项经费报表形式,让使用者更容易看懂、承受财务状况报表,更好地掌握本单位的财务信息。二、上半年主要工作体会和存在问题(一)实行会计委派制度对推进受派单位整体会计工作有显著作用。初期的会计委派工作属于摸着石头过河的阶段,经过工作理论,得出了建立健全制度是财务行为标准的根本,带出优秀团队是提升工作质量的保证,依靠集体智慧应对问题是克难制胜的法宝等一套会计委派工作经历,我们认为这
18、一工作经历是促成会计委派工作成果得到广泛认同的根底。通过四年的努力,体育局系统实行会计委派的单位,在建立健全各项财务制度,增强财务标准意识,充分发挥财务监视职能,建立标准审核程序,营造良好的财务活动环境等方面都有显著成效。委派会计在推动受派单位会计人员整体才能进步方面也有了结果,如:训练中心今年在委派财务科长建议下新聘用高级会计师一名,两名财务人员晋升到副科级。方山训练基地去年新进财务人员在委派会计带着下,如今已完全胜任基地会计主管工作,工作方案出纳下半年工作方案。足球基地经过委派会计一个周期的参与工作,各项财务工作也有明显起色。这一切都充分证明了体育局党组实行财务体制改革,创新财务管理形式,
19、施行集中核算与会计委派相结合的工作决策是非常正确的。这种财务管理形式也受到其他单位的关注,今年5月份又有辽宁省体育局会计核算中心来宁考察,就核算中心委派会计形式、会计核算、业务办理流程和财务管理等方面进展了全面细致的交流讨论,以此互通信息,互相促进,共同进步。(二)坚持深化学习与实际工作相结合,对推进中心整体工作质量有明显进步。坚持学习与实际相结合就是将大家学习的体会、认识的收获转化为解决问题、促进工作的好思路、好方法,为推进会计核算工作更加标准化、制度化的开展和效劳质量的进步提供动力。中心始终坚持抓好学习型单位建立,注重激发每位职工的工作学习热情,按照年初确定的学习方案,坚持每月安排二个周五
20、下午以每人一课形式,开展业务交流研讨会。鼓励大家在学习中对实际工作获得的成功经历和存在的问题进展讨论和交流,特别是一些共性的详细问题,提出合理建议和意见,有针对性地拿出对策。比方针对会计科目中工程核算内容口径不明晰的问题,专门进展了讲解,使大家掌握财务政策统一口径。同时,为了使全系统会计人员共同进步,我们又撰写了解读事业单位会计科目核算及相关政策一文,并及时上传财务查询网。如今努力学习、自觉学习已成为核算中心每个人的习惯和要求。上半年还根据机关党委要求组织了全体党员群众参加抗震救灾奉献爱心捐款活动。(三)客观反映工作中存在的问题以此警醒。核算中心成立以来,通过不断加强会计根底工作标准化标准,单
21、从会计核算的角度看,常规性工作没有大问题,各单位、部门在重视预算管理、遵守财经法规方面有较大进步。但是真正从工作理念、熟悉政策、实际落实上对财务工作没有足够的重视,或者说没有像抓本职业务那样倍加精心。因此在省治理小金库工作组检查和省属单位预算执行专项审计调查中,以及平时处理睬计业务工作中出现了许多问题,归纳起来主要如下几点:1、固定资产管理问题,有些单位和部门承受捐赠和资助的物品特别是贵重物品不入单位财务账,在台帐建立上也不标准,有些甚至根本就不建帐,会计核算上的断链现象比拟明显。经办人不清楚办理报废物资程序,致使账物不一致。2、预算编制与支出控制制度不完善,专项用款执行进度还有待进一步标准。
22、专项的提出、可行性论证、工程确定等不够精准,专项预算编制仍然比拟粗糙,没有细化到详细支出明细,因此在详细执行上存在很大的不确定性,随意使用专项的现象仍然存在。3、不够重视用款方案申报程序,各处室各单位对用款方案申报不是很严谨,方案性不强,屡次出现过需要使用专项经费时国库指标缺乏的现象,延误付款时间。4、开支随意性大,特别是招待费、会议费等详细开支标准不明确,存在事前未办理审批、未编制预算的现象。5、公务卡使用不标准。从近几年公务卡执行的效果看不是很理想,特别是局机关本级执行难度大,有的处室在外(本市)吃饭或购礼品几仟元,均使用现金支付,中心会计人员屡次提出要按照规定执行的建议,但效果甚微。6、
23、对政府采购流程的标准及手续还有待进一步理解,如印刷费、车辆汽油费等开支使用不能按照政采定点范围来执行,给财务报销审核工作带来了一定难度。以上这些问题,绝大局部是通过各级部门特别是领导的重视,是可以变事后纠错为事前预防的。(四)对加强财务工作的几点建议。1、理顺投资关系,完善内部财务管理规定标准。鉴于省体育局和局部事业单位对外投资,都是以借款形式注入资本,而且长期挂帐,每年审计部门都对此提出问题要求标准。建议局机关和事业单位对这局部投资进展清理,理顺机关和事业单位以及事业单位之间的投资关系,并加强对投资收益的跟踪监视。同时进一步完善如公务卡执行规定、及时更新政府采购定点目录、公务接待、会议标准、
24、车辆运行、差旅费等费用支出工程的内部财务管理规定标准范围,加强内控制约机制。尽早出台适用于省体育局系统内各单位的财务制度汇编,使核算中心会计工作做到有法可依、有章可循。此外,建议在干部轮岗进展有关财务离任审计时,对财务未结事项也要有书面移交记录或处置方案,以防止遗留财务问题无法解决。2、重视预算专项资金使用管理工作。总体上各核算单位和领导都很重视预算工作,但在详细工作中,特别是近两次的审计情况来看,预算编制的合理性、可行性有待严肃认真仔细地研究。财政部门从今年开场实行预算编制滚动管理,对专项经费实行绩效评价,这些新政策出台迫使我们摒弃老观念,与时俱进地学习、掌握、适应、贯彻财务管理规定,以保证
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