2023年技术总监岗位职责(20篇).docx

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1、2023年技术总监岗位职责(20篇) 书目 第1篇舞台技术总监岗位职责 第2篇网站技术总监岗位职责 第3篇工艺技术总监岗位职责 第4篇硬件技术总监岗位职责 第5篇设备技术总监岗位职责 第6篇网络平安技术总监岗位职责 第7篇计算机技术总监岗位职责 第8篇架构师技术总监岗位职责 第9篇java技术总监岗位职责 第10篇软件技术总监岗位职责 第11篇客户端技术总监岗位职责 第12篇技术总监架构师岗位职责 第13篇技术总监网岗位职责 第14篇互联网技术总监岗位职责 第15篇技术总监cto岗位职责 第16篇c#技术总监岗位职责 第17篇软件研发技术总监岗位职责 第18篇机技术总监岗位职责 第19篇模具技

2、术总监岗位职责 第20篇安卓技术总监岗位职责 舞台技术总监岗位职责 职责描述: 1.在项目工程技术总监的领导下,为项目的全周期供应技术支持和技术服务,包括但不限于:方案设计、技术设计、施工图设计、技术文件编制、竣工图纸绘制、工厂制造期间技术服务、现场施工期间技术指导、项目运营期间专业服务等。 2.娴熟驾驭舞台设备机械结构、机械部件的设计及材料选用,大型结构件的受力分析,大型机械舞台设备提资; 3.能合理选型电机、减速机等外购件,熟识各种传动原理,精通计算机协助设计; 4.能与生产供应商亲密协作,供应技术建议,并梳理反馈看法进行设计改进; 5.能够依据演出行业及市场要求进行图纸及设备材料审核,进

3、行成本限制、预算管理。 5.能遵从工作支配赴项目现场供应技术服务、处理技术问题; 6.能娴熟运用auto cad,sketch up等专业设计软件进行三维、二维设计。 任职要求: 1.本科以上学历,机械或工业电气自动化相关专业,高校本科或以上学历,与岗位相适应的相关专业,持舞台监督中高级证书或相关技术证书者优先考虑 2. 五年以上工作阅历,其中三年以上舞台机械项目的设计和施工阅历,熟识各类演出、大型庆典、赛事活动的组织与经营,有带领团队完成国内外演出阅历者优先 3. 娴熟舞台机械设备的性能和工作流程,熟识机械设计规范及国内舞台机械的行业规范及要求,对剧场机械设备的运营管理有丰富的阅历; 4.

4、有在剧团、巡演和舞台机械厂商从事舞台机械运营管理相关工作者优先; 5. 娴熟操作office办公应用软件及cad设计软件,能够在建筑工程图纸的基础上绘制机械、电气深化设计图纸及施工图 6. 英语可作为工作语言,可与外方团队进行沟通。 7. 娴熟运用各种办公软件及舞台技术常用软件。 8. 可适应不定期高强度、连续作业时间较长的工作,具备处理突发事务的实力,思维灵敏,处事坚决。 网站技术总监岗位职责 工作职责 1. 负责b2b网站整体产品规划和运营以及用户需求调研和用户运用行为分析,市场调研分析等; 2. 确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案,绘制产品原型图,编写相关需求文档; 3. 协调

5、技术团队及项目管理,日常进度跟踪以确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求; 4. 在流程分析及产品规划中,发觉存在的潜力及改进空间,提出可执行的优化策略,建立相关流程文件和学问库; 5. 以产品为核心驱动,高效地推动和协调ui、技术、测试、运营等部门紧密合作,以确保产品准时、高质量的上线; 6. 负责与帮助产品上线以后的改进,bug 跟踪、收集改进看法、供应改进方案; 7. 产品的迭代更新工作,对产品运营数据进行监控、统计和分析,收集用户看法,产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化,最终制定产品的迭代安排; 8. 提升产品用户满足度和优化用户体验的一切相关事宜; 9. 负责业务上

6、线后业务维护工作,确保业务平安。 10. 负责与外包技术团队的沟通协作等; 五险一金 后期有员工期权股 工艺技术总监岗位职责 装配工艺技术总监 1、带领中国技工和当地员工组装车辆; 2、负责轻卡车辆质量管理; 3、负责技术工人的培训与管理; 任职要求: 基本要求: 1、有农用车、轻卡或卡车行业总成技术; 2、精通焊接,钣金,组装生产工艺与技术; 3、同行业生产工艺、技术8年以上工作经验; 优先技能 4、熟识在单缸柴油机完整、变速箱完整、前后桥完整的状况下,须要自己焊接依据图纸用剪板机、折弯机,剪切制作驾驶室和车厢,须要剪裁原材料焊接大梁和车架,车型为低速载重农用车,技术含量要求中等。 5、能根

7、据图纸,加工完整的驾驶室的技术与工艺; 硬件技术总监岗位职责 硬件技术总监 岗位职责: 1. 负责公司产品技术框架的选型与搭建,参加整个项目核心框架的设计; 2. 负责自己团队梯队的培育; 3. 依据公司战略制定项目管理,并对项目负责; 4. 指导并参加完成新产品的需求分析和概要设计,组织并参加技术攻关; 5. 指导研发中心人员进行疑难问题的处理,为工作重大决策项目、新产品技术项目的开发研制专题供应询问看法; 6. 负责组织实施系统分析、系统架构设计。对通信技术软件涉及的技术体系及相关分项技能有限制力; 任职要求: 1. 年龄3540岁,高校本科(985、211)及以上学历,计算机、电子电路、

8、轨道交通信号相关专业。 2. 500人以上电子类企业担当3年以上同岗位工作阅历,华为、中兴等工作经验者优先。 3. 精通行业内的技术方法,能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解; 4. 具有战略思维,有很强的创建实力、拓展实力、抽象思维实力与项目管理实力; 5. 熟识企业产品结构、性能、有扎实的理论基础和技术工作阅历; 6. 有很强的推断、决策、安排与执行实力; 7. 有良好的沟通、协调、组织和团队建设实力; 8. 高度的工作热忱,良好的职业道德。 岗位职责: 1. 负责公司产品技术框架的选型与搭建,参加整个项目核心框架的设计; 2. 负责自己团队梯队的培育; 3.

9、依据公司战略制定项目管理,并对项目负责; 4. 指导并参加完成新产品的需求分析和概要设计,组织并参加技术攻关; 5. 指导研发中心人员进行疑难问题的处理,为工作重大决策项目、新产品技术项目的开发研制专题供应询问看法; 6. 负责组织实施系统分析、系统架构设计。对通信技术软件涉及的技术体系及相关分项技能有限制力; 任职要求: 1. 年龄3540岁,高校本科(985、211)及以上学历,计算机、电子电路、轨道交通信号相关专业。 2. 500人以上电子类企业担当3年以上同岗位工作阅历,华为、中兴等工作经验者优先。 3. 精通行业内的技术方法,能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独

10、到见解; 4. 具有战略思维,有很强的创建实力、拓展实力、抽象思维实力与项目管理实力; 5. 熟识企业产品结构、性能、有扎实的理论基础和技术工作阅历; 6. 有很强的推断、决策、安排与执行实力; 7. 有良好的沟通、协调、组织和团队建设实力; 8. 高度的工作热忱,良好的职业道德。 设备技术总监岗位职责 检测设备技术总监 大族激光 大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技 工作内容: 1. 主导客户需求沟通与洽谈,指导或设计公司检测方案 ; 2. 熟识苹果产业链检测制程工艺要求,深知客户痛点; 3. 参加软件或机构设计,组建研发团队; 4. 整机架构规划及制定设计性能指标

11、,整机成本限制 岗位要求: 学历:本科及以上 专业:机械工程、自动化、电气工程 、机电一体化 外语语种: 英文听说读写 可流利运用 工作阅历:10年以上工作阅历,5年以上同行业设备设计与开发阅历,3年以上管理阅历 技能要求:精通 auto cad, solidworks 或c+等计算机语言,擅长整机系统架构设计者优先 素养要求:擅长沟通 ,团队合作 ,精通方案设计 ,快速响应 ,领导力 网络平安技术总监岗位职责 1.负责云数据平台网络平安防护体系设计 2.负责整个部门平安技术发展规划,牵头完成重大项目申报和关键技术探讨 计算机技术总监岗位职责 任职要求: 1.精通php+mysql+apach

12、e(或nginx)的web开发或.net+mssql的web开发模式(至少会一种语言) 2.娴熟驾驭html及精通div+css页面制作及前台js效果等技术; 娴熟处理css与主流阅读器的兼容问题; 3.精通操作系统,熟识web、ftp、mail服务器的架设; 4.1年以上网页设计工作阅历,同时了解web端和手机app端网页设计,自适应屏幕尺寸 5.熟识织梦、discuz!能独开发、网站开发阅历; 6.熟识html代码中seo常用标签运用,要求标签命名规范,并可恰当应用于网页结构中 7.能够独立发开发网站,有二次开发、维护阅历者优先。 8.至少一种web成熟作品。 架构师技术总监岗位职责 ja

13、va架构师/技术总监 苏宁易购 苏宁易购集团股份有限公司,苏宁易购,苏宁易购 职责描述: 1.负责pptv、pp体育视频广告平台的总体架构规划和设计; 2.负责开发团队的日常管理工作; 3.负责各产品线各项目版本质量管理; 4.分析业务需求,理解业务需求中的用户目标和任务,对需求进行分析,供应牢靠实现方案; 5.指导研发工程师团队进行系统开发,帮助团队解决技术难题,提升团队技术水平; 任职要求:1.6年以上java开发阅历,精通java编程、设计模式和组件技术,熟识关系型数据库及通讯协议,3年以上相关的技术团队管理阅历,有互联网广告系统者优先; 2.具有较强的技术研发领导和管理实力,熟识软件开

14、发流程和项目管理流程,熟识系统分析和架构设计; 3.熟识当下主流互联网相关技术栈,并对技术有钻研精神; 4.有大中型项目负责人阅历;能同时管理和协调多个项目,使之有序合理地开展下去; 5.优秀的分析和解决问题的实力,对挑战性问题充溢激情;良好的团队合作精神,较强的沟通实力; java技术总监岗位职责 java技术总监 职位描述: 1.负责灵云智能客服系统、智能语音分析、智能语音导航等以人工智能技术为核心的服务系统的设计、搭建、优化及技术开发工作; 2.带领团队根据项目安排,与项目组其他成员协同工作,在保证质量的前提下,按时完成开发任务; 3.负责技术团队的管理,制定开发规范,撰写相关技术文档指

15、导、培训工程师; 4.负责解决核心技术问题,对技术方案进行决策。 任职资格: 1.学历要求: -毕业于211或985院校、统招本科及以上学历。 2.工作阅历: -5年以上j2ee开发实际工作阅历,具有较强的系统架构设计实力; -精通java,娴熟驾驭struts、springmvc、hibernate、mybatis等主流开发框架; -娴熟运用tomcat、nginx,weblogic,websphere等web应用/代理服务器,并熟识服务器配置原理; -熟识并具备数据库系统如oracle、mysql、sybase,db2等至少2种,对sql优化有肯定的阅历; -熟识j2ee体系结构和设计模式

16、,熟识分布式系统的设计及应用,熟识高并发、高负载、高可用性系统设计的设计开发及调优; -熟识java多线程及并发技术;熟识web开发中平安技术。 -有freeswitch、genesys、avaya、huawei等接口开发调试阅历者优先。 -有良好的c/c+技术基础优先。 3.实力要求: -具有规范的编程习惯与文档编写实力,主动协作公司各项规范化建设工作; -具备很强的学习实力、问题分析实力,可以独立调试解决问题; -良好的沟通协调实力和团队管理意识,能够主动总结和共享自己的开发阅历; -良好的英语阅读实力,思维灵敏清晰,有创新意识。 4.素养要求: -有责任心,良好的团队合作精神,能有效组织

17、协调团队完成各类开发工作。 -工作踏实,看法主动,能够承受工作压力,能适应严格项目管理; -责任心强,正直诚恳,值得信任。 5.优先考虑: -有unix、linux运用阅历者优先考虑。 -有企业级应用开发阅历者优先; -有互联网相关阅历,熟识云服务。 职位描述: 1.负责灵云智能客服系统、智能语音分析、智能语音导航等以人工智能技术为核心的服务系统的设计、搭建、优化及技术开发工作; 2.带领团队根据项目安排,与项目组其他成员协同工作,在保证质量的前提下,按时完成开发任务; 3.负责技术团队的管理,制定开发规范,撰写相关技术文档指导、培训工程师; 4.负责解决核心技术问题,对技术方案进行决策。 任

18、职资格: 1.学历要求: -毕业于211或985院校、统招本科及以上学历。 2.工作阅历: -5年以上j2ee开发实际工作阅历,具有较强的系统架构设计实力; -精通java,娴熟驾驭struts、springmvc、hibernate、mybatis等主流开发框架; -娴熟运用tomcat、nginx,weblogic,websphere等web应用/代理服务器,并熟识服务器配置原理; -熟识并具备数据库系统如oracle、mysql、sybase,db2等至少2种,对sql优化有肯定的阅历; -熟识j2ee体系结构和设计模式,熟识分布式系统的设计及应用,熟识高并发、高负载、高可用性系统设计的

19、设计开发及调优; -熟识java多线程及并发技术;熟识web开发中平安技术。 -有freeswitch、genesys、avaya、huawei等接口开发调试阅历者优先。 -有良好的c/c+技术基础优先。 3.实力要求: -具有规范的编程习惯与文档编写实力,主动协作公司各项规范化建设工作; -具备很强的学习实力、问题分析实力,可以独立调试解决问题; -良好的沟通协调实力和团队管理意识,能够主动总结和共享自己的开发阅历; -良好的英语阅读实力,思维灵敏清晰,有创新意识。 4.素养要求: -有责任心,良好的团队合作精神,能有效组织协调团队完成各类开发工作。 -工作踏实,看法主动,能够承受工作压力,

20、能适应严格项目管理; -责任心强,正直诚恳,值得信任。 5.优先考虑: -有unix、linux运用阅历者优先考虑。 -有企业级应用开发阅历者优先; -有互联网相关阅历,熟识云服务。 软件技术总监岗位职责 软件技术总监 岗位职责: 1.全面管理公司研发和已有系统运维工作; 2.负责推动基于集团公司技术战略和技术路途图的基盘架构平台及前端平台的规划、应用推广,通过 技术创新支持业务创新; 3.参加重大项目的决策,指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行评估; 4.协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度,确保按期完成公司研发任务; 5.完善公司系统运维机制,保障公司系统稳定运行,能快速定

21、位并修复系统故障。 任职要求: 1.全日制本科或以上学历,五年以上工作阅历; 2.娴熟驾驭目前流行开源框架(spring/springmvc/ibatis),并且对其核心思想、实现原理有肯定认知; 3.具备架构搭建实力,熟识erp内部底层集成关系; 4.对面对对象的软件开发思想有清楚的相识,熟识驾驭常用的设计模式; 5.具有基于soa架构的困难业务系统开发阅历; 6.熟识主流关系型数据库,至少对其中的一种有较丰富的运用阅历; 7.精通.net b/s 开发技术,熟识javascript、ajax、css、wcf、xml等web开发领域相关技术; 8.至少具备2年以上项目管理阅历,参加大型软件开

22、发项目不少于5个,具有房地产工作阅历者优先考虑; 9. 具有优秀的沟通和协调资源实力,良好的书面表达实力; 10.良好的自我学习和业务钻研实力,能够应对和解决项目出现的各种问题实力; 11.优秀的需求分析实力和时间管理实力,能够对业务部门的需求提出建议和工作支配。 岗位职责: 1.全面管理公司研发和已有系统运维工作; 2.负责推动基于集团公司技术战略和技术路途图的基盘架构平台及前端平台的规划、应用推广,通过 技术创新支持业务创新; 3.参加重大项目的决策,指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行评估; 4.协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度,确保按期完成公司研发任务; 5.完善公

23、司系统运维机制,保障公司系统稳定运行,能快速定位并修复系统故障。 任职要求: 1.全日制本科或以上学历,五年以上工作阅历; 2.娴熟驾驭目前流行开源框架(spring/springmvc/ibatis),并且对其核心思想、实现原理有肯定认知; 3.具备架构搭建实力,熟识erp内部底层集成关系; 4.对面对对象的软件开发思想有清楚的相识,熟识驾驭常用的设计模式; 5.具有基于soa架构的困难业务系统开发阅历; 6.熟识主流关系型数据库,至少对其中的一种有较丰富的运用阅历; 7.精通.net b/s 开发技术,熟识javascript、ajax、css、wcf、xml等web开发领域相关技术; 8

24、.至少具备2年以上项目管理阅历,参加大型软件开发项目不少于5个,具有房地产工作阅历者优先考虑; 9. 具有优秀的沟通和协调资源实力,良好的书面表达实力; 10.良好的自我学习和业务钻研实力,能够应对和解决项目出现的各种问题实力; 11.优秀的需求分析实力和时间管理实力,能够对业务部门的需求提出建议和工作支配。 客户端技术总监岗位职责 客户端技术总监 岗位描述 1、主导亿级的客户端应用架构设计和研发,组建以世界一流的app为目标的全端团队,并带领团队实现目标; 2、负责团队的日常管理和运营,持续优化架构和核心技术,保障客户端的稳定性并提升性能; 3、组织技术团队培训和攻关,提升团队的技术成长;

25、4、依据业务发展制定技术的战略规划,引导技术创新。 岗位要求 1、8年以上开发阅历,5年以上项目及大型团队管理阅历; 2、在客户端技术上有优秀的专长,主导过胜利的大型互联网产品项目开发; 3、精通 java、c+、 object-c等一种或多种开发语言,有端到端研发阅历和架构阅历,有实际的胜利项目阅历者优先; 4、精通移动端底层框架、混合开发技术,大型移动应用迭代升级等流程; 5、学问体系和解决问题的实力全面,有过突出成就和贡献者优先; 6、具备优秀的组织管理、跨部门协作、注意团队合作、对工作有剧烈的责任感。 岗位描述 1、主导亿级的客户端应用架构设计和研发,组建以世界一流的app为目标的全端

26、团队,并带领团队实现目标; 2、负责团队的日常管理和运营,持续优化架构和核心技术,保障客户端的稳定性并提升性能; 3、组织技术团队培训和攻关,提升团队的技术成长; 4、依据业务发展制定技术的战略规划,引导技术创新。 岗位要求 1、8年以上开发阅历,5年以上项目及大型团队管理阅历; 2、在客户端技术上有优秀的专长,主导过胜利的大型互联网产品项目开发; 3、精通 java、c+、 object-c等一种或多种开发语言,有端到端研发阅历和架构阅历,有实际的胜利项目阅历者优先; 4、精通移动端底层框架、混合开发技术,大型移动应用迭代升级等流程; 5、学问体系和解决问题的实力全面,有过突出成就和贡献者优

27、先; 6、具备优秀的组织管理、跨部门协作、注意团队合作、对工作有剧烈的责任感。 技术总监架构师岗位职责 java架构师/技术总监 苏宁易购 苏宁易购集团股份有限公司,苏宁易购,苏宁易购 职责描述: 1.负责pptv、pp体育视频广告平台的总体架构规划和设计; 2.负责开发团队的日常管理工作; 3.负责各产品线各项目版本质量管理; 4.分析业务需求,理解业务需求中的用户目标和任务,对需求进行分析,供应牢靠实现方案; 5.指导研发工程师团队进行系统开发,帮助团队解决技术难题,提升团队技术水平; 任职要求:1.6年以上java开发阅历,精通java编程、设计模式和组件技术,熟识关系型数据库及通讯协议

28、,3年以上相关的技术团队管理阅历,有互联网广告系统者优先; 2.具有较强的技术研发领导和管理实力,熟识软件开发流程和项目管理流程,熟识系统分析和架构设计; 3.熟识当下主流互联网相关技术栈,并对技术有钻研精神; 4.有大中型项目负责人阅历;能同时管理和协调多个项目,使之有序合理地开展下去; 5.优秀的分析和解决问题的实力,对挑战性问题充溢激情;良好的团队合作精神,较强的沟通实力; 技术总监网岗位职责 岗位职责: 1、全面负责技术层面的整体运营,制定研发战略和安排,并负责全面实施; 2、负责平台的研发与核心技术管理工作,组织制定和实施重大技术决策和技术方案; 4、探讨决策网站技术发展路途,规划公

29、司产品的技术构架; 5、网站的技术团队的梯队化建设及管理,包括技术团队的培育。 任职要求: 1、大专或本科以上学历,计算机或相关专业; 2、2年以上从事大型互联网或高并发开发阅历,有电子商务、第三方支付、大型房产网,运营阅历者及在bat工作阅历者优先考虑! 3、精通php web开发,熟识常用开发框架,娴熟ios,android等移动开发,对于html、javascript、ajax、css、xml等有足够的阅历;精通mysql、mongodb、redis数据库,熟识存储优化过程。 4、熟识网站开发的流程,包括策划、需求、设计、开发、维护等流程,有web项目的开发和实施阅历; 5、能娴熟配置与

30、维护lnmp web服务器、负载均衡方案。 5、有系统分析设计实力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书; 6、对技术市场具有肯定的敏锐度,能够从客户和业务的角度来进行技术实现,并能刚好驾驭市场发展动态,对公司技术发展能供应决策性的建议; 7、能担当高负荷的工作,有良好的团队合作精神和管理实力,责任心强、工作敬业。 互联网技术总监岗位职责 互联网技术总监 深圳市盈超房地产开发集团有限公司 深圳市盈超房地产开发集团有限公司,盈超 职责描述 1、管理研发团队,负责公司b2c平台,全面负责公司平台系统技术架构维护管理及开发,参加及帮助产品部门进行产品规划,以及技术可行性分析; 2、带领技术团队构架

31、、研发、设计,完成网站技术平台及产品开发,以及日常维护、升级管理 3、负责协调与外部研发团队的工作,在技术上帮助实现市场调研、数据挖掘、数据整合等相关业务,并能够对网站运营在技术上给与协作和支持。 4、解决开发中的技术问题,不断推动产品创新和流程优化,从技术层面提高用户体验; 5、负责技术开发团队目标达成、工作安排的制定和高效执行; 6、制定软件的开发规范并监督执行,完成技术方案的撰写和审核; 7、探讨同行业发展动态,把握公司技术路途和技术发展方向,制定公司中长期技术发展规划; 此岗位假如你足够的优秀,将会是将来公司推行合伙人制度时的成员,享受公司发展的红利,甚至是股权; 任职资格: 1、有中

32、大型平台技术工作阅历,在任职期间有独立操作研发过项目阅历优先; 2、对各种平台网站、b2c系统、等市场热门模式系统逻辑架构与技术结构精通熟识; 3、能够把握电子商务技术最新发展趋势和业务发展动向,制定长期战略规划; 4、5-10年技术开发阅历和项目管理阅历; 5、酷爱探讨技术工作,技术想象力丰富,敢于创新突破,逻辑结构性; 6、具有良好的战略规划、团队管理实力和执行实力, 较强的责任心和工作热忱,抗压实力强。 技术总监cto岗位职责 技术总监cto 工作基本职责: 1、负责公司产品沉淀,技术战略把控,带领团队进行软件分析、架构设计和核心技术开发; 2、研发团队目标和工作安排的制定和高效执行,保

33、证目标实现; 3、研发团队的建设、激励、考评、培育,持续提升团队工作热忱、工作质量和工作效率; 4、负责制定团队开发规范、编码规范,并跟踪开发过程刚好订正,监督工作的进展和质量,保证研发质量; 5、负责公司软件研发团队的梯队建设与管理,包括技术人员的培育、业绩评估和激励等; 6、依据产品需求,制定项目开发安排,负责技术决策,制订相关的技术解决方案,并进行技术风险评估。 任职要求: 1、本科及以上学历,软件工程、计算机、信息管理等相关专业; 2、10年以上技术开发阅历,5年以上互联网项目技术管理阅历,管理过百人以上技术团队优先;有过丰富的项目管理、产品研发及大型项目团队管理阅历,能独自解决整体规

34、划方案; 3、精通 python/java/c/c+ 语言、精通主流应用服务器架构体系、数据库、中间件、网络、多线程开发,数据结构、算法、软件设计,精通常用的非关系型数据库(mongodb,redis, hbase等); 4、有开源项目或开放平台阅历,数据挖掘和千万用户级别系统的技术架构阅历; 5、熟识大规模系统的负载均衡、缓存、消息、存储、平安、高可用、高并发设计; 6、主导核心系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构; 7、具备良好的系统分析实力,良好的抽象思维和逻辑思维实力,独立分析问题解决问题的实力; 8、有了解区块链以及分账技术的优先。 工作基本职责: 1、负责公司产品沉淀,技术战略

35、把控,带领团队进行软件分析、架构设计和核心技术开发; 2、研发团队目标和工作安排的制定和高效执行,保证目标实现; 3、研发团队的建设、激励、考评、培育,持续提升团队工作热忱、工作质量和工作效率; 4、负责制定团队开发规范、编码规范,并跟踪开发过程刚好订正,监督工作的进展和质量,保证研发质量; 5、负责公司软件研发团队的梯队建设与管理,包括技术人员的培育、业绩评估和激励等; 6、依据产品需求,制定项目开发安排,负责技术决策,制订相关的技术解决方案,并进行技术风险评估。 任职要求: 1、本科及以上学历,软件工程、计算机、信息管理等相关专业; 2、10年以上技术开发阅历,5年以上互联网项目技术管理阅

36、历,管理过百人以上技术团队优先;有过丰富的项目管理、产品研发及大型项目团队管理阅历,能独自解决整体规划方案; 3、精通 python/java/c/c+ 语言、精通主流应用服务器架构体系、数据库、中间件、网络、多线程开发,数据结构、算法、软件设计,精通常用的非关系型数据库(mongodb,redis, hbase等); 4、有开源项目或开放平台阅历,数据挖掘和千万用户级别系统的技术架构阅历; 5、熟识大规模系统的负载均衡、缓存、消息、存储、平安、高可用、高并发设计; 6、主导核心系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构; 7、具备良好的系统分析实力,良好的抽象思维和逻辑思维实力,独立分析问题解

37、决问题的实力; 8、有了解区块链以及分账技术的优先。 c#技术总监岗位职责 岗位职责: 1,负责管理高绩效的开发团队; 2,带领开发团队对所开发项目进行管理、研发、设计等; 3,管理并行研发的工作方式以及整个开发的过程; 4,管理团队,促进团队人员进行技术沟通、沟通,相互协作按时完成任务; 5,高效率地协调组员间以及组员与其他部门的沟通沟通; 6,领导当前队伍将所负责开发项目按时保质完成。 7,负责解决开发过程中遇到的重大技术难题。 岗位要求: 1.全日制大专及以上学历。8年以上软件开发工作阅历,3年以上团队开发管理阅历。 2.有较强的沟通实力、乐于接受挑战。 软件研发技术总监岗位职责 电子商

38、务研发技术总监/软件架构师/bd开发工程师 上海族蚂信息科技有限公司 上海族蚂信息科技有限公司,族蚂信息,族蚂 1、6年以上互联网从业阅历。 2、具有丰富的系统分析与架构设计实践阅历,熟识高性能、高并发、高可用性、高扩展性系统架构设计 。 3、精通java,jvm调优,maven构建。 4、精通分布框架dubbo,zookeeper;分布式消息中间件:kafka+flume+zookeeper;均衡负载 keepalived+nginx+proxy;分布式文件:fastdfs ,缓存机制: redis,nosql 等技术。 5、精通springmvc,spring,mybatis等开源框架并熟

39、识其实现原理,熟识多线程编程。 6、精通http协议,熟识httpclient,jsoup。 7、精通mysql数据库,具备较强数据库应用系统的规划及设计实力,娴熟运用sql以及相 关优化,了解sql语句的一般规范,能够优化并清除慢查询语句。 8、熟识linux系统,。 9、对技术充溢热忱且具有钻研精神,对新技术以及行业动向保持敏感性。 10、具有极强的执行力,高度的责任感、很强的学习、沟通实力,能够在高压下高效工作。 11、具有支付、订单、服务相关体系或是项目平台化阅历。 12、有实际大型电商项目架构阅历优先。 任职要求: 1、6年以上java项目开发阅历 2、精通面对对象设计方法、设计模式

40、,逻辑实力佳,具有扎实的java技术功底; 3、精通spring mvc、mybatis、dubbo、zookeeper、hibernate、jquery、jsp/servlet、html、javascript、ajax; 4、精通mysql,熟识mysql调优技巧,有数据库集群阅历者优先; 5、精通tomcat等应用服务器的应用部署和配置 6、至少带领5人以上团队研发2个以上的大中型软件, 具备丰富的应用系统设计、开发阅历; 7、具备良好的表达和沟通实力,并具有较强的分析问题、解决问题的实力; 8、工作主动主动,仔细细致,有事业心及良好的团队合作精神和严谨的工作看法。 9、年龄要求:25岁以

41、上,40岁以下; 10、工作阅历:六年以上。 机技术总监岗位职责 机加技术总监 novare 上海诺信汽车零部件有限公司,novare,诺信 工作内容: 1、全面管理机加工工艺设计,分析技术条件,评估新项目建议; 2、负责机加工工艺、刀具、夹具的审定,确定关键机加工工艺流程; 3、供应生产技术支持,提高合格率,提高生产效率,降低生产成本; 4、精细化机加工技术管理水平,制定合理的部门绩效考核指标,并推动下属的工作进度; 5、对新产品机加工部分进行报价分析和接待客户过程中的销售技术支持; 6、建立工作汇报机制,监管下属的weekly report,并帮助下属解决工作中的实际困难; 7、在批量生产时,为生产供应技术支持,组织下属开展技术问题探讨和改进,保证生产产品达到客户要求; 8、培育优秀的工程师,打造技术核心团队,制定下属的职业发展方向,形成凹凸搭配、梯队化的人才差异; 9、建立完整的技术部工作报告以及阅历总结资料的整理提炼; 10、管理、培训及考核下属工程师,提高公司机加工工程师整体技术实力; 11、驾驭国内、国外业界最新相关技术动态,给公司业务和技术走向进行规划; 任职资格: 1、高校本科以上学历,机械类专业; 2、接受过机械加工专业技术、产品学问等方面的培训; 3、10年以上机加工工艺阅历,5年以上的管理工作阅历; 4、全面精通机加工设备、工艺、夹