2023年陈列经理岗位职责篇.docx

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1、2023年陈列经理岗位职责篇 书目 陈设主管/经理（线下店）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责 1、负责管理北区店铺形象工作，主导终端开展新店开业、新品上市、推广活动等形象日常工作。 2、制作陈设指引及符合区域商品特性的陈设操作指引，按季节与大型推广为节点下发指导性陈设方案。 3、重视标杆重点店管理，设计商店广告牌/海报制作/时裝展等，创建和设计全部包装材料，以提升商店形像。 4、为团队和零售人员供应陈设培训和演示，逐步提升客户团队与自营店铺陈设技能。 岗位要求 1、大专以上相关专业； 2、5年以上视觉陈设相关工作，快时尚大品牌公司阅历，多品类陈设阅历； 3、专业的视觉及平面设计软件技

2、能及熟识office相关操作。 陈设设计经理岗位职责任职要求 陈设设计经理岗位职责 岗位职责: 1、负责柜台、货架陈设设计，规划各渠道所需的陈设物料矩阵，设计不同等级的陈设道具; 2、负责路演、大促、发布会、订货会等活动陈设设计; 3、日常设计项目把控; 4、与项目经理、供应商对接，完成设计与执行的交接; 5、建立陈设规范，指导内部合作部门及外部供应商进行标准化设计; 6、关注及了解行业相关动向等。 任职要求: 1、统招全日制大专及以上学历，室内或环艺设计专业; 2、娴熟驾驭设计软件ps， ai等，有良好手绘实力; 3、需具备5年以上相关岗位阅历; 4、具有良好的创新力、领导力、抗压力、洞察力

3、等; 5、酷爱快消、美妆行业。 陈设设计经理岗位 陈设副经理岗位职责 陈设副经理 阳光鼠 深圳市阳光鼠时尚科技有限公司,欣业源,阳光鼠,阳光鼠 岗位职责 1、负责陈设部门管理,日常工作支配; 2、依据陈设项目要求负责项目的设计与制作; 3、负责优秀案例、技术及资源的整理,输出陈设标准; 4、负责公司业务人员陈设培训; 5、协作市场部年度活动的展示陈设、外场陈设。 任职资格 1、高校专科及以上学历, 美术、平面设计、广告等相关专业; 2、5年以上相关工作阅历,手绘实力强者优先; 3、具有扎实的美术基础、及培训实力; 4、具有创新精神及团队协作精神; 5、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通实力

4、。 陈设部经理岗位职责任职要求 陈设部经理岗位职责 视觉陈设部经理 1，把握公司终端店铺形象的风格与定位，依据公司需求的风格进行设计; 2，带领团队完成整体方案到施工现场的全过程; 3，负责店铺尺寸及工艺要求的审核及确定，对整个项目进行跟踪和监督，必要时候进行设计图纸的审核、修改和确认; 4，负责店面整体装修材质、灯光、色调的组合搭配及效果评估审核和确认; 5，带领团队有效解决施工中出现的问题和完善设计; 6，负责品牌si系统开发、升级、落地执行。 任职要求: 1，大专及以上学历，空间设计艺术等相关专业优先考虑; 2，5年以上门店空间设计工作阅历，3年以上的团队管理阅历，娴熟运用cad、3ds

5、max、vray、su、ps、ai等软件，可以快速表现设计思想，并可用软件呈现设计方案，熟识材料和施工; 3，熟识制图规范，理解及沟通实力强，能独立完成方案设计工作; 4，有较高审美素养和美术修为，潮流敏锐度，紧贴时尚，大胆创新; 5，性格开朗，逻辑思维清楚，具有丰富的想象力和创新精神，优秀的创意构思实力; 6，有鞋服或眼镜行业阅历优先。 1，把握公司终端店铺形象的风格与定位，依据公司需求的风格进行设计; 2，带领团队完成整体方案到施工现场的全过程; 3，负责店铺尺寸及工艺要求的审核及确定，对整个项目进行跟踪和监督，必要时候进行设计图纸的审核、修改和确认; 4，负责店面整体装修材质、灯光、色调

6、的组合搭配及效果评估审核和确认; 5，带领团队有效解决施工中出现的问题和完善设计; 6，负责品牌si系统开发、升级、落地执行。 任职要求: 1，大专及以上学历，空间设计艺术等相关专业优先考虑; 2，5年以上门店空间设计工作阅历，3年以上的团队管理阅历，娴熟运用cad、3dsmax、vray、su、ps、ai等软件，可以快速表现设计思想，并可用软件呈现设计方案，熟识材料和施工; 3，熟识制图规范，理解及沟通实力强，能独立完成方案设计工作; 4，有较高审美素养和美术修为，潮流敏锐度，紧贴时尚，大胆创新; 5，性格开朗，逻辑思维清楚，具有丰富的想象力和创新精神，优秀的创意构思实力; 6，有鞋服或眼镜

7、行业阅历优先。 陈设部经理岗位 系列商品经理（陈设方向）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 一. 职位要求： 1. 20 岁以上 2. 大专及以上相关学历 3. 具备2年以上零售行业相关工作阅历 4. 熟识服装产品并具备肯定的时尚品尝 5. 具备良好的沟通，协调及团队领导实力 6. 擅于处理各种客户需求 7. 主动乐观，乐于学习与 8. 一般话标准，并具备肯定的英文沟通实力 二.岗位职责： 1. 产品管理：依据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈设依次和区域管理、商品折叠管理、商品返仓管理、商品防盗管理； 2. 商品库房陈设管理、商品转移管理以及帮助销售数据管理等其他店铺相关的行政工作； 3.

8、 区域管理：负责相应区域的商品陈设，补货调整，确保店面环境舒适、整齐； 4. 员工管理：分管区域员工仪容仪表，帮助经理做好员工工作支配，培训并激励分管区域的员工，帮助经理进行团队工作时间及休假支配； 5. 上级领导交办的其他任务。 工作时间：每周工作五天，排班轮休制，每天工作八小时，分早中晚三个班次 陈设经理岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1. 负责公司各店铺形象陈设与维护，协作新产品上市，编写陈设指引，并进行相关指导： 2. 负责公司陈设培训，对陈设师要带教和监督： 3. 协作支持零售终端的各项促销推广活动： 4. 定期维护更新终端门店陈设以促进销售达成： 5. 推广并维护公司

9、的陈设标准，提升同事专业技巧及品牌形象： 6. 帮助新店的陈设工作与前期统筹工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，视觉设计、艺术设计等相关专业毕业： 2.3年及以上零售终端陈设及团队管理阅历： 3.敏锐的时尚触觉，对于色调及品类搭配有独特的见解： 4.娴熟运用sketchup， photoshop及ai等软件： 5.具有良好的团队合作精神。理解实力强，有较强责任感，按时完成公司指派的工作 产品陈设经理岗位职责 产品陈设经理 米尼家居(广州)有限公司 米尼家居(广州)有限公司,米尼 岗位职责: 1、对品牌店铺进行陈设支持、定期巡店维护店铺形象; 2、依据不同季度、节日等作出相应陈设变更、橱窗变

10、换;对市场时尚趋势有敏感认知,确保店铺产品陈设有效促进销售; 3、精通店铺的空间、货架的布局和设计,对产品陈设布置有独到见解;精通 色调学学问和卖场布局、道具的摆放,能依据主题风格和店铺实际状况进行产品搭配和组合,具备较强陈设问题发觉和解决实力; 4、建立指引性的陈设手册,赐予店面陈设支持指引; 5、各项关于店铺系统、陈设、橱窗方面的技能传带与培训工作; 6、熟识全面系统的终端管理学问以及定期更新维护店铺形象督导工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,视觉设计、艺术设计等相关专业毕业; 2、三年及以上零售终端陈设及团队管理阅历; 3、敏锐的时尚触觉,对于色调及品类搭配有独特的见解; 4、优秀的

11、团队管理实力、抗压实力及协作实力。 陈设经理助理岗位职责 视觉陈设副经理/助理经理 上海风袅桐影服饰有限公司 上海风袅桐影服饰有限公司,上海风袅桐影 岗位职责: 1、编写陈设主推方案和活动陈设方案,并跟踪各终端店铺按标准执行。 2、产品搭配手册的编写和更新,为店铺供应陈设标准和依据并建立执行体制。 3、定期对各店铺进行产品学问培训。 4、负责公司平面设计创意工作。 5、品牌形象设计、推广及企业vi、ci设计工作。 6、组织支配、合理安排下属的各项工作,陈设专员工作技能培训及实力提升,建立高效团队。 7、负责陈设道具的设计及制作等相关工作,对店铺形象展示、产品陈设、橱窗陈设效果跟进执行、监控、维

12、护。 8、监控新品上市及新店陈设道具的选购和配发,并确保终端刚好有效的执行。 9、协作营销团队做好新店开业、相关推广活动等工作。 任职条件: 1、本科以上学历,服装设计、服装陈设、空间设计、服装等专业。 2、个人形象良好,3-5年以上工作阅历,品牌女装公司任职三年以上。 3、陈设工作阅历丰富,能独立编制陈设方案、产品搭配手册及做产品培训工作。 4、高效率完成工作,执行实力强、工作责任心强且仔细负责。 5、能适应常常出差, 6、英文良好 资深陈设/经理岗位职责描述岗位要求 职位描述： 岗位职责： 1、全年视觉、橱窗及陈设方案规划； 2、陈设标准、手册的制定； 3、视觉、陈设搭配的创新； 4、陈设

13、标准及搭配手法与培训的沟通； 5、陈设实施的检查及看法反馈； 6、陈设对销售业绩提升的分析； 7、橱窗道具、陈设道具的开发； 8、加盟陈设实施的支持及检查； 岗位要求： 1、25-38岁，本科以上学历服装设计、陈设相关专业毕业，有欧洲留学经验佳； 2、有3年以上中淑女品牌男装、女装陈设的工作阅历； 3、对流行趋势的市场触觉灵敏，色调敏感度高，服饰搭配运用实力强 陈设管理经理岗位职责任职要求 陈设管理经理岗位职责 耐克直营店管理-区域陈设师/vm/陈设经理-武汉 耐克商业(中国)有限公司 耐克商业(中国)有限公司，nike中国，耐克工作职责: 1、负责店铺产品陈设终端执行及日常的陈设指导工作，按

14、月上交店铺陈设报告及市场活动报告; 2、协调沟通日常产品状况及销售业绩，结合公司的陈设标准进行设计、规划调整，整合信息完成月度陈设反馈报告; 3、跟进店铺常规陈设培训工作的开展，制定月度陈设培训课件支配培训课程，并进行考核评定; 4、负责建设并壮大店铺陈设团队，增加团队人员体系，负责全部员工的陈设细微环节培训工作; 5、负责与公司陈设团队的沟通与信息反馈及供应商的有效协调，刚好更新店铺的货品陈设、平面规划、道具展示和其他项目，同时针对店铺陈设团队绽开现场陈设实操指导，持续定期更新店铺形象并更新陈设报告; 6、依据店铺销售和品牌理念制定有效的陈设方案和陈设培训，制作和参加店铺换季、折扣、节假日等

15、特别陈设标准; 7、新开店铺物料筹备及开店进场事宜，将最新的陈设信息传达给全部运动员，收集市场信息，提高陈设意识和水平。 岗位要求: 1、大专及以上学历，有知名服装、鞋类品牌陈设及培训相关工作阅历(可接受本科相关专业背景对vm有爱好的应届生); 2、能具有独立工作实力、有团队合作精神、高度工作责任心及良好的沟通协调实力，并有良好的敬业精神和亲和力; 3、剧烈的市场敏锐度，丰富的陈设学问，良好的市场信息收集和处理实力及优秀的审美实力; 4、对陈设工作具有深厚的爱好，娴熟操作word， excel， powerpoint， photoshop 等软件，并娴熟运用ppt制作相关培训课件; 5、具有制

16、作品牌公司陈设配搭手册阅历，具有良好的培训实力与培训实践阅历; 6、具有创意的头脑、较强的动手实力以及充溢自信的状态; 具有丰富的终端陈设调整阅历，能适应夜班及出差; 7、酷爱体育运动，如具备相关体育背景及特长我们将优先考虑。 由于简历投递量较大，很愧疚仅符合职位要求的候选人才会收到进一步沟通的电话邀约，感谢您的理解。 due to large number of applications，we regret to inform that only candidates meet requirements will be contacted. 陈设经理岗位职责 陈设经理 1、结合商品部整体策略

17、,负责指导审核门店空间管理标准手册、品牌标准化陈设手册、视觉陈设标准和新品及推广活动陈设指引,并监督实施 2、依据门店空间图纸,跟踪销售与空间的比率,确保不同店型空间和sku效率、确保门店空间效益最大化,费用合理化 3、结合品类商品引进需求和门店形象规范,指导和审核道具结构设计与结构优化,监管和优化道具成本 4、日常门店巡店管理,监督检查跟进指导陈设员及店铺陈设执行及改善 5、开展市调工作,驾驭对标品牌动向,并针对店铺陈设问题刚好调整及支持,供应解决方案,整合信息完成月度陈设反馈报告 6、了解趋势发展,通过门店空间设计调整、效果图设计、道具优化、陈设优化,不断提升门店形象 7、负责部门员工的绩

18、效管理,制定员工培育与发展安排,搭建人才梯队 岗位要求: 1、大专及以上学历,服装艺术设计&空间设计相关专业及销售管理阅历优先 2、5年以上服饰家居行业空间布局陈设设计阅历,熟识服装行业,对时尚、快消、零售品牌有肯定的了解 3、熟识cdr、ps、cad等设计软件操作、具备平面布局管理学问、视觉陈设管理学问、具备数据分析技能 4、良好的服务意识、客户思维和经营思维实力 5、良好的统筹管理实力、沟通推动实力、经营头脑和思维 1、结合商品部整体策略,负责指导审核门店空间管理标准手册、品牌标准化陈设手册、视觉陈设标准和新品及推广活动陈设指引,并监督实施 2、依据门店空间图纸,跟踪销售与空间的比率,确保

19、不同店型空间和sku效率、确保门店空间效益最大化,费用合理化 3、结合品类商品引进需求和门店形象规范,指导和审核道具结构设计与结构优化,监管和优化道具成本 4、日常门店巡店管理,监督检查跟进指导陈设员及店铺陈设执行及改善 5、开展市调工作,驾驭对标品牌动向,并针对店铺陈设问题刚好调整及支持,供应解决方案,整合信息完成月度陈设反馈报告 6、了解趋势发展,通过门店空间设计调整、效果图设计、道具优化、陈设优化,不断提升门店形象 7、负责部门员工的绩效管理,制定员工培育与发展安排,搭建人才梯队 岗位要求: 1、大专及以上学历,服装艺术设计&空间设计相关专业及销售管理阅历优先 2、5年以上服饰家居行业空

20、间布局陈设设计阅历,熟识服装行业,对时尚、快消、零售品牌有肯定的了解 3、熟识cdr、ps、cad等设计软件操作、具备平面布局管理学问、视觉陈设管理学问、具备数据分析技能 4、良好的服务意识、客户思维和经营思维实力 5、良好的统筹管理实力、沟通推动实力、经营头脑和思维 系列商品经理（杭州陈设方向）岗位职责描述岗位要求 职位描述： 一. 职位要求： 1. 20 岁以上 2. 大专及以上相关学历 3. 具备2年以上零售行业相关工作阅历 4. 熟识服装产品并具备肯定的时尚品尝 5. 具备良好的沟通，协调及团队领导实力 6. 擅于处理各种客户需求 7. 主动乐观，乐于学习与 8. 一般话标准，并具备肯

21、定的英文沟通实力 二.岗位职责： 1. 产品管理：依据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈设依次和区域管理、商品折叠管理、商品返仓管理、商品防盗管理； 2. 商品库房陈设管理、商品转移管理以及帮助销售数据管理等其他店铺相关的行政工作； 3. 区域管理：负责相应区域的商品陈设，补货调整，确保店面环境舒适、整齐； 4. 员工管理：分管区域员工仪容仪表，帮助经理做好员工工作支配，培训并激励分管区域的员工，帮助经理进行团队工作时间及休假支配； 5. 上级领导交办的其他任务。 工作时间：每周工作五天，排班轮休制，每天工作八小时，分早中晚三个班次 陈设设计经理岗位职责 陈设设计经理 唐三彩美妆 上海贝丽

22、多化妆品有限公司,贝丽多化妆品,贝丽多 1、负责公司线下各品牌店铺的vm设计工作; 2、负责年度、季度和月度专柜展示主题的陈设设计,并主动与总监沟通设计方案,刚好进行修改和完善; 3、能独立完成陈设创意设计、陈设标准制定等工作; 4、能快速并独立完成设计以及后期制作及印刷制作; 5、独立担当店铺陈设的总体策划、陈设手册制作、执行与实施督导; 6、快速跟进每个工程项目的现场陈设; 任职资格: 1、大专以上学历,广告、设计或相关专业; 2、设计快手,精通photoshop,illustrator等操作软件,对色调有深刻的把握力,具有 独特的设计风格,实践性强,敏捷; 3、熟识店铺形象设计,了解零售

23、业运作及陈设推广各个环节的工作,具备平面空间的指导实力,良好的分析表达实力和色调搭配实力; 4、35年以上相关设计工作阅历,在零售尤其是化妆品方面有阅历者优; 5、熟识设计,输出、印刷等后期制作工艺流程。 陈设部经理岗位职责 对公司终端形象负100%责任 1、制定销售公司月度陈设安排,指导、执行各类陈设标准,确保终端100%执行到位; 2、销售公司新店开业陈设; 3、完成店铺每波段及月度常规陈设照片拍摄及ppt制作、提报; 4、陈设专员、店长、陈设小帮手专业学问技能培训与带教; 5、陈设优秀案例制作、共享; 6、店铺日常陈设维护、检查、指导和考核; 7、对陈设专员进行日常指导、检查、考核; 8

24、、负责陈设团队的组建; 陈设管理经理岗位职责 耐克直营店管理-区域陈设师/vm/陈设经理-武汉 耐克商业(中国)有限公司 耐克商业(中国)有限公司,nike中国,耐克 工作职责: 1、负责店铺产品陈设终端执行及日常的陈设指导工作,按月上交店铺陈设报告及市场活动报告; 2、协调沟通日常产品状况及销售业绩,结合公司的陈设标准进行设计、规划调整,整合信息完成月度陈设反馈报告; 3、跟进店铺常规陈设培训工作的开展,制定月度陈设培训课件支配培训课程,并进行考核评定; 4、负责建设并壮大店铺陈设团队,增加团队人员体系,负责全部员工的陈设细微环节培训工作; 5、负责与公司陈设团队的沟通与信息反馈及供应商的有

25、效协调,刚好更新店铺的货品陈设、平面规划、道具展示和其他项目,同时针对店铺陈设团队绽开现场陈设实操指导,持续定期更新店铺形象并更新陈设报告; 6、依据店铺销售和品牌理念制定有效的陈设方案和陈设培训,制作和参加店铺换季、折扣、节假日等特别陈设标准; 7、新开店铺物料筹备及开店进场事宜,将最新的陈设信息传达给全部运动员,收集市场信息,提高陈设意识和水平。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有知名服装、鞋类品牌陈设及培训相关工作阅历(可接受本科相关专业背景对vm有爱好的应届生); 2、能具有独立工作实力、有团队合作精神、高度工作责任心及良好的沟通协调实力,并有良好的敬业精神和亲和力; 3、剧烈的市场敏

26、锐度,丰富的陈设学问,良好的市场信息收集和处理实力及优秀的审美实力; 4、对陈设工作具有深厚的爱好,娴熟操作word, excel, powerpoint, photoshop 等软件,并娴熟运用ppt制作相关培训课件; 5、具有制作品牌公司陈设配搭手册阅历,具有良好的培训实力与培训实践阅历; 6、具有创意的头脑、较强的动手实力以及充溢自信的状态; 具有丰富的终端陈设调整阅历,能适应夜班及出差; 7、酷爱体育运动,如具备相关体育背景及特长我们将优先考虑。 视觉陈设经理岗位职责 视觉陈设专业经理 李宁体育用品 李宁(中国)体育用品有限公司,李宁,李宁体育用品,李宁 岗位职责 1.按公司要求执行v

27、m形象方向,监控品牌在零售/批发市场形象的影响与反馈; 2.帮助客户建立陈设团队,提升所负责客户陈设员与店铺员工陈设水平; 3.按要求开设各类陈设培训(基础陈设指引、季度指引、推广指引等); 4.亲密协作产品及销售部门,并按市场零售需求,依据数据对店铺进行陈设支持; 5.帮助vi,对店铺设计陈设安排; 6.推动总部/大区市场零售推广安排,监控推广活动正确执行与效果; 7.供应货品库存与陈设管理的建议,提升单店的销售实力; 8.监控所负责客户与地区陈设物料、pop。 任职条件 1.本科以上学历,服装设计/艺术设计类专业优先; 2.三年以上品牌服装零售业陈设工作阅历; 3.有运动品牌零售陈设从业者优先。 工作地:广州天河