2023年电商部岗位职责(篇).docx
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1、2023年电商部岗位职责(篇) 书目 第1篇电商部部长岗位职责 第2篇电商部总经理岗位职责 第3篇电商部运营主管岗位职责 第4篇电商部运营总监岗位职责 第5篇电商部负责人岗位职责 第6篇电商部文案岗位职责 第7篇电商部美工设计岗位职责 第8篇电商部专员岗位职责 第9篇电商部运营专员岗位职责 第10篇电商部营销总监岗位职责 电商部部长岗位职责 电商部部长 职责: 1、负责电商部门的整体发展规划; 2、负责电商平台及渠道的开发、维护及运维; 3、负责电商部门团队人员的聘请、培育及管理; 4、负责便洁宝线上品牌形象的维护及管理; 5、负责其他部门的资源协调、协作。 内容: 依据公司整体规划制定电商部
2、基本策略、年度安排及费用预算; 制定并实施电商各平台、渠道的开发、拓展及销售安排; 制定电商产品策略并实施; 各渠道业务进度的复盘及调整; 负责完成领导交代的其他工作; 制定、调整团队组织架构及责权利划分; 部门各岗位定期的沟通及工作思路的指导; 培训课程的导入; 团队氛围的打造; 协调相关部门的工作关系; 完成上级交办的其它工作。 任职要求: 大专及以上 五年以上电商团队搭建及管理阅历,电商平台运营实战阅历 电商、营销、经济、管理或相关专业 精通电商操盘、物流管理、市场营销,驾驭财务管理、法律等学问 娴熟运用各类办公软件,肯定的美工基础,肯定的seo优化基础,良好的文字编辑实力 具备很强的规
3、划策划实力、人际实力与较强的领导实力、推断与决策实力、沟通实力、安排与执行实力;诚恳正直、主动主动,具有高度责任感,高度的工作热忱,良好的团队合作精神 详细薪资面谈,基本薪资+绩效提成 职责: 1、负责电商部门的整体发展规划; 2、负责电商平台及渠道的开发、维护及运维; 3、负责电商部门团队人员的聘请、培育及管理; 4、负责便洁宝线上品牌形象的维护及管理; 5、负责其他部门的资源协调、协作。 内容: 依据公司整体规划制定电商部基本策略、年度安排及费用预算; 制定并实施电商各平台、渠道的开发、拓展及销售安排; 制定电商产品策略并实施; 各渠道业务进度的复盘及调整; 负责完成领导交代的其他工作;
4、制定、调整团队组织架构及责权利划分; 部门各岗位定期的沟通及工作思路的指导; 培训课程的导入; 团队氛围的打造; 协调相关部门的工作关系; 完成上级交办的其它工作。 任职要求: 大专及以上 五年以上电商团队搭建及管理阅历,电商平台运营实战阅历 电商、营销、经济、管理或相关专业 精通电商操盘、物流管理、市场营销,驾驭财务管理、法律等学问 娴熟运用各类办公软件,肯定的美工基础,肯定的seo优化基础,良好的文字编辑实力 具备很强的规划策划实力、人际实力与较强的领导实力、推断与决策实力、沟通实力、安排与执行实力;诚恳正直、主动主动,具有高度责任感,高度的工作热忱,良好的团队合作精神 电商部总经理岗位职
5、责 电商部总经理 企业主营板材类产品,具有至少5年以上网店运营管理阅历,家装建材行业店铺优先。 目前电商部有40人左右,该职位负责企业的天猫、京东店铺的运营管理,需拥有足够的网店运营阅历,成熟的团队管理阅历。 网店运营,电商管理运营,家装建材行业,天猫店铺,京东店铺 企业主营板材类产品,具有至少5年以上网店运营管理阅历,家装建材行业店铺优先。 目前电商部有40人左右,该职位负责企业的天猫、京东店铺的运营管理,需拥有足够的网店运营阅历,成熟的团队管理阅历。 电商部运营主管岗位职责 电商事业部运营主管 岗位职责 1、帮助部门负责人制定平台运营战略及市场策略并执行; 2、负责统筹制定本部门(策划、推
6、广、美工、文案、客服)的整体任务并跟踪执行; 3、负责电商平台的(公众号、订阅号、网站)整体日常内容营销、活动营销策划及执行; 4、负责电商项目与平行部门(供应链、系统开发、市场部等)的工作连接,及上级领导支配的其他任务。 5、负责本部门岗位人员规划、拟定招募安排与需求,对接人事行政部门完成空缺岗位的人员招募; 任职要求 1、熟识新零售业务商业运营模式,包括活动策划、在线宣扬推广、品牌定位包装及日常运营; 2、熟识常用软件工具,具备数据分析实力,能依据平台营销数据进行深化分析,对每个产品运营状况进行评估,提炼卖点,指导美工进行页面优化,提升用户体验,促进销量; 3、具备足够高度的市场敏感度,有
7、方法方式能第一时间了解市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的营销策略并刚好反馈,结合本店优势供应优化方案; 岗位职责 1、帮助部门负责人制定平台运营战略及市场策略并执行; 2、负责统筹制定本部门(策划、推广、美工、文案、客服)的整体任务并跟踪执行; 3、负责电商平台的(公众号、订阅号、网站)整体日常内容营销、活动营销策划及执行; 4、负责电商项目与平行部门(供应链、系统开发、市场部等)的工作连接,及上级领导支配的其他任务。 5、负责本部门岗位人员规划、拟定招募安排与需求,对接人事行政部门完成空缺岗位的人员招募; 任职要求 1、熟识新零售业务商业运营模式,包括活动策划、在线宣扬推广、品牌定位包
8、装及日常运营; 2、熟识常用软件工具,具备数据分析实力,能依据平台营销数据进行深化分析,对每个产品运营状况进行评估,提炼卖点,指导美工进行页面优化,提升用户体验,促进销量; 3、具备足够高度的市场敏感度,有方法方式能第一时间了解市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的营销策略并刚好反馈,结合本店优势供应优化方案; 电商部运营总监岗位职责 电商事业部运营总监-童装 岗位职责: 1、依据公司品牌发展策略和目标制定整体的运营方案、销售安排、年度费用预算,对公司销售指标、利润率目标负责; 2、负责电商各渠道拓展与维护,建立良好的合作发展关系,并完善电子商务的零售与分销体系; 3、日常运营管理,通过各类
9、数据工具等对店铺的各项数据(如:uv,pv,跳出率,转化率等)进行监控和数据分析,做好竞争对手的数据采集,评估与分析,并店铺做出相应调整; 4、各类节日或主题活动的策划,并刚好对活动进行跟踪、评估和统计分析,并刚好提出改进方案; 5、负责公司旗下店铺的日常推广工作管理,对各种营销推广方法进行评估和调整; 6、团队建设与管理。 任职要求: 1、大专以上学历,5年以上线上童装品牌电商营运作销管理阅历,有线上淘品牌经验优先; 2、有良好的品牌运营、营销管理理念,有很强的运营策划、渠道拓展实力; 3、具备优秀的沟通实力,有较强的创新意识; 4、擅长学习,思维逻辑实力强,对数据敏感度高。 线上童装品牌电
10、商运作阅历者优先 岗位职责: 1、依据公司品牌发展策略和目标制定整体的运营方案、销售安排、年度费用预算,对公司销售指标、利润率目标负责; 2、负责电商各渠道拓展与维护,建立良好的合作发展关系,并完善电子商务的零售与分销体系; 3、日常运营管理,通过各类数据工具等对店铺的各项数据(如:uv,pv,跳出率,转化率等)进行监控和数据分析,做好竞争对手的数据采集,评估与分析,并店铺做出相应调整; 4、各类节日或主题活动的策划,并刚好对活动进行跟踪、评估和统计分析,并刚好提出改进方案; 5、负责公司旗下店铺的日常推广工作管理,对各种营销推广方法进行评估和调整; 6、团队建设与管理。 任职要求: 1、大专
11、以上学历,5年以上线上童装品牌电商营运作销管理阅历,有线上淘品牌经验优先; 2、有良好的品牌运营、营销管理理念,有很强的运营策划、渠道拓展实力; 3、具备优秀的沟通实力,有较强的创新意识; 4、擅长学习,思维逻辑实力强,对数据敏感度高。 电商部负责人岗位职责 社交电商部负责人 山竹(武汉)互动科技有限公司 山竹(武汉)互动科技有限公司,山竹 全权负责公司社交电商部门的搭建和运营,熟识社交电商的运营模式,有较强的领导力和沟通协调实力。 岗位职责: 1、帮助公司高层对社交电商战略的优化; 2、负责社交营销新商业模式设计,规划和筹备社交电商运营体系搭建 3、负责社交电商渠道的开拓、沟通,针对实际状况
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