2023年车辆主管岗位职责篇.docx

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1、2023年车辆主管岗位职责篇 书目 第1篇车辆库管上牌主管（深圳）岗位职责描述岗位要求 第2篇车辆运营主管岗位职责 第3篇车辆主管岗位职责 第4篇车辆运营主管岗位职责任职要求 第5篇车辆pdi质量主管岗位职责描述岗位要求 第6篇车辆管理主管岗位职责任职要求 第7篇车辆管理主管岗位职责 第8篇资产主管（车辆管理、车辆资产）岗位职责描述岗位要求 第9篇车辆维保主管岗位职责描述岗位要求 第10篇车辆主管岗位职责任职要求 第11篇车辆监控主管岗位职责 第12篇车辆主管岗位职责、任职条件以及应具备的实力 第13篇车辆主管岗位职责内容 第14篇车辆资产管理主管岗位职责描述岗位要求 车辆资产管理主管岗位职责

2、描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1、负责公司资产（车）管理及运营，完善相关制度流程； 2、负责所属车辆的档案管理，年审及违章处理，确保车辆正常投入运营； 3、负责新车上牌、外迁，协调公司与主机厂、第三方修理厂和4s店的合作关系； 4、负责监督各地分公司车辆管理工作，对分公司人员进行相关车辆学问培训； 职位要求： 1、本科及以上学历优先，2年以上租车行业相关工作阅历； 2、具有车辆的运营管理阅历，有过违章处理，车辆调度，车险方面阅历； 3、资产（车）管理制度制定，流程梳理阅历； 4、思维缜密，工作仔细，执行力强，有肯定的谈判和协调技巧。 车辆监控主管岗位职责 岗位职责: 1.负责gps的进

3、货、预安排及货款结算; 2.负责新装设备的测试、gps系统信息更新、逾期缴费车辆的追踪; 3.负责北京区沃尔沃专用油品的控管及详细事项的协调工作; 4.负责各地印章带出申请的配备及盖章申请的执行; 5.负责完成各地车管员事项的审批及申请工作; 6.负责完成办理道路运输许可证的基础工作; 7.负责gps监控系统的日常监控报警后第一时间核实上报工作。 任职要求: 1.3年以上相关工作阅历; 2.大专以上学历,有较强的责任心,具备较强的独立处理事务的实力; 车辆主管岗位职责、任职条件以及应具备的实力 车辆主管含义 车辆主管，是指企业中负责车辆的管理和调度，满意企业领导以及部门用车须要的基层管理人员。

4、 车辆主管的干脆上级是行政经理，干脆下级是司机。 车辆主管岗位职责 1.制定并完善企业的车辆管理制度; 2.受理企业各部门用车安排和申请，制定企业相应的调车支配，满意领导的用车需求; 3.根据调车安排进行出车，确保满意企业的各部门的用车需求; 4.负责车队的管理以及司机的日常培训和考核; 5.支配车辆的修理、保养事务，进行合理支配，降低企业的运营成本; 6.负责办理车辆保险、年检等手续; 7.负责车辆档案、相关资料的整理和存档; 8.负责车队的突发事务处理，例如临时用车或交通事故; 9.负责与企业的各部门建立良好的关系; 10.完成领导交给的其他任务。 车辆主管应具备的实力 1.具备车辆相关的

5、学问，例如具备专业的交通法规、平安学问，熟识车辆操作和性能; 2.具备车队管理实力，能合理支配车队的出车任务; 3.具备问题分析和解决实力，能妥当解决突发事务; 4.具备良好的沟通协调实力，依据企业的实际状况合理调度车辆，满意各部门的用车需求; 5.安排和执行实力，能快速理解领导意图，制定出可操作的安排，保证安排的顺当实施。 车辆主管任职条件 1.中学以上学历，2年以上相关工作阅历; 2.具备专业的车辆学问，包括相关法律法规以及车辆的保养修理; 3.具备良好的安排和执行实力，能依据各部门的用车需求进行合理安排支配，满意出车要求; 4.沟通协调实力，调车有冲突时，须要车辆主管进行良好的沟通协调，

6、保证事务能妥当解决; 5.能对车队司机进行车辆平安、保养等方面学问进行培训和指导。 车辆主管职业发展 车辆主管一般是由司机发展而来，经过肯定的管理学问的培训，成为车辆主管，车辆主管具备的是车辆管理维护实力，不断的提高自己的管理实力，提高解决问题的实力，能满意各部门的用车需求。 车辆主管收入 车辆主管的月收入一般在3000-6000元，不同行业的车辆主管收入也不相同，大型企业的车辆主管收入一般比较高，有些运输、货运公司的车辆运用频繁，对车辆主管的要求比较高，工作繁忙，收入一般在3000-5000元之间。对此岗位有意向的可以到好猎头网求职，对于职位的提升和收入的增长特别有帮助。 车辆主管岗位职责任

7、职要求 车辆主管岗位职责 岗位职责: 1.负责主持部门日常工作开展，如根据发货安排及目的地，提前支配车辆确保运输任务;负责外租车辆的日常调配;监督发货和配送相关工作，追踪货物在途状况，统计分析相关数据对重要信息刚好上报; 2.处理突发异样问题，如目的地变更、车辆无法按时到达、车辆临时调配等; 3.管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹支配日常配送任务，提高故障处理和复原实力，提升客户满足度; 4.考核供应商的运作质量，对不符合服务标准的供应商提出整改建议; 5.建立和优化车辆管理制度; 6.团队管理，指导，培训和评估; 7.完成上级主管领导完成的其他任务; 任职要求: 1.20-35周岁;

8、2.大专以上学历，娴熟运用办公软件，3年以上外请车调度阅历，熟识车辆证照的办理流程，熟识交通法律、法规;有资源的优先考虑; 3.有责任心、能吃苦耐劳，工作看法主动，优秀的沟通、协调、执行实力以及为人诚恳，有上进心，详细团队合作精神; 4.抗压实力强，执行力强，有肯定的管理实力; 5.对江浙沪线路熟识，专线渠道熟识，对货运车辆、货物性质了解; 车辆主管岗位 车辆运营主管岗位职责任职要求 车辆运营主管岗位职责 岗位职责: 1、对于所负责辖区的车辆运营效率负责，工作内容包括但不限于投放点规划，车辆投放、调度、车辆运维，活动运营等 2、对于车辆运维人员管理，合理安排工作任务，促进车辆运营效率的达成，降

9、低运营成本。 3、收集竞争对手信息，实时驾驭竞争对手动态，并供应竞争参考建议; 任职要求: 1、有bd等商务阅历，互联网市场拓展等工作经验者优先; 2、有奉献精神，酷爱自行车，吃苦耐劳。 3、学习实力强，快速自我迭代 车辆运营主管岗位 车辆库管上牌主管（深圳）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 职责描述： 岗位职责： 1、商品车仓储管理：物流验收、出入库管理、日常仓储管理，日常报表统计； 2、商品车资料管理：商品车的各项证照资料管理，确保资料平安； 3、帮助支配商品车pdi检测，并对pdi结果入档管理； 4、商品车质损管理，协调质损车辆的修理及索赔支配； 5、帮助客户办理新车上牌业务，协调代理商

10、做车辆上牌工作； 6、刚好处理客户现场需求，并将客户看法刚好反馈给公司，改进交付流程，提高客户满足度； 职位要求： 1.至少有3年以上与车辆管理和资料管理相关工作阅历，熟识车辆上牌流程，1年以上管理阅历； 2.持有有效中国驾照，无任何不良驾驶记录； 3.熟识excel、ppt、word等办公软件； 4.须要能肯定频率的夜班工作和短期出差。 车辆主管岗位职责内容 车辆主管的主要职责是在综合管理部经理的领导下,负责制定车辆管理的相关制度,做好企业自有车辆的管理和调度工作,以满意企业领导、各部门正常的用车需求。车辆主管的详细职责详见表7-1。 工作大项 工作细化 表7-1车辆主管岗位职责 1.管理制

11、度及工作安排的制定 (1)制定车辆管理制度并监督实施 (2)依据企业的年度预算及车辆运用状况编制车辆年度、月度修理保养安排 (3)组织实施车辆修理保养安排,督导下属执行车辆的修理保养安排 2.车辆调度管理 (1)限制车辆运用成本,审核、登记车辆的各项费用,并在月底对其进行综合分析 (2)受理各部门及相关领导的用车申请,合理调度车辆,保证行政及经营用车 3.车辆维护管理 (1)制订车辆证照的年检安排,缴纳车辆年检相关费用,督促并检查各类证照的存档、借阅管理 (2)每日对车辆进行抽查,每月对车辆进行一次大检查,负责支配车辆的大修事宜 4.日常管理工作 (1)负责司机出车的各类台账登记、汇总及考核工

12、作,定期向综合管理部经理汇报 (2)负责车辆交通平安事故的调查及处理工作,刚好向部门经理及主管副总提交报告 (3)全面负责司机的聘请、培训、考勤管理和值班支配等日常工作 5.承办事项 按时完成部门经理及主管副总交办的其他工作 车辆管理主管岗位职责 车辆管理主管 国能新能源汽车 国能新能源汽车有限责任公司,国能新能源汽车,国能汽车 职责描述: 1、了解公司发展方向,熟知公司业务流程; 2、对本部门工作进行合理规划和支配,督促工作执行状况,并反馈给上级领导; 3、负责对公司研发车辆的维护保养及简易修理等; 4、制定研发车辆管理制度,负责研发车辆的调度、管理,运用及报废; 5、负责公司研发车辆临时牌

13、照,车辆保险等办理工作; 6、负责组织对试验样车及废弃物料的报废工作; 7、完成上级交代的其他各项工作。 任职要求: 1、本科以上学历,车辆工程等相关专业; 2、具有车辆管理相关阅历,驾驶阅历丰富优先; 3、熟识车管所、保险公司、报废公司流程者优先; 4、具备组织、沟通实力、团队合作精神,并具有高度责任心和抗压实力; 5、能够适应工作出差。 车辆运营主管岗位职责 车辆运营主管 小桔房车俱乐部(天津)有限公司 小桔房车俱乐部(天津)有限公司,小桔房车 职责描述: 1、负责平台的房车车辆管理,包括资料收集、档案建立、售后服务、违规核查等; 2、平台车辆车务系统&后市场等相关平台业务推广及执行; 3

14、、依据公司标准流程,处理车辆相关业务环节,如验车、送车、资产保全、车辆风控、帮助收车、后台录入等; 4、定期向上级汇报工作安排和工作状况,完成上级布置的其他工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,工作阅历2年及以上; 2、具备团队合作精神,能接受肯定强度工作环境; 3、熟识办公软件操作,数据整理汇总,对汽车电商、汽车相关行业(包含车联网)有肯定的爱好和了解,一年及以上神州租车、一嗨租车互联网平台或有车辆运营相关工作阅历优先; 4、能适应出差,良好的职业道德,思维灵敏,责任心强,吃苦耐劳,勇于进取。 薪酬及福利: 1、岗位工资:公司供应业内具有竞争力的岗位工资; 2、工作餐补贴:公司对每位员工餐

15、补20元(中&晚); 6、年终奖金:公司依据每年经营状况和员工年度绩效表现,发放丰厚的年终奖金; 7、丰厚激励:公司进行月度、季度、年度评比,对表现优异的个人、团队和部门,予以奖金激励; 8、长期回报:赐予在公司长期发展并有突出贡献的员工拥有公司期权的机会。 资产主管（车辆管理、车辆资产）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 职责描述： 1.负责城市车辆修理保养管理； 2.负责城市事故处理，包括跟进车辆定损、保险理赔、保险费用统计及核对等； 3.管控车辆修理质量和修理时间； 4.主动响应分公司负责人支配的其他工作。 职位要求： 1.3年以上工作阅历，从事车辆修理及保险处理等1年以上相关工作阅历；

16、2.具备出行、保险、汽车后市场等行业从业经验优先考虑； 3.有较强的责任心； 4.有驾驶证，驾驶技术娴熟。 车辆维保主管岗位职责描述岗位要求 职位描述： 职责描述： 1、全网片区车辆维保管理工作，监督、指导配件工作人员做好配件管理工作； 2、刚好向维保经理传递汽配市场信息及配件仓储信息，每月向维保经理供应月度报表及相关文件； 3、负责配件环境卫生、管理监督，确保仓库整齐有序，物品摆放规范，执行好6s管理，定期对配件部进行盘库，确保账、卡、物一样； 4、负责公司各项制度在本部宣导及相关信息的传递，配件业务的培训指导及制定培训安排，并协调与其它部门的关系，使配件工作流程不断优化、提高； 5、负责质

17、量管理体系中的相关工作，全网片区车辆维保仓储的管理； 6、全网车辆维保配件工作监督，全网车辆维保配件工作监督。 职位要求： 1、本科及以上学历，汽修、电子信息工程相关专业优先； 2、从事相关工作管理阅历1-3年以上，具备基础的管理理论学问，具有相关项目阅历优先； 3、擅长沟通，拥有较强的管理策划和组织管理协调实力；工作勤奋，尽职尽责，做事有始有终； 4、认同企业文化价值观，娴熟运用办公软件。 车辆管理主管岗位职责任职要求 车辆管理主管岗位职责 工作职责: 1、负责公司北京总部各办公区穿梭巴士的线路设计、运营调度及日常管理; 2、负责车辆供应商的日常监管和考核评估; 3、负责公司自有车辆的维护保

18、养及用车管理; 4、负责公司车位的日常管理和运营; 5、负责公务用车的预定管理; 6、负责制定公司车辆管理相关流程和制度。 任职要求: 1、统招大专以上学历; 2、有3年以上企事业单位车辆调度管理工作阅历(大型互联网工作阅历优先); 3、熟识北京市内路况; 4、沟通实力和执行力强。 车辆管理主管岗位 车辆pdi质量主管岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1、负责交付中心的物流仓储管理。确保车辆刚好出入库，并对在库车辆进行必要的维护，确保车辆平安； 2、车辆pdi及整备管理。协作交付团队，刚好、高质量地完成交付前的车辆检验； 3、协调中心整车物流团队，确保车辆准时到店，提高车辆周转效率

19、； 4、协调物流质量管理及售后团队，对质损及问题车辆进行有效的管理，确保快速解决问题； 5、帮助店长达成物流相关目标。刚好反馈物流相关问题至店长及中心团队，并依据实际状况适时提出改进建议； 6、 负责交付中心物流团队的人员管理及激励； 7、管理待交付车辆钥匙； 8、管理交付中心pdi及仓储外包供应商； 阅历与背景： 1、大专及以上学历 2、2年以上整车物流相关工作阅历，并有1年以上团队管理阅历； 3、熟识整车仓储及运输操作，有pdi阅历者优先考虑； 4、具备优秀的结果导向思维和客户服务意识，能够贯彻到日常工作中； 5、 严谨细心，责任心强，目标使命感强； 6、精彩的人际交往技能，及沟通、谈判实

20、力； 7、具有创建性思维，能独立、快速地解决关键问题； 8、持有c2或以上级别驾照。 车辆主管岗位职责 车辆认证主管/助理 1、雷克萨斯品牌及进口丰田品牌车辆销售前的ccc认证、环保书目等申报; 2、协调推动国内认证机构、试验室根据认证安排刚好、合格的完成认证试验; 3、认证试验用车辆、零部件通关业务; 4、帮助日本丰田与中国政府相关部门进行新技术、新法规沟通; 5、帮助打算、支配国家认证机构现场目击试验。 1、高校本科或以上学历; 2、汽车工程/数学&统计学专业,具备1年以上品质管理/对外关系/信息系统相关阅历; 3、日语1级以上,具备精彩的外文沟通实力; 4、娴熟运用日常办公软件; 5、工

21、作细致仔细,具备优秀的沟通及语言表达实力,责任心强,注意团队合作。 1、雷克萨斯品牌及进口丰田品牌车辆销售前的ccc认证、环保书目等申报; 2、协调推动国内认证机构、试验室根据认证安排刚好、合格的完成认证试验; 3、认证试验用车辆、零部件通关业务; 4、帮助日本丰田与中国政府相关部门进行新技术、新法规沟通; 5、帮助打算、支配国家认证机构现场目击试验。 1、高校本科或以上学历; 2、汽车工程/数学&统计学专业,具备1年以上品质管理/对外关系/信息系统相关阅历; 3、日语1级以上,具备精彩的外文沟通实力; 4、娴熟运用日常办公软件; 5、工作细致仔细,具备优秀的沟通及语言表达实力,责任心强,注意团队合作。