公司员工安全生产责任书4篇.docx

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1、 公司员工安全生产责任书4篇 为了全面贯彻落实“安全第一，预防为主”的工作方针，加强工程部安全治理，进一步明确双方的安全权利和义务，保证工程的顺当进展。311国道许昌境京港澳高速大路立交桥至周庄段改建工程G311HC-3标工程部工程经理(以下简称甲方)与保通员(乙方)经过协商，依法签订年度安全生产责任书，内容如下： 一、甲方的权利和义务 1、仔细贯彻落实国家有关安全生产方针，政策，法规及地方有关安全生产法律、法规及规定; 2、仔细执行公司及工程部的安全治理制度，落实安全责任追究制度。 3、 供应有利的工作条件和工作环境，保障人员的安全; 4、仔细落实施工组织设计中安全技术治理的各项措施; 5、

2、 供应施工所需要的安全防护措施及用品; 6、加强安全教育培训工作，不断提高人员的安全意识和安全大事防范力量; 7、常常组织安全生产检查，对查出安全隐患加以落实整改; 8、对乙方人员不听从治理、违章操作、违反劳动纪律及其他规定的行为，有权依据工程部安全规定做出处理，情节严峻的，甲方有权解除劳务关系; 9、为乙方人员购置意外损害保险; 10、乙方人员因自己的责任造成的事故或损失由乙方自行全部负责，甲方不担当任何责任; 二、乙方的权利和义务 1、遵守国家有关安全生产法律、法规，仔细执行公司及工程部的各项安全要求; 2、进入作业区前，着装整齐，明确分工，常常性地检查各种规格的安全标志、标牌、警示装置、

3、工具、用具等是否配戴齐全; 3、承受并仔细执行每天的安全教育和安全交底; 4、保持头脑糊涂，思想集中，仔细慎重，观看四周的人和物，爱护自身安全; 5、进入现场封道时要各司其责，严格遵守大路养护施工安全作业规程要求布置作业区掌握区;严格执行放标时顺车流方向摆放，收标时按逆车流方向收标的规定; 6、在掌握区布置完成后，指挥、引导施工车辆和人员从入口和出口进出作业区;发觉有施工车辆要进入作业区时应当准时指挥车辆减速，人员让道，安全有序地指挥交通，制止突然打旗影响行车视线;当有车辆驶出作业区时应当提前观看行车车道上的车辆，仔细慎重指挥车辆驶出作业区，不得在推断不准的状况下，冒险指挥; 7、在施工当中仔

4、细观看车流及施工人员的安全状况，发觉隐患及缺乏准时发出通知和订正; 8、保通人员在爱护别人的同时特殊要留意自身的安全，发觉有突发状况要准时实行措施并大声呼叫，引起其他人的留意; 9、制止在作业区内玩耍打闹，制止乱指挥影响车辆正常行驶; 10、发觉隐患准时报告现场负责人; 11、在遇到紧急状况下可以实行紧急避险，爱护自身生命安全; 12、有权拒绝违章指挥，遇到此种状况可以向工程主要负责人报告; 13、有权要求工程部供应安全劳动防护用品和用具; 14、承受工程部的安全教育、培训及考核;自觉把握养护施工安全手册中有关保通人员的安全留意事项; 15、爱惜工程部的各种设备、设施、工具等; 16、爱惜环境

5、，各种垃圾不随地乱扔乱倒; 三、本责任书一式三份，双方各执一份，安监部一份。 工程负责人签字：盖章年月日 保通员签字：年月日 公司员工安全生产责任书2 为仔细做好我公司20xx年的安全生产工作，确保我公司全体员工的生命财产安全，依据中华人民共和国安全生产法及其他有关安全生产的法律法规的要求，根据“一级监视一级，一级对一级负责”的原则，签订如下安全目标责任书。 一、安全生产责任： 1、员工本人要仔细学习公司、车间、班组各项安全生产规章制度。严格执行安全操作规程，积极参加公司、车间、班组组织的各类安全活动。 2、听从本厂领导和现场负责人的指挥、治理，仔细学习本岗位的工艺流程和安全操作规程。 3、上

6、班正确穿戴好劳动防护用品，上班时间不无故脱岗、串岗、睡岗、干私活等做与工作无关事情，不酒后上岗。 4、积极参与各类安全生产会议及各类培训，学习安全技术学问，提高安全生产的预防意识，自觉承受安全生产教育，不断提高自身的安全素养和技术水平；能正确分析、推断和处理本岗位存在的各类事故隐患，把握必要的现场急救学问；按规定实施安全检查，发觉事故隐患准时报告。 5、严格遵守“四不损害”原则，不损害自己、不损害他人、不被他人损害、爱护他人不受损害。发觉班中有违规违纪和违章操作现象要马上制止。 6、对本职岗位消失的.安全隐患要准时整改，或准时实行相应措施；发觉本厂其他安全隐患的，准时消退隐患，预防事故的发生。

7、 7、熟识本岗位安全环境，做好工作范围内设备的定期检查和维护，严格交接班，必需交接安全生产状况，为接班人员制造良好的安全生产环境。 8、正确使用安全工器具、消防器材和劳动爱护用品；对本岗位、本班组发生的特别及事故，要坚决正确处理，有责任爱护好现场并照实上报，有义务参与事故抢险及善后工作。 在生产工作中自觉履行安全职责，严格执行安全操作规程，遵守各项规章制度，违规操作引发事故构成犯罪的，依照刑法相关规定担当刑事责任。 二、附则 1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。 2、本责任书期一式两份，双方各执一份。 班长 签字： 日期： 员工 签字： 日期： 公司员工

8、安全生产责任书3 为加强我公司综合安全治理，落实安全治理职责，强化各部门主管的安全意识和法制职责观念，有效掌握各类伤亡和其它重大事故，预防或削减一般安全事故，保障公司生产经营顺当进展，公司各级层人员签订以下安全目标治理职责书。 一、安全掌握目标： 1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。 2、无重大治安、刑事案件。 3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。 4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。 5、现场违纪现象做到人见人管，构成一个群防群治，人人维护的安全治理格局。 二、安全治理职责： (一)、严格执行公司各种安全规章制度，并结合工厂实际，建立、

9、健全本部门具有可操作性的各种安全治理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流治理程序);全面落实部门安全治理职责;组织好日常安全生产，治理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合检查，彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须持续完好状态;加强所属人员的思想、品质教育，注意作风和廉正建立;组织制定本部门重特大事故应急救援预案，并组织重大事故应急救援演练。 (二)、仔细落实公司20xx年度安全工作规划书，结合部门的安全生产特点，制订并落实部门年度安全工作规划，规划中有明确的安全工作目标和重点，同时落实公司日常的安全治理要求。 (三)、建立、健全部门安全治理职责制度，实行“一岗双责制”

10、，公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标治理职责书。实行有效措施，切实加强日常综合安全检查、教育、标准和隐患整改，确保各种生产成品的质量，把事故隐患毁灭在萌芽状态。 (四)、加强重大危急源及重点区域的安全治理。车间周查、部门月检时，须对重大危急源和重点区域进展安全隐患排查，做到准时发觉隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求准时掌握处理，并上报公司安全监视主管部门。 (五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。 (六)、根据公司有关安全规章制度的要求，准时、精确地报告安全事故，协作公司做好安全事故调查，并仔细

11、落实公司的处理意见和整改要求，构成教育和整改记录。三、安全奖惩 奖惩原则：依据谁主管谁负责的原则，层层落实。 (一)、人事行政部与安全主管人员实施日常安全监视治理，并做好各种日常安全治理台帐，公司年终对各部门进展安全考核。 (二)、发生“安全掌握目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故，根据公司员工奖惩治理规定或依据政府安全主管部门的处理意见对直接职责人、主要职责人和领导职责人实施处理，取消评先资格，记入年终目标考核。 (三)、全面完成了“安全掌握目标”，年终由公司进展通报表彰。 (四)、未发生“安全掌握目标”第1、2条和第4条损失严峻的安全事故，以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设

12、施完好率及安全隐患整改率的凹凸，作为部门评先的综合依据，被评为安全先进部门的，公司通报表彰，并进展嘉奖。 (五)、执行安全问题一票拒绝制。对于隐患整改屡次不准时、弄虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组)，年终取消评先资格，对其直接主管，依据公司有关规定，赐予严厉处理。 主管职责人：安全目标职责人： 签字： 日期：年月日 公司员工安全生产责任书4 为了切实保障每位员工的人身安全，使“安全第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书： 1、新进员工必需经过公司“三级”(入司教育、部门教育、班组教育)安全教育，经考核合格前方能上岗工作。并按时参与公司或部门的各类安全学习培训

13、和安全应急演练，努力学习安全生产学问，提高安全技术水平和防范事故的力量。 2、上、下班途中自觉遵守交通规章。 3、遵守劳动纪律，熟识本岗位安全操作规程，娴熟把握本岗位安全操作技能，熟知本岗位担心全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清楚、真实、干净，并保持工作场地清洁，做到“三不损害”(即：不损害自己，不损害别人，不被别人损害)。 4、保持本岗位工作地点和通信设备干净，生产施工器具摆放有序;未经批准，不得撤除安全防护装置，不得动用其它通信设备和机械设备(包括车辆);爱惜各类防护设施和标语等，不得私自撤除挪作他用;非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用;不得

14、擅自拉接照明用电等电线。 5、正确使用、妥当保管各种劳动爱护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发觉特别应妥当处理，准时上报，并仔细做好记录。 6、公司对特别岗位员工供应必需的个人防护用品，每个员工必需正确佩(穿)戴和使用，妥当保管;进入特别岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。 7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全治理工作发生冲突时，要把安全工作放到首位。遇有严峻人身危急而无措施保证的状况下，员工有权拒绝作业。 8、员工可以自觉对本单位安全工作进展检查，精确分析、推断和处理生产过程中的特别状况，发觉担心全隐患要准时处理，不能处理的

15、要准时上报，并对安全隐患提出整改建议。 9、仔细执行交接班制度，接班前必需仔细检查本岗位的设备和安全设施是否完好。 10、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守单位防火等安全制度。 11、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生,防止病虫害。 12、按时参与公司组织的员工安康体检活动。 13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆治理(包括职工摩托车)。无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的人员严禁驾驶“三无”车辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车;不开超速车、英雄车，不强行超车。 14、严格遵守公司保密制度。 15、严格遵守治安治理条例和其它相关安全生产的法律法规。 16、发觉安全事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参与事故抢险，照实向事故调查人员反映状况。 以上规定，望仔细执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先;由此造成的后果责任自负，状况严峻者，将处以罚款乃至除名。 此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。 部门：xxx(经理签字、部门盖章) 员工：xxx(签字) 日期：20xx年xx月xx日