银行信贷员年度总结「6篇」.doc

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1、银行信贷员年度总结6篇银行信贷员年度总结6篇。随着日子一页一页地翻着，转眼间这一段时间的工作即将过去了。我们要对这一阶段的工作进展总结。对自己的工作进展客观的分析p 和评估。那么一篇优秀的工作总结要怎么才能写好呢？为满足您的需求，WTT特地编辑了“银行信贷员年度总结6篇”，仅供您在工作和学习中参考。【篇1：银行信贷员年度总结】一、以“xxxx”为指导，努力加强自身党性修养作为一名年青党员，我深知加强党性修养的重要性。一年来，我做到了“三个坚持”，即坚持每天通过各种媒体关注国内外政治事实，坚持参加每周半天的集体政治学习，坚持进展每周一个晚上的业余政治学习。在学习内容上，首先，学习了马列、毛_思想

2、和_理论，特别是最近的一些政治理论文章，如董德刚教授撰写的“xxxx”重要思想的科学内涵、杨春贵同志撰写的关于毛_哲学思想和刘海涛教授撰写的全面建立小康社会的几个问题等文章，保证了思想上的与时俱进。其次，学习了党和国家政治生活中的一些重要文件和中央领导同志的重要讲话，如“十五”、“十六”报告、xx届历次全会精神，江*同志“xxxx”、“四个如何认识”等重要阐述。第三，学习了关于党风廉政建立的各项规定，包括“十个严禁”、“十个不准”、“六制止”、“五条红线”和过“五关”的详细要求。第四，学习了饶才富、臧金贵、丁伟等同志的先进事迹。为了增强学习效果，我先后做了几万字的学习笔记，并结合自身思想、工作

3、实际写了假设干心得体会文章。通过学习，我进一步坚决了自己的共产信仰，进一步增强了理解党和国家道路、方针和政策的准确性及执行政策的自觉性与主动性，进一步强化了搞好工作的责任感和全心全意为人民效劳的宗旨观，进一步增强了廉洁自律意识。正是由于我平时注意培养自己良好的政治素质，去年省分行“xxxx”知识竞赛特地把我抽调去担任主持人，我出色的表现得到了省分行领导的一致好评。二、以“标准化管理”为契机，实在抓好方案信贷工作2023年正值粮食企业改革改制推向纵深的一年，企业人心松散，管理混乱，在这种困难的情况下，我依靠行领导的支持，克制重重困难，理顺各种关系，严格加强管理，圆满完成了上级行下达的各项指标任务

4、。截止去年12月底，我行各项贷款余额18436万元，比年初净压569万元，全年累计发放粮食收买贷款953万元，收买值963万元，新增贷款与新增库存值比100%，收回利息888万元，收息率104%(剔除中储粮贷款利息补贴及财务挂帐利息补贴未到位因素)，贷款收回率达149.38%，挤占挪用下降率达100%，老商品销售应收补贴占用贷款收回率为100%，信贷资金运用率为99.85%，全年实现帐面赢利59.16万元。其他各项指标均顺利完成，标准化验收也顺利通过，之所以可以做到这样，我认为主要是抓好了以下几项工作。(一)封闭管理工作坚持一个“实”字营业部xxx副总经理在历次业务工作会议中屡次强调“信贷工作

5、要搞好，贵在抓落实!”，自从担任支行部室主任以来，我就始终坚持将这句话的精华贯彻到工作当中，并获得了良好的效果。一是认真审核把关，保证上报数据的准确真实。去年支行人员调整力度比拟大，特别是一些要害岗位，加上我初来乍到，情况不熟，业务不精，要确保各类数据上报准确确实不易，在这种情况下，我一方面通宵达旦地钻研业务，一方面严格审核把关，每一张表，每一个数据，都亲自演算核实并报主管行长审批后再上报，根本做到了全年上报数据真实无误。二是以身作那么，确保各项制度贯彻落实。县支行有县支行的特色，很多职工有种“天高皇帝远”的感觉，在制度执行上随意性很大。为了配合支行抓好劳动纪律等制度，我以身作那么，率先垂范，

6、来县支行的240多天里，我除了请一次病假以外，从未迟到早退，甚至晚上和周末经常在行里加班加点，据本人粗略统计，八个月时间我共加班34天，在我的带着下，信贷员们也努力工作，认真遵守各项制度，为树立良好的行风行貌起到了积极作用。三是深化企业，带着信贷员扎实工作。xx行的工作重点在企业，只有把企业管好，我们的工作才好做。支行采取一切措施，支持信贷员合理行使职权，维护管理权威，信贷管理逐步浸透到企业经营管理和财务活动中。一年来，我带着信贷员经常深化企业查帐、查库、登记帐簿、搜集数据，去年我行共组织大型查库4次，信贷员人均查库37次，通过定期与不定期的查库对企业库存施行了有效监管。四是通力配合，银企双赢

7、结果实。我们致力银企协作，与企业同学政策，同摸市场，同找销路，从农民售粮心理、粮食产量、市场需求入手，对市场科学预测。去年全县夏粮共入库1380万公斤，收买价格维持在46/公斤的较低价位，按收买1380万公斤和目前市场购销差价计算，粮食系统可创毛利22023元。(二)标准化达标狠抓一个“严”字标准化管理工作是xx行去年工作的重中之重，为了迎接省分行、总行的达标验收，去年9月中旬，营业部对我行各项工作比照总行验收标准进展了初步检查，方案信贷局部350分总分，被扣130.2分，超过扣分最高限度100多分。针对此次检查出来的问题，我看在眼里，急在心里，迅速采取整改措施，狠抓落实，严格按照总行标准化管

8、理考核暂行方法及标准和中国农业开展银行县级支行标准化管理考核暂行标准修改意见采取了一系列有效措施：一是制定整改日程表，确保整改的时效性。为了确保按部就班地把检查出来的问题彻底整改到位，我根据标准化详细要求制定了详细的自查整改安排表，时间从9月23日至10月17日，共35项内容，真正做到了人人每天有事做，人人头上有责任，人人心里一本册，将此次检查出来的47个问题全部整改到位，无一遗漏。通过日程表的方式，确保了整改的时效性。二是定期召开碰头会，确保整改的有效性。在整改期间，我部室每周一都会开一个部室碰头会议，会议根本由我主持，会上主要听取信贷员对上周整改情况的详细汇报及他们在整改正程中遇到的问题。

9、据不完全统计，标准化达标期间，我部室共召开有关整改工作的会议约22次，通过这种催促和沟通的方式确保了整改的有效性。三是采取内外相结合，确保整改的全面性。通过第二次整改后，为了确保整改的全面性，我又带着信贷员们采取内外结合，全面“扫荡”的方法，利用7天时间对九个企业的库存、帐务和信贷员的台帐、仓单、出库报告等进展了全面清查和核对。通过清查进一步暴露了一些细微问题，同时也在关键时期进一步核实了企业的真实情况，既有利于我行对企业工作思路的调整也为彻底全面标准我行的信贷工作作好了铺垫。在抓标准化管理方面，我们还作重抓好了档案管理和合同文本的管理。刚到信贷上的时候，我发现支行档案管理环节比拟薄弱，档案盒

10、比拟陈旧、档案资料不够完好标准，针对这种情况，我组织信贷员加班加点奋战十多天，将42个档案盒全部更换，56册档案重新清理装订，使得内部资料看起来更美观标准、内容上更充实全面。为标准化检查打下了良好的根底。在合同文本方面，我用透明活页夹代替过去用档案盒保管的老方法，所有合同资料要按要求补充完好到位，这项工作我们前后花费近两个月时间，获得了良好的效果，辖内共181份合同被整理得清清楚楚，这种方法得到了营业部的充分肯定。(三)各项任务指标完成突出一个“快”字去年我行各项指标任务完成较好，有多项指标在辖内完成较兄弟行快一个节拍。如：我行是第一个实现非保护价贷款“三结零”的行，第一个完成挤占挪用贷款收回

11、任务的单位，年底我行各项指标在全辖的排名情况是：挤占挪用下降率第1名，棉粮油贷款收回率、贷款利息收回率均为第2名，老商品粮销售应收补贴占用贷款收回率排第3名，利润完成情况排第4名，资金运用率排第4名。总体指标完成情况在全辖一直保持较好势头，次得到营业部领导的充分肯定。我行在完成指标任务上主要在以下几个方面采取了一系列措施和对策：一是年初着手早，制定阶段目的。二是落实岗位责任，建立责任驱动机制。三是把握政策，用好政策这把“双刃剑”。四是创新金融效劳，努力增强企业活力。五是强化监管手段，拓宽收贷收息渠道。六是亲密部门关系，搞好横向联络。七是理顺上下关系，及时传达有效信息。八是测算准确，确保数据无误

12、。九是群策群力，鼓励职工献计献策。十是灵敏变通，多方位攻克难关。通过这些方法和措施，保证了我行各项指标的顺利完成。(四)信贷员业务素质进步注重一个“精”字以前别人总说xx支行信贷底子差，其实主要就是因为信贷员综合素质差，很多人不会查帐、不会写调查报告，不会一些根本的标准化操作，针对这种情况，我有的放矢地制定了系统的培训方案。一是开展以会代训的形式，组织信贷员加强政策理论的学习;二是坚持每月不少于两天的业务培训，加强对信贷员的业务知识的学习;三是加强兄弟行之间的交流学习，去年我们带着信贷员分别到了xx和xx支行进展参观学习，大家感觉收获很大。四是组织信贷员集中培训。我们先后组织了贷款资格的认定、

13、信誉等级评定、统一授信管理、对公转项电、大额现金支付系统、企业财务理论等多期业务知识培训。在培训后组织讨论，让信贷员充分发表自己的见解，提出信贷管理中存在的问题，共同研究在市场化条件下如何做好信贷管理工作，积极探究行之有效的管理方法，这样既调动了信贷员的积极性，又使信贷员业务理论程度和实际操作程度都得到了进步。由于所学切合实际，互相交流，学用结合，所以效果良好。目前，信贷人员根本都能胜任本职工作，总体素质进步很快。为迎接新业务的开展作好了充分准备。三、以工作岗位为平台，全面进步自身综合素质来县支行这近一年时间里，我特别珍惜领导们给予我这个施展才华的舞台，我感觉自己在各方面都得到了最大的锻炼。一

14、是积极协调各方关系，进步了协调配合才能。在信贷部主任这个岗位上，对内要协调部门、领导与同事的关系，对外要协调与企业、财政与政府的关系，对上要汇报反响情况，对下要传达贯彻精神，这些是与在机关的时候不可同日而语的事情，我在短时间内就适应了这种角色的转变，适应了工作岗位的需要，在处理各种关系上没有出现任何问题。二是积极参加支行工会活动，进步了组织管理才能。去年来支行之后正逢工会换届选举，我被选为工会的文体委员。我充分发挥原来在机关工会工作多年的经历优势，带着支行职工开展各种安康有益的活动，使原来比拟沉闷气氛顿时活泼起来，xx支行在历年的工会比赛活动中从未拿过名次，在去年营业部组织的羽毛球赛中，我和另

15、一名女职工就代表支行一举夺得男子单打第二和女子单打第三的好成绩;在年初的春节团拜联欢会上，我行的两个节目均获得轰动效应，其中我与高雄同志的双簧被推荐到省分行参加文艺汇演。在最近营业部举办庆“三.八”跳绳比赛活动中，我行虽然没有获得名次，但参赛队员整齐的服装和英姿焕发的精神相貌给所有在场的人带来耳目一新的感觉。正因为工会工作的突出，去年我行工会荣获“市模范职工之家”荣耀称号。三是积极协助上级行开展活动，进步了沟通表达才能。去年10月，我被省分行抽调上去主持“xxxx”知识抢答赛，今年年初又被营业部抽调主持春节团拜联欢会，活动均获得圆满成功，通过这些活动，我充分进步了自己的沟通和表达才能。四是积极

16、写作摄影多投稿，进步了宣传报道才能。到支行来后，我一是利用自己会摄影的特长，经常抓拍一些有价值的新闻照片，二是充分利用业余时间搞些通讯报道和调研论文，一年来共在上级机关杂志上发表新闻图片12副，文章7篇，其中一副送粮乐的新闻图片被中国金融杂志登载。通过这些宣传报道既及时反映了支行情况又极大进步了自己的观察和思辩才能，感觉受益非浅。四、后一阶段的努力方向(一)继续加强政治思想和业务技术的学习，努力进步两个素质。按照上级行的要求，2023年是业务培训年，我将带着信贷员一手抓政治思想学习一手抓业务素质的进步，为迎接新业务的开展作好一切准备。(二)继续加强自身管理才能和组织才能的培养，努力提升自我性格

17、中更刚性的一面。个人的才能需要在长期的理论中才能不断得到加强，我将继续立足于本职岗位，扎实工作，探究经历，坚持原那么，不和稀泥，管好一帮人，下好一盘“棋”，为全行工作做好份内之事。(三)继续加强调查研究，努力进步发现问题、分析p 问题、解决问题的才能。xx行正面临企业改革改制和自身业务转型时期，有许多实际问题和困难需要我们自己去发现和解决，我将带着信贷员们深化工作、深化实际，加大调查研究的力度，多写些好的文章，多推介好的经历，为行领导决策提供更加真实可靠的现实根据。【篇2：银行信贷员个人工作总结】要想做一名优秀的信贷员并不容易，但并不是不能做到，而要看你去不去做?如何去做?我从最初的一名信贷员

18、到如今的一名信誉联社主任，经历了近三十多年来农村信誉社的风雨历程，目睹了广阔信贷人员风里来、雨里去的辛酸和不易。就如何做一名合格的、称职的、优秀的、与“三农”满意的、贴心的信贷员，我曾走访了辖内的信贷员及内勤、广阔贷户以及信合家属，通过与他们的说细交流，经我详细整理，认真总结，我认为优秀信贷员要做到“三个十，即：牢记十大戒律摆正十个关系干好十件事情一、牢记十大戒律增强遵纪守法意识三字经中有一句话是“子不教，父之过;女不教，母之错”。那么作为我们信誉社一个单位来说是否应该这样理解：职工不教，领导之过，职工犯错，管理之错。我们近年来相继提出了一系列的管理制度方法，但是制度棚架现象非常严重，致使我们

19、基层信贷员对制度的理解、执行以及贯彻落实有着偏向，使大家有时无所适从，不知何为，盲目从事，探究着工作，人为的出现一些管理不到位现象，更有甚者，自己犯了法、违了章、出了错不知道终究错在哪里。再之，制度追究不力，姑息和纵容了局部违章违纪现象，使之有章不循、充耳不闻、我行我素，损害了信誉社的声誉，也使自己受到了挫折和经济损失。做一名信贷员就是要知道何可为何不可为，只要我们心中有一道制度“高压线”;只要我们视制度如神圣;只要我们两袖清风一尘不染;只要我们心中装着集体利益，牢记“十大戒律”，就能作好信贷工作。一戒不学无术，滥竽充数。信贷人员应该是熟悉政策，懂得业务，富有责任心，坚持原那么，不循私情，善经

20、营，会管理的高能人才，党的方针政策要靠信贷员的详细工作去贯彻，信誉社的便民为民效劳工作要靠信贷效劳来落实。随着社会的开展，形势的变化，知识需要随时更新，一些观念、一些技能也要作到与时俱进，不能凭老经历办事，凭相当然办事，要把一些科学决策融于信贷工作中。如何不认真学习进步，就不能适应新形势下信贷工作的，那么在当今日竞争日趋鼓励的今天，将会被“优胜劣汰、适者生存”这根准绳公平论断。二戒自吹自擂，盲目许愿。我们信贷人员有自己的操作规程，有各自的工作范围、效劳对象和贷款权限，要严格在各自的职权范围内开展工作，是自己的效劳对象，要积极扶持;不是自己的效劳对象，婉言谢绝;是自己的权限额度，主动适时办理，超

21、权需审批的要作好根底工作，积极上报，切不可盲目许愿，点头拍胸，超越信誉社集体审批组织之上，给自己造成被动失去威信，给贷户造成损失。诸如：房产盲目评估过户，盲目签订贷款协议，盲目办理公证手续，盲目办理担保抵押手续等。五戒短期行为，重放轻收。近年来，我们进展了工资制度改革，实行按绩计酬，万元含薪制，这对调动职工积极性，加快信誉社开展，增加信贷规模扩张，起到了积极的推动作用。全体信贷人员脑海里都有一个共同的想法，那就是要想多挣工资，就得多收贷款利息，要想多收利息，就得多放款，从我们目前执行情况看，大多数信贷员都可以坚持在平安前提下，加快资金流动周转，从而实现效益。今后，我们要坚持始终，不按一时成败论

22、英雄，力戒短期行为，搞个人政绩，盲目的放大额垒大户，给信贷资金带来潜在的风险，同时，我们将进一步完善考核机制，将责权利有机的结合，保证放得出，收得回，落实好我们提出的“四定四包”责任制，即：定效劳区域、定效劳对象、定贷款权限、定管理责任以及包调查、包发放、包收回、包效益，从而使我们的信贷管理工作步入一个良性循环轨道。【篇3：2023年信贷员工作个人总结】2023年即将完毕了，在过去的一年中，我的工作可以用出色来形容，因为的我工作业绩都出现了大幅度的上涨。这是对我多年以来努力工作和学习的回报，我对我自己这一年的工作可以打总分值，因为我已经尽我最大的努力工作了。大学毕业到如今已经几年了，毕业以后我

23、就考取了银行的工作，来到已拿回那个工作后我被分配做银行的信贷员。在刚开场的时候我并不熟悉我的工作，还好我认真努力的工作，积极的熟悉我的工作业务，我终于平稳的度过的实习期，我开场了我在银行做正式信贷员的工作。在2023年，我的工作个任总结：WwW.f132.一、各项工作目的完成情况1、经营效益明显增强。全辖24个独立核算的信誉社，贷款利息收回率到达0%;贷款收息率0%。全年实现总收入0万元，较上年增加0万元，增长0%;实现净利润0万元，社社盈余。实现净利润00万元,同比增加00万元，增长了00%;所有者权益达00万元，其中，实收资本和资本公积分别达00万元和00万元。2、各项存款稳步增长。年末各

24、项存款余额打破10亿元大关，到达000万元,较年初增加000万元,增长00%，完成上级分配任务的00%;存款月均余额达00万元，完成分配方案的00%。3、信贷支农力度强劲，贷款构造平缓合理。全年累计投放贷款00万元,较年初增长了00%，各项贷款年末余额00万元,较年初增加00万元，增长00%。其中农业贷款余额00万元，占各项贷款余额的00%。年末存贷占比为00%。4、资产质量进一步优化。年末不良贷款余额00万元,占各项贷款余额的00%,较年初下降00个百分点。按贷款五级分类划分正常类贷款00万元，占比00%，关注类贷款00万元，占比00%，不良贷款00万元，占比00%。其中次级类贷款00万元，

25、占比00%，可疑类贷款00万元，占比00%，损失类贷款00万元，占比00%。四级分类与五级分类相比，不良贷款下降00万元，占比下降00个百分点。(不含央行票据置换局部)二、主要工作措施(一)加强信贷综合管理，不断进步经营管理程度。1、全面推开全辖贷款五级分类试点工作。贷款五级分类工作，是一项新业务工作。业务股按照贷款五级分类施行方案认真组织培训教材，量化培训内容，对全辖主任、座班主任和全体信贷员分两期，近七天时间对135名人员进展了培训，7月份利用2023时间对全辖24个信誉社进展了贷款五级分类推广工作和验收工作。到达了分类认定准确，标准界定清楚，划分类别靠实的工作要求。2、狠抓贷款增量，从信

26、贷头上杜绝贷款风险。在信贷工作中，严格执行贷款“三查”制度、贷款集体审批及回访制度。股内加强对上报贷款的审查力度，注重经历型审查向数据型分析p 转化。同时加强对基层社上报贷款资料标准化，数据的真实性关卡的审查，从而确保了新增贷款质量。年内共审批贷款0笔，金额0万元，杜绝打回上报贷款0笔，金额0万元。同时加大到期贷款收回率的监管力度，定期预警，有效防止了不良贷款的前清后增的现象;3、加大大额贷款序时检查频率，按季对金额在10万元以上大额贷款跟踪上门检查一次，对存在的问题及时纠正与整改，全年共检查大额贷款0笔，金额0万元，发出预警整改通知0个社，涉及金额0万元。4、狠抓信贷队伍建立，催促学习，以“

27、信贷通报，以案说教，法规教育”为题材，全年组织信贷员学习培训班2期，从而进一步进步了信贷人员的综合业务素质。通过一年来的学习，信贷人员的信贷业务知识和风险防范意识以及依法管贷程度有了较大程度的进步。5、强化主任责任意识，进步全辖管贷程度，依法标准信贷管理。今年对三墩、临水、铧尖和银达四个信誉社全面进展了信贷检查，检查金额以改往年正常贷款在1万元以上检查为不管金额大小全面进展了检查，检查到达了锁定贷款风险，摸清贷户底数，依规管贷促开展的效果，推动了管理开展的动力。6、有效整合脱水行业贷款，采取予多、予少的管理策略，重点进展规模扶持。3月份，首先对全辖支持的22家脱水菜厂经营现状进展了前期调研，提

28、出了有力整合脱水菜行业贷款的管理措施，按照适度压缩贷款规模，稳健扶持开展的方略，全年重点支持脱水行业贷款0家，投放金额00万元，延续了产业链条，壮大了企业开展后劲。(二)广拓储求开展一年来，始终坚持“高点定位，攻坚克难，以城补乡，调剂余缺，平衡总量”的组织资金原那么，按照“全员揽存，稳固农村，浸透城镇，辅射周边，鼓励促进，扩大总额”的筹资工作整体思路，积极落实攻坚措施，发动广阔职工做一家一户的工作，继续施行“531”方案。深化开展“每天入2023农户，收千元储蓄”活动。同时结合信誉等级复评做好引存工作，提升效劳质量，保证储蓄存款快速增长。截止2023年12月末，全辖储蓄存款余额为万元，比202

29、3年末增长xx万元。其中，活期存款xx万元，比2023年末增长xx万元;定期存款xx万元，比2023年末增长xx万元。(三)倾力支农创双赢1、支持地方建立，全力支持非公经济快速开展。全年累计发放非公经济贷款0万元。其中：根底设施建立贷款万元，为0个个体经商户发放贷款万元，促其规模壮大，快速开展。通过延伸信贷效劳触角，有效拓宽了信贷领域，也为我区经济开展和农民收入的进步做出了应有的奉献。2、转变支农理念，开展好支农专题活动。一年来，认真开展农户小额信贷活动，以小额信贷这一农村信誉社的优势品牌为载体，努力破解农民贷款难难题。为保证此项活动扎实有效，我们提出了“实、细、稳、好”四个要求，即结实树立立

30、足农村、效劳三农的理念，坚决支农方向不动摇;在工作中细致周到(建立农户档案全面细心;评定信誉等级准确细致;发放农户小额信誉贷款审查仔细;贷款检查和管理周到细心;评定信誉村镇严格详细);坚持稳健开展原那么，杜绝一哄而上和消极对待;以效果好为标准，向支农贷款要效益，有效解决了农民消费生活的所需资金，受到了农户的普遍欢送与好评。年审贷款证0户，复评农户信誉等级0户，授信最高贷款金额0万元，其中一级信誉户0户，金额0万元，二级信誉户0户，金额0万元，三级信誉户0户，金额0万元，确定信誉乡镇0个;授信企业0家，授信金额到达0万元;3、在做好小额信贷工作的同时，针对我区局部乡镇的特色农业，适时调整贷款投向

31、。2023年累计发放制种业贷款xx万元，同比增投xx万元，养殖业贷款xx万元，同比增投xx万元;2023年是我区农村信誉社全面实现金融改革和机制创新的关键年。也是我区农村信誉社在新的起跑线上，抢抓机遇，发奋进取，审慎经营和稳健开展的重要一年。一年来，业务股坚持以改革、开展、稳定为大局,认真学习贯彻落实我区农村信誉社工作会议精神,树立科学的开展观,坚决效劳“三农”办社宗旨和方向，结实树立支农保稳定促开展的思想，突出风险防范,强化监视，力促管理,不断进步支农效劳程度，有效发挥了信贷效劳杠杆作用，较好地完成了年初确定的经营目的，获得了可喜的经营业绩。我想说既然我参加了银行信贷员工作，那么我就应该做好

32、，从小我养成的习惯便是如此，做事要认真，不到达成功的此岸，就不要放手，只要认真努力了，就不会懊悔，不会担忧自己被现实所击倒。也许我这一生就会在信贷员工作上做一辈子，运气好的话，我也答应以晋级，做一名银行的管理者，假如工作不好，那我也没有什么怨言，我会平衡好自己的心态，知足长乐，这才是为人之道。我相信只要我认真努力工作，我就会为银行的开展做出自己的奉献!【篇4：信贷员个人年度工作总结】xx年，在县联社党委的正确领导下，在各级党委政府的关心支持，在联社信贷部等各部门的指导，在全体同事的帮助下，我认真学习银行业务知识和业务技能，积极主动的履行工作职责，较好的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟、业务素

33、质、操作技能、优质效劳方面都有了一定的进步。本年度,个人工作总结如下：一、理清工作思路，一项工作首先要有一个工作方案，今年初，我方案在工作和学习上两不误，学习方面，我加强金融理论的学习，学习现代银行经营之道，学习银行管理形式，在信贷上尤其学习贷款新规。在工作方面，年初我就将存款、贷款、四五级不良贷款、财务收入、110和108科目等各项指标任务认真分析p 。通过分析p ，针对性地作出一些决策，例如在不良贷款方面，我将全年的到期贷款和不良贷款以表的形式列出来，然后按时间顺序排列出来，再合规合理地降低不良贷款。又如将所有欠息大户导出来，在平时的工作中有所重点地盘活信贷资金，同时也增加财务收入。二、服

34、从社主任的安排、团结同事。一年来我服从社主任的工作安排，团结同事，同时为社主任积极计策献策，配合同事积极完成各项日常工作，我想以自己的工作责任感来获得领导和同事的认可，所以我努力培养自己的耐心、责任心、所以也从来没有向上级领导唠叨过，也没有议论是是非非，我觉得作好自己，让别人去说吧。三、爱岗敬业，踏踏实实的做好本职工作。我热爱自己的本职工作，信贷工作一年来，我可以认真的去对待每一笔贷款，我可以态度温和地对待每一个客户，对于贷款条件不符合客户、不良贷款户和欠息户，我也能和气的作出解释和劝说，所以我得到每个客户的尊重和好评。在信贷工作方面，我认为信贷工作的最高境界是“莫愁前路无知己，天下谁人不识君

35、”，一年来，我在信贷工作上的深化，在我社贷款管辖区域内的市场有了很深的理解。一年以来，在社主任的带着下，通过各位同事自觉努力，我们较好的完成如下经营指标任务，(一)存款稳步增长，截止20230年12月31日，各项存款达*万元，比xx年年末存款余额*万元，净增*万元，平均每月净增*万元，本年存款任务方案净增*万元，较任务数超额完成*万元，其中储蓄存款余额为*万元，占比各项存款余额*%。(二)贷款平稳完成任务，支农力度不断加大。截止20230年12月31日,我社各项贷款余额达*万元，比xx年末贷款余额*万元，净增加*万元，本年方案任务净增*万元，完成联社下达的任务数。(三)信贷资产有效改善，不良贷

36、款得到有效控制。截止xx年12月31日，四级不良贷款余额*万元，其中，逾期贷款*万元，呆滞贷款*万元，不良贷占比各项贷款*%，比年初下降*万元，本年方案任务下降*万元，超额完成*万元。(四)财务收入有所增加。各项业务收入*万元，较xx年各项业务收入*万元，净增*万元,较年初以*%的速度增长，本年方案收入*万元，超额完成*万元。其中：贷款利息收入*万元,中间业务收入*万元。(五)股本金保持稳定，金碧卡发行进展顺利。股金余额*万元,全年分红利*万元;金碧卡发行*张，本年方案发行*张,完成方案数的*%。金碧惠农卡发行*张，本年方案发行*张,完成率为*%。(六)加大了表外科目的清收力度，全年收回108

37、科目*万元，完成了全年任务的100%，全年收回110科目*万元。(七)农户建档授信工作已根本完成。至xx年12月31日，共建档*个社区,*个村委会,*个自然村,*户农户，建档面达100%的任务，超额完成*户,(系统录入工作已全面完成)。(八)注重平安经营，我坚持值班守库制度，确保各项业务安康稳定开展。全年无发生任何经营平安事故，获得了平安出效益，作保障的良好态势。(九)加大了新农村建立及移民搬迁投放力度,全年共投放资金*万元,受益农户达*户回忆一年的工作，自己感到仍有不少缺乏之处：1、只是满足自身任务的完成，工作开拓力与创新力不够。2、业务素质进步不快，对银行业工作的认识还处在较浅薄的阶段，对

38、各类报表的来龙去脉，对银行业的数字分析p 才能还不够。在新的一年里，我将努力克制自身的缺乏，在县联社党委的正确领导下，在自己的本职岗位上，一定爱岗敬业，开拓创新，为完成将来一年的各工程标任务作出自己积极的努力。【篇5：信贷员工作小结】我原是黄梅邮电支行下面的一名普通营业员，自转岗信贷工作仅半年，调查贷款客户达40位，成功放款2023，发放贷款达93万元，而且所有贷款均属于正常类贷款。自在信贷路上从零开场的艰辛跋涉。我认为有以下几点体会;面对一个全新的岗位，开场我还真有些害怕。从1993年参加工作以来，本人一直在邮政储蓄一线做柜员，根本上是坐等客户上门。而新的岗位需要三天两头跑到客户家中，实地理

39、解客户的根本情况、经营信息，调查掌握客户的贷款用处、还款意愿，分析p 客户的还款才能。这些对于不善与人交流的我来说，实在是太难了。起初的一个月里，我总在心里想，把钱放出去还不上怎么办?有时打起了退堂鼓，觉得还是继续干老本行比拟好。支行领导理解到信贷员们的普遍心态后，及时和大家座谈，让大家解放思想，放下包袱，说：“还没干就不要轻易否认自己，你们一定会渐渐地喜欢上信贷这个岗位的。”领导的耐心开导和对开展前景的描绘，使大家对自己的工作渐渐鼓起了勇气。思想顾虑消除了，整个队伍开场有了活力。我和大家一样，也受到了很大鼓舞，下定决心从零开场学起。通过专业化的培训和自学，渐渐地掌握了小额贷款业务和操作流程。

40、通过支行前期的大力宣传，陆续有一些有需求的客户开场上门咨询，我也迎来了第一位贷款客户。那天，我怀着复杂的心情 ，与另一名同事坐了一个半小时的公车来到了xx村。这位客户是个农户，有十多年的养殖历史，对市场非常理解。在客户家，我作了自我介绍后，便开场按培训时要求的调查顺序逐项询问。由于是第一次与客户进展“营销”交流，加上对xx行业理解不够，心里很紧张，问了不到2023钟，客户突然说：“我不贷了，你们走吧，不就是从你们邮局贷点款嘛，跟审犯人似的。”我见状，赶忙解释，可这位农户就是不再配合了。无奈，我与同事扫兴而归，第一次营销就此“流产”。回去的路上，我翻来覆去地回忆刚刚的场景，又问同事的感受是什么。

41、经过分析p ，我找到了答案：问题不在客户，完全是自己根本不会跟客户交流，不懂对方的需求和困难所在才造成了为难场面。扪心自问，假如总是这样不擅长与客户交流沟通，以后谁还敢来找我贷款?不行，必须改，从头练!从此，每天上班后就和同事们一起上街作宣传，与小商户们聊天，练习介绍贷款业务;下班后还走亲访友，介绍邮储小额贷款，把他们当成练习对象。功夫不负有心人。如今我自认为交流技巧有了很大进步。辛劳踏出丰收路邮储小额贷款如何融入当地经济，成了支行信贷工作的重要打破点。我们调查得知：。开发信誉村将是支行以后的重点开展客户，深化理解掌握农户的经营情况和规律，尽快理解行业，是自己的首要任务。通过亲戚找到几户农户，

42、与同事一起实地去理解情况。时间一长，渐渐地习惯了这种工作。半年的工作业绩虽然不理想，但我深感自己的工作离不开领导和信贷部团队对我的关心和支持;同时，更感谢一直默默无闻在背后支持我工作的家人。我要用“舍小家顾大家”的敬业精神，努力工作争起做一名合格的邮政银行信贷员。【篇6：银行信贷员工作自我鉴定】我叫*，男，19年月出生，大专文化，中共党员，19年12月在信誉社参加工作，历任信贷员、记账员、座班主任兼会计，199x年在信誉社任信贷员、2023年任信誉社座班主任兼会计，XX年任信誉社主任至今。自从参加信誉社工作以来，我可以拥护党的领导，认真学习马列、毛_思想、_理论和“三个代表”重要思想，平时注意

43、自己的政治素质培养，团结同志，待人诚恳，于1998年荣耀的参加了中国_。我认真学习国家的金融方针政策、法律法规和信誉社的各项规章制度，积极考虑，努力钻研，不断进取，于1995年参加了xx农业银行学校金融专业的学习，1998年经市体改办批准以优异的成绩被推荐参加xx省播送电视大学金融专业的学习，XX年参加xx播送电视大学金融专业本科班的学习(如今读)经过系统理论知识学习，已具有一定的政策理论程度。1993年至XX年以来，屡次被县农行、县联社评为综合先进个人及单项先进个人，受到表彰奖励。参加信誉社工作以来，对自己高标准、严要求，坚持苦练根本功。始终不忘充实自己，业务技术知识在短期内到达上级要求。特

44、别是担任会计工作后，坚持学中干，干中学，立足本职，勤于钻研，不断丰富自我，完善自我，进步自我，可以在短时间内纯熟掌握财务会计知识，在日常门柜、会计决算、帐务改革等工作中，严格按照有关会计制度和上级文件精神进展操作，按业务操作规程办理好每笔业务，可以严格审查传票，正确提取各项费用;结息日做好结息入帐等工作。可以及时核对内外帐务，能及时、准确地完成各种会计报表的编制。严格按规定管理好重要空白凭证，按照重要空白凭证的领用手续，做好重要空白凭证的领用登记和出、入库。每天坚持帐实检查，确保凭证的使用、销号有序、标准，防止出现遗失。妥善保管好各种印章、对系统打印的流水查询做到当天勾对，坚持帐务上的不定期自

45、查，做好大额现金收支备案工作。交替班时做到手续完好，责任清楚，做到防范别人和自我约束。未出现过责任性过失和案件，圆满完成了领导分配的各项工作任务。不管是营业时间还是非营业时间都能进步警觉，牢记防暴预案，时刻绷紧“平安”这根弦，确保人身和信誉社的资金平安。在担任信贷员期间，我坚持下乡深化农户，及时掌握各户消费生活的资金需求，适时发放小额信誉贷款。在农村产业构造调整中，及时向社主任汇报发放联保贷款的建议，经考察向xxx投放联保贷款30余万元，当年每户增收过万元，获得了支持农民致福和我社业务开展的双赢。合理安排公休和工作的关系，时刻以工作任务为中心，明确阶段目的，不达目的不罢休，月月季季按时完成任务

46、。今年担任xx社主任以来，面对该社资产质量低下、存贷占比严重超标、职工队伍人心松散、环境卫生不整等突出问题。以整顿劳动纪律为打破口，整章建制严格内部管理，坚持集体学习和党员活动日学习，强化考核机制。解决员工生活问题，不断丰富业余文化生活，员工队伍精神相貌焕然一新，业务经营迈入良性轨道。不断发扬“爱社如爱家”、“社兴我荣、社衰我耻”的主人翁意识，工作中严把脚踏实地，老实待人，“心诚那么路正，路正那么事业成”的准那么。今后的工作，我将发扬成绩，改正缺点，立足本职为农村合作金融事业的开展奉献出自己的一份光和热。f132.更多工作总结延伸阅读银行信贷员年度工作总结篇一：银行信贷员年度工作总结范文要想做

47、一名优秀的信贷员并不容易，但并不是不能做到，而要看你去不去做?如何去做?我从最初的一名信贷员到如今的一名信誉联社主任，经历了近三十多年来农村信誉社的风雨历程，目睹了广阔信贷人员风里来、雨里去的辛酸和不易。就如何做一名合格的、称职的、优秀的、与三农满意的、贴心的信贷员，我曾走访了辖内的信贷员及内勤、广阔贷户以及信合家属，通过与他们的说细交流，经我详细整理，认真总结，我认为优秀信贷员要做到三个十，即：牢记十大戒律摆正十个关系干好十件事情牢记十大戒律 增强遵纪守法意识三字经中有一句话是子不教，父之过;女不教，母之错。那么作为我们信誉社一个单位来说是否应该这样理解：职工不教，领导之过，职工犯错，管理之

48、错。我们近年来相继提出了一系列的管理制度方法，但是制度棚架现象非常严重，致使我们基层信贷员对制度的理解、执行以及贯彻落实有着偏向，使大家有时无所适从，不知何为，盲目从事，探究着工作，人为的出现一些管理不到位现象，更有甚者，自己犯了法、违了章、出了错不知道终究错在哪里。再之，制度追究不力，姑息和纵容了局部违章违纪现象，使之有章不循、充耳不闻、我行我素，损害了信誉社的声誉，也使自己受到了挫折和经济损失。做一名信贷员就是要知道何可为何不可为，只要我们心中有一道制度高压线;只要我们视制度如神圣;只要我们两袖清风一尘不染;只要我们心中装着集体利益，牢记十大戒律，就能作好信贷工作。一戒不学无术，滥竽充数。信贷人员应该是熟悉政策，懂得业务，富有责任心，坚持原那么，不循私情，善经营，会管理的高能人才，党的方针政策要靠信贷员的详细工作去贯彻，信誉社的便民为民效劳工作要靠信贷效劳来落实。随着社会的开展，形势的变化，知识需要随时更新，一些观念、一些技能也要作到与时俱进，不能凭老经历办事，凭相当然办事，要把一些科学决策融于信贷工作中。如何不认真学习进步，就不能适应新形势下信贷工作的，那么在当今日竞争日趋鼓励的今天，将会被 优胜劣汰、适者生存这根准绳公平论断。二戒自吹自擂，盲目许