2023年生产年度总结会议(篇).docx

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1、2023年生产年度总结会议(篇) 书目 第1篇生产部年度工作总结范文 第2篇2023年生产车间班长年度工作总结 第3篇年度平安生产总结报告 第4篇2023年度平安生产活动工作总结范文 第5篇2023年度“平安生产月”活动总结 第6篇年度平安生产工作总结 第7篇县水利局年度平安生产工作总结 第8篇钢厂年度生产工作总结 第9篇2023年度生产车间工作总结 第10篇xx年平安生产年度总结及明年工作安排 第11篇2023年度平安生产工作总结范文 第12篇生产年度工作总结 第13篇建筑公司年度平安生产月活动总结 第14篇2023年度全县平安生产工作总结 第15篇2023年平安生产宣扬年度总结范文 生产部

2、年度工作总结范文 2023年生产部工作总结报告 2023年生产部工作总结报告 敬重的公司领导(敬爱的同事们)： 上午好！ 2023年在惊慌及劳碌中过去了。这一年生产部没有赫赫战果，但也经验了一段不平凡的考验和磨砺。在这辞旧迎新之际，我代表生产部将本部门一年来的工作状况及得失作出简要的总结，旨在总结阅历，找寻差距，吸取教训，以求来年取得更大的进步。同时祈愿我们公司明年会更好！2023年，在谭总的率领下，在兄弟部门的支持下，在生产部各位同事的亲密协作下，较好地完成了公司交给的各项任务，基本上达到了预期的目标，主要体现在以下几个方面。 一、gmp方面： 从2023年11月份起，生产部就着手gmp的软

3、件编制工作，夜以继日，带领大家伙仔细学习gmp条款，针对原有文件所存在的缺陷，根据gmp的要求，逐步完成了生产部全部相关文件的修订编制工作，其中包括：十一个工艺规程、前处理操作规程、生产岗位sop、生产管理规程、设备管理规程、设备操作规程、设备维护保养操作规程、十一个产品的工艺验证、设备验证、设备清洁验证、厂房设施验证、空调净化系统验证、批生产（包装）记录等等。在省局gmp的现场认证检查过程中，以几条一般缺陷项得以通过，没拖公司gmp认证大局的后腿。在这里我想说的是，在整个gmp认证的打算过程中，幸好有谭总的英明领导与严格要求，有生产部各位同仁的亲密协作与鼎力支持才得以完成全部工作。特殊是王深

4、军同志、李自慧同志、范文写作李觉玲同志，在这期间做了大量的工作，勤勤恳 恳，任劳任怨。各班组长带领大家伙精彩地完成了车间全部硬件设施的清洁卫生工作，为公司gmp认证的顺当通过奠定了坚实的基础。 二、生产任务完成方面： 2023年全年生产总值为1100多万元，总件数14500件。其中成品为163批次，胶块90批次、提取41批次。今年生产部一边应付gmp认证工作，一边组织生产，克服重重困难，较好地完成了公司全年的生产任务，基本上能在预定的期限内交货，保障产品刚好供应，满意客户需求。 在这一年中，制剂车间管理人员紧缺，岗位人员时常流淌，给生产支配造成了很大困难。并且常常遇到原辅材料、包装材料不能刚好

5、供应，给车间生产带来了被动。但是，生产车间在谭总的感召下，在李主任的带领下，身体力行，加班加点，完成了看似完不成的工作。提取车间岗位人员少，一人身兼数职，既搞提取，又搞浓缩，有时还要完成公司临时交待的工作任务，全年完成了几个人的工作量。 三、成本限制方面： 全年的生产成本，未出现大的异样波动。从中药材投料到成品的产出，酷猫写作均以产品收率来衡量工作成效。严格限制废次品数量，坚决杜绝奢侈。车间从节约一度电，一滴水做起，做到“人离水止，人走灯灭”。各工序的产品收率无大的异样偏差，捏合工序全年的胶块收率实际为90%-95%，涂 胶工序收率85%，含膏量为1.7的产品，每公斤胶涂5.7米布，含膏量为1

6、.6的每公斤胶涂6米布，含膏量为1.5的，每公斤胶涂6.7米。切片工序每米膏布产片数126片左右。包装工序严格限制包材损耗率在千分之三以下。整个成品收率在90%旁边徘徊。提取工序，大部分产品浸膏收率维持在 20%-25%，有时甚至更高。特殊是今年，提取工序自提颠茄流浸膏，生产成本是外购成本的50%左右，为公司赢得了更大的利润空间。 四、设备维护与改造方面： 生产车间大大小小的设备一共有132台，由于有些设备渐渐趋于老化，出现的故障频率有逐年上升之势，但是生产部修理班员工，一个人能坚持包揽全部的设备修理工作，还包括公司其他部门的水电及设备设施修理与维护，使公司设备设施能正常运转，为公司正常的生产

7、生活供应了有力的保障。遇到特别状况，节假日、晚上均须抢修设备，力保设备运行良好。2023年，为了响应国家食品药品监督管理局的要求，全部药品均需实行电子监管码，因此公司添置了一台捆包机、一台药品电子监管码赋码系统。生产部组织人员仔细学习设备的操作方法，驾驭操作要领，在短时间内能够娴熟独立操作，使产品升级顺当过渡。 五、生产工艺方面： 公司现有常年生产的品种八个，三个中药材提取物，由于各品种原辅材料不尽相同，在生产过程中所表现出来的特性大相径庭。因此出现了各种各样的状况，甚至影响到了产品质量。特殊是伤湿止痛膏、麝香关节止痛膏、伤湿解痛膏三个品种。在捏合过程中，常常出现胶块偏稀，涂胶时胶块不黏布，或

8、者切片时透胶透油严峻，废品较多。针对此种状况，生产部在谭总的率领下，调查偏差发生的缘由，通过深化细致的分析，找到了问题发生的症结，逐步逐个攻克了技术难关，使产品质量趋于稳定，工艺趋于成熟。还有颠茄流浸膏，曾经一度收率偏低，生产部组织技术力气，在质量部的亲密协作与大力支持下，范文top100通过多次的小试与中试，最终回来到11% 的收率水平。 六、生产现场管理方面： 2023年自车间主任李自慧上任以来，在谭总的悉心指导下，将整个车间管理得有条不紊。李主任在岗位人员支配方面，大张旗鼓。有时员工有心情，就动之以情，晓之以理，从大局观念动身做通员工的思想工作，平常在自己权限范围内帮助员工解决实际困难，

9、赢得了员工的拥护。让员工在工作中甘心情愿听从调遣，有力地促进了工作的正常开展。现在制剂车间呈现出了一股很强的凝合力与向心力，绝大部分员工都能自觉听从工作支配，使有限的劳动力得到了充分利用。车间严格根据gmp的要求组织生产，各种状态标记能刚好悬挂，实行了相应的防止混淆差错的有效措施。每批产品生产完毕后或下班后刚好做好清场工作，车间卫生状况在原来基础上有了很大的改观。各班组长能有效地组织本班员工完成本岗位工作，能刚好做好批生产记录及设备运行记录。 七、平安教化方面： 2023年全年车间未出现过大的平安事故。在平常的工作中，管理人员在现场对员工进行平安教化，提示员工留意平安，留意设备操作要领，思想汇

10、报专题督促员工上班时间集中精力，严格根据设备操作规程及岗位操作规程进行生产。新进员工上岗前进行了相关培训，包括平安教化（主要是现场培训，看老员工操作，手把手教 ），娴熟后才上岗操作，特殊是捏合、切片工序，一再强调平安事项，从源头上消退了平安隐患。 当然，生产部在2023年的工作中，是取得了一点小小的成果，但是存在的问题也是不少的，详细体现在如下几个方面。 一、产品质量事故出现的频率较高。比如元月份到十一月份，伤湿止 痛膏捏合，时常出现胶块偏稀的情形，后经返工才趋于正常，但给产品质量留下了隐患。内包打码工序，曾几次出现打错码的状况，造成了包材奢侈及耽搁了生产进度。外包喷码亦是如此，最严峻的是十一

11、月份喷伤湿解痛膏小盒的时候，20变为2“v”，由于没有刚好发觉，造成了2700个小盒报废。还有麝香止痛贴膏外箱印字，操作人员将有效期印错后，干脆在外箱上涂改，违反了药品管理法，我本人在这里作个检讨，知道事情原委后没有坚决作出换纸箱的确定，让涂改过的纸箱流向了市场，造成客户拒收的严峻后果，同时给公司造成了干脆与间接损失，为此感到特别愧疚。还有包装工序，特殊是外包工序，常常接到客户反馈与投诉，要么少装，要么有些小盒上没喷码，要么收缩膜里面有铁锈。林林种种的质量事故反映了我们员工产品质量意识有待加强，车间管理有待加强。 二、gmp执行状况离gmp要求还有差距。详细表现在：1、员工培训不到位。员工上岗

12、前未按相关文件进行系统的培训，都是匆忙忙忙上岗，在岗位上临时培训，这样员工gmp意识不强，甚至不知道什么是gmp，因此留下了产品质量事故隐患及平安事故隐患；2、员工的专业素养有待提高。象提取岗位与捏合岗位，须要具有肯定的专业学问的员工才能够胜任。而目前来看，还达不到这个条件，员工没有专业学问，许多方面不能自律，须要外部力气进行干预，可管理人员监控力度不能完全跟上，因而时常造成员工操作过程中随意性强，产品质量事故频频发生。3、有些相关文件、记录未同步跟上，如设备维护保养记录、设备维护安排。设备方面由于缺乏专业技术人员，设备真正的维护安排、维护措施未制订出来，设备维护保养 2023年生产车间班长年

13、度工作总结 一年来，我在车间主任的干脆领导下，团结本车间人员，超额地完成了厂交给我们的生产任务。我还注意业务学问培训，利用课余时间给自己充电，努力使自己成为一个精通业务，工作实力精彩的好工人。 （一）主动协作车间主任做好设备管理工作 总的来说碎矿车间2023年的设备管理工作取得了很好的成果，车间按时按质按量完成了上级领导支配的各项检修任务，刚好把握好了各台破裂机的衬板磨损周期，圆振筛的筛网磨损周期，有效利用了每月的停机检修时间，车间无非安排停机事故，无重大设备事故。 (二)但取得成果的同时，碎矿车间的设备管理工作还存在很大的不足： 1.执行力还不够。 2.机修班与生产班之间设备管理的互动还不够

14、。 3.车间设备学问培训还不够。 4。细碎机上架体发热，环氧树脂开裂的根本故障还未找到，故障还是时有发生。 标准化建设有成效 越能熬炼我们自身的实力，只要碎矿车间上下一心，团结一样每个人都开动脑筋，出谋划策，再加上各级领导的鼎力支持，碎矿车间的标准化建设会越来越好。 年度平安生产总结报告 2023年度平安生产总结报告 2023年，在董事会、安委会的领导下，坚持“平安第一，预防为主”的方针，主动开展“全国平安生产月”和“反三违月”活动。一年来，14个处、分公司签订平安目标管理责任书的单位未发生因自身平安生产管理责任造成的死亡事故和重大经济损失的责任事故的好战绩。为完成全年经济工作和公司大局的稳定

15、工作供应了一个良好的平安环境。 (一)平安指标完成状况： 事故发生率0.4%; 事故死亡率0; 事故受伤率0.2%; 百万元经济损失率0.1%; 无一次死亡3人以上特大事故； 员工安全生产教育培训率100%； 员工体检率100%； 施工现场无火灾发生。 （二）领导重视，狠抓安全。 公司领导始终把安全生产工作列入重要议事日程，做到在布置、检查、总结生产经营工作的同时，布置、检查和总结安全工作。新年伊始，在公司的第一届三次职工代表大会上，公司董事长与各单位行政一把手签订了安全生产责任书。所属各单位领导也时刻牢记生产必须管安全的原则，十分重视安全生产。做到了安全工作有布置、有检查、有深度、有落实，不

16、仅从人力、财力上加大投入，公司董事长、总经理还亲自带队深入施工工地督促检查，现场指导安全生产把安全工作落到实处。为全公司取得安全生产的好形势起到了十分重要的作用。目前公司上下把安全生产做为关系公司稳定发展的大事，已形成一把手重点抓，分管领导亲自抓，安全员具体抓，全员齐抓安全生产的良好局面。 （三）机构健全，管理到位。 今年，我公司成立了由公司董事长尚照民任主任的安全生产委员会，公司总经理、副总以及各单位的行政一把手担任安全委员会常任委员、委员。各基层单位、施工项目部都设立了安全生产领导小组，各施工工段都配备了专、兼职安全员。基本上形成了以专、兼职安全员为框架、纵向到底、横向到边的安全管理网络模

17、式。特别是各单位的安全专干，转变工作作风，将安全工作融于生活经营工作之中，积极深入生产施工现场指导安全工作，把事故隐患消灭在萌芽状态，效果十分明显。 （四）制度健全，责任落实。 年初，公司董事长与各单位领导签订了安全生产责任书，明确了安全生产目标任务和奖惩措施。各单位还根据自己的实际情况，把安全生产责任分解落实到具体岗位，严格实行责任到位，奖罚兑现。 各单位在参照公司安全生产管理制度的基础上，还结合各自的情况，制定了一套切实可行的安全生产管理制度和措施，在6月份的安全生产大检查中，通过安全检查发现，公司各生产单位的安全生产制度、会议记录、检查及隐患整改资料文件都比较齐全，程序规范，从制度上为安

18、全生产打下良好基础。 （五）积极宣传，抓好培训。 今年，我公司进一步加强了对安全生产的宣传教育和技术培训工作。一是抓好安全法律法规宣传，增强职工的法制观念和安全意识，各单位利用大小不同会议、墙报等多种形式，认真宣传中华人民共和国国安全生产法、消防法、职业病防治法等，增强职工的安全法规意识；二是积极配合“全国安全生产月”活动，利用“职业健康安全gb-18000”认证工作，对企业进行系统科学的安全生产管理；三是加强了对特殊工种作业人员的技术培训；四是抓好民工的岗前安全培训，坚持用工原则，尽量使用安全素质好的原有的熟练民工，从人员上杜绝了违规操作。 （六）认真检查，不走过场。 公司和基层各单位根据省

19、厅、省集团公司安全工作要点，结合本单位的实际情况，都开展了定期或不定期的安全检查和监察活动。今年公司对各单位进行了3次的安全大检查，由其是6月份的安全生产检查中，我们对公司所有处、分公司及项目部进行了安全生产大检查，通过听汇报、问情况、查资料、看现场，对生产、生活、机械、治安、防火、防盗等全方位进行了系统检查，并进行打分评比，在公司范围内进行排队通报。对发现出的问题，要立即纠正，当场不能解决的，限期整改,坚决杜绝危险源的存在。对各单位的检查情况建立登记制度，隐患有记录，隐患整改有备案，严肃认真，不搞花架子，达到了安全检查为安全的目的。 （七）gb/t28001-2001体系认证 公司从2002

20、年4月8日开始运作该体系，结合本单位的实际情况，我们编制了职业健康安全管理手册和程序文件，以受控文件的形式在公司各处、项目部中应用，使公司的安全生产管理水平有质的提高。经过半年多的运作，2023年7月份，职业安全体系顺利通过了北京华夏认证中心的体系复审认证，并且无一不合格项和观察项，为公司安全生产的健康发展奠定了良好基础。 （八）加大投入，整改隐患。 为了确保安全生产，各单位都按责任书的要求，结合各单位实际，制订出安全生产实施方案。对每一安全隐患定出专用经费，并由专人负责落实，确保安全生产的每个环节能够按照规范要求落到实处。 2023年公司安全生产虽然取得了一定的成绩，但还存在一些问题和隐患，

21、这些都需要我们在今后的工作中不断加强宣传教育，加大监管力度，从公司利益、职工利益出发，坚持不懈的把安全生产管理工作抓好、抓实。 2023年度安全生产活动工作总结范文 为认真贯彻落实国家及上级部门关于开展20xx年安全生产月活动的通知精神，按照公司安排，结合生产实际，公司紧紧围绕强化安全基础，推动安全发展的活动主题，扎实开展20xx年六月安全生产月活动。以下是酷猫写作我为您整理的2023年度安全生产活动工作总结，阅读。 进一步提高了全司员工的安全意识，促进了公司安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年安全生产月活动总结如下： 一、领导高度重视，精心部署 为确保本次安全生产月活动

22、的各项工作有效落实，使活动收到最大实效，公司高度重视，5月24日，公司召开安全生产月活动动员大会，会上公司成立了以经理为组长，分管安全的副经理为副组长，生产部、设备能源部、安全环保部等部门为成员单位的安全生产月活动领导小组，负责组织、监督、检查、协调 安全生产月活动的全过程，制定出活动内容、方案和活动时间表，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展 安全生产月活动。 同时公司领导对20xx年安全生产月提出了具体的工作要求和部署，要求各车间、部门负责人，要广泛发动全体干部职工，积极参与公司组织的各种安全月活动，努力提高全司员工的安全生产意识和安全操作水平。并且要求各车间也相继组织员工召开安全月动员

23、大会，各自成立了安全生产月活动领导小组，根据车间安全生产实际，制定出活动内容和实施方案，以保证 安全生产月活动的有效开展。 二、广泛宣传，注重实效 为了做好安全生产月活动的宣传工作，公司于5月份就积极搜集、整理各项安全月活动资料，并及时下发车间进行宣传、学习，同时，将安全生产月活动主题和相关宣传标语，制成4条宣传横幅，于5月30日分别悬挂于公司有机锡基地和无机锡基地的醒目位置，营造了良好的活动氛围，拉开了安全生产月活动的序幕。 公司于6月1日组织员工学习高总经理的安全讲话，6月7日组织了一次以安全月活动为主题的黑板报竞赛，由公司四个车间、质监部参加，本次黑板报竞赛主题鲜明，版面新颖，形式多样，

24、内容丰富，广泛宣传了党和国家安全生产法律法规、方针政策和公司管理制度，以及安全生产技术知识，推动全员牢固树立科学发展、安全发展的理念，为安全生产月活动的顺利开展做好了铺垫。 三、积极开展安全知识教育培训活动，不断提高员工安全素质 6月中旬由安全环保部牵头组织对全司员工分层次进行安全知识教育培训： 一是通过组织公司管理人员学习有关安全生产法律法规、方针政策的培训学习，使管理人员牢固树立科学发展、安全发展的理念，提高履行安全管理职责的自觉性，依法、按章、规范地抓好安全生产管理。 二是组织对员工进行公司安全管理规章制度、岗位安全操作技能、安全生产事故案例分析和现场应急处置预案等内容的安全培训和警示教

25、育，使员工能够熟练掌握岗位安全技能和自救互救措施。 三是由人力资源部牵头做好特殊工种、特种作业人员的清理建档和教育培训管理工作，做到特种人员100%持证上岗。四是组织全员参与的安全知识考试和防护服及空气呼吸器穿戴比赛、锅炉岗位知识竞赛等活动，进一步提高了全员安全素质。 2023年度“安全生产月”活动总结 一、加强领导，健全组织，制订方案，周密安排。 根据国家、河南省有关“安全生产月”文件要求，市政府安委会经过研究，下发了关于印发xxx市“安全生产月”活动方案的通知（宛政安12号），并成立了xxx市年“安全生产月”活动领导小组，张国伟副市长任组长，市委宣传部、市安监局、市公安局、市总工会、团市委

26、、中保xxx分公司、xxx日报社等部门和单位的领导同志为成员。领导小组统一领导、协调全市“安全生产月”活动。全市十三个县市区及高新区，市直有关单位及56家市直及两属企业也都制定了“安全生产月”活动方案，成立了有主要领导或主管领导为组长的领导小组，领导、协调本地区或本单位的安全生产月活动。卧龙、宛城、镇平、内乡、淅川、桐柏等县区及公安、交通、水利、建委、乡镇企业等行业和南棉、宛运、鸭电、天冠、xxx烟厂、宛运集团等单位都能有针对性地结合本地、本系统、本单位的特点做出了周密的安排和部署，确保“安全生产月”活动扎实有效地开展。 二、突出重点，深入开展“安全生产月”宣传教育活动，营造全社会“关爱生命、

27、关注安全”的良好舆论氛围。 今年的“安全生产月”期间，正值全国上下万众一心抗击非典的非常时期，按照、国务院和省市的文件要求，坚持一手抓防治非典这件大事不放松，一手抓经济建设这个中心不动摇，以“实施安全生产法，人人事事保安全”为主题，结合我市实际情况，以基层为主，以企业为主，以社区为主，采取小型化、多样化、媒体化、网络化等方式，特别是发挥各新闻媒体的作用，开展形式多样、内容丰富的安全生产宣传教育活动。 （一）6月1日，xxx副市长接受了xxx电视台和xxx电台的采访，并就xxx市“安全生产月”活动发表了电视、广播讲话。6月30日xxx日报发表了张国伟副市长的实施安全生产法，人人事事保安全的文章。

28、同时，各县市区的有关领导，利用当地媒体，或发表广播电视讲话，或发表文章，就“安全生产月”活动做动员，提要求。 （二）xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等在本县（市区）电视台开辟安全生产月活动专栏，连续播放安全生产公益广告和责任重于泰山的安全教育警示片，播放有关部门安全生产月活动开展情况，播放安全生产方面的法律、法规，公布安全事故和事故隐患、举报电话及电子信箱，营造浓厚的舆论氛围。内乡县先后组织了有35家安委会成员单位参加的一条街宣传活动，镇平县也组织了有百余家单位参加的安全生产一条街宣传咨询活动，宛城区白河镇在白河南枣林街开展安全生产一条街宣传活动，同时还进行了现场消防演练。据不完全统计，

29、安全生产月期间，全市各地、各部门共出动宣传车5300台次，挂过街联和各类宣传横幅11000余幅，张贴各类宣传标语53000条，散发各类宣传资料30余万份（册），有关部门或单位还组织了形式多样、寓教于乐的宣传教育活动。例如xxx棉纺厂、天冠集团举办了有一千多人参加的安全生产知识竞赛活动和文艺演出，淅川县、唐河县、金冠集团、红宇厂、红阳厂、中南厂等还组织了“安康杯”竞赛活动和“十个一”活动。各企业都做到了厂（矿）区有标语，车间有板报，班组有活动，人人关心安全，事事注意安全。 （三）按照市委宣传部和市安监局的要求，“安全生产月”期间，xxx日报社、xxx电视台、xxx晚报社、xxx电台等四家媒体组织

30、了“安全生产xxx行”采访报道活动，采访报道组先后深入到xxx、xxx、xxx、xxx及xxx、xxx、xxx油田、xxx氯碱化工公司及交通局、公安局等单位，进行采访报道。报道内容包括各地贯彻落实4月8日、5月21日国家和省市安全生产电视电话会议情况、“安全生产月”活动开展情况、安全生产法学习、宣传、贯彻执行情况、事故隐患的排查情况、安全生产责任制分解落实情况、安全生产管理网络体系建设情况、安全生产管理机构设置及职责履行情况等，报道组共刊发（播）报道2，收到了良好的宣传效果。 年度安全生产工作总结 一、以“三个代表”重要思想理论指导开发区的安全生产工作，使安全生产服务从、服务于开发建设事业 建

31、立江宁开发区安全生产管理工作的新机制，创造开发区招商引资、开发建设的安全、文明和稳定的投资环境，是*年开发区安全生产工作的首要任务，只有在认真履行这一任务的同时，才能更好完成开发区党工委、管委会今年初制定的有关安全生产目标考核任务，完成区政府下达开发区的安全生产考核指标。为了完成今年的安全生产工作任务，开发区管委会领导首先在思想上进一步统一认识。认为，严格的安全生产管理不是影响开发区的投资环境，而是进一步优化了开发区的投资环境，是为进区企业服务的真实表现，也是为了增加投资环境的安全本质度，更重要的是认真实践江_“三个代表”重要思想的具体体现。开发区作为改革开放、与时俱进的产物，其各项工作与政府

32、原有的管理模式是有所区别的，许多在开发区超常规办理的事情则又是许多人不能理解的。在这样一种环境下如何做好开发区的安全生产工作，如何使安全生产促进开发建设，同样也是需要我们认真研究的课题。为此，今年初开发区管委会领导提出要以江_“三个代表”重要思想理论指导开发区的安全生产工作，真正体现先进生产力的发展要求、先进文化的前进方向和最广大人民的根本利益。安全生产关系到每一个劳动者，因为它连着千家万户，而劳动者是生产力要素中最活跃、最积极的因素，可以说安全生产与生产力是密切联系着的；就安全生产而言，不论你的经济性质如何，谁都不能回避它，所以它关系着一个地区乃至国家的经济发展；做好安全生产工作本身也是丰富

33、安全文化内涵的基础，安全文化又是一个企业文化和地区文化的不可或缺的组成部分。因此，做好安全生产工作对实践“三个代表”，促进开发建设都具有非常现实的意义。 二、一年来我们主要开展的几项安全生产工作和对安全生产工作中存在的一些问题的思考 在开发区领导统一思想、明确指示的前提下，开发区安全生产委员会认真落实管委会领导的指示精神，根据上级主管部门的工作安排，结合开发区实际情况，进一步确定了开发区安全生产工作体系，即实行经济社会发展局负责进区企业安全生产；国土规划环保建设局负责工程、建筑、房产、电力、复建房等的安全生产；公安派出所负责公共娱乐场所、宾馆饭店等的消防安全；百家湖街道办事处负责所辖区域的安全

34、生产的分级负责制。开展了有声有色的安全生产工作，完成了区政府下达的安全生产考核目标任务。 1、遵守wto游戏规则，广泛而深入地开展宣传中华人民共和国国安全生产法的活动，依法进行安全生产管理工作 我们知道，入世以后对政府的要求明显提高了，主要体现在由过去的以行政手段为主的管理方法逐步向法制和服务的方面转变。而开发区应该是最先适应wto规则的，安全生产管理工作同样不能例外。我们认为，管理应该有法可依、管理就是服务。有了这样的思想认识，使我们在实际工作中能够更好地开展安全生产工作。根据中华人民共和国国安全生产法第九条规定，我们对所辖区域的安全生产进行了综合检查监督管理，确保了开发区全年未发生重、特大

35、事故。其中，全年开展各种类型（包括锅、容、管、特、防火、液化气等）的安全生产检查29次，拆除企业、建筑工地等使用的“土锅炉”11台；没收无证非法经营户液化气钢瓶74只；召开安全生产专题会议12次；对43家企业单位的避雷装置进行了安全检测工作，并对检测中发现的问题提出了整改意见，确保今年雷雨季节开发区内未发生因雷击造成的事故；对30家工业企业进行了职业危害的监测工作，其中监测粉尘点77个，合格60点，合格率77.9%。监测毒物点63个，合格49点，合格率77.8%。监测噪音点256个，合格180点，合格率70.3%。为2153名接触职业病危害的员工进行了职业健康检查，查出职业禁忌症250人，有效

36、地防止了职业病的发生；管委会下发有关安全生产工作方面的文件5次；组织和协助有关部门开展安全生产培训工作6次；免费向进区企业单位赠送了300本中华人民共和国国安全生产法单行本，使企业及时了解和掌握我国的安全生产法律，从而能够更好地依法开展安全生产工作；根据区政府工作部署，我们结合开发区实际，制定了开发区重特大事故应急救援预案。并下发文件要求各企业单位也要结合本企业单位的具体情况制定相应的应急救援预案，以形成开发区完整一体的应急救援网络，从而可以在重特大事故发生时，采取有组织、有措施、有能力的抢险救灾手段，有效降低因重特大事故的发生而造成的损失；为保证党的十六大展开期间的安全生产，我们与44家重点

37、工业企业签订了*年第四季度安全生产责任状，进一步增强了安全生产管理力度。 2、认真组织安全生产月活动，促进开发区安全生产工作扎实有效地开展 今年是国家将每年的安全生产月活动由五月份改为每年的六月份开展的第一次活动，为了认真组织好今年的安全生产月活动，结合开发区进区企业经济类型多、企业内部管理模式不同等特点，我们制定了宣传发动、举办厂长（经理）和安技干部培训班、安全生产检查、活动总结等阶段性的活动方案。 在宣传发动阶段，我们下发了宁经管委发（*）165号文件关于认真开展*年度“安全生产月”活动的通知，通知要求各企业单位要高度重视“安全生产月”活动，要加强领导，统一认识，牢固树立“安全第一，预防为

38、主”的思想，摆正安全与生产、安全与效益的关系，制定符合本企业单位特点的活动方案，并有专人组织活动。同时，还为企业单位提出了如何开展活动的建设性意见。为渲染开发区的“安全生产月”活动气氛，我们在区内的主要交通道路悬挂了9条宣传横幅，与一些企业单位在厂区内悬挂的宣传横幅形成了较为和谐的宣传教育氛围，使广大干部、员工能够了解“安全生产月”活动，积极投身于安全生产工作之中，确保安全生产。 在举办厂长（经理）和安技干部培训班的工作时，为方便和服务于企业，我们主动与区安监局联系，决定在开发区内开办第二期厂长（经理）和安技干部培训班。为使培训班能够达到培训效果，进而促进企业更好地开展安全生产工作，我们采取了

39、走访企业摸底调查和书面文件调查相结合的方法，组织了100多人参加了培训班，经考核合格有98人取得了由省安全生产监督管理局颁发的资格证书，使他们能够在安全生产工作中真正发挥积极的作用。在做好培训班工作的基础上，我们还帮助企业解决培训工作中的困难。南京宝色钛业有限公司在“安全生产月”活动中，组织了40多名中层干部参加安全生产教育培训，却因没有师资力量而请我们提供帮助。为此，我们积极为企业考虑，请来上级安监部门上门为企业讲课，解决了企业的困难，保证了企业安全生产工作的需要。 在安全生产检查阶段，我们在企业单位自查的基础上对部分企业进行了抽查。检查中我们对“安全生产月”活动情况也作了相关工作的调研，从

40、中我们也掌握了一些企业对活动的看法，对我们今后如何开展“安全生产月”活动也是一个经验积累的过程。 3、开展拉网式安全生产检查，确保党的十六大召开期间社会安全稳定 为了确保党的十六大召开期间有一个安全稳定的社会环境，根据区委、区政府对在党的十六大召开期间安全生产工作的部署，结合开发区实际我们制定了党的十六大期间江宁开发区安全生产工作方案，并以宁经工委发（*）53号文文件印发各企业单位。按照方案第三条在全区开展拉网式安全大检查绝不放过一个空白点，对企业检查覆盖率要达到100%的规定，我们以地域界定划分5个检查组，采取安全生产检查分片包干制的方法，分别由经发局、财政分局、财务部、预算室、招商一、二、

41、三、四局组成进区企业检查组，各局、部门领导为责任人。同时还制定了江宁开发区安全生产现场监督检查登记表，以便于各检查组在检查时使用，从而确保了十六大期间安全生产检查扎扎实实的进行。拉网式检查的初步统情况计如下： （1）、共检查开工生产工业企业95家（其中含部分居委会工业园企业），职工总人数13652人； （2）、成立安全生产领导小组71个，占被检查企业总数的75%； （3）、厂长（经理）199人，经培训教育取得安全生产管理资格证书74人，占厂长（经理）总人数的37%。中层干部635人，经培训教育取得相应资格证书的254人，占中层干部总人数的40%。专（兼）职安全员540人，经培训教育取得相应资格

42、证书的占专（兼）职安全员总数的7%。职工“三级安全教育”建卡6234人，占职工总人数的46%； （4）、300人以上企业12家，其中设专职安全生产管理机构的3家，占应当设立总数的25%。配备专职安全员企业8家，占应当配备专职安全员总数的67%； （5）、制定安全生产责任制、安全技术操作规程的企业77家，占企业总数的81%。制定事故应急救援预案的企业20家，占企业总数的21%。 拉网检查也使我们发现了安全生产工作中存在的问题和事故隐患：一是一些企业重产量、质量，重效益管理，安全生产管理意识缺乏。对安全生产管理患有我现在没有出事，过去几年我也没有出过大事的“无事”心理。因此，心安理得、万事大吉，只

43、顾埋头抓生产，忽略了安全工作。从以上安全管理机构的设置、厂长（经理）、安技干部的安全培训教育持证、职工“三级安全教育”等方面的分析情况看，安全生产管理组织不健全、责任未落实都是安全思想意识淡雹重视程度较低的反映；二是一些企业安全生产投入不足，造成了事故隐患，而对事故隐患却抱着侥幸心理，使隐患严重威胁安全。好象购买了灭火器、指定了安全兼管人，认为一切安全都万事大吉了。南京金露服装有限公司生产厂房三层加装层，未经消防验收使用至今，一旦发生火灾事故，后果非常严重。而面对多次检查，该公司负责人总是以各种理由搪塞，诸如“硬件不足软件补”、“加强内部管理，加大检查频次来防止事故的发生”等等。就是不愿投入防

44、火处理资金，以至于这一隐患久拖不决；三是一些企业安全生产管理队伍不稳定，出现了安全生产工作衔接不上、部分安全生产管理人员对工作内容不详、专业技术水平不一的现象，给安全生产管理工作增加了难度。部分外资企业、私营企业人员流动相对较大，影响了正常的安全生产工作，检查时新接手的安全员对检查相关工作情况一问三不知，更谈不上什么持证上岗、建立设备、事故、检查、教育等管理台帐。一些安全管理岗位形同虚设，令人担忧。这些问题为我们今后的安全生产管理工作提出了新的课题，需要我们认真思考，不断加以解决。 为了消除锅、容、管、特中存在的易燃易爆事故隐患，我们还会同区质量技术监督局组成了专项检查组，对以往查出的事故隐患

45、回头看，使事故隐患整改率达100%，以保证十六大期间不发生重、特大事故；国土局对所负责的工程、建筑、房产、电力、复建房等进行了安全生产检查；公安派出所、百家湖街道办事处分别对所辖区域和所负责的安全生产工作也进行了全面检查，确保了开发区在党的十六大召开期间有一个安全稳定的社会环境。 4、协调有关部门开展相关专项治理，不断净化开发区的安全生产工作环境 按照区政府相关专项治理工作由有关部门牵头开展的部署，我们先后协助区计经局、质监局、安监局对开发区内的加油站、锅容管特、矿山、化工等行业进行了专项治理工作。在对化工企业专项治理验收工作中，时值盛夏季节，气温高达38，安监工作人员会同牵头部门顶着酷暑在一

46、些条件简陋的企业进行一丝不苟的指导和验收工作。尽管汗水浸湿了参加验收工作人员的衣衫、尽管高温致患病身体不适，他们没有计较个人得失，一心为企业服务、为了安全生产，得到了企业的好评。8月份盛市人大在视察了南京大东树脂化学有限公司的化工企业安全生产工作后，对该公司较好的软件管理、硬件措施给予了高度的评价；在对加油站的专项治理工作中，我们根据掌握的基本情况对区内6家加油站进行了专项治理检查验收工作，对照标准逐一检查进行验收。对未经营的内部加油站和将要拆迁的加油站我们也没有疏忽，在认真检查的同时，要求主管部门严格加强监督管理，防止意外事故的发生。通过专项治理工作，使相关行业企业安全生产工作得到了进一步的

47、规范，并且也进一步的净化了开发区的安全生产工作环境。 三、明年安全生产工作的打算 总结*年，是为了把今后的工作做的.更好。*年我们将以党的十六大报告作为开发区安全生产工作的行动指南，在做好开发区安全生产工作的同时，还必须解放思想，实事求是，与时俱进。江_在十六大报告中阐述了全面建设小康社会的目标，目标第二条是“社会主义民主更加完善，社会主义法制更加完备，依法治国基本方略得到全面落实，人民的政治、经济和文化权益得到切实尊重和保障。基层民主更加健全，社会秩序良好，人民安居乐业。”为了实现江_在报告中提出的这一目标，我们从事安全生产工作的同志首先要领会其精神实质，就是要以中华人民共和国国安全生产法去规范企业单位和员工的生产