推广部部岗位职责(精选3篇)_策划推广部岗位职责.docx
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1、推广部部岗位职责(精选3篇)_策划推广部岗位职责第1篇:推广部岗位职责 推广部岗位职能制度 为使员工职能管理规范化,特制定本制度。公司有关工作岗位核定、岗位职责、晋升空间,除另有规定外,一律按本制度执行。 一、部门分配制度管理 1、建立明确的分配制度。根据不同部门的工作性质与特点,建立合理的分配方式与制度,以适应不同部门的需要。同时利于各级管理者有效管理员工,以实现关键目标。 2、建立合理的工资构成体系并与企业效益、个人业绩挂钩。员工收入不仅体现工作能力与所承担责任,而且更强调对绩效的倾斜。 3、建立积极的激励机制。鼓励员工提高自身能力,承担更大责任,从机制上激发员工的上进心。 二、部门岗位职
2、能内容 新丝路运营推广部主要分为运营策划、运营推广两个方向定岗定职,各其职责如下: A)运营策划: 1、负责运营公司旗下自媒体,为粉丝用户策划与提供优质、有高度传播性的原创内容; 2、负责新媒体运营工作,策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容; 3、负责撰写活动方案,包括前期的对接/宣传,活动期间的执行,活动后期的处理以及维护; 4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成校园专题策划活动; 5、负责公司品牌产品的售后培训,帮助商家解决使用过程中遇到的问题; 6、负责帮商家完成申请微信公众号所有流程; 7、维护公司旗下的品牌产品日常运营工作(
3、市场分析、完善阶段、售后问题处理); B)运营推广: 1、负责公司品牌产品推向市场,包括前期分析、洽谈过程以及签协议流程; 2、完成公司品牌产品每月的推广指标量,完成每月的推广规划; 3、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式; 4、负责和合作商家进行商家联盟对接,根据商家需求策划活动,进行资源互换; 5、分析商家今后的运营需求,再进一步开拓市场业务; 6、与运营策划团队一起执行每一次的整体市场计划。 D)推广部经理岗位职责: 完成总经理下达的工作任务,做好部门月度规划及其周计划工作; 做好部门招聘发展规划与人才推动; 负责组织部门成员的产品培训和平日工作考核; 负责部门
4、日常管理工作,对部门成员的外出登记、出勤情况,月度考核等各方面执行情况进行监管考核; 制定公司品牌产品的发展方向,建立高效的宣传推广体系,实现产品在市场上的价值; 负责公司旗下品牌产品推广市场,制定部门月度考核,完成月度推广指标量; 管理运营推广成员,完成推广的业绩指标; 管理运营策划成员,完成日常运营、策划工作; 针对目前及未来的市场增值业务发展趋势,结合市场热点,为公司策划新的增值业务运营产品; 协助其他部门做好产品市调工作,包括前期分析、产品测试、售后反馈; 四、本制度自公布之日实施,该岗位职能由公司推广部负责解释。 第2篇:推广部经理岗位职责 推广部经理岗位职责 【篇1:市场推广部经理
5、职务说明书】 市场推广部经理职务说明书 【篇2:市场推广部岗位职责】 市场推广部职责 市场推广部职责分工 一、策划、文案 二、设计、创意、制作、 三、推广、实施 市场推广部部长岗位职责 市场推广部专员岗位职责 市场推广部工作流程 市场策划工作流程 【篇3:宣传推广部岗位职责】 策划推广部岗位职责及工作流程 策划推广部是主管宣传、广告、各种促销活动制定与执行的部门,在主管经营副总经理的直接领导下开展工作。 一、岗位职责 宣传策划部经理岗位职责 1、以身作则,在此岗位严格做好各项推广把关工作,从工作出发确定宣传媒体, 绝不以权谋私,高度认同公司的价值体系,不透露公司重大广告策略。 2、负责营销方案
6、的制定和实施,营销策划方案包括年度、季度、月度的广告推 广方案、营销活动方案的编写、媒体推广计划安排、推广预算计划等。 3、负责项目宣传资料的写作,参与各种媒介宣传的创意和执行过程。 4、负责营销活动中文案的写作和宣传工作。 5、负责公司各类广告片和宣传片的创意、拍摄、协助工作。 6、参与项目设计,负责其中文字的写作。 7、负责公司品牌形象的宣传,以及推广宣传所需文字资料的收集和写作。 8、负责对宣传和广告承诺进行评审,保证对外发布信息的正确性。 9、对电视、报纸等传播媒体的广告传播进行评估,并做书面报告。 10、负责组织销售部门定期进行市场专项调查,做出报告,为项目决策及运作提 供依据。 1
7、1、定期阅读向光信息及其他经济、政策、整治等方面信息,特别是房地产行业 信息,对本地竞争楼盘广告等信息进行收集。 12、代表公司协调、联络与政府相关部门、各类媒体,建立友好合作关系及良好 的公共关系。 开展广告宣传工作; 参与社会各种公益活动,提高公司形象; 接待新闻单位来访,对外发布公司信息。 13、负责公司、施工现场及营销中心内部的形象设计、制作工作,定期提供方案; 14、管理、督促、落实本部门日常工作。 每周向主管营销的副总经理上报周工作目标和计划; 每次推广活动后要在三日内,对活动进行效果评估总结并上报主管营销的副总经理; 策划推广活动过程要及时监控,发现问题随时进行修正与汇报; 15
8、、负责作好各项对外宣传工作为销售组织客源、促进销售。 16、完成领导交办的其他工作。 宣传策划部活动执行的岗位职责 1、负责活动方案的执行。 2、负责广告制作品所有的内部审批手续的完成。 3、负责不定期的上报户外检查情况,确保在刮风下雨天气的安全。 4、负责监控、管理所有物料的使用,及时补充欠缺的物料,做到库房适量储备。 5、负责所有户外广告更换、调整及维护等各项工作和合作公司的相关工作的协调 6、负责统计宣传部门的月度费用,在规定时间和财务核实并提交。 7、负责所有审批方案的保存。 8、负责所有设计稿的存档。 9、负责收集所有地产行业的媒体信息。 10、负责建立和维护媒体的合作关系。 11、
9、负责收集项目发布广告的报样。 12、负责整理来访客户的广告告知途径的整理。 二、工作流程 1、方案审批工作流程: 策划推广部经理根据销售情况及市场形式提出方案构想; 与销售经理沟通后形成初步统一意见、策划推广部制定出初步方案;再进行沟通落实出正稿。 正稿经策划推广部经理、销售部经理签字至副总经理,需要总经理签字的由总经理签字后进入制作流程。 策划推广部经理签字; 销售部经理签字; 副总经理签字; 报总经理签字; (各具体方案是否需要签到总经理或公司,根据最终方案批示人批示及公司相 关规定为准如副总经理指示该方案不用上报总经理签字,则不再上报) 2、各类合同费用支付流程 按照合同规定,合同款项已
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