公司领导述职报告范文汇总四篇.docx
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1、 公司领导述职报告范文汇总四篇 亲爱的教师,同学们: 大家好! 时间飞逝如电,一晃繁忙的2022年就这样过去了,回首往事,拾掇点滴,对自我定下的学校治理目标一一对比,收益颇多。这一年来,在上级的支持和关心下,在全体领导班子和全体教师职工的共同努力下,取得了一些成绩,现汇报如下: 一、安全职责,常抓不懈,打造平安学校 本年度调整了领导分工,实行教育教学、安全卫生、后勤治理三条线作业的方式,加强了安全卫生工作的领导职责制,并实行领导值周、教师值日制度,实行封闭式治理模式,建立护校队,加强晚间的巡逻,加强对留守学生的治理,加强综合治理的针对性,设立安全课程,以黑板报、播送、横幅、宣传图片等为阵地,真
2、正做到安全每天讲,卫生每天抓,本年度实现了零安全事故,并被评为县综合治理、安全先进单位。 1、签订安全职责书,实行职责追究制度 开学初,学校校长与各位分管的领导签订安全职责书,把学校各处的安全隐患、安全职责用书面的形式呈现,然后政教处和班主任签订安全职责书,政教处每一天对学生的到校情景进展公布,并制定了教学安全职责书,明确上课发生的职责事故由教师本人负责。 2、组织大型活动,增加安全意识 利用星期一升旗,利用早操、课间操对学生进展安全教育,张贴安全挂图,组织各班参观,观看安全自救宝典,上好安全课程,上好法制教育课程。 3、标准操作,索证齐全,做好手足口病的晨检 食堂、商店进货渠道实行索证制度,
3、不要三无商品、过期食品、不贴合规定的商品,严格根据国家的标准进展操作。特别是手足口病的晨检工作做到每天检查,每天报告,不出任何纰漏。 二、教育教学,改革创新,质量稳步上升 1、本年度连续实行效益工资制度,并对原先不尽合理的地方进展了改革,对教师的考勤、坐班、教学常规、竞赛、稳固率、教学安全等做出了明确的规定,使教师心中有数,有一个行为标准。 2、亲历亲为,以身作则,深入办公室,深入课堂,了解教师工作情景,本学期我亲自查看教师坐班、检查教学常规情景、亲自到课堂检查教师上课情景,听课,把握了教师上课等五大教学环节的根本情景,为治理教师和学校把握了第一手资料,也为下学期的工作安排供应了决策依据。 3
4、、实行年级分管包干制度,教学设立一副校长,一主任,一副主任,分别包干九、七、八年级,对本年级的一系列教学工作替学校负总责,取消了原先的年级主任负责制度。提高了办事效率。 4、本年度中考以考取一中53人,普高126人,进入理工中专8人成绩得到了社会的认可,社会反响良好,综合名次虽不幻想,可是质量在稳步上升。竞赛成绩也捷报频传。特别是理化生学科的成绩位居全县先进展列。 三、普九债务,排解万难,解决后顾之忧 债务一向是影响教育教学的障碍,不光从经济上,并且影响到校长治理学校,我学校的债务不仅仅大,并且错综简单,牵扯头绪多,并且关键借债的校长已经去世,留下很多遗留问题均没有处理,比方教学楼和师生食堂的
5、工程款没有结算,包括打水井的、花坛、商店等多处工程款都没有结算,当时校长又不在,工程方结算的要求又高,有的还没有合同,还有工程款拿昌了的情景,债主多,从借款到应付款一共涉及到五百多户头,今年国家化解普九债务,我们根据登记审核票据、登录传票、汇总户头、减息缩水等多道工序,根据国家的政策要求、耗时一个多月,日夜加班,最终根据省里的要求完成了普九债务的前期工作。同时还处理了学校的呆帐,结算了前几位校长结都不敢结的工程帐。年纪轻轻的我,今年头发熬白了很多,明显苍老了很多。但我觉得,普九债务的化解为学校解决了后顾之忧,吃苦再大也值得! 此致 敬礼! 【篇2】公司领导述职报告 时间如梭,一学期很快就过去了
6、,回首这学期的工作,既劳碌辛苦,又欢乐充实。本学期,我连续担当德育处主任一职,同时自身还担当肯定的教学任务,但对落实学校德育工作,开展系列德育教育活动,抓校风建立,促养成教育,深入细致的做学生思想政治工作,坚持正面教育,树立先进,鞭策后进,为促进良好的校风,建立和谐校园,踏踏实实地做了自己应做的一些事情。下面我就一学期来的工作汇报如下: 一、政治思想 1、思想上讲大局,事事到处维护学校形象,本着做人要大气,做事要精细为原则,高调做事,低调做人。 2、工作上吃苦在前,任劳任怨、不讲条件、不打折扣,认仔细真、兢兢业业。 3、严守学校规章制度,严格要求自己,自加压力,努力学习,提高素养。 4、喜爱本
7、职工作,喜爱学生,团结同事,既讲原则,又留意工作方法,努力把工作做得更好,让家长放心,让领导、教师满足。 二、德育工作 总结一学期来的工作,可以概括为突出一个中心,即“学生行为标准养成教育”为中心。每月围绕不同的主题,开展了系列主题教育活动。通过这些活动的开展,不仅丰富了学生们的校园生活,给同学们搭建了呈现自我的平台,更凸显了学校“三自”、“三信”德育模式的内涵。 一学期以来,德育处始终把“学生行为标准养成教育”放在工作首位。 1、对七年级新生进展军训和政训。请边防武警对新生进展为期三天的队形队列训练,七年级班主任要求学生仔细学习中学生守则和中学生日常行为标准,以及仔细解读学校编写的外国语中学
8、文明礼仪标准化要求。 2、加强跑操的训练和督查,打造学校品牌活动。开学初,明确各班级跑操路线、要求、口号,在一个月内对跑操进展评比,从而使这项工作走上正规。对于跑操,尤其要说的是我们的班主任和体育教师们也是蛮拼的。从上学年接到教育局安排的阳光体育节跑操任务,观赏了华川中学的跑操视频后,我们被深深的震撼和打击了,当时感到一种悲创,觉得这是一件不行能逾越的高山和鸿沟。但是通过几个月的艰辛训练,流泪流汗,最终在体育节开幕式的现场,我们将在场的观众和领导深深的震撼和折服了。从被到将,一字之差,背后的困难有谁能知会,只有我们,参加的师生才最明白。感谢了,使那一刻永久留存在记忆中的你们。 3、积极营造良好
9、的学校班级文化气氛,在一个月内对班级文化布置提出要求并组织进展评比。每一个月对班级黑板报有布置有检查和评比。 4、细心安排每周一升旗和国旗下讲话,仔细预备一周常规通报和下周工作布置,对每周二班会活动,明确主题,提出要求。 5、催促班主任教师结合学校每周工作重点和班级状况,开展好班级各项工作。 6、重视学生安全工作,积极创立平安校园。利用国旗下讲话、班会课、家长会、班主任例会、值日教师会议强调对学生的安全教育。制定学生课间操上操安全活动预案,以及学生用餐安全预案,落实好每个区域的安全责任人。坚持每天中午站在食堂楼梯口要么催促值日教师,疏导学生有序上楼;做好乘车学生安全教育工作和治理工作,先后对学
10、生上放学路线进展三次统计,利用家长会与家长沟通,强化对学生交通安全的熟悉,催促学生不坐没有资质的私家车,提示学生乘坐公交车上下学。早晨和放学后都在校门口带着值日教师做好护卫,严防外来不良青年对本校学生造成损害。 7、做好校园文化艺术节的相关工作,与体育组谋划并开好体育节的各项活动,本学期各项体育竞赛取得优异成绩,多项获得都获得一等奖的好成绩。每次活动都做到提前预案,仔细布置,力争做到不留圆满。 8、开好班主任工作例会,总结每月工作,并对下月工作作出要求。 9、为了激发全校师生对文明美德的熟悉和憧憬,养成良好的行为习惯,提高道德修养,进展共性特长,打造积极向上、奋勉有为的校园文化主旋律,德育处组
11、织实施并召开“第_届校园道德文化建立表彰大会”。 10、积极谋划成立家长委员会和校务委员会。本学期每个年级都召开了一次家长会。 11、本人分管八年级学生思想教育工作,常常利用巡课时机与班主任和学生接触,了解学生思想状况,有的放矢开展各项工作。 12、修订新的班主任考核方案,召开班主任会议仔细解读有关内容,广泛征求意见。 13、做好贫困学生的统计工作,为学校帮扶政策供应依据。 14、加强对学校卫生工作的治理。一方面加强对班级和保洁区的卫生状况的坚持和催促。 总之,从礼仪、就餐、卫生、纪律、课间跑操等多方面标准学生行为,使学生形成良好习惯,校风、校纪有了较大变化,学生素养得到了大幅提高。但是,学生
12、素养的这些点滴提高都包含着班主任教师和全体教师的辛勤劳动和汗水。在此,深表感谢。 三、存在问题 在实际工作中确定还有缺乏之处,也存在一些问题。我主要概括为以下几个方面: 1、思想保守,缺乏对学校德育工作有一个系统的、宏观的规划和设想,只是处于落实任务、完成工作、忙于事务缺乏深层次思索。正由于如此,学校德育工工作的内容、形式、活动等方面还有待进一步创新。 2、班主任队伍和值日教师队伍治理和考核方面有时有畏难心情,力度不够。 3、学生治理的精细化程度不够,工作方法的艺术性不够。 四、今后工作思路: 1、要进一步加强学习,解放思想,方法、途径、措施和活动等都要适应新时期学校德育工作的特点。 2、不断
13、加强自身修养,提高治理和工作水平,发扬敢于争先,勇于创新的精神,开创学校德育工作的新局面。 3、集思广益,想方设法着力讨论解决学校值日工作中存在的实际问题。 4、在下学期,加强校园精细化治理,加强班主任工作考核和值日教师考核,加强学生行为标准养成教育,积极开展一些学生喜闻乐见的形式多样的学生活动。 【篇3】公司领导述职报告 时间如水,光阴似箭,布满机遇与挑战的二OOx年既将过去,通过上级领导的帮忙指导,加之全部十多名同志注意合作,注意协调,在汗水和才智的投入中,各方面工作取得了新的成就,有了新的进步。看到公司营业额蒸蒸日上,我内心感到无比欣慰和傲慢。我想一个人只有经过不断努力,不断奋斗,才能克
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