2022年冲压车间模具管理制度.docx
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1、I have always felt that I am a very independent, strong, motivated, and unwilling to admit defeat.整合汇编 简单易用(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)冲压车间模具管理制度1.0模具的使用、贮存、保护、维护、管理权属公司。1.1 冲压车间应建立模具台账,表明模具产财权、验收日期、 使用日期、冲压数量、模具维修等情况,并对模具进行标识。1.2 模具的贮存、保护和维护由冲压车间和工艺模具科。2. 0验收2.1 模具交付使用时工艺模具中心应组织品管部、冲压车间 模具主管对模具进行验收,通过冲压的
2、产品验证模具是否符合要 求,按模具验收及试模状况表有关要求对模具进行验收。2.2 新模具的移交手续2. 2.1移交的内容:2. 2.LL 模具;2. 2. 1.2.模具配件及配件图纸;2. 2. L3.产品图;2. 2. 1. 4.工序图;才可进行第二次进料。e)操作中身体任何部份严禁进行模具范 围内进料、卸料,应用专门工具进行。f)发现冲床有异常声音和机构失灵,应即将关闭电源开关 进行检查。g)操作时应时常注意品质,包括尺寸、孔径、外形、表面 伤痕等。操作后:将机器或者周围清理干净,并做好机器保养(包括打油、检 查模具松紧等)安装、拆卸模具时:a)安装、拆卸模具时,必须先切断电源。b)模具安
3、装必须坚固可靠,调整用、合高度时采用手动的 方法,逐步进行,在确认调好之前,禁止连车。c)拆卸模具时必须在合模状态下进行。d)模具卸下后,对刀口或者冲针进行检查如发现毛刺超标, 应及时修模好以保证下次用时无异常。2 .攻丝岗位要求:a)根据技术要求选择相对应的丝攻并夹紧。b)攻丝前先固定紧工作台、夹具及摇臂,禁止用手握住工 件直接攻丝。c)夹具尽可能的固定在工作台的中心位置,防止 夹不牢现象浮现。d)操作时禁止敞开衣服或者戴手套,头部不要离攻丝机器 太近,女员工头发要盘起来,男员工不得留长头发。e)擦拭机器、更换丝攻、交换皮带或者加油时均应先停机 再 处理。f)使用长而细的丝攻时,应预先垫好支
4、撑物。g)攻丝时应注意品质,不要现大螺、未攻丝或者未攻透现象。3 .钾接工序耍求(包括穿钾钉、钾接):a)穿钾钉工位要检查钾钉、刀柄、刀座、加盖是否与生产 的产品相符合,铜件颜色和亮度是否正确、各配件是否变形等。b)钏接工位要检查钾盖是否与所生产的产品相符合,注意 佛接上的松、紧调整等。以上两个工位要求大家齐心协力,有团队理念。五、环境卫生与秩序:1 .所属员工有义务和责任,保持车间内的环境卫生整洁有 序、物品(料)摆放有秩序。2 .钾接组人员每二小时清理一次工作台面和工作场地。3 .各组长负责公共区域的清理、清扫工作。4 .车管人员负责本办公室的清理、清扫工作。5 .车间和车间办公室内严禁吸
5、烟。六、 生产过程管控:1 .生产任务:车间负责人按公司生产任务单的要求,在规 定时间内有计划的保质、保量完成生产任务,如完成不了,应即 时向上级主管汇报,以便协调;同时切实安排好车间生产,保证 各组的正常生产,避免衔接不良、产生误工。2 .产品质量:保证产品零配件符合质量要求和物料正确与 齐备,特别是确保产品首件质量的前提下,在生产过程中要时刻 关注产品的质量,巡检人员应按规定时间要求进行巡检、抽检, 避免常见质量问题及质量事故的发生,发现质量问题应现场解 决,不能及时解决的要迅速向上级主管反映,以便及早解决。更 换模具时,必须试好冲下来的产品并检验好再冲压。以便及时发 现材料问题或者模具问
6、题并应及时向上级主管反应,并提出好的 建议。3 .产品数量:各组长及相关责任人将本组生产好的产品, 及时的入库并与相关部门人员做好交接及签收手续。4 .安全生产:每日上班时,先检查全车间的电源、电线和机器设备,保证无安全隐患方可生产;并在每月的15号和30号 或者31号对全车间的灭火器和消防水管进行全面的检查;工作 人员不得离开机台并严密监视机器操作情况,在下班时,关掉 车间内所有电源,严禁在无人状态下机器仍在运转,同时按规 定由轮值人员对所属员工进行逐个检查,全体员工应予以积极 地配合,杜绝车间公物外流。5 .节省与节约:各组长对所需的零配件与材料的数量必须 进行验点或者复称,保证其数量无误
7、,异常时要及时向主管上级 报告,对生产浮现的不合格产品定时采集,集中修复与更换, 同时应积极控制和采集在生产过程中浮现的过剩材料与产品零 头并加以分类和存放好。6 .生产协调:在日常工作中,车管人员应积极与其它相关 车间(部门)进行沟通协调,确有难度的,可向上级主管领导汇 报,请求支持。七、车间纪律:1 .所有员工在上班期间必需严格遵守公司及车间的规章制 度。2 .所属员工必须正确佩戴厂牌上班,无特殊情况必须穿厂 服上班。3 .员工做到不迟到、不早退,每天正常上班时间为10小时,如生产需要加班的,则由公司暂时通知,有事需请假的,要向车间主管说明事由,并写请假条,经批准后方可进行,违者依考 勤管
8、理办法处理。4 .员工上班应着装整洁,不许带任何食品到车间内吃;讲 文明、讲礼貌,工作时间内所有员工尽量讲普通话,在工作及管 理活动中不得带有老乡观念,耍搞五湖四海。5 .上班时,车管人员应对每一个岗位的员工进行耐心指导 与匡助,不得向员工乱发脾气,更不许置员工提出的合理要求 不理不睬,遵守办公管理制度与本管理制度。6 .负责保管车间钥匙的人员要有责任心,不得擅自将钥匙 托与他人保管或者借与别人,非上班时间员工不得私自进入车间。7 .上班时,员工须坚守岗位,不得随处走动,做事须主动 配合,不得消极等待、观望,更不得在岗位上偷懒、耍滑。8 .上班时工作消极,不认真工作,影响他人工作情绪或 者 不
9、能按时完成工作的,甚至说和做一些与工作无关的事情, 态度恶劣者,予以开除。9 .工作期间不宜接听私人电话、发短信或者上网聊天,原 则上在工作时间不许接听私人电话,如已接听的则要和来电话 者说明自己正在上班而不能影响工作,此过程不得超过二分钟; 如果有人时常接听私人电话,则将耍求其在上班期间关闭手机, 否则将送交上级领导处理。在此特殊强调,接听电话前必须处 理好手上的工作,否则造成不良后果的由当事人负全责,如果有特殊事 情需要接打电话的,耍向主管负责人报告。10 .每组员工在工作时,必须与机器保持一定距离,不得在 非安全状态操作,同时必须自觉地做好自检和互检工作,如发现 问题并及时向车管人员反映
10、,不可擅自使用不良材料以及让不合 格品流入后道工序,必须严格按照品质要求作业,否则将视情节 轻重赋予一定的处罚。11 .在生产时间内,员工必须服从管理人员的工作安排,正 确使用公司发放的仪器、设备。不得乱用非本岗位的设备、仪器 等。生产用具不用时应上交,否则以违规论处。12 .车间内员工必须按安全规程操作,不得擅自调整机器, 在未经授权的情况下,不得操作非本工种设备和机台,如因违规 作业,造成人力和设备事故的,将按损失赔偿。13 .物流(安全)通道不得堆放任何东西与杂物。14 .员工在生产过程中浮现的不良品必须区分清晰,须做上 明显标志,不能混乱,不得随意乱扔配件、工具,掉在地上的产 品必须及
11、时捡起。15 .生产方法经确认后,任何人均不可随意更改,如在工作 过程中发现有错误,应即将住手并通知有关单位负责人共同研 讨,经允许并签字后方可更改。16 .员工在操作过程中,闲杂人员不得挨近,攀谈,影响其工作。17 .所有员工必须按照操作规程作业,如有违反者,视情节 轻重予以处罚。18 .每一个工种必须接受车间主任(主管)的检查,监督, 不得蒙混过关,虚报数量,并配合品检人员工作,不得顶撞、辱 骂,经教育屡教不改者,视情节轻重予以处罚。19 .上班注意节约用水、用电,停工随时关水、关电。20 .中午(无特殊情况)不得逗遛于车间内午休或者干其他 事情。21 .上下班随时留意,岗位有无偷盗现象,
12、对车间内偷盗者 即将开除。并追究其刑事责任。22 .员工未经允许不得随意进出办公室,拿办公用品、翻阅 文件等。23 .员工提出合理化建议,一经采用将根据实用价值予以奖 励。24 .员工之间须互相监督,对包庇、隐瞒不良行为者一经查 处予以严厉处罚,并对举报者经查属实的赋予适当奖励。25 .在工作此间,车间主管离岗时,应指定代理负责人,要 求所属员工必须服从安排,代理负责人必须尽心竭力地完成交付 的工作任务。26 .工具、设备因功能障碍的不得使用,必须由其负责人填 写检修申请单,提请检修,并作好暂停使用标识。检修 后要有检修报告。27 .下班时,员工应清理自己的工作范围,保持车间整洁, 各种工具应
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