办公文档范本解除终止劳动合同证明书.docx

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1、解除（终止）劳动协议合同协议证明书兹有本单位企业有关员工,身份证号码，性别,现住址O 年月起在我单位工作。现因以下第 项（请选择以下其中一项填写）原因：A、协商一致解除（由用人单位提出）；B、协商一致解除（由劳动者提出）；C、劳动者单方解除；D、劳动者试用期内解除；E、用人单位裁员；F、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章规章制度规章，由用 人单位提出解除（劳动协议合同协议法第39条规定）；G、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除（劳动协议合同协议法第40 条规定）；八 H：劳动协议合同协议期满；I、劳动者开始享受基本养老保险待遇或达到法定退休年龄；J、劳动者死亡或者失踪；K、用人

2、单位破产；L、用人单位停业（用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单 位决定提前解散）；M、其他： （法律、行政法规规定的其他情形）。我单位决定从 年 月 日起与该企业有关员工解除（终止）劳动协议合同协议。特此证明用人单位（本相关本次项目联系 相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章）年 月 日有关说明：1、用人单位与劳动者解除或终止劳动关系后，在七日内将失业相关有关人员的名单、 档案及解除（终止）劳动协议合同协议证明书等资料报送就业管控管理管控服务机构。2、失业相关有关人员应当自解除或终止劳动关系之日起六十日内，持用人单位出具的 解除（终止）劳动协议合同协议证明书、就业失业登记证、身份证、户口簿、二寸近期免 冠照片2张等材料，到就业管控管理管控服务机构办理失业登记。符合失业保险金申领条件 的，可按规定享受失业保险待遇。份。3、本证明书一式四份。单位、企业有关员工、存入企业有关员工档案、就业备案各一企业有关员工签收：年 月 日