公司年会活动策划方案（11篇）.docx

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1、 公司年会活动策划方案（11篇） 爆竹庭前，树桃门右，改岁宜新，应时纳佑。伴随着新春的钟声，辉煌的一年已慢慢悄然而去，崭新的盼望与幻想的一年马上到来。在这辞旧迎新的时刻，为了让工作一学期的团委、学生会成员品尝到新出佳节的味道，经领导协商，特进行元旦文艺晚会，盼望各个部门积极主动，共同参加，创立和谐校园。元旦晚会的详细筹划如下： 一、晚会主题： “金春既到属光青灿”团委、学生会元旦文艺晚会。 二、晚会目的： 在圣诞、元旦双节降临之际，一方面让大家辛苦工作了半年后有一次放松心情的时机；另一方面也通过晚会熬炼各部门同学的组织、筹划及更深的熟识彼此的时机。 三、举办时间： 20xx年12月31日星期二

2、19点。 四、举办地点： 123多媒体教室。 五、活动前期工作分派： 人员组织：团委书记、副书记、学生会主席、副主席节目组织：文艺部、社团部宣传组织：宣传部、播送站 教室布置：生活部、学习部 音乐设备：体育部 邀请预备：外联部 现场秩序：各部门各安排两名成员负责 晚会接待：礼仪队 六、前期预备工作： 1、邀请领导：院长、学生到处长、学生处干事、团委书记、各班主任、学生。 2、节目编排：有擅长文娱表演者与主席团临时组织一个文娱小组，在各个同学节目报上后，进展节目的审核及编排。 3、主持人选拔：先自愿报名，再由主席团进展评比选择。要求表达力量、组织力量、应变力量和责任心都强的学生。 主持人数量依据

3、活动需求而定，组成风格和组成方式不限。主持人用语必需经过审查。 4、宣传工作及节目组织： a、宣传部以播送和海报的方式进展宣传。 b、各个部门在课余时间时，对活动进展宣传及节目组织。 5、安全负责：由各部安排两名成员负责保证晚会的安全工作，并维护晚会现场的秩序，保证活动的圆满胜利。 6、演员化装及服装安排：化装及服装由演员自行负责。 7、生活部利用经费预备会场的布置及活动需要的物资。 8、由体育部组成的活动负责组要提前预备话筒、催场、道具、音乐、音响等，保证活动的正常进展。 9、外联部负责制作晚会邀请函、入场券并送发给各个领导、班主任，晚会持入场券的学生才能入场。 10、晚会开头前，学生会全部

4、工作人员统一佩戴工作牌，除演员外，要求着装正式；礼仪队统一着正装（西服）负责门口接待。 11、晚会完毕后由生活部负责，其他部门帮助会场清扫，保证教室其次天的正常使用。 12、主席团在例会协商评比出一个优秀部门、两名优秀部长（正部长、副部长）、各部一名优秀部员。（团委：国护队、组织部、宣传部学生会：生活部、体育部、文艺部、社团部、学习部、外联部） 七、晚会内容：整台晚会分为三局部 第一局部：领导讲话。颁发奖品及证书给评比出的优秀部门、优秀部长、优秀部员。其次局部：节目表演 开场乐，文艺部编排，选人表演。要求伴乐激情飞扬，能够限度调动观众心情。表演尾声，主持人上场，致开幕词。随即表演开头。 第三局

5、部：互动嬉戏（嬉戏与节目同时穿插进展） 嬉戏目的：通过互动环节增加晚会趣味性并调动观众心情。 a、正话反说： 道具：无 参与人员：受邀者中抽取10人 嬉戏规章：由主持人说出一个词语，对应的选手有三秒钟的时间思索，然后要反着说出主持人说出的话，比方“新年好”，选手要说出“年好新”才可，说错或者猛地停住的人即为淘汰。从三个字开头，每过一关累加一字，最多为5字。 b、心有灵犀 1、道具：在纸上写上一些群众化的成语 2、参与人员：从志愿者中抽取10人 3、嬉戏规章：两人为一组，一人比划（不能用口说），一人猜。选手自行打算由谁比划谁来猜。一分钟的时间内猜中则有奖品颁发，反之则有惩处。 c、现在几点了 1

6、、道具：筷子x3三组 2、参与人员：从受邀者中选出9人 3、竞赛规章：9人分成三组，每人手持一根筷子，一人为时针站最终，一人为分针站中间，一人为秒针站最前。有20秒的时间三人自行商议前后挨次，然后主持人宣布“三、二、一，几点几分！”三人进展仿照。最快最准的一组礼品。 最终主持人宣布晚会圆满完毕，各同学带回。会场负责人快速清扫会场。 八、物资预备： 话筒四对、对讲机一副、相机一个、笔记本一台、u盘一个、气球若干、证书及奖品十副、嬉戏奖品若干、记号笔3支、纸板若干、筷子9支、饮料、棒棒糖、水果、瓜子等。 九、资金预算： 各种物资费用，依据实际状况，晚会筹备前最终打算资金开支。 十、留意事项： 1、

7、各工作组在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时，请自觉参与其他工作组的工作以加快整体工作进程。 2、如停电，节目表演者临时不能上场等紧急状况应制定相应措施。 3、晚会完毕后马上开展清理睬场工作，各负责人完成自己的工作即可离开会场。 4、严格做好前期预备工作和各项工作的连接。 5、统计好参与活动的人数。 6、节目留意连接，做好催场工作。 7、进、退场应有序，留意安全。 最终，预祝本次晚会在各部门的努力下能够圆满完成。 公司年会活动筹划方案 篇2 一、活动背景 随着我国开放程度的进一步深化以及融入世贸组织步伐的不断加快，“wto”已经对百姓的生活、传统的文化思维和企业的经营理念乃至国家经济构造的调

8、整和经济决策产生了广泛而深远的影响，作为当代大学生，我们有责任去传播wto学问，传递世界经济动态，以引起社会各界的广泛关注和反思。 面对全新的经营模式和全新的治理理念，面对纷繁多变、机遇与挑战并存的商业社会，当代大学生，尤其是立志从商的我们，唯有勤于思索，积极开拓，勇于创新，方能在剧烈的竞争中沉着应对。 二、大赛宗旨 普及wto相关学问，把握前沿经济治理信息，体验治理科学与规章，构建风采的台，分散团队才智与力气，教导国际风云，评判成败得失。我们将本着精益求精的理念，竭诚打造一个传播wto学问、传递世界经济动态的精彩平台。 三、竞赛时间 1、活动宣传报名时间3月7日3月11日 2、第一轮竞赛3月

9、12日3月18日 3、其次轮竞赛3月31日 4、第三轮竞赛4月14日 （其次、三轮详细时间依据报名人数而定，可能会稍作调整，若有变动会准时通知竞赛选手，为此给您带来不便，敬请见谅！） 四、竞赛说明 1、报名者以团队形式参赛，每一轮的流程和细则见竞赛详细流程局部，要求其次、三轮轮自备ppt等演示材料 2、本次赛事评委特聘国际贸易相关专业教师担当 3、在其次轮和第三轮之间有专业教师为选手做一个关于wto部长级会议的讲座，侧重谈判技巧和商务礼仪，并对决赛主题进展解剖分析 五、报名事项 报名时间：3月7日3月11日 报名地点：报名期间将在一粟堂、三清园门口设报名点，承受报名及询问 报名形式： 1、实行

10、团队报名的形式，每队成员4人 2、可跨院系、专业、年级组队，每队一名队长 报名途径： 1、可直接到各报名点领取报名表进展报名 2、可到各院系学习部领取报名表进展报名（届时报名表将统一发放到各院系学习部，复印有效） 3、可致电给报名询问工作人员进展电话报名 4、可登录国际贸易学院的网站下载报名表，按要求填写 5、参赛选手请于3月11日报名截止前将填好的报名表交至各食堂门前报名点，或交到学习部干事宿舍 六、竞赛流程筹划 （一）第一轮海选 1、形式：论文或调查报告形式，每队撰写一份。正文以标准论文、调查报告格式为准，微软雅黑五号，以内。 2、内容：中国产业经济xx一行业（如汽车业、零售业）或xx一领

11、域（如贸易、投资、金融）的进展状况；分析国际并购案（如阿迪收购锐步，吉利收购沃尔沃）；中国企业国际化（联想并购ibm个人电脑业务）；国际贸易争端（中欧纺织品“压港危机”）等。要求角度新奇、内容翔实、构造清楚、规律严谨、文简明，题目自拟。 3、交稿要求：请设置封面，在封面上注明：稿件主题、队员姓名、院系年级、联系方式（含宿舍号）。 （二）其次轮10进4 1、方式：每个小组在规定的时间内做完调查报告的陈述，并配上ppt演示，然后由评委针对该组表述内容提问，选手们需在规定时间内答复完毕。表述与答复的综合分数为各组的最终分数。每组调查报告陈述时间限定为8分钟，答问时间为每题2分钟。调查报告的陈述总分值

12、为60分，答问的总分值为40分。 2、参赛小组要求：各队须合作完成报告陈述及合作答题。表述及答题时要严格把握时间，超时由教师酌情扣分。各组选手要预备充分，分工合作。要表达出大学生的博中有专的学问构造和积极向上的精神风貌。 （三）第三轮决赛 形式：wto部长级会议。 竞赛流程： 第一局部开场介绍（5分钟） 主持人介绍。包括：wto部长级会议模拟大赛主办单位、到场评委会成员、其他到场领导及嘉宾、代表队名称和所在院系；主持人宣布介绍谈判议题和议题背景及各代表队代表方。 其次局部立场阐述（每队各7分钟，累计28分钟） 结合ppt（包括自己国家三农状况，立场的缘由等），各个国家分别阐述自己的立场，各队用

13、时7分钟。 第三局部观点反对（每队各5分钟，累计20分钟） 结合ppt，每个国家依据公布的材料对其他国家的观点进展反对，找出其他国家与己方立场相冲突的局部并进展辩驳，进一步稳固自己的观点。每队不超过5分钟。 休局（5分钟） 休局5分钟，各队选手在原场地休息，可以进展小声的阶段性总结争论，观众进入互动环节，进展关于wto方面的有奖学问问答。 有奖学问问答环节：由主持人出10道关于wto学问的题目，现场观众抢答，一位观众打错，可连续抢答，直至有人答对，若最终无人答对则由主持人公布答案。答复正确的观众将会获得精致小礼品一份。 第四局部结盟谈判（每方各5分钟，累计20分钟） 规章： 1、立场比拟接近的

14、两个国家在会前结盟，分为两组。 2、抽签打算由哪一方先行对另一方提问，提问一方为进攻方，提问时间掌握在1分钟内，提问计入总分。 3、在进攻方的两个国家轮番发言完毕后，由另一方的两个国家即辩护方轮番答复，辩护方只能答复，不能针对对方的立场进展提问，辩护时间掌握在1分钟内。 4、进攻方国家与辩护方国家交替发言，提问与辩护时间由指定的计时员记录，累计5分钟后不行再发言。 第五局部立场总结（每队各2分钟，累计8分钟） 各队作自己最终的立场总结发言，对自己的谈判结果进展总结，对以前活动环节所作的一些退步和妥协不得再更改。每队2分钟。 七、奖项设置 一等奖、二等奖、三等奖各一个，风采团队一个，各颁发奖品及

15、证书 公司年会活动筹划方案 篇3 一、年会背景及目的 “年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不行缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，许多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。就协自成立以来始终走的是仿照企业化治理模式。“年会”这一形式也被视为就协不行或缺的一局部。固然找一个适宜的年会筹划公司来筹划是最适宜不过的，而且能避开走许多弯路。 为了总结回忆20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，增进协会内?咳嗽钡慕涣骱凸低促进协会?文化建立，表达协会对全体成员的关心与问候，同时也热闹庆贺就协成立一周

16、年，特打算举办此次主题年会活动。 二、年会主题： 用心成长超越自我 三、年会时间、地点 年会由三局部构成，分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。拟订于20xx年12月25日(周六)xx：00-20：30(为时半天)。 (一)成员会议 时间：xx：0015：00 地点：大活小剧场 (二)周年庆典联欢会 时间：15：0017：00 地点：大活小剧场 (三)晚宴 时间：xx：00-20：30 地点：二食三楼 四、年会参会人员 学院领导、嘉宾，协会全体人员(参会人员暂按150计，包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。 五、年会流程与安排 本次年会的流程安排分别包括以下三个局部： (

17、一)成员大会议程安排 13：30全体参会人员提前到达大活小剧场，按指定排座就座，等候成员大会暨周年庆典晚会开头。(播放入场背景音乐)； xx：00xx：10大会进展第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布大会开头，向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人，并领掌欢送；(欢送礼毕)请汪元平致开幕辞； xx：11-xx：30大会进展其次项。请就协指导教师魏教师发言；就协理事长做本学期工作总结； xx：30xx：50大会进展第三项。请就协秘书长宣读就协本年度优秀个人名单和突出奉献奖人员名单并请汪书记上台颁奖合影留念。主持人领掌庆贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。

18、(摄影师拍照，会堂播放颁奖背景音乐)； xx：5015：00主持人对本次员工大会做简要总结。宣布成员大会闭幕。宣布周年庆典联欢会开头(会堂播放离席背景音乐)工作人员做好会场预备； 15：00-17：00庆典联欢会正式开头，就协各个部门表演自导自演的节目； 17：00主持人宣布周年庆联欢到此完毕，并告知六点就协全体成员至二食三楼聚餐晚宴。 六、年会预备及相关留意事项 (一)年会的通知：行政事务部于近期内向各部门发出书面的关于做好20xx年度年终工作总结与下年工作规划制定的通知； (二)年会宣传与就协vcr摄制：广告宣传部做好年会活动的相关宣传工作。对本次年会活动进展公示和宣传，到达全员知悉。负责

19、安排与跟进(详细包括：第一届理事会成员寄语，新一届理事会愿景，各部门部长及部员对协会成立一周年的祝愿等)； (三)晚会节目的编排：由人力资源部负责晚会节目的征集、海选、编排； (四)横幅的制作：紫底白字横幅一条：预祝xxx就协20xx年“用心成长超越自我”主题年会暨协会成立一周年庆典晚会圆满胜利!落款：xxx就业进展协会，12米； 红底黄字横幅一条：“用心成长超越自我”主题年会暨协会成立一周年庆典联欢会落款：xxx进展协会，12米； (五)年终工作总结与规划的收交：行政事务部收集各部门年终工作总结与下年度工作规划，在年会前整理提交给理事会； (六)发言稿的撰写：通知大会发言相关人撰写发言稿，并

20、准时通知年会最终确定的时间、地点； (七)物品的选购：提前选购年会所需的物品。详细物品见预算表； (八)时间的掌握：年会主持人应留意好时间的把控，避开时间掌握节点远远超出原规划的预定时间。 (九)现场录像机拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机，做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档，可作为历史资料在公司内部局域网上共享。 (十)各项活动的工作安排：年会的详细工作应细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人；各个工作人员应积极主动向相关负责人汇报，各负责人向总协调人进展汇报。最重要的是不要遗忘确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如：现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布

21、置、物品的选购与运输、宴会提前预定等等，肯定要有专人负责。具体状况见主题年会工作安排表； (十一)此次年会布置工作各项流程要严格根据协会章程及sop流程，通过这个活动熬炼、提升协会整体执行力。 七、参会人员须知 (一)协会全体成员无特别状况必需参与年会，年会进展当中有急事需要离开现场的，需报经人力资源部部长批准同意前方可离开。 (二)此次年会为就协全体成员的一次聚会，望各部门成员积极参加到年会的组织及晚会节目参加中来。 八、年会经费预算 年会 公司年会活动筹划方案 篇4 一、活动目的： 举办年会是每一个企业用来鼓励士气和拓展市场的时机。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售

22、人员，充分发挥年会的.鼓励和引领作用。 二、年会主题： 团结合作，开拓将来 三、年会时间： 20xx年1月12日下午14：00-18：00年终总结大会 18：00-21：30晚宴 四、年会地点： xx大酒店宴会厅 五、年会组织形式： 由公司年会工作工程小组统一组织、执行。 六、参加人员：集团精英以及销售人员 20xx年会主题活动分为4大局部 1、欢送宴会：员工之间的情感沟通，营造气氛，为后期的年会活动热场 2、店长会：总结公司今年市场上面的阅历以及缺乏方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关进展道路。 3、表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展现公司好的信息，分散团队，为以后的快速进展做奉

23、献。 4、酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完善落幕，给来宾留下美妙回忆的同时也能帮忙同胞奉献公司的一份力气。 七、20xx年企业年会流程与安排 13:50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开头；14:0014:05年会正式开头，主持人致年会开场辞。 14:0514:20xx做总结性发言。年会演出正式开头。 14:2014:40文艺节目(23个节目) 14:4014:50先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。由领导颁奖。 14:5015:10文艺节目(2-3个节目) 15:1015:25抽奖1，抽3等奖10名 15:2515:40嬉戏1 15:4016:00文艺节目(

24、2-3个节目) 16:0016:15欢迎退休员工 16:1516:30抽奖2，抽2等奖5名 16:3016:50嬉戏2 16:5017:10文艺节目(2-3个节目) 17:1017:25抽奖3，抽1等奖3名 17:2517:45文艺节目(2-3个节目) 17:4517:55抽奖4，特等奖1名 17:5518:00文艺节目(收尾节目)，主持人致年会完毕辞 18:0018:15全体员工合影留念 18:1521:30晚宴 21:30晚宴完毕 年会预备及相关留意事项 (一)年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，到达全员知悉。 (二)条幅的制作：红底白字字幅，详细文字内

25、容：“20xx年xx年会” (三)物品的选购：抽奖礼品、生肖礼品、嬉戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸；嬉戏所用道具；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 公司年会活动筹划方案 篇5 一、年会筹备小组 总筹划：陈xx 总执行：陈xx/罗xx 成员：xxxx 二、年会内容 活动名称：xxxx 活动基调：喜庆、欢快、盛大、盛大 活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本 活动目的：对20xx年公司的工作成绩进展总结，展望公司20xx年的进展愿景；同时丰富员工企业文化生活，激发员工热忱，增加员工的内部分散力，增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。 活动日期：20xx年2月10日16：00-

26、20：00 活动地点：xxxx酒店 参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。 参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾 活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(具体流程安排见附表一) 三、工作分工 (一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。 负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核； 总经理讲话稿起草、审核； (二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。 负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作； 负责鲜花或花篮的选购/租赁； 现场摄影、DV摄像、照相； 开场PPT制作，年会期间除节目音乐外全部音乐搜集； 负责与酒店

27、工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等；会场安全检查(消防、电源、设备等)。 (三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。 1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。 2、选取节目规章：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。 3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到到达要求为止。 4、节目彩排时间：1月25日2月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下： 负责完成对全部节目的

28、排练、设计、筛选及后期的彩排工作；负责节目的编排及演出的挨次和流程连接；负责联系租用或购置节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化装等；负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等；负责安排文艺节目评委及奖项设置；负责确定颁奖人员。 (四)迎宾组/礼仪组(负责人：陈珍英)成员5-6名。 年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座；负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记)；负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放；负责年会过程中放礼炮。 (五)后勤组(负责人：樊美玲、)成员5名。 负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购置、预备、保管及发放；负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。 四、活动费

29、用预算 xxxx 五、相关留意事项 (一)活动前 年会开头前，年会筹备小组成员必需确保每人持有一份“年会流程详细执行方案”。在年会开头前30分钟，必需对全部年会所需要用到的设备进展调试、检查。确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。 (二)活动中 对工作人员进展明确的分工，每项工作都必需责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于准时联络。一场活动的顺当进展需要各个方面的协作，更需要对现场环节的掌握及治理。对于演出的催场候场，舞台上的道具供应，对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。 (三)活动后 年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每

30、人一张年会照片的收集及保存；年会总结。 公司年会活动筹划方案 篇6 一、年会的意义 年会是企业重大节日！ 1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！ 2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！ 3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想！ 4、年会的核心：让员工明年在公司舍命做事！ 5、年会的目的： 拉发动工 a、是为了削减员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋实行行动，让更多的员工看到跟我们公司干的盼望；展现公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！ b、是为了激发员工的动力、调发动工的积极性

31、，让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。 拉动顾客 a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展现我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！ b、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。 拉动其他力气 a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展现我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。 b、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展现我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和奉献度（如：我们要成为某地区的纳税

32、大户等）。 二、会场的布置： 1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。 2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展现，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展现在年会现场，并通过员工展现表达）。 3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。 4、会场前方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。 5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。 6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最终一排看全部员工展现、表演。 （会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照

33、片，内心深处肯定会发出一股剧烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披靡。） 三、拟邀嘉宾 1、员工：要求全员必需参与，不行请假。 2、公司各部门领导。 3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。 4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。 5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等。（可提前说为神奇嘉宾） 四、岗位安排 1、成立特地会务组： 年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导必需为员工效劳，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办！ （1）会务总监： （2）场外：签到组二人（同时负责茶歇） （3）场内：xx （4）主持人：xx （5）男女D

34、J：xx （6）负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的：xx （7）灯光摄影：xx （8）物资：xx （9）白板组：xx （10）迎宾组：xx （11）礼炮手：xx 2、围绕流程进展选购。 所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等！必先提前两天配齐！ 五、详细流程： 1、全员到签处处点名，安排岗位（要求会务组的全部成员必需着统一服装，特别岗位除外，例摄影）。 2、客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热闹欢送伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上。（注

35、：大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐）（门口要有三位礼仪的人引位） 3、入场 4、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾。 5、主持人带动全员先来一或两支开场舞。（由全部的领导上前领舞！） 6、放视频。（全年回忆） 7、颁发嘉奖，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影。（中间可穿插一些文艺节目） A、业绩前十名。（从十到一的挨次邀请前十名逐次走上讲台领奖） B、最正确状态奖。（公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态） C、无私奉献奖。（公司里平常悄悄无闻，但却悄悄的为公司奉献着，无怨无悔） D、狼性团队奖。（公司全部的部门参选，评比标准由公司商讨打算） E

36、、最上进员工奖。（在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工） F、天使奖。（此奖的人选应当是对公司员工关怀最多，大家有什么事都情愿和她去说，像天使一样关爱身边的人） G、最大奉献奖。（在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大奉献的） H、最正确状态奖。（公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态） I、晋升任命书。 J、给客户颁奖。 8、下半场入场两场热场舞。 9、团队展现，向在场全部的人展现我们的团队，展现我们的文化，展现我们的状态，展现我们决心，展现我们的优势，势气，状态，礼仪。 10、让各部门定明年业绩目标。 11、地方领导发言或者相

37、关领导发言（主持人肯定要把领导塑造到位，让领导快乐。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来打算，核心是让其乐。 12、行业内重量嘉宾（神奇嘉宾）发言（同样主持人要提前预备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。 13、公布新一年里公司的各项政策。（可由副总公布，要有书面文件，最好是红头文件） 14、公布2023年的各项嘉奖机制。（要清楚要透亮，要让人一目了然，不行模糊不清） 15、老板做总结鼓励性发言！将全场全部人推向顶点。（话不用太多，重在鼓励，塑造公司进展方向和进展前景，将现场全部的人点燃就可以了！） 16、主持人宣布大会正式完毕； 17

38、、晚餐（中间可穿插一些文艺节目） 六、重点备注： 1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！ 2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必需给带花环； 3、每一个上台者都必要求走上红地毯； 4、每一位上台者聚光灯必需协作； 5、会务必需严谨每个一个环节，物资，人员的调配； 6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节； 7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心局部，公司想要到达哪些结果，就针对此类大事进行重大而盛大的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟（做一个“时间到”的提示牌）的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说！（每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖）。 8、感恩文化： 感谢父母

39、哺育之恩。 感谢客户帮忙自己实现幻想。 感谢公司给我平。 公司年会活动筹划方案 篇7 一、活动目的 1、 增加区域员工的内部分散力，提升xx的竞争力; 2、 对年区域营销工作进展总结，对区域市场业绩进展分析。制定新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。 3、 表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 二、年会主题： xxx 三、年会时间： 2023年 月 日下午 点到 点 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 四、年会地点： xx酒店x楼xx厅 五、年会组织形式： 由公司年会工作工程小组统一组织、执行。 六、参与

40、人员： 客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员; 1、会场总负责：xxx 主要工作：总体工作协调、人员调配。 2、筹划、会场协调、邀请嘉宾：xxx 主要工作：年会筹划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场询问采集。 3、人员分工、补偿撤场安排xxx; 4、嘉宾接待、签到：xxx 5、音响、灯光：xxx，会前半小时检查音响、灯光等设备。 6、物品预备：xxx 主要工作：礼品、奖品等物品的预备。 七、会场布置： 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂衬托气氛的红灯笼;四周墙壁挂衬托节目气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化; 文字内

41、容： 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道; 2、宾馆入口处挂红布幅; 3、宾馆内放置指示牌; 文字内容： 八、年会流程： 形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐; 备注 1、 主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞; 2、 分公司领导上台致辞; 3、 嘉宾致辞; 4、 表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏; 公司年会活动筹划方案 篇8 参与人数： 公司全员 时间： 20xx年x月末 地点： 公司大会议室、xx餐厅、xxKTV 参与人数： 公司全员 所需时间总计： x小时 一、活动目的 对20xx年工作进展总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增加员工的分散力。 二、年会主题 xxxx 三、年会安排 1、茶话会 1)时间：下午x时-x时 2)内容： a、各部门就20xx年的工作进展总结，20xx年的工作方向和目标进展规划； b、个人自由发言； c、领导总结发言；