政务公开监督检查与责任追究制度.docx

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1、政务公开监督检查与责任追究制度为加强政务公开工作的管理，提高工作效率，改进工作 作风，结合实际，制定本制度。政务公开责任追究，是指本机关各科室及工作人员在履 行职责时，违反政务公开有关规定，造成不良影响或产生严 重后果所应担负的责任。一、在政务公开工作中，有下列情形之一的，视情节轻 重，对科室负责人或当事人（直接责任人）和分管负责人进 行责任追究，由镇政务公开领导组按照职责和管理权限给予 相应处分。1、不按规定进行政务公开，造成严重后果的；2、公开内容不真实、弄虚作假，并造成严重影响的；3、对投诉人打击报复的；4、违反法律法规，泄露相关机密的；5、政务公开中的其他违纪行为。二、政务公开责任追究

2、坚持实事求是、有错必纠、处理 与教育相结合、追究责任与改进工作相结合、过错与处理相 对应的原则。三、违反政务公开规定，按以下办法追究责任：1、情节轻微、影响较小的，对直接责任人给予告诫或批评教育，并限期改正;2、情节较重、影响较大的，对直接责任人提出批评、 责令限期改正，作出书面检查，并对分管负责人给予通报批 评；3、情节严重、影响恶劣的，责令直接责任人限期整改， 予以通报批评，取消年度评优、评奖资格，并对分管负责人 和镇政务公开领导组相关负责人予以通报批评；构成违纪的, 按规定给予直接责任人相应的政纪处分(同时违反党纪的， 按相关规定办理)；4、涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。四、镇政务公开领

3、导小组办公室负责政务公开责任追究 相关工作。五、凡出现前述政务公开五种违纪情形时，镇政务公开 领导小组办公室应在全面、客观地调查取证、查清事实的基 础上，提出处理意见并呈报分管领导和镇政务公开领导组研 究审定。六、被追究对象如对处理结果有异议，应于接到处理通 知后30日内向本级或上级监察机关申请复核或提出申诉。七、建立政府信息公开投诉处理制度，设立监督投诉电 话(),加强对政府信息公开工作的监督，对投诉的问题， 做到事事有答复，件件有落实。八、公民、法人和其他组织可以通过公开投诉电话、信 箱和电子邮箱反映其对政府信息公开情况的意见和建议，认 为本机关有不依法履行政府信息公开义务的，可以向上级行 政监察机关举报。接受举报的单位应当予以调查处理。九、公民、法人和其他组织认为本机关及其所属单位违 反本规定的具体行政行为，侵犯其合法权益的，可以依法申 请行政复议，对行政复议决定不服的，可以依法提起行政诉 讼；公民、法人和其他组织也可以依法直接向人民法院提起 行政诉讼。