2023年轮岗交流教师心得体会(3篇).docx
《2023年轮岗交流教师心得体会(3篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年轮岗交流教师心得体会(3篇).docx(13页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年轮岗交流教师心得体会(3篇) 书目 第1篇2023小学老师轮岗沟通工作心得 第2篇小学老师轮岗沟通心得感悟 第3篇老师轮岗沟通心得体会 2023小学老师轮岗沟通工作心得 光阴似箭,转瞬间进入老师行列已近一年。在各位老师的帮忙和支持下,在领导的信任激励下,让作为一名新老师的我成长、提高了不少。回顾这一年的工作,我对自我的表现有满足也有不足之处,但无论怎样,都须要自我踏踏实实的工作,实实在在的做人。 本年度,我担当二年级数学的教学工作。在教学工作方面,做为一名新老师,基本功不扎实,阅历缺乏是我的不足。为了提高自我的教学水平,我主要做了以下几点: 仔细备课,钻研教材,努力上好每一节课。在备
2、课时我仔细钻研教材,力求吃透教材,找准重点难点。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自我的教学思路。 多学习,多请教。作为新老师,刚起先的确有些盲目,不知如何下手,为了让自我的教学方法适应学生的学习方法,我不断改善自我的缺点,常常利用空余时间去请教和观摩其他老师的教学活动并学以致用。 多看书,多上网。进取学习各种教化理论,以充溢自我,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好的进行教化教学。我们常说给学生一杯水,老师就要有一桶水,时代在不断的发展,学问也在不断的改变,为了使自我的这一桶水不会陈旧、不会用竭,我努力学习,给自我充电。还常常网上找一些优秀的教案课件学习,努力提高自我的教学水
3、平。 刚好写教学反思。尽量坚持每一天记录教学及课外与学生的沟通,从中找出胜利之处与不足之处,有则改之,无则加勉。 为了更好适应老师的主角,使自我更快成长,我为自我设立了以下几个目标,以激励自我: 在教化教学的思想上,仔细学习新课标,转变理念,与时俱进。 在业务技能上,接着夯实基本功,力争在两年之内,使个人的教化教学的水平到达一个新的高度 加强学习,除了向书中学习外,还要接着向有阅历的老师学习。不断提高自我的理论水平,同时也要进取参加课题探究。 接着坚持刚好撰写好相关的文章和总结,为学校和自我的课题作好打算。 这一年来学习,使我收获不少,无论是在和学生相处的技巧,还是课堂教学的合理支配上,我都很
4、大的提高。在今后的实践中,我会接着努力工作,以真挚的爱,真诚的心,以及有特性的课堂教学风格吸引学生,打动家长。不断提高自我,完善自我,努力使自我早日成为一名优秀的老师。 小学老师轮岗沟通心得感悟 一、加强领导班子建设,提高学校教化教学和管理水平 我校党支部以创建学习型党组织为载体,仔细抓好党组织的自身建设,深化贯彻学习实践科学发展观,狠抓党员的理论学习,提高党员的政治思想素养,党组织的凝合力不断增加,党支部成为名副其实的战斗堡垒。 学校坚持公开、公正、合理的民主办事制度,健全和完善领导班子决策程序和机制,形成大事讲原则,小事讲风格,重大决策听取广阔老师看法的良好风气。坚持财务、评优、晋级、评先
5、等工作公开透亮,从未出现暗箱操作的现象,保证了学校决策的科学性、精确性和有效性,增加了领导班子的战斗力。领导班子成员在校长的带领下,不断加强自身学习,不断钻研教化教学业务,努力改进工作看法和完善思想修养,并通过学习,刚好了解党和国家方针政策,提高了教化教学和学校管理水平。 二、加强学校管理,落实各项规章制度 1、建立健全各项规章制度。 为了深化实行科学发展观,全面贯彻党的教化方针,以服务和促进义务教化科学发展为目标,以提高老师队伍素养为核心,学校制定并通过了新的_中学教学常规管理细则、_中学老师考勤管理细则、_中学教学成果奖惩方法和_中学老师绩效考核工作实施方法等一系列的制度,充分调动我校广阔
6、老师的工作主动性、主动性和创建性,促进我校教化教学科学发展。 2、抓好日常管理制度的落实。 学校的日常管理制度健全,但在详细的操作方面还存在一些不足。为使制度更加合理、科学、规范,学校本着以人为本的原则,加以修改和完善。学校领导亲自参加常规检查工作,值日工作实行“课堂巡察制度”,并做好检查记录,每周刚好通报。通过各项检查,并严格执行各项规章制度,用制度来规范和约束老师工作、生活行为,促进学校各项工作健康有序发展。 三、抓好老师队伍建设,不断提高老师思想政治水平和业务素养 1、结合学校实际,加强师德师风建设。 学校围绕提高我校教化教学质量,狠抓师德师风建设,提倡爱岗敬业,服务学生,奉献教化的职业
7、道德。常常组织全体老师学习上级部门的文件精神及教化政策、法规等,让老师深刻领悟上级部门的文件精神,提高老师的政治觉悟,进一步加强老师职业道德建设,强化老师的法律法规意识,做到依法执教。通过师德师风教化,学校打造了一批敬业爱岗、乐于奉献的老师。 2、学校加强教研工作的针对性。 教研工作从课堂常规抓起,平常,通过教研组集体备课、听课、评课提高老师课堂教学实力。今年11月,我校分别与镇远清溪中学、台江老屯中学校开展了校际沟通活动,吸取了兄弟学校的一些先进阅历。学校还以优质课竞赛为契机,制定相应的嘉奖措施,激励青年老师参与各级各类教化教学竞赛。 3、老师队伍建设,师资培训,历来受到学校领导的高度重视。
8、 今年10月,我校选派三位老师参与黔东南20_年义务教化新教材骨干老师培训,选派1位参与校长岗位培训;11月,选派两位老师参与全国第三届“赢在课堂”初中语文名师经典课堂观摩主题研培训讨会;目前,还有英语、政治、理化生学科的老师正在进行“国培安排”的网上学习。 四、抓好教学常规管理,努力提高教学质量 1、建立健全教学常规管理。 为提高教学质量,抓好教学常规管理,学校每月都要对各位老师的教学常规材料进行全面的督促检查,并刚好进行总结和反溃对于存在问题,进行个别沟通或通过教研组长指导并要求改进。 2、进一步规范月考制度。 每次月考均由教务处统一支配考场和座位,统计成果,并刚好召开成果分析会议,针对月
9、考中反映出的问题,刚好实行措施,以便在以后的教学工作中查缺补漏,不断提高。同时,规范老师监考、阅卷等环节,肃穆考风考纪,更真实地反映学生学习状况,从而实行有效措施帮助学生提高和发展。 3、建立目标管理与激励机制,充分挖掘师生的潜力,中考成果取得新突破。 我校在今年3月就提出“肯定要获得县政府中考嘉奖”的目标,对20_届毕业班制定“分解目标”,对各班级提出了详细的量化要求,班级又制定详细措施,使每个老师都明确中考成果是评价自己业绩的主要依据之一,从而激发出巨大的工作能量。 老师轮岗沟通心得体会 老师轮岗沟通心得体会一 作为镇江市京口教化第一批沟通老师,从2023年9月至2023年7月是我们在京口
10、实小的沟通时间。“水尝无华,相荡乃成涟漪;石本无火,相击而成灵光。”桃小和京口实小两所学校数十年来风雨兼程,其间的文化积淀熠熠生辉。参与沟通既是我们个人成长专业成熟的难得机会,也是学校相互促进共同提高的良好途径。每想至此,竟稀里糊涂地涌起一股华蜜感。 回想这两个月的时间,我经验了最初的忐忑,新颖,惊慌,劳碌,到现在的逐步融入。“和美”二字,在我的脑海中却愈加清楚。作为京口实小的办学理念,京口实小人已将其渗透到了工作中的方方面面。 课堂是老师的主阵地。所谓“和而不同、美美与共”,教化的着力点应是遵循儿童自然的学习规律,激发儿童的学习自觉。那么,如何能让刚入学的每个一年级孩子在每堂语文课上都能有所
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 年轮 交流 教师 心得体会
限制150内