办公室工作总结及计划范例.doc

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1、办公室工作总结及方案范例办公室工作总结及方案范例。时间一晃而过，这一阶段的工作已经暂时告一段落了。“凡事预那么立”，本阶段的工作总结需要开场准备了。要想使自己变得更加优秀，工作总结是必不可少的。好的工作总结是怎么写的呢？WTT特地为您搜集整理“办公室工作总结及方案范例”，但愿对您的学习工作带来帮助。回忆这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作形式上有了新的打破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下：一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，

2、自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联络四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目的前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，进步工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，防止疏漏和过失，至今根本做到了事事有着落。1、理顺关系，办理公司有关证件。我利用自己在XX部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了

3、月余时间，办好了XXX证书、工程立项手续XXXX产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。2、及时理解XXXXX情况，为领导决策提供根据。作为XXXXX企业，土地交付是重中之重。由于XXX的拆迁和我公司开发进度有亲密关联，为了早日获得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资，采取有效措施，到XX、XX拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所理解的拆迁信息、工作进度、问题反响到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了XXXXXX及拆迁工作的进展，并在此根底上进一步安排交付工作。3、积极响应公司号召，深化开展市场调研工作。根据公司(0X号办公会议精神要求，我针对目前XX房

4、地产的开展情况及房屋租售价格、市场需求、开展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建立、房管部门详细理解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如XX，XX又到XX花园、XX花园、XX小区调查这些物业的租售情况。就X号地块区位优势提出 “商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾” 开发个人设想。4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，F132.更多工作总结WTT推荐办公室年终工作总结及方案光阴如梭，转眼既逝，2023年即将完毕，新的一年马上就要来到，你写好工作总结了吗?下面是WTT搜集整理的办公室年终工作总结及方案，。办公室年终工作总结及方案一：一年来，在局班子的正确领

5、导下，在各股室的大力支持配合下，在办公室全体同志的共同努力下，局办公室充分发挥参谋助手，催促检查，协调效劳的作用，较好地完成了各项工作任务，现将办公室工作总结如下：一、组织协调，充分发挥参谋助手作用1、按照县委、县政府的工作部署，结合实际，制订年度水利水电工作方案和党委工作思路，明确本年度工作的目的和任务，落实保障措施，确保各项工作顺利开展。2、做好重大会议、活动的组织工作。按照局党委的部署，认真做好解放思想学习讨论活动的日常工作，按规定要求完成活动各项内容。做好省水利厅精神文明单位审查、省市部门和县领导到我局调研、小型水库议案工程验收、各种会议及参与县组织的大型活动等详细组织工作，确保了各项

6、工作顺利完成。3、加强督办工作。按照大事重点督办、急事马上督办、常事定期督办的原那么，抓好各项工作的落实，使事事有布置、有要求、有督办、有回音。对上级的重要工作部署，重要会议、重要文件、重大决定事项的执行，局重点工作进展情况、领导交办事项和群众反映的突出问题处理的贯彻落实情况，组织开展催促检查，今年特别是对绥江堤防、城防、水库和电排议案、农村饮水等重点工程进展督查，理解掌握进展情况和存在的问题，及时向领导汇报，较好地推动了上级和局重大决策的落实、重点工程建立按方案进展、各项工作任务的全面完成。4、做好宣传工作。通过播送电视、政府网、信息报道等方式，大力宣传报道水利重点工作的进展情况以及获得的成

7、效，使全社会理解水利、关心水利、支持水利。定期出版局宣传专栏，向干部职工通报局各项工作、活动开展情况。在纪念改革开放30年之际，制作了一部反映水利建立专题片，并在电视中播出，分县城防洪、农村饮水解困、小水电开发、水库除险加固、水库移民五部分，向广阔群众介绍改革开放以来广宁水利开展的成效和经历。二、讲求标准，努力进步办事程度一是保持保量的完成文字工作。文字工作是办公室的重点工作，我们坚持高标准、严要求，认真完本钱局综合性文字材料，包括党委行政文件、通知、总结、讲话、汇报材料的起草，在行文格式、初审把关、领导签定上报等环节按规定要求办理，保证了行文的质量。二是做好信息上报工作。我们定期向县委、县政

8、府两办及上级业务部门和领导报送工作信息，汇报反映水利工作的实际问题。今年我局共报送信息累计20余篇。三是加强文件资料的管理工作。我们将上年度文件资料进展了归档整理，并装订成册，方便科室查阅。同时认真完成了今年全局各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、立卷、归档工作，将时效性强的来文来电及时送到有关领导批阅、传达，做到了高效快捷，根本没有造成延误和遗失。四是完善考核方法。年初对局岗位目的管理责任制作了进一步完善和修改，努力使考核方法更趋科学、合理和可操性，表达公平公正的原那么。三、加强管理，努力进步效劳质量一是积极做好增收节支工作。与局财务配合，做好住宅小区水电费的收取。制订增收节支方案，努力节

9、约办公开支，要求做好办公耗材登记，纸张双面利用，节约用水用电，加强检查，防止长流水，夏天空调温度不低于26度。严格接待先批后支制度，降低接待开支。二是积极搞好后勤保障，增强效劳的主动性。加强后勤管理，保持办公场所环境整治，秩序井然。及时维护局大楼的公共设施，保证设施平安。加强车辆调度管理工作，尽力保障领导和股室公务用车，做好车辆的维护、保养、安检、年审、保险等工作，加强对驾驶员的平安教育，做到了准时出车，平安行车，全年没有发生一起交通事故。做好重大节日和活动的灯饰和环境布置工作，营造良好气氛。回忆一年来的工作，我们之所以可以较圆满地完成工作任务，主要利益于以下几个方面，一是局领导的重视、理解、

10、关心;二是各股室和直属单位的配合、理解与支持;三是办公室同志的团结协作、努力工作。在总结成绩的同时，还应看到存在的缺乏，一是工作还欠缺主动性、预见性，督查、督办工作做得还不够;二是有时工作摆布不太合理，有顾此失彼现象;三是效劳的意识还有待进步，在自身形象、文明用语等方面需要进一步标准;四是执行制度特别是用车制度上不够严格。这些都有待于我们在今后的工作中改良和进步。四、今后工作方案(一)强化效劳。既要效劳于领导决策前的调查研究，又要效劳于决策制定后的督查落实;既要及时传达基层的呼声与要求，又要把机关工作与领导的意图及时进展通报。做到遇事情况要明、工作要细、节奏要快、作风要实。(二)搞好协调。办公

11、室作为综合协调股室，处于承上启下、沟通内外、协调左右的位置，既要坚持原那么，又要灵敏机动，擅长从大处着眼，从小处着手。(三)讲求标准。强化规章制度建立，继续完善各项规章制度，严格照章办事。(四)落实责任。完善办公室内部分工责任制，实行既有分工又有合作，确保办公室工作有序开展。(五)进步素质。办公室人员要进一步增强对办公室工作重要性的认识，树立学习为本和终身学习的理念，不断进步政治素质、个人修养、业务知识以及组织协调才能。(六)加强团结。大力弘扬团队精神，做到大事讲原那么，小事讲风格，集思广益，顾全大局，互相支持，互相协作，互相补台办公室年终工作总结及方案二：202_年办公室在公司领导的正确指引

12、及各部门车间的大力协作下，部门人员各司其职、群策群力，着重围绕人力资管理、制度建立、纪律管理、后勤管理、企业外联工作等五项工作重点，注重发挥办公室承上启下、联络左右、协调各方的职能。现将202_年度一年以来的工作情况及工作中存在的问题总结如下：一、 办公室202_年度主要工作总结(一)人力资管理工作没有做到位1、202_年度人力资根底数据：现有人员总量数据：截止202_年12月31日，公司总人数为_人，男_人，女_人;现有人员配置情况：编制人数_人，还缺岗_人;202_年度人员流动数据：全年新进员工_人，离任_人，离任率仍然居高不下;2、人员招聘方面202_年度的招聘工作，我们虽然与相关的专业

13、学校进展了沟通，到人才管理市场就业效劳中心进展了登记和发布招聘信息，参加了现场招聘，也到附近村庄和居住区张贴了招聘信息，但招聘任务仍然完成较差。即使将员工招进，缺乏人才测评系统及培养机制、竞争机制及系统完善的人才鼓励体系，仍然造成人员的流失。人员招聘难、保存难问题仍然存在，职工年龄构造仍偏老龄化。3、企业文化建立方面202_年公司企业文化建立方面所做的工作很少，公司外网宣传工作滞后，新闻更新较慢。而在公司活动方面，202_全年公司共组织了_次活动，低于方案安排的每月至少一次，且员工参与面不广，积极性低、活动组织的质量也不高、知识性兴趣性不强，未到达活动开展的预期效果。(二)制度管理工作没有做到

14、位1、公司办公室制度管理的标准化及执行力不够。由于办公室事务性工作较多，且大多精力放在处理日常工作上面去了，对于公司制度管理的运行情况监视力度不够大，有时也会存在手软现象，对公司整体管理效果产生了一定影响，特别是统计工作没有对相关核算人员进展培训，所报上来的数据五花八门，各式各样。四账合一的标准也没有按月执行，导致一些重要的消费经营数据不准确。部分制度、标准的执行没有进展系统协调和追踪，方案目的管理方面制定的各部门经营指标、消费指标，没有催促部门分解到位;2、工作措施创新不够。目前，办公室的工作措施根本上是延续以往的工作措施，依样画葫芦，其管理方式也根本是按照岗位职责上面规定的主要事项而进展。

15、办公室没有根据时间、地点、人员、机构、工作要求和社会形势等客观环境的变化而完善相关措施，更没有提出新颖的创新举措来进步工作效率。(三)纪律管理工作没有做到位主要是员工考勤巡查工作做得不好，迟到、早退现象仍然时有发生。一方面是绩效考核在各部门车间没有认真执行，员工纪律意识不强;另一方面那么是我们的规章制度不严，或者是规章制度巡查处理不严。对于出现的许多违规、违纪问题，由于过多地考虑到其他方面因素而没有严格按照规章制度进展责任追究，这样便失去了制度对人的约束，失去了人对制度的遵从，导致纪律管理工作未做到位。(四)后勤管理工作没有做到位公司后勤管理队伍的学历普遍不高、专业技术程度不强。后勤管理人员在

16、工作中，不能很好地将规章制度执行到贯穿于实际工作之中。后勤就是效劳，而我们的人员对效劳思想缺乏应有的认识，因此所反响的效果不尽人意;同时责任心也有待于加强 后勤工作缺乏积极性，只一味强调客观，推卸责任，工作上也存在着拖拉现象。(五)企业内外协调工作没有做到位公司协调工作做得好不好，将直接影响到各项工作的顺利开展，直接影响到职工积极性的发挥。在办公室协调工作上，我们做的不够，一些影响企业开展的外部因素的协调和部门日常工作的协调我们没有做到位;特别是公司周边的小型化工厂的尾气排放和道路超载问题，展现的结果也不好。运输车辆超载导致道路受损的情况仍然时有发生，新的原料卸料区建成后，往来的车辆使得我们的

17、平安风险更加宏大，办公室在对这些超载车辆管理方面仍然有破绽，超载现象没有得到有效解决。二、办公室202_+1年工作安排在新的一年里，我们将继续围绕公司方案目的工作，克制缺点，加强管理，改良方法;大胆探究公司办工作新思路，促使明年工作再上一个新台阶，为公司的跨越式开展作出更大的奉献!下面根据本年度工作情况与存在缺乏，结合目前公司开展状况和今后趋势，公司办方案从下几个方面开展xxxx年度的工作：1、努力进步办公室人员的综合素质，加强业务学习，强化效劳与管理意识，制定相应的考核管理制度，明确分工，充分调开工作积极性，使公司行政管理工作再上新台阶。2、建立人才测评系统及培养机制、竞争机制，为人才招募、

18、员工保存与绩效考核提供科学根据;3、作好统计工作标准化体系建立工作，保证消费经营技术指标数据准确;4、加强对现有制度运行监视，纪律是执行力的保障，保证纪律的严明性，下发员工手册给各部门员工学习。同时增强各部门之间的协调关系，确保事事有人管，事事有结果;5、做好企业文化的建立与宣传工作，对办公区域适当布置，标语的设计与张贴等，营造积极向上的企业文化气氛。公司办公室工作总结及方案光阴飞逝，伴随着紧张的工作节奏，年就这样快接近尾声，很多公司总结大会就要开场。下面是WTT搜集整理的公司办公室工作总结及方案，。公司办公室工作总结及方案一一年来，在公司领导的支持与各部门的积极配合下，协助全体员工圆满完成了

19、各项工作需要。做为公司的职能部门，在行政管理方面办公室起着重要的作用。当面对办公室人员少、任务重、头绪多的工作场面，始终尽职尽责、拼搏进取、任劳任怨、自我加压，努力使各项工作做到最好，并积极配合公司各领导以及各部门的工作需求。其中在行政管理、月报考勤、数据统计、人事管理、档案整理、完善制度、后勤效劳、与学院综合沟通协调等方面，充分发挥了办公室的职能作用。根据本年度工作情况与存在的缺乏做以下工作总结：一、XX年工作总结1、 在行政管理方面：做到了员工人事档案、合同档案、公司文件等工作的明晰明确，严格标准;做到了收、发文件的准确及时，并对领导批示的文件及时处理;做到了办公耗材管控及办公设备维护、保

20、养、日常行政业务等工作的正常有序。2、在考勤、月报统计方面：能及时、准确完成各部门的月报统计，并针对人事、考勤等方面做好各种统计表、审核，并完成汇报工作。3、在档案整理方面：努力做好公司各类档案、文件资料的管理，做到不遗失，查阅方便迅速，并及时存档完善归档手续，真正做到了手续程序化，管理标准化。4、在完善制度方面：为加强公司的各类管理，提升各部门管理程度，完善了各种规章制度，使各部门步入管理制度化、经营标准化的现代管理形式。5、在后勤效劳方面：针对各部门后勤工作，积极采取有效措施予以妥善解决;对防火、防盗等平安工作做到警钟常鸣，凡重要节假日都会布置值班人员并做好检查，创造了一个安稳、舒适、干净

21、、整洁的办公环境。6、在与学院综合沟通协调方面：为保证公司各项工作的正常开展和顺利进展，可以及时做到与学院各部门沟通，并能掌握学院各项根本方案，配合学院完成各项根本工作。二、XX年工作方案1、努力进步办公室人员的综合素质，加强业务学习，强化效劳与管理意识，做好员工日常工作的考核，更好的配合领导以及各部门的工作需求，充分调开工作积极性，使公司后勤效劳管理工作再上新台阶。2、努力完善与学院各部门的沟通协调才能，掌握各种沟通技巧，并能从中更好的安排各项工作。在即将降临的XX年里，办公室要紧紧围绕公司中心工作，在各项重大活动、事件、决策过程中，发挥应有的组织、协调和效劳才能，有效保证工作的正常运转。以

22、“严、细、深、实、快、高”的工作理念为目的，追求更高的工作效率，更优质的效劳质量和更顺畅的运转机制。认真总结办公室以往成功经历的根底上，结合不断拓展的实际内容，创始办公室新场面。202_年7月26日是我正式成为x物业管理员工的第一天，直至如今已有148天。而在这充实且短暂的148天里，我在向x奉献着自己的同时也丰富了自己的学识。我深知，对于刚刚走出大学校门的我来说，x是我初入社会的摇篮，而x人那么成为我走向工作岗位的启蒙老师。我懂得，对于理论经历匮乏的我来说，x宽容的承受着我，历练着我，而我也会努力做到将自己青春的力量奉献于x，以此回报公司办公室工作总结及方案二为了进步自己的工作才能，更好的推

23、开工作向前开展，现我就自己在这148天的工作情况和体会总结如下：一、本职工作方面1、行政档案和工程档案的管理 202_年下半年共接收各部门移交文件x份，其中x份协议书，x份x房地产内部工作联络单，x份x年管理处经营管理目的责任书，x份业主委员会公示书，x份建立工程开工验收消防范案受理凭证，并对所接收的文件在文件移交清单上做好登记后及时归档，以备查找;共借出文件34份(除复印件外，现已全部归还)，并在文件借阅登记表中做好登记;共接收外来文件x份，发文x份;共借出工程档案x份，现已全部归还。由于缺少实际工作经历，对公司内的许多流程不够理解，因此在刚接手档案时常出现查找困难等现象，后经主管领导的指示

24、和个人在工作中的不断探究，并按照上海总部下发的作业规程进展档案接收和下发，现对档案查找和归档方面有了很大的进步，从而也方便了各部门的查阅工作，进步了自己的工作效率。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：目前临时承受收的档案是用打孔的快捞夹所装档的，这样造成了一些档案被打孔，损坏了其完好性，而且在装档的时候也很费力，比拟浪费时间。202_年我将在快捞夹内装入活页袋进展临时存放档案，这样不仅可以保存档案的完好性，而且省去了打孔所浪费的时间，档案装档、查找也很方便。2、公文的拟写 自202_年7月26日至今，共拟写红头文件x份;起草通知x份;共拟写会议纪要x份，并开场按照作业规程利用发文审批单进展

25、发文、审批。由于对物业管理方面的知识有些欠缺，因此在周例会上我常出现听不懂物业管理专业术语的情况，如起初会上说到的排水管、消防检测联动等一些相关物业内容，我只能硬性化记录，但在会后经过向其他同事的请教后，才有了更深化的理解。我深知，作为物业公司的员工，对物业方面不够理解是绝对不可以的，而在此方面我确实存在很大的问题，因此我下决心在202_年要在自己的工作之余，进一步深化到物业这个专业领域中，使自己的各项工作融入到物业管理中。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：在公文写作上有待进步，应加强物业管理方面的知识和根本技能，需进步对会议纪要内容的总结和提炼才能。在拟写会议纪要时，我曾因不认真而出现

26、错误，如：出席人的姓名填写不齐全，错别字的出现等。对此，我应作出自我检讨，并时刻提醒自己加强改善，认认真真做好会议纪要这项工作。3、固定资产的盘查和管理 此项工作是我工作中的重点，也是难点。因之前A管理处和B管理处合并为第二管理处，出现了资产存放变动大，调配单填报情况不齐全，资产编号不准确等困难。因此在主管领导的安排下我于11月份就开场着手盘查固定资产，在盘查的过程中曾遇到了重重困难，后经主管领导的指导和协助逐步掌握了盘查方法，使工作进展有了起色，11月份末盘查完毕。12月份开场进展资产调账，将之前B与A的资产账册合并为第二管理处，并将贵重重复资产列出清单交至第二管理处，跟踪重复资产回收。经盘

27、查后对电子类资产做出统计列出下表：资产类别闲置资产数量报废资产数量备注a16件 (其中2件组装电脑，3件主机，1件电脑主板)a22件 (其中1件mp3，1件照相机)a31件刻录机1台理光牌复印机电信回收一台打印机a418件 (17部 机、1部点钞机)a57件(1台洗衣机、2件室内加热器、2件小太阳、1个水器和1台dvd)此工作让我深化的认识到责任心和耐心以及各部门间的协调和配合在工作中的重要性。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：该工作任务量大、较为复杂，在盘查过程中需要各部门的积极配合。因缺少一定的经历，我在部门间的协调工作中存在一定的问题，不能很好地有秩序的安排自己的工作，在调动部门间

28、的配合工作上做得不够好，以致于很多工作都是事必躬亲，最后导致工作效率较低。起初在盘查前没能做一个周密的方案，因此在盘查过程中遇到无编号、重复编号等特殊现象的资产时思路不够明晰。部分资产分类过细，许多低值易耗品被划分成固定资产，因低值易耗品的使用寿命周期短，更换频繁，因此造成此工作盘查困难现象。在接下来的工作中，我要进一步进步自己的协调和沟通才能，从自身做起积极配合各部门的工作。并对出现资产丧失、资产调配无单等问题的部门进展详细记录，并上报到主管领导。4、本部门办公用品申报及管理 对于办公用品的申报及使用管理，我自接手以来一直秉承着行政部自有的节约意识，对办公物品列好清单，进展签字公示。按月向库

29、房进展上报采购方案。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：在报采购方案时有时会出现采购量掌握不准确现象，以致于在使用上曾出现供不应求。5、车辆登记管理 每日做好出车登记台帐，催促出车部门填写出车单，并要求驾驶人员进展签字。对于该工作，虽然操作起来较为简单，但却是我每日必做的一项工作。截至目前，xxx行驶里程为xx公里，xx行驶里程为xx公里。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：车辆使用登记薄部分填写不标准、不整洁。应进一步标准出车登记，加强自我管理和对出车人填写出车单情况的监视管理。6、公司本部考勤工作 自接手公司本部员工考勤工作3个月的时间，我已深化的认识到考勤工作的重要性，此工作要求

30、认真、慎重。而目前我所负责考勤的人数为x人，考勤表于每月6日前交至x进展审核，在此过程中我曾出现过很多错误，但经过x和主管的审核都得以纠正，这使我在每个月做考勤的时候都时刻的提醒自己，下个月一定要有所进步。认为此工作中存在的问题和值得改善的地方：马虎大意是这项工作最忌讳的地方，而且适当的方法也很重要。而对于此工作，我正努力的将之做得更好!7、图书馆的管理工作 应主管领导的要求，目前图书馆的两名管理员正对202_年图书馆的图书进展盘查清点，要求该工作于202_年1月15日完成。在图书馆管理工作上，我每月对其进展四次检查，并做好各项检查记录，发现问题及时上报到主管。认为此工作中存在的问题和值得改善

31、的地方：因起初对图书馆的管理制度和方法不太掌握，曾在法定节假日时值班情况安排的不好。后经向领导理解请教，最终得到了妥善的解决。1、 领导安排的其他临时工作方面在领导安排工作后，我会做到及时完成，但在承受工作指令的过程中，由于自身的工作经历较少，对领导安排的工作理解上时常会出现一点偏向。为此，在工作上会为领导带来一些时间上的浪费。但随着我工作时间的积累，对这种理解偏向的情况也正逐渐减少。并在领导的信任下，为迎接x房地产x周年庆典筹划、编排了小品节目，为公司增添一分色彩。我相信我会加倍努力，尽自己最大的才能来完成领导安排的每一项工作，协助本部门将工作做的更好。三、202_年的工作方案在这202_年

32、的148天的工作时间里，我受益匪浅，在我认识到自己工作中缺乏的同时也为我对202_年的工作有了更进一步的规划。现我就自己在202_年的工作方案总结概括如下：1、行政档案和工程档案的管理 做到接收、登记即存档，防止因长时间不存档而造成档案丧失现象。档案借阅登记将进一步标准。将对临时存档的快捞夹进展装入11孔活页袋进展临时存放档案。准备建立202_年移交档案电子目录，便于各部门查找。2、公文的拟写 202_年将进一步自学物业专业知识，争取在会议纪要中多使用专业名词。按照作业规程程序进展收、发文件。努力将此项工作做到精益求精。3、固定资产的盘查和管理 对固定资产进展严格的监管，监视各部门在调配资产的

33、同时填写调配单，并按照作业规程中的规定对固定资产进展管理。配合各部门将每份固定资产都能得到有效利用。将按资产价值大小进展细化区分管理，减轻该工作带来的不必要时间浪费。4、本部门办公用品申报及管理 根据202_年的申报情况进展测算每月的办公用品使用量，根据测算量向库房上报合理的数量，监视领用人对办公用品的使用和保管，并做好登记，节约利用，认认真真做好每一项工作。5、车辆登记管理 监视用车部门填写出车单，并对车辆使用登记簿严格标准，防止涂改现象和记录不清现象，保证出车记录簿的整洁明晰和出车账目明确6、公司本部考勤工作 202_年将根据出勤表和请假单做出一份关于员工休病假、事假、年假等休假记录表单，

34、使员工的休假情况时刻可以表达出来，便于公司和员工必要时查阅。7、领导安排的其他临时工作 202_年我要积极努力的配合主管领导和部门的各项工作，首先写好202_年的公司总结工作，以及202_年的新年晚会筹划工作，并时刻提醒自己办公室无小事，面对每一项工作都要认真、慎重。加强个人的理解才能和解决问题的才能，为部门工作得到有效开展尽自己最大的努力。202_年，崭新的一年，我会更加严格要求自己，使自己全身心融入到工作当中!争创佳绩!办公室年终工作总结范例工作总结是为了我们的工作可以做得更好，我们的才能有所进步而要求撰写的，这个工作总结要怎么去写呢?来看看优秀的范文吧。下面是WTT搜集整理的2023年办

35、公室年终工作总结范文，。更多资讯请继续关注办公室工作总结栏目!202_年办公室年终工作总结范文在过去的一年里，办公室在局党组的领导下，在各股室的大力支持和积极配合下，恪尽职守，真抓实干，圆满完成了年初确定的各项工作目的。一、较好地完成了各项文字材料工作。办公室的主要工作就是文字材料。按照局领导的要求，较好地完成了“讲正气、树新风、构建和谐校园”主题教育活动会议材料、教职工全员聘任制主题材料、老师节表彰大会材料、艺术周活动主题材料及上报县、市的各种材料。二、信息工作。信息宣传是我局今年工作的亮点和特色。一是认真办好了汝南教育信息。为进一步拓展信息宣传的广度和深度，在原来的根底上增设了政教论坛、工

36、作动态、经历交流、平安教育、校长风采等栏目，扩大了信息容量，及时反映了我县教育工作动态，可以将上级政策与全局工作实际有机结合起来，具有较强的可读性、指导性和时效性，办出了汝南教育特色，得到了市、县领导的充分肯定。全年共编印36期，每期信息都在20条以上，并积极上报县委、政府、宣传部信息室和主要领导，被市、县内部刊物采用20多篇。202_年年被省教育厅评为“省教育宣传工作先进县”。二是创办汝南教育信息网。该网站自8月份创办以来，开设“一线来稿”、“教育信息”、“教育大事”、“教育法规”、“老师风采”、“校园社刊”、“活动剪影”等栏目，为我县教育信息提供了交流平台，每天_量都在500次以上。三、开

37、展督查工作。办公室围绕全局的重要工作部署和有关领导的批示，积极开展督办、催办，按时按质完成了交办的各项工作。一是落实了人大代表建议和政协提案的答复工作。 202_年年，我局应办理的建议和提案共计22件，是全县的办理大户。为搞好办理工作，实行了股室联办制度，强化了办理责任，特别在文字、格式上严格把关，进步了办理质量。在办公室的敦促和要求下，全局在7月15日前圆满完成了办理工作，受到了县领导的好评。二是围绕全局中心工作，认真开展了各项督查活动。如“讲正气、树新风”活动、远程教育工程、课桌凳更新、招商引资等工作的督察活动。四、标准内部管理，进步机关工作效率。一是充实了办公室工作人员队伍，明确了各自的

38、职责，制定了各自的工作目的，并按照目的有方案地落实。二是完善了机关内部管理制度。在考勤、办文、办会、来客接待、设备购置、派车、卫生、平安、文印、信息等方面都制定了详细的工作制度并狠抓了落实。三是加强了自身队伍建立。我们进一步强化了效劳意识，办公室人员无论是干部，还是临时工，都能顾全大局、服从大局、效劳大局，工作上经常加班加点，任劳任怨，兢兢业业，为做好全局效劳工作奠定了根底。五、积极搞好招商引资。根据县委、县政府的要求，办公室协助霍局长加大了招商引资工作力度。1、江苏泗阳县石志权投资兴办双语小学一所，总投资1100万元，建筑面积13000平方米，建成42班规模的寄宿制封闭式小学。2、引进广东赛

39、美欧铝业集团，在汝南工业园区兴办汝南赛美欧铝业制品，总投资4500万元，投资人陈杰、刘德新。该工程已于12月18日隆重奠基。六、搞好廉政建立。一是组织、学_的有关方针政策和“”精神，组织专题讲座、报告会和集体学习，进步了党员干部的政策理论程度。认真开展了 “讲正气、树新风”教育活动，组织开展了全县教职工“讲正气、树新风”演讲比赛，并进展了总结和表彰。认真开展了党风廉政建立，克制了脸难看、事难办的为官作风，做到了该办的事不推诿、领导交办的事不扯皮，做到了不敲吃、不敲喝，不索拿卡要。七、202_年年办公室工作思路一是围绕中心工作，狠抓综合调研，当好参谋助手。要及时、准确、全面提供信息，为领导决策效

40、劳。围绕重点工作，组织调查研究，主动当好参谋。加强机关管理，减少接待开支;对机关各股室实行目的管理，调动各股室人员的工作积极性，确保机关各项工作落到实处。二是围绕工作落实，狠抓协调督查，确保政令畅通。要充分发挥办公室的协调职能，加强与各股室之间的沟通与协作。主动加强横向联络，争取有关部门和社会各方面对教育的大力支持。突出督查工作重点，狠抓检查落实，确保政令畅通。三是围绕效率进步，狠抓制度建立，强化内部管理。建立健全机关各项规章制度，强化内部管理，形成“用制度管人，按规章办事”的工作格局。四是狠抓队伍建立。组织办公室人员进展政治理论学习，进步办公室人员的思想政治素质，树立办公室人员的政治意识、大

41、局意识。改良作风。确定加强作风建立的“十字”方针，即热情、严谨、团结、奉献、创新，要求办公室人员树立正确的办事观，做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为”，始终坚持“一个原那么”，那就是既为党组、局领导分忧，又为干部师生群众效劳的原那么，身体力行，扎扎实实地做好每一项工作。总之，我们在 202_年年工作中获得了一些成绩，但与领导的要求相比，与兄弟股室相比，仍存在一些缺乏。我们决心在新的一年里、新的环境下，继续戒骄戒躁，发扬团结务实、开拓进取的精神，把办公室工作不断推向新的程度!202_年办公室年终工作总结范文xxx年是我市农村信誉社深化改革至关重要的一年。一年来，

42、在联社的正确领导下，办公室紧紧围绕管理、宣传、效劳、学习等工作重点，立足效劳，强化管理，充分发挥好办公室工作的承上启下、联络左右、协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了联社下达的各项工作任务，为促进我市农村信誉社改革与开展作出了积极奉献。现将一年来的工作情况总结一、管理工作做到了严格高效。办公室工作千头万绪，内容多、事情杂、时间紧、要求高，因此，我们把进步管理程度，创造一个良好的工作环境作为办公室工作的重要内容。一年来，在办公室管理工作中，我们认真履行好工作职责，结合工作实际，狠抓综合管理不放松，进一步健全和完善了内部管理体系，加强与其他科室的协调与沟通，使办公室工作根本实现了标准化、优质化、高

43、效化管理。一方面，不断完善规章制度。我们根据联社新的法人治理构造运行制度的需要，对原来的机关行政事务管理制度进展了梳理，并采纳了银监部门的意见，进一步完善了办公室各项管理制度，标准了工作程序。同时对对办公室人员进展了更为合理的分工，制订了各岗位工作责任制，建立起职责明晰、分工明确、操作性强的工作流程，使大家办事有章可循、有据可查，并做到分工不分家，平时各负其责，忙时齐心协力，进步了工作效率，较好地完成了年度各项工作任务。另一方面，积极改良工作作风。效劳是始终贯穿办公室工作的，办公室工作的核心就是搞好“三个效劳”，即为领导效劳、为机关效劳、为基层效劳，效劳工作搞得好不好，能不能让领导、部室和基层

44、满意，是衡量办公室工作的根本标准。为此，我们围绕精干高效的目的，强化对办公室员工的思想教育，大家遵章守纪和做好效劳的意识有了进一步进步，工作作风也有了进一步改良。无论办文、办事或办会，都确保严谨、细致、准确，做到写文件逻辑严密，不东拉西扯;考虑问题认真缜密，不顾此失彼;办事程序标准周密，不出现破绽;提供各种信息和资料、使用各种数据和事准确，不发生错误，努力为领导决策提供真实可靠的参考根据。工作中注意加强请示汇报，坚持按程序办事，积极沟通上下联络，协调内外关系，当好领导参谋。同时，加强团结协作，和机关其他部室之间始终坚持“分工不分家”，做到思想同心、目的同向、工作同步，工作互相支持，加强交流和沟

45、通，建立起安康向上、宽松和谐的人际关系，充分发挥办公室的整体效应，最大限度地进步机关工作效率。二、文字工作做到了高质及时。做好综合文字工作是办公室的一项重要工作任务。xx年，我市农村信誉社坚持不断深化改革，会议材料及上报材料较多，且时间紧、内容多，特别是第二届社员代表大会的召开和完善法人治理构造试点工作的开展，文字工作量特别大，要求也比拟高。为此，有关工作人员经常加班加点，甚至通宵达旦，确保了各类文字材料保质按时完成。一是认真完成各类会议材料及上报材料。根据联社章程规定和省联社的工作部署，联社于8月份召开了第二届社员大会，我们在大会文字材料方面做了大量工作，主要是起草了联社第一届理事会和监事会

46、工作报告、三年开展规划草案，起草修改了*市农村信誉合作联社章程(草案)和社员代表大会、理事会、监事会议事规那么，以用其他相关会议文件，确保了大会顺利召开，得到了领导的肯定。今年初，我社被*银监分局选定为完善法人治理构造试点单位，在银监部门和联社领导的详细指导下，我们根据有关文件要求和上级指引，在没有可比参考的情况下，起草制定了*市农村信誉社完善法人治理构造试点工作施行方案，组织草拟了符合农村信誉社法人治理要求的一系列规章制度和运作框架，包括社员“三会”工作制度、选举方法和决策程序，理事长、理事、监事长、监事、经营班子的职责，以及理、监会各类委员会工作制度等一系列有关法人治理的规章制度，并通过银

47、监部门审查认可，保证了我社完善法人治理构造试点工作的顺利开展。二是认真组织开展调研和理论研究。按照联社领导的要求，我们定期不定期地给基层社下达研究课题，组织开展调研活动。加强对基层社开展调研和理论研究的考核工作，按季进展打分考核，并对不能完成任务的同志在技术职务上降格聘用，有效推动了大家做好调研和理论研究工作的主动性和积极性。全年共收到各类稿件*多篇，调查报告和金融理论研究文章*多篇。10月份和11月份还组织*篇金融论文分别参加了“*市农村金融学会第13次年会”和“*市农村金融学会第16次年会”交流，并获得相关奖项。三是实在做好文书档案工作。在工作中我们严格执行公文处理制度，对文件的收、发、传

48、、管努力做到标准化、程序化。联社发文做到了格式统一，文体标准，实在把好文字关和政策关。加大了文件催办督办工作力度，协助有关部门认真及时地完成领导批办的任务，并及时向领导反响办事结果。认真做好文件收档立卷工作，及时对形成的文书档案进展分类、归档，购置安装了档案管理软件，为下一步实现档案管理电子化打好了根底。三、宣传工作做到了有声有色。宣传工作是办公室工作主要的工作之一，我们在总结近几年宣传工作的根底上，进一步明确宣传工作重点，改良宣传工作方式，突出宣传工作主题，进步宣传工作质量。一年来，我们通过加大宣传，挖掘典型，聚焦热点，开展大量深化细致的宣传工作，获得明显成效，为树立我市农村信誉社良好的企业形象、形成良好的工作气氛发挥了积极的作用。首先，加强信息报道工作。联社领导一直非常重视信息报道工作，与业务工作同布置、同检查、同考核，在领导的直接关心和指导下，围绕农村合作金融中心工作，结合自身工作实际，不断加强信息报道工作，或报道先进事迹、或反映工作热点、或登载调研文章、或介绍工作经历。共编发简讯*期，向省联社、市委市政府、银监部门和人民银行上报各类信息*余条。同时注意进步文字工作质量和上刊率，我们始终把文字工作质量作为进步信誉社