公司员工学习新安全生产法学习心得十篇合集.docx

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1、学习新安全生产法心得体会一是理念更新一一从底线思维到红线意识。明确了安全 生产的目标、目的、宗旨，彰显了、社会和企业的发展决不 能以牺牲人的生命为代价的红线意识。红线意识有高压线、 临界线之义，是不可逾越的禁区，红线还可以理解为安全线、 保障线、标准线，显然这就需要突破、超越，追求卓越，安 全没有最好，只有更好，持续健康发展理念就有这层涵义。二是策略转变一一从经济为本到以人为本。明确了以人 为本的原则，强调了生命至上、安全为天的理念。安全生产 的目的首先是人的生命安全，在处理安全与经济发展、成本 效益的关系，以及在祸患事故救援时，必须本着安全优先、 生命为大、安全第一的原则，人的因素是安全的决

2、定性因素, 事故的最大原因是人的不安全行为。三是模式创新一一从优先发展到安全发展。提出了安全 发展的战略总则，明确了科学发展、健康发展、持续发展的 策略要求。要求坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针， 从源头上防范化解重大安全风险。在发展的过程中，必须坚 持“以人为本”，发展决不能以牺牲人的生命为代价，要始 终把人的生命安全放在首位，把“生命高于一切”的理念落 实到生产、经营、管理的全过程。身体，心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、 精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为 异常导致事故发生。4完善安全生产责任保险制度新安法第五十一条规定，鼓励生产经营单位投保安全生 产

3、责任保险；属于规定的高危行业、领域的生产经营单位， 应当投保安全生产责任保险。第一百零九条规定，高危行业 领域的生产经营单位未按照规定投保安全生产责任险的，责 令限期改正，处五万元以上十万元以下的罚；逾期未改正的， 处十万元以上二十万元以下的罚。5明确新业态生产经营单位的安全生产责任新安法第四条规定，生产经营单位必须遵守本法和其他 有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全 全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产 资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条 件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级 管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机

4、制, 提高安全生产水平，确保安全生产。平台经济等新兴行业、 领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点，建立健 全并落实全员安全生产责任制，加强从业人员安全生产教育 和培训，履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义 务。从根本上杜绝“染血的外卖”等事故。“防范胜于救灾，责任重于泰山”，这是我们应该恪守 的信念。它不是简单的口头上的承诺，而是一种踏实的工作 态度，是我们实际工作中的每一个行动、每一句话，是我们 为企业、为自己、为他人负责的一种永久性地表现。防小过 胜于弥大祸，企业的发展如果不考虑安全生产，不仅没有意 义，而且不可持续。我很喜欢希腊神话中的一个人物一一西西弗斯，这位希 腊故事

5、里的悲剧人物，他每一天都在重复着同一个工作，那 就是推石头上山，谈何容易，而且，每一次，他就要到达山 顶的时候，那块石头又会滚下山去，故事当中的西西弗斯, 他最大的梦想就是把石头放到山顶，而我们要做的，就是要 保证安全生产这块石头持续的滚动，不管它是从低处攀爬还 是从高处坠落，我们要确保它一直是运动着的，安全生产这 项工作也许永远也没有尘埃落定的那一天，但在我眼里，这 恰恰是安全生产的魅力所在，我们今后要学会享受推石头上 山的每一天。学习新安全生产法心得体会为了贯彻公司的学习精神，本人近段时间认真系统地学 习安全生产法，进一步使我认识到安全生产的重大意义。 以下是我个人的一点心得体会。新安全法

6、具有两个鲜明的特点，一是明确了安全生产管 理工作各个方面及各类人员的职责，二是加大了对违章单位 及人员的惩罚力度，这两个特点的出发点在于促进企业落实 主体责任，实现“以人为本，安全发展”的理念。要坚持“安 全第一，预防为主，综合治理”管理方法，以安全为一切前 提条件，不安全不生产，并以此为目标，预防为主，包括切 时消除事故隐患和落实事故应急救援，综合治理。新法首次提出了 “以人为本，安全发展”的理念。安全 是一条不可逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能 以牺牲人的生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生 命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财 产”还是“保人命”的问题，所

7、以就要求生产必须安全，安 全才能生产。安全生产法的每一次改都是提升安全意识，强化安 全“超前意识” “预防为主”的理念。安全生产是对企业负 责，对家人负责，更是对自己负责。安全生产是企业发展的 前提和根本。每一个不安全事故都是血的教训，每一个不安 全事故的背后都是家庭的血泪史。作为一名企业的员工，更应该清醒地意识到安全的重要 性，如果在生产过程中没有做好安全防护工作，一旦发生事 故，必然先伤害到自己。安全无小事，从一点一滴的小事做 起，绷紧安全这根弦。严格按安全规程操作，让事故远离我们，将事故的苗头扼杀在摇篮里。只有企业安全生产，企业 才能蒸蒸日上，自己的“小日子”才能过得红红火火。学习新安全

8、生产法心得体会作为一名特高压一线生产人员，前段时间的新安全生 产法学习，让我更深的了解了安全生产的重要性，明白在 日常工作中要增强自己的防范意识，提高预防事故的能力， 时刻注重安全生产的重要性。时刻牢记：安全生产，警钟长 鸣！安全生产人人是主角，没有旁观者。当前，新发展阶段、 新发展理念对安全生产工作提出更高的要求，在日常工作中, 我们要时刻提高“防患”意识，从小事做起，建立必备的安 全防患措施，坚决杜绝“三违”，养成工作严谨、执行制度 认真、工作程序规范的良好工作作风。同时也提高自防和互 防能力，做到“四不伤害”，从而建立起安全管理工作的新 风尚，把生产过程中发生事故的可能性消灭在萌芽状态。

9、安全生产管理上要强化“超前意识、预防为主”的理念, 明确只有有效地预防生产安全事故的发生，才能使安全管理 工作达到最高的境界，另外，建立完善的安全管理考核机制， 是事故“超前防范”的有效措施。通过这一阶段的学习，对公司和个人都是百益无一坏的, 进一步完善我们的安全制度，作为员工的有了更清醒的工作 目标，安全生产重在防范，安全责任重于泰山，我们千万不 能有丝毫的松懈，安全生产要警钟长鸣！学习新安全生产法心得体会在了解新安全生产法后，我对安全生产知识的熟悉 度更进一步。心中逐渐形成“懂安全，重安全，护安全”的 价值理念，时刻把安全放在第一位。作为一名客车检车员， 我会强化自我安全意识，在工作岗位上

10、严守作业规章制度, 牢牢守住作业安全底线。在维修方面做好车辆配件设备的精 检细修，拧紧每一颗螺丝，测试好每一次制动机性能试验, 消除客车故障的安全隐患。同时，在单位组织安全培训时要 踊跃报名参加，自觉接受安全生产教育，因为所学到的知识 理论和实操过程将会是今后日常生活碰到的。即使遇到突发 性事件也能够有清晰的安全措施去控制应对。在面对同事触 犯安全作业红线时，我也会立马制止和纠正其行为，避免安 全事故的发生。因为生命只有一次，自身的人身安全同样重 要。维护好车间安全生产是每个人的义务，我也同样不例外。 这不仅要有过硬的业务技术，还要具备工作中善于观察的能 力，将安全问题扼制在源头。今后我会认真

11、学习好新安全 生产法，将里面的安全知识付诸行动，为列车的安全运行保驾护航。学习新安全生产法心得体会新安全生产法明确了生产安全事故的责任追究和在 生产安全管理工作中要始终坚持“安全第一，预防为主，综 合治理”的指导方针。意思是要有超前意识，安全生产不应 当只在在事故后处理问题，只有有效地预防生产安全事故的 发生，才能使安全管理工作达到最好的效果。在贯彻“安全 第一”工作中必须遵循“预防为主”的原则和“防范胜于 救灾”的内涵。在电力生产中，生产者实现“要我安全”到“我要安全” 的观念转变，是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。 但是，要确保电力生产安全，这一转变依然是不够的，还必 须由“我要安

12、全”转变到“我会安全”，才能够从事故源头 上遏制不安全因素的作用，减少或避免事故的发生。电力系统是一门非常复杂的系统工程，而生产安全又是 这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言，电力 生产事故有三类：一是“天灾”，如雷电、大风、暴雨、等不 可控或不便控的自然因素，有其突发性。二是线路、设备、 器材的“先天不足”，有其隐蔽性。三是“人祸”人为地违 法、违规、违章，有其盲目性。且占所有事故中的绝大部分。而“人祸”又可分为二种表现形式：其一是对规章明知故犯, 明知这样做不符合要求，但图一时方便或抱着侥幸心理的习 惯性违章。其二是对规章似懂非懂，工作中只知其一不知其 二，稀里糊涂，发生了事故才

13、恍然大悟。事故的主要原因是工作人员未认真执行安全操作规程， 不按章作业，工作负责人现场监护不到位。这些事故的发生， 暴露了安全生产的一系列问题，凸现了工作人员安全责任不 清，作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明，如果对危险 点不预测，不防范和控制，那么在一定的条件下，它就可能 演变为事故，后果不堪设想。只有自己学会了如何安全，才是真正的安全。只有责任 感与安全意识相辅相成，安全行为才能自觉、具体，安全生产 才能有效进行；只有人人养成良好的安全工作习惯，才能真 正消除安全隐患与避免违章操作，安全效能才能得以提高。学习新安全生产法心得体会2021年9月1日，新修正的安全生产法正式实行。 XX公司管

14、理人员在集团公司安环部经理耿争的带领下对新 安全生产法（简称新法）进行了认真、细致、深入浅出的 学习。通过这次学习我对新法有了更深的理解和体会，对安 全工作有了进一步的理解，提高了安全工作的基本理论知识。对此，主要有以下几点体会:一、安全工作应做到安全第一，预防为主，把安全作为 头等大事来抓。不安全事件带来的危害，人人都懂，但在日 常工作中却往往被忽视，被麻痹侥幸心理代替，往往要等到 确实发生了事故，造成了损失，才会回过头来警醒。这就是 因为没有把安全工作放在第一位所导致的。而做好预防工作 的要害就在于提高对这项工作的重视程度，在我们的工作中, 应该以安全规章制度为保障，严格贯彻执行，杜绝工作

15、中习 惯性违章行为。二、加强安全知识培训,提高防范意识。“不伤害他人， 不伤害自己，不被别人伤害”，也特别要求每一个员工提高 安全防范意识，严格执行安全生产法律、法规。此外，还应 准确地把握安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理 者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上，时刻树立“居安思危”的忧患意识，把安全上升到政治的高度。三、安全工作要做到“三个抓”，不为隐患留空隙。第 一是要“抓重点”。对风险较高的作业要制定严格的安全技 术措施，同时应加强现场监督，保证措施的落实。此外，加 强过程控制，除在工作前进行安全交底外，还要经常组织进 行检查，发现隐患应及时进行整改。第二是要“抓薄弱”。 认

16、真开展危险点分析，特别对一些简单、工作量较小的工作 要克服马虎思想，提高意识认为简单工作不出安全问题。强化对临时用工人员的教育和管理，他们的安全知识和技能相 对较差，保证安全管理落实到每一个角落。第三是要“抓细 节”。千里之堤，毁于蚁穴。应该从小处做起。细节不轻易 引人注重，但几乎所有的重大事故都是由于起初的“不注 重”、“不小心”引起的，这些轻易被忽略的细节很容易成 为小事故的放大器。总之，我们要牢固树立安全第一的理念。从内心深处认 识到安全生产的重要性。没有安全生产，所追求的效益都将 成为泡影。只有时刻想着安全，工作事事处处注意安全，牢 记安全观念，才能营造安定和谐的氛围。学习新安全生产法

17、心得体会通过公司近期组织的“一法一条例”的学习，进一步提 升了我对安全生产工作的认识，新的安全生产法主要从 健全安全生产责任体系，强化新问题、新风险的应对，加大 违法行为成本，完善管理体制机制等方面进行了修改，全面 强化了安全生产工作的摆位。作为公司安全生产专职管理人 员，我认为安全生产工作应该从以下几个方面抓好责任落实:一、健全完善全员安全生产责任制。安全生产责任制是指公司、职能部门以及领导、人员在 劳动生产过程中对安全生产工作层层负责的制度，即安全生 产责任要定到岗位、定到人头。安全生产责任制是安全生产 制度体系的“母制度”和“总制度”，为安全生产工作的落 实提供了最基本和最有效的“规矩”

18、。纵观近些年的煤矿事 故，90%以上都是由从业人员违法违章作业导致，其中普通从 业人员又占到90%以上。新安全生产法的这次修改，明 确了建立全员安全生产责任制，并规定全员安全生产责任制 应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。 公司应当进一步健全完善相应的体制机制，明确从主要负责 人到各岗位操作人员的安全生产责任，加强对全员安全生产 责任制落实情况的监督考核，着力推动人人都按照制度和职 责做好工作，只有这样，安全生产工作才能真正落到实处，才能得到保障。二、建立安全生产“三管三必须”机制。陈旧的安全管理思想总是认为公司安全生产工作就是 主要负责人、安全生产管理机构及其安全生产管理人员

19、的事, 与其他领导和岗位人员无关，但是新安全生产法更加明 确地指出，谁管生产，谁就管生产过程中的安全生产工作； 谁管业务，谁就管其业务范围内的安全生产工作；谁管经营， 谁就管其经营活动内的安全生产工作。所以，公司安全生产 工作必须依法建立“三管三必须”机制，实现安全与生产共 治，每个岗位、每个人员都是“一岗双责”，形成齐抓共管 的良好氛围。三、强化源头治理。新安全生产法明确提出了从源头上防范化解重大安 全风险，公司要实现源头治理，我认为一是要把好入口关或 者准入关。企业要坚持安全生产高标准、严要求，招商引资、 上项目要严把安全生产关，加大安全生产指标考核权重，实 行安全生产和重大安全生产事故风

20、险“一票否决”，这就要 求我们要严把入口关，从源头上杜绝各类事故隐患。比如建 设项目建成前，要保证不留尾巴，不存在先天不足，不然一 旦项目建成或者投入运行，就会留下重大隐患。二是要抓好 风险管控和隐患排查，从源头上防范化解重大安全风险。“安全生产要坚持防患于未然。安全生产是民生大事，一丝一毫不能放松，要以对极端负责的精神抓好安全生产工作, 站在群众的角度想问题，把重大风险隐患当成事故来对待, 守土有责，敢于担当，完善体制，严格管理，让群众安心放 心。”这就是要求我们要扎实落实风险管控和隐患排查治理 工作责任，真正做到把风险分级管控挺在前面，避免风险管 控失效演变成隐患，真正做到把隐患挺在事故前

21、面，避免隐 患不除最终酿成事故。只有全面实施双重预防机制，形成两 道坚实防线，才能有效遏制各类事故发生。U!、落实人文关怀要求。在生产过程中因岗位人员患疾病等身体原因，或者心理 状况的扭曲，或者坏的行为习惯，常常会导致不合常规的举 动，更会引起生产安全事故。各单位管理人员和工会都要严 格落实安全责任，时刻关注岗位人员的身体、心理状况和行 为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，防范岗位 人员行为异常导致事故发生。学习新安全生产法心得体会“安全就是效益”，这种观点应根植于每个人的心中。 首先要 好自我，熟知熟会各项操作规程安全制度和业务流 程，学习、了解、落实有关安全生产的法律法规；其次养成

22、 良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章和麻痹大意，敢于同 身边不安全行为较真儿；勤于检查，及时发现整改事故隐患, 将隐患扼杀在萌芽状态。如果我们每个职工在工作中相互监 督、相互提醒、相互检查，做好每一次发车前、行车中的安 全检查，那么一定能确保所有旅客平安的到达目的地。人人 都是安全员，守住安全红线，将安全生产牢记心中，重视安 全，管好安全，我们的企业就能长盛不衰，我们个人就能在 一个安全和谐的环境中幸福生活。学习新安全生产法心得体会新修订的安全生产法即将于2021年9月1日开始 施行，2021年7月22日公司总部安全副总组织公司XX项目 部全体管理人员对新安全生产法进行了学习，通过王总的 细致

23、讲解使我对新安全生产法又有了更深层的理解，进 一步使我认识到安全生产的重大意义。以下是我个人的一点 心得体会。新安全生产法明确了安全生产管理工作，各个方面 及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和安 全管理机构与安全管理人员的职责，各级及负有安全管理职 责的部门的职责，工会的职责，中介机构的职责等；加大了对 违法单位及人员的惩罚力度。促进生产经营单位落实主体责 任，实现“以人为本，安全发展”的理念。安全是一条不可 逾越的红线，这条红线就是要坚守“发展决不能以牺牲人的 生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理 念，正确处理重大险情和事故应急救援中“保财产”还是 “保人命”的

24、问题，所以就要求生产必须安全，安全才能生 产。对新安全法的学习，不难发现责任的明确、责任的落实、 责任的追究是新法的主要关注点之一。新法的责任体系是 “强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位 负责、职工参与、管理、行业自律和社会监督的机制”。落 实生产经营单位的主体责任就要坚持，安全第一，预防为主, 综合治理”的方针。安全第一，是指安全是生产的前提条件， 不安全不生产，为此需要预防为主，包括消除事故隐患及事 故应急救援隐患两个方面。要实现上述要求就需要综合治理, 包括综合有关力量和社会综合有关方面对企业加以管理与 监督，和企业内部各职能及各层次的安全管理与监督，并从 技术.上对人、

25、机、环境生产三要素进行系统的治理。企业主 体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任 等都得到落实。安全管理工作一直是矿山稳定的基础，也往往是有些企 业的薄弱环节。作为一名矿山的管理人员来说，此次安全 生产法修订对于安全生产管理工作各个方面及各类人员的 职责，进行详细明确的规定。这就要求我们现在安全管理人 员改变观念，从以前安全管理无计划、无目的、粗放型向有 计划、有目的、精细型转变，认真学习安全生产技术，安全 生产相关法律法规，掌握先进的安全管理技术，做一个合格 的安全管理干部。此次新修订的安全生产法，丰富了许多内 涵，是与社会发展主旋律相配套的一部法律，作为矿建施工 企业，我们全

26、体人员要认真学习，全面掌握和理解新法的内 容和自身的职责，共同努力来促进矿山的稳定与发展。学习新安全生产法心得体会近年来，我国安全生产形势严峻，重大、特大生产安全 事故时有发生，再加上安全生产管理的责任不够明确，制度 不够健全，监督管理的手段和方式也难以适应变化了的实际 情况和要求，致使安全生产事故层出不穷，引起社会和广大 群众的关注，为了防止和减少安全生产事故的发生，保障群 众生命财产安全，安全生产法经过修订，确定了有关安全生 产监督管理的制度和要求，提出了加强安全生产的针对性和 可操作性较强的具体措施。通过对安全生产法的学习，让我更深入的了解了安 全生产的重要性。让我明白在日常工作中要注意

27、哪些安全问 题，增强自己的防范意识，提高预防事故的能力。安全生产是关系群众生命财产安全的大事，是经济社会 高质量发展的重要标志，是和对利益高度负责的重要体现。 现行的安全生产法自2002年公布施行，2009年和2014年进 行过两次修正，今年是第三次修改，自2021年9月1日起 施行。据应急管理部表示，自安全生产法制定实施以来，重 特大事故起数从最多时的2001年一年发生140起，下降到 2020年的16起，下降88. 6%；生产安全事故死亡人数从历 史最高峰2002年的约14万人，降至2020年的2. 71万人, 下降80. 6%o新的安全生产法主要将各级关于安全生产工作指示 精神和、有关决

28、策部署转化为法律规定，进一步强化了安全 生产主体责任，建立了完善安全风险预防控制体系，加大了 违法处罚力度，完善了安全管理体制机制和责任制度，强化 了基础保障能力，依靠法治力量推进安全生产治理体系和治 理能力现代化。要树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想， 坚持发展决不能以牺牲安全为代价这条红线。这些指示批示 在安全生产法第三条具体体现了。而对于安全生产企业而言，新的安全生产法对企业 的主体责任更明确，要求更严。1落实全员安全生产责任制针对生产经营单位主要负责人，新安法第五条规定生产 经营单位的主要负责人是本单位第一责任人，对本单位的安 全生产工作全面负责。同时明确主要负责人职责，建

29、立健全 并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建 设；组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重 预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消 除生产安全事故隐患。针对生产经营单位的其他责任人，新 安法第五条规定，生产经营单位其他负责人对职责范围内的 安全生产工作负责。同时也是落实新安法第三条规定。安全 生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生 产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与管 理责任，建立生产经营单位负责、职工参与、管理、行业自 律和社会监督的机制。2强化安全生产预防措施新安法第四十一条规定，生产经营单位应当建立安全风 险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。 建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、 管理措施，及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情 况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息 公示栏等方式向从业人员通报。其中，重大事故隐患排查治 理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职 工大会或者职工代表大会报告。3加大对从业人员的关怀新安法第四十四条：生产经营单位应当关注从业人员的