公司年会活动策划模板集合10篇.docx
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1、 公司年会活动策划模板集合10篇 一、筹划前言及目的 为了总结回忆20xx年度各项工作,对20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接20xx年新春佳节的到来,增进公司内部员工的沟通和沟通,促进公司的企业文化建立,表达公司对员工的关心与问候,经公司领导讨论,打算于春节前举办年会。 基于公司实际状况,此方案本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案筹划如下: 二、年会地点 地点:可暂订于通天酒店(博兴乐安大街,需提前订); 三、年会时间 拟订于20xx年01月日(周三)下午18:0021:00。 四、年会参会人员 公司全体员工(参会人员暂按70计,员工家属另计)。 五、年会流程与安排
2、本次年会的流程安排分别包括以下六项: 17:30全体参会员工提前到达指定酒店,18:00员工大会正式开头。大会进展第一项。主持人宣布员工大会开头,请总经理致开幕辞。大会进展其次项。各主要负责人分别作年终述职报告; 大会进展第三项。齐总对上述各经理的述职状况做总结讲话。 大会进展第四项。主持人对本次员工大会做简要总结。 大会进展第五项。晚会正式开头,引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,客服部、润滑油部。 大会进展第六项。恭祝此次大会圆满完毕。 六、年会预备及相关留意事项 祝福公司的明天更加美妙。消遣节目安排:销售部、售后部、行政财务部、市场 (一)条幅的制作:提前联系制作员工大会专用横向条幅1条
3、(6米);详细文字可参照“滨通20xx年度工作总结大会”。 (二)发言稿的撰写:起草员工大会上总经理专用的开幕辞 (三)现场录像拍照:提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。 (四)会务人员的工作安排:年会的详细工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人;各个会务支持人员应主动向总协调人进展汇报。最重要的是不要遗忘确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的选购与运输、酒店餐普的提前预定等等,肯定要有专人负责。 (五)资金的请批与支持:本次年会活动所需支持的费用预算,肯定要有老板的明确批复。整个年会
4、活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。 七、年会筹办及任务分工 略 八、年会经费预算 略 公司年会活动筹划 篇2 一、活动背景:I Do品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最宝贵的情感,I Do是宝贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石,更是同生命一样长期的承诺。就犹如它的品牌主见一样“用珍稀的,为珍惜的”。 秉持品牌追求极致的审慎态度,I Do追求精工品质的制作工艺,不断创新,已拥有多项工艺技术和设计专利,力求最大限度提升产品的独特性与舒适性。内弧工艺的运用,使戒壁如丝般顺贴、舒适,如爱人般贴心,长时间
5、佩戴也不会留下印痕。I Do秉持对爱的坚持和责任,为消费者供应安心、长久的优质效劳,让顾客享受愉悦的购物体验和细腻的情感体验。I Do集结强大的媒体资源和公关力气,建立了较高的品牌知名度和美誉度,胜利地塑造了宝贵情感的珠宝品牌形象。名人明星亲历助阵、电影电视联合推广、新媒体的强势出击等,使品牌得到时尚界、媒体、专业人士的高度认可,并荣获中国出色营销奖、中国品牌建立案例等诸多奖项,成为中国珠宝行业的翘楚。20xx年马上到来,为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,增进友情、增加分散力, 公司打算于20xx年1 月 10日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 二、年会主题:追求
6、完善,制造卓越(I DO公司年度年终总结会以及公司新年的进展方向) 三、活动目的: 1、增加区域员工的内部分散力,提升I DO的竞争力; 2、对20xx年区域营销工作进展总结,对区域市场业绩进展分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过鼓励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。 四、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员; 五、公司年会筹划方案之年会时间: 20xx年1月10日下午14点30分至22点00分 会议时间:14:3018:00 晚宴时间:18:3022:00 六、年会地点:长春益田
7、喜来登酒店宴会厅 七、主办单位:I DO公司 八、年终大会议程安排 1、13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开头; 14:0015:30 大会进展第一项,各部门及各工程负责人上台分别做年终述职报告。 15:3015:45 大会进展其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及工程,主要负责人人事任命打算书。 15:4516:00 大会进展第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:0017:30 大会进展第四项,总经理做总结性发言。 17:
8、30 大会完毕,员工散会休息,酒店布置晚宴会场 2、晚宴安排 18:00 晚宴正式开头,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。 18:0019:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。 19:0021:00 消遣时段: 九、活动内容: 1、文艺节目(68个节目) 要求:年会节目要求: 1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热闹的歌曲; (2)青春、阳光、安康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类: (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞。 2、嬉戏: 嬉戏1:坐
9、气球竞赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子; 嬉戏规章:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出; 嬉戏2:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈; 公司年会活动筹划 篇3 一、年会主题:春节联欢会暨表彰大会 二、年会时间:xx年x月x日13:3017:00 三、年会地点:xxx参与人员:酒店领导和员工、集团其它公司领导和员工 四、年会的目的: 1、展现xx集团的辉煌,激发员工的公司归属感、荣誉感和骄傲感; 2、对优秀员工进展盛大表彰,让优秀员工收获意想不到的惊喜,让更多的员工看到努力工作做优秀员工的盼望,并兴奋实行行动争做优秀员工; 3
10、、邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品,让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作,努力制造更好的业绩。 五、年会内容: 1、xx集团年度成果展现 第一局部:展架宣传 a、公司文化展现:公司愿景、公司理念、公司口号(若干);公司年会筹划方案b、公司成果展现:公司产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等; c、先进集体和优秀员工风采展现:照片、简介、个人感言、集体口号。 上述展现内容以展架形式,在xx走廊通道和xx会场入口处摆放。 其次局部:碟片宣传 大会入场时,在xx舞台大屏幕上,循环播放公司宣传片。 2、集团各公司文娱节目展现 展现集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进展评比,评比出一
11、等奖一个、二等奖两个、三等奖三个,其余为优胜奖,参加演出员工均有奖品。 3、年度先进集体和优秀个人表彰 a、表彰现场播放优秀员工形象展现录相,为优秀个人颁发奖杯、奖品,优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖,同时为优秀员工父母颁发奖品; b、表彰现场播放先进集体形象展现录相,为先进集体颁发奖杯,先进集体第一责任人颁发奖品,集体成员全部佩戴大红花在观众席靠前排就座; c、会场舞台前下方和前排两侧,摆放优秀个人和先进集体奖品,贴附奖字,舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包(有专人治理); d、会场入口摆放优秀个人、先进集体风采展现宣传架,包括照片、介绍、个人格言或集体口号; e、集团领导特邀为表彰现场颁奖
12、嘉宾,现场公布获奖先进集体和优秀个人名单,为领奖人颁奖; f、领奖人上台领奖前,舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展现录相; g、千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯,全部领奖人员均通过红地毯走向舞台,整个领奖过程在富于激情的音乐伴奏下进展。 4、现场观众幸运大抽奖 一等奖:1人,嘉奖价值xxxx元奖品; 二等奖:2人,嘉奖价值xxx元奖品; 三等奖:5人,嘉奖价值xxx元奖品; 幸运奖:20人,嘉奖价值xx元奖品。 5、冷餐会 大会现场以圆桌形式摆台,摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。 6、集团董事长xxx先生致新春贺词,并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪 7、集团各公司领导与优秀员工、先进
13、集体合影留念 年会根本流程: 1、13:00参会人员入场,优秀员工和他的父母优先入场,坐在会场的最前排,xx宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣传片。 2、13:30大会正式开头,以欢快喜庆的歌伴舞开场。 3、集团董事长xx先生致新春贺词,并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪。 5、先进集体和优秀个人表彰仪式。 6、大会文艺演出和幸运大抽奖交替进展。 7、大会完毕,集团领导与先进集体、优秀个人合影留念。 年会初期预备: 1、公司文化宣传品展现预备 请企划部提前设计制作集团文化宣传展架,包括:集团产品介绍、公司愿景与理念、公司活动、员工活动、优秀员工风采展现、先进集体风采展现等。 2、文娱节目预备
14、请集团各公司排练文娱节目。每个公司预备35个节目,要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目,小品类节目不超过1个。 3、现场颁奖预备 a、请各公司按年度嘉奖评比方法的要求,开展自下而上的评比活动,按要求做好先进集体、优秀个人评比申报工作; b、行政人事部提前组织先进集体、优秀个人,拍摄制作风采展现录相碟片。 4、组织预备 行政人事部负责起草并印发大会实施方案,提前做好大会各项详细工作安排。 年会费用预算: 1、公司文化宣传品制作费用:xx元 2、表彰费用,包括购置奖品,制作奖杯费用:xx元 3、幸运大抽奖费用:xx元 4、节目演出费用,包括演员奖品、节目排练费:xx元 5、冷餐费用:xx元 6、会场布
15、置费用:xx元 年会主办单位:xxx 公司年会活动筹划 篇4 一、会议主题: 答谢员工的辛勤付出,增加友情以及整体分散力。 本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案筹划如下: 二、年会地点 公司4楼食堂。 三、年会时间 会议安排时间: 20xx年12月31日(周六)16:30分开头,会议拟用时间2个半小时(16:3019:00);就餐时间19:0020:00 四、年会主持人及参会人员 会议主持:房主任。 参会人员: 公司全体人员(70人左右,不邀请员工家属)。 五、年会流程与安排 本次年会的流程安排分别包括以下六个局部: 六、员工大会议程安排 16:25 全体参会员工提前到达食堂,等候大会开
16、头。 16:3016:45大会进展第一项。主持人宣布员工大会开头,并致开幕辞。 16:45大会进展其次项。各部门负责人分别作年终述职报告;首先16:4516:55请生产主管汪任胜做述职报告。(主持人领掌) 16:5517:05请仓库主管吴晨阳做述职报告。(主持人领掌) 17:0517:15请做主机仓库主管雷雅茜述职报告。(主持人领掌) 17:1517:25请招商主管宾盼做述职报告。(主持人领掌) 17:2517:35请人事经理洪文祥做述职报告。(主持人领掌) 17:3517:45请选购经理XXX述职报告。 17:4517:55请维护主管张海宾述职报告。(主持人领掌) 17:5518:15大会进
17、展第三项。总经理讲话。 18:1518:25大会进展第四项主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。 18:2518:35主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌庆贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。 18:3519:00大会进展第五项,抽奖及颁奖。由现场随机人员5名(员工)抽取10名幸运奖(一人抽2张);三等奖由(人事、仓库、生产、招商、维护)抽取5名二等奖(一人
18、抽一张);二等奖由房火明抽取(一人抽两张);一等奖由总经理抽取。抽奖完毕后,统一发奖,奖品由总经理亲自发放,洪文祥帮助。 19:0020:00大会第六项,就餐。 备注:员工无特别状况必需参与公司年会,年会进展当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意前方可离开。 六、年会筹办及任务分工 会议预算 任务分工明细表 公司年会活动筹划 篇5 一、年会时间:xx月xx日 二、年会地点:外包车间 三、参与人员:公司高经理、工厂全体员工 四、年会总旨:增加团队合作精神,重在参加,友情第一,竞赛其次。活动过程中不得消失过激行为,文明竞赛,肯定听从裁判和活动领导小组的指挥,如有争议者,由活动领导小组作
19、最终裁决。 五、会场布置及人员分工: 1、物品预备:XX 主要工作:会场用品、奖品等物品的预备。 2、会场内:全体员工,由XX带着 门厅、天花板、四周墙壁挂衬托节日气氛的装饰 3、奖品治理:XX 4、主持人:XX 5、裁判领导小组:XX 五、年会流程: 形式:领导致辞、活动、互动嬉戏、抽奖、聚餐 年会节目单 8:3010:00会场布置、自由消遣 10:0010:02主持人开场词 10:0210:10领导发言(高经理、蔚厂长) 10:1015:30活动与互动嬉戏抽奖 16:3019:00聚餐 活动节目单 1、乒乓球单打(男员工) 规章:共分三轮进展,前两轮为淘汰赛,两人一组采纳三局两胜6分制,第
20、三轮为总决赛,两人一组采纳三局两胜11分循环赛积分制,胜1场积一分,败一场积0分,依据最终总积分决出前三名;裁判:蔚启 2、跳绳(女员工) 规章:一人一组,采纳计数法,按一次连续跳动的次数作为计分标准,每人3次时机,取最高分的一次为竞赛的成绩,按最终得分决出前三名;裁判:李冬瑞 3、踢毽子(女员工) 规章:一人一组,采纳计数法,按一次连续踢胜利的次数作为计分标准,每人3次时机,取最高分的一次为竞赛的成绩,按最终得分决出前三名;裁判:赵伯缘 4、斗地主(男员工) 规章:分两轮进展,第一轮为淘汰赛,三人一组,采纳三局两胜积分制,胜一场积1分,败一场积0分,等分数者采纳剪刀、石头、布决出胜败,每组取
21、第一名,其次轮为总决赛,三人一组,采纳三局两胜积分制,每人两次时机,最终依据积分决出前三名。裁判:徐为杰 5、拔河(全体员工) 规章:全体参赛员工,分两轮进展,第一轮为淘汰赛,10人一组,男女各5人搭配,采纳三局两胜法,第一局事先抽签打算场地,其次局交换场地,第三局抽签打算场地。每局为2分钟,时间到即停顿,以绳子中心线所处的位置推断胜败。其次轮为总决赛,采纳三局两胜法(同上)循环积分制,决出第一名。裁判:蔚启 6、抢凳子(全体员工) 规章:先依据人数多少分组,每组各自围着凳子转,转的同时让别人敲节奏或是放音乐,音乐一停,就要立刻抢到一张凳子坐下。谁没抢到,谁就会被淘汰,逐轮淘汰。最终一轮由每组
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